【店舗運営管理】未経験歓迎/転勤無/マイカー通勤可
300~700万
株式会社大洋商会
愛知県名古屋市緑区
300~700万
株式会社大洋商会
愛知県名古屋市緑区
ECサイト運営
店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
作業服・作業用品の販売店舗にて、商品販売からECサイト管理、店舗運営まで幅広い業務をお任せします。創業74年の安定企業で、将来的な幹部候補として経営に携わるキャリアパスが用意されています。 【具体的には】作業服・安全具類の販売、商品の発注・陳列・整理、ECサイトの管理・運営、シフトをはじめとした店舗管理、大口顧客への受注業務などをお任せします。長年取引のある法人企業や近隣の一般のお客様など幅広い顧客層に対応。1着の注文から20~30着の大型注文まで多様なニーズに応えます。入社後は約1年かけてじっくりと業務を習得していただきます。
【必須】■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】■店舗販売■ECサイト管理■販売店での店舗運営管理 【魅力】 ■将来の幹部候補として経営に携わるキャリアパスが明確。主任⇒課長⇒所長とポジションに応じて収入も上昇し、頑張りが評価される環境 ■創業74年の老舗企業で、中部国際空港など1500社以上との取引実績があり、安定した経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能 ■入社後は約1年かけてじっくりと業務を習得できる丁寧な教育体制。未経験からでも安心してスタートできます
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~700万円 月給制 月給 200,000円~500,000円 月給¥200,000~¥500,000 基本給¥200,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回/■昇給:年1回
会社規定に基づき支給
(例1)500万円 入社1年目 主任(幹部候補)(月給45万円+賞与+役職手当+諸手当)
08時間00分 休憩60分
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間110日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(GW/お盆休み/年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【1 日のスケジュール例】 08:00 出社、店舗の清掃・商品陳列 09:00 EC サイトの受注確認・発注業務 11:00 店舗接客、顧客対応 12:00 昼休憩(お昼ご飯手当あり) 13:00 大口注文の対応・シフト管理 15:00 EC サイトの更新作業・SNS運用 17:00 退社 【休日補足】※週40時間以内で勤務時間調整 日祝+週1回休み 【勤務時間補足】8時~18時の間でご希望の勤務時間に合わせて出勤可能です。面談の中でご相談ください。 例)08:00~17:00(休憩60分)/09:00~18:00(休憩60分)など
店舗運営管理部門(現在社員1名+役員が担当) 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般
無
愛知県名古屋市緑区大高町丸ノ内1-1
JR東海道本線大高駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
就業場所:(変更の範囲)当社拠点
服装自由(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
無
■服装自由(動きやすい格好ならOK) ■エプロン貸与 ■社員割引 ■マイカー通勤OK ■役職手当 ■食事手当(1 食200 円/お昼代) ■家族手当…扶養の配偶者1 万円/月 子供一人につき7000 円/月 例えば、お子様2 人の家庭なら、 家族手当で月1 万4000 円をプラス支給!
1名
1回
筆記試験:無
【地域密着型/創業74年の老舗優良企業】作業用品販売の店舗運営管理。中部国際空港など1500社以上と取引実績。店舗・ECサイト・卸など多様な販路を持ち、有給取得率80%以上で働きやすい環境が整っています。
1962年の設立以来、作業用品の販売を通じて地域社会に貢献してきた株式会社大洋商会。創業74年の歴史を持つ老舗企業として、中部国際空港をはじめ1500社以上の企業様との信頼関係を築いてまいりました。今回募集するのは、30代の社長と共に当社の未来を創っていただける新しい仲間です。店舗・ECサイト・卸という多様な販路を持つ当社で、商品販売から店舗運営、さらには経営幹部としてのキャリアまで、幅広い経験を積むことができます。入社後は約1年かけてじっくりと業務を習得していただきますので、未経験の方でも安心してスタートできます。有給取得率80%以上、マイカー通勤可能、服装自由など、働きやすい環境も整えています。地域に根差した安定企業で、責任感を持ってコツコツと取り組める方、前向きに成長したい方からのご応募をお待ちしています。
〒459-8001 愛知県名古屋市緑区大高町丸ノ内1-1
作業用品販売
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
300~420万
世界中のダイヤモンドの中からお客様が心から納得できる一石をご提案。予約制のショールームで、1組につき1時間半程度丁寧な接客を担当いただきます。在庫を持たないからこそお客様の想いに100%応える提案が可能。 【育成体制】入社後はまずは宝石の知識から学んでいただき3か月ほどで独り立ち予定。未経験からでもオンラインや店舗での研修も充実していますのでご安心ください。 【特徴】■着座での接客のため負担少なめ■店舗ごとに毎月成約率のインセンティブ支給あり(個人ではなく店舗ごとに目標設定。カテゴリーごとに設定のため毎月何かしらは支給される可能性が高い)■平日は比較的バックオフィス業務が多く、土日は接客が中心。
【必須】■接客経験(業界不問) ■基本的なPCスキル(メール・タイピング)■ブライダル業界への興味 【求める人物像】多様な顧客のニーズに柔軟に対応し共感力・傾聴力に加え、お客様をリードする提案力がある方 【魅力】 ■ノルマ無し◎売上ではなく成約率を大事にしているためお客さんが本当に欲しいものを提供できる仕組み■生産以外の部分をすべてインハウスで担い、品質に誠実に、その人らしい個性を発揮できるジュエリーをお届け。 【働く方の声】他の商材では踏み込みにくい、お二人の馴れ初めやご入籍といった人生の大切な瞬間に深く寄り添える環境。「〇〇さんだからお願いしたい」と言ってもらえることがやりがい。
◆ブランド事業、EC事業 ◆ジュエリー、革製品ほか
400万~
直営店舗にて、帽子やアパレルアイテムの接客・販売、および店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ただ商品を販売するだけでなく、お客様のお好みやライフスタイル、その日のコーディネートに合わせたトータル提案を行っていただくお仕事です。 店舗では20代〜40代の女性スタッフが中心となって活躍中。ファッションが好きなお客様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 【業務内容】 1. 店頭での接客・販売・コーディネート提案 ◉お客様への声かけ、お好みやニーズのヒアリング ◉帽子やアパレル商品を組み合わせたスタイリング・コーディネートのご提案 ◉レジ会計業務、お見送り、ギフトラッピング対応 2. 商品管理・バックヤード業務 ◉入入荷商品の検品・タグ付け・品出し(棚卸し業務含む) ◉在庫の数量管理およびバックヤードの整理整頓 ◉人気商品や欠品商品の把握・共有 3. 店舗づくり(VMD・ディスプレイ・清掃) ◉新商品や季節のテーマに合わせた店内ディスプレイ(VMD)の変更・提案 ◉お客様が手に取りやすく、魅力的に見える商品の陳列・整理 ◉開店前・閉店後の清掃、店内の美化・環境維持 4. SNSを活用した販売促進活動 ◉InstagramなどのSNSを使用した新作アイテムやおすすめコーデの写真撮影・投稿 ◉着用イメージや商品の魅力を伝える文章作成・発信 ◉イベント情報やキャンペーンのお知らせ告知 / ★ニューエラジャパン(NEW ERA)のブランド! ★世界中で愛されるブランドの『顔』として働く。 ★トレンドの最前線で、自信を持ってお客様に提案できる誇りがあります ★アパレル業界でも珍しい、自分らしいスタイルを崩さずに働ける環境 \
【必須要件】 ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ・ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 (人気コーヒーチェーン・テーマパーク等) ・接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 ・常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー
-
500~800万
自社EC事業のリーダーとして、戦略設計〜実行・改善までを一気通貫で担っていただきます。 「集客・接客・追客」すべてを俯瞰し、 EC事業そのものを設計・ドライブするポジションです。 ·自社EC事業の売上・利益最大化に向けた戦略立案・実行 ·年間/月次予算管理・KPI設計、進捗モニタリングと改善推進 · デジタル広告・CRM・UI改善を横断した施策統括 ·CVR・LTV向上を目的としたECサイト全体の改善推進 ·データ分析に基づく意思決定と施策の優先順位付け ·社内関係部署(ブランド・開発・マーケ・CS等)との連携 ·メンバー育成、チームマネジメントおよび組織体制の構築・強化 【この仕事の魅力】 ・EC事業の成長を“当事者”として設計・実行できる ・数百万〜数千万/月規模の広告投資を、裁量を持って動かせる ・部分最適ではなく、事業全体最適を考えられる ・ECを軸に、ブランド戦略・商品企画など上流にも関わることが可能 ・成長ブランドの中核として、意思決定に関われる環境 【想定しているご経験】 ・自社ECの運営責任者/リーダー経験 ・EC事業やデジタルマーケティング領域での戦略・戦術設計のご経験 ・ECコンサル/支援事業でのプロジェクトリード経験 【キャリアイメージ】 ・自社EC事業責任者 ・ブランド横断のEC/D2C戦略責任者 ・事業PLを担うポジションへの拡張 【募集背景】 ReFa、SIXPADに続き、同社が総力を挙げて展開するのが新ブランド『ReD』です。 2025年7月にローンチした「ReD」は、 血行から毎日を元気にすることをコンセプトにした、リカバリーウェアブランドです。 2025年流行語大賞にノミネートされるなど、近年大きな盛り上がりを見せているリカバリーウェア業界。 その中でも「ReD」は、ユーザーからの評価に加え、「マイベストアワード2025 トレンド健康グッズ部門 最優秀賞」を受賞するなど、急成長を続けているブランドです。 現在、この急成長をさらに加速させるため、自社EC事業のリーダー/マネージャー候補を募集しています。事業拡大を続ける新ブランド「ReD」の成長をECの力で共に築き上げて頂ける方を求めています。
・EC運営またはデジタルマーケティング領域での企画立案・ディレクション経験(目安5年以上) ・KPI設計・数値管理を行い、事業改善を回してきた経験 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・年間/月次の予算計画立案から進捗管理の経験 ーーー ▼歓迎される経験 ・アパレルEC事業でのマネジメント経験 ・デジタル広告(運用・改善)の実務/マネジメント経験 ・楽天・Yahoo!・Amazon等モール運営/広告運用経験 (Amazon DSP/SA/AMC 等) ・EC事業におけるP/L管理、年間計画策定経験
「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、BEAUTY、WELLNESSの領域で、ブランド、商品、サービスを開発し、マルチチャネル(EC市場、サロン市場、リテールストア市場、グローバル市場)で国内外の消費者に届けています。 代表ブランド「SIXPAD」 「ReFa」 「ReD」 他 【売上推移】 2026年9月期会社予想 1200億円 2025年9月期実績 988億1000万円 2021年9月期実績 427億9900万円
350~550万
ReFa、SIXPAD、ReDなどMTGの全ブランドを取り扱う旗艦店の創業立ち上げメンバーとして、担当となったブランドを深く学んでいただき、その後段階的に取扱ブランドを広げながら、幅広い商品知識を身につけ、販売・接客を行っていただきます。 【具体的な業務内容 】 ・ご来店されたお客様への商品案内、販売・接客 ・展示ブースでの商品説明、ご案内 ・レジ対応、お会計業務 ・商品の入荷、検品、品出し、発送準備 ・売場のディスプレイ、レイアウト変更 2027年春頃の新施設オープンまでは、本社にて下記業務を担当いただきます。 MTGブランド(ReFa・SIXPAD・Style等)の商品知識・接客スキル習得 ブランドコンセプトや接客品質に関する研修 店舗運営・売場づくり・在庫管理 オープニングスタッフとしての研修・ロールプレイング
店舗での接客販売経験(年数不問) 百貨店の化粧品・ラグジュアリーブランド販売 美容家電販売
-
282~456万
「Reebok」のシューズに関する日本国内のライセンスを保有し、その販売・運営を手がけている当社にて《Reebok店舗スタッフ》を募集します! 【主な業務】 ◆接客販売及び付帯業務 ◆ラッピング ◆レジ、会計補助 ◆商品陳列、ディスプレイ ◆在庫管理 ◆店内美化 など
★以下に当てはまる方は大歓迎です★ ■シューズやスポーツが好きな方 ■接客が好きな方 ■実績や結果が、直接評価に結びつく事を重視される方 【尚可要件】 ■店舗での販売のご経験がある方 ■アパレル業界で何らかの業務経験がある方
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360~360万
【業務内容】 〇ソフトバンクショップ・ワイモバイルショップでの接客・販売業務をお任せします。 具体的には ・新規や機種変更のご案内 ・イベントの企画・運営 ・販売業務全般 ・料金プランなどの見直し ・お客さま情報の変更手続き ・修理受付業務 ・販促ツールやポップの作成 ・商品ディスプレイの考案 など ※お客様のライフスタイルに基づき、携帯だけでなくPayPay、ソフトバンク光やソフトバンクでんきなど、生活に係る商材も一緒にご提案することもあります。 ※入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があり、未経験でも安心してスタートすることができます。 【1日の流れ】 ・9:30 出社・清掃 ・9:45 朝礼 ・10:00 開店・お出迎え ・11:00 接客、メールチェック、エリアの管理業務進捗管理 ・13:00 休憩 ・14:00 ロープレ ・15:00 接客 ・18:00 在庫チェック ・19:00 退社 【会社、仕事の特徴・魅力】 〇正当な評価制度 ・評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます ・人事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます ※未経験から1年以内で店長へ抜擢実績あり! 〇研修制度充実・未経験安心 ・20代・30代で未経験スタートのスタッフも多数在籍し活躍しています 〇ワークライフバランスが充実 ・年間公休数117日!有給休暇使用で大型連休も取得可能! ・平均残業時間ひと月あたり20時間程度 〇キャリアチェンジも可能 ・「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎! 【MUST】 ・35歳以下 【求める人物像】 ・変革に対して楽しみながらチャレンジできる方 ・社員間のチームワークを大切にできる方 ・明るくて、元気があり、コミュニケーション力がある方 ・人に教えること、人に説明することが得意な方
1.電気通信事業者の電話加入契約に関する媒介代理店業 ・ソフトバンクショップの運営並びに法人向けの販売 ・ソフトバンク法人向けサービスの販売 2.携帯電話端末機器の修理、卸し及び販売 3.通信機器関連商品、通信機器のアクセサリー全般の製造、卸し及び販売 4.インターネットによる通信販売業 5.古物営業法に基づく古物の販売 6.各種ソフトウェア及びコンピュータシステムの企画、開発、構築、販売業務 7.各種機械、機材器具、機械工具類等の中古品の買取及び販売 8.その他前各
534~810万
【業務内容】 IDOMの運営するガリバー各板金工場においてフロント業を担ってもらいます。 キズを付けてしまったり、事故に遭ってしまわれたお客様のお車をより安心、安全にカーライフをお過ごすいただくために、修理のご案内を差し上げたり、またご来店されたお客様の受付からお帰りいただくまでのご対応を頂きます。 「また来店したい」「次もこのお店で取引してもらいたい」と思ってもらうため、 "お客様ファースト"で心地よりご対応を実施していただきます! お車の知識や業務は未経験の方でも問題ないよう、既存のスタッフが丁寧にお教えします。 【具体的な仕事内容は?】 1お客様の来店対応 ・来店、引取の際のお客様の受付(受付業務) ・対応作業の工程管理(受注業務) ・お客様への修理金額の提示(見積もり作成) 2事務業務 ・売り上げの作成 ・売掛、買掛管理、現金出納著、購買処理 【フロント業務の流れは?】 1受付・状況ヒアリング 修理ご希望のお客様に対して不具合状況などを丁寧にヒアリング! 状況に応じて対処方法をご提案します。 ▼2事務作業 お客様の要求に対して、車両状態を確認し見積もりを作成します。 そののちに発生する事務処理(PC入力など、部品注文)を行います!保険会社との修理内容打合せや、お客様から確認した事故状況の共有 ▼3納車 お客様へ修理完了のご連絡 納車時に修理内容の説明を行う ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・見積もり業務のご経験ある方(少しのご経験でも歓迎です) ・入社までに普通自動車免許の取得必須(AT限定可) 【WANT】 ・営業経験がある方 ・クルマ関連での接客経験がある方(業界問わず) -ディーラーでのフロント受付業務 -レンタカーでのフロント受付業務
〇買取事業:Gulliver店舗(主に買取店)にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 〇小売事業:Gulliver店舗(主に買取店)又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 〇付帯事業:中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。
276~810万
IDOM様の運営する板金工場において車の板金、塗装備業務をお任せします! お客様にご購入いただいた納車前のおクルマやご購入ごの小傷から大破までといった様々な車両状態から修復する作業を行っていただきます。 お客様がよりきれいな車で安心・安全なカーライフを続けてもらうために、何か困ったことが起きた際に頼られる重要な存在となります。 【業務内容】 ~板金~ ・現状態を確認しても見積作成 ・外装の傷へこみの修復 ・内板骨格修正 など ~塗装~ ・現状態を確認しての見積作成 ・狭範囲から広範囲への塗装業務 ・塗装の調色業務 など ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・入社までに普通自動車免許の取得必須(AT限定可) ・板金・塗装の業務経験 ※例えば ・板金業務経験(外装修正) ・塗装業務経験(狭い範囲での塗装業務) ・内板骨格修正作業 ・外装部品交換 ・塗装の調色業務(メタリック、パール色)
〇買取事業:Gulliver店舗(主に買取店)にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 〇小売事業:Gulliver店舗(主に買取店)又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 〇付帯事業:中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。
432~810万
【業務内容】 ◆全国にあるIDOMの運営する設備工場で、『工場長候補』として整備業務をお任せします 入社後は、既存工場で業務内容を理解し、必要な経験を積んでいただきます。 その後、新規工場の立ち上げ等に際して、工場長としてご活躍いただく予定です。 なお、工場長としての着任時期やタイミングは、あなたの働き方や適性に応じて柔軟に調整します。 ①まずは整備士として お客様にご購入いただいた納車前のお車やご購入後の車のオイルやワイパー交換といった簡単な整備業務から、定期点検や車検整備・納車前整備まで、多様な工程に関わることができます。 また、国産車・輸入車問わず、取り扱う車種も幅広いことが特徴です。 お客様がより安心・安全なカーライフを続けるために、 何か困ったことが起きた際に頼られる重要な存在となります。 ◆具体的な業務内容 ・お客様が購入されたお車の納車前点検・購入後の整備業務 ・その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽設備 ・電装パーツの取り付け、脱着 ・お客様への作業内容説明 ・予算達成に向けた工場実績の数値管理、運営 ・人材育成 ・工場責任者として工場内外、社内外の折衝 など ②その後のキャリアとして ・整備工場長(営業店舗併設での工場責任者)としてご活躍頂きます。 ・さらには、複数の統括拠点をマネジメントするスーパーバイザー/マネージャーなどのポストもございます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】下記の①~③すべてに該当する方 ・設備経験(車検、法定点検、納車前整備) ・入社までに普通自動車免許の取得必須(MT) ・整備資格2級以上 ・自動車検査員 【WANT】 ・フロント経験(接客、設備説明、アップセル) ・組織マネジメント(実績管理、人材育成など) 【求める人物像】 ・影響範囲を広げるため管理職を目指したい方 ・年齢や社歴に関係なく、政党な評価の元もっと稼ぎたいと思っている方 ・事業拡大の過程にチャレンジしてみたい方 ・挑戦プロセスを楽しめる方
〇買取事業:Gulliver店舗(主に買取店)にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 〇小売事業:Gulliver店舗(主に買取店)又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 〇付帯事業:中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。
534~810万
【業務内容】 IDOMの運営する整備工場において整備業務をお任せします! お客様にご購入いただいた納車前のおクルマや購入後のアフターとして、 オイルやワイパー交換といった簡単な整備業務から、定期点検や納車前整備まで担当します。 【具体的な仕事内容は?】 ・オイルやワイパー交換といった簡単な整備業務 ・メーカー様々な車体全体の整備や法定点検、一般修理 【修理の流れは?】 ①見積もり 作業する車が整備工場まで運ばれてくるので、リフトに乗せて、どこを直す必要があるのかチェック。そして全部でいくらかかるのか、算出し、見積もりを提出します。 ②整備 直す部分が分かったら、メンバーは作業に取りかかります。1人1台を担当。 内容は、オイル交換や油差し、水回りのオイル漏れ、劣化したゴム部品の交換など様々です。 ③完成検査 最終チェックは、「自動車検査員」という資格の保有者がチェックします。 国で決まった検査シートにそって正しく修理されているか確認し、判断していきます。 【IDOMならではのポイント!】 全国からおクルマが集まりますので車種も豊富でレアな自動車に出会うチャンスも。 国産車、外車問わず担当できるのもポイント。高級外車なども担当するので、飽きることはありません。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・整備経験(車検、法定点検、納車前整備) ・整備資格3級以上 ・入社までに普通自動車免許の取得必須(AT限定可) 【WANT】 ・メーカー問わずの整備経験 ・中古車の故障探求 ・検査業務 ・組織マネジメント(実績管理、人材育成など)
〇買取事業:Gulliver店舗(主に買取店)にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 〇小売事業:Gulliver店舗(主に買取店)又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 〇付帯事業:中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。