◤PwC×AIキャリア◢ 構想・企画を現実にするイノベーションエンジニア|AIシナジーを最大化
800~2000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
800~2000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
その他IT
PMO
web/オープンSE
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅体験設計から実装および運用や改善までサービス構想を一気通貫で支援する実行型エンジニアリングを担う ✅生成AI等の最新テクノロジーをPoCで終わらせず実業務への適用と運用定着までクライアントと伴走する ✅MVP開発やクラウドおよびデータとAIを統合したプラットフォーム構築などを通じ価値創出を行う ✅内製化支援としてのDevSecOps整備やクラウド基盤の再設計およびSRE体制構築による運用最適化を行う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・構想段階から実装や成長フェーズの改善運用まで全工程に深く関わりエンジニアとしての裁量と経験を広げられる ・AI駆動開発など最先端のエンジニアワークを現場で体験し最新テクノロジーの実装力と応用力を身につけられる ・製造業や金融など多様な業界のデジタル変革に横断的に携わることで幅広い業界知識を獲得できる ・オフショア開発拠点とのコラボレーションを通じてグローバルな開発経験とチームビルディングのノウハウを蓄積できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円から2000万円で業績や貢献度に応じた年1回の賞与が支給される ・標準労働時間が1日7時間と短くコアタイムなしのフレックス制を導入し柔軟な働き方が可能である ・リモートワークが活用できるため通勤負担を抑えつつ生産性の高い働き方が実現できる ・AI人材共通JDを通じて自身のスキルや希望に最もマッチしたポジションへ配属される選考プロセスがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・技術実装にとどまらず「なぜ・何を・どう届けるか」を自ら考え抜き構想を現実に変えるダイナミズムを味わえる ・人工に頼らない開発を志向し生成AIを活用した開発の自動化に積極的に取り組むモダンな環境で働ける ・クライアントの最前線で価値創出に直接コミットしビジネス成果に直結する動く仕組みを成長させられる ・日本で一番AIでシナジーを生み出すコンサルを標榜する環境でファームワイドな連携を体感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・イノベーションエンジニアとしてTDC-DAXチームなどに所属しAI関連プロジェクトを全社的に推進する ・エンジニアリングやUXの知見をもとに実装方針の検討から運用までをOneTeamでドライブするカルチャーがある ・高いAIスキルを持つ人材がAI以外の専門性を持つチームとも連携し多様な専門家と協働する体制である ・柔軟でフラットな組織運営のもと多様な人材から選ばれるファームを目指し手厚い福利厚生が整備されている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅Azure OpenAIやCopilot Studio等を活用した業務改革に向けたアーキテクチャやプロンプトの設計 ✅RAG構成の実装からPoCおよび本番化までの技術検証とクライアントへの伴走支援 ✅新規サービス立ち上げにおけるUIおよび業務要件の構造化とアジャイルなMVP開発の実行 ✅クラウドやデータ基盤の再設計およびIaC導入やオフショア連携モデルの構築を通じた運用最適化
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・プログラミング開発経験およびデザイナーからの引き継ぎによるシステム画面設計の実施経験 ・コンサルやSIerまたは事業会社のIT部門等における要件定義から運用保守までのSIプロジェクト参画経験 ・マネージャー以上を希望する場合は開発ベンダー側でのプロジェクト管理やクライアントリレーション経験 ・大卒以上で2年から7年程度の実務経験と高い論理的思考力および課題解決へ向けたやり切る責任感を持つこと
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門職大学
正社員
800万円〜2,000万円
全額支給
有
有
内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
屋内全面禁煙
リモートワーク可 資格取得支援制度
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・入社初年度から最大20日の有給休暇と5日間のリフレッシュ休暇が付与され手厚い休暇制度が整っている ・育児や介護に向けた特別休暇や傷病休暇などライフステージの変化に応じた多様なサポートがある ・各種社会保険完備や確定拠出年金制度など将来の資産形成を強力に支援する制度が整備されている ・資格取得支援制度やカウンセリング制度および各種クラブ活動や施設割引など多方面から支援される
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティング合同会社でありAI・アナリティクスコンサルタントなどのAI人材を幅広く募集 ・勤務地は東京や大阪および名古屋や福岡のオフィスとなりリモートワークなどの柔軟な勤務形態も可能 ・世界152カ国に広がるPwCのグローバルネットワークを活かした総合的なコンサルティングサービスを提供
最終更新日:
800~1500万
◇◆【日立製作所】IT×OT×AIで次世代の社会インフラを創る/新規事業のPM・PL候補◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日立の強みであるIT・OT・AIを融合させた新プラットフォーム「HMAX」の立ち上げに携われる ✓最先端のMI(マテリアルズ・インフォマティクス)技術を駆使し、地球規模の課題解決に直結する仕事 ✓ゼロからの内製開発組織の立ち上げフェーズであり、技術選定やアーキテクチャ設計に大きな裁量 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社日立製作所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本を代表する総合電機メーカーとして、IT(情報技術)、OT(制御技術)およびプロダクトを組み合わせた「社会イノベーション事業」をグローバルに展開しています。本ポジションが所属するデジタルサービスビジネスユニットは、データとテクノロジーを駆使してお客さまのDXを加速し、社会課題の解決をリードする中核組織です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓業界・企業の課題把握およびHMAXソリューションの創生、サービス化の推進 ✓AI・MIツールを直感的に操作できるWebアプリケーションの設計・開発・テスト ✓数名単位のチームを率いるプロジェクトマネジメント(PM/PL)業務 ✓顧客との実用性検証(PoC)の推進およびステークホルダー調整 ✓全社スケールを視野に入れたサービス設計とリカーリングモデルの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓材料開発ソリューション:AI駆動型のデジタルツイン構築による研究開発の効率化 ✓再生材料マーケットプレイス:AI/MIを用いた再生材の取引高度化と資源循環の加速 ✓自動化プラットフォーム:計測装置と連動した実験・製造データの収集・意思決定の自動化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓最新の機械学習や生成AI技術を実ビジネスに実装したい方 ✓大規模な社会的インパクトがある新規事業の立ち上げに挑戦したい方 ✓技術選定から関われる裁量の大きい内製開発環境でスキルを磨きたい方 ✓日立のトップクラスの研究者と連携し、専門性を高めたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓SEとしての業務経験5年以上 ✓10名程度のプロジェクトでのリーダーまたはマネジメント経験 ✓顧客折衝および開発委託会社の管理経験(各3年以上) 歓迎条件(WANT) ✓アジャイル開発のマネジメント経験 ✓AWS/Azureを用いたWebアプリ開発経験(Java, TypeScript, Python等) ✓ITとOTを連携させたシステムアーキテクチャの設計経験
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400~700万
「グーネット」「グーピット」「グーバイク」など、 モビリティ領域のマッチングプラットフォームを運営している当社では、 クライアントとなる車両の販売店や整備工場のみならず、 クルマを探すユーザーの行動ログなど、 モビリティに関連する幅広いデータが蓄積されています。 車について知識が少ないユーザーや探し始めたユーザーでも 「楽しく、探しやすい」検索体験を共に企画/開発するAIエンジニアを募集します。 具体的には、下記の業務をお願いします。 ・大規模言語モデルを用いたプロジェクトの推進 (企画/設計/実装/開発管理) ・大規模言語モデルの性能改善(ファインチューニングやプロンプトエンジニアリングなど)/システム構築
・PythonやPyTorchなどの機械学習ライブラリを用いた開発経験がある方 ・実サービスにおいて課題を解決するプロダクトの企画/実装に挑戦したいとお考えの方
設立:1979年6月 資本金:28億5,921万円 売上高:1200億円 従業員数:連結ベース:1,579名 情報メディア事業やデータソリューション事業、 AIチャットボットやAIを活用した情報提供サービスも展開。 自動車業界の企業に対し、経営支援や 課題解決のためのソリューションを提供。 自動車情報メディアの運営から、データ分析、 ソリューション提供まで、自動車に関わる 幅広い事業を展開しています。
600~900万
株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、月極駐車場オンライン契約・顧客管理サービスの提供を通じて、月極駐車場の業務・サービスのDX推進だけではなく、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった駐車場データと車ユーザーデータのオンライン化を推進しています。2019年に業界初でリリースしてからオンライン契約可能な駐車場の掲載台数を着実に積み上げてきており、3年連続No.1となっています。この業界トップの駐車場データと車ユーザーデータ基盤を活かし、モビリティプラットフォームとして今後カーライフがより充実するようなサービスやEV(電気自動車)を普及させるためのサービスを次々とリリースしていきます。 プロダクト開発組織においては、急速に成長していく「Park Direct事業」のプロダクトの改善サイクルを高速に回しつつ、新規サービス開発にも挑戦するマルチプロダクト体制を志向しています。この挑戦は決して簡単ではありません。だからこそ、技術の力で社会にインパクトある事業を生み出したい方、事業の成長と共に急速成長していきたい方、フラットな組織で成長産業に身を置いてスキルを活かしたい方からのご応募をお待ちしております。 ■■ 仕事概要 ■■ Park Directの開発組織では、開発アジリティをあげてアウトカムの最大化を目的に、小規模な複数の開発チームを組成しています。 プロダクトエンジニアの方には、Park Directを圧倒的なモビリティSaaSへとグロースさせていくための新サービス追加や機能追加などの開発をチームで推進していただきます。 また新規プロダクトの初期開発にも携わっていただくこともあります。 ■■ 具体的な仕事内容 ■■ ・サービス仕様の設計および検討 ・既存、新規機能のコーディング及びテスト ・自身の所属チームの担当領域における他部署との連携 ・障害発生の監視と原因調査 ■■ 技術環境■■ ・バックエンド:Python(Django) ・フロントエンド:TypeScript, Angular, React ・インフラ:AWS ・データベース:PostgreSQL, Aurora ・ミドルウェア:Redis, Nginx ・モニタリング:CloudWatch, Datadog ・ダッシュボード:Redash ・CI/CD:GitHub Actions ・プロジェクト管理:JIRA ・品質保証:Autify ・チャット:Slack ・ナレッジツール:Confluence ■■ 抱えている課題・一緒にやりたいこと ■■ ・プロダクト開発のアジリティの向上 ・データモデルの再設計・リファクタ ・バックエンドのアーキテクチャーのリファクタ、再構築 ・フロント再構築の完遂(Angular→Next.js) ・トイル(開発手動作業)の撲滅および自動化 ・カスタマー部門(ToC領域)、クライアント部門(ToB領域)などの各部門、決済・経理部門の業務効率化 ・テックタッチ施策の組み込み
■必須スキル: ・Webアプリケーションのフロントエンドからバックエンドまでの開発経験 ・中規模以上のサービス開発・運用経験 ■歓迎スキル: ・SaaSの開発経験 ・Django REST frameworkを使ったバックエンド開発経験 ・Angular、React、Vue.jsいずれかのフレームワークを使った開発経験 ・パフォーマンス、セキュリティに関する知識
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500~900万
太陽光発電所開発において、グリーンフィールド(用地確保)やブランフィールド(第三者による開発段階の用地)の案件において、プロジェクトマネジャーと連携の下、裁量と責任をもって担当頂きます。 発電所施設用地確保の交渉/確保に始まり、発電所建設・運営にかかる許認可の取得、地域との調和を前提にした発電所を作るための地域の方とのコミュニケーションが主たる業務です。 固定買い取り制度(FIT)が実質的になくなった太陽光発電においては、当社の地域需要家や大手企業を中心とした外部需要家向けの売電契約の協議・締結も重要な業務となります。 【具体的な仕事内容】 開発案件の確保(土地の探索/調査、地権者との交渉、契約調整、その他接続検討/申請等)に関する業務を行って頂きます。 イシューチェックが完了し、開発がスタートするタイミングにてプロジェクトマネジャーに連携します。 開発/建設段階においては、プロジェクトマネジャーのサポートを全方位的に実施頂きます。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
・土地の探索/調査/契約に関わる業務を行っていた経験 ・普通自動車免許
再生可能エネルギー発電施設の開発、EPC(設計・調達・建設)、O&M(運営管理)及び関連するコンサルティング、新電力事業
480~550万
≪日常を離れて、リゾート地でプロの仕事を始めませんか?≫** 「新しい環境で働きたい」「チームで楽しく成長したい」という方、必見です! 日本国内・海外の大手企業のVIP会議施設、一流リゾート施設で、プロフェッショナルとして活躍するチャンス! 現在27名のフレンドリーな日本人チームが活躍中。 こんなお仕事です。マネージャとして日本人メンバーのシフト作成、日常清掃業務のマネジメント業務。 大手企業のVIP会議室・保養施設(迎賓館)の環境維持プロフェッショナル! お客様に最高の快適空間を届けるため、施設を美しく保つ重要な役割です。 * 応接室・会議室の本革ソファや家具の丁寧なメンテナンス * 鏡・ガラス・水回りのピカピカ磨き * 「ただの清掃」ではなく「快適な空間演出」のプロフェッショナルを目指します! マネージャに期待されること * 新人研修:清掃道具の使い方からプロの技まで丁寧に指導 * 人員の勤怠管理、業務管理、モチベーション管理 * 清掃現場での臨機応変対応力
求める人材 * 未経験の方大歓迎!「きれいな空間を作る仕事がしたい」という熱意が一番大切です。 * 以下の経験がある方は即戦力として活躍できます! * 飲食業界/ホテル業界 / ビルメンテナンス / コンビニ/介護施設スタッフ/軽作業スタッフなどのサービス業界 * リゾート施設・結婚式場・テーマパークなどでのスタッフ経験
■システム開発、通信ネットワーク構築、運用保守 ■人材紹介、人材派遣、採用代行の総合人材サービス ■ビルメンテナンス清掃事業
600~1000万
急成長を続ける当社において、新たに注力する「介護/医療業界特化の人材紹介事業」の責任者候補として、事業戦略の立案から実行、組織化まで一気通貫でお任せします。 【具体的な業務】 ・事業の0→1・1→10戦略: マーケット分析に基づいた営業戦略、KPIの設計。 ・組織マネジメント: メンバーの採用・育成、チームの生産性最大化。 ・AI活用による効率化: 当社の強みであるAI技術をプロセスに組み込み、従来の人材紹介を超える生産性を実現。 ・ステークホルダー交渉: クライアント(施設・病院)開拓および深耕営業。
【必須条件】 ・人材紹介 または 人材派遣 での実務経験(業界不問) ・3名以上のマネジメント経験 ・介護・医療業界に関する知見
- AI × SaaS事業「コモレビ」 - フリーランスエンジニア特化型エージェント「フリコン」 - 介護職向け転職エージェント「ベイシス介護」 - 看護職向け転職エージェント「ベイシス看護」 - マーケティングコンサルティング事業
500~950万
中古マンション買取再販事業を主軸に成長を続ける当社は、創業6期目にして年商100億円を突破。これまで販売は仲介会社経由でしたが、今後は【自社による直接販売体制】を構築し、新たな収益モデルを確立していきます。 今回は、その第一歩として販売部門の立ち上げを担っていただく課長候補を募集します。 ■ 業務内容 販売部門の立ち上げ #販売部門立ち上げ ・物件サイトの運用 ・自社リノベーション物件の提案・販売 ・顧客接客(対面・オンライン)とクロージング ・販売戦略の立案・実行 ・営業フローやツールの構築 ・業績管理・改善活動
■昇給あり ■インセンティブ:年1回 ■試用期間:3ヶ月(期間中の雇⽤形態:正社員)
<事業内容> ■不動産のリノベーション再販事業 ■不動産の買取事業 ■不動産売買・仲介・賃貸・コンサルティング事業 <事業概要> 市場に眠っている誰もが気付かないような価値のある物件を見つけ出し、 リノベーションでその価値を最大限に引き出し再び市場へ提供することが、私たちの使命です。 <エンリード不動産とは> 少⼦⾼齢化が進む⽇本で、将来性が期待できる業種の⼀つが「リノベーション事業」。 当社は、リノベーションによって⽣まれ変わった物件をお客様に販売する事業を展開しています
500~700万
マーケティング支援事業では、企業が抱える集客やブランディングの課題を解決するために、戦略設計から実行支援まで包括的なサービスを提供します。 クライアントのビジネス目標に合わせたデータドリブンなマーケティングプランを提案し、様々なチャネルを活用して顧客の成果最大化を目指します。 ①新規顧客開拓 ・ターゲット顧客の選定 ・リード獲得施策の立案、実行 ・顧客ニーズのヒアリングおよび提案 ②マーケティング戦略の立案(CMOが伴走) ・クライアントのビジネスモデルや市場環境の分析 ・データ分析に基づいたペルソナ設計とターゲット選定 ・ブランド戦略やプロモーション戦略の企画 ③KPI設定と分析 ・クライアントごとに適切なKPIを設定 ・データ収集および分析による施策効果の評価 ・改善点の抽出と次回施策への反映 ④コンサルティング・プロジェクトマネジメント ・クライアントのマーケティング体制の構築支援 ・社員向けマーケティング研修の企画・実施 ・最新トレンドやツール導入のアドバイス
【応募条件】 ・営業のご経験が1年以上ある方(法人/個人は問わない) ・マーケティングに興味がある方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・20代のうちにキャリアを積み上げ、30代で大きな挑戦に臨みたい方
- AI × SaaS事業「コモレビ」 - フリーランスエンジニア特化型エージェント「フリコン」 - 介護職向け転職エージェント「ベイシス介護」 - 看護職向け転職エージェント「ベイシス看護」 - マーケティングコンサルティング事業
650~1500万
■募集背景 近年、防衛領域は政策の追い風もあり市場が拡大しており、各社でプロジェクトの立ち上げ・推進ニーズが急速に高まっています。 案件を「受注して終わり」ではなく、確実に立ち上げ、品質と工程を担保しながら成果創出までやり切れる推進体制が、これまで以上に求められる市場環境になってきました。 当社においても防衛案件の引き合い・参画機会が増加しており、社内でも重点領域として注目度が高い事業です。 また、AIや技術の高度化が進んでいる昨今、案件の難易度は確実に上がっており、防衛サプライチェーン全体をカバーできるようなマネジメントが必要となってきます。 今後の成長を見据え、防衛インダストリーの立ち上げフェーズを一緒に担い、プロジェクト推進の中核人材として事業拡大を牽引いただける方を募集します。 ※プロジェクト事例はこちら ※弊社社員のインタビュー記事はこちら ※弊社運営noteはこちら ※PMOとは!? 弊社執行役員からの解説動画 業務務内容 【ミッション】 防衛領域におけるマネジメント中核メンバーとして大規模・複雑なプロジェクトを推進・成功に導くために価値提供いただきます。 【具体的な業務内容】 防衛領域の大規模プロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守の工程を一貫して管掌、進捗・課題・リスク管理などのマネジメント支援を実施し、プロジェクトを確実に前進させていただきます。 さらに、公的機関向けの公式文書や対外提出資料の作成・体裁整備、根拠整理、レビュー対応など、正確性が求められるドキュメンテーションにも携わっていただきます。 若手メンバーの育成/OJTやナレッジの標準化・型化にも取り組み、推進体制そのものの強化にも貢献いただく想定です。 クライアントの若手メンバーにもOJT的立場、育成的観点でマネジメント指導やナレッジとして残るようなドキュメンテーションを期待します。 評価制度/キャリアパス ■評価制度 役割等級制度(キャリアバンド制)を導入 役職に対する果たすべき役割と期待値を基に、上長とすり合わせながら目標を設定 パフォーマンス結果は関係者だけでなく第三者のメンバーがファクトベースで収集 職級9個に細分化し、小さな成果及び成長も評価対象に入ります(絶対評価) 年2回(上期/下期)の評価結果を踏まえ、期末の取締役会により昇格等の評価が決定 業務外での社内貢献も評価対象に入ります ■キャリアパス PMOとしてのキャリアは以下①~④のステップがあります。 ①プロジェクトアドミニストレーター ②プロジェクトコントローラー ③プロジェクトマネジメントアナリスト ④プロジェクトマネジメントコンサルタント ・プロジェクトマネジメントの次のステップとしては、デリバリーマネージャーとして担当の お客様を持ち、チームメンバー管理を行っていただきます。 又社内公募制度等も利用し、 PMO以外の職種に社内でキャリアチェンジをすることも可能です。 ■ご入社後の流れ ①最長15日の入社研修 ・社内手続きやルール、プロジェクトマネジメントの実践講座やPMO未経験の方へのプロ グラムも用意しています。 ②案件参画までの準備 ・入社後研修後~参画プロジェクトの決定までは、e-learningによる自己研鑽やプロジェクト の準備をおこなっていただきます。 ③お客様先へ配属 ・社内面談、お客様面談を通して案件への配属が決定されます。
大規模プロジェクト(目安:50名以上、数十億円規模)のマネジメント経験 ・防衛、官公庁、製造、エネルギー、社会インフラいずれかのドメイン知識 ・PM、PMO、またはリード層としての参画経験(品質・工程・リスク (課題)・コスト管理いずれかの実務経験) プロジェクト管理における標準的なドキュメンテーション経験 ・プロジェクト計画書、リスク分析書、進捗報告書等の作成およびステークホルダーへの報告実務 組織マネジメント・ピープルマネジメント経験 ・配下メンバーの進捗管理、メンタリング、および後進の育成(OJT)経験
マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング
300~400万
【企業特徴】 私たちは「あなたの選択肢を増やす会社」をビジョンに、未経験からでも”手に職”をつけて安定したキャリアを築ける環境を整えています。。 「今の仕事をこのまま続けていいのか不安」 「もっと収入を上げたい」 「将来もなくならない仕事に就きたい」 そんな想いを持つ方が、安定して新しい一歩を踏み出せる会社です。 【主な業務内容】 ・書類作成やデータ入力 ・図面やスケジュール管理・進捗確認 ・現場での写真撮影や安全確認 ・スタッフとの連携、指示共有 ・電話・メール対応 ・総務、事務業務全般 など 【POINT】 <未経験から年収アップが目指せる> 最初はサポート業務からスタートし、 経験を積みながら国家資格を目指すことが可能です。 もちろん国家資格以外でも、資格取得後は毎月の資格手当が支給されるため、 頑張りがそのまま給与に反映されます。 「なんとなく働く」ではなく、 将来に向けてしっかり収入を伸ばしていける仕事です。 <一生使えるスキルが身につく> プロジェクト管理では、 安全管理・品質管理・工程管理・原価管理など、 建設業界に欠かせない知識を学びます。 AIに代わられにくく、 今後も必要とされる専門職だからこそ、 安定したキャリアを築くことが出来ます。 <研修制度が充実> ・”業界発”の生成AI研修 ・CAD、VBAなどのDX研修 ・建築の専門知識 ・図面の読み方 ・ビジネスマナー ・社会人基礎研修 など 未経験前提の研修のため、 知識ゼロからでも安心してスタートできます。 ※経験のある方は、場合によっては基礎研修は無しになる可能性があります。 <専属サポートあり> 入社後はキャリアドバイザーと営業担当が ひとりひとりに専属で付きサポートします。 ここでは、仕事の悩みや将来のキャリアについてまで、 ひとりで抱え込まなくてもいい環境を整えています。
業界・職種未経験の方 大歓迎! 既卒者、第二新卒、社会人経験のない方、資格なしの方、フリーターの方も もちろん大歓迎! 意欲を重視した採用を行っています。 【必須条件】 ・新しい仕事にチャレンジしたい方 ・手に職付けてキャリアアップしたい方 ・自分自身の市場価値を上げたい方 ・安定した給与を得たい方 ・デスクワークだけでなく、チームで協力して仕事をしたい方 【入社事例】(前職例) ・当社には、様々な業界・職種からキャリアチェンジした方が多数活躍しています。 ■販売・接客業出身 アパレル販売、コスメ販売、宝飾品販売、家電・携帯販売、飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、ブライダル関連、コンビニ店員、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師 など ■サービス・対人支援職出身 冠婚葬祭スタッフ、塾講師・教師、看護師、営業職 など ■事務・オフィスワーク出身 コールセンター、営業事務、一般事務、カスタマーサポート、データ入力、専門事務 など ■製造・技術職出身 製造ライン、品質管理・品質保証、整備士、自動車部品関連 など
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