【営業・企画営業】未経験OK！ポテンシャル重視の採用◎

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• エージェント求人

  株式会社マネーフォワード/営業オープンポジション

  450~1000万

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  株式会社マネーフォワード/営業オープンポジション気になる

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  仕事内容

  募集ポジション 選考の中でご意向や適正を擦り合わせながら本部、ポジションを決定していきます。 （ご希望ございましたら応募時に記載をお願いします。） ■エンタープライズセールス 　 └大手企業をターゲットにアカウントセールスを行う 　・ERPセールス本部 ■ フィールドセールス 　 └中小〜中堅企業をターゲットに顧客が抱えている課題を抽出し、商談・クロージングを行う 　・HRセールス本部 　・ERPセールス本部 　・Group Management Solution本部 　・SMB事業推進本部 ■インサイドセールス └マーケティングリードを分析し、商談機会の創出。フィールドセールスへのトスアップを行う 　・HRマーケティング・インサイドセールス本部 　・ERPセールス本部 　・SMB事業推進本部 　・Group Management Solution本部 ■パートナーセールス └エンドユーザーへ価値を提供する士業、VCなどへの営業支援を行う 　・SMB事業推進本部 　・HR事業開発本部 ■ カスタマーセールス └既存のお客様へのアップセル、クロスセルを行う 　・SMB事業推進本部 　・Group Management Solution本部 　・福利厚生事業本部 　・ERPカスタマーリレーション本部

  求める能力・経験

  特になし

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ■年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション■

  457~784万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  ■年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション■気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM／制度設計／業務構築／改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【採用プロジェクト推進】週2リモート◎ネオキャリアの総合力を武器に挑む大規模プロジェクト推進役

  450~600万

  • プロジェクト
  • 営業担当
  • 進捗管理
  • 提案
  • プロジェクト推進
  • 営業
  • 法人営業
  • 人事
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  株式会社ネオキャリア東京都新宿区

  【採用プロジェクト推進】週2リモート◎ネオキャリアの総合力を武器に挑む大規模プロジェクト推進役気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 大手・上場企業の採用支援案件増加に伴い、受注後のプロジェクト推進を専門に担う体制強化のための募集です。案件立ち上げから安定稼働まで伴走し、関係者を巻き込みながら採用成功を支援します。 【業務内容】 受注後の採用支援プロジェクトについて、クライアントや社内関係者と連携しながら、 案件の立ち上げから安定稼働までの進行管理・伴走支援をお任せします。 ●受注後の案件立ち上げ支援 （クライアントとの初期打ち合わせ、採用フロー、役割分担の確認） ●採用媒体、エージェント、ダイレクトリクルーティングなど各施策の進捗管理 ●営業担当や運用担当など、社内関係部署との調整・情報共有 ●クライアントへの進捗報告や課題整理、改善提案 ●案件の安定稼働に向けたフォローアップ（目安3～6ヶ月） ●複数案件の進行状況を管理し、課題の早期発見／エスカレーション ※新規開拓営業ではありません。 　受注後のクライアントに伴走しながら、 　採用プロジェクトを成功へ導くことがこのポジションのミッションです。 【ポジションの魅力】 ◎顧客の採用成功に伴走し、売上ではなく成果に向き合いながら専門性を高められるポジションです。 ◎大手・上場企業の採用プロジェクトに携わり、多くの関係者を巻き込む推進経験を積めます。 ◎新設組織のため、業務改善や仕組みづくりなど組織づくりにも関与できます。 ◎ノウハウや型が整備されており、未経験領域でもキャッチアップしやすい環境です。

  求める能力・経験

  【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業（提案型）の経験をお持ちの方（業界不問） ・人事・採用業務の経験をお持ちの方 加えて、下記経験をお持ちの方 ・社内外の複数の関係者と連携しながら、業務やプロジェクトを推進した経験をお持ちの方

  事業内容

  ■採用支援 　・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援 　・専門職の採用支援（介護、エンジニア等） ■就労支援 　・就職活動支援 　・転職活動支援 　・各種専門職への就労支援 ■業務支援 　・営業代行、コールセンター代行、集客支援 　・システム受託開発 　・保育所、学童保育室　など

• エージェント求人

  フルリモート可【Sales Ops/Mgr候補】急成長SaaS企業で営業体制を構築！

  400~1000万

  • リード獲得
  • マネジメント
  • 商談
  • 営業
  • KPI設定
  • Salesforce
  • 課題/ボトルネック特定
  • 資料作成
  • プロジェクト
  • Tableau
  • データ分析
  • SaaS
  • 提案
  • 新規事業
  • 課題設定
  • 戦略提案
  • 営業活動
  • SQL
  • マネージャー
  • 分析
  • Google BigQuery
  • 顧客管理/CRMシステム分析
  • MA/CRM
  • 製品
  • 法人営業
  • Looker
  • プロセス設計
  • オペレーション改善
  • 戦略立案
  • 顧客管理/CRMシステム導入
  • ツール導入

  株式会社hacomono東京都渋谷区

  フルリモート可【Sales Ops/Mgr候補】急成長SaaS企業で営業体制を構築！気になる

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  仕事内容

  ＜募集背景＞ hacomonoは現在、既存事業の急成長と新規事業の立ち上げが同時に進む、グロースフェーズの真っ只中にあります。それに伴い、営業組織の規模はISからCSまで含めると100名ほどになっています。そこに合わせて商材の幅も拡大しており、「個の力」から「仕組みで成果が出る」営業体制への転換が求められています。 今こそ、“誰がやっても成果が出せる”営業組織の仕組みをゼロからつくる、本質的な見直しと再設計が必要です。この重要なタイミングにおいて、Sales Ops／営業企画のマネージャー候補として、事業成長にレバレッジをかけられる方を募集します。 ＜仕事概要＞ 営業組織の成長に伴い、営業メンバーが最大限の成果を発揮できる仕組みと環境づくりをリードするポジションです。 Salesforce等を活用した営業プロセスの設計・最適化を通じて、営業活動の効率化と質の向上を推進。データ分析やKPI設定を駆使して、現場の課題を可視化し、改善施策を実行します。 営業資料やツールの整備、ナレッジ共有などのイネーブルメント施策も担い、チーム全体のパフォーマンス向上を支援していだきます。 変化の大きいフェーズで裁量を持ち、営業現場の成長及び事業のグロースを後押ししたい方にご参画いただきたいです。 ＜お任せする仕事内容＞ プロダクト知識、セールススキル向上を目指したイネーブルメント 営業戦略の策定および実行支援 営業プロセス・業務フローの整理と最適化（リード獲得〜契約までのEnd to End設計） 営業活動データの可視化とKPI設計（SQL・Tableauなどを活用） 営業資料、ツールの作成、整備 商談管理、予実管理、案件パイプラインの分析と改善提案 部門横断プロジェクトの企画・推進(課題特定〜施策検討及び実行） チームマネジメント（メンバー育成、組織づくり） ※上記の業務は例であり、適正に合わせてお任せしていきます ＜やりがい・魅力＞ 全社の成長にレバレッジをかける「仕組み」を設計できる 営業活動やプロセス、KPIを“仕組み”として構築し、再現性のある成果を実現する基盤づくりに上流から関われます。 経営・事業と直結したOps戦略を実行できる 営業やマーケにとどまらず、CS・PdM・BizDevなど多部署と連携しながら、全体最適を視野に入れたOps戦略に関われます。 チームビルディング・マネジメントの経験が積める 今後のSales Opsチーム立ち上げにおいて、仕組みだけでなく“人と組織”づくりの経験ができます（MGR候補としての登用前提）。 急成長フェーズならではのスピードと裁量を味わえる シリーズDフェーズのSaaS企業として、変化が速く、余白も多い環境です。仕組みが整っていないからこそ、自ら設計・実装できる醍醐味があります。

  求める能力・経験

  ▼必須要件 ・法人営業に関する実務経験（IT製品・SaaS製品の経験があれば尚可） ・営業企画もしくはセールスイネーブルメントの実務経験（営業プロセス設計、KPI分析、ツール導入・運用など幅広い業務を担当した経験が望ましい） ※特に戦略立案から実行まで主体的に関わった経験を重視しています ▼歓迎要件 ・営業生産性向上・セールスイネーブルメント経験 ・営業領域の業務フロー・オペレーション改善の経験 ・データ分析スキル（Looker、BigQuery など） ・CRMシステムの使用経験 ・論理的思考力と問題解決能力 ▼求める人物像 ・プロダクト・営業・経営企画など多様な関係者と連携しながら、事業のレバレッジとなる「仕組みづくり」に熱意を持てる方 ・再現性と改善サイクルに価値を感じ、営業成果の仕組み化にこだわりたい方 ・フェーズの変化をポジティブに捉え、自ら設計・提案・推進ができる方 ・分析力と論理的思考を持ち、データドリブンな意思決定ができる方 ・コミュニケーション能力が高く、多様なステークホルダーと良好な関係を築ける方

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】数十億規模経営支援SaaSの営業企画×事業開発リーダー

  500~810万

  • 購買/調達
  • 医療/ヘルスケア
  • 介護
  • 新規事業
  • 所属部門
  • プロセス設計
  • 資金調達
  • マーケティング
  • 事務
  • マネジメント
  • 営業
  • データ分析
  • PL管理
  • 開発
  • SaaS
  • 分析
  • 資金調達支援
  • コンサルティング業務
  • Microsoft Excel
  • Salesforce
  • プロジェクト
  • MA/CRM
  • マーケティングコンサルティング
  • PMO
  • 効果検証
  • 事業推進
  • 検証
  • 導入支援

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】数十億規模経営支援SaaSの営業企画×事業開発リーダー気になる

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  仕事内容

  ●仕事内容 【国内Vertical SaaS ARR No.1「カイポケ」の経営支援事業で戦略を描く】 介護・障害福祉事業者向けに数十億円規模に成長した「資金調達支援事業」において、セールスに関する戦略策定から実行推進までを担うポジションです。現在、事業は積極投資による「再成長フェーズ」へ移行しており、自ら策定した戦略をベースに更なる事業拡大を牽引していただきます。 ●具体的な業務内容 ・データ分析を通じた、セールスに関する戦略策定推進実行(プレイヤーではなくマネジメント側) ・セールスイネーブルメントの推進や営業事務のプロセス設計仕組み化 ・メンバーマネジメント(採用/育成/配置等) ・PL管理 配属部署:経営支援部 資金調達支援事業 介護SaaS「カイポケ」からスピンアウトした新規事業として、現在は介護・障害福祉・医療業界に向けて資金繰りに困る顧客を支えるソリューションを提供しています。 ●キャリアパス まずは資金調達支援事業の営業企画職兼事業開発担当として既存事業のグロースに携わっていただき、その後は培った経験や能力をベースに志向性に合わせて、管掌領域の拡張(マーケティングなど)や新規事業開発などをお任せする予定です。 ●仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●応募条件 下記①or②に該当する経験を有する方 ①事業会社での経験 ・セールスでの実務経験(2年以上) ・セールスにおける戦略や企画設計を実行した経験 ②支援会社(コンサルティング等)での経験 ・PMOや導入支援等のフェーズにおいて、現場のオペレーションに関与しながら施策実行まで行った経験(2年以上) ・多くのステークホルダーに対して、目的意識を共有し協力関係を築きながらプロジェクト(規模は問わない)を推進し成功に導いた経験 ●歓迎条件 ・SaaSやプラットフォームビジネスにおける事業推進・実行の経験 ・他部署(開発・マーケ等)を巻き込んで業務フローを改善した経験 ・Salesforce等のSFA/CRM、あるいはExcelを用いて自らデータを抽出し、ボトルネックの特定や施策の効果検証を行った経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  福利厚生SaaSの事業責任者候補｜BizDev・営業戦略・組織づくり

  770~1160万

  • 開発
  • 事業推進
  • クロスセル
  • クロージング
  • 営業
  • 分析
  • 戦略立案
  • データ分析
  • 事業責任者
  • 提案
  • 法人営業
  • KPI設定
  • 戦略提案
  • 環境/リサイクルプラント営業
  • 営業活動
  • マネジメント
  • オペレーション設計
  • アップセル
  • 既存顧客
  • 事業計画
  • パートナー
  • SaaS

  株式会社カンリー東京都品川区

  福利厚生SaaSの事業責任者候補｜BizDev・営業戦略・組織づくり気になる

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  仕事内容

  福利厚生サービス「カンリー福利厚生」の事業責任者候補として、 営業・営業企画・事業開発・組織づくりまで幅広く担当いただきます。 まずはプレイングマネージャーとして、新規営業や既存顧客へのアップセルを推進しながら、 事業責任者と共に営業戦略やオペレーション設計を推進。将来的には事業責任者の右腕として、 事業全体の成長を牽引していただくポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■営業活動 ・新規法人営業（戦略立案～提案～クロージング） ・既存顧客へのアップセル・クロスセル ・経営層・決裁者とのリレーション構築 ■営業企画・事業推進 ・営業フローの構築・標準化 ・KPI設計 ・データ分析・ボトルネックの特定・改善 ・営業戦略、拡販戦略の立案・実行 ■事業開発・組織マネジメント ・顧客ニーズをもとにしたプロダクト改善提案 ・チームビルディング ・採用・育成戦略の立案 ・売上・顧客満足度・解約率など事業KPI管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このポジションの魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■事業責任者の"右腕"として活躍 代表・事業責任者と近い距離で議論を重ねながら、 経営視点・事業視点を身につけられる環境です。 ■BizDevスキルを幅広く習得 「新規営業」「既存アップセル」「営業企画」「事業開発」まで、 事業成長に必要なビジネス領域を横断的に経験できます。 ■急成長フェーズの事業を牽引 PMF（Product Market Fit）を達成したサービスを、 今後10倍・100倍へ成長させるGTMフェーズに携われます。 ■裁量の大きな環境 営業戦略やオペレーションをゼロから構築できるため、 自身のアイデアを事業へ直接反映できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働く環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■フルフレックス制度 ■週1日リモート勤務可能 ■Mac貸与・Slack・Google Workspaceを活用 ■少数精鋭組織 事業責任者1名・メンバー4名の体制のため、一人ひとりが事業成長へ大きく貢献できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【募集背景】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「カンリー福利厚生」はPMFを達成し、 現在は事業を10倍・100倍へスケールさせるGTM（Go To Market）フェーズへ移行しています。 現在は事業責任者が営業・戦略・プロダクトまで幅広く管掌していますが、 更なる事業拡大に向けて、事業責任者候補（実質No.2）を募集。 事業責任者の右腕として、非連続な事業成長を実現していただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・IT商材における営業経験（新規・既存・パートナー営業いずれか）3〜5年以上 ・高い営業成果を継続的に創出した実績 ・5名以上のマネジメント経験 【歓迎】 ・SaaS・IT業界での事業責任者またはそれに準ずる経験 ・事業計画を策定し、PL責任を持ちながら事業をグロースさせた経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【経営企画・事業計画】未経験OK！ジェネラリスト志向歓迎/エネルギー×環境

  380~550万

  

  リエスパワー株式会社東京都豊島区

  【経営企画・事業計画】未経験OK！ジェネラリスト志向歓迎/エネルギー×環境気になる

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  仕事内容

  法人向けにCO2ゼロの電力供給を行う当社にて、さらなる事業拡大を目指した事業開発、事業計画、企業アライアンス、人事採用計画などの推進を担っていただきます。 【業務詳細】■事業戦略の策定・実行 ■事業の中長期経営計画立案・実行 ■他社とのアライアンス推進・管理■事業分析（市場・競合など） ■新規事業企画 ■KPI管理、経営層へのレポーティング など 【魅力】◆代表直下の部署のため、経営視点で学べる機会が豊富です。◆業界内での実績と信頼が高く、安定的な経営基盤があります。◆業界未経験の方でも安心して働ける職場環境です。

  求める能力・経験

  【必須】■相手の意図を組んだコミュニケーションスキル ■Excel、PowerPointスキル、基礎的なPCスキル ■業務遂行上必要な日本語能力(ネイティブレベル) 【魅力】 ■ジェネラリスト志向歓迎。幅広い業務に関わっていけます。 ■未経験から、経営や事業推進などのビジネス上流に挑戦できます。 ■会社の事業を支える重要なポジション。経営陣の近くで経営感覚を磨いていけます。 ■チームプレイの文化で、傾聴力や伴走力が生かせます。

  事業内容

  電力小売事業 / 電力売買業 / 発電事業

• エージェント求人

  オンライン専門拠点での住宅ローン受付およびお客さま対応　りそな銀行住まいサポート部　勤務地：埼玉

  400~460万

  株式会社りそな銀行埼玉県さいたま市

  オンライン専門拠点での住宅ローン受付およびお客さま対応　りそな銀行住まいサポート部　勤務地：埼玉気になる

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  仕事内容

  りそな銀行住まいサポート部の求人募集ポジションです。 【募集背景】 Ｗｅｂからの住宅ローン申込みが増えております。店頭に行かずに気軽に申込できる点が人気ですが、お客さまには『Ｗｅｂだけで手続きがちゃんと完了するのか』『不明な点にもきちんと答えてもらえるのか』等の不安や心配もあります。こうしたお客さまの困りごとを丁寧に解決していくため、体制の充実を図っております。今回の募集は業務範囲をまたぐ異動のない正社員となる「スマート社員」での採用となります。残業は月10～20時間程度です。仕事に専念し、かつワークライフバランスを大事にできる環境です。 【本ポジションの魅力】 住宅の購入は、お客さまにとって大きなライフイベントの一つです。ほとんどのお客さまにとって初めての出来事であり、分からないことばかりです。一つ一つ丁寧にお客さまの困りごとを解決し、住宅購入のサポートが出来るやりがいのある業務です。未経験の方でも住宅ローンや融資業務に関する知識を身に着け、スキルアップしていくことも可能です。 【配属されるグループ】 インターネット住宅ローンプラザ メンバー構成：27名（うち管理職9名） 男性10名、女性17名 40代～60代のメンバーが在籍しております。 【業務内容】 ①Ｗｅｂで住宅ローンを申込されたお客さまからの質問や相談の対応 　お客さまの住宅購入スケジュールや資金計画等の確認、手続きのご案内 　お客さまからのお問合せ対応等です。 　お客さまとのやり取りは主にお客さま専用ページにあるメッセージ機能を使用した 　テキストコミュニケーションとなります。 　お客さまのご要望があれば電話でも対応しております。 ②住宅ローン受付から融資実行までの各種事務手続き 　申込内容の確認、必要書類の精査、審査に関する業務、各種オペレーション等。 ③不動産事業者や司法書士との各種調整 　不動産事業者や司法書士との手続内容の確認、スケジュールの調整等。 【業務の習得について】 　先輩社員のＯＪＴを受けながら、一つ一つ業務を覚えていただきます。 　未経験の方でも安心してご応募ください。社内研修も活用いただきます。 【女性も活躍している職場です】 　有給も取得しやすいため、オンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて 　働ける環境です。また女性の声を直接経営に反映させるための取組も行っており　 　仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど女性がキャリアアップ 　しながら長く働き続けるための様々な施策の実施に繋がっています。 　外部からも女性活躍に対する取り組みは認められており「日経WOMAN」の 　「女性が活躍する会社」では2025年度が第10位となっています。 【スマート社員とは】 多様な働き方を選択いただけるよう、「業務範囲」を限定した「スマート社員」という職種を設けています。今回ご入社いただく方には「業務範囲」を限定した「スマート社員」としてご入社いただきます。ローン業務に業務範囲を限定しておりますので業務範囲をまたぐ異動はなくローン業務に注力いただける環境です。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・社会人経験3年以上お持ちの方 ・接客または営業経験をお持ちの方（業界不問） ・基本的なＰＣ操作ができ、ＰＣの操作に慣れている方 ■歓迎要件 ・コールセンター等、電話応対業務のご経験のある方 ・不動産売買に関する業務や住宅ローンに関する業務のご経験のある方 ・学習意欲のある方

  事業内容

  会社名：株式会社りそな銀行（Resona Bank, Limited.） 本社所在地：大阪市中央区備後町2丁目2番1号 資本金：2,799億円 設立日：1918年5月15日（営業開始日2003年3月3日）

• エージェント求人

  (M)【合同会社DMM.com】事業責任者

  600~1500万

  • マーケティング
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 予算計画
  • マネジメント
  • 新規事業
  • 戦略立案
  • M&A対応
  • 市場分析
  • 事業計画
  • 分析
  • アライアンス
  • パートナー
  • スケーリング
  • 医療/ヘルスケア
  • 開発
  • 執行役員

  合同会社DMM.com東京都港区

  (M)【合同会社DMM.com】事業責任者気になる

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  仕事内容

  ◾️具体的な業務内容 事業をスケールさせるための再現性を持った経営サイクルの実現にコミットしていただきます。 事業戦略・計画の策定と実行 市場分析に基づく競争優位性の確立と事業戦略の立案。 中長期的なロードマップの策定と、具体的な事業計画（KPI/KGI）への落とし込み。 新規事業創出とM&A 市場ニーズを見極めた新規事業の企画・ローンチ。 成長を加速させるための戦略的なM&Aの検討と実行。 組織・経営マネジメント 事業目標達成に向けた最適な組織設計と人材マネジメント。 P/L責任を含む予算・経営管理、事業投資の意思決定。 マーケティング/アライアンス 事業成長を牽引するためのマーケティング戦略全般の指揮。 外部パートナーとの提携（アライアンス）推進によるビジネス領域の拡大。 ◾️ポジションの魅力 2030年までに売上1000億円の到達をミニマムラインの目標にしており、立ち上げから4期目の現在に至るまでは計画値以上のスピードで成長しています。これからはオンライン診療事業だけではなく新たに立ち上げた複数の新規事業を伸ばしていくところで、まさに「第二創業期」とも呼べるフェーズにあります。このタイミングでご参画いただくことで、0→1の立ち上げと1→100のスケーリング、両方のフェーズを経験することができます。今後の展開においては、社会性と市場性の両立が求められるチャレンジングな環境で、自ら事業成長を牽引できるポジションとなっています。

  求める能力・経験

  応募資格 【必須スキル・経験】 経営に近いレイヤーでの業務経験（PL責任を負うポジション、または事業開発・経営企画など） 事業会社での就業経験3年以上 【歓迎スキル・経験】 CXO、執行役員等の事業会社での経営経験 ヘルスケア領域や医療ビジネスにおける知見 【求める人物像】 環境や社内体制の変化に柔軟に対応できる方 自己に対して過信、慢心せずに学び、成長し続けることができる方 相手の意見に素直に耳を傾け、謙虚な態度で受け止めることができる方 セルフスターターであり責任を持って業務を全うできる方 事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 社内外において円滑に業務を進められるコミュニケーション力がある方 新領域等にもチャレンジできるマインドと学習意欲のある方 自分のスキルに制限を設けず、主体性を持って何にでも取り組む姿勢のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  DX・ビジネス変革推進／東京ガス

  1000~1400万

  東京ガス株式会社東京都港区

  DX・ビジネス変革推進／東京ガス気になる

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  仕事内容

  当社グループ各組織の潜在課題の発掘・提起から変革プロジェクトの組成・推進・実装まで、オーナーシップを持って一貫してやり切る役割を担っていただきます。 ・変革PJ推進：社内各組織の潜在的な課題を発掘・提起し、変革プロジェクトの立ち上げから推進、実装までを一貫して担当。 ・財務インパクトを伴う変革の実装：ビジネス側の課題やニーズを起点とした具体的な成果・変革を実装し、スケールさせる。 ・専門人材との調整：社内のデータサイエンティストやデジタルエンジニアなどの技術人材と協力しながらプロジェクトを推進。 ・社内人材の育成と体制構築：ビジネス変革人材の育成・高度化。また、各部門が自律的にDXを推進できるような体制構築や仕組み・組織の設計。 ・DX戦略・施策の企画：経験や適性によっては、全社的なDX戦略や施策の立案・実行といった企画業務を担当する場合もある。

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社もしくはコンサルティングファームでのコンサルティング・企画・DX関連業務の経験あるいは、事業会社やスタートアップにおけるプロダクトの企画・開発・改善サイクルの推進経験（3年以上） ・具体的なスキル 　-課題形成・解決力（幅広いビジネスの知見をもとにした現状分析と仮説構築力） 　-プロジェクト・プロダクトマネジメント経験（変革プロジェクトまたはプロダクト開発をリードし、財務インパクトを伴う成果を創出し た実績） 　-デジタル技術の理解と実務での活用経験（例：データ分析ツール・BIツール・生成AIなど） 　-戦略的コミュニケーション力（論理的かつ納得性のある説明力、キーパーソンを効果的に巻き込む能力）） 【歓迎】 ・AI・データを活用した新規レベニュー創出・業務変革の実装・スケール経験 ・データサイエンティスト・デジタルエンジニア等の技術人材との協業経験 ・全社的なDX戦略の立案・実行経験 ・生成AI・AIエージェント等の最新デジタル技術の実務での活用経験 ・インフラ業界（ガス・電力・その他エネルギー）に関する知見

  事業内容

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