面接1回!未経験OK/ITサポート事務職/大手優良企業で運用、開発、IT事務系仕事★年間休日120日
240~400万
GVT株式会社
東京都千代田区
240~400万
GVT株式会社
東京都千代田区
一般事務
保守/運用/サポートエンジニア
大手優良企業での、運用、開発、IT事務系のお仕事をお任せします! ・NW設計/サーバ構築 ・サーバー運用 ・ツール開発 ・JAVA開発 ・監視運用 ・テスト ・ヘルプデスク ・カスタマーサービス ・データ入力 ・資料作成 ・電話メール対応 など --------------------- 【入社後の流れ】 入社後は1~2週間で簡単な研修を受けていただきます。 最初はできる業務からスタートしていただきますので、未経験の方もご安心ください! 【雇用形態 】 正社員 兼 契約社員 試用期間:有り(6カ月~1年)
◎業種問わず1社の在籍1年未満の方 ・IT業界に抵抗のない方 ・半年以上継続して働いた経験のある方 ・フルタイムで就業が可能な方 ・幅広い業務に取り組んで経験を積みたい方 【求める人物像】 ・継続して勤務出来る方 ・自らスキルアップする意思のある方
高等学校、その他、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、6年制大学、高等専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
240万円〜400万円
休憩60分
10:00〜19:00
年末年始、夏季、GW、特別休暇、忌引休暇、産休・育児、介護休暇あり
※配属先によって異なる(例:土日休み、水・日休み、シフト勤務など)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【賞与】なし 【想定月収】 未経験:20万円~ プログラマー:23万円~ システムエンジニア:25万円~ 【給与条件に関する補足情報】 ※月給には10時間分のみなし残業代が含まれます。超過分は別途支給。
東京都千代田区
【本社】〒101-0021 東京都千代田区外神田5-5-5 3F 東京メトロ 末広町駅:徒歩3分、JR 御徒町駅:徒歩6分 【配属先】東京、神奈川、埼玉、千葉 ※ご自宅から90分圏内での配属となります。 【勤務スタイル】客先常駐勤務
資格取得支援制度
有
各種手当(リーダー手当等) 昇給制度:年1回 ◾️社会保険完備 ◾️交通費支給 ◾️健康診断 ◾️役職手当 ◾️退職金制度 ◾️資格取得制度 ◾️社外研修・通信教育制度 ◾️新規事業提案制度 ◾️永年勤続表彰制度
10名
・SES事業 ・派遣事業 ・受託事業
最終更新日:
550~800万
<異業界の方歓迎/三菱商事・三菱HCキャピタル出資の安定企業/月平均残業時間20時間程度/在宅勤務可/フルフレックス/自動車のリースだけでなく自動車に関する複合サービスを提供> 整備工場からの請求に関する問い合わせ対応やそれに係る事務手続きなど、リース車両のメンテナンスに係る事務管理をお任せします。 <具体的な内容> ・取引先整備工場などからの請求に対する妥当性の検証や価格交渉 ・高額整備部品の手配 ・自社請求システムの運営 ・取引先整備工場やお客様との電話対応および書類のやり取りなどの事務手続き ■配属先情報 サービス業務部(人員構成45名/年齢層20代~60代) ■魅力 教育体制充実しており、業界未経験でも安心して就業できる環境です。マニュアルも整備されており半年間先輩OJTにより一緒に業務を行っていくので安心です。 ■同社の魅力: お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表する研修制度がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
【必須経験】 自動車整備関連の知識を有している方 ・自動車関連メーカーで営業経験または整備経験のある方 ・新車/中古車ディーラーでフロント経験、整備経験のある方 ・組織のリーダー経験のある方 【必須スキル】一般的な OA スキルを有している方 ・Word :文書作成出来る方 ・Excel :関数、ピボットテーブルを活用し集計が出来る方 ・PowerPoint:資料作成ができる方
2009年2月に三菱オートリースとセントラルオートリースが統合し、新生・三菱オートリースが動き始めました。名実ともに『三菱グループを代表する自動車リース会社』 としてお客様の求めるベストソリューションを提供し、業界トップ企業を目指しています。
500~800万
<異業界の方歓迎/三菱商事・三菱HCキャピタル出資の安定企業/月平均残業時間20時間程度/在宅勤務可/フルフレックス/自動車のリースだけでなく自動車に関する複合サービスを提供> 整備工場からの問い合わせ対応やそれに係る事務手続きなど、リース車両のメンテナンス管理をお任せします。 <具体的な内容> ・提携している自動車整備工場との協業・折衝業務(全国に約17,000社) ・提携工場網の整備、関係構築 ・請求金額に対する価格交渉や整備内容の妥当性の検証 ・リース車両を利用するお客様や整備工場からの電話対応および書類のやり取りなどの事務手続き ■配属先情報 サービス推進部(人員構成80名/年齢層20代~60代) ■魅力 教育体制充実しており、業界未経験でも安心して就業できる環境です。マニュアルも整備されており半年間先輩OJTにより一緒に業務を行っていくので安心です。 ■同社の魅力: お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表する研修制度がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
【必須経験】 自動車整備関連の知識を有している方 ・自動車関連メーカーで営業経験または整備経験のある方 ・新車/中古車ディーラーでフロント経験、整備経験のある方 【必須スキル】一般的な OA スキルを有している方 ・Word :文書作成出来る方 ・Excel :関数、ピボットテーブルを活用し集計が出来る方 ・PowerPoint:資料作成ができる方
2009年2月に三菱オートリースとセントラルオートリースが統合し、新生・三菱オートリースが動き始めました。名実ともに『三菱グループを代表する自動車リース会社』 としてお客様の求めるベストソリューションを提供し、業界トップ企業を目指しています。
380~800万
事務系総合職として、ご本人の適性や希望をお聞きしながら、最適なポジションをご案内させていただきます。専門的な事務業務に挑戦し、キャリア形成したい方を歓迎します。 ★配属可能性のある事務ポジション(ジョブローテーションの可能性あり)★ ①コンタクトセンター※メルディアリアルティへ出向 ■ご購入後のお客様をお引渡しまでを全面的にサポート・顧客管理・電話対応・データ入力・書類整理等の事務。ホスピタリティが活かせます。 ②契約書作成事務※メルディアリアルティへ出向 ■売買契約書・重要事項説明書作成(地域情報やガス・水道等の資料集め、書類作成)など、専門的な法務知識が身につきます。 ③開発営業事務 ■仕入稟議書作成・仕入契約後の事務処理・決済後の業務・役所申請など、ディベロッパー部門の根幹をサポートします。 能力や適正にあわせて他の業務もお願いする場合があります。 ◎PRポイント 私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 前期の売上高は1,160億円、今期目標は1,500億円と、130%成長の計画を掲げており、その勢いはベンチャー企業そのものです。 これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしております。 【仕事・事業】 メルディアグループの家づくりは「土地の仕入れ担当者」「設計担当者」「施工管理担当者」によるプロジェクトチームを結成し、チームのメンバー全員で意見を出し合いながら、1からコンセプトを考え進めていきます。 一般的な住宅メーカーの家づくりといえば、工程によってそれぞれ異なる会社が関わることで家づくりを行います。私たちは、全工程を内製化、社内で完結させることで、より細部までこだわり抜いた住宅をつくり上げることができます。プロジェクトチームによる企画力を重視する体制があるからこそ、供給棟数が年間1,000棟を超える企業となっても「同じ家は、つくらない。」を実現することができるのです。 【働く人・社風】 ■⼊社後の流れ ⼊社後は多岐に渡る『映像授業』や上⻑・先輩によるロールプレイングなどを交えながら、 【仕事の流れ】や【営業方法】を丁寧にレクチャーします。 困ったときはすぐに相談できる環境も整っており、⼊社後数ヶ月間は先輩社員がフォローするので、 営業経験がない⽅もご安⼼ください。 チームで家づくりを行うので、チームワークがありアットホームな環境です。
大卒以上 ◆こんな思考の方をお待ちしています ・正確さと細かさを兼ね備え、スピードを持って事務作業を行うことが出来る方 ・チームで仕事をすることに前向きな方 ・業務を限定せず、幅広い仕事に意欲的に挑戦をしたい方 ・限られた時間の中で生産性を上げて仕事に取り組む姿勢のある方 ・視野を広く、周りの社員との協力を心掛けられる方
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450~650万
【募集部門】 当社には大きく分けて3つの事業部があり、当求人はiTOC事業部CWE部の求人となります。 <iTOC事業部> 「技術によってお客様の経営課題を解決する」を掲げ、お客様の課題により近づき、直接価値を届けることに取り組んでいる事業部です。 官公庁/キャリア/ISPの大規模ネットワークの運用~構築や、コンサルティングを伴うネットワークSIといったネットワーク領域の技術支援を中心に行なっております。 <CWE部> 技術力とチームワークを駆使し、業界を問わず多様な企業が直面するITインフラにおける人材課題の解決に取り組みます。具体的には、専門的な技術力の不足、特定の人材依存、そして非効率な作業の繰り返しなど、人材マネジメントの問題を克服し、これを基に、戦略的なクライアントワークを提供し、お客様がビジネスの成長と成功を達成できるよう支援する部署です。 本求人ではCWE部にとって最重要案件の一つとなっている、官公庁系ネットワークオペレーションのスペシャリストもしくはそれを目指したい方を募集します。 【業務内容】 国の社会基盤を支える大規模ネットワークインフラの安定稼働を目的とした、オペレーション業務全般をお任せします。個人の感覚による対応ではなく、整備された手順書に基づく「正確な対応」が最優先される環境です。 <業務内容> ■ネットワーク常時監視 -監視ツールを用いた、ネットワーク全体の正常性確認(24時間体制) -アラート検知時の一次切り分け、および影響範囲の確認 ■障害対応(インシデントハンドリング) -手順書に沿った復旧オペレーションの実施(コマンド投入等) -原因調査および上位部隊・ベンダーへのエスカレーション -関係各所との連携、調整 ■顧客からの問い合わせ対応 -ネットワークの利用に関する技術的な質問への回答 -障害発生時の状況報告、復旧見込みの連絡(丁寧かつ正確なコミュニケーション) ■定常オペレーション -構成情報の更新、各種ドキュメント(障害報告書、対応手順書)の作成・更新 -日々の運用から気づいた手順の明確化、アラート設定の見直しなど 【メンバー構成】 お客様と「One Team」の体制を組み、垣根なく協働しています。弊社プロジェクト全体は約30名規模。 今回配属となるオペレーションチームは、以下の15名体制でシフトを回しています。 <オペレーションチーム:15名体制> シフトリーダー:5名 メンバー:10名 ※各シフトには必ずリーダーや経験者が配置される体制をとっています。 夜勤帯などで、自分一人だけで重い判断を背負い込むことはありませんのでご安心ください。 【想定されるキャリアパス】 「運用のスペシャリスト」 私たちは、必ずしも運用保守が「設計・構築へ進むための単なる通過点」であるとは考えていません。 特に本プロジェクトにおいては、短期間で現場を変えるのではなく、一つの重要インフラに深く精通し、長期的に安定稼働を支え続ける「熟練エンジニア」こそが、最も価値ある存在だと考えています。 そのため、会社主導で無理なキャリアチェンジを促すことはありません。 もちろん、ご希望があれば将来的に設計構築やマネジメント職へ進む道も開かれていますが、本ポジションでは基本的には「現場のプロフェッショナルとして、ご自身の得意分野で長く輝き続けること」を、キャリアパスイメージとして置いています。 【本ポジションの魅力】 ①国家インフラの「最後の砦」を守るやりがい 社会の安全を最終的に担保するのは、システムではなく人の「確実な判断」です。日本の基盤を裏側で支えているという事実に、プロとしての静かな誇りを感じられる仕事です。 ②残業月10h以下。オンオフが明確 交代時の引継ぎ体制が整っているため、持ち帰り仕事や残業はほとんど発生しません。明け休みを活用すれば、日勤職以上に平日の自由時間を確保でき、プライベートを充実させられます。 ③残業代に依存しない「安定した収入基盤」 市場高水準の「基本給」に加え、夜勤手当を別途支給。「残業ありき」の給与体系ではないため、繁閑に左右されず、安定した生活設計が可能です。 【働き方について】 ■勤務サイクル 日勤 → 夜勤 → 明け休み → 公休 上記を基本サイクルとし、夜勤は月5〜7回程度発生します ■月の出勤日数 「常日勤(カレンダー通りの勤務)」の場合と基本的に同日数となります。 シフトの巡り合わせにより月ごとに±2日程度の変動が生じる場合がありますが、 翌月・翌々月などで調整され、年間トータルでの所定労働日数は変わりません。 ■想定残業時間 月1~10時間程度 ※突発的な障害対応等を除き、定常的な残業はほぼ発生しません
【応募資格(必須)】 ■ネットワーク運用・保守の実務経験(3年以上) ■手順書に基づいた正確なオペレーション遂行能力 ■障害発生時における冷静かつ的確な状況報告・連携能力 ■日勤・夜勤を含むシフト勤務への対応(24時間365日体制) 【応募資格(歓迎)】 ■NOC/SOCでのオペレーター経験 ■テクニカルサポートやカスタマーサポート経験 ■ネットワーク監視ツール(Zabbixなど)の利用経験 ■ルーティング(BGP, OSPF)、スイッチング(VLAN, STP)の基礎知識 ■CCNA、LPIC-1または同等のIT関連資格 ■官公庁や金融機関など、ミッションクリティカルなシステムの運用経験
■インフラ基盤事業:ネットワーク・サーバ要件定義・設計構築/オンサイトBPOサービス (ネットワーク・サーバ構築・運用・保守)等 ■開発事業:Webサービス、企画開発、自社サービス開発等
400~600万
・顧客からの注文管理:作業依頼書と注文書の受付から出荷までを関係部署と連携して行う。 ・ERPシステム (SAP) を用いた工程の進行、管理(入荷→登録→技術者への引き渡し、出荷→請求等) ・社内データベースマスター、顧客マスターデータの作成や更新 ・納期や配送に関する問い合わせ対応(電話・メール)、苦情対応 ・書類作成:見積書、納品書、請求書、など ・修理、校正等のためエンドユーザーのサイトからの測定器のピックアップ ・社内・グローバルで実施する業務改善プロジェクトへの参加 ・海外工場で修理校正する場合のリエゾン業務、発注→納期対応→戻り品の確認 ・営業成績レポートの作成
下記のようなご経験をお持ちの方 ・納期管理や受発注業務を含む事務業務のご経験 ・タイピングなどの基礎的なPCスキル ・読み書き可能な英語力
主要製品:ベクトル・ネットワーク・アナライザ(VNA)、スペクトラム・アナライザ(SA)、パワーメータ、ベクトル信号発生器、絶縁プローブ・システムなど 技術分野:電子計測、無線通信、スマートシティ、IoT、次世代通信規格の開発支援 特徴:グローバル水準の技術を日本市場に展開し、顧客の競争力強化やビジネス成功に貢献することを重視
300万~
総合職社員の指示のもと、電話対応や各種書類の発送など、事務業務を全般的にご担当いただきます。 【業務詳細】■社内外の電話対応 ■PCを使った専門システムや各種管理表への入力・更新業務 ■カタログ、各種書類の発送業務 ■サンプル依頼や備品の補充・管理 ■インテリアフェア準備サポート ■その他サポート業務 ※会社の指定する業務に変更することがあります。
【必須】基本的なPCスキル(Excel・Word等) 【歓迎】事務職にキャリアチェンジしたい方/インテリアに興味のある方 ※事務職・インテリア業界未経験者歓迎 【当社の魅力】中途採用で入社した方が多数活躍されていますので、非常に馴染みやすい環境です。新宿勤務のほぼ全てのスタッフが同じフロアにいますので、日頃から何でも相談出来る雰囲気があります。事務職としてのスキルアップを目指す方だけでなく、さらなるキャリアアップを目標に定め、総合職(正社員)への登用を目指す方もいらっしゃいます。総合職登用は複数の実績がありますので、将来的なキャリアの幅が広くあります。
■家具/照明器具/カーテン/ブラインド等のインテリア商品/エクステリア商品の販売 ■企画/建築設計/インテリアデザイン・コーディネート■駐車場事業(シスコンパーク) ■マンション/モデルルーム/販売事務所等の企画/設計/施工
350~450万
★社内データの取りまとめや、レポート作成を担当していただきます。 ■定期データの管理:毎月前半に各種データやアンケート結果の取りまとめを実施。 例:売り上げ、コース内での施術状況、キャンセル状況、給与計算のための歩合データ、患者様の属性(年齢、性別等)など ■データ出力:経営陣が事業方針決定に必要なデータを提供、社内各部署へ依頼データ(施術別の実績や各種施策の効果測定等)を迅速に提供、必要なデータを常に整理・整備し提供できる体制を構築、広告効果分析など、依頼に応じてデータ解析・解説を実施
■Excel関数の実務経験(Vlookup等関数やピボットテーブル実務レベル)かつ以下のうちいずれかのご経験 ■Accessの利用、tableauの利用、SQLの利用、VBAの利用、Bigquery等のデータウェアハウスの利用 【採用背景】当社は右肩上がりで成長しており、今後も新規事業を展開する運びとなり、新規で募集を開始しました。
●美容クリニックの経営サポート ●Webコンサルティング ●TVCM他マス広告代理業 ●商品企画 ●事業開発
264~360万
□■━━━━━━━━━━━━■□ 未経験者向けプロジェクトが多数! 希望、適性に合わせて配置します □■━━━━━━━━━━━━■□ インフラエンジニア職 1. インフラ/クラウドエンジニア <仕事内容> サーバ、ネットワーク、AWS、Azure、GCPなどの設計構築運用業務 ┗「運用からステップアップしたい」 「クラウド案件に本格的に関わりたい」 そんな志向の方にフィットしやすいポジションです。 2. 開発エンジニア <仕事内容> Java、PHP、.NETなどの言語を用いシステムの設計開発業務 ┗経験や得意分野に応じて、 詳細設計〜実装・テストまで無理のない範囲でアサインします。 ある程度学習経験があり「開発を続けたい」「スキルを伸ばしたい」という方におすすめです。 3. サポートエンジニア <仕事内容> 運用保守業務 ┗問い合わせ対応や定常作業など、 現場を下支えするポジションのため、 IT業界に入ったばかりの方や、運用経験を活かしたい方にもご紹介しやすい職種です。 4. 総合職 <仕事内容> 本社勤務です。 法人営業をベースに、エンジニア採用や教育等 会社の成長に関わる業務を幅広くお任せします。 「どうすれば会社がもっと良くなるか?」を考え、 経営課題の抽出や改善提案にも関われるポジションです。 将来的に事業づくりやマネジメントに関わりたい方にも向いています。
■学歴不問 ■未経験大歓迎 ■スキル不問 ■正社員経験不問 ■第二新卒歓迎
■サマリー システムインテグレーションを軸に 業務系システム開発からITインフラ構築運用において ビジネスを展開しているIT企業です。 ■主力製品・サービス 1.システムインテグレーション事業 2.ITインフラ(クラウド)ソリューション事業 3.AIソリューション事業 4.ソリューション事業(ゲーム・アニメ制作) ■収益モデル SESによる人月課金型の収益モデルで事業を行っています
300~350万
【魅力】 ・自分が提案した商品が店頭のキャンペーンやWEB媒体で掲載されたりと、わかり易い形で世の中に発信することができます。 ・人間にとって一生必要な「食」というジャンルで、提案・試食などを通じて日本全国の食材に触れ合うことができるため、「食」への探求心と知識を養うことができます。 【大変なところ】 取引メーカーが400~500社程度と多いため、商品知識の習得に時間を要します。 企業の販促キャンペーン、イベント、ギフトカタログ、WEBサイトなどで掲載される 食品の営業活動に付帯するサポート業務をお任せします。 【具体的には・・・】 弊社が取扱いの日本全国の食品メーカー様商品を「ご提案~お届け」するために、 営業のサポートとして必要な業務をお手伝いいただきます。食品は未経験でも問題ありません! 受発注対応/提案書の作成(パワーポイント、Excel)/売上入力/電話対応 /校正(紙面・掲載Webページ確認)の補助/品質管理資料の作成など ※入社後は研修期間として、「ビジネスマナー」「社内業務の流れ」「社内システムの基本操作」などを勉強し、 徐々に営業サポートとして、先輩社員の業務をお手伝いいただきます。
・基本的なパソコン操作(Excel、PowerPoint)
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276~300万
将来的に、管理者側になど色々キャリアアップのサポートをさせて頂いています。 【業務内容】 事務の未経験でも大丈夫です。ブラインドタッチできれば。 ・人事 面接予約管理、合否管理、ステータス管理など ・店舗予約サイトの業務管理 データ抽出/作成/店舗共有/印刷/封入/料金計算/発送/入力/データ送信など ・データベース管理:登録/変更/削除 ・店舗からの各種依頼、連絡事項対応 ・物品発注 ここから少しづつキャリアアップして頂きます。 ご本人の意欲があれば高いスキルの仕事を任せてもらえます。給与も IT系のプロジェクトに異動した方もいます。給与もアップして
事務、管理業務などの経験者 明るい、コミュニケーション力 交通費2万円以内 1時間20分以内の通勤できる方
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