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• エージェント求人

  NEC ビジネスコンサルタント（自動車業界・システムズエンジニアリング）4472

  680~1200万

  • システム設計
  • コンサルティング業務
  • ソフトウェアエンジニアリング
  • ソフトウェア
  • システム開発
  • ハードウェア
  • アーキテクチャ設計
  • 情報通信機器組込/制御
  • 画像ソフト組込/制御設計
  • 産業機械組込/制御
  • 開発プロジェクト

  日本電気株式会社東京都港区

  NEC ビジネスコンサルタント（自動車業界・システムズエンジニアリング）4472気になる

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  仕事内容

  【事業・組織構成の概要】 製造業を始めとする顧客企業の業務革新と、NECにおける既存事業強化・新事業創出の両面を担う部門です。当Grはソフトウェアエンジニアリングやシステムズエンジニアリング、開発方法論を強みに、お客様のシステム開発改善のコンサルティングを展開しています。 【職務内容】 顧客開発部門に対して、要求定義やシステム設計を中心としたコンサルティングサービスを提供します。 【具体例】 ・システムズエンジニアリングを開発現場での実践手法の教育 　(要求定義やシステム設計の手法を具体的に指導) ・MBSEの導入の指導、支援 ・顧客の既存システムに対する構造改善の指導、支援 ・要求仕様書の改善の指導、支援、など 【ポジションのアピールポイント】 ・40年を超えるNEC内で培われたソフトウェアエンジニアリングをベースにお客様の改革を実現できる ・人材育成から現場支援まで、一貫して関与することが可能 ・NECのSIやS/W開発での実践知をベースとした、DXやAXといった最新動向の理解や習得が可能 ・日々生まれる新たな技術を取り入れたコンサルティングサービス創出への挑戦が可能 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能 入社直後は出社メイン、徐々にリモートへ移行など、柔軟に活用可能です

  求める能力・経験

  プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 下記のすべての経験を保有していること ・組み込み製品におけるシステム開発経験 　(要求定義、アーキテクチャ設計の実践) ：5年以上 ・開発における顧客対応経験 【WANT】 ・System of Systems(組み込み製品、サーバー、スマホ等複数システムで構成される大規模システム)の開発経験 ・システム工学、ソフトウェア工学の知識 主任の場合 【MUST】 下記の経験を保有していること ・組み込み製品におけるソフトウェア or ハードウェア開発経験(要求定義、アーキテクチャ設計の実践)：5年以上 【WANT】 ・System of Systems(組み込み製品、サーバー、スマホ等複数システムで構成される大規模システム)の開発経験 ・システム工学、ソフトウェア工学の知識

  事業内容

  ITサービス事業、社会インフラ事業

• エージェント求人

  ◤未経験から事業成長を牽引する◢企業の課題解決・仕組み化を推進する業務コンサルタント

  420~800万

  • カスタマーサクセス設計
  • 課題設定
  • 営業
  • 開発
  • マーケティング
  • 顧客対応

  株式会社フェニックス東京都港区

  ◤未経験から事業成長を牽引する◢企業の課題解決・仕組み化を推進する業務コンサルタント気になる

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  仕事内容

  企業の「売上や在庫の管理がバラバラで非効率」「手作業が多くミスが多発」「部署ごとに情報が分断されている」といった課題に対して【どうすればもっと効率よく・成長できるか】を考え仕組みから改善する仕事です。 【具体的には】 ・営業、企画、カスタマーサクセス等の現場業務における課題抽出・構造化 ・業務プロセスの再設計（BPR）およびDX基盤の構築支援 ・社内ステークホルダーとの調整、運用定着化までの実行支援 【代表メッセージ】 「日本を代表する企業集団を創る」というビジョンを掲げて当社を創業しました。創業Day1から黒字経営で売上も右肩上がりで成長中です。日々状況が変化する環境ですが、そんな中で活躍できるのは経験ではなく挑戦する心や熱い気持ちを持った人材です。一度しかない人生、私たちと一緒に世界に冠たる企業群を創る挑戦をしませんか？ 【ポジションの魅力】 ・経験豊富な代表直下で、会社を成長させるダイナミックな経験が積めます。 ・アーリーステージであるため、組織づくりや事業グロースのコアメンバーとして活躍可能です。 ・全社的な業務改善（BPR）やDX推進、事業開発のプロフェッショナルとしてスキルを高められます。 ・営業職、企画職、カスタマーサクセス職などで培った現場目線や対人力を活かしてキャリアアップが図れます。

  求める能力・経験

  応募要件（MUST） ・社会人経験をお持ちの方（業界・職種不問） ・相手の意図をくみ取り信頼関係を築ける方 ※営業、企画/マーケティング、カスタマーサクセス/サポートなどでの顧客対応・業務改善意識をお持ちの方歓迎。社会人経験1年以上、3年未満の方や、キャリアチェンジを目指す方を歓迎します。 応募要件（WANT） ・複雑な物事を整理し、構造的に理解しようとする方 ・新しい環境や変化をポジティブに楽しめる方 ・論理的思考力を持って仕事を推進できる方 ・主体的にオーナーシップを持って業務を遂行できる方

  事業内容

  コンサルティングと投資事業を行うプロフェッショナルファーム

• エージェント求人

  楽天　調達承認PMOメンバー　管理グループ【調達オペレーション統括部　調達オペレーション部】

  500~900万

  • 発注
  • プロジェクト
  • コンプライアンス
  • 検証
  • 文書管理
  • プロジェクト推進
  • サプライヤー評価/選定
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • 購買/調達
  • ソーシング
  • プロジェクトマネジメント
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • BIツール
  • PMO

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天　調達承認PMOメンバー　管理グループ【調達オペレーション統括部　調達オペレーション部】気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 配属先は、楽天グループ株式会社の調達オペレーション部となります。 調達オペレーション部は、楽天グループ全体の調達を集約していくことを ミッションに業容拡大中の組織です。 今回配属予定となる調達コンプライアンス・統制課のミッションは 調達オペレーションの健全性、効率性、透明性を確立し、継続的に 維持・向上させることで、楽天グループの持続的な成長と 企業価値向上に貢献していくことにあります。 楽天グループ全体を調達を通じて横断的に支えていくため さまざまなビジネスの仕組みやサプライヤー選定や発注の意思決定の プロセスに深く関れるのが魅力です。 さらに承認プロセスを通じて、会社法で定める機関、運営に対する理解の深化 グループ内取引おける取引慣行や関連法令に対する学びなど グループ企業の会社運営に関する学びが得られるのも、楽天グループならではの魅力です。 【募集背景】 楽天グループ全体を支える中央調達組織の立ち上げに伴う業容拡大・体制強化のため 【業務内容】 ・調達承認プログラムマネジメントオフィス 　楽天グループの職務権限表に従った調達承認を円滑・確実に実行できるよう 　オペレーションフローの整備から承認会議体の運営、稟議書やマニュアル等 　文書管理や調達予定案件や承認履歴等の管理ツール整備などを実行する役割を担います。 　各種タスクの実行に当たっては調達オペレーション部内の各部門とはもちろん 　調達依頼部署である事業部門やガバナンス、リーガル等のコーポレート部門といった 　関連部門のほか、楽天グループのエグゼクティブへの 　レポートや依頼等のコミュニケーションも発生します。 ・調達リスク＆コンプライアンス担当 　経済安全保障推進法や取適法・フリーランス新法、建業法など、調達案件に 　関連する業法を順守するためのプロセス改善やガイドライン整備 　関連省庁への届出オペレーションなど、関連部門を巻き込みながら 　プロジェクトをリードする役割、またオペレーションを推進する役割を担います。 　実行に当たっては調達オペレーション部内の各部門とはもちろん 　調達依頼部署である事業部門やガバナンス、リーガル等のコーポレート部門といった 　関連部門のほか、楽天グループのエグゼクティブへの 　レポートや依頼等のコミュニケーションも発生します。 オペレーションフローについては常により良い形を目指した改善を続けているため 変化を楽しみながら取り組める方にとってはやりがいを感じるとともに インパクトの大きさを感じることができる環境です。 本ポジションでは、事業部門の調達ニーズが経営層の承認に至るまでの 一連のプロセスを俯瞰できます。 取引先選定や発注の妥当性検証から、経営判断に至るまでの 意思決定の要所に立ち会えることが大きな魅力です。 また、関連法規への対応を通じて、関係省庁や社内の技術・法務・渉外部門との 連携を深める機会も豊富です。 プロセス構築や改善活動に携わることで、企画力も養われます。 楽天グループのビジネススピードを体感しながら、経済安全保障法をはじめとする 最新の法規制にも触れられる刺激的な環境です。 AI等の最新ツールを活用した効率的な案件管理・推進スキルを磨き 事業の成長を支えるやりがいを実感してください。 【働く環境】 調達オペレーション部は、サプライヤー選定に責任を持つソーシングの部門 発注から支払いまでのオペレーションを担うパーチャシングの部門 中央調達化のための構想や枠組み作りやプロジェクト推進を担う 企画部門から成る80名程度の組織です。 配属先には製造、コンサル、メディアやアパレル業界での経験をもった メンバーなど多種多様なバックグラウンドをもったメンバーが集まっています。 入社後は、メンター役がついて業務をフォローしながらキャッチアップいただきますので 異業界・異職種の方でもご活躍いただくことができます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・以下のいずれかのご経験をお持ちの方 └プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善、あるいは経営企画や 　管理部門(バックオフィス)、PMOなどでの実務経験 └クライアントワークにおける、多岐にわたるステークホルダーを巻き込んだ業務推進経験 ・変化の激しい環境を楽しみ、自ら主体的に動き、やり抜くことができる方 　(調達の知見・経験は不問ですので意欲のある方を歓迎しております) ・ビジネスレベルのオフィスアプリケーションスキル(Excel、PowerPointなど) ・日本語力(母国語レベル、あるいは日本語検定N1以上) 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・プロジェクトマネジメントスキル ・課題解決スキル ・調達、購買の業務知識 ・BIツールや業務アプリケーションへの理解 ・AIの利活用スキル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  NEC データ＆アナリティクス カスタマーサクセスコンサルタント（全業種） 4470

  680~1200万

  • アップセル
  • 提案
  • コンサルティング業務
  • データマネジメント
  • カスタマーサクセス戦略設計
  • ロードマップ策定
  • データ分析
  • アカウントプランに基づく営業

  日本電気株式会社東京都港区

  NEC データ＆アナリティクス カスタマーサクセスコンサルタント（全業種） 4470気になる

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  仕事内容

  【事業・組織構成の概要】 データ＆アナリティクスオファリング統括部はNECのデータ＆アナリティクス領域での事業を牽引するために2026年4月に新設された組織のうちの1つです。 「データ起点のビジネスモデル改革で、お客様の成功を約束するパートナーを目指す」という上位組織のビジョンの下、顧客のデータ＆アナリティクス領域における課題を解決するためのソリューション提案やコンサルティング、ソリューション導入の意思決定後早期に成果を体感いただくための様々な支援を実施します。 【職務内容】 ・顧客と合意したDXロードマップに基づき、進捗・課題・効果をモニタリングし、定期レビューを通じて改善施策を推進する ・定着化・運用・教育等の支援計画を策定し、社内外関係者を巻き込んで実行する ・活用状況を可視化し、定例レビュー/QBRを通じて改善サイクルを運用する ・追加ユースケースや基盤/データマネジメントサービス/AIエージェント等の拡張機会を発掘し、アップセル提案を推進する 【関連URL】 dotData／データドリブンDXソリューション 【ポジションのアピールポイント】 ・データ＆アナリティクスに関して、お客様に対する網羅的な提案を実施することが可能です。 ・お客様との対話や本ポジションの主業務である提案活動を通じて、データ＆アナリティクス領域に関する専門性を向上させることが可能です。 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能

  求める能力・経験

  プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 ・アカウントマネジメント経験（5年以上） 　以下の経験を含むこと。 　- 顧客のビジネス課題の解決に向けたロードマップの作成 　- 作成したロードマップに沿った実行の推進 　　分析テーマの選定～成果定義までの一貫した設計経験 ・データ＆アナリティクス関連技術（DWH、BI、AI等）に関する基本的理解 【WANT】 ・金融／製造／流通・小売のいずれかのドメイン知識を有すること。 　 主任の場合 【MUST】 ・アカウントマネジメント経験（3年以上） 　以下の経験を含むこと。 　- 顧客のビジネス課題の解決に向けたロードマップの作成 　- 作成したロードマップに沿った実行の推進 分析テーマの選定～成果定義までの一貫した設計経験 ・データ＆アナリティクス関連技術（DWH、BI、AI等）に関する基本的理解 【WANT】 ・金融／製造／流通・小売のいずれかのドメイン知識を有すること。 【求める人物像・ソフトスキル】 お客様の成功に貢献したいというマインド。

  事業内容

  ITサービス事業、社会インフラ事業

• エージェント求人

  NEC ビジネスコンサルタント（S/W開発領域のDX変革）4471

  680~1200万

  • データマネジメント
  • ソフトウェアエンジニアリング
  • コンサルティング業務
  • ソフトウェア
  • 業務改善策立案
  • 業務改革/BPOコンサルティン...
  • 開発マネジメント

  日本電気株式会社東京都港区

  NEC ビジネスコンサルタント（S/W開発領域のDX変革）4471気になる

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  仕事内容

  【事業・組織構成の概要】 製造業を始めとする顧客企業の業務革新と、NECにおける既存事業強化・新事業創出の両面を担う部門です。当Grはソフトウェアエンジニアリング（特にAI駆動開発）を強みにS/W開発領域を中心に、DX/AX変革に向けた構想企画やプロセス策定などのコンサルティングを展開しています。 【職務内容】 NEC社内のSIやS/W開発のDX(AX)実績を強みに、製造業を始めとするお客様企業におけるシステムやソフトウェア開発を対象に、DXやAX変革、データ利活用の導入や推進の支援を行います。 【具体例】 ・開発業務のDX(AX)変革に向けた構想策定 ・DX(AX)推進業務のプロセス策定 ・DX(AX)開発業務のプロセス策定 ・データマネジメントに関するプロセス策定 ・策定したプロセスの実践支援、など 【ポジションのアピールポイント】 ・40年を超えるNEC内で培われたソフトウェアエンジニアリングと、DX(AX)実績を掛け合わせ、お客様の改革を実現できる ・構想から現場実装や定着化まで、一貫して関与することが可能 ・NECのSIやS/W開発での実践知をベースとした、DXやAXといった最新動向の理解や習得が可能 ・日々生まれる新たな技術を取り入れたコンサルティングサービス創出への挑戦が可能 ・コンサルを入口に、AIやデータ基盤導入といったSIなど、お客様変革をトータルでの支援が可能 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能 入社直後は出社メイン、徐々にリモートへ移行など、柔軟に活用可能です

  求める能力・経験

  プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 下記いずれかの経験を１つ以上保有していること ・ビジネスコンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・開発業務改善に関するコンサルティング経験 ・DXやAX、IT導入などの現状分析や構想策定の経験 　（自社内、社外提供どちでも） ・開発業務の標準化やプロセス策定の経験 　（自社内、社外提供どちでも） 【WANT】 ・システムやS/W開発の実践経験 ・データマネジメント業務の実践経験 ・業務での生成AI活用の経験 主任の場合 【MUST】 下記いずれかの経験を１つ以上保有していること ・開発業務改善に関するコンサルティング経験 ・DXやAX、IT導入などの現状分析や構想策定の経験 　（自社内、社外提供どちでも） ・開発業務の標準化やプロセス策定の経験 　（自社内、社外提供どちでも） 【WANT】 ・システムやS/W開発の実践経験 ・データマネジメント業務の実践経験 ・業務での生成AI活用の経験 【求める人物像・ソフトスキル】 ・自己成長／変革の意欲と行動、及び継続力 ・チーム行動が可能な協調性、コミュニケーション能力 ・論理思考力と、それに基づく問題発見能力

  事業内容

  ITサービス事業、社会インフラ事業

• エージェント求人

  【東証プライム｜ITコンサル】開発経験1年から挑戦！ハンズオン型で戦略〜伴走支援・事業創出まで

  600~900万

  • 戦略提案
  • 購買/調達
  • IT戦略コンサルティング
  • IT戦略立案
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 開発
  • PMO
  • 品質管理
  • プロジェクトマネジメント
  • 株式
  • 提案
  • 業務設計
  • コスト削減
  • SaaS
  • コンサルタント
  • 分析
  • 戦略立案
  • リーダー
  • コンサルティング業務
  • プロジェクトリーダー
  • マネージャー
  • 要件定義
  • システム開発

  株式会社プロレド・パートナーズ東京都港区

  【東証プライム｜ITコンサル】開発経験1年から挑戦！ハンズオン型で戦略〜伴走支援・事業創出まで気になる

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  仕事内容

  ◇◆【未経験歓迎】ITコンサルタント（デジタル&ハンズオンセクター）◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓コンサル未経験から挑戦可能！上場基盤×ベンチャーの挑戦環境で急速成長 ✓成果報酬・アセスメント型で真のクライアントファーストを追求できるビジネスモデル ✓フルフレックス＆ワークライフバランス良好！年収600万円～900万円＋充実の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社プロレド・パートナーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム市場上場の経営コンサルティングファーム。「価値＝対価」のフェアな社会の実現に向け、成果報酬型・アセスメント型（固定報酬型）を中心に、戦略から定着化までのハンズオン支援を展開。祖業のコストマネジメント支援に加え、PEファンド事業やSaaS・IT事業、環境コンサルティングなど幅広く拡大中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓業務改革・業務分析・業務設計等に関するプロセスおよびITコンサルティング ✓IT戦略立案、コスト削減、ITシステム調達、PMO等のプロジェクトマネジメント ✓各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ✓業務プロセスの見直し・改善提案の推進および資料・ドキュメント作成 ✓ベンダー管理、クライアントとの折衝・進捗管理・品質管理等のデリバリー業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓売上アップ・コスト削減・BPR等の各種プロジェクトにおける実行支援・定着化推進 ✓約1ヶ月の投資期間を経た課題抽出から伴走する戦略・ハンズオン一体型コンサルティング ✓大手から中堅・中小企業まで多様な業界（既存1,000社以上）におけるDX・業務改革推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓開発やインフラの経験を活かし、未経験からITコンサルタントへキャリアチェンジしたい方 ✓真のクライアントファーストを追求するハンズオン型のコンサルティングに携わりたい方 ✓プライム上場の安定感と新規事業を創出できるベンチャー的環境の両方を享受したい方 ✓コンサルタントとしてのスキルだけでなく、将来的な事業家を目指したい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓システム開発またはインフラ構築経験1年以上（要件定義・設計フェーズのご経験） ✓または、IT・DXプロジェクトのマネジメント経験1年以上 歓迎条件（WANT） ✓ITコンサルティング会社やSIerでの勤務経験 ✓プロジェクトリーダー・マネージャーなどのチームマネジメント経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  事業承継コンサルタント＜正社員_東京＞／26083

  500~1200万

  太陽グラントソントン税理士法人東京都港区

  事業承継コンサルタント＜正社員_東京＞／26083気になる

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  仕事内容

  【ポジション】 ・マネージャー ・シニアアソシエイト ・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 中堅企業のオーナー経営者に対し、税務の視点に基づき、事業承継に関する包括的なコンサルティングをご担当いただきます。 ・面談および課題ヒアリング（オーナー経営者・富裕層ファミリー・金融機関） ・スキームの立案・実行支援（財産承継、経営承継） ・組織再編スキーム（合併、分割、株式交換等）の提案・実行 ・安定株主対策（従業員持株会や財団法人等の設立） ・種類株式（議決権制限・拒否権付等）の立案・導入支援 ・非上場株式の株価算定 ・事業承継税制の適用支援などの実務対応 ・各種事業承継に関連するプロジェクトの企画・推進 ・打ち合わせ資料・報告書作成・進行・管理 ・金融機関担当者との営業同行 ・相談対応（金融機関紹介からの事業承継や資産税が中心） ・提案書のアプローチ（切り口）のご提案 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界、卸・小売業界、金融業界、サービス業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大手企業、中堅・中小企業など多岐に渡ります。 ※ 上場・非上場問わず企業経営者が中心です。 ・担当社数は10社～15社です。 ・部門構成は39名です。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【世界第6位の会計事務所メンバーファーム、オーナー企業・国際税務支援に強みを持つ税理士法人】 世界第6位の会計事務所（Grant Thornton International）メンバーファーム、オーナー企業・国際税務支援に強みを持つ税理士法人です。ビジネス税務、インターナショナル税務、プライベート税務、トランザクション税務を展開しています。 【企業の成長フェーズに応じた横断的な税務サービス】 ビジネス税務（税務顧問、税務申告、グループ通算制度）のほか、インターナショナル税務（海外進出支援、移転価格、クロスボーダー組織再編）、プライベート税務（相続・資産承継、ファミリービジネス）、トランザクション税務（M&A、企業再編、税務デューデリジェンス）などを提供しています。 【オーナー企業の経営まで踏み込む伴走型コンサルティング】 オーナー企業を主要顧客としており、税務申告だけでなく、経営課題を横断的に支援しています。企業オーナーとしての立場と経営者としての立場の双方を理解し、制度や理論だけではなく、経営者の想いや企業文化の承継まで見据えた実務支援を重視しています。 【グローバルネットワークとグループ総合力を活かした柔軟な成長環境】 世界150ヵ国以上の国・地域に広がるGrant Thornton Internationalのネットワークを活用し、海外メンバーファームとのクロスボーダー案件に対応しています。また、太陽有限責任監査法人をはじめ、アドバイザリー、人事・労務、アカウンティングサービスなどグループ各法人との連携により、監査・税務・FAS・人事を組み合わせた総合的なサービスを提供しています。さらに、クロスアサイン体制により法人税務、国際税務、事業承継、組織再編、M&Aなど多様な案件を横断的に携わる機会があり、自ら挑戦しながら専門性を深め、幅広い実務経験を積める環境を形成しています。 【顧客の志に尽くし、社会に貢献する】 「顧客の志に尽くし、社会に貢献する」を理念に掲げ、「Precious One（かけがえのない存在）」を目指しています。「想う力」「究める力」「支える力」をValueとし、税務の専門家ではなく、経営者に伴走するパートナーとして、長期的な信頼関係を築きながら企業の持続的な成長を支援しています。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業承継コンサルタント ・税務・会計コンサルタント ・その他（金融機関での事業承継支援やウェルスマネジメントの実務経験） ■ 求める資格 資格不問

  事業内容

  【事業内容】 ・ビジネス税務 ・プライベート税務 ・インターナショナル税務 ・トランザクション税務 【沿革】 ・1971年01月　新光経営サービス株式会社を設立 ・1980年12月　元マネジメントサービスを設立 ・1999年12月　新光経営サービス株式会社と元マネジメントサービスの合併により新光マネジメントサービス株式会社へ社名変更 ・2001年09月　ASGマネジメント株式会社へ社名変更 ・2002年04月　ASG税理士法人を設立（… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  KPMGコンサル｜海外M&Aやシステム更改案件を率いる金融グローバルPMO・PMIコンサルタント

  600~2000万

  KPMG東京都千代田区

  KPMGコンサル｜海外M&Aやシステム更改案件を率いる金融グローバルPMO・PMIコンサルタント気になる

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  仕事内容

  KPMGコンサルティングのFinancial Servicesユニット、FS-SOL（FSソリューション）のP&G（PMO-PMI & Global）チームにて、国内外の金融機関（銀行、証券、保険、リース、クレジット、アセットマネジメント、FinTech等）の変革を支援するコンサルタントです。 当チームは、大規模IT・システム開発プロジェクトのPMO支援、M&Aや組織再編時の統合業務（PMI）支援、そして多国間の規制対応や海外進出などのグローバルプロジェクト推進を専門としています。メンバーファームの有する世界143ヶ国のグローバルネットワークと高い金融知見を融合し、難易度の高い海外拠点との調整・統制を行い、プロジェクトを成功へ導くことが強みです。 具体的な支援・案件例： 1. グローバルPMO：日本国内・海外拠点を跨ぐプロジェクトのマネジメント執行支援。海外勘定系システム更改のリスク管理や、グローバルなリスクマネジメントPMOが含まれます。 2. グローバルPMI：海外子会社等の買収・統合・分割に係る計画策定・実行支援。統合シナジーの検討、ガバナンス体制構築（ターゲット・オペレーティング・モデルの策定）、機能別（リスク管理、人事、財務等）統合計画の立案を行います。 3. プロジェクト事例： ・銀行/海外事務システム効率化：複数の中枢部署が関与する海外拠点でのオペレーション改善（BPR）や、拠点別IT戦略立案・データ分析を伴走支援。 ・銀行/資金決済制度対応：海外における新たな決済制度変更に伴い、現地への訪問を含むPMO・伴走支援を行い、グローバルキャッシュマネジメント体制を強化。 ・銀行/経営基盤関連システム開発：要件定義・基本設計の各工程においてPMOとして関係部署の調整を行い、計画通りのシステム新規開発・導入を実現。 最近のニュース： KPMGジャパンでは、海外拠点との国を跨ぐプロジェクト支援を高度化するため、2025年5月に「金融機関向けグローバルプロジェクト支援サービス」の提供を開始しました。これにより「海外規制・プラクティスの理解」「拠点を跨ぐガバナンス体制の構築」「外国語での正確なコミュニケーション」「総合的なプロジェクト管理」の4つの観点から一貫したサービスを提供しています。さらに、最先端AI技術を導入し、暗黙知を形式知化するエージェントツールの提供や、生成AIによるERM（統合的リスク管理）高度化支援など、テクノロジーを活用した先進的なコンサルティングサービスを強力に推進しています。 福利厚生・社内制度： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険のほか、退職金制度、財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン、長期障害所得補償保険を完備。また、リモートワークや在宅勤務が可能で、研修・資格取得支援制度も充実しています。 さらに、仕事と育児を両立できる「Well-being」な働き方を支援する以下の制度を整えています。 ・ベビーシッター育児支援補助：在宅保育サービス利用時の料金補助 ・病児保育サポート制度：お子様が風邪などで集団保育ができない場合の預け入れ補助 ・保活コンシェルジュサービス：専門スタッフが育児休業明けの保活を全面的にサポート ・保育園費用補助制度：認可外保育園に預ける場合の保育料一部補助

  求める能力・経験

  学歴：大学院または大学卒以上、職歴3年以上 必須要件（MUST）： FSユニット共通のビジネスマインド、論理的解決力、高いコミュニケーション力に加え、下記いずれかの実務経験 ・シニアコンサルタント： 1. 金融機関の主要業務や国際業務の基礎知識 2. 組織の海外トランスフォーメーションやグローバル対応の企画・実行経験 3. 金融・大企業の重要な基幹システム開発経験 ・マネージャー以上： 上記要件に加え、金融機関における日本・海外を跨ぐ規制対応、またはグローバルな業務プロセス改革、統合支援（システム/人事/商品等）、勘定系など重要なシステム構築のマネジメント経験のいずれか 歓迎要件（WANT）： ・大規模プロジェクトでのPMやPL経験 ・PMP等のプロジェクトマネジメント資格 ・金融機関のリスク管理知識 ・ビジネスレベルの英語力 その他（OTHER）： ・ポジティブで向上心があり、クライアントを巻き込みリーダーシップを発揮したい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  KPMGコンサル：海外子会社買収PMIや新グローバルプロジェクト支援を担う金融コンサルタント

  700~2000万

  KPMG東京都千代田区

  KPMGコンサル：海外子会社買収PMIや新グローバルプロジェクト支援を担う金融コンサルタント気になる

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  仕事内容

  KPMGコンサルティングの金融サービス部門（Financial Servicesユニット）ソリューションチームにおけるP&G（PMO-PMI & Global）チームでは、国内外の金融機関（銀行、証券、保険、リース、クレジット、アセットマネジメント、FinTech等）を対象に、主にグローバル案件の遂行・管理を行うコンサルタントを募集しています。 主な仕事内容： 日本国内と海外拠点を跨ぐ大規模プロジェクトのマネジメントを執行支援するグローバルPMO、および海外子会社の買収・統合・分割におけるシナジー検討や組織設計、ガバナンス整備などを支援するグローバルPMIが主なミッションです。具体的には、グローバルなTOM（業務運営モデル）の策定、プロジェクトリスクマネジメント支援、規制やコンプライアンス対応支援、ステークホルダーコミュニケーション支援などを担当します。 ポジションの特色： 世界143ヶ国のメンバーファームに約273,000名のプロフェッショナルを擁するKPMGの強固なグローバルネットワークを活用し、海外ファームと緊密に連携しながらダイナミックに活躍できる点が最大の特色です。金融機関が社会インフラとしての安全性を確保する「守り」の支援と、デジタルトランスフォーメーションや新規サービス創出などの「攻め」の支援の両軸に深く関わることができます。 具体的なプロジェクト案件： 1. 銀行における海外事務システム効率化プロジェクト支援：海外拠点の事務・システム効率化に向けたBPR、拠点別IT戦略の立案、データ分析からの戦略策定支援。 2. 銀行における資金決済制度対応プロジェクト支援：海外の決済制度変更の最新情報収集、施策への助言、現地訪問タスクを含む伴走・PMO支援。 3. 銀行における経営基盤関連システム開発プロジェクト支援：海外拠点を含む大規模システムの新規開発・導入における要件定義・意見調整や経営的意思決定の支援。 最近のニュース： KPMGコンサルティングは、海外規制やガバナンス構築、多国間コミュニケーション、総合的プロジェクト管理を軸とする「金融機関向けグローバルプロジェクト支援サービス」を新たに提供開始しました。また、20カ国の財務意思決定者を対象にAI導入が2倍以上に拡大した実態を明らかにした「Global AI in Finance 2026」調査や、各国の決済近代化への大規模投資動向をまとめた「決済手段のモダナイゼーション」レポートを公表するなど、業界の最先端トレンドを牽引しています。 福利厚生・ワークライフバランス： 仕事と育児の両立が可能な環境を徹底して整えています。在宅保育サービス利用時の「ベビーシッター育児支援補助」、お子様の急病時に利用できる「病児保育サポート制度」、専門スタッフが職場復帰時の保育所探しを全面的にサポートする「保活コンシェルジュサービス」、認可外に預ける際の「保育園費用補助制度」が用意されています。また、在宅勤務やリモートワーク制度、フレックスタイム制も活用でき、Well-beingに働ける環境が魅力です。 でしょうか。

  求める能力・経験

  必須（MUST）： 大学卒以上、職歴3年以上。金融機関、コンサルティングファーム、SIベンダー等における、以下のいずれかの知識・経験。 シニアコンサルタント： ・金融機関の主要業務や国際業務の基礎的な理解 ・海外を含むトランスフォーメーションやグローバル対応の企画・実行経験 ・重要なシステム（海外システムや基幹システム等）の開発経験 マネジャー以上： 上記に加え、日米欧を跨ぐ規制対応、グローバル業務プロセス改革やM&Aに伴う統合（システム・組織等）、または海外を含む経営改革やシステム構築プロジェクトでのマネジメント経験。 歓迎（WANT）： ・海外での業務または勤務経験 ・海外関連大規模プロジェクトでのプロジェクトリーダー・マネージャー経験 ・ビジネスレベルの英語力（ファシリテーション・資料作成） ・PMP等PM資格、金融リスク管理の理解 その他（OTHER）： ・ポジティブで向上心のある方 ・多様な国籍の人と協力できる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】医療福祉キャリア事業のBizDev責任者候補募集

  650~1200万

  • 人材紹介/派遣
  • 部長/総括審議官
  • 営業
  • PoC
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  • 事業責任者
  • 新規事業
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  • 人材紹介
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  • コンサルティング業務
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  • オペレーション構築
  • 事業構想

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】医療福祉キャリア事業のBizDev責任者候補募集気になる

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  仕事内容

  ●概要 介護キャリア領域において、従来の人材紹介・求人メディアの枠を超えた周辺領域の探索型事業開発(0→1/1→10)をお任せします。外国人採用支援、スポットワーク、採用DX、教育・資格、業務BPOなど、急速に立ち上がる新規事業テーマの中から成長可能性の高い領域を見極め、深掘りする役割です。 ●具体的な業務内容 市場リサーチと仮説検証 ・どの地域・法人で課題が深刻化しているか、どのセグメントに最大の機会があるかを特定 ・既存プレイヤーの非効率を発見し、当社アセット(紹介事業・ウェルミージョブ・カイポケ)との結節点を探索 事業機会の発掘・優先順位付け ・外国人採用、スポットワーク、ATS/採用基盤、教育・資格、業務BPO、就業管理など複数テーマから注力領域を選定 ・市場規模・成長性・競合状況・自社優位性を総合的に評価 事業開発(0→1) ・課題の本質を特定し、プロダクトまたはOPS案に落とし込み ・仮説ベースでMVPを作成し、3〜10法人程度のPoCでフィードバック収集 ・営業・CSと連携して実装度を高め、数値に耐えうるOPSを標準化 事業化に向けたOPS設計・組織開発 ・初期の成功事例を作り、事業の再現性を確立 ・事業責任者直下で、リサーチから組織実装まで一気通貫で推進 ●キャリアパス 中長期的には、事業部長/事業責任者、ユニット横断の戦略責任者、経営企画/事業開発、全社横断での新規事業責任者などのキャリアが実現可能です。事業構造が複雑なキャリア領域での経験は、どの業界でも通用する経営人材としての基礎体力を育て、SMS内外で長期的なキャリアの選択肢が大きく広がります。 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●応募条件 以下のいずれかの条件を満たす方 ・事業会社におけるBizDev経験(市場仮説の構築、MVP・PoCの企画、初期顧客開拓、オペレーション構築までを自走した経験) ・PdMまたは PMMとしての実務経験(2年以上) ・コンサルティングファームでの新規事業開発・事業構想・業務改革プロジェクトのリード経験(2年以上) ●歓迎条件 ・不確実性の高い状況でも、自走して課題を深掘りし、オーナーシップを持って改善を進められる方 ・自ら仮説を立てて事業を前に進める推進力がある方 ・現場・ユーザー理解にこだわり、サービス・プロダクトとオペレーションの両輪で考えられる方 ・企画だけではなく、実行→学習→改善を高速に回す姿勢がある方 ・経営・事業責任者と同じ視座で、事業を伸ばすことに当事者意識を持てる方

  事業内容

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