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• エージェント求人

  B2Bマーケティング戦略コンサルタント(コンサルタント・シニアコンサルタント)

  800~1400万

  • 戦略立案
  • 事業計画策定
  • マーケティング
  • コンサルティング業務
  • マーケティングリサーチ
  • マーケティング施策実行
  • マーケティング施策選定

  株式会社電通総研東京都品川区

  B2Bマーケティング戦略コンサルタント(コンサルタント・シニアコンサルタント)気になる

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  仕事内容

  ＜期待役割＞ 当社のマーケティング戦略コンサルティングの特徴は、顧客中心の事業経営をサポートする視点にあります。あるべき市場定義を事業者視点ではなく、顧客のニーズや体験を中心に定義・設計し、新たな事業価値を創造します。クライアントの事業をグロースするための事業戦略・マーケティング戦略の策定支援、ビジネストランスフォーメーションの実行を支援するコンサルティング活動をお任せします。戦略から計画、実行までを支援できる機会があり、事業領域によってはデジタルトランスフォーメーションの経験を積むことも可能です。 ＜想定業務＞ ・事業戦略立案、事業計画策定、投資対効果試算 ・ありたき姿を実現するためのビジネスモデル策定、事業化構想支援 ・ビジネスアーキテクチャ構想、システムアーキテクト構想支援 ・クライアント推進リード、アドバイザリー支援 ＜プロジェクト事例＞ ・B2C企業におけるビジネスアーキテクチャ構想 ・B2C企業における新規事業構築、サービス企画支援 ・B2B企業におけるセールス部門業務変革、将来システム構想 ・新しい社会、新しい街におけるCX定義支援

  求める能力・経験

  ●下記いずれかの経験、スキルを有する方 ・コンサルティングファームでのコンサルティング経験　3年以上 ・事業会社での経営企画or事業企画or商品企画業務経験　3年以上 ・事業会社でのシステム(CRM・SFA等)企画、プロジェクトマネジメントを含むシステム改善経験　3年以上 ●歓迎する経験・スキル ・MBA、PMBOK資格保有 ・プロジェクトマネジメント経験(PM/PL/TL等) ●求める人物像～ ・新しいことにイチからチャレンジすることを楽しめる方 ・ロジカルシンキングによるコミュニケーションを取れる方 ・多くの関係者を巻き込み、プロジェクトを進めることを楽しめる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤Sports＆entertaiment◢ 夢と感動を創造するコンサルタント【業界不問】

  年収非公開

  • コンサルティング業務
  • MA/CRM
  • 金
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • サービス提供
  • マーケティング
  • 株式
  • プロジェクトマネジメント
  • マネージャー
  • 営業
  • シニアマネージャー
  • 開発
  • コンサルタント
  • 戦略立案

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ◤Sports＆entertaiment◢ 夢と感動を創造するコンサルタント【業界不問】気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 「スポーツ、エンターテインメントの世界に新しい価値を創出し、人々に夢や感動を与える」ことをミッションに掲げ、コンサルティングサービスを提供します。 - 新規事業開発、戦略策定・実行支援を中心に、アビームコンサルティングの総合力を活かしたサービスを展開します。 - 一般的なスポーツ・エンターテインメント業界のステークホルダーに加え、「スポーツ/エンタメ×○○」に取り組む他業界のプレイヤーもサービス提供の範囲です。 - 新たな事業価値創造のため、メガベンチャーやスタートアップとの協業も積極的に推進します。 - **具体的なプロジェクト事例:** - エンターテインメント企業におけるダンススキルのスコア化を行う共同事業開発支援 - スポーツリーグにおけるコロナ禍を踏まえた健康管理・コミュニケーションツール構築支援 - スポーツ庁の中央競技団体の経営力強化推進事業 - スポーツクラブにおけるSFA導入によるスポンサー営業改革支援 - スポーツ推進企業におけるスタジアムソリューションの展開戦略策定支援 - エンターテインメント企業におけるDX推進支援 ◤会社の特徴◢ - **会社名:** アビームコンサルティング株式会社 - **設立:** 1981年4月1日 - **従業員数:** 8,816名（連結、2025年4月1日現在） - **資本金:** 62億円 - **事業内容:** マネジメントコンサルティング、ビジネスプロセスコンサルティング、ITコンサルティング、アウトソーシング - **連結売上高:** 2025年3月期 1,598億円、成長を続ける大手総合コンサルティングファームです。 - 「スポーツ、エンターテインメントの世界に新しい価値を創出し、人々に夢や感動を与える」ことをMissionとしています。 - 他業界プレイヤーやメガベンチャー、スタートアップとの協業も積極的に行い、新たな事業価値創造を目指しています。 - キャリア採用比率が高く（2024年度 52.5%）、多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に受け入れています。 ◤仕事の魅力◢ - 「スポーツ、エンターテインメントの世界に新しい価値を創出し、人々に夢や感動を与える」という壮大なミッションに貢献できます。 - 新規事業開発や戦略策定・実行支援を通じて、業界に変革をもたらす最前線で活躍できます。 - パーパスドリブンや顧客視点を重視した、コンシューマービジネス業界特有のアプローチで事業を創出する経験を積めます。 - ダンススキルのスコア化や健康管理ツール構築など、先進的で具体的なプロジェクトに携わり、社会に大きなインパクトを与えられます。 - 他業界との協業やスタートアップとの連携を通じて、これまでにない新たな事業価値創造に挑戦できます。 - 問題解決のプロフェッショナルとして、クライアントが抱える課題に最後まで諦めずに向き合い、解決に導く大きなやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - コンサルタントとして、スポーツ・エンターテインメント業界の新規事業開発、戦略策定、実行支援の専門性を深めることができます。 - 多様なプロジェクト経験を通じて、幅広い業界知識と高度なコンサルティングスキルを習得できます。 - 管理監督者（シニアマネージャー、マネージャー、シニアエキスパート、エキスパート）への昇格機会があり、着実にキャリアアップを目指せます。 - 資格取得支援制度を活用し、自身の専門スキルを継続的に向上させることが可能です。 - キャリア採用比率が高く、中途入社者も早期に活躍し、リーダーシップを発揮しやすい環境です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルタント / スポーツ / エンターテインメント / 新規事業開発 / 戦略策定 / 実行支援 / DX推進 / 顧客価値創造 / 経営力強化 / 営業改革 / SFA導入 / プロジェクトマネジメント / CRM / マーケティング / 事業企画 / 経営企画 / ITコンサルティング / 課題解決 / フレックスタイム / リモートワーク

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 戦略／業務／IT関連のコンサルティング経験をお持ちの方 - 事業企画、経営企画、マーケティングなどのご経験をお持ちで、戦略立案から業務に取り組める方 ◤歓迎スキル・経験◢ - CRM（マーケティング・顧客戦略・営業戦略など）に関するご経験をお持ちの方 - 経験業種は問いません。 ◤求める人物像◢ - 新規事業創造、経営課題・業務課題の解決、テクノロジーの活用を通じて、スポーツ・エンターテインメント業界に変革をもたらすコンサルティングに従事したい方 - 先進性・独創性ある前例のないチャレンジを楽しむことができ、常に新しい価値創造を追求できる方 - 問題解決のプロフェッショナルとして、クライアントが抱える課題に対して最後まで諦めずに考え抜き、粘り強く解決に導く姿勢をお持ちの方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【広告審査・運用担当】Pontaオウンドメディア/フルフレックス/リモート可

  620~730万

  

  株式会社ロイヤリティマーケティング東京都渋谷区

  【広告審査・運用担当】Pontaオウンドメディア/フルフレックス/リモート可気になる

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  仕事内容

  1億人超のPonta会員に届けるオウンドメディア広告の“最後の砦”として、品質管理と運用設計を担い、審査基準やフロー改善まで推進する運用リーダー候補を募集します。 ・広告入稿物の審査 ・パートスタッフの業務マネジメント ・審査基準／運用ルールの策定・見直し ・イレギュラー案件の一次判断およびエスカレーション設計 ・運用業務フローの構築・改善 ・社内関係者への研修／周知

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■媒体社／レップ／代理店等での広告審査（レギュレーション運用、差し戻し運用）の経験（目安1年以上） ■広告／Webメディア領域での運用実務経験（目安3年以上） 【キャリアステップ】 本ポジションは、広告審査・配信設定の運用を起点に、基準整備とフロー改善で「安全・正確・効率的に回る運用の仕組み」をつくる役割です。

  事業内容

  ■ポイント事業■マーケティング事業 ＜会員数＞1億2,340万人（2025年8月末日）＜提携社・ブランド数＞160社・231ブランド（2025年9月1日）、32万店舗（2025年9月1日）

• エージェント求人

  【日本産業の未来を共創】サプライチェーン高度化/BPR・DX/GX新規事業開発

  年収非公開

  • コンサルティング業務
  • 経営/戦略コンサルティング
  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • デューデリジェンス
  • 飲料
  • シニアコンサルタント
  • 株式
  • プロジェクトマネジメント
  • マネージャー
  • 食品
  • パートナー
  • シニアマネージャー
  • 開発
  • 企業価値向上
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 物流
  • 開発プロジェクト
  • マーケティング
  • チームリーダー
  • 財務
  • プロジェクト推進
  • 会計
  • プロジェクトマネージャー

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【日本産業の未来を共創】サプライチェーン高度化/BPR・DX/GX新規事業開発気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 総合商社・専門商社・卸業界・小売り・流通・食品飲料・消費財業界のクライアントに対し、戦略立案から変革実現まで一貫した戦略コンサルティングを提供します。 - グローバル経済の激動、デジタルトランスフォーメーション、環境やサステナビリティへの意識高揚といった変化に対応する商社業界の“パートナー”として、成長戦略に寄り添ったコンサルティングサービスを提供します。 - 商社領域における以下の注力コンサルティングテーマに携わります。 - トレードビジネス改革・再編（データ＆AIを梃子にしたトレーディング・サプライチェーンの高度化、事業投資サイクルの高度化など） - バリューチェーン創造（データドリブン型、サーキュラーエコノミー型バリューチェーン創造など） - 事業投資先のバリューアップ（既存事業投資先のBPR・DX、デューデリジェンス、新規や再編した事業投資先のPMIなど） - 事業共創スキーム構築（GXなどをテーマにクライアントと共創で社会課題解決を目指す新規事業開発など） - 人的資本経営（人的資本経営の構想・実現など） - 特定の領域に留まらず、幅広い業界の変革テーマに携わることが可能です。 ◤会社の特徴◢ - アビームコンサルティング株式会社は、1981年設立、従業員数8,816名（連結）の総合コンサルティングファームです。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングを事業の柱としています。 - 新中期経営戦略「Strategy2027」を掲げ、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクル確立、事業ポートフォリオ変革を推進しています。 - 2024年4月より組織を「戦略コンサルティング事業/ソリューションコンサルティング事業/アウトソーシング事業」へと再編しました。 - 商社・コンシューマービジネスユニットは、戦略コンサルティング事業を担う中核ユニットの一つです。 - 商社業界のクライアントに対し30年来の豊富な実績と、高い専門性を有したコンサルタントを多く抱えています。 ◤仕事の魅力◢ - グローバル経済の激動期にある商社業界において、クライアントの“パートナー”として成長戦略に深く関与できます。 - データ＆AI、GX、サーキュラーエコノミー、人的資本経営といった最先端のテーマで、社会課題解決や新規事業開発に貢献できます。 - 戦略の立案から変革実現まで一気通貫で関与し、クライアント企業の継続的な企業価値向上に貢献するやりがいがあります。 - 特定の領域に留まらず、幅広い業界の変革テーマに携わることで、多様な経験とスキルを習得できます。 - 30年来の豊富な実績と高い専門性を持つチームの一員として、質の高いコンサルティングサービスを提供できます。 - 日本の産業全体の競争力強化、グローバル化推進、日本経済の更なる成長に貢献できる社会的意義の大きな仕事です。 ◤描けるキャリア◢ - 年1回（10月）の昇給・昇格機会があります。 - シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、エキスパートといった管理監督者へのキャリアアップが可能です。 - 幅広い業界・テーマのコンサルティング経験を通じて、専門性とリーダーシップを培うことができます。 - 英語力があれば、グローバルプロジェクトへの参画や海外駐在の機会も開かれています。 - キャリア採用比率が高く（2024年度52.5%）、中途入社者が活躍しやすい環境です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 戦略コンサルタント / 商社 / コンシューマービジネス / DX / GX / AI / データドリブン / サプライチェーン / バリューチェーン / 事業投資 / BPR / PMI / 新規事業開発 / 人的資本経営 / 経営戦略 / グローバル / 共創 / コンサルティングファーム / システムインテグレーター / プロジェクトマネジメント

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 日本語での複数年の業務経験 - マネージャ以上 　- コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレーターにおいて、プロジェクトマネージャーもしくはチームリーダーとしての複数年の業務経験 - シニアコンサルタント・コンサルタント 　- コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレーターにおける複数年の業務経験 　- 総合商社・専門商社・卸業界に限らない事業会社において、経営企画部門、事業企画部門、物流部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT・DX部門などでオペレーションやシステム改善などの企画や事業開発、プロジェクト推進の複数年の業務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - マネージャ以上 　- 総合商社・専門商社・卸業界のクライアント企業向けの業務経験 - シニアコンサルタント・コンサルタント 　- 総合商社・専門商社・卸業界のクライアント企業向けの業務経験 　- 総合商社・専門商社・卸業界での業務経験 - 英語（ビジネスレベル）※グローバルプロジェクトへの参画や駐在の機会あり ◤求める人物像◢ - 特定の領域に閉じることなく、日本経済の更なる成長に貢献したいと考えている方 - 新たなビジネス/サービスの開発、収益化を推進する業務に従事したい方 - 経営課題の解決に向けて、継続的な企業価値向上に貢献する業務に従事したい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ServiceNow導入・ITSM変革コンサルタント】End-to-Endで顧客の運用最適化を実現

  年収非公開

  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • Web/ITサービス
  • 金
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 運用保守
  • 情報処理
  • 株式
  • プロジェクトマネジメント
  • マネージャー
  • ServiceNow
  • プロセス設計
  • パートナー
  • 最新テクノロジー
  • 導入支援
  • コンサルタント
  • DB設計
  • Oracle
  • SAP
  • 開発
  • SQL

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【ServiceNow導入・ITSM変革コンサルタント】End-to-Endで顧客の運用最適化を実現気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - Operational Excellenceビジネスユニットにて、企業の競争力強化を支援します。 - テクノロジーとビジネスの両面からアウトソーシング戦略を見直し、オペレーション全体を迅速かつ継続的に最適化します。 - クライアントのグローバル成長戦略実現をサポートする「グローバルパートナー」として、国内外を問わず最新テクノロジーを活用した運用最適化をEnd-to-Endで提供します。 - **ServiceNow導入支援:** - IT運用保守プロセスの統合、ビジネス領域との統合プラットフォーム構築の構想策定～設計～実装～運用保守立ち上げをワンストップで支援。 - ServiceNowの利用領域拡大・高度化・改善のデリバリー。 - **ITサービスマネジメント領域:** - お客様のIT運用保守プロセスにおける変革、最適化の施策立案～実行推進。 - ITIL4、SIAMに準拠したITサービスマネジメント標準プロセスの設計・適用推進、継続的改善活動の立ち上げ～推進。 - **アサイン想定プロジェクト例:** - ITサービスマネジメントプロセス標準化/改善によるServiceNow導入プロジェクト。 - ServiceNowによるIT運用保守プロセス統合～継続的改善活動立ち上げプロジェクト。 - 組織目標実現のための改善施策ロードマップ定義と実行計画策定プロジェクト。 - データドリブン型運用保守の基盤構築プロジェクト。 ◤会社の特徴◢ - **会社名:** アビームコンサルティング株式会社 - **設立:** 1981年4月1日 - **従業員数:** 8,816名（2025年4月1日現在 連結） - **資本金:** 62億円 - **連結売上高:** 2025年3月期 1,598億円、2024年3月期 1,408億円、2023年3月期 1,217億円と成長を続けています。 - **事業内容:** マネジメントコンサルティング、ビジネスプロセスコンサルティング、ITコンサルティング、アウトソーシングを幅広く手掛けています。 - **特徴:** クライアントのグローバル成長戦略実現をサポートする「グローバルパートナー」として、国内外を問わず最新テクノロジーを活用し、価値共創を推進しています。 - **キャリア採用比率:** 2024年度 52.5％、2023年度 65.8％、2022年度 74.5％と高く、多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に受け入れています。 ◤仕事の魅力◢ - 企業の競争力強化に直結するIT運用変革を、テクノロジーとビジネスの両面からEnd-to-Endで支援できるやりがいがあります。 - クライアントと強固なリレーションを構築し、真の「グローバルパートナー」として価値共創を進める原動力となれます。 - 国内企業の海外拠点支援に加え、アジア発の強みを活かしたグローバル案件に多数参画し、国際的な経験を積む機会が豊富です。 - ServiceNowの導入・活用を通じて、ITサービスマネジメントプロセスの統合、高度化、継続的改善活動をリードできます。 - フレックスタイム制や在宅勤務・リモートワーク制度があり、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。 ◤描けるキャリア◢ - ServiceNowの専門家として、ITSMだけでなくITAM、ITOM、CMDB、SPMなど幅広い領域での設計・導入・運用保守経験を積むことができます。 - ITIL4、SIAM、COBIT等のITマネジメントフレームワークの知識を深め、ITサービスマネジメントのプロフェッショナルとしてのキャリアを築けます。 - グローバル案件への参画を通じて、国際的なビジネス感覚と語学力を向上させ、キャリアの可能性を広げられます。 - 資格取得支援制度を活用し、ServiceNow認定資格、PMP、IPA高度情報処理技術者などの専門資格取得を会社がサポートします。 - 多様なプロジェクト経験を通じて、コンサルタントとしての論理思考力、問題解決能力、リーダーシップを磨き、マネージャーやエキスパートへの昇格を目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ServiceNow / ITSM / ITIL / SIAM / コンサルタント / IT運用保守 / プロセス設計 / システム導入 / グローバル / デジタル変革 / 最適化 / プラットフォーム構築 / CMDB / ITAM / ITOM / SPM / プロジェクトマネジメント / データドリブン / アビームコンサルティング / フレックスタイム

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 社会人実務経験2年以上 - 下記いずれかのご経験: 　- ServiceNow（ITSM）を用いたIT運用保守プロセス設計・導入の経験 　- ServiceNow（ITSM）を用いたシステムIT運用保守の経験 　- ServiceNow（ITSM）の運用保守・開発の経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ServiceNow（ITAM、ITOM、CMDB、SPM、他）の設計・導入・運用保守経験 - ServiceNow（ITAM、ITOM、CMDB、SPM、他）を用いたIT運用プロセス設計、またはIT運用保守実施経験 - ITIL、SIAM、COBIT等、ITマネジメントフレームワークの知識、もしくは導入経験 - システム導入、システム運用保守の経験 - ServiceNow認定資格 - プロジェクトマネジメント資格（PMP等） - IPA高度情報処理技術者資格（ITサービスマネージャ試験等） - サービスマネジメントフレームワーク系資格（ITIL, SIAM, VeriSM） - SAP認定コンサルタント資格 - Oracle DB、SQL*Serverに関わる認定資格 - オープン系技術関連認定資格 - ハイパースケーラー関連認定資格 - 英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） - 簿記

  事業内容

  -

• エージェント求人

  成長領域「人的資本経営」でキャリアを築く戦略コンサル【自動車、化学メーカーetc.】

  年収非公開

  • 経営/戦略コンサルティング
  • 金
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 部品
  • 人事
  • IR
  • 自動車
  • ロードマップ策定
  • 株式
  • 会計
  • 分析基盤構築
  • パートナー
  • 自動車部品
  • データ分析
  • 企業価値向上
  • エンゲージメント調査
  • 分析
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • 財務
  • 運用設計

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  成長領域「人的資本経営」でキャリアを築く戦略コンサル【自動車、化学メーカーetc.】気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - クライアントの人的資本経営をエンド・ツー・エンドでサポートします。 - 経営戦略・事業戦略と連動した人材マテリアリティーの策定から、人事戦略・施策の実行まで支援します。 - 成長が期待される「人的資本経営」領域で、スタートアップ事業に近い感覚で顧客開拓やビジネス成長を経験できます。 - 日系コンサルティングファームとして、高い裁量と自由度を持って業務に取り組めます。 - 総合コンサルファームにおける戦略コンサルタントとして、以下の業務を遂行します。 - **人材マテリアリティー策定**: 中長期の経営・事業戦略実現に向けた人材マテリアリティー定義、KGI/KPI設計、人事戦略・施策見直し。 - **人材データ分析基盤構築**: 人的資本経営に必要な人材データの効率的な収集・分析、経営判断に必要なデータ提供基盤の構築。 - **社員エンゲージメント**: 調査の企画・設計、結果に基づく課題発見、解決施策の支援。 - **エンプロイヤーブランディング戦略**: 労働市場および自社従業員に対する魅力的な企業戦略立案から施策実行まで。 - **プロジェクト事例**: - 自動車メーカーにおける人的資本情報開示に伴う中期人的資本経営ロードマップ策定。 - 化学メーカーにおける企業統合に伴う人的資本経営構想策定。 - 人材派遣業における社員エンゲージメント調査・向上施策。 - 自動車部品メーカーにおける人的資本データ基盤構築。 ◤会社の特徴◢ - アビームコンサルティング株式会社は、1981年設立の独立系総合コンサルティングファームです。 - 従業員数8,816名（連結、2025年4月1日現在）、資本金62億円、連結売上高は2025年3月期で1,598億円と成長を続けています。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングを主要な事業内容としています。 - 日系ファームとしてグローバルガバナンスがなく、自分たちの裁量や自由度が高い文化が特徴です。 - 大量採用・大量退職の世界観ではなく、一人ひとりのメンバーを大切にする組織です。 - 総合コンサルファームにおける戦略コンサルタントを体現するチームです。 - 国内外に29拠点、提携パートナー拠点数135拠点を持つグローバルな事業展開をしています。 ◤仕事の魅力◢ - 昨今の経営アジェンダである「人的資本経営」という成長領域で、クライアントの企業価値向上に貢献できます。 - 経営戦略・事業戦略と連動した人材マテリアリティー策定から施策実行まで、エンド・ツー・エンドで支援するやりがいがあります。 - 日系コンサルティングファームならではの高い裁量と自由度を持ち、自身のアイデアや戦略を形にしやすい環境です。 - 自動車メーカーや化学メーカーなど、多様な業界の具体的なプロジェクト事例を通じて、幅広い経験と専門性を積むことができます。 - スタートアップ事業に近い感覚で、顧客開拓やビジネス成長を肌で感じながら、自身の成長を実感できます。 - 社員エンゲージメント向上やエンプロイヤーブランディング戦略など、企業の根幹に関わる重要なテーマに取り組むことができます。 ◤描けるキャリア◢ - 「人的資本経営」というこれから成長が期待される領域で、専門性を深め、市場価値の高いコンサルタントを目指せます。 - 年1回（10月）の昇給・昇格機会があり、実績に応じたキャリアアップが可能です。 - キャリア採用比率が高く（2024年度52.5%）、中途入社者が活躍しやすい環境です。 - 多様なプロジェクト経験を通じて、経営層とのコミュニケーション能力や合意形成リード力を高め、リーダーシップを発揮できます。 - 資格取得支援制度を活用し、MBAや公認会計士などの専門資格取得を通じて、さらなるスキルアップが可能です。 - 在宅勤務制度やリモートワーク制度があり、柔軟な働き方を通じて長期的なキャリア形成が可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人的資本経営 / コンサルティング / 経営戦略 / 事業戦略 / 人材マテリアリティー / KGI/KPI設計 / 人事戦略 / データ分析基盤 / 社員エンゲージメント / エンプロイヤーブランディング / PMI / HRBP / 経営企画 / 人事企画 / IR / タレントマネジメント / 生成AI / People Analytics / 全社変革 / 企業価値向上

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - **コンサルティングファーム出身者**: - 戦略または全社変革プロジェクトの戦略・構想策定経験（コーポレート、事業、組織、人材、PMIなど） - CxO/事業トップとの高頻度コミュニケーション、複数ステークホルダーの合意形成リード経験 - 企業価値向上に向けたマテリアリティ・非財務KPIの設計 - 人材ポートフォリオ運用設計／HRBP機能設計 - **事業会社出身者**: - 経営企画／人事企画／IR／トランスフォーメーションオフィス／PMI組織などでの全社変革または人材戦略の企画・実行経験 - 事業部門における人材戦略の企画・実行 - 事業戦略との連動を意識した人事施策立案（人材ポートフォリオ、配置・育成、組織再設計など） - 人的資本開示／IRストーリーの設計・社外対話の経験 - HRBPの戦略機能強化・実行（人材ポートフォリオ運用、採用・配置計画など） - 生成AIを活用したロール設計、業務効率化、People Analytics - グループ横断人材運用、海外拠点を含むタレントマネジメント設計 ◤歓迎スキル・経験◢ - MBA - 日商簿記1級 - 公認会計士 - USCPA

  事業内容

  -

• エージェント求人

  東京／オープンポジション／マーケティング職（toB／toC／CRM 等）

  628~1000万

  • 戦略立案
  • MA/CRM
  • 企画立案
  • Web広告
  • マーケティング
  • MA/CRM施策
  • PC/Web
  • SEO
  • リード獲得
  • 分析
  • Marketo
  • 成約
  • 要件定義
  • Pardot

  パーソルキャリア株式会社東京都港区

  東京／オープンポジション／マーケティング職（toB／toC／CRM 等）気になる

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  仕事内容

  ■募集ポジション例（あくまで一例になります。下記以外のポジションをご提案させていただく可能性がございます） 【ブランドマーケティング】 転職サービス「doda」のブランドマーケティングをお任せいたします。 アッパー領域・ミドル領域でのブランドコミュニケーションを統括し、「doda」のイメージ醸成・パーセプションチェンジを行い、サイト訪問・会員登録へと繋げることを担います。 ＜具体的な想定業務＞ ・ブランディング施策の企画・実施・検証 ・TVCM・YouTubeCM・OOH広告や、メディアやインフルエンサーとのタイアップ施策など、オンライン・オフライン問わず多岐にわたる施策 ・総合広告代理店などのパートナーとの連携やAIを活用しながら、目的達成のための企画・実施・効果検証を推進 【dodaCRM企画】 業界最大級の転職サービス「doda」において、内製MAツールの企画・開発ディレクションを中心に、CRM施策の推進まで担っていただくポジションです。 開発チームと連携し、要件定義～実装～効果検証まで裁量を持って進められる環境です。 【dodaキャンパスCRM（運用型広告）担当】 学生の就職活動を支えるダイレクトリクルーティングサービス「dodaキャンパス」において、プロダクトを利用する学生側のマーケティング/CRM業務をになっていただくポジションです。 運用型広告のディレクションをはじめ、新規学生獲得の為のチャネル別計画の立案～実行や新規チャネルの開拓を中心に、ご経験や志向性に合わせて幅広い経験を積める環境です。

  求める能力・経験

  ■必須条件：以下いずれかのご経験がある方 ・Web広告（リスティング）の導入、運用経験 ・MAツール（Marketo、Pardotなど）を利用したメール施策、企画立案の経験 ・サービス認知、利用意向向上、会員獲得施策の経験（オンライン/オフライン） ・リード獲得～成約までの戦略策定／運用経験（代理店ディレクション／MAツール運用　等） ・CRM経験 ・要件定義、ワイヤーフレーム設計などWEBサイトの設計・ディレクション経験 ・データの分析とそれに基づいた仮説の洗い出し、企画および施策進行の経験 ・テクニカルSEO経験 ・MAツールを活用したCRM施策の企画/分析/実行経験（目安3年以上） ・社内横断チームとの連携・進行管理経験 ・ユーザー課題や行動データをもとに、施策や新機能の意思決定～設計をリードした経験 ・ブランドマーケティング（オンライン・オフライン問わず）のご経験3年以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  成長領域「人的資本経営」でキャリアを築く戦略コンサル【自動車、化学メーカーetc.】

  年収非公開

  • 経営/戦略コンサルティング
  • 金
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 部品
  • 人事
  • IR
  • 自動車
  • ロードマップ策定
  • 株式
  • 会計
  • 分析基盤構築
  • パートナー
  • 自動車部品
  • データ分析
  • 企業価値向上
  • エンゲージメント調査
  • 分析
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • 財務
  • 運用設計

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  成長領域「人的資本経営」でキャリアを築く戦略コンサル【自動車、化学メーカーetc.】気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - クライアントの人的資本経営をエンド・ツー・エンドでサポートします。 - 経営戦略・事業戦略と連動した人材マテリアリティーの策定から、人事戦略・施策の実行まで支援します。 - 成長が期待される「人的資本経営」領域で、スタートアップ事業に近い感覚で顧客開拓やビジネス成長を経験できます。 - 日系コンサルティングファームとして、高い裁量と自由度を持って業務に取り組めます。 - 総合コンサルファームにおける戦略コンサルタントとして、以下の業務を遂行します。 - **人材マテリアリティー策定**: 中長期の経営・事業戦略実現に向けた人材マテリアリティー定義、KGI/KPI設計、人事戦略・施策見直し。 - **人材データ分析基盤構築**: 人的資本経営に必要な人材データの効率的な収集・分析、経営判断に必要なデータ提供基盤の構築。 - **社員エンゲージメント**: 調査の企画・設計、結果に基づく課題発見、解決施策の支援。 - **エンプロイヤーブランディング戦略**: 労働市場および自社従業員に対する魅力的な企業戦略立案から施策実行まで。 - **プロジェクト事例**: - 自動車メーカーにおける人的資本情報開示に伴う中期人的資本経営ロードマップ策定。 - 化学メーカーにおける企業統合に伴う人的資本経営構想策定。 - 人材派遣業における社員エンゲージメント調査・向上施策。 - 自動車部品メーカーにおける人的資本データ基盤構築。 ◤会社の特徴◢ - アビームコンサルティング株式会社は、1981年設立の独立系総合コンサルティングファームです。 - 従業員数8,816名（連結、2025年4月1日現在）、資本金62億円、連結売上高は2025年3月期で1,598億円と成長を続けています。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングを主要な事業内容としています。 - 日系ファームとしてグローバルガバナンスがなく、自分たちの裁量や自由度が高い文化が特徴です。 - 大量採用・大量退職の世界観ではなく、一人ひとりのメンバーを大切にする組織です。 - 総合コンサルファームにおける戦略コンサルタントを体現するチームです。 - 国内外に29拠点、提携パートナー拠点数135拠点を持つグローバルな事業展開をしています。 ◤仕事の魅力◢ - 昨今の経営アジェンダである「人的資本経営」という成長領域で、クライアントの企業価値向上に貢献できます。 - 経営戦略・事業戦略と連動した人材マテリアリティー策定から施策実行まで、エンド・ツー・エンドで支援するやりがいがあります。 - 日系コンサルティングファームならではの高い裁量と自由度を持ち、自身のアイデアや戦略を形にしやすい環境です。 - 自動車メーカーや化学メーカーなど、多様な業界の具体的なプロジェクト事例を通じて、幅広い経験と専門性を積むことができます。 - スタートアップ事業に近い感覚で、顧客開拓やビジネス成長を肌で感じながら、自身の成長を実感できます。 - 社員エンゲージメント向上やエンプロイヤーブランディング戦略など、企業の根幹に関わる重要なテーマに取り組むことができます。 ◤描けるキャリア◢ - 「人的資本経営」というこれから成長が期待される領域で、専門性を深め、市場価値の高いコンサルタントを目指せます。 - 年1回（10月）の昇給・昇格機会があり、実績に応じたキャリアアップが可能です。 - キャリア採用比率が高く（2024年度52.5%）、中途入社者が活躍しやすい環境です。 - 多様なプロジェクト経験を通じて、経営層とのコミュニケーション能力や合意形成リード力を高め、リーダーシップを発揮できます。 - 資格取得支援制度を活用し、MBAや公認会計士などの専門資格取得を通じて、さらなるスキルアップが可能です。 - 在宅勤務制度やリモートワーク制度があり、柔軟な働き方を通じて長期的なキャリア形成が可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人的資本経営 / コンサルティング / 経営戦略 / 事業戦略 / 人材マテリアリティー / KGI/KPI設計 / 人事戦略 / データ分析基盤 / 社員エンゲージメント / エンプロイヤーブランディング / PMI / HRBP / 経営企画 / 人事企画 / IR / タレントマネジメント / 生成AI / People Analytics / 全社変革 / 企業価値向上

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - **コンサルティングファーム出身者**: - 戦略または全社変革プロジェクトの戦略・構想策定経験（コーポレート、事業、組織、人材、PMIなど） - CxO/事業トップとの高頻度コミュニケーション、複数ステークホルダーの合意形成リード経験 - 企業価値向上に向けたマテリアリティ・非財務KPIの設計 - 人材ポートフォリオ運用設計／HRBP機能設計 - **事業会社出身者**: - 経営企画／人事企画／IR／トランスフォーメーションオフィス／PMI組織などでの全社変革または人材戦略の企画・実行経験 - 事業部門における人材戦略の企画・実行 - 事業戦略との連動を意識した人事施策立案（人材ポートフォリオ、配置・育成、組織再設計など） - 人的資本開示／IRストーリーの設計・社外対話の経験 - HRBPの戦略機能強化・実行（人材ポートフォリオ運用、採用・配置計画など） - 生成AIを活用したロール設計、業務効率化、People Analytics - グループ横断人材運用、海外拠点を含むタレントマネジメント設計 ◤歓迎スキル・経験◢ - MBA - 日商簿記1級 - 公認会計士 - USCPA

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【マーケティングDX】次代の事業責任者へ。市場を創り、顧客を動かす戦略家になる。

  400~600万

  • 事業責任者
  • マーケティング
  • M&Aコンサルティング
  • ターゲット設定

  株式会社プロジェクトホールディングス東京都港区

  【マーケティングDX】次代の事業責任者へ。市場を創り、顧客を動かす戦略家になる。気になる

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  仕事内容

  プロジェクトカンパニー 会社概要 2016年に設立後、右肩上がりに売り上げを伸ばし、事業を拡大しているコンサルファーム発事業開発会社です。 2021年9月には東証マザーズ市場（現在グロース市場）に上場し、 2022年には、デロイトトーマツグループTechnology Fast 50 2022 Japanランキングで7位を受賞するなど、社会的にも成長率が認められている企業です。 一社一社に深く入り込み、事業戦略設計やマーケティング施策の検討をはじめとした事業支援に加えて、採用・育成に関わる組織支援、経営改善支援まで一気通貫の支援を実現しております。 今後は顧客の共通課題に対して、自社での0→1の事業開発、M&Aなどにより、ソリューションを開発し、さらなる顧客の企業成長に貢献していきます。 業務内容 大手企業のマーケティングを主導するプロジェクトに参画し、顧客の経営層と共に構想の具体化やプロジェクト推進をお任せします。 次代の事業責任者の育成に力を入れており、幹部候補としての活躍を期待しています。 【案件特性】 大手企業を中心に多種多様な業界の顧客を保有。少人数でプロジェクトチームを組み、一人ひとりが案件を主導する立場として、顧客の経営陣や役職者と共に企業の変革を推進します。 【詳細】（マーケティング戦略／CRM領域／SNS・コンテンツマーケ領域） 新規事業立ち上げ案件のターゲット設定やペルソナの分析／顧客獲得実現への戦略の検討・実施等／オウンドメディアの企画・運用支援等

  求める能力・経験

  求める人物像 ・高い向上心を持って、目標に向かってチャレンジできる方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善行動ができる方 ・何事にも当事者意識を持って行動できる方 ・あたりまえのことを高い基準で継続できる方 ・顧客・チームメンバーのことをその人以上に考え、詳しく知り、好きになることができる方 【メンバー】 ・常に高い目標にチャレンジし、周りと切磋琢磨しながら最後までやり切る社員が揃っています。 ・社員の平均年齢は27歳と、若手の裁量権が大きい社風です。 個人のインセンティブで明確な評価を受けられるため、入社直後からコンサルティングの力をつけたい、事業開発に関わりたい、チャレンジングな仕事をしたいという方が多く在籍しています。 【中途入社者の入社理由】　※下記はあくまで一例です。 ・2045年に売上高1兆円をめざすという壮大な目標やビジョンに惹かれた ・未経験でもスピード感を持って成長していくことのできる環境だと感じた

  事業内容

  ※ 弊社は、「一括採用＆在籍出向」の採用方式をとっております 新卒採用において、初期配属は原則全員プロジェクトカンパニーの想定で

• エージェント求人

  【🔰未経験歓迎】HR事業部のマーケティング担当！年間休日122日🔷月給26万以上🔷福利厚生充実

  319~420万

  • 管理職
  • イベント企画
  • 商談
  • 担当者
  • リーダー
  • 幹部
  • アシスタントマネージャー
  • マネージャー
  • プロジェクト
  • 受付
  • 学校管理
  • イベント運営運用
  • チーフ
  • ヒアリング
  • 提案
  • 教育
  • シニアマネージャー
  • アシスタント
  • 運動

  株式会社ジールコミュニケーションズ東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【🔰未経験歓迎】HR事業部のマーケティング担当！年間休日122日🔷月給26万以上🔷福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  ■主な業務内容 【学校教育機関（大学、短期大学、専門学校）への提案活動】 ・学校教育機関へのアプローチ ・キャリアセンター担当者とのヒアリング 　「学生の相談利用率」「内定状況の把握」「支援体制の課題」など ・課題に応じた支援提案 　「就職ガイダンスの企画、キャリアセミナーの実施」「合同企業説明会の企画提案」「個別就職面談サービスの提案」など 【体育会学生・アスリートへのキャリア支援と、スポーツ連盟や各種団体との協賛・イベント運営に関する活動】 ・就職ガイダンスの実施、キャリア相談の実施、合同企業説明会への案内 ・スポーツ連盟担当者と協賛企画の商談、打ち合わせ ・スポーツ大会運営のサポート（当日運営・受付・協賛企業との調整など） ・スポーツ団体と活動の継続・発展に向けた協力関係の構築、イベントの企画から実施 ・部活動監督・コーチ・学生代表との打ち合わせ ・競技と仕事・学業の両立を広める活動（デュアルキャリア） ■仕事の魅力 ◎学校・学生から直接感謝されるポジションです。 学生から「相談してよかった」大学担当者から「セミナーのおかげで就職率があがった」など目に見える反応が多く、やりがいを実感しやすいです。 ◎アスリート・体育会学生から直接感謝されるポジションです。 現役選手や学生から「サポートしてもらえて安心した」「相談してよかった」と声をもらえたり、大学・団体担当者から「セミナーや支援のおかげで進路選択がスムーズになった」 と評価されるなど、目に見える反応が多く、やりがいを実感しやすいです。 ◎スポーツ競技連盟、団体や選手から直接感謝されるポジションです。 協賛を通じて「安心してスポーツを続けられる環境が整った」「大会や練習の機会が増えた」といった声をいただくことが多く、スポーツを続ける人が増えたり 競技自体が発展していく手助けができる喜びを実感できます。 ■キャリアパス ・一般→チーフ→チーフリーダー→サブマネージャー→アシスタントマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー 　会社への貢献に応じて、年次・年齢に関係なく管理職や幹部として評価されます。 　入社1年でチーフ、3年でサブマネージャーにキャリアアップした方も！ ・新規プロジェクトの立ち上げメンバー等にも入社1年目から選抜されるメンバーもいます。

  求める能力・経験

  ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ） ・大学の運動系部活動出身者 (サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど) ・過去転職回数2回まで(弊社で3社目)

  事業内容

  デジタルリスク事業 HR事業