AI/機械学習導入事業の事業部長候補

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• エージェント求人

  【フルリモート勤務】SAPコンサルタント/SuccessFactors/HCM/案件増加中！

  500~870万

  • ヒアリング
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • リーダー
  • 進捗管理
  • 労務管理
  • 人事
  • 提案
  • SAP
  • 問い合わせ対応
  • 開発
  • オンボーディング
  • 要件定義
  • システム開発
  • コンサルタント
  • マネジメント
  • 運用保守
  • 人事給与システム導入

  三井金属ユアソフト株式会社東京都品川区

  【フルリモート勤務】SAPコンサルタント/SuccessFactors/HCM/案件増加中！気になる

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  仕事内容

  【募集ポジション】 【フルリモート】人事システム(SAP HCM)導入で労務管理をサポート！ 【募集背景】 「案件増加に伴い、チームの強化を図る増員募集！」 三井金属グループの成長を支えるため、人事システムの機能拡張や改修、新規導入のプロジェクトが増加しています。取り扱うシステムは多岐にわたり、案件の増加傾向は今後も続く見込みです。これに対応するため、チームとしてしっかりとプロジェクトを推進できる体制強化が必要です。一緒にこの成長を支え、プロジェクトを成功に導いてくださる仲間を募集しています。 【業務内容】 「上流から下流まで幅広く関わるシステム導入プロジェクトで、実力を発揮！メンバーからリーダーまで活躍できるポジション」 三井金属およびそのグループ会社のシステム導入プロジェクトにおいて、お客様との折衝からシステム導入・保守まで一貫して関与いただきます。プロジェクトの規模に応じて、システム開発や導入を実行するメンバーとしての役割から、プロジェクトを管理するリーダーとしてのポジションまで、経験やスキルに応じて柔軟に担当いただける環境です。 ・お客様との折衝・要件定義： 　三井金属およびグループ会社のニーズをヒアリングし、業務要件を明確にします。 　システム化の提案やソリューション提供を通じて、業務効率化に貢献します。 ・システム導入・開発： 　人事業務や給与業務におけるシステム導入に関わり、実際にシステムの設計・開発を担当するメンバーとして 　業務に携わります。リーダー層は、プロジェクトの全体を俯瞰し、進捗管理やチームメンバーのサポートを行います。 ・問い合わせ対応・保守サポート： 　システム導入後の保守業務やお客様からの問い合わせに対応し、システムの安定稼働をサポートします。 　導入から保守まで、幅広いフェーズに関わることで、スキルの幅を広げることができます。 このポジションでは、プロジェクトの中心的なメンバーとして手を動かしつつ、キャリアを積んでいける環境です。 リーダー層にはプロジェクト全体を管理する機会もあり、経験を積むことでステップアップを目指せます。 リモート勤務の柔軟な働き方を活用しながら、三井金属グループのDX推進に貢献できるやりがいのある仕事です。 【業務の魅力】 ■上流から下流まで幅広く関われるプロジェクト プロジェクトごとに役割分担を決め、要件定義からシステム開発、稼働後のサポートまで、さまざまなフェーズに関わることができます。上流工程に携わりたい方や、実際に手を動かしてシステムを構築したい方も、柔軟なアサインでプロジェクトに参加できるため、自分の希望やスキルに合った働き方が可能です。 ■自分の仕事が直接実感できる環境 人事・給与システムは全社員が利用するため、他のシステムに比べてユーザーとの距離が近く、自分の仕事の成果や反応をすぐに感じることができます。システム導入や改善による目に見える成果が、日々の仕事へのモチベーションにつながります。 ■グループ全体の人財育成に貢献できる 三井金属グループ全体の人事・給与業務を支えるシステムを構築することで、グループ全体の人財育成に貢献しています。 大規模なプロジェクトに関わり、スケールの大きな仕事をしたいとお考えの方に最適です。 【キャリアパス】 ■入社～1年 これまで経験してきた領域を軸に、特定の分野の案件推進をリードいただくとともに、三井金属グループ全体の人事・給与制度への理解を深めていただきます。未経験の分野についてもHRチームとしてフォローし、スムーズなオンボーディングとスキルアップをサポートします。 ■入社2年目～5年 習熟度合いに応じて担当範囲を広げ、人事給与分野全体を任せられるリーダーへの成長を期待しています。 いかなる案件に対しても業務目線でシステムのあるべき姿を描き、それを実現できるシステムコンサルタントを目指します。 ■入社6年目～ チームのリードにとどまらず、プロジェクト全体を俯瞰して能動的に付加価値を生み出せる高度IT人材へと成長されることを期待しています。 【フルリモート勤務】 プロジェクトの状況に応じて出社・出張が発生致します(2024年度実績　出社頻度：月1回～3回程度) ※交通費や宿泊費は会社負担となります ※グループ内および各種研修による出張が発生する可能性もあります

  求める能力・経験

  【必須】 ・SAP HCMまたはSuccessFactorsの導入・運用保守経験：人事システムの導入や運用保守に携わった経験をお持ちの方(SAP HCMまたはSuccessFactors)。 ・人事給与システム導入経験：SAP以外のシステムも含めた人事給与システムの導入経験があり、人事や給与に関する業務知識をお持ちの方。 【歓迎】 ・プログラム開発スキル(ABAPなど)：ABAPなどのプログラム開発の知識やスキルをお持ちの方(アドオン開発や改修案件で活かせます)。 ・タレントマネジメントの知識：今後の業務展開において、タレントマネジメント業務に関する知識がある方。

  事業内容

  1989年4月に三井金属ユアソフト設立。その後1997年から「SAP ERP」を三井金属グループ各社に導入。1999年に、三井金属グループへの導入ノウハウを生かして現在の事業の核となる「リアルモデル」として商品化に成功しました。また、「SAPアワード」を2年連続で受賞するなど、三井金属グループだけでなく、様々な企業から高い評価を得ています。

• エージェント求人

  【ARR1000億へ挑むSaaS×新規事業｜組織人事コンサルタント｜~1200万円】｜のご提案

  1000~1200万

  SmartHR東京都港区

  【ARR1000億へ挑むSaaS×新規事業｜組織人事コンサルタント｜~1200万円】｜のご提案気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: 【ミッション】 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。 お客様のディスカッションパートナーとなり、人的資本経営を後押しする各種組織・人事領域を主とした様々なコンサルティング提案とデリバリーを行っていただきます。 また、タレントマネジメントに関する顧客の課題から、SmartHRのタレントマネジメントのプロダクトとシナジーを生み出せるようなメニュー開発業務を担っていただきます。 【業務内容】 - 営業同行（プリセールス的な動き） - セールスがコンサルを売りやすくする仕組みづくり - 人事制度設計・運用定着支援（現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等） - 各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援 - 採用スキーム・求人広報の最適化・選考プロセス設計・チャネル選定・KPI分析・選考官オンボーディング支援 - 育成体系の構築と育成コンテンツ作成・ファシリテーションによる育成支援 - ミッション・ビジョン・バリューの構築・浸透支援 - お客様がコンサルティングなしでも自走・運用できるような仕組みづくり - SmartHRオリジナルのコンサルティングの型作り - コンサルティングを通して得られた知見やお客様のニーズをプロダクトに還元する動き（営業同行・提案支援、セールスイネーブルメント）

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - SmartHRのミッション、バリューへの共感 - コンサルティングファーム、HRTech関連サービス企業における組織人事コンサルタントのご経験 - 正解のない人事課題についてロジカルに問題/原因/施策を整理・提案し、関係者を巻き込みながら意思決定を行いプロジェクトを推進したご経験 ■応募資格（歓迎）: - HRTech関連サービス導入・運用のご経験 - 事業企画やサービス開発のご経験 ■求める人物像: - SmartHRのMVVに共感し、オープン・フラットなコミュニケーションが取れる方 - 新規事業企画・開発におけるご経験に興味・関心が高い方 - めまぐるしく変化する課題にキャッチアップし、それを歓迎できる方 - オーナーシップを発揮し、関係者を巻き込みながら担当業務を完遂させる力をお持ちの方 - 顧客の課題を的確に捉え、仮説を基に最適なソリューションに導ける方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経営企画幹部候補◤NTTデータ経営研究所◢プロアクティブな経営戦略×全社企画推進｜管理部門の強化

  675~1995万

  • 新規事業
  • 戦略提案
  • 管理職
  • 戦略立案
  • 人事
  • 政治/政策
  • 提案
  • 幹部
  • 政策企画/立案
  • 企画立案
  • コンサルティング業務
  • 開発
  • プロジェクト

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  経営企画幹部候補◤NTTデータ経営研究所◢プロアクティブな経営戦略×全社企画推進｜管理部門の強化気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームです。 ・1991年の設立以来、社会課題解決や企業変革を支援しています。 ・政策立案から新規事業開発まで一気通貫の伴走型支援が強みです。 ・5年で組織規模が2倍に急成長している勢いのある企業です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・役員や上級管理職の管掌下で全社的な企画業務を主導します。 ・事業企画、組織企画、人事企画のいずれかを担っていただきます。 ・年度方針や重点課題に基づき、経験や志向に応じたミッションを決定。 ・企画立案から推進調整、現場のオペレーションまで一貫して担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・急成長に伴う管理部門の機能強化および企画機能の再構築。 ・経営陣の意向を具現化する全社規模の経営戦略・組織設計。 ・計数管理データに基づく経営課題の早期発見と具体的施策の提案。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅NTTデータグループの安定基盤とベンチャー精神が融合した環境。 ✅年収最大1,200万円、経営幹部候補として最速でキャリアアップ。 ✅企画・設計に留まらず、自ら運用し成果を見届ける実行力が磨けます。 ✅経営陣と直接対話し、組織の拡大をダイナミックに牽引できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・業界・組織の枠を超えた多岐にわたる専門性と高い連携力。 ・戦略策定から実証実験までワンストップで手掛ける高い価値提供。 ・コンサルファームの知見を活かした先進的な組織運営を体感可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ■経験・スキル ◇以下のいずれかの経験が必須となります コンサルタント経験者、プロフェッショナルファーム経験者（監査法人・会計事務所などでも可能）上記に加え、管理部門のスタッフ経験があれば尚可 ■学歴 4年制大学卒業、または大学院修了の方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  防衛・安全保障分野ビジネス開発職/Business Development(Defense)

  500~1200万

  • 戦略提案
  • 契約交渉
  • プロジェクト推進
  • 提案
  • プロジェクト
  • 知財/特許
  • 購買/調達
  • PoC
  • アライアンス
  • 情報管理
  • パートナー
  • 開発
  • 提案書作成
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • プロジェクトマネジメント
  • 開発プロジェクト
  • マネジメント
  • コンプライアンス
  • 入札

  株式会社Preferred Networks東京都千代田区

  防衛・安全保障分野ビジネス開発職/Business Development(Defense)気になる

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  仕事内容

  **募集の背景** 現在防衛/安全保障領域では、AIを防衛/安全保障能力の源泉と位置づける考えが広がり、各種業務へのAI利活用が本格化しています。他方、防衛/安全保障領域には多種多様な課題が存在しており、PFNでも課題を見定め解決に向けた推進を担えるビジネス開発人材のニーズが高まっています。 **役割** * 防衛・安全保障領域におけるクライアント/パートナーとのプロジェクト推進 * 新規クライアント/パートナーの開拓、およびエンジニアと協働したソリューション提案 * 契約条件（知財・情報管理・調達条件等）を含む交渉・合意形成 * PFNのAI技術と防衛・安全保障領域ニーズを接続する事業戦略の策定・実行支援 * 防衛調達・関連制度（各種ガイドライン、セキュリティ要求等）を踏まえた提案・推進（社内外ステークホルダーと連携） **具体的な業務イメージ** ご入社後は既存案件の推進から参画し、徐々に提案活動や事業戦略の策定支援も担っていただきます。 提案・推進においては、クライアントのニーズを引き出し、事業開発メンバーやエンジニアと協働して課題解決方法を検討・提案します。 （例） * 防衛・安全保障分野におけるAI関連技術のユースケースの探索、技術適合性評価（例：意思決定支援、無人機 等） * PoC/実証〜導入までの全体設計 * 調達に向けた提案書作成、社内レビュー、パートナーアライアンス構築 * 情報管理（機微情報・秘匿情報の取り扱い）を前提としたプロジェクト運営・契約/プロセス整備 **ポジションの魅力** * 世界トップレベルのエンジニアと協働し、AI業界の最前線でキャリアを積めます * 社会的インパクトの大きい防衛・安全保障領域で、技術の社会実装を牽引できます。 * 少数精鋭のビジネス開発チームとして、大きな裁量とスピード感ある意思決定のもとで推進できます。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 不確実性の高い状況での課題解決/価値創造に対する強い意欲・好奇心 - LLM、AIエージェント、Deep Learning等のAI技術/トレンドを学び続ける意欲 - 防衛・安全保障領域（官公庁、防衛産業）における3年以上の業務経験、または強い関心とキャッチアップ実績 - 高い倫理観・コンプライアンス意識（機微情報の取り扱いを含む） ■応募資格（歓迎）: 下記業務における3年以上の業務経験 - 防衛省・自衛隊における事業の計画・立案・推進の実務経験 - 防衛産業における官公庁向け事業開発/プロジェクトマネジメント/DX/IT企画/コンサルティング経験（入札・企画書作成等の実務経験含む） - 事業会社（DX・IT部門）/SIer/コンサル/AIスタートアップ等での実務経験 - 複数社体制（プライム/サブ、国内外ベンダ、コンソーシアム）での体制設計、分担管理、リスク管理経験 - 新規事業/新規プロダクトの立上げ、アライアンス構築（共同提案、共同開発、実証、事業スキーム設計） - 生成AI/LLMの基礎知識や事業応用の経験（RAG等の基本知識、AI活用提案、PoC推進 等） ■その他: - 業務内容の一部として、日本国籍を持たない方が従事できないプロジェクトを含む場合がありますので、書類選考の段階で国籍を確認させていただきます。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【富士ソフト】業務システムエンジニア

  431~828万

  富士ソフト株式会社東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【富士ソフト】業務システムエンジニア気になる

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  仕事内容

  主に製造業・公共系顧客向けの業務アプリケーション開発をお任せします。 各種システム開発（Webアプリ、Webサービス、C/Sシステムなど）において提案・要件定義・設計・開発・運用保守などを担当していただきます。 ※ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、各種システム開発の最適な業務を担当して頂きます。 ◎具体的なプロジェクト例 製造業および公共のお客様を中心とした大規模システム開発案件。 ・設計・生産準備、販売計画、調達・物流などの基幹業務システムの開発 ・お客様社内で利用する情報系システムの開発 ・パブリッククラウドを利用した製品の開発　など ・IoT・AIに関わるクラウド開発 ・マイクロソフト各種プロダクト・クラウドサービス設計/構築/導入 ◎キャリア支援／魅力ポイント ・PL/PM志向の方には、マネジメント研修や段階的なチーム運営経験の機会あり ・スペシャリスト志向の方には、特定技術領域での専門性を高める支援制度あり ・幅広い業種（製造・医療・金融・流通など）・領域の案件に関われる柔軟な環境 ・プライム案件多数につき、顧客折衝や上流工程経験が積めます ・自社内開発比率も高く、チームでの成長・ナレッジ共有が進んでいます

  求める能力・経験

  ◎必須： 業務システム開発経験1年以上（Java、.NET、C#、PHP等） 要件定義の実務経験 PL相当の経験をお持ちの方 ◎歓迎： PM経験、クラウド設計・構築経験、アジャイル開発経験 製造・流通・医療・金融など特定業界の業務知識 顧客折衝・提案活動の経験 ◎求める人物像： 経験を活かしつつ新領域に挑戦したい方 マネジメントや技術の両面で成長したい方 多様な働き方と安定した環境を両立させたい方

  事業内容

  〇業務系ソリューション：最先端業務系ソリューション ・グローバル競争時代を勝ち抜くビジネスを支える、最適なソリューション。 〇組込/制御系テクノロジー：未来をつくる、組込/制御系テクノロジー ・グローバル競争時代を勝ち抜くためのモノづくりを支えるテクノロジー。 〇プロダクト・サービス&アウトソーシング：付加価値の高いプロダクト・サービス＆アウトソーシング ・ビジネスのできなかったをできるに変える「いつでも、どこでも、つながる世界」を実現。

• エージェント求人

  《新規事業創生》IT×OT×AIで社会課題を解決するソリューション創出と導入を担うシステムエンジニア

  780~1030万

  株式会社日立製作所東京都品川区

  《新規事業創生》IT×OT×AIで社会課題を解決するソリューション創出と導入を担うシステムエンジニア気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 ■業界/企業の課題把握及びその課題解決のためのHMAXソリューションの創生、サービス化、リカーリング ■新たな顧客の獲得や、既存顧客への新たな価値の提供により、スケールアップ/N倍化 ■HMAXソリューションを体現するサービスにおける、AI・MI活用を前提としたデータ及びアプリケーション基盤の設計・構築・運用 【お任せしたい業務】 ■日立のMI・AIツールを直感的に使えるWebアプリの設計・開発・テスト・リリース・サポート ■化学・バイオなど素材産業全般のサービス開発案件のデータ基盤構築・DevOpsパイプライン構築・バックエンド開発 ■顧客のデータマネジメント支援（データ定義、活用ルール検討、品質課題対応）及びPoC推進 ※ ご経験・志向に応じて、DevOps／バックエンド中心、またはデータエンジニアリング／データマネジメント支援中心の役割設計を行います。 【職務詳細】 ■バイオ医薬、バッテリー、高機能材料など素材産業、及び半導体、プラント保全などを中心としたCIセクターのサービス開発案件のプロジェクトマネジャー（PM）およびプロジェクトリーダ(PL)、サブリーダ（SL）を担当していただきます。　PM、PLとして、開発管理の他に、お客さま、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントが主担当です。開発するサービスやプロダクトに対するお客さまとの実用性検証、PoCの推進も担当していただきます。　スキル・ご経験に応じて将来的に多様な分野(産業、流通、社会、金融）でのプロジェクト管理推進も担当していただきます。 (担当となる主な業務・プロジェクト分野) ・日立のMI・AIツールを直感的に使えるWebアプリのの設計・開発・テスト・リリース・サポート 代表候補のアプリケーション：材料データ分析環境、実験/製造自動化プラットフォーム、再生材マーケットプレイス ・材料開発(研究開発から製造)における生産性向上実現のためのMI/PIを用いた分析環境の実現 ・計測装置と連動して実験/製造データの収集からMI/PIを用いた意思決定までを自動化したプラットフォームの実現 ・再生材の売り手と買い手のマッチングをMI/PI/生成AIを用いて実現するマーケットプレイスの実現 (対象となるアプリケーション) ・AWSやAzureなどクラウドベースのアプリケーション ・機械学習、生成AIなどAIベースのアプリケーション ・eコマースアプリケーション 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・バイオ医薬、バッテリー、高機能材料など素材産業、及び半導体、プラント保全などを中心としたコネクティングインダストリーズ（CI）セクターのプロダクト群を、デジタル、AIにより進化させ、フィジカルAIの分野で新たな価値を創造するHMAXソリューションを開発することで、競合他社のSierにはできない日立ならではの強みを肌で感じられます。 (*)コネクティブインダストリーズ（CI）セクター：インダストリー、計測分析システム/ヘルスケア、生活・エコシステム、ビルシステムといった分野において、日立のプロダクトやOTナレッジにデジタルを組み合わせ、フロントラインワーカーの生産性向上に資するソリューションを提供するなど、社会全体のウェルビーイングの実現をめざしています。 ・社会課題解決 × 最先端技術として、ご自身の設計・開発したシステムが、カーボンニュートラル等の地球規模の課題解決に直結します。日立のトップクラスの研究者と議論を重ねながら、最先端のAI技術をプロダクトに実装できます。 ・ゼロからの内製化組織立ち上げと裁量として、既存の枠組みにとらわれず、技術選定からアーキテクチャ設計まで柔軟に意思決定できる裁量があります。「自分たちで創る」組織のカルチャーを牽引する醍醐味を味わえます。 ・最新の機械学習、AIを用いたデータ分析技術を実装する業務ですが、日立の機械学習、AIの研究者と議論を重ねながら最先端の機械学習、AIを用いたデータ分析技術を修得できることが魅力です。また修得した最先端の機械学習、AIを用いたデータ分析技術を用いたビジネスの事業化を経験することができることも大きな魅力です。 ・システム開発としては、高度な技術やスキルに触れる事ができ、上流～下流までを一気通貫で経験する事が可能なポジションであり、営業担当や製品担当などと一体となって取り組むことができ、解決策含めた新たな価値提供を行う中で、人と技術を繋ぐ、どこに出ても通じるビジネススキルを培えます。 ・弊社はPMの社内認定制度を設けており、経験を積み重ねて認定を受けることで、社会への影響力や貢献度が高いプロジェクトのPMにアサインされることが可能になります。

  求める能力・経験

  ・システムエンジニアとしての業務経験が5年以上ある方 ・中規模（10人月/月、1年以上）の案件において、マネジャー、もしくはリーダ経験がある方 ・お客さま対応（交渉や調整含む）経験 (3年以上) ・開発委託会社の管理経験 (3年以上) ・B2Bに関するシステム開発経験（目安：3年以上） ・設計書、プログラムコードレビューの経験（3年以上）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  自治体向け企画提案営業/地方創生G

  600~900万

  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • マネジメント
  • 商談
  • 提案
  • プロジェクトマネジメント
  • 営業

  株式会社タイミー東京都港区

  自治体向け企画提案営業/地方創生G気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: ▼募集背景 タイミーでは人手不足が喫緊の課題となっている地方自治体との連携を進めております。 地方自治体との事業連携としては、2023年3月に初めて岐阜県下呂市と業務提携に関する協定を締結したことを皮切りに、現在では85の地方自治体と提携しております。（2026年4月時点） この度、地方自治体との連携増加に伴い、今後成長を加速させる為に新規開拓やプロジェクトを牽引してくださる方を募集する運びとなりました。 参考記事： タイミーと小樽市、労働力確保・関係人口創出に関する連携協定を締結 タイミー、ニセコ町・倶知安町と包括連携協定を締結 ▼業務内容 地方自治体向け営業・連携を担っていただける方を募集します。 人口減少に伴う労働力不足の課題を抱える中央省庁や地方自治体に対し、スキマバイトサービス「タイミー」を活用したプロジェクトを提案し、課題解決に向けたコンサルティングからプロジェクトマネジメントまでを一貫して行う業務です。 ▼やりがい・魅力 日本全体の「労働力不足」に関する深刻な社会問題の解決に向けて直接的に関わることができる、社会貢献性の高い仕事です。 地方自治体の課題解決に向けて地域に深く入り込み、関係性を構築し、短期目線ではなく、中長期的な取組となるよう事業を実施していきます。 まだまだ成長中の組織のため、積極的な事業提案が求められますが、より良い社会を目指した様々なチャレンジができます。 現メンバーは全国各地でリモート勤務しており、自由度の高い働き方をしたい方に向いています。 急成長を遂げているスタートアップとして、官民問わず注目度が高く、様々な企業との協業や商談の機会が得られます。 ▼求める人物像 地方創生に関心があり社会問題の課題解決をしたい方 社内外とのコミュニケーションが円滑にできる方 粘り強く物事に取り組むことができ、業務を完遂することができる方 幅広い業務に対して主体的かつ臨機応変に取り組むことができる方 積極的な事業提案ができ、かつ関係者の意見を尊重できる方

  求める能力・経験

  ▼必須要件 行政への企画提案及び受託業務の納品業務経験（3年以上） 地方出張が可能な方（長期滞在は想定していませんが、月の3分の1程度の出張が発生する可能性があります） ▼歓迎要件 中央省庁・地方自治体での実務経験がある方 中央省庁への営業・納品活動の実務経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【タイミー】執行役員直下。クライアントの決算書から課題を射抜き、PLレベルで事業変革をリードする精鋭

  800~1250万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】執行役員直下。クライアントの決算書から課題を射抜き、PLレベルで事業変革をリードする精鋭気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓エンタープライズ企業の決算数値や中期経営計画から、本質的な経営課題を特定し収益インパクトを設計 ✓スポットワーク導入によるコスト構造の変化をPLレベルで可視化し、経営層へ導入の確かな根拠を提示 ✓現場のオペレーションに深く入り込み、BPR（業務プロセス再設計）を伴う新しい導入スキームを構築 ✓クライアントの本社・本部を巻き込み、社会実装に至るまでの実証検証およびプロジェクト推進を牽引 ✓特定クライアントでの成功事例を、業界全体の標準（成功モデル）へと汎用化・市場定着させる仕組み作り ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手コンビニエンスストアやドラッグストアにおける、店舗オペレーションの抜本的な再構築 ✓モビリティ・アウトソーシング業界特有の構造に切り込む、前例のない事業スキームの開発 ✓特定の巨大産業における「働き方」の基準をアップデートする、長期的な事業変革リード

  求める能力・経験

  必須条件（MUST）※以下いずれか ✓小売・飲食・ホテル等の事業会社における経営企画、店舗開発、エリアマネジメント等の本部機能経験 ✓戦略・総合コンサル等における事業変革やBPRプロジェクトのマネジメント経験（3年以上） ✓財務三表を用いた事業分析能力、および複雑なステークホルダーとの高度な交渉・推進能力 歓迎条件（WANT） ✓既存の枠組みに捉われない新規事業立ち上げ、または労働市場・HR Tech領域に関する深い知見 ✓特定業界の深いドメイン知識、または現場オペレーションの最適化（BPR）を主導した実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【タイミー】数十億規模の「次なる柱」を創り出す。新規事業開発専任チーム・コアメンバー募集

  650~1200万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】数十億規模の「次なる柱」を創り出す。新規事業開発専任チーム・コアメンバー募集気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓数十億円規模を狙う新規事業の課題探索、戦略設計、PoC検証、およびスケール化の推進 ✓マーケット分析に基づくビジネスインパクト創出シナリオの策定と、仮説に基づいた事業検討 ✓外部パートナーとの提携スキームの設計、およびハイレベルな交渉・アライアンス推進 ✓営業・プロダクト・マーケティング・コーポレート等、多職種を巻き込んだプロジェクトマネジメント ✓経営チームとの継続的な議論を通じたアラインメント獲得、および立ち上げ初期の施策実行 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自社アセット（ユーザー・データ・プロダクト）を存分に活用した、既存サービス連動型の新事業構築 ✓大手企業や外部パートナーとの戦略的提携による、これまでにない労働市場の価値創出プロジェクト ✓新規事業におけるPL・KPIの設計および可視化と、目標達成に向けた全工程のリード

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓事業会社における事業開発経験（3年以上） ✓外部パートナーとのハイレベルなアライアンス経験 ✓事業立ち上げから推進フェーズで、数十億レベルまでグロースを担当した経験 歓迎条件（WANT） ✓大規模なプロジェクトマネジメント経験、または事業企画・経営企画の経験 ✓M&Aプロセス、あるいはコンサルとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【タイミー】営業目標なし！有資格者領域の「仕組み」を創る新規事業開発PMを募集

  550~960万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】営業目標なし！有資格者領域の「仕組み」を創る新規事業開発PMを募集気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓参入候補領域（美容・レンタカー等）のISSUE設定・仮説構築・市場分析 ✓法規制や業界慣習を突破するための、タイミー独自のビジネスモデル構築 ✓クライアントの経営課題ヒアリングを通じた上位レイヤーでのソリューション提案 ✓社内各部門（法務・マーケ・公共政策等）と連携した施策の企画・推進 ✓PoC（実証実験）の実績をもとにした再現可能なオペレーション設計および事業部への移管 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓美容業界：資格保有者の休眠層（約70万人）を流動化させる新スキームの構築 ✓レンタカー業界：専門知識を要するオペレーションへのスポットワーク導入支援 ✓法規制対応：労働法規制等の不明点を法務と連携し、法的安全性を担保した新モデルの確立

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓事業会社での新規市場開拓・事業企画経験（2年以上） ✓または、コンサルファームでのBPR・プロジェクトマネジメント経験（2年以上） ✓または、人材・IT業界でのエンタープライズ向け法人営業経験（2年以上） 歓迎条件（WANT） ✓事業立ち上げ〜推進をリードし、数億〜数十億円規模の事業に関与した経験 ✓法規制調査・行政折衝・許認可に関連する実務経験

  事業内容

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