■創業100年の確信×横浜×~500万。オフィス家具の動線を支配し、キャリアの「定位置」を掴む。
400~500万
西久大運輸倉庫株式会社 神奈川支店
神奈川県横浜市
400~500万
西久大運輸倉庫株式会社 神奈川支店
神奈川県横浜市
倉庫管理
倉庫管理(倉庫/配送センター)
物流運営管理
物流は、物理現象ではなく「意思の疎通」だ。 指示書通りに動く日常を卒業し、100年企業の知見を武器に、 自らの手で巨大なセンターの鼓動を整える。 その「手触り」を、あなたはまだ知らない。 あなたが今日座っているその椅子も、PCを置いているデスクも。 それらはすべて、誰かの手によって運ばれ、そこに「置かれた」ものです。 物流とは、単にモノを右から左へ動かす作業ではありません。 「誰もが当たり前に働ける環境」を、寸分の狂いなく世界に配置していく。 私たちは、そんな極めてクリエイティブで、社会的な責任を伴うパズルを解いています。 ■ 100年の歴史が、あなたの「冒険」を支える 大正6年の創業以来、私たちは鉄道輸送からトラック、そして現代の高度なロジスティクスへと形を変えながら、物流の最前線を走り続けてきました。 今回、あなたにお任せするのは、横浜の拠点で展開する「オフィス家具」に特化した物流管理。 100年の安定基盤があるからこそ、失敗を恐れずに新しいオペレーションに挑戦できる。「守り」と「攻め」が同居する、希有なフィールドです。 ■ 具体的業務:現場を「指揮」し、顧客を「リード」する 現場での検品やピッキングは、あくまで「現場の呼吸」を知るための入り口です。 あなたの本領は、その先にあります。 ・大手事業者との窓口:単なる受諾ではなく、最適な物流プランの「提案・相談」 ・事業所の運営管理:効率、品質、そして働く人の安全を最大化する設計 ・協力会社との交渉:共にインフラを支えるパートナーとしての関係構築 ■ 「作業者」を脱ぎ捨て、「設計者」へ キャリアの幸福は「市場価値」と直結します。 多くの物流現場が自動化される中で、最後まで残るのは 「全体を俯瞰し、人とモノの動線を最適化できるマネジメント能力」です。 この部署は現在、成長の真っ只中にあります。 「もっとこうすれば効率が上がる」「この配置の方がミスが減る」 あなたのその一言が、即座に現場のルールになる。 その手応えこそが、あなたを「替えのきかない人材」へと押し上げるはずです。 ■ 私たちのフィロソフィー 「安易な転職で、現状から逃げたい」という方は、恐らく当社には合いません。 しかし、「今の場所では自分の声が届かない」 「もっと大きな視座で仕事を動かしたい」と渇望しているのなら。 創業100年の伝統と、新部署の熱気が、あなたの覚悟を正しく受け止めます。 「働く」のインフラを創る誇りを、ここで共に分かち合いませんか。
これは「経験者募集」という名の、挑戦者への招待状です。 【必須条件】 ・社会人経験3年以上(業種不問) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PCの基本操作(Excel等の数字管理に抵抗がない方) 【私たちが求める「武器」】 ・販売、飲食、サービス等で培った「相手の意図を汲み取る力」 ・「なぜ、この作業が必要なのか?」を問い続けられる思考の深さ ・チームをまとめ、共通のゴールへ導いた経験(規模は問いません) 物流の専門知識は、入社後にベテランが3~5年かけてじっくりと伝承します。 私たちが何よりも重視するのは、あなたの「誠実さ」と、新しい価値を創ろうとする「渇望」です。 不一致な層をあえて遠ざけるなら、「楽をして稼ぎたい」という方には不向きな場所かもしれません。 しかし、自らの手で仕組みを創り上げたい方にとって、これ以上の舞台はありません。
普通自動車第一種運転免許、普通自動車第一種運転免許(AT限定)、普通自動車第一種運転免許(MT限定)、中型自動車第一種運転免許、中型自動車第一種運転免許(8t限定)、準中型自動車第一種運転免許
高等学校、4年制大学、専門学校、高等専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 2ヶ月
400万円〜500万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 物流の現場ゆえ、お客様の都合で早出や遅出が発生することもあります。 繁忙期には45時間程度の残業が発生する月もありますが、 逆に、落ち着いている時期は定時退社を推奨。
有 平均残業時間: 25時間
有
105日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 20日 …その分平日にリフレッシュするなど、個々の事情には柔軟に対応しています。
基本土日休み(祝日あり)。 土曜日は月1~2回程度の交代出勤がありますが…
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
あなたの「責任」と「成長」に対し、1円の曖昧さもなく報います。 【予定年収】400万円~500万円 【月給】260,000円~350,000円 ※上記には、固定残業代(45時間分/6.9万円~8.1万円)を含みます。 ※超過分は、別途1円単位で全額支給。 ※昇給(年1回)、賞与(年2回)あり。 私たちは「生活の計算が立つ」安心感こそが、良い仕事の前提だと考えます。 45時間の固定残業代は、あくまで「安心の担保」です。 効率化を突き詰め、それ以下の残業時間で成果を出したとしても、この金額は全額支払われます。 自らの市場価値を高め、時間をコントロールする。 その意欲を給与でも支援します。 年収例 4,000,000円 / 入社1年目・(26歳)未経験からの挑戦。まずは現場の流れを掴み、管理の基礎を学ぶ。 4,500,000円 / 入社1年目・(33歳)標準モデル。拠点の核として、顧客折衝や改善提案を主導。 5,500,000円 / 入社5年目・(47歳)マネジメント層。複数案件を統括し、次世代のリーダーを育成。 試用期間の長さ:2ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態:本採用時と同じです。 給与:日給 10,000円 ※試用期間2ヶ月間は日給1万円に加えて、通勤手当が日額制、残業代は実働算出となります。
無
神奈川県横浜市
神奈川県 横浜市神奈川区 羽沢町83-1 (最寄駅:羽沢横浜国大駅(相鉄・JR直通線)) マイカー通勤ももちろんOK。 無料駐車場を完備していますので、 「朝の満員電車で体力を消耗する」なんて不毛な時間とはおさらばです。
「長く働ける」という言葉を、制度で裏打ちしています。 昇給・年2回の賞与はもちろん、 将来の備えとしての「確定拠出年金制度」を完備。 また、永年勤続表彰や資格取得支援など、 あなたの「継続」と「向上」を直接的に支援するメニューを揃えました。 制服支給やeラーニング制度など、細かな配慮も欠かしません。 これらはすべて、 社員を「消耗品」ではなく「資産(人財)」として 捉えている私たちの姿勢の表れです。 安心して、キャリアの根を張ってください。 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 交通費支給あり
https://www.nishikyudai.co.jp/case
西久大運輸倉庫株式会社 神奈川支店 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町83-1 倉庫:850坪 食品・飲料・雑貨 車両:10台 食品・飲料・雑貨 配送 JRコンテナ集配
1917年の創業から100年。私たちは鉄道、トラック、倉庫、そしてそれらを繋ぐ「知恵」を提供し続けてきました。 社是は「安全第一・至誠一貫・敬客愛品」。 時代がどれほどデジタル化しても、物流の根底にあるのは「誠実さ」です。私たちは単なる運送会社ではなく、お客様の経営課題を物流で解決する「パートナー」であり続けたい。 全国39拠点のネットワークを武器に、次の100年も社会に不可欠な存在であり続けることを誓います。
最終更新日:
500~700万
■募集背景:異動に伴う後任採用 ■配属部署: 横浜町田ロジスティクスセンターもしくは、厚木三田ロジスティクスセンター ■業務内容: 物流センター長の求人です。 物流センター業務に関わるマネジメント全般をお願いします。 (業務詳細) 入出庫する貨物・貨物情報の管理、現場作業指示・作業進捗管理 荷主様・協力会社との連絡、パート社員・日雇い労働者の採用、 人財派遣会社との連絡、メンバー労務管理 等 ・ご経験、希望に応じて、センター長候補として入社頂き、 業務習得後にセンター長を目指して頂く場合があります。 ・弊社は倉庫業が主事業の総合物流会社です。 貨物をお預かりするだけでなく、 物流の効率化を図りお客様の課題を解決します。 ◆職場環境/企業PR 創業100周年の富士ロジテックグループです。 首都圏に8拠点の物流センターを展開し、 食品・文書・アパレルなど多種多様な貨物を取り扱っています。 1970年代から首都圏で営業し培ってきたノウハウと 現場力に新しいアイデア・技術を融合させることで、 多様化・高度化するお客様のニーズと 物流課題に対して最適なサービスを展開。
■経験 (必須) ・物流、倉庫業界での業務経験がある方(通算10年程度) ・倉庫事業会社での業務経験がある方(3年程度) ・マネージメント経験 (尚可) ・倉庫事業会社でセンター長の経験がある方 ・自部署内、他部門メンバーと共同できる柔軟性、 コミュニケーション能力をお持ちの方 ・100年を超える安定企業で長期的に安定して就業したい方 ■学歴:高卒以上
■売上高:21,985百万円 (2024年12月決算期) ■企業概要 : 富士ロジテックは、「物流・商流・情報のオルガナイザー(構築者)」として、 ロジスティクスとテクノロジーの融合による物流サービスを展開しています。 従来型の物流における倉庫や運輸といったサービスの範疇にとどまらず、 3PLやSCMなど、常に新しい概念を折り込み、従来のサービスを組み合わせ、 お客様の多様なニーズにお応えする「ワンストップ型の物流」を構築し、提供しています。
540~600万
当社横浜センターは世界各国で展開するグローバルブランドの日本唯一の倉庫として機能しています。「EC業務管理マネージャー」として、ECサイトのご注文に対する商品の出荷業務のマネジメントをお任せします。 ■日本にもファンが多いこのブランドのブランドイメージや世界観を大事にしながら業務を行い、迅速に顧客へ商品を発送し、生産性の向上やKPI達成に向けたマネジメントをお願します。■店舗出荷業務と合わせますと倉庫内在庫数は200万点、倉庫総面積は1万坪、パートアルバイトさん200名超と大規模な倉庫です。業務推進に必要な権限や裁量もお渡ししますので、実現したいことがスピーディーに実行できる環境があります。
【何れも必須】■倉庫業務のご経験(具体的には、入荷や出荷、在庫管理のご経験) ■業務管理や人材管理のマネジメント経験(チームリーダーなど) ◎管理職を目指したいリーダー層の方歓迎です。 【やりがい】■人員配置(増員/減員/採用)、業務推進上必要なコストの投下判断等の必要な裁量や権限があります。【募集背景】■近年、当ブランドのオンライン販売は急成長を遂げており、出荷拠点となる横浜センターの役割もますます重要になっています。それに伴い、「ブランドイメージ」「カスタマーエクスペリエンス(顧客の体験価値)」を重視した体験を支える存在として、EC出荷の現場をリードしてくださる方を歓迎します。
総合物流ソリューション事業 ■倉庫管理運営・加工業務 ■館内搬送業務 ■全国輸送・納品代行業務 ■包装資材/機材/器具の販売
580~620万
有名アパレルブランドの日本唯一の倉庫として機能する横浜センターにて、倉庫管理マネージャー(管理職)として倉庫業務のマネジメントをお任せします。倉庫面積10,000坪超、従業員200名超の大型センターです。 (1)倉庫運営の管理と改善、KPIの達成 (2)チームメンバーのマネジメント (3)提案力を活かした業務改善 将来的には・・・このポジションでは「物流のプロフェッショナル」として成長する機会があります。将来的にはさらに上級マネジメント職へのキャリアアップが視野に入るポジションです。
【いずれか必須】■倉庫業務管理のご経験(入荷・出荷管理等)、eーcommerce業務(入出荷等の実務を含む等)のご経験 【あれば尚可】業務管理や人材管理のマネジメント経験(チームリーダーなど) 【やりがい】■人員配置(増員/減員/採用)、業務推進上必要なコストの投下判断等の必要な裁量や権限があります。またクライアント側とも良好な関係を築いており、様々なバックアップや前向きな活動の支援を受けることができます。■成長拡大中のセンコーグループです。新しい拠点や業務なども増加中です。■改善提案などが実行につながりやすく、高い評価を受ける職場環境です。
総合物流ソリューション事業 ■倉庫管理運営・加工業務 ■館内搬送業務 ■全国輸送・納品代行業務 ■包装資材/機材/器具の販売
288万~
通販商品を扱う物流倉庫の仕分け現場にて、 サブリーダーとして現場スタッフのサポート業務をお任せします! ・通販商品の仕分け作業や出荷準備などの通常業務 ・出勤時の点呼対応やスタッフのとりまとめ ・新人スタッフへの作業説明や教育 ・現場スタッフへの声かけや作業フォロー ・作業がスムーズに進むよう現場全体のサポート サブリーダーとして通常作業にも入りながら、 スタッフが安心して作業できるようサポートしていただくポジションです。 業務内容や作業の流れは入社後に丁寧にお伝えしますので、 物流現場での経験を活かしながら、安心してスタートしていただけます! 2504-BS0055
未経験OK! 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・当たり前のことを当たり前のこととして実行できる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
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400~500万
■ 入庫~在庫管理~流通加工~梱包~出荷までの物流業務マネジメント 物流センターにおける入庫から出荷までの一連のオペレーションを管理し、安定した運営を行います。 ・入庫管理:入荷予定の確認、車両バースの調整、検品業務の管理 ・在庫管理:在庫精度の維持、棚卸しの実施、適正在庫の管理 ・流通加工:ラベル貼付、セット組み、ギフト包装などの作業工程管理 ・梱包・出荷:配送先別の仕分け、梱包業務の管理、出荷スケジュールの管理 ■ 作業工程(KPI)の管理および業務改善 物流オペレーションの可視化と改善を行い、生産性向上を推進します。 ・KPI管理:人時生産性(UPH)、誤出荷率、欠品率、リードタイム等の数値管理 ・業務改善:5Sの徹底、作業動線の見直し、ピッキング効率の向上、再発防止策の策定 ■ 輸配送の手配・配車調整 出荷貨物の配送計画を立案し、運送会社と連携しながら効率的な輸送を実現します。 ・配車調整:荷量に応じた車両手配、配送スケジュールの調整 ・運送会社対応:運賃交渉、輸送品質・納期の管理 ■ スタッフの労務管理・シフト管理 現場スタッフのマネジメントを行い、安定したセンター運営を支えます。 ・シフト作成:物量に応じた人員配置の計画 ・労務管理:残業時間管理、安全衛生管理、スタッフ教育および育成
倉庫管理または輸配送管理の経験をお持ちの方
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390~470万
有名ブランドの日本唯一の倉庫として機能する横浜センターにて、倉庫管理アシスタントマネージャーとして倉庫業務のマネジメントをお任せします。倉庫業務の安定稼働・最適化を図るための裁量や権限があります。 現場作業は少なめで、マネジメント業務に携わることができます。【倉庫運営の統括管理】■商材の入出荷管理や在庫管理等の業務マネジメント■部下社員やパートアルバイトの人材のマネジメント(配置、採用・教育等)■顧客(有名アパレルブランド)との良好な関係構築、改善提案【戦略的な改善や提案】■業務推進上必要なコストの投下判断などを含めた必要な裁量と権限の行使■業務安定稼働や改善に向けた提案プロセスの主導
~課題改善提案が実行につながりやすく、高い評価を受ける環境~ 【必須】■物流業界や物流関連職種でのご経験 ※倉庫運営(入出荷・在庫管理等)のご経験があれば歓迎です。 【キャリアアップと安定性】■物流業界大手のセンコーグループ関連企業のため、安定性が高いのが魅力です。■転勤機会が少ない職場環境ですので、一か所で腰を据えてじっくりとスキルアップやキャリアアップに取り組むことができます。■中途入社のハンデは一切ありません。将来的にはより上位の管理職(マネージャー、課長、支店長)などへの昇進昇格が目指せます。
総合物流ソリューション事業 ■倉庫管理運営・加工業務 ■館内搬送業務 ■全国輸送・納品代行業務 ■包装資材/機材/器具の販売
350~370万
有名ブランドの日本唯一の専属倉庫として機能する当社横浜物流センターにて、入荷・返品管理を中心に、商品や業務進捗管理、アルバイト・パート等の作業員の指導・管理などのマネジメント業務全般をお任せします。 ・入荷/返品の作業進捗管理(期日までに業務を完了させるための管理) ・作業ルールやマニュアルに基づいた適切な作業推進や進捗の監督 業務の管理をするだけでなく、パートアルバイトさんの管理や指導などもお任せしますので、チーム全体のマネジメントに携わることができ、自分自身のスキルアップも可能となります。マネージャーや先輩社員がサポートし、教育研修もしっかりと実施します【変更範囲:当社の定める範囲】
★未経験可(物流業界での勤務経験あれば尚可)。◎応募書類からご自身の仕事への想いを聞かせてください!★未経験の方でも挑戦する気持ちを応援し、OJTするので安心してください。 【魅力】■未経験でも、経験が少なくても、プロフェッショナルへ成長できる★現場実務のOJT研修、会社の研修(階層別研修等)、横浜物流センター独自の研修プログラム等を実施しており、現場での経験と研修で得た知識を融合して、スキルアップ・キャリアアップを目指せます。当ポジションは、過去に新卒社員や未経験の中途入社者が多数活躍しています。■自家用車・バイク通勤可(駐車場・駐輪場有)■有給消化率が高い
総合物流ソリューション事業 ■倉庫管理運営・加工業務 ■館内搬送業務 ■全国輸送・納品代行業務 ■包装資材/機材/器具の販売
350~600万
入庫から出荷までのオペレーション全体を統括するサブマネージャーとしてご活躍いただきます。 現場オペレーションの管理、進捗・品質管理、スタッフおよびリーダー層の育成を通じて、 安定した倉庫運営体制の構築を担っていただきます。 また、現場課題の抽出や業務改善を推進し、物流品質の向上をリードしていただきます。 主な管理業務 商品受入・荷受け検品業務の管理 入出庫オペレーションの進捗管理 在庫管理および棚卸業務の管理 ピッキング・梱包・出荷業務の管理 受注処理および出荷データ管理 返品処理・品質管理業務 物流システム(WMS等)の運用管理 ドキュメント管理・データ入力管理 現場スタッフおよびリーダーの教育・育成 業務改善およびオペレーション効率化の推進
物流業界の経験年数:1~3年以上 【入社後】 ■マネージャーのもとで実務とマネジメントの両方を経験しながら、段階的にキャリアアップできる環境です。 ■現場改善や仕組みづくりに主体的に関わることができ、成長フェーズの組織づくりに携われるポジションです。
DXやAIロボットを活用した物流・D2Cビジネス
350~500万
~東京~ ■業務内容 ・東京にある冷凍・冷蔵・常温倉庫でのフォークリフトを使用した荷物の入出庫作業 ・庫内でのピッキングや在庫管理業務 ・OJTを通じて業務を習得し、チームのマネジメントを通して効率的に作業を進める環境です。 ■業務詳細 冷凍・冷蔵庫内で以下の作業をお願いいたします。 ・冷凍・冷蔵商品の検品(外装・破損・個数チェック) ・冷凍・冷蔵商品の梱包作業(仕分け・セット作業) ・冷凍・冷蔵商品の発送作業(発送伝票・シール貼り) ・在庫管理 ・データ入力 ・アルバイトのシフト管理 ゆくゆくは役職者としてマネジメント業務もお願いしたいと思っています。 ■募集背景 業務拡大に伴う増員 初任地は杉並区のセンターでの業務ですが、11月以降は八王子市の拠点での勤務となる可能性があります。 ~相模原~ ■業務内容 相模原にある常温倉庫でのフォークリフトを使用した荷物の入出庫作業と庫内でのピッキングや在庫管理業務をお任せします。 OJTを通じて業務を習得し、チームのマネジメントを通して効率的に作業を進める環境です。 ■業務詳細 カウンターフォークリフトを使用して常温の倉庫内で住宅建材・食品原料・設備部品等の入出庫業務などをお任せします。 ピッキング作業等もありますが、メインはフォークリフトを使用した業務ですので、他社の倉庫よりもフォークリフトに乗っている時間が多く、フォークリフト好きの人にはオススメです。
■必須 ・フォークリフトでの作業経験もしくは倉庫での作業経験 ・フォークリフト免許 ・高卒以上 【求人の魅力】 ・年間休日130日でプライベートも充実 ・7時間15分の短めの労働時間で働きやすい環境 ・既存顧客もしくは紹介での営業がメインのため安定した営業が可能 ・森永乳業など大手企業との取引実績が豊富で安定した基盤 ・創業1946年の歴史ある企業ですが、事業成長を続けています
業種:ビル賃貸業、普通倉庫、冷凍・冷蔵倉庫
400~500万
「運ぶ」だけの毎日に、飽きていないか。 100年続く老舗の看板と、大手メーカーの信頼を背負い、現場を「指揮」する。 あなたの市場価値を、ただの作業員から「不可欠な司令塔」へとアップデートする招待状です。 「物流は止まらないのが当たり前」 世間はそう言いますが、 その「当たり前」を作るのがどれほど高度で、知的で、そして情熱的な仕事か。 それを知る人は多くありません。 今回あなたにお任せするのは、 東証プライム上場の大手住宅設備メーカーの物流パートナーとして、 その心臓部を司る「運営管理」のポジションです。 ■ 業務の「手触り」:あなたは現場の指揮者である 朝、倉庫に足を踏み入れる。 そこにはキッチン、浴室、洗面台といった、誰かの新しい生活を彩る設備が整然と並んでいます。 あなたの役割は、単なる荷役ではありません。 「今日の入出荷を、どうすれば最も美しく、効率的に完結できるか」 それを描き、現場のプロフェッショナルたちに指示を出し、メーカー担当者と知的な交渉を行う。 いわば、物流という盤面を動かす「軍師」です。 ■ 100年の歴史が、あなたの「挑戦」を肯定する 西久大運輸倉庫が歩んできた100年。 それは、お客様からの「信頼」を積み上げてきた時間です。 この圧倒的な安定基盤があるからこそ、 あなたは「明日、仕事がなくなるかもしれない」という不安から解放されます。 その余裕を、自身のスキルアップに注いでください。 新しい改善提案、現場のイノベーション。 ここでは「前例がない」という言葉は、挑戦を止める理由にはなりません。 ■ 入口:手に入るのは「代替不能なキャリア」 物流業界は今、大きな転換期にあります。 その中で「大手メーカーのカウンターパートとして交渉し、現場をマネジメントした」という経験は、あなたの市場価値を飛躍的に高めます。 社会インフラを支える誇りと、実利的なスキル。 その両方を、横浜という地で手に入れる。 これは、あなたの人生における「攻めの安定」です。 ■ 出口はフィロソフィー:安易な転職を勧めているのではありません 私たちは、ただの人手不足を埋めるためにあなたを呼ぶのではありません。 「今のままでいいのか?」という自分への問いに、誠実でありたい。 「誰かの役に立っている」という実感を、手触り感のある仕事で得たい。 そう願うあなたの覚悟を、私たちは100年の歴史をもって受け止めます。
【あなたがこれまで培ってきた「武器」を歓迎します】 必須となるのは、派手な経歴ではありません。 社会人経験3年以上: 相手を尊重し、誠実に言葉を交わせる力。 普通自動車免許: 現場や拠点間を軽やかに移動する足。 PCの基本操作: 情報を整理し、共有するための最低限のツール。 【私たちは、こんな方を「招待」したい】 物流の経験は問いません。むしろ、営業や接客、販売など、異なるフィールドで「人と向き合ってきた」経験こそが、現場を動かす最大のエネルギーになります。 「自分の仕事が、誰の笑顔に繋がっているのか」 その想像力を持てる方を、私たちは切実に求めています。
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