(生産管理経験者)年収600万~・物流管理に関わるマネジメント業務/福利厚生充実[4857]
600~1020万
レカロ株式会社 滋賀本社
滋賀県東近江市
600~1020万
レカロ株式会社 滋賀本社
滋賀県東近江市
生産計画策定
生産管理
物流企画/管理
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 自動車用シートの生産管理および 物流管理に関わるマネジメント業務を 担当していただきます。 生産計画の立案から在庫・出荷管理、 業務改善まで幅広く携わり、 関係部署と連携しながら安定した 生産体制を支えていただくポジションです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎生産管理業務 ・月次の生産計画の策定 (各種データを基に計画を立案) ・製造部門や関連部署と連携した 計画実行および課題解決 ・製品在庫の管理、 車種配分や生産タイミングの調整 ・各工程の生産実績の確認および進捗フォロー ◎物流管理業務 ・顧客との納期調整 ・物流会社との出荷スケジュール管理 ・製品出荷および台車在庫の管理 ・工場~倉庫間の 仕掛品輸送オペレーションの管理 ◎改善活動 ・輸送方法の見直し ・作業効率化や業務改善の推進 ※購買先の選定などは 別部門(開発購買)が担当します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー カーシートの世界的ブランド RECARO社のアジア拠点です。 人間工学・安全性・品質にこだわった 高機能シートの開発・製造を行い、 自動車業界で世界的な地位を確立しています。 自動車用シートを中心に、 チャイルドシート、航空機用シート、 トラック用シートなど幅広い製品を展開。 モータースポーツや市販向けシートでも 高い評価を得ており、世界中で使用されています。 また、カーシートだけでなく、 新幹線の運転席やスポーツ施設のベンチ、 オフィスチェアなど、さまざまな分野で RECAROブランドのシートが活躍しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
(必須) ・工業製品の生産管理経験 ・部門間の調整を実施し仕事を引っ張るリーダーシップ力 ・普通自動車第一種運転免許 ・ビジネスレベルの英語力 ・Officeソフト基本スキル(Excel/PowerPoint)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門職大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜1,020万円
9:00~18:00 ※フレックスタイム制度(コアタイム:11:00~15:00) 休憩:60分
122日 内訳:土曜 日曜
GW、夏季休暇(9日) 年末年始(10日) ※会社カレンダーによる
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
試用期間中の労働条件に変更なし 月収:¥400,000~¥600,000(経験・能力に応じて、加給・優遇いたします。) 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回 平均所定労働時間(月):162時間 ※フレックスタイム制度
滋賀県東近江市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
近江鉄道本線:京セラ駅前~車で4分 自動車、自転車通勤OK(無料の駐車場完備)
■手当 ・通勤手当 (上限30,000円/月) ■福利厚生 ・各種社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・退職金制度 ・再雇用制度 ・時短制度(育児/介護) ・作業服支給 ・出産・育児支援制度 ・社員食堂・昼食費用補助 ・従業員専用駐車場あり
人間工学と整形医学に基づく自動車用座席の開発・製造・販売。
最終更新日:
500~650万
購買管理職候補|原価低減・仕入戦略を担うメーカー購買 年休120日(日祝休み)賞与4ヶ月超&想定年収500万円~ ⭐︎仕事内容⭐︎ ガス栓・住宅関連機器メーカーにて、購買業務および部門管理を担当していただきます。 受発注や納期管理だけでなく、価格交渉・原価低減・新規仕入先開拓・営業支援まで幅広く関われるポジションです。 将来的には管理職候補として、メンバー育成や業務改善、部門運営にも携わっていただきます。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収:500万円~650万円 月給:282,000円~342,000円 ※住宅手当・被服手当含む ※別途、皆勤手当、家族手当あり ※経験・能力を考慮のうえ決定 【勤務時間】 8:30~17:30(実働8時間/休憩60分) ※残業月10~20時間程度 ※固定時間制 【勤務地】 滋賀県長浜市東上坂町242-5 【募集要件(必須)】 ・購買または調達業務の実務経験 ・マネジメント経験(少人数でも可) ★この求人のポイント★ ◆原価低減や仕入戦略まで関われる裁量ある購買職 ◆管理職候補として部門運営や育成にも携われる ◆ノーリツ、リンナイなど大手メーカーと安定取引 ◆年間休日120日/転勤なし/長浜勤務 ◆賞与年2回(前年度実績4か月以上) ==================== 【会社について】 マツイ機器工業株式会社は1969年設立。 LPガス関連部品や給湯機器部材、各種バルブなどを製造・販売するメーカーです。 開発・設計から金型製作、加工、組立、検査、販売まで一貫対応できる体制を強みとしており、ノーリツ、リンナイ、パナソニック、TOTO、LIXILなど大手企業とも多数取引があります。 国内工場とベトナム工場の両面体制により、高品質・短納期・コスト対応を実現。住宅インフラを支える製品を扱うため、景気に左右されにくい安定基盤があります。 【仕事内容詳細】 ・受発注業務 ・仕入先管理、価格交渉 ・納期管理、社内生産指示 ・出荷伝票作成 ・原価低減活動 ・新規仕入先の開拓 ・見積書、営業資料作成などの営業支援 ・売上進捗管理 ・メンバー7名のマネジメント ・業務改善、購買体制強化の推進 《入社後の流れ》 まずは原価管理商品開発部(ガス栓他購買部門)の業務フローや、各担当者の業務内容を把握していただきます。 その後、既存業務の改善提案や原価低減施策、購買体制の強化に取り組んでいただく予定です。 また、メンバー育成や業務効率化など、管理職候補として部門全体のレベルアップにも関わっていただきます。 【働く環境】 ・年間休日120日 ・転勤なし ・残業月10~20時間程度 ・マイカー、バイク、自転車通勤OK ・無料駐車場あり ・中途入社メンバー在籍 ・国内外工場と連携するメーカー体制 ・管理職候補として裁量を持って働ける環境
【求める人材】 <必須条件> ■購買または調達業務の経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方(人数不問) <こんな方歓迎> ・価格交渉や原価低減に取り組んできた方 ・仕入先との関係構築や新規開拓に前向きな方 ・部門全体を見ながら、業務改善を進められる方 ・数字意識を持って業務に取り組める方 ・滋賀県長浜市で腰を据えて働きたい方
給湯機、ガス関連商品の製造販売
600~960万
【入社おすすめポイント】 \大企業の分業よりも、経営に近い距離で裁量を持って働きたい方 / ⏩ 創業1957年、キムチ・中華惣菜・和菓子・近江牛加工品などを手がける老舗食品メーカー ⏩ 製造から催事・FC・通販・卸売まで、グループ内で一気通貫できる事業体制 ⏩ 品質管理室の立ち上げを担う、裁量の大きい責任者ポジション ⏩ 月給50万円~80万円、年収600万円~960万円のハイクラス求人 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】月給50万円~80万円/想定年収600万円~960万円 【勤務時間】8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間) 【勤務地】滋賀県高島市新旭町太田775 【募集要件】食品製造工場での管理職経験10年程度をお持ちの方 【その他】HACCP・ISO・FSSC22000の運用経験者歓迎 ️⭐️この求人のアピールポイント⭐️ ✅ 品質管理室の新設を担う、経営に近いポジションです ✅ 現場改善だけでなく、仕組みづくりや教育体制の整備にも関われます ✅ 老舗食品メーカーの成長戦略を、品質面から支える重要な役割です ✅ 製造現場と経営陣の両方に関わり、経験をダイレクトに活かせます 【どんな会社なの?】 株式会社天平は、滋賀県高島市に本社を置く食品メーカーです。キムチ、中華惣菜、和菓子、近江牛加工品など幅広い食品を製造・販売しており、創業以来培ってきた商品開発力と製造技術を強みに事業を拡大してきました。 グループ会社と連携しながら、全国の百貨店、商業施設、催事売場、通販、業務用卸へと販路を展開。自社で“つくる”だけでなく、“売れる現場”を持っていることが大きな特長です。現場で得たお客様の声を商品改善に反映しやすく、今後はFC販売、BtoB、海外販売まで領域を広げていく成長企業です。 【お仕事内容】 食品製造工場の品質管理責任者として、工場全体の品質体制強化を担っていただきます。 単なるチェック業務ではなく、HACCP・ISO・FSSC22000の観点から運用整備を進め、現場指導や改善提案、経営陣へのレポーティングまで幅広く担当いただくポジションです。 具体的には・・・ ️✅ 食品製造工場における品質管理業務全般 ✅ キムチ・大福・惣菜など全ラインの品質チェック・品質管理 ✅ 従業員への品質・衛生面の教育指導 ✅ HACCPに基づく衛生管理、ISO・FSSC22000を踏まえた品質管理体制の構築・運用 ✅ 品質課題の洗い出し、是正・改善提案 ✅ 経営陣へのレポーティング、意見具申 ✅ 原材料や製品の在庫把握、倉庫内の安全管理 ✅ 生産現場における安全性・衛生面の指導と徹底 などなど 【お仕事の特徴】 ⏩ 工場長兼務から専任化へ向けた、体制強化のための募集 ⏩ 現場に入り込みながら、無理のない形で品質体制を整えていく役割 ⏩ 現場改善・教育・仕組みづくりまで一貫して関われる ⏩ 経営陣への提言も期待される、責任と裁量の大きいポジション ⏩ 将来的な工場拡張や事業成長にも関わる、重要度の高い仕事 働き方についてのアピール 入社後は、まず現在の製造フローや商品特性、既存の管理方法を把握するところからスタートします。いきなりすべてを変えるのではなく、現場とのコミュニケーションを重ねながら、優先度の高いテーマから順に整えていく進め方を想定しています。 これまでの経験を活かしながら、天平の現場に合った品質管理のあり方を一緒につくっていける環境です。
【求める人材】 ️✅ 食品製造工場での管理職経験10年程度をお持ちの方 ✅ 現場に入り込みながら、仕組みとして品質を整えていける方 ✅ 製造部門や経営陣と対話し、前向きに業務を進められる方 ✅ ルール運用だけでなく、改善提案まで主体的に行いたい方 <歓迎条件> ・HACCPの運用経験 ・ISOの運用経験 ・FSSC22000の運用経験 ・従業員教育の経験 ・品質改善活動の経験
キムチ、和菓子、近江牛加工品、中華惣菜等の製造・販売
350~500万
◆倉庫事業を中心に物流コンサルティングおよび運送業務を行う当社にて、物流の担い手としてのソリューション営業をお任せします。 「輸送・保管・荷役作業」の案件獲得に向けた提案を行います。 【具体的に】■物流センターの運営業務/ビジネスモデルの把握 ■荷主の課題やニーズのヒアリング/他社モデルとの比較 ■当社のノウハウを活かし業務効率化を行うための流通プラン提案 など 【魅力】 顧客の物流効率化のための物流戦略の策定や改善案の提案など、提案の企画から実行までトータルコーディネートができる仕事です!また課題解決型の営業スタイルでモノ売りとは違う営業のやりがいがあります。
【必須】何かしらの営業・接客経験(業界不問) 【ポジションのメリット】 ★営業としての立ち回り+企画立案等上流工程のノウハウが身につく! ★将来的に部署のけん引メンバーとして、キャリアアップが見込める! ★専務直下ポジションで業界知識をインプットしながら営業経験を生かせる!
倉庫事業、運輸事業
300~450万
■年間休日120日 ■エクステリアの専門商社 ■LIXIL・トップパートナー企業 ■採用選考前に電話面談にて会社説明会を実施 ■社員インタビューはこちらから http://santomi.jp/recruit-new/interview/ 【具体的な業務内容】 ■物流マネジメント・物流企画 ■自社商品の在庫管理 ■配送ルートの仕組みつくり、運用 ■社内システムの運用( 見積、受発注 ) ※建物の改変を伴う業務は含みません。
【いずれか必須】 ■物流マネジメント、企画の経験者 ■フォークリフト運転経験 ■在庫管理業務の知識がある方 ■エクステリア建材の知識や経験がある方
フェンス、カーポート、ウッドデッキ、門扉、物置、人工芝、機能門柱などといった住宅・公共関連資材商社・卸売業。【取引先】エリア内の住宅関連法人 4,000社 【住宅関連法人】ハウスメーカー、ホームセンター、リフォーム、建設会社
450~600万
直営クリーニング工場の責任者候補として、生産管理・品質管理・人員管理を中心に、工場全体のマネジメントを担っていただきます。まずは現場理解を深めていただきます。 (1)生産管理・工程管理■工場全体の生産計画立案および進捗管理■繁忙期/閑散期を見据えた人員・設備・工程の最適化など(2)品質管理・業務改善■クリーニング品質の維持/向上に向けた管理体制構築■不良品/再仕上げ削減に向けた原因分析・改善活動など(3)スタッフ管理・育成■工場スタッフのシフト/配置管理■現場リーダー層の育成およびマネジメント(4)他部門連携・事業推進■店舗/配送/管理部門との連携による全体最適化など
【必須】■工場/製造現場におけるマネジメント経験(課長・係長・ライン長・工場長等)■生産管理/工程管理/品質管理の実務経験■複数名のスタッフ管理、教育、労務管理経験 ■業務改善/生産性向上/原価改善に取り組んだ経験 【求める人物像】■現場主義で課題発見・改善提案ができる方 ■数字/品質/納期に責任感を持って取り組める方 ■多様なメンバーをまとめ、組織を前進させられる方 ■変化を前向きに捉え、新たな仕組みづくりに挑戦できる方 ■会社の成長を自分事として捉え、経営視点を持って行動できる方
-
420~640万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化がミッション ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流センターでの倉庫運営での業務改善経験をお持ちの方 【歓迎】物流企画での業務改善経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
350~600万
◆倉庫事業を中心に物流コンサルティングおよび運送業務を行う当社にて、倉庫管理業務をお任せします。 【詳細】※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 倉庫管理の一貫した業務をジョブローテーションで経験いただき、ゆくゆくはセンター長として倉庫管理の役割をお任せします ■倉庫管理(在庫管理、ピッキングと梱包、入出庫管理) ■輸送・配送(ルート計画、配送業務、輸送手段の選定) ■オーダー管理(受注処理、出荷指示、納期管理) ■品質管理 ■顧客対応 ■データ分析と報告
【必須】マネジメント(部下育成)経験、もしくは組織育成経験 【採用背景】 ・倉庫管理職のマネジメント領域強化のための積極採用中 ・部下や組織育成のために数字管理の経験があり、お持ちのご経験を次世代へしっかり伝えていきたい方を積極採用(業界経験は不問) 【ポジションの魅力】 ・面談の中でしっかり求める人物像をお伝えするため、ご自身のこれからやっていきたいこととしっかりすり合わせができます ・マネジメント経験を活かしながら、組織育成ができます
倉庫事業、運輸事業
260~322万
( 募集職種 ) 家電・産業機器の製造における 生産管理業務全般の担当者 営業職へのキャリアチェンジも可能です! ( 募集に至った経緯 ) 将来的な世代交代を見据えた増員の為 ( キャリアパス例 ) アシスタント➡メンバー➡サブリーダー➡リーダー➡主任 ==================== 【 業務の内容 】 ・生産計画の進捗確認 ・工程における品質管理 ・作業者の配置、指導 ・PCを使った資料作成、データ入力、分析 ・生産工程の改善、不具合対応、出荷準備 など 先輩がしっかり丁寧に指導いたします! 【 一日の流れ 】 出勤 ↓ 生産数・進捗共有 ↓ 工程管理・補助 ↓ 不具合対応 ↓ 出荷準備・伝票作成 ↓ 退勤 【 入社後の流れ 】 初期教育(会社の仕組み・ルール、静電気に対する勉強、電気の基礎的な部分) ※3日程度 ↓ 入る工程のリーダーからのOJT ※期間は人によります ==================== ( 求人PRポイント ) ・営業経験や同職種の経験は不要 ・頑張りをしっかり評価 ・年間休日126日 ・教育手当、資格手当など充実した福利厚生あり ( 企業紹介 ) 製品の品質に関する社内の意識改革と体質の強化を図りながら、 「HQ(高品質)/LC(低価格)/SD(短納期)」をモットーに掲げ「顧客満足度 NO.1」を目指しています。 国際水準のクオリティを確保し、ISO9001に基づいた継続的な改善活動を推進しています。 主力取引先は、大手メーカーであり、数社との取引を展開し、安定推移している企業です。 最後までお読みいただき有難う御座います。 ご興味を持っていただけましたら、お気軽にお問合せ下さい。
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可)※ペーパー不可 基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel・Wordなど) 社会人経験をお持ちの方 【歓迎】 営業経験をお持ちの方 マネジメント経験をお持ちの方
・FA用機器(検査機器・省力化機器)の開発 ・EMS事業(プリント基板・完成品)の受託生産
400~600万
★業務概要 ・物流倉庫における生産管理および人材管理を担当し、効率的かつ高品質な倉庫運営を実現を担って頂きます。 ★業務詳細 ①倉庫運営管理 在庫の正確な管理や商品が適切に保管されているかをチェックし、 効率的かつ高品質な倉庫運営を支えていただきます。 また、定期的な在庫確認や商品の状態管理を通じて、ミスやトラブルの未然防止に努めていただきます。 ②労働パフォーマンス向上 チームの勤怠管理や業務の進捗を管理し、スタッフの能力を最大限に引き出せる環境を構築していただきます。 ③サービス管理 スタッフの教育・評価・育成を行い、チーム全体の成長を促進していただきます。 また、シフト管理や人員配置を通じて、働きやすい職場環境の整備とモチベーション向上に貢献していただきます。 ④安全衛生管理 安全な作業環境をリードし、倉庫内の安全対策や衛生管理を徹底していただきます。 ※扱う商品は通販向けギフト商品が中心となります。
・物流業界で何かしらの業務経験のある方(物流業界の物の流れがわかればOK) ・マネジメントもしくはリーダー経験 ・自動車免許
【企業の特徴】 当社は従来分業が一般的な検品・保管・加工・配送を一括で請け負い、 効率化とコスト削減を実現。 内職スタッフのネットワークを活用し、オリジナルラッピングや詰め合わせ商品の作成など、手間のかかる作業にも対応。商品の魅力を引き出し、リピート率向上に貢献しています。
400~600万
★業務概要 ・物流倉庫における生産管理および人材管理を担当し、効率的かつ高品質な倉庫運営を実現を担って頂きます。 ★業務詳細 倉庫運営管理 在庫の正確な管理や商品が適切に保管されているかをチェックし、効率的かつ高品質な倉庫運営を支えていただきます。 また、定期的な在庫確認や商品の状態管理を通じて、ミスやトラブルの未然防止に努めていただきます。 労働パフォーマンス向上 チームの勤怠管理や業務の進捗を管理し、スタッフの能力を最大限に引き出せる環境を構築していただきます。 サービス管理 スタッフの教育・評価・育成を行い、チーム全体の成長を促進していただきます。 また、シフト管理や人員配置を通じて、働きやすい職場環境の整備とモチベーション向上に貢献していただきます。 安全衛生管理 安全な作業環境をリードし、倉庫内の安全対策や衛生管理を徹底していただきます。 ※扱う商品は通販向けギフト商品が中心となります。
・物流業界で何かしらの業務経験のある方(物流業界の物の流れがわかればOK) ・マネジメントもしくはリーダー経験 ・自動車免許
-