経営者と歩む営業職 （仙台商工会議所専属） ： 業界未経験　職種未経験　第二新卒歓迎！

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  コンサルタント（東京・大阪・仙台の各商工会議所専属）/業界・職種未経験採用の実績多数

  400~520万

  ブラフマン・アンド・エス 株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 宮城県仙台市

  コンサルタント（東京・大阪・仙台の各商工会議所専属）/業界・職種未経験採用の実績多数気になる

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  仕事内容

  商工会議所のアドバイザー役として経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援を行います。商工会議所や会員企業への活動を通じて、その先の地域社会にも貢献できるポジションです。 求めているのは経験よりも「真摯な姿勢」です。これまでの業界経験やスキルセットは問いません。「真摯に取り組み、困難を乗り越えてきた経験」こそが経営者と向き合うコンサルティングの土台になると考えます。成長意欲を持ち「目の前の人の役に立ちたい」という熱意溢れる方と新しいコンサルティングの形を創造できることを楽しみにしています。 ◆募集の背景 商工会議所は、商工会議所法という「法律」に基づいて設立された特別認可法人です。 全国に515の拠点を持ち、単なる経営者の親睦団体ではなく、地域の事業者を守り、企業が活躍しやすい環境(インフラ)を国レベルで作るために存在しています。 ブラフマン・アンド・エスは、そのアドバイザー役、組織強化の担い手として長年商工会議所で実績を積み上げてきました。ワンプラットフォームで「経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援を行います。このサービスをより多くの商工会議所の拠点や会員企業に提供し、これらの活動を通じて地域社会にも貢献したいと考えています。今回はそのビジョン実現のため新しい仲間に参加して頂きたいと考えております。 ◆職務内容 まずは未加入の中小企業に「商工会議所」会員になっていただく活動からスタートします。 長年培った当社の集客ノウハウをもとに新たな会員獲得の働きかけを数多の中小企業経営者に対して行っていきます。 このような経験を皮切りに常に経営者とのコミュニケーションや接点を持つことで視点を養い法人向けのサービスを徐々に身に付けていただきます。 その後はプロジェクトリーダーとしてチームメンバーの育成に携わったり、コンサルタントとして商工会議所職員の育成に携わります。また商工会議所の事業課題や組織人事課題の解決のための提案や実行も行います。 将来的には、積み上げてきた経験やノウハウをベースに商工会議所やその会員企業に対して新しいサービスの構築や新機軸を打ち立て地域社会に貢献できる、そんなコンサルタントとして活躍を期待しています。 ※業務内容の変更の範囲は会社内でのすべての業務となります。 ◆将来のキャリアパス プロジェクト単位でコンサルティング業務を行っているためプレイヤーからマネジメント、その先のディレクターと段階的にキャリアアップが可能です。

  求める能力・経験

  ◆年齢25歳～30歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 ◆応募条件 ＜必須＞ 学歴：高校卒業以上 職務経験：職種・業界未経験OK。採用実績多数。 ※あくまでもポテンシャル重視の採用を行っています。 　経験よりも「仕事への向き合い方」を見ています。 ＜過去の採用実績＞ アナウンサー、管理栄養士、事務職、接客業など異業種からの転身し営業経験のない社員も活躍中です。 ＜人物性＞ ・素直さ 　変なプライドを持たず、無知を認めて周囲や顧客(経営者)から吸収できる人 ・いい意味でおせっかい 　困っている仲間や顧客に対して頼まれていなくても手を差し伸べたり 　一歩踏み込んで提案できる人 ・とにかく「やってみる」主体的行動 　失敗を恐れず、チャレンジ精神旺盛でスピードをもって行動に移せる人 ・ハートフル 　ビジネスの論理（数字・目標）と同時に人間的な温かみ（感情・共感）の 　両方を持てる人 ◆選考ステップ 書類選考 1次面接（オンライン：代表） 2次面接（首都圏の方は原則対面、首都圏以外はオンラインも可：マネージャー） オファー面談（原則対面：代表） 内定 ※応募書類:写真付き履歴書、職務経歴書 ※適性テストなし

  事業内容

  設立2008年5月30日 資本金1000万円 従業員28名（2026年1月1日現在）ほか契約コンサルタント70名 売上高: 非公開 従業員: 従業員数 28名(2026年1月1日現在) 契約コンサルタント 70名 本社所在地: 〒105-0022 東京都港区海岸2-1-18 高丸ビル5階 事業内容: (1)セールスマーケティング・コンサルティング事業 (2)営業アウトソーシング (3)人材開発・採用支援事業 (4)事業開発・地域活性化支援事業等

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  【宮城】医療・介護・保育業界に特化したキャリアパートナー

  438~637万

  • コンサルティング業務
  • 人材紹介/派遣
  • チームリーダー
  • マネジメント
  • 所属部門
  • 介護
  • 医療/ヘルスケア
  • 病院
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • グループ長
  • 人材紹介
  • 提案
  • 販売

  株式会社エス・エム・エス宮城県仙台市

  【宮城】医療・介護・保育業界に特化したキャリアパートナー気になる

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  仕事内容

  【仕事の概要】 キャリアパートナーとして、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、双方のニーズをマッチングさせることで”人”にまつわる課題を解決する両面型のコンサルティング営業をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■求職者とのキャリア面談 ・担当領域（看護師、介護職、ケアマネジャー、保育士など）の求職者と月間約40～50名ほどの面談を実施 ・給与や休日などの希望条件、転職の背景、歩みたいキャリアパスのヒアリング ・最適な求人のご紹介、面接日程の調整、面接アドバイス等の転職サポート ■クライアント（法人）への人材紹介 ・病院や介護施設等のお客様へ、適切な人材を推薦 ・法人が抱える課題や求める人物像、能力の深掘り・ヒアリング ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです。 【キャリアパス】 ご自身の志向に合わせて多彩なキャリアパスが描けます。 ・キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性と報酬を高め続ける道 ・チームリーダー（最短入社1年）やグループ長（最短入社2～3年）等のマネジメント職へのキャリアアップ ・他職種・他部署への異動によるキャリアチェンジ 【ポジションのポイント3点】 高い社会貢献性と成長性：約300億規模の主軸事業であり、医療・介護・保育という社会課題解決に直結する介在価値の高いお仕事です。 汎用的なビジネススキル：両面型営業を通じて、業界を問わず通用する「情報収集力」「戦略構築力」「周囲を動かす力」が身につきます。 メリハリのある働き方：定時後2時間超の残業は原則禁止されており、生産性を高めてワークライフバランスと成果を両立できる環境です。 変更の範囲：事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  応募条件 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 歓迎条件 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

  事業内容

  -

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  ◆東北エリア◆宿泊施設の売上最大化支援！《課題解決型コンサルティング営業》フレックス・リモート可

  400~800万

  • コンサルティング業務
  • 課題設定
  • マーケティング
  • 現状把握
  • 提案
  • 営業
  • サイト運営/管理
  • 法人営業
  • ホテル

  楽天グループ株式会社岩手県盛岡市, 宮城県仙台市

  ◆東北エリア◆宿泊施設の売上最大化支援！《課題解決型コンサルティング営業》フレックス・リモート可気になる

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  仕事内容

  ◼︎募集背景 楽天トラベル独自の施策と楽天エコシステムのクロスユースが功を奏し、シェアを拡大しております。 今後もインバウンドなどあらゆる面でより一層宿泊施設様とのリレーションを強化し、より魅力的なOTAを目指していきたいと考えております。 優秀な同僚と切磋琢磨していける人材を募集します。 ◼︎業務内容 ▼担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルティング営業業務 ・最新のマーケットトレンドの把握、理解 ・宿泊施設様の現状把握（アクセス人数、予約率、予約単価、予約経路等） ・数値分析・課題抽出を通じ宿泊施設様の課題解決に繋がるソリューション提案 ・広告プロモーション出稿による集客強化施策提案 ・マーケティング部門・編成部門と連携したプロモーション企画への参加促進提案 自社のWEBマーケティングのノウハウや数値分析からコンサルティング提案へのスタイルを実践的に身に付けた後、より地域活性に貢献できるチーム作りにも貢献頂きます。 またキャリアの希望に応じて小規模チームなどのマネジメント業務にもチャレンジ頂きます。 ◼︎部署・サービスについて 国内宿泊サイトとしては、最大級の規模を誇り、今後更なる事業成長に向けて、中核を担っていただける人材を募集しております。ご入社後のパフォーマンスによって将来的には営業グループのリーダー・マネージャー、もしくは他部署へのキャリアステップにて事業の中核を担っていただける方の募集となります。営業スキルを高めるだけではなく、チーム運営やマネジメント領域へも踏み込んでいきたい、そして事業の成長とともに自身のキャリアアップをしていきたい意欲のある方を求めています。

  求める能力・経験

  必須要件： ・法人営業経験（クライアントに対してのソリューション営業経験）１年以上 ・普通自動車免許 歓迎要件： ・旅行業界経験者（旅行会社、ホテル、旅館経験） ・旅行業界の中でもオンライン予約サイト運営会社での営業経験 ・マネージメント経験、小さな集団でもリーダーシップを発揮した経験 英語要件： TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。 Languages:English (総合 - 4 - 流暢), Japanese (総合 - 4 - 流暢)

  事業内容

  国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック（金融）サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。

• エージェント求人

  経営者と歩む！営業×コンサル：経営課題解決・中小企業支援◇商工会議所専属★ブラフマン・アンド・エス

  400~512万

  • 営業
  • 導入支援
  • リーダー
  • 営業支援
  • マネジメント
  • 戦略提案
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • マーケティング
  • 提案
  • マネージャー
  • プロジェクトリーダー
  • コンサルタント
  • 中小企業支援
  • コンサルティングプロジェクト
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 経営ヒアリング
  • 戦略策定コンサルティング
  • 戦略立案
  • 顧客提案
  • 接客

  ブラフマン・アンド・エス株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 宮城県仙台市

  経営者と歩む！営業×コンサル：経営課題解決・中小企業支援◇商工会議所専属★ブラフマン・アンド・エス気になる

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  仕事内容

  【募集の背景】 商工会議所は、商工会議所法という「法律」に基づいて設立された特別認可法人です。全国に515の拠点を持ち、単なる経営者の親睦団体ではなく、地域の事業者を守り、企業が活躍しやすい環境（インフラ）を国レベルで作るために存在しています。同社はそのアドバイザー役として、また組織強化の担い手として、長年、商工会議所で実績を積み上げてきました。 同社はワンプラットフォームで、経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援を行っています。この同社のサービスを、より多くの商工会議所の拠点、会員企業に提供し、これらの活動を通じて、その先の地域社会にも貢献したいと考えています。 今回はそのビジョン実現のため、新しい仲間に参加して頂きたいと考えております。 【仕事内容詳細】 ◉まずは、未加入の中小企業に「商工会議所」会員になっていただく活動からスタートします。 └長年培った同社の集客ノウハウをもとに、数多の中小企業経営者に対して、新たな会員獲得の働きかけを行っていきます。 └このような経験を皮切りに、常に経営者とのコミュニケーションや接点を持つことで、視点を養い、法人向けのサービスを徐々に身に付けていただきます。 ◉その後は、プロジェクトリーダーとしてチームメンバーの育成に携わっていただきます。 └コンサルタントとして商工会議所職員の育成にも携わっていただきます。 ◉また、商工会議所の事業課題や組織人事課題の解決のための提案や実行も行います。 └将来的には、積み上げてきた経験や同社のノウハウをベースに、商工会議所やその会員企業に対して、新しいサービスの構築や、新機軸を打ち立てていただきます。その結果、地域社会に貢献することができ、非常にやりがいのある仕事となっております。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。 【制度】 ◆研修 入社後3ヶ月間はOJTや営業支援ツールを活用し、安心して独り立ちできる体制を整えています。 ◆評価制度 業績だけでなく、プロセスやチームへの貢献など、多角的で透明性の高い評価制度を導入しています。積み上げた実績は、ボーナスと基本給アップで還元します。 ◆表彰制度 月間MVP、半期MVPなどの表彰制度があります。 【キャリアパス】 プロジェクト単位でコンサルティング業務を行っているため、プレイヤー → マネジメント → ディレクターと、段階的にキャリアアップが可能です。 【勤務地】 東京商工会議所：東京都千代田区丸の内3-2-2 丸の内二重橋ビル 大阪商工会議所：大阪府大阪市中央区本町橋2-8 仙台商工会議所：宮城県仙台市青葉区本町2-16-12 ※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※転勤：当面なし ※就業場所の変更の範囲は、本社及びすべての支店、営業所（海外拠点、出向含む） 【選考フロー】 書類選考 → 1次面接（オンライン）→ 2次面接（首都圏の方は原則対面、首都圏以外はオンラインも可）→ オファー面談（原則対面）→ 内定 ※応募書類：履歴書、職務経歴書 ※適性テストなどはありません ※面接官：1次面接（代表取締役 田中）、2次面接（マネージャー）、オファー面談（代表取締役 田中） 【企業情報】 同社は、中小企業・スタートアップの経営者様と共に作り上げる、実践型コンサルティングファームです。地域経済の要である商工会議所と連携し、経営者が抱える本質的な課題を最もフラットな立場で解決する。そんなポジションに大きな社会的意義を感じています。 主な提案方法としては、商工会議所に常駐し、クライアントへ商工会議所が提供する各種サービス（企業の販路拡大を支援するソリューション・福利厚生サービスの導入支援など）のご案内を行っております。対象となるクライアントは中堅企業・ベンチャー企業・地方自治体など多岐にわたり、経営戦略・マーケティング・営業・組織運営など、幅広い経営課題に対して、同社の持つ豊富なノウハウを活用し、現場で共に課題解決を目指しております。 同社が求めているのは、経験よりも「真摯な姿勢」です。あなたのこれまでの業界経験やスキルセットは問いません。「真摯に取り組み、困難を乗り越えてきた経験」こそが、経営者と向き合うコンサルティングの土台になると考えています。成長意欲を持ち、「目の前の人の役に立ちたい」という熱意溢れるあなたと、共に東京の地で新しいコンサルティングの形を創造できることを楽しみにしています。

  求める能力・経験

  【必須】 ポテンシャル重視の採用を行っています。 そのため、経験よりも「スタンス（仕事への向き合い方）」を重視しています。 ※アナウンサー、管理栄養士、事務職、接客業など、異業種からの転身し、営業経験のない社員が活躍中です。 【募集年齢】 25歳～30歳まで 【年齢制限理由】 ※例外事由 3号 イ ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合。 【求める人物像】 ・素直さ └変なプライドを持たず、無知を認めて周囲や顧客（経営者）から吸収できる人 ・いい意味でおせっかい └困っている仲間や顧客に対して、頼まれていなくても手を差し伸べたり、一歩踏み込んで提案できる人 ・とにかく「やってみる」主体的行動 └失敗を恐れず、チャレンジ精神旺盛でスピードをもって行動に移せる人 ・ハートフル └ビジネスの論理（数字・目標）と同時に、人間的な温かみ（感情・共感）の両方を持てる人

  事業内容

  具体的には以下の事業を展開しています。 （1）セールスマーケティング・コンサルティング事業 （2）営業アウトソーシング （3）人材開発・採用支援事業 （4）事業開発・地域活性化支援事業　等 従業員数 28名（2026年1月1日現在） 契約コンサルタント 70名 資本金：1000万円

• エージェント求人

  【“売らない営業”で年収700万】関係構築型の法人営業／土日祝休み／転勤なし

  500~1200万

  • 営業同行
  • 自動車
  • 契約交渉
  • 社長
  • 営業
  • 自動車/輸送機器
  • 工場
  • 販売
  • 自動車/輸送機械
  • 店舗
  • 商談
  • 成約

  株式会社はなまる宮城県仙台市, 北海道札幌市

  【“売らない営業”で年収700万】関係構築型の法人営業／土日祝休み／転勤なし気になる

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  仕事内容

  企業様から事故車や災害などでダメージを負った車（損害車）の査定・買取を行う営業のお仕事です。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼法人のお客様の元へ訪問 自動車修理工場やカーディーラー、タクシー会社などへ社用車で訪問します。 ▼車の状態チェック 年代・車種といった状態を査定システムで確認します。 ▼買取価格をご提示 ▼成約 場合に応じてお客様との金額交渉を行います。 お客様に納得していただき、買取が決まれば成約です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　具体的な商談のイメージは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様おもとに、いつ・何台の損害車が届くかは、お客様自身もわかりません。 そのため、「損害車が来た時にお客様から連絡を頂ける関係作り」が重要となります！ 主な商談相手は、工場のひとり社長さんや職人さん。 いかに相手の懐に入り、人として気に入ってもらえるかがポイントです！ 対人関係力は求められますが、当社はダメージカー業界でトップクラスのシェアを誇っているため、お客様からの知名度も高く、営業はしやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　“成果が出やすい営業”のヒミツは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔶未経験でも安心の研修！ 約1ヶ月間は研修です。1週目は、座学で業界や社内システム、査定の仕方などを学びます。 2週目は先輩の商談に同行。3週目以降は先輩に同行してもらいながら、独り立ちを目指していただきます。 70%以上の方が未経験スタートで活躍しているので、安心してチャレンジできます！ 🔶契約チャンスが豊富 中古車のほか、一般的に価値がつきにくいダメージカー（事故車や損害車）など、どんな車でも買取対象のため、契約チャンスは豊富。 成約率が高く、成果を正当に評価されるから収入やキャリアアップに直結しやすいです。 🔶成果が出やすい事業モデル はなまるでは、海外110ヶ国への販路をもつ自社オークションサイトや、実店舗と幅広い販路があります。 また、クルマの仕入れ～流通～販売までを自社で一括で行ない、中間コストを削減可能。 どんなクルマにも高い価値を付けられるからこそ、未経験から成果を出しやすいのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1週目：『座学』 ・業界に関すること ・事業内容に関すること ・社内評価制度の勉強 など ▼ 2週目：『営業同行』 先輩社員に同行して現場の雰囲気を知ります。 ▼ ３～4週目：『OJT研修』 先輩に同行していただきながら自身のお客様先へ訪問！ OJT研修で実践的な知識・スキルを学びます。 ▼ 1か月目：『晴れてひとり立ち』 個人の成長に応じてひとり立ちの時期は異なりますが、 はやくて1ヶ月で独り立ちしていただきます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　早期の給与＆キャリアアップが可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Sランク～Eランクまで6つのランクがあり、それぞれ明確な給与やインセンティブの条件を設けています。 3ヶ月の平均粗利で都度ランクが決定するので、成果を出せば入社1年目から月収50万円超も可能です！ キャリアに関しても、早期にキャリアアップを叶えられる環境・制度がございます！ 実際に20代の5人に1人が役職者となっております。

  求める能力・経験

  高卒以上 普通自動車運転免許

  事業内容

  中古自動車及び中古自動二輪車の買取、修理及び販売 インターネットオークションサービス及びその運営 ネットオークションサイトの構築、設計、運用、販売、並びに保守管理 一般貨物自動車運送業 自家用自動車有償貸渡事業 損害保険代理業 飲食店の経営 構造物復旧、損害物鑑定

• エージェント求人

  【仙台】世界的Coupangグループで働く｜フードデリバリー提案営業／未経験OK

  384~1200万

  • コンサルティング業務
  • 製品
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業
  • 販売
  • 店舗

  ＣＰ　Ｏｎｅ　Ｊａｐａｎ合同会社宮城県仙台市

  【仙台】世界的Coupangグループで働く｜フードデリバリー提案営業／未経験OK 気になる

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  仕事内容

  飲食店の売上アップをサポートする コンサルティング型の営業 です。 フードデリバリーアプリ「ロケットナウ」の導入をご提案し、店舗の集客や販売促進を一緒に考えていきます。 【具体的な業務内容】 ■ 新規加盟店への提案営業（フィールドセールス） 担当エリアの飲食店を訪問し、オーナー様へロケットナウの魅力を説明します。 「送料・サービス料無料」「店頭価格と同額」という強みがあり、話を聞いてもらいやすい商材です。 ■ 店舗の課題ヒアリング・改善提案 デリバリー市場のデータをもとに、売上アップに向けた導入メリットを説明します。 ■ 社内チームと連携したフォロー体制 契約後の運用サポートは 専任チーム が担当。 事務作業・初期設定・運用相談は引き継げるため、 あなたは「提案」に集中できます。 ■ 加盟店との関係構築・成功事例の共有 社内の成功パターンを共有し、店舗の不安解消や改善提案を行います。 【研修について】 未経験でも活躍できるよう、入社後は製品知識や営業手法を学ぶ研修があります。 基礎研修・ロープレ・同行OJTなどのサポート体制を整備しています。 ＼ 求人のポイント ／ ＜未経験から挑戦しやすい環境＞ 基礎研修・ロープレ・同行OJTなど、未経験でも成果を出しやすい育成体制があります。 チームで成功事例を共有する文化があり、分からないことはすぐに相談できる職場です。 ＜世界的企業グループでキャリア形成＞ 韓国最大級のEC企業「Coupang」グループの日本法人。 安定した基盤とスタートアップのスピード感、どちらも経験できる希少な環境です。 ＜急成長中の『ロケットナウ』に関われる＞ ダウンロード数200万突破・日本で急成長中の新サービスの拡大メンバーとして活躍できます。 「送料・サービス料無料」「店頭価格と同額」という圧倒的な強みがあり、ご提案もしやすい商材です。 ＜働きやすい勤務環境＞ 勤務時間10:00〜19:00、完全週休2日制、年間休日120日以上。 多様なバックグラウンドの仲間が働く風通しの良い職場で、長期的に働きやすい環境です。 ＜早期キャリアアップが可能＞ 成果がしっかり評価される実力主義の環境。 入社歴に関係なく昇格のチャンスがあり、自分のペースでキャリアを広げられます。 ＜市場を“つくる側”の面白さ＞ 巨大資本・強い商品力・拡大中のデリバリー市場という3つの武器を使いながら、サービスを広げていく醍醐味があります。 ＜自分の成長を加速できる組織文化＞ 年齢問わず優秀な仲間と働き、互いに学び合う「ロケット成長」の文化。 大胆に挑戦し続けることで、ビジネススキルが一気に伸びる環境です。

  求める能力・経験

  ＼ 業界・職種未経験歓迎！／ 【必須条件】 ・日本語での業務遂行が可能な方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組める方 【歓迎条件】 ・営業・販売・飲食など、人と接する仕事の経験がある方 ・インセンティブを含め、高収入を目指したい方 ・成長中のサービスを広げることに魅力を感じる方 ・スピード感ある環境で働きたい方 ・明るく誠実な対応ができる方 【このような方を求めてます】 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・自分で目標を立て、達成に喜びを感じられる方 ・スタートアップの成長フェーズを楽しめる方 ・飲食店・デリバリーサービスに興味がある方 ・成果に見合った報酬を得たい方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【仙台│生徒募集営業】★KADOKAWAグループ/toC営業/接客経験歓迎!!

  315~511万

  

  株式会社バンタン宮城県仙台市

  【仙台│生徒募集営業】★KADOKAWAグループ/toC営業/接客経験歓迎!!気になる

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  仕事内容

  KADOKAWAグループの教育事業を担うバンタンと学校法人菅原学園が提携し、「専門学校デジタルアーツ仙台」にてバンタン提携学部が誕生。受講生獲得のためのマーケティング戦略策定から営業実行までを担当します。 【具体業務】（１）入学希望者に対するカウンセリング・入学促進：来校者に対し、スクールの特長や業界情報、学費・生活面の相談を通じて不安を解消し、入学を後押しします。（２）集客数拡大のためのイベント企画・運営：著名クリエイターや企業と連携した体験授業・イベントを企画し、WebやSNS経由の反響から集客・入学促進を図ります。（３）スクールの認知拡大のためのSNS戦略立案

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎!!【必須】■営業/顧客折衝/販売経験などの対人経験 <具体例>ブライダル、エステ、不動産、英会話スクール、アパレル、自動車ディーラー等お客様に寄り添いご支援する仕事をされていた方歓迎です!! 【魅力】■KADOKAWAグループの教育事業として、ファッション、デザイン、音楽、アニメ、ゲーム、調理などのクリエイティブ分野に特化した専門スクールを運営■希望あふれる10代の若者からキャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事■OJT制度や営業研修などスキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます

  事業内容

  ファッション/ビューティ/グラフィックデザイン/ゲーム/アニメ/マンガ/サウンド/パティシエ/フードコーディネーター/プログラミング/エンターテインメント領域のクリエイター/インフルエンサー等を育成するスクール運営事業、卒業生の支援事業等

• エージェント求人

  【ポテンシャル採用】経営者と歩む営業職 （仙台商工会議所専属） /土日休み（年休126日）

  400~600万

  ブラフマン・アンド・エス 株式会社宮城県仙台市

  【ポテンシャル採用】経営者と歩む営業職 （仙台商工会議所専属） /土日休み（年休126日）気になる

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  仕事内容

  【募集の背景】 商工会議所は、商工会議所法という「法律」に基づいて設立された特別認可法人です。全国に515の拠点を持ち、単なる経営者の親睦団体ではなく、地域の事業者を守り、企業が活躍しやすい環境（インフラ）を国レベルで作るために存在しています。 当社はそのアドバイザー役として、また組織強化の担い手として、長年商工会議所で、実績を積み上げてきました。当社はワンプラットフォームで、経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援を行います。この当社のサービスを、より多くの商工会議所の拠点、会員企業に提供し、これらの活動を通じて、その先の地域社会にも貢献したいと考えています。今回はそのビジョン実現のため、新しい仲間に参加して頂きたいと考えております。 【業務内容】 〇まずは、未加入の中小企業に「商工会議所」会員になっていただく活動からスタートします。長年培った当社の集客ノウハウをもとに、新たな会員獲得の働きかけを、数多の中小企業経営者に対して行っていきます。このような経験を皮切りに、常に経営者とのコミュニケーションや接点を持つことで、視点を養い、法人向けのサービスを徐々に身に付けていただきます。その後は、プロジェクトリーダーとしてチームメンバーの育成に携わったり、コンサルタントとして商工会議所職員の育成に携わります。また、商工会議所の事業課題や組織人事課題の解決のための提案や実行も行います。将来的には、積み上げてきた経験や当社のノウハウをベースに商工会議所や、その会員企業に対して新しいサービスの構築や、新機軸を打ち立て、結果、地域社会に貢献できる。そんなコンサルタントとして活躍を期待しています。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。

  求める能力・経験

  あくまでもポテンシャル重視の採用を行っています。そのため、経験よりも「スタンス （仕事への向き合い方）」を見ています ※アナウンサー、管理栄養士、事務職、接客業など、異業種からの転身し、営業経験のない社員が活躍中です 【求める人物像】 ・素直さ 　変なプライドを持たず、無知を認めて周囲や顧客（経営者）から吸収できる人 ・いい意味でおせっかい 　困っている仲間や顧客に対して、頼まれていなくても手を差し伸べたり、 　一歩踏み込んで提案できる人 ・とにかく「やってみる」主体的行動 　失敗を恐れず、チャレンジ精神旺盛でスピードをもって行動に移せる人 ・ハートフル 　ビジネスの論理（数字・目標）と同時に、人間的な温かみ（感情・共感）の両方を持てる人

  事業内容

  具体的には以下の事業を展開しています。 （1）セールスマーケティング・コンサルティング事業 （2）営業アウトソーシング （3）人材開発・採用支援事業 （4）事業開発・地域活性化支援事業　等

• エージェント求人

  【東北（宮城・山形）】営業／業界未経験95%！◉賞与4ヶ月分／年末年始12連休 ★2年目で800万！

  350~1000万

  株式会社アサンテ宮城県仙台市, 山形県山形市

  【東北（宮城・山形）】営業／業界未経験95%！◉賞与4ヶ月分／年末年始12連休 ★2年目で800万！気になる

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  仕事内容

  ==《ハウスメンテナンス業界 売上No.1》アサンテの営業スタッフ募集！== 当社の営業職の魅力は、なんといっても、JA（農協）指定企業で、 「成果を出しやすく」「頑張りがダイレクトに給与に反映される」こと。 【例えば…】 ◆月間売上300万円 ⇒ 月給＋業績給20万円 ◆月間売上600万円 ⇒ 月給＋業績給65万円 結果を出した分だけ、しっかり稼げるインセンティブ制度があります。 ◉こんな方、大歓迎です！ 「正社員の経験がなくても大丈夫？」 「40代・50代からでもチャレンジできる？」 「社会人経験が浅くて、自信がない…」 ＼全部OKです！／ 今いる社員も、最初はみんな未経験からのスタートでした。 年齢や経歴に関係なく“やってみたい”という気持ちがあれば大歓迎！ ◉働きやすい雰囲気も魅力！ 社員の9割以上が男性で、 明るく前向きな人が多く、気を張らずに働ける環境です！ 「今からでも、遅くない」 一歩踏み出したその先に、きっと新しい景色が待っています。 あなたのご応募、お待ちしています！ 【仕事内容】 対象は一戸建て住宅。『問題箇所は無いか、傷んでいる箇所は無いか』など、 今後も安心して暮らせるためのお手伝いをします。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【高収入のチャンス！】 当社では年齢も経験も一切関係ありません！ 自分次第でいくらでも収入を上げていけます！ もちろん先輩がフォローもしてくれます！ 【安心して働ける3つの魅力】 ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけて下さい。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ※ホテルのようで、温泉や食事付！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20〜30代のため、若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 中途社員の比率は６割以上。その中でも20代の管理職等用実績もあります。 技術職を極めたスペシャリスト、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指して下さい！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！ 【こんな業界からの転職者も活躍中！】 飲食、外食、運転手、物流、教育、保育、 公務員、農林水産、建築、技能工、設備、 交通、運輸、流通、建築、引越し、 アパレルなど、未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です！ もちろんリフォーム営業、ルート営業、 不動産営業、提案営業など、営業経験がある方も大歓迎です！

  求める能力・経験

  自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ★年齢、業界・職種、経験全て不問！ ★高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 ★20代、30代、40代、50代、幅広く活躍中 ★経験業種・業界不問（中途社員比率6割以上、未経験95%以上）

  事業内容

  【アサンテについて】 当社は2014年東証一部に上場、2022年プライム市場へ移行した業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が木造住宅ですが、その3軒に1軒はシロアリ被害などの可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、需要が増え続けると予想されている中で、私達は業界のリーディングカンパニーとして日本の住環境を守っていきます。

• エージェント求人

  【仙台／転勤なし】輸送業界を支える大手商用車メーカーでの営業職／いすゞ自動車の100％子会社

  452~609万

  • 営業
  • 営業活動

  ＵＤトラックス株式会社宮城県仙台市

  【仙台／転勤なし】輸送業界を支える大手商用車メーカーでの営業職／いすゞ自動車の100％子会社気になる

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  仕事内容

  輸送業界を支える大手商用車メーカーにて自社トラックの営業／関係構築から見積もり、納車まで一貫して担当いただきます。 ・担当顧客に対するＵＤトラックスブランドの新車・中古車の販売 ・損害保険の代理店業務、生命保険の募集業務 食品、物流、製造工場等、トラックを使用される主に既存の企業様に対しての営業活動が主体となります。 【業務内容変更の範囲】当社の定める範囲

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・法人営業経験をお持ちの方（業種不問） 【歓迎条件】 ・自動車販売の実務経験をお持ちの方 （商用車の営業経験がなくても、担当顧客とのリレーション構築や商用車販売実務に関わる知識の修得に積極的に取り組める方）

  事業内容

  【国内事業】 大型トラックの開発・生産・輸出・販売、中・小型トラックの販売、自動車用部品の製造・販売、トラック・バスの整備・補修部品などの販売、ボルボ・ブランド製品の輸入・販売 【海外事業】 新興国向けの大・中・小型トラックの開発・生産・販売、自動車用部品の製造、販売、トラック・バスの整備・補修部品などの販売