【マネジメント　管理職経験必須】車通勤可/転勤無/残業ほぼ無/年収600万～

職種

• その他海運/港湾関連

仕事内容

港湾運送・倉庫事業を行う当社にて、営業部門の次長・課長候補をお任せします。チームの指導や戦略立案、顧客関係構築を通じて組織成長を牽引いただく職務です。40～50代営業社員のマネジメントをお願いいたします ■営業チーム（港湾・倉庫・通関）の管理、指導、戦略立案と実行 ■既存顧客との関係維持および新規顧客開拓の強力なリーダーシップ ■売上データの多角的な分析、報告、営業活動の効率化提案 ■営業部門の人材育成、パフォーマンス評価、教育体制の再構築 入社後約1年間は営業同行を通じ、当社ならではの知識や慣習を深く習得いただけます。

求める能力・経験

【必須】 ・物流・港湾・倉庫業界の実務経験 ・法人営業のリーダーまたは管理職経験（3年以上） 【尚可】売上分析に基づいた戦略立案、組織改革の経験 ・物流・港湾・倉庫業界経験かつ営業経験のある方の募集です。 ・社内の進め方や業界特有の商慣習を柔軟に吸収しつつ、他業界で培ったマネジメントスキルや課題解決力を発揮し組織改革を推進いただける方を求めています。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

600万円～700万円 月給制 月給 374,200円～464,200円 月給￥374,200～￥464,200 基本給￥300,000～￥370,000 諸手当￥74,200～￥94,200を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00～17:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

無 管理監督者のため支給無

休日・休暇

年間110日 内訳：土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（第４土曜日のみ勤務ですが有給使用可能）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【働き方】 残業は原則なく、ワークライフバランスを保てる環境です。健康経営認証を取得しており、定年後も能力次第で管理職として現役続行が可能。 長期的なキャリア形成を支援する、安定感抜群の職場です。 【教育】 約1年間は教育期間として、営業同行等を通じて全体の把握をしていただきます。

配属先

営業職（40～50代）のマネジメント 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

転勤

無 転勤はございません。

本社

住所

愛知県豊橋市神野ふ頭町10-1

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

車通勤可

制度

自転車通勤可（一部従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無 住宅手当は最大1.5万/月支給

退職金

有

制度備考

【年収内訳】基本給×12ヶ月＋賞与＋諸手当。 ※想定年収は前職年収や経験・能力を考慮し決定。選考を通じて上下する可能性があります。 【手当】住宅、家族、役職（課長：7万円～）、資格（最大2万円）、出張、休日手当。 【福利厚生】退職金制度有、健康経営認証取得済み。 【雇用形態】管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の適用除外。 【定年】定年60歳、再雇用65歳。管理職定年はなく、本人の意欲と能力次第で活躍いただけます。 【休日】週休2日制（土日祝）。第4土曜日のみ出勤ですが有給使用可。夏季（3日）・年末年始（5日）休暇あり。年間休日110日。残業なし。