【高輪(転勤無)/経理(リーダー候補)】売上成長率1000%/EV業界/管理部門強化◎
450~600万
Terra Charge株式会社
東京都港区
450~600万
Terra Charge株式会社
東京都港区
財務会計
管理会計
財務/ファイナンス
メディア注目高&急成長中のグローバルEVベンチャーでの経理業務全般をご担当。月次・年次決算業務から財務諸表作成まで幅広く経験でき、将来的にはIPO準備にも携わることができる魅力的なポジションです。 【業務内容】■月次・年次決算の締め作業■債権債務管理・固定資産管理■現預金管理・経費精算■仕訳起票入力・決算固有仕訳■取締役会資料作成■顧問税理士対応■関連グループ会社経理業務■将来的にはIPO準備業務にも挑戦可能 【採用背景】事業拡大に伴い、コーポレート体制の強化を進めるべく採用スタート。将来的には、経理部門の主軸としての活躍を期待しております。
【必須】■月次決算の締め作業経験(自走が可能であること)■メンバーの教育・育成経験(役職不問・OJTやチームの業務振り分け等の経験がある方OK!) 【歓迎】■マネジメント経験 ■マネーフォワード実務経験 ■事業会社での経理・財務・労務に関わる実務経験 ■スタートアップでの経理経験 ■士業系事務所(税理士事務所や会計事務所)での経理経験 ■簿記2級以上 ≪グローバルEVベンチャー/IPO準備企業≫ 急成長中のEV充電インフラ事業で経理リーダー候補 ≪売上成長率1000%/アジア進出≫ メディア注目の成長企業で管理部門体制構築を推進! ≪裁量権大/体制構築≫ 管理部門強化を主導しリーダーとして組織づくりに参画!
日商簿記検定2級 尚可
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~600万円 月給制 月給 375,000円~500,000円 月給¥375,000~¥500,000 基本給¥285,714~¥380,952 固定残業代¥89,286~¥119,048を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始5日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【採用背景】メディアにも多数取り上げられている注目度の高いグローバルEVベンチャー『Terra Charge』 今後の事業拡大を見据え、コーポレート部門の強化を進める運びとなりました。経理&マネジメント経験がある方は勿論、多様な経理経験を積みながら、今後マネジメントに挑戦していきたいという方も歓迎いたします。 【キャリアプラン】 基礎~財務諸表の作成まで、一連の経理スキルを身に付けることができます。 ゆくゆくはIPOも目指しておりますので、IPO準備に携わることができる可能性があります。 税務申告や連結決算等のレベルの高い業務にも挑戦できます。 【このポジションの魅力】 ・これから需要が伸びるEV充電業界の成長企業で経験を積むことができます。 ・管理部門の体制構築を裁量をもって推進することができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:全国の当社拠点
経理:4名(マネージャー:50代男性/メンバー:30代男性、20代女性、20代男性)*チームで協力分担、連携できる温かい組織です◎
無
東京都港区高輪2丁目17-11 オーク高輪ビル 5階
都営地下鉄都営浅草線泉岳寺駅 徒歩1分 JR山手線高輪ゲートウェイ駅 徒歩7分 東京メトロ南北線白金高輪駅 徒歩14分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
服装自由(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
■オフィス内禁煙■モニター支給(希望者)■オフィス内自動販売機 ■社内懇親会(無料)
<定年> ■65歳 ■再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■教育研修(OJT)/入社導入研修 <給与補足>※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給有 ■給与改定 年1回(4月) ▼EV充電インフラのテラチャージ、シリーズDラウンドで総額204億円を調達 https://terra-charge.co.jp/press-release/20250820/ ▼テラチャージ、事業開始から3年でEV充電器の累計設置数15,000口を突破 https://terra-charge.co.jp/press-release/20250409/ ▼“巨人”ひしめくEVインフラ市場。なぜこのスタートアップは躍進しているのか https://www.salesforce.com/jp/blog/jp-startup-insight-terracharge/ ▼カルチャーは戦略に勝る ~テラチャージ社が語る急成長の秘訣~ https://ourly.jp/case/interview-terracharge/
1名
3回
筆記試験:無
【EVインフラの整備をリードする日本発のグローバルメガベンチャー】常に主眼を世界に置き、日本の技術で世界に挑む。創業者は連続起業家で「和製イーロン・マスク」といわれる徳重氏。世界中から注目されている企業です。
【Terra Charge株式会社について】電気自動車(EV)充電インフラの構築・運営を行う企業です。当社の社長である徳重 徹は「和製イーロンマスク」の異名を持ち、ものづくり大国である日本で世界で戦えるモノづくりベンチャーがない事に危機を抱き、2010年にEVメーカー「Terra Motors株式会社」として創業し、2022年にEV充電事業へ新規参入しました。 【EV充電インフラ事業とは?】電気自動車(EV)に電力を供給し、バッテリーを充電するための充電器を世の中に広める事業です。サービス開始から2年10ヶ月で、EV充電インフラの受注が40,000口に到達し、日本国内の同業サービスの中でも圧倒的な成長率を誇っています。※売上成長率:前年比1000% 【今後の展望】「2035年までに新車販売でEV車100%を実現する」と日本政府が発表し、将来ガソリン車、ディーゼル車から、電気自動車(EV)に完全シフトすることが予想されています。弊社では"2027年までに10万口/2030年までに20万口のEV充電器の設置"の目標を掲げております。既にインド・インドネシア・タイへ進出しており、アジアNo.1のベンチャーを目指します。
〒108-0074 東京都港区高輪2丁目17-11オーク高輪ビル5階
アジア3か国に支社
EV充電インフラ「Terra Charge」の提供
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
885~1036万
●企業概要 当社は株式会社ラクスのIT人材派遣事業部門から分社化し、2018年に設立と至りました。設立以来、開発・インフラ・機械学習・QAなど専門技術に特化したエンジニア派遣サービスを提供し、1,100名規模の組織へと着実に成長を遂げています。 ●仕事内容 管理部の業務は多岐に渡りますが管理部長が責任者を務めております。社員数が1,000名を超え、今後も年間300名以上の採用を予定しておりますので管理部マネージャー(課長職)に以下の業務を担っていただきます。バックオフィスの業務効率化を推進していますのでメンバーの育成・マネジメントを行い限られた時間の中で正確に業務を遂行できる組織作りを期待しています。 <主な業務> ・派遣及びSES事業の業務管理全般 (基本契約書やNDA等の契約書締結業務、個別契約書・注文書/請求書の締結業務) ・ITエンジニアの労務管理・勤怠確認・経費・交通費申請の確認 ・請求書の作成/発行対応 ・予算(販管費等)の管理、DX化やAI推進による業務改善 ・コンプライアンス管理およびガバナンスの強化 ・マニュアルの作成、分析資料の作成等 ※ご経験に応じて業務をお任せする予定です。 ※経理業務や人事労務業務は親会社に委託しています
【必須】 ・四大卒以上 ・マネジメントのご経験(3年以上) ・いずれかの環境でバックオフィスの業務経験をお持ちの方 ※IT業界、もしくは人材業界でのご経験 ※1000名規模の企業でのご経験 【歓迎】 ・コミュニケーション力を活かし円滑に業務を進める事を得意としている方 (特に経営層とコミュニケーションを取ってきた方) ・業務改善による効率化に取り組んでこられた方
設立以来無借金経営/23期連続売上増、東証プライム市場に上場している 株式会社ラクスのIT人材事業が分社し、同社が設立されました。 「ITに関わるすべての人たちを応援する楽楽パートナー」としてビジネスを展開しています。
600~950万
求人内容 2025シーズンの総入場者数はJリーグ史上初めて1,300万人を突破し、過去最多を更新しました。Jリーグは「60クラブがそれぞれの地域で輝く」「トップ層がナショナル(グローバル)コンテンツとして輝く」という2つの成長テーマのもと、世界を視野に入れたさらなる発展を目指しています。 当組織の財務経理部は、経理、財務、予算策定/管理、Jクラブのサポートなどを通じて、財務面からリーグ全体の成長を支える役割を担います。成長戦略を推進するための財源、重点投資すべき領域、施策の費用対効果などを念頭において、経営陣、各部署やJクラブと調整して予算を編成するとともに、正確な財務情報を適時に経営陣へ報告することでガバナンス向上に取り組んでいます。また、社会に向けて透明性の高い情報開示を行うことで、公益法人としての責任を果たします。 現在、Jリーグは事業面で「シーズン移行」という大きな変革期を迎えていると同時に、法人としても「公益制度改革」という制度面の転換期にあります。 変革期において、今後のさらなる成長戦略の加速とガバナンス向上のために、新しい取り組みに共にチャレンジ・リードしていただける方を募集します。 【具体的な仕事内容】 ①経理業務 ・請求書発行/支払/経費申請の承認 ・決算手続 ・監査対応 ・「公益制度改革」に伴う新しい公益会計基準への実務対応 ②予算編成/管理 ・各部が立案した次年度予算の取り纏めと全体調整 ・進行年度の月次予算管理 ③Jクラブ財務担当者とのコミュニケーション ・60クラブの財務担当者が集う財務担当者会議や勉強会等の企画/運営 ・会計や税務を中心としたJクラブからの質問や相談事項対応 【所属組織】 ・財務経理部は、監査法人、Jクラブ出身者、事業会社出身者などの10名弱のメンバーで構成されています。 ・経常収益は300億円強、職員は約200名規模、会計監査人を設置した6月決算の組織です。 ・就業環境は、SlackやDropboxなどのSaaSツールを採用しており、オフィス出社と在宅勤務を使い分けるハイブリッド型の勤務形態となっています。 【本求人の魅力】 各分野のエキスパートやJクラブとの協業 ・様々な経歴を持つ各分野のエキスパートや、社外の弁護士、税理士、コンサルタントなどプロスポーツビジネスの最前線で活躍している方々と協業しながら業務に携わることができます。 会計人材の様々な活躍場所 ・Jクラブの財務状況のヒアリングを含むクラブライセンスの交付に関する業務を行っているクラブライセンス事務局、経営企画を担っている総務企画部、内部監査部など、組織内に会計人材の活躍の場が複数あることも魅力の1つです。ロンドンにも拠点を開設しており、国際的な業務も経験できます。 自主性を重視した業務環境 ・一人一人がプロフェッショナルとして仕事をしているので、担当領域に関して裁量があり、新しい取り組みにも積極的にチャレンジできます ・現在、シーズン移行を行っており、新シーズンに対応する財務戦略の策定や仕組化、Jクラブのサポート・勉強会の検討など、クリエイティブな要素が多く、企画力や創造力を存分に発揮できます。
【必須条件】 ・会計監査または経理・税務実務経験3年以上 【歓迎条件】 ・公認会計士、税理士、日商簿記1級相当 ・公認会計士の場合は資格登録者(修了考査合格必須) ・英語でのビジネス経験(読解中心) ・上場企業における会計監査経験または経理/税務業務経験 ・小グループのリーダー経験 【求めるスキルと能力】 ・コミュニケーション能力: 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、協力体制を築ける方 ・問題解決能力/企画力: 前例のない課題に対しても、自ら考え解決策を提示できる方 ・専門知識/実務スキル: 会計・税務知識、決算手続(株式会社/公益法人問わず)、予算編成・管理の経験やスキルをお持ちの方 ・ドキュメンテーションスキル: PCスキル(Word, Excel, PowerPoint等)、正確かつ分かりやすい書類作成能力 【求める人物像】 ・自律的に行動し、主体的に業務を推進できる方 ・柔軟な発想で既成概念に捉われず、新たな挑戦を楽しめる方 ・多様な関係者と良好なコミュニケーションを図り、協力体制を築ける方 ・プロスポーツやJリーグに興味/関心がある方
国内プロサッカーリーグ運営
400~600万
独自のインサイトデータをハックし市場優位性を確立する当社にて、経理や財務業務をお任せします。具体的にはファイナンス戦略立案や資金調達、事業計画策定から決算関連まで幅広く担っていただきます。 月次や年次決算の補助や監査対応等に加え、FP&A分析や金融機関との折衝、財務モデリングを通じた資本政策の意思決定を経営陣と密に連携しリードしていただきます。また業務プロセスの効率化も推進します。年間休日120日で土日祝休みの環境が整備され、自己研鑽や懇親会の補助制度も充実しており、称賛と信頼が循環するチームカルチャーのもと、裁量と責任を持って資金調達等の実践経験が積める職場です。
【必須】■日商簿記2級程度の知識をお持ちの方 【歓迎】■経理財務の実務経験 《事業の魅力》独自のインサイトデータを活用して市場優位性を確立し、上場に向けた事業拡大のダイナミズムを体感できます。 《ポジションの魅力》経営陣と密に連携して資金調達等の中核を担い、実践を通じて高い経営視点と財務スキルを身につけられます。 《企業の強み》ナショナルクライアント案件を多数有し、スピーディに役割や成果が反映される盤石かつ成長性の高い組織基盤です。
・ライブコマースコンサルティング ・広告代理事業
720~800万
■経理財務職(予算策定、マネジメント)■ 経理・財務部門の責任者として経理業務全体の統括およびチームマネジメントをお任せいたします。 決算対応や予算管理に加え組織体制の強化やシステム面の改善など経理部門全体をリードしていってください。 <具体的にお任せしたい業務> ●経理・財務部門全体の統括およびマネジメント ●月次・年次決算業務、予算策定、予実管理(年商200億円規模) ●経営陣向けの定期ミーティング参加、経営管理資料の作成およびレポーティング ●監査法人や税務署など外部関係機関への対応 ●内部統制の整備・運用の主導 ●経理実務メンバーへの業務支援・育成 ●会計・決済などシステム面における改善・構築のリード <一緒に働くメンバー> 20代・30代の若手メンバーが中心となり日々協力しながら業務に取り組んでいます。 実務経験を積んだメンバーも多く落ち着いた雰囲気の中で互いにサポートし合う風土があります。 マネージャーとしてチームをリードしメンバーの力を引き出しながらより良い組織づくりを進めていただきたいと考えています。 \こんな経験・スキルが活かせます!/ ◎内部統制の構築・運用に関する実務経験 ◎会計システムの導入・改善、情報システム部門との協業経験 ◎小売業界での経理経験(特に店舗やECの経験ある方歓迎) ◎ERP、経費精算ツール、BIツール等のシステム導入の経験 単なる数値管理にとどまらず、経営戦略の立案や意思決定プロセスに積極的に関与できるため、企業の成長を支える重要なポジションとしての責任とやりがいを実感していただけます。 経理の枠を超え、組織全体に影響を与える存在として活躍できる点が大きな魅力です。 全社的な課題に対して主体的に取り組み、その解決をリードしていく存在としてご活躍いただける方をお待ちしております! 【変更の有無】変更なし ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【必須】下記いずれかに該当する経験・スキル ★経理・財務分野の実務経験10年以上 ★年商100億円以上の企業での経理マネジメント(部長・課長クラス) ★年次決算(単体・連結いずれか)および月次決算の取りまとめ ★予算策定・予実分析・管理会計・経営層へのレポーティング ★税務対応や監査法人対応の実務 ★部門内のリソース配分、育成、業務改善を推進できる ★複数名の経理チームのマネジメント ★経営層・監査法人・税務署との折衝 PCスキル:中級
・直営店及び、レストラン、カフェの運営 ・オリジナルアパレルブランドの運営 ・インドアグリーンに特化した植物ならびに関連品の販売 ・全国主要都市のインテリアショップへの卸売 ・ハウスメーカー、マンションデベロッパー等への外商販売 ・各種大型施設(ホテル、公共施設、教育施設、オフィス)のインテリアデザイン、設計、施工
年収非公開
【募集背景】 当社は2021年に東証プライム市場へ再上場した、金融領域に強みを持つシステムコンサルティング&開発企業です。 コンサルティング子会社であるクロスピアによる新規顧客開拓と、システム子会社シンプレクスによる既存顧客の深耕により、コンサルティングからシステム開発まで一気通貫でDX支援を行っています。 前期(2024年3月期)には売上総利益率42%という業界内でも高い収益性を維持しながら売上400億円を達成。現在は年平均成長率13%以上を掲げ、2030年代初頭には売上1,000億円規模を目指しています。 このような成長フェーズにおいて、社長直下組織であるコーポレート・イノベーション・ディビジョン(CID)にて、経営管理・経営企画業務を担うメンバーを募集しています。 【業務内容】 経営企画チームは主に以下のようなミッションを担っています。 (1)経営管理/IR 予算策定~数値管理業務を担当します。全社的なB/SやP/Lといった経営数値のマネジメントやレポーティング業務から、現場における各プロジェクト単位の予実管理まで責任を負う主要ポジションです。各種経営数値の取りまとめや分析を通じ、経営ならびに現場に対するPDCAサイクル運営を支援します。また、2021年9月に東証プライム市場に再上場を果たしており、四半期、年次決算においてはIRチームと連携してIR資料の企画、作成、決算説明会の実施サポートをします。 (2)新規事業の立ち上げ・推進支援 新たな収益源を確保すべく、既存事業とは異なるビジネスの立ち上げ・推進を行います。新規事業の企画・立案についてはビジネスデベロップメントチームが中心となり、CIDは事業計画の策定支援や妥当性の検証、事業課題の設定等を行いながら、事業成功に向けてビジネスサイドと二人三脚で進んでいくことが求められます。 *直近では、2023年2月にSBIグループとの合弁会社(SBIシンプレクス・ソリューションズ株式会社)を設立し、システム関連コストの収支管理をサポート中 (3)会議運営サポート 経営会議(月2回)、取締役会(月1回)をはじめ、必要資料の作成、関係者の日程調整等のサポートを行います。 (4)その他 CIDは社長直轄組織として、社長含めた経営陣からの特命オーダーに対応することや、部門横断的な施策業務も発生します。突発的に発生する業務も多く、臨機応変にご対応できる柔軟性を持った方が望ましいです。また、チームメンバーの育成を行いチーム力の強化を図ることが求められます。 【組織について】 コーポレート・イノベーション・ディビジョン(以下、CID)経営企画チーム マネージャー1名、メンバー2名、アシスタント数名で構成されるチームとなっており、 その中でメンバー候補を1名募集いたします。 ※経営陣、特にCOO・執行役員クラスとは距離が近く、高頻度でコミュニケーションが発生する組織です。
・管理会計・経理財務等の数値管理業務3年以上 ※経営企画業務は未経験でも問題ございません。
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400~500万
当社は、もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために、人と企業が成長しあう多様性のある豊かな社会の実現を目指しています。 私達は、今後企業が成長していくために必要なキーファクターを「優秀な人材採用・育成」×「グローバル化の推進」×「IT活用によるイノベーション」と捉え、グローバルタレントと企業の成長をトータルにサポートするソリューションを多角的かつダイナミックに提供していきます。 基本的な経理業務はもちろん、業務フローの最適化など専門的な経理業務に携わっていただきます。 【業務詳細】 ・月次、四半期、年次決算及び連結決算対応 ・税務申告書作成 ・会社法計算書類、事業報告の作成 ・監査法人対応 ・M&A等実施した場合の子会社管理 ・その他付随する業務
【必須】 ・簿記2級または簿記2級相当の知識のある方 ・コミュニケーションをとり業務に取り組める方 【歓迎】 ・上場企業における経理・財務の経験
1.ランゲージソリューション事業 ・オンラインビジネス英会話「Bizmates」 ・オンラインビジネス日本語会話「Zipan」 2.タレントソリューション事業 ・グローバル人材の転職エージェント「G Talent」 ・グローバル人材の採用マッチングサイト「GitTap」
600~900万
自然電力グループの事業成長を会計・税務の側面から支えるスペシャリストとして、 決算実務を高い精度で完遂させるだけでなく、新規事業や複雑な投資スキームの論点検討、 および業務プロセスの構築・改善を自ら手を動かしてリードいただきます。 ・新規事業・投資スキームの会計・税務面からの検討 ・決算実務の遂行(月次・四半期・年次) ・子会社経理のサポート・指導(国内・海外子会社を含む) ・会計監査対応(Big4監査法人への技術的な説明・協議を含む) ・税務申告等作成・税務調査対応(国際税務を含む) ・経理業務プロセスの構築・改善 ・連結システム(DIVA)へのデータ入力 ・国内外のグループ税務戦略(タックスプランニング)の検討
下記のようなご経験をお持ちの方 ・経理、または監査法人・税務法人での実務経験 ・会計・税務面からのスキーム検討や、論理的な判断を伴う実務経験
太陽光・風力・その他再生可能エネルギーによる発電施設および蓄電施設の開発と電力販売、コンサルティング業、アセットマネジメント事業、ソフトウェア・システムおよびサービスなどの企画・設計・開発・運用保守等
1030~1830万
当社はトライアルとの融合を進めつつ、シナジーを最大化させる重要なフェーズにあります。ファイナンスの観点から客観的に会社の状況を示し、経営の意思決定を支援する企画部において、論理的思考力や分析スキ ルを駆使して定量的・定性的なアドバイスやアクションプランを経営者やビジネス部門責任者へ提案していただきます。【業務内容 詳細】■予算および事業計画策定(PL/BS/CS)のリード/予実管理、財務分析、KPI分析のモデル・プロセスの設計、構築、運用、改善■市場分析等を通じた新規投資案件及び施策の財務モデリング/投資案件及び施策における結果検証■部門横断的に協働する環境の構築/チームの専門性・多様性の向上など
【必須】 ■予算・事業計画策定・予実管理のご経験(目安:5年以上のご経験) ■マネジメント経験 【歓迎】 ■CEO、CFO等経営層へのレポーティング経験 ■小売/流通ビジネスの経験 【働き方】 ■原則フルリモートとなりますが、出社の際は田町オフィスとなります。 ■フレックスタイム制度:有り
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
700~900万
当社は「太陽光発電事業」および「中古車販売事業」を展開し、2027年の東京プロマーケット上場を目指しています。経理課長として、会社の財務、経理まわりのマネジメントを行っていただきます。 【具体的には】・決算、会計など経理周り全般 ・監査法人の対応 ・上場準備の対応 ・チームマネジメント 【採用背景】現在は、CFOが会社の財務、経理まわりのマネジメントをしております。実際に手を動かすメンバーもいますので、メンバーの業務の取りまとめとCFOのパイプ役をお任せいたします。上場に向けて、とても重要なポジションです。即戦力としての活躍を期待いたします。
【必須】■経理業務全般のご経験5年以上(決算、財務会計、簿記知識など) ■経理チームのマネジメントのご経験。 【歓迎】■上場会社又は上場準備会社での経理のご経験。 ■監査法人又は税理士法人、IPOコンサルにて上場準備サポート業務のご経験。 【求める人物像】■熱意があり自発的に行動できる方。 ■自分1人ではなくて周りを巻き込んで仕事の出来る方。 ■成果を出すことにストイックになれる方。
■一般家庭太陽光発電システム・蓄電池販売事業■一般家庭住宅足場組立・解体事業 ■一般家庭住宅屋根・壁塗装事業■中古車買取・販売事業(県内3店舗)
650~850万
<業務内容> ・月次・四半期・年次決算の実務対応 ・仕訳入力、売掛・買掛管理、経費精算などの日次業務 ・監査法人・税理士対応 ・内部統制整備支援 ・開示資料作成補助(有価証券報告書、決算短信など) ・ IPO準備における経理財務関連プロジェクトへの参画 \求める人物像/ ・ IPOという成長フェーズに関心のある方 ・自ら考え、仕組みをつくっていける方 ・チームワークとコミュニケーションを大切にできる方 <組織構成> バックオフィスのメンバーは、経理総務/財務/法務/人事のメンバーがそろっており、経理・財務に関する業務は代表と経理スタッフが担っております。 \ココザス株式会社について/ 当社は、人生100年時代を豊かで「ワクワク、生きる」ために、転職・住宅購入などのライフイベントのお悩みを解決するため「お金・仕事・住まい」の3つの事業を展開しています!直近では、COCOVILLA事業に力を入れております! \働き方について/ ・休日について 祝日+週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 在宅勤務も可能となっており、週1~3回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 ・残業について 時期にもよりますが、平均0.5時間~1時間/日程度となっております。残業を0にしていきたい考えのため、将来的には減っていく見込みです。
■必須要件: ・経理実務経験(目安:3年以上) ・日商簿記2級程度の知識 ・Excelや会計ソフトの基本操作スキル ■歓迎要件: ・IPO準備や上場企業での経理業務経験 ・開示資料作成・内部統制対応経験 ・会計事務所での勤務経験
個人向けライフデザイン事業(資産形成/転職支援/住宅関係) 貸別荘シリーズ「COCO VILLA」の運営 都市型プライベートサウナ「TARU SAUNA LABO」の運営