事業承継コンサルタント(1970年創業総合会計コンサルティングファーム)
700~1200万
株式会社AGSコンサルティング
広島県広島市
700~1200万
株式会社AGSコンサルティング
広島県広島市
M&Aアドバイザリー
戦略/経営コンサルタント
財務/会計/税務コンサルタント
総合アカウンティングファームである弊社の広島支店において、事業承継・組織再編に関するコンサルタント業務に携わっていただきます。 経営者のよき理解者として様々な知識と経験を積むことができます。 <具体的な業務> 中堅/中小企業への事業承継対策・自社株対策スキーム立案&実行支援 ・株式移転・株式交換・会社分割などの組織再編 ・株式交付等を活用した戦略立案及び実行支援 ・経営者、オーナーへの相続対策・節税対策の戦略立案及び実行支援 ・非上場企業オーナーの資産管理会社設立支援・設立後の資産承継対策 金融機関からニーズの引き合わせの打診がありますので、紹介先に出向いてヒアリングを行い、スキームの提案を行います。 ※ご希望があれば、FA業務やIPO業務などその他幅広い業務に携わることができます。 ※ご経験によっては、プロジェクトマネージャーやアシスタント職メンバーの育成にも携わっていただきます。 ・関西エリアは大阪支社、京都支社、広島支店の3拠点で構成されており、全体で約90名が所属しています。 ・本ポジションでは、2025年1月に開設した広島支店において、金融機関との連携、クライアント開拓等をお任せできる「事業承継コンサルタント(経験者)」を募集しております。 (内訳/広島) ・支社長 1名 ・フロントメンバー 1~2名(今回募集ポジション) ・サポートスタッフ 1名 変更の範囲:会社の定める業務
【必須要件】 (1)会計事務所等で法人税・消費税、所得税、相続税申告書作成の経験(3年程度)及び以下のいずれかの資格 ・税理士、税理士試験合格者(大学院卒による科目免除を含む)または税理士試験科目合格者 ・公認会計士または会計士補(税務実務経験者) (2)金融機関等で富裕層ビジネス又は事業承継に関するアドバイザリー業務または営業活動業務経験(3年程度) ※(1)もしくは(2)のいずれか (3)PCスキル/Excel・PowerPoint(提案書作成にPowerPointを使用します) 【歓迎要件】 ・会計事務所経験者で幅広く業務に取組みたい方 ・大手税理士法人での勤務経験者 必須要件(1)以外の方は上記に加え、以下の要件を歓迎いたします ・公認会計士またはこれに準ずる知見をお持ちの方 ・税理士または税理士科目合格者 (科目合格者は、法人税または相続税を保有。保有していない場合は実務経験者)
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜1,200万円
全額支給
08時間00分
フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間) 残業時間:月平均10~20時間程度 固定残業:無 リモートワーク比率:週1~2日程度
有
有 平均残業時間: 20時間
120日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
試験休暇(試験日+12日間) アニバーサリー休暇 創立記念日 永年勤続休暇 他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:約400,000~700,000円 ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ・残業代別途支給 ・昇給/年1回、賞与/年2回(業績に応じて支給)
無
広島県広島市
資格取得支援制度
有
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、確定給付型企業年金基金 通勤手当 残業手当 退職金制度(退職共済加入) 資格取得支援制度 各種研修制度 特別報奨制度 必要書籍の購入自由 公認会計士協会・税理士会等の年会費負担等
2回〜3回
東京都千代田区大手町 1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー
さいたま、横浜、静岡、名古屋、大阪、京都、広島、福岡、北九州、熊本 シンガポール、香港、マレーシア、タイ、ベトナム、フィリピン、インドネシア、上海
マネジメントサービス、事業承継支援、企業再生支援、IPOコンサルティング、M&A支援、国際業務支援
非公開
最終更新日:
500~1200万
【仕事の内容】 主に中四国地域の経営者に対してのフロント(関係構築/アポイント取得)業務です。 初回接点を創出し、当社コンサルタントによる提案機会を提供することがミッションです。 アタック先の選定〜アプローチ⽅法の企画まで(基本的には⾃律的に進めていただきます) ※新規ポジションの為、共にやり⽅を探求します 経営者層へのアプローチ(電話・訪問・イベント等) コンサルタントとの同⾏訪問(商談) “売る”よりも“つなぐ”お仕事です。
事業承継に関連する業務に経験を有する方 ※顧客ヒアリング、現状分析、対策の立案、詳細の検討、実行までをお任せすることを想定しております。 法人資産税(相続税・所得税)に関する知識 税理士資格、公認会計士資格をお持ちの方歓迎
中四国地方に根を張るM&A・事業承継の専門コンサルティング企業です。 当社は、基本理念として、「地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナルとして、関わる人々の幸せに貢献する」を掲げ、M&A・事業承継を中心に資本政策に関するアドバイザリーを提供しています。
500~1200万
【仕事の内容】 主に中四国地域の経営者に対してのフロント(関係構築/アポイント取得)業務です。 初回接点を創出し、当社コンサルタントによる提案機会を提供することがミッションです。 アタック先の選定〜アプローチ⽅法の企画まで(基本的には⾃律的に進めていただきます) ※新規ポジションの為、共にやり⽅を探求します 経営者層へのアプローチ(電話・訪問・イベント等) コンサルタントとの同⾏訪問(商談) “売る”よりも“つなぐ”お仕事です。
法⼈営業経験(経営者層との折衝経験は尚可) 新規のリード獲得を⾃⽴的に取り組んだことのある⽅ 【優遇経験】 証券・保険業界など関係構築が重要となる業界での営業経験 ⾃律的に営業戦略を⽴案・実⾏できる⽅
中四国地方に根を張るM&A・事業承継の専門コンサルティング企業です。 当社は、基本理念として、「地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナルとして、関わる人々の幸せに貢献する」を掲げ、M&A・事業承継を中心に資本政策に関するアドバイザリーを提供しています。
800~1200万
中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。 主に、事業承継について、親族、又は役員・従業員へ承継することを検討されている経営者さまで、特に法人資産税(相続税・所得税)に課題を有するクライアントに対してソリューションとしての資本政策のスキームを検討し、実行までサポートする事業承継コンサルティングを担当します。 単なる売買仲介ではなく「なぜ事業承継M&Aを行うのか」「誰に、どのように会社を託すのか」といった経営者の想いを整理しながら、最適な選択肢を共に考えていく仕事です。 担当する業務内容 事業承継アドバイザリーにおける初期相談からクロージングまでの一連のプロセスを、一気通貫で担当します。社内の税理士や公認会計士と組みながらメイン担当として進めてもらいます。 【事業承継アドバイザリーで携わるフロー】 ・経営者からの個別相談対応・課題整理 ・M&Aアドバイザリー契約の締結 ・買手・売手候補先の選定、マッチング支援 ・経営者同士のトップ面談の調整・同席 ・デューデリジェンス(財務・事業)対応支援 ・従業員・取引先・金融機関など利害関係者への説明サポート ・譲渡条件・スキームの調整および最終交渉 ・最終契約の締結、クロージングまでの実行支援 営業スタイルについて 現在、組織的なテレアポや大量DMなどの営業活動はありません。営業の主な起点は、セミナー・地域金融機関・士業・既存顧客からの紹介が中心です。経営者との信頼関係構築を重視するスタイルのため、飛び込み型・数字至上主義の営業ではありません。 一方で、「この企業には自分から直接アプローチしたい」など、当社基本理念に沿ったうえで合理性があると判断した場合には、個人の裁量でダイレクトメール等の営業手法を取り入れることも可能です。
必須 (必要とされるスキル) ・法人資産税(相続税・所得税)に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 ・クライアントとの折衝 (必須資格・経験) ・税理士・公認会計士資格獲得に向けた勉強 ・税理士・会計事務所等での勤務経験 歓迎 (優遇資格・経験) ・税理士・公認会計士資格 ・事業承継に関するコンサルティング実務 フィットする人物像 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方
・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム。地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援。中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模です。
500~1200万
本ポジションでは、後継者不在に悩む中小企業オーナーの事業承継型M&Aや、資本提携・企業成長を目的とした成長型M&Aを中心に、経営者に寄り添ったM&Aコンサルティングを担当していただきます。 単なる売買仲介ではなく「なぜM&Aを行うのか」「誰に、どのように会社を託すのか」といった経営者の想いを整理しながら、最適な選択肢を共に考えていく仕事です。 担当する業務内容 M&Aアドバイザリーにおける初期相談からクロージングまでの一連のプロセスを、一気通貫で担当します。社内の税理士や公認会計士と組みながらメイン担当として進めてもらいます。 ・経営者からの個別相談対応・課題整理 ・M&Aアドバイザリー契約の締結 ・買手・売手候補先の選定、マッチング支援 ・経営者同士のトップ面談の調整・同席 ・デューデリジェンス(財務・事業)対応支援 ・従業員・取引先・金融機関など利害関係者への説明サポート ・譲渡条件・スキームの調整および最終交渉 ・最終契約の締結、クロージングまでの実行支援 営業スタイルについて 現在、組織的なテレアポや大量DMなどの営業活動はありません。営業の主な起点は、セミナー・地域金融機関・士業・既存顧客からの紹介が中心です。経営者との信頼関係構築を重視するスタイルのため、飛び込み型・数字至上主義の営業ではありません。 一方で、「この企業には自分から直接アプローチしたい」など、当社基本理念に沿ったうえで合理性があると判断した場合には、個人の裁量でダイレクトメール等の営業手法を取り入れることも可能です。
必須 ・財務・会計に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ・クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ※M&A業務未経験でも歓迎します 歓迎 ・M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ・金融機関の勤務経験者 ・法人営業の経験者 ・会計事務所の勤務経験者 ・公認会計士、税理士の受験経験者 フィットする人物像 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ・自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム。地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援。中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模です。
800~1200万
主に、事業承継について、親族、又は役員・従業員へ承継することを検討されている経営者さまで、特に法人資産税(相続税・所得税)に課題を有するクライアントに対してソリューションとしての資本政策のスキームを検討し、実行までサポートする事業承継コンサルティングを担当します。 以下の事業承継アドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【事業承継アドバイザリーで携わるフロー】 個別相談、ヒアリング、現状分析、初期的提案、詳細対策の立案・検討、対策の実行
■必要条件 ■法人資産税(相続税・所得税)に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 ■クライアントとの折衝 ■税理士・公認会計士資格獲得に向けた勉強 ■税理士・会計事務所等での勤務経験 ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■税理士・公認会計士資格 ■事業承継に関するコンサルティング実務 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 【御応募お待ちしております!】 地方の地域活性に貢献したい方、広島で就業したい方、専門性を活かしたい・磨きたい方、 ぜひご応募をお待ちしています。一歩踏み出す人材を応援しています。 税理士、公認会計士など勉強中の方も歓迎しております!
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。
500~700万
主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。 以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】 ・個別相談 ・契約締結 ・候補先選定 ・トップ面談 ・デューデリジェンス対応 ・利害関係者への説明 ・最終条件交渉 ・最終契約の締結 ・クロージング
■必要条件 ※M&A業務未経験でも歓迎します。 ■財務・会計に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ■クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ■金融機関の勤務経験者 ■法人営業の経験者 ■会計事務所の勤務経験者・公認会計士、税理士の受験経験者 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ■自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。
500~1200万
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。 提案して終わりではなく、実行の障壁や資金調達の手法などをお客様と一緒に考え、実行まで支援を行います。 【マーケットについて】 2025年までに約245万人の中小経営者が70歳(平均引退年齢)に達し、そのうち約半数は後継者未定と言われています。 政府は地方の中小企業のM&A・事業承継を支援すべく「事業引継ぎ支援センター」による相談、「事業承継税制」の緩和、「事業承継補助金」など支援策を次々に打ち出しています。 また、後継者に恵まれた地域企業にとっても、人口減少が避けられない中でM&Aは限られた成長戦略の一つであり、M&Aを活用するかしないかは企業力に格差がつく時代と言えます。 人口減少・経営者の高齢化・後継者不足とM&A・事業承継は、地域にとって対峙していかなけない大きなテーマです。 当社は、中国・四国地方を地盤とする専門コンサルティング会社として、地域金融機関・地域専門家・公的機関と連携をしながらM&A・事業承継支援に取り組んでいます。 【仕事内容】 主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。 以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】 個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング
■必要条件 ※M&A業務未経験でも歓迎します。 ■財務・会計に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ■クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ■金融機関の勤務経験者 ■法人営業の経験者 ■会計事務所の勤務経験者・公認会計士、税理士の受験経験者 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ■自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
M&Aアドバイザリーサービス 事業承継アドバイザリーサービス 資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 地域密着で中四国地方のM&A・事業承継コンサルティングに特化 地域経済の発展への貢献を目指す 地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナルとしての成長
700~1200万
九州・中国地方を中心とする事業会社や地方公共団体を対象に、経営および業務上の課題解決を支援するコンサルタントとして業務に従事いただきます。本ポジションは、西日本エリアの経済活性化に貢献したいという強い志や、プロフェッショナルとして成長し続けたいという意欲を持つ方を求めています。 主な業務内容は、戦略の策定から実行支援まで多岐にわたります。具体的には、経営戦略、事業戦略、DX戦略、販売戦略の策定支援をはじめ、中期経営計画や事業計画の立案をサポートします。また、スマートシティやデジタル田園都市国家構想といった最先端の地域開発プロジェクトにおいて、地方自治体に対するPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)支援を行うほか、地域課題の解決に向けたリサーチや海外市場の調査業務も担当します。 プロジェクトは通常、パートナーやマネジャーのリードのもと、2~5名程度のチーム体制で遂行されます。職位に応じて期待される役割は以下の通りです。 ・アナリスト:上位者の指示のもとで各種リサーチを行い、自身のITやシステム開発の知見を活かした資料作成を担当します。 ・コンサルタント:リサーチに加え、課題解決に向けた具体的な提言を含む資料作成を行います。 ・シニアコンサルタント:一定領域の作業責任者として、下位メンバーの管理や成果物の品質管理を担います。 ・マネジャー:プロジェクト全体のマネジメント、予算管理、クライアントとの折衝、さらには新規顧客の獲得など、ビジネスの根幹に関わる業務を推進します。 リスクアドバイザリーの一翼として、西日本エリアの顧客が抱える複雑な課題に対し、戦略的な視点と実行力を兼ね備えた支援を提供することが期待されています。地域経済の変革に直接関与し、目に見える成果を出していくことにやりがいを感じられる環境です。
求める人物像 - クライアントの課題解決を図りたい、そのための自己研鑽を怠らないという熱意 - 自身が経験したことのないテーマにチャレンジしていく精神 - 多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性 - 一定程度の論理的思考力※求める人材像を満たしていれば、事業会社における企画経験、コンサルティング経験等は問いません。ご応募の際は志望動機の記載が必須となります。
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
700~1200万
デロイトのヘルスケアユニットにおける戦略・専門コンサルタントとして、医療、介護、福祉、健康予防というヘルスケア領域全般のクライアントに対し、多種多様な課題解決のための専門的なアドバイス(コンサルティング)を提供します。本ポジションでは、デロイトが国内外に持つ広範なネットワークを背景に、日々持ち込まれる最先端かつ複雑なプロジェクトに携わることが可能です。 主なクライアントは、国公立・私立大学病院、自治体病院、公的・民間病院などの医療機関をはじめ、厚生労働省、総務省、内閣府、AMEDといった官公庁や地方自治体まで多岐にわたります。また、製薬・医療機器メーカー、大手商社、ITベンダー、ゼネコン、さらには医療系スタートアップやベンチャー企業などの民間企業も対象となり、公共・民間の両側面からヘルスケア業界の変革に寄与します。 具体的な業務内容は非常に幅広く、以下のようなプロジェクトが含まれます。 ・地域医療構想の推進や病院グループの病床再編戦略策定支援 ・新病院再整備計画における基本構想および基本計画の策定支援 ・自治体病院の中期計画、経営強化プランの策定および経営改善支援 ・病院や介護事業等におけるM\&Aアドバイザリー業務 ・地域医療計画や介護保険事業計画の策定支援 ・官公庁(厚労省、AMED等)からの調査研究事業の受託や有識者会議のPMO運営 ・ヘルスケア関連企業の市場分析、事業戦略および市場参入戦略の策定 ・医療機関等の働き方改革や組織人事戦略の策定 ・医療DXの推進やIT知見を活かしたソリューション提供 プロジェクト運営においては、パートナーやマネジャーのリードのもと、2~5名程度のチームで顧客の課題解決にあたります。職位に応じて、リサーチや資料作成から、プロジェクトマネジメント、予算管理、クライアントとの折衝、新規顧客の獲得まで、段階的に責任ある業務を担います。 さらに、与えられたプロジェクトを遂行するだけでなく、自身の専門性を高めるための自主的な調査や、新規事業プロジェクトの積極的な提案・推進も期待されています。自ら課題を見つけ出し、主体的にビジネスを動かしていく意欲のある方にとって、自身の成長と社会貢献を同時に実現できる非常にやりがいのある環境です。多種多様なステークホルダーと連携しながら、日本のヘルスケアの未来を形作るプロフェッショナルとしての活躍が求められます。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - 医療機関等での経営管理業務や経営改善プロジェクトの従事経験がある方 - 厚生労働省等に対する政策調査研究事業の経験がある方 - 医療業界の仕組み、病院情報システム、人事労務の理解や実務経験がある方 - デロイト内の専門家と連携し、自ら価値創造したいという意欲のある方 - 戦略コンサルティングの経験がある方 - 認定登録医業経営コンサルタント、医療経営士、診療情報管理士等の資格保持者 - 医師、看護師、薬剤師、放射線技師、社会保険労務士等の有資格者 - データ分析、システム開発・導入、プロジェクトマネジメントの経験・スキル - ITストラテジストなどの高度なIT知識や実務経験を有する方
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
700~1200万
西日本(九州・中国・沖縄エリア)の経済発展に貢献することをミッションに掲げる、成長中のサイバーセキュリティチームにおけるコンサルタント職です。西日本エリアの大手から中堅企業を主なクライアントとし、高度化するサイバー攻撃や内部情報漏えいといった情報セキュリティリスクを低減するためのコンサルティングサービスを提供します。 具体的な支援内容としては、情報セキュリティ関連のポリシーやマニュアルの整備・改善、CSIRT(シーサート)の構築および運用改善のアドバイス、インシデント発生時の根本原因調査と再発防止に向けたロードマップ策定・実装支援などが挙げられます。また、デジタルトランスフォーメーション(DX)推進に伴うセキュリティ施策の考案や、多様な脅威シナリオに基づいた技術的対策状況の評価など、攻めと守りの両面からクライアントをサポートします。 プロジェクトは通常、パートナーやマネジャーのリードのもと、2〜5名程度のチーム体制で遂行します。職位に応じて役割が分かれており、アナリストはリサーチやITの知見を活かした資料作成、コンサルタントは課題解決に向けた提言、シニアコンサルタントは特定領域の作業管理と成果物作成、マネジャーはプロジェクト全体の管理やクライアント折衝、新規顧客獲得を担います。 「西日本エリアの経済を盛り上げたい」という強い志と、プロフェッショナルとしての高い成長意欲をお持ちの方であれば、コンサルティング業務の経験は問いません。ITやシステム開発などの知見を武器に、サイバーセキュリティのスペシャリストとして、地域社会の安全と発展にダイレクトに貢献できる非常にやりがいのあるポジションです。最先端のセキュリティ知見を吸収しながら、クライアントの重要な経営課題であるリスク管理を支援し、西日本NO.1のセキュリティチームを共に目指していく意欲ある方を求めています。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - サイバーセキュリティで関西経済を盛り上げたいという志 - 相手の立場を理解し、理解度に合わせて説明ができるコミュニケーション・プレゼンテーション能力 - 情報セキュリティやITインフラ(OS、NW、DB、Web等)の企画・設計、導入、サポート経験 - Web/スマホアプリ開発、セキュアコーディング、セキュア開発の知識・経験 - セキュリティコンサル、脆弱性診断、ペネトレーションテスト、CSIRT運用の実務経験 - IT/デジタル系のプロジェクト管理経験(基幹システム、NW構築、ERP導入等) - 管理系セキュリティ(ISMS/BCMS、Pマークの構築、ポリシー策定、システム監査等)の経験 - CISSP、CISA、CISM、情報処理安全確保支援士などのセキュリティ関連資格をお持ちの方、または興味のある方
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援