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エージェント求人

【首都圏/転勤なし】総合職(初期配属は代理店営業)※未経験歓迎 /U・Iターン歓迎

500~1190

損害保険ジャパン株式会社

東京都中央区

職務内容

職種

  • 保険個人営業

  • 保険法人営業

  • その他金融/保険営業

仕事内容

  • 保険
  • 損害保険

【仕事内容】 ~未経験活躍/専門性が身につく/ワークライフバランス◎/9年連続健康経営優良法人(ホワイト500)認定~ ■業務概要 代理店とともにお客さまのさまざまなリスクを分析し、最適なソリューションを提供します。保険商品だけでなく、グループ各社と連携した各種サービスの提案や、事故を未然に防ぐための提案も行います。未経験から専門知識を身につけ、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■職務詳細 ・代理店への営業サポートおよび関係構築 ・お客さまのリスク分析および最適な保険商品の提案 ・グループ各社との連携によるサービス提案 ・事故防止のためのコンサルティング ・関連書類の作成および管理 ■入社後の流れ 「キャリア採用社員向け入社式」では、会社紹介や企業文化、制度・ルールに関する研修を実施。経営層からのメッセージや同期との交流を通じて、企業理解を深め、新たな一歩を踏み出すための大切な機会となります。入社後も、業務に必要な知識やスキルを幅広く学べる導入研修、そしてOJTによる実践的な指導を行います。OJT担当の先輩社員が丁寧にサポートするため、未経験の方でも安心して業務を習得できます。さらに、定期的な勉強会や研修も充実しており、専門知識を着実に身につけ、継続的な成長を目指せる環境です。 ■働き方 在宅勤務やシフト勤務など柔軟な働き方を支援しています。育児や介護などのライフイベントに合わせた勤務時間の調整が可能で、家庭と仕事の両立を実現できます。デジタルツールを活用した効率的な業務プロセスの導入により、生産性の高い働き方が推進されています。 ■キャリアパス 社員一人ひとりのキャリア形成を支援するさまざまな制度が整っています。ジョブ・チャレンジ制度やキャリア・トランスファー制度を活用しながら、自らのキャリアビジョンを実現することができます。また、将来的には他部門への異動や昇進の機会も豊富です。 ■企業の特徴/魅力 損害保険ジャパン株式会社は、国内最大級の損害保険会社として、約3割の市場シェアを誇ります。創業135年以上の歴史と強固な経営基盤を持ち、「Innovation for Wellbeing」を掲げ、社会に貢献する新たな商品やサービスを提供しています。社員一人ひとりが多様性を認め合い、個の強みを最大限発揮できる環境が整っています。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:本文参照

求める能力・経験

  • 自動車

【必要業務経験】 ■必須条件: ・金融業界での就業経験をお持ちの方 ※職種未経験歓迎 ・普通自動車免許を取得済み、もしくは入社までに取得予定の方 ■歓迎条件: ・金融機関での勤務経験 【社会人経験年数】 1年~22年 【学歴】 短期大学卒業以上 【転職回数】 3回まで

学歴

専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、高等学校、高等専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

500万円〜1,190万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

07時間00分 休憩60分

09:00〜17:00 【勤務時間】 就業時間:9:00~17:00(所定労働時間:7時間0分) 休憩:60分 時間外労働:有 【時短勤務】 なし 【勤務時間タイプ】 固定(一般的な勤務時間)

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日 年間有給休暇:5日~16日(下限日数は、入社直後の日数となります)

その他

時間単位特別休暇(初年度1~9日、翌年度以降9日)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【給与・待遇】 想定年収:500万円~1190万円 月給:214,941円~673,000円 月額(基本給):214,941円~673,000円 ■賞与:年2回(会社業績、評価による) ※年収は前職などを考慮し、変動します。 ※上記予定年収は残業手当を含みます。 ※損保未経験者の方の入社時の想定年収は500万~760万円となります。 【賃金形態】 月給制(月給=基本給)

勤務地

配属先

転勤

東京都

住所

東京都中央区

備考

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県に所在する事業所

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

【福利厚生】 通勤手当:有 規程に従い支給 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 退職金制度:有 定年:60歳 教育制度/資格補助:オンライン企業内大学(損保ジャパン大学)、選抜・公募型研修(国内外)、eラーニングなど、強力なバックアップにより自己成長を実現できる制度を用意しています。 【管理監督職有無】 なし

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    池袋【自治体・地域企業との連携強化及び営業推進】地方創生プロジェクトを担う

    400~624

    明治安田生命保険相互会社東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    当社の営業推進担当として、営業担当者が地域自治体や企業への営業を推進しやすくなるよう、これまでの各方面とのリレーションを活かし、営業フィールドを広げていただきます。 【主な仕事内容】明治安田の重要戦略である「地元の元気プロジェクト」の更なる推進に向け、自治体・企業などへの訪問や、イベントの開催交渉・各種調整等を担当いただきます。当社の営業担当と共に、顧客基盤の深耕や開拓に従事いただきます。営業活動の他、一部、事務的な業務も担っていただくことを想定しています。

    求める能力・経験

    【必須】以下のいずれかの経験を有する「管理職経験者」●地銀や信金をはじめとした金融機関での法人営業経験●官公庁や自治体での業務経験 【入社の決め手】長年金融機関や自治体に勤めていた方がセカンドキャリアとして地方創生やその地域への恩返しの想いでご入社されている方が多いです。【地元の元気プロジェクトとは】明治安田の掲げる「地方創生の推進」に貢献するプロジェクト。公民館・道の駅等での健康増進イベントやスポーツイベント(サッカー・ゴルフ)を通じ、明治安田が地域の橋渡し役として「社会的なつながり」を提供。

    事業内容

    生命保険の引受・保全、資産運用等の生命保険業および付随業務 ※従業員数は2025年9月末現在(うち営業職員「MYリンクコーディネーター等」37,254人)※売上高は、保険料等収入 ※資本金は、基金総額(基金償却積立金を含む)(2025年9月末現在)

  • エージェント求人

    🌸日立製作所/充実した福利厚生🌸生命保険向けシステム&ソリューション営業

    450~760

    • 分析
    • プロジェクト
    • 営業
    • 担当者
    • 企画立案
    • 営業担当
    • 研究開発
    • 提案
    • 株式
    • 開発
    • 保険
    • 生命保険
    • コンサルティング業務
    • 法人営業
    • 導入支援
    株式会社日立製作所東京都千代田区
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    仕事内容

    ⚠️⚠️ご確認依頼⚠️⚠️ 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただきますと、直接ご連絡が可能でございます。 本求人やご紹介企業について、まずはカジュアルにお話しできればと思います! ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 生保業界の大規模DXをリードできる提案営業ポジション ✅ 既存システム改善〜新規ビジネス創出まで幅広く関われる ✅ Lumadaを活用した先端ソリューション提案が可能 ✅ チームで支え合う文化&在宅併用の柔軟な働き方 🔷 企業名 株式会社 日立製作所(デジタルシステム&サービス事業) 🔷 ポジション 生命保険業界向けシステム&ソリューションの企画提案営業(担当者クラス) 🔷 企業概要 日立は社会インフラ×ITを融合した「社会イノベーション事業」を推進する日本を代表する総合電機メーカー。 金融領域では、長年の研究開発に基づくシステム技術とLumadaを活用し、保険会社のDX・新規ビジネス創出を支援しています。 🔷 勤務地 東京都(在宅勤務と出社のハイブリッド) ※顧客先訪問・出張あり 🔷 募集背景 金融業界のビジネスモデル変革が加速する中、従来の「安全・安心なシステム提供」から「新たなビジネス創出」へと営業スタイルが変化。 顧客の声を丁寧に拾い、共創型で課題解決を進められる人材を強化するため。 🔷 主な仕事内容 ・生保システム部門への改善提案・ソリューション営業 ・ビジネス企画部門への新規ビジネス提案(デジタルソリューション活用) ・顧客課題の情報収集・分析、最適ソリューションの企画立案 ・社内外ネットワークを活用したユースケース探索・事業拡大 ・市場・技術動向を踏まえた提案活動 🔷 プロジェクト事例 ・生保基幹システムの改善・刷新提案 ・新規保険サービス創出に向けたデジタルソリューション企画 ・Lumadaを活用した顧客体験向上・業務効率化プロジェクト ・AI・フィンテック・ブロックチェーンを活用した新規サービス検討

    求める能力・経験

    🔷 必須要件 以下いずれか ・金融機関での法人営業経験 ・IT業界(ソフト/ハード問わず)での法人営業経験 🔷 歓迎される経験・スキル ・金融機関向けSI営業経験 ・コンサルでの基幹/業務システム導入支援経験 ・顧客課題の深掘り・提案力・コミュニケーション力

    事業内容

    日立は、データとテクノロジーでサステナブルな社会を実現する社会イノベーション事業を推進しています。ITやOT(制御・運用技術)、プロダクトを活用するLumadaソリューションを通じてお客さまや社会の課題を解決します。

  • 企業ダイレクト

    【東京/エンタープライズセールス】IPO準備中★経営課題を解決する提案営業

    600~750

    株式会社ベター・プレイス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    当社が提供する「はぐくみ企業年金」は設立6年で加入者数が11万人超へと急成長を遂げました。この成長をさらに加速させるべく、大手法人やグループ企業に対し、本制度の導入を提案するポジションです。 【詳細】■ターゲット選定、戦略立案: 業界大手企業や多店舗展開を行う法人に対する攻略シナリオの作成 ■ソリューション提案: 経営課題(人件費コントロール、採用競争力、退職金準備)に合わせたカスタマイズ提案 ■多層的な合意形成: 現場担当者から人事部長、CFO、経営層まで、複雑な意思決定プロセスをリード ★大手法人の経営層や人事責任者に対し、直接アプローチ・提案を行う「直販」がメインです。

    求める能力・経験

    【必須】■法人営業経験(2年以上) ■大手企業(従業員数300名以上)への提案営業経験 【魅力】■圧倒的な優位性: 退職金制度の構築は、競合が極めて少なく、自信を持って提案できるプロダクトです。 ■社会貢献の実感: 大手法人への導入により、一度に数千人のエッセンシャルワーカーの資産形成を支援できます。 ■未開拓市場への挑戦: エンタープライズ領域は伸び代が非常に大きく、自らの手で市場を開拓する手応えを感じられます。

    事業内容

    ■福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進■確定拠出年金法に定める運営管理機関業務 ■福利厚生制度の制度設計・提供■福祉業界向けITシステムの開発・提供

  • エージェント求人

    【東京】ケガの補償・福利厚生サービスの法人営業/残業月15分程!/50年以上の安定基盤

    450~700

    • 提案
    • 賠償責任保険
    • 商談
    • 研修実施
    • 新規顧客
    • 契約締結
    • マンション
    • 契約書作成
    • 保険
    • 映画
    • サービス提供
    • 法人営業
    • PC
    • Microsoft Word
    • Microsoft Power...
    • 電話対応
    • 電話問い合わせ対応
    • メール対応
    • 問い合わせ対応
    • メール問い合わせ対応
    • 自動車
    • 普通自動車
    • 営業
    一般財団法人あんしん財団東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    主に中小企業に対しケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自の商品を提案していただきます。 扱う商材はこのパッケージ商品の1種類のみとなり、DM送付先の中小企業へテレアポを実施いただきます。 ■業務詳細: <流れ> 新規顧客にアプローチ(主にテレアポ) → 商談(多くはオンライン面談) → 見積り/契約書作成 → 契約締結 <特徴> ・商談件数:約10件/月 ※契約後のフォローは本部が担当いたします ・テレアポは事前に本部から発送されるDM送付先に実施(1日平均40件程) ■商材:扱う商材はパッケージ商品1種のみです。 <商品概要> ・ケガの補償:業務上・業務外のケガを補償 ・労災発生時の使用者賠償責任保険制度 ・災害防止サービス:職場の安全衛生向上をサポート ・福利厚生サービス:旅行や映画などの割引利用 ■勤務地について: 初任地についてはご希望の勤務地への配属となります。 将来的に転勤が発生する可能性がありますが、赴任者家賃手当(地域により変動あり)を支給いたします。 月に2回までであれば、ご自宅までの旅費を全額負担いたしますのでご安心ください。 <赴任者家賃手当> ・家族帯同の場合:9万4千円~15万円 ・単身赴任の場合:6万5千円~10万5千円+単身赴任手当+帰宅旅費 ※月2回まで ■働き方について 契約後のフォローは別担当が行うため、残業時間は月平均15分程度となります。 また、社用携帯は会社に置いて帰宅いただくため、業務時間外での対応が発生することはありません。 ■入社後の研修について: 東京本部(新宿)で1ヵ月半の研修後、各拠点に配属となります。(新宿まで通勤不可の場合はマンスリーマンションを当社で用意いたします) 当社商品に関する理解を深めたり、書類の手続きや保険の知識も深めていただきます。 テレアポに関するトークシナリオも多数用意しており、そちらを参考にテレアポも実施出来るため、未経験の方でも活躍しております。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・社会人経験5年以上 ・法人営業または新規開拓営業の実務経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

    事業内容

    中小企業における特定保険業 中小企業の災害防止に関する調査研究及び災害防止活動に関する助成、指導援助 中小企業における災害防止のための機械、設備等及び職場環境改善に係る費用の助成 中小企業の福利厚生に関する事業 中小企業の健康の保持増進に対する指導援助 中小企業の職場環境改善に対する指導援助 広報誌の発行 損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務(認可特定保険業者等に関する命令第62条に規定するものに限る。) 前各号の事業に付帯する事業

  • エージェント求人

    ☆【年2回程度の海外出張!】米系運用会社のプロダクトスペシャリスト(ディレクター) ☆

    2500~3250

    • 営業
    • 営業推進
    • プレゼンテーション
    • 顧客向けプレゼン
    • 株式
    • 外国株式
    • 国内株式
    • 顧客 機関投資家
    • 顧客 年金基金
    • 最終顧客 金融/保険業界
    • 海外出張
    外資運用会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    This position will be a split role of an equity product specialist (60%) and institutional investor sales specialist(40%). *Equity product specialist: -provide information and present presentations to clients (pension funds, financial institutions, and sub-advisories) -work with overseas investment teams ⁑Institutional investor sales specialist: -engage in sales to institutional investors (private pension funds, life/non-life insurance) -assist with both existing and new clients alongside other client services related duties ⁂Overseas business trips are expected to be scheduled for twice a year

    求める能力・経験

    Required: -Experience as a product specialist, product manager, or equity fund manager at a buyside firm is preferred however they can consider those who have institutional sales experience with a knowledge of Global or Japanese equities -Business level English is a must

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【営業事務/保険代理店業務全般(損保・生命)】働き方◎・年間休日125日

    360~600

    株式会社グローリア東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    弊社管理物件の損害保険を主な対象とする、保険代理店業務の全般をお任せします。保険会社や顧客との打ち合わせが多いため、コミュニケーションをとることが好きな方におすすめのポジションとなります。 ≪具体的な仕事内容≫ ■見積書・申込書作成 ■新規申込受付、満期更改、計上、請求、収納 ■各種照会対応、事故受付 ■保険会社や顧客との打ち合わせ ■その他の一般事務作業

    求める能力・経験

    【必須】■事務の経験 ■Word・Excelの基本操作 【歓迎】■保険事務の経験(MS1,AD1,TNETの使用経験) 【求める人物像】 ■保険会社や顧客との打ち合わせが多いため、コミュニケーションスキルや丁寧で明るい対応が求められます。 ■ワークライフバランスよくメリハリをつけて働くことができる環境です。 ■単身者用社宅制度有

    事業内容

    マンション・ビル総合管理業務、マンション販売・分譲・総合企画業務、収益物件(マンション・アパート)の企画及び販売、不動産売買及び賃貸の仲介並びに賃貸管理、建物の設計・監理及び建設工事、損害保険・生命保険の募集に関する業務

  • エージェント求人

    【東京】初年度600万〜最大年収2400万。賞与最大39ヶ月分×土日祝休みで「人生を変える」法人営業

    600~2498

    • ヒアリング
    • 提案
    • 戦略提案
    • 研修実施
    • R
    • オフィスビル
    • 商談
    • 契約実務
    • 営業
    • チラシ
    • 法人営業
    • コンサルティング業務
    • 資料作成
    • コンサルタント
    株式会社ボルテックス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    資産形成コンサルティング法人営業(未経験歓迎) 仕事の内容や魅力、働き方等 【11年連続シェアNo.1。唯一無二のビジネスモデル】 「1社でも多くの100年企業を創出する」を掲げ、売上高1,000億円を突破した急成長企業です。都心の優良オフィスビルをフロア単位で分譲する独自の「区分所有オフィス(R)」を活用し、中小企業経営者の悩みを解決に導くコンサルティングをお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 自らチラシを配ったり、闇雲に電話をかける必要はありません。 紹介・反響メイン: 提携先の銀行や税理士から紹介いただいた経営者や個人投資家がお客様です(月5件ほど)。 ヒアリング・提案: 資産状況や経営課題を伺い、最適な不動産戦略を提案。商談から契約までは約3ヶ月じっくり向き合います。 分業制の導入: 資料作成や契約実務は専門部署が担当。営業は「お客様との対話」に100%集中できる環境です。 【このポジションの推しポイント】 未経験から1,000万円プレイヤーへ: 中途入社者の70%、高年収層の50%が未経験スタート。入社後2週間の座学研修と1ヶ月のOJTで、プロのコンサルタントへ育てます。 規格外の報酬体系: 賞与は最大39.4ヶ月分(数千万円単位の支給実績あり)。固定残業代を廃止し、月5〜10万円のベースアップを実施するなど、業界屈指の還元率を誇ります。 「稼げる」×「休める」の両立: 年間休日125日以上、土日祝休み。2024年度の男性育休取得率は87.5%と、「健康経営優良法人」としての盤石な環境が整っています。

    求める能力・経験

    高卒以上の方 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※職種・業種未経験、第二新卒、大歓迎!経歴は一切不問です。

    事業内容

    収益不動産を核とした資産形成コンサルティング 収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理 マンション管理適正化法に基づく管理業務 損害保険の代理業 有料職業紹介事業(在籍型出向マッチングサービス)

  • 企業ダイレクト

    【M&Aアドバイザー】幹部候補/IT特化/高インセンティブ/裁量権大

    500~1000

    AIdea M&A Advisory株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    M&A案件の発掘からクロージングまで全般を牽引していただきます。 将来の幹部/マネージャー候補として、他メンバーのマネジメントを行いながら、戦略立案から実行までの全プロセスに関与します。 会社や組織を「より大きく、強固にしていく」過程を経験できます! 【具体的には】M&A案件の開拓・提案、企業評価、案件概要書の作成、買い手企業への提案、売り手と買い手の面談調整・同席、契約書案作成、条件調整・交渉、クロージングを担当します。将来的には事業戦略の考案やグループでの買収検討も担当いただきます。IT業界との強固なコネクションを活かし、魅力的な案件獲得が可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■M&A仲介の営業経験または金融機関等のM&A部署での営業経験■3件以上のM&A成約実績【歓迎】■簿記2級以上■リーダーシップスキルと人材育成経験■高度な問題解決能力と分析力 【魅力】 ■成約1件目から個人粗利実績額15%~25%の高額インセンティブを支給 ※モデル年収例は備考欄へ記載 ■IT業界に特化することで高い専門性を獲得でき、グループ各社と連携した強固なコネクションにより魅力的な案件を獲得できます

    事業内容

    M&A仲介事業: 専門性の高いM&Aコンサルタントがフルサポートを提供するM&A仲介事業

  • エージェント求人

    【医院継承】M&Aコンサルタント(圧倒的プラットフォーム活用の事業承継/営業経験歓迎)

    600~1200

    • 成約
    • 契約交渉
    • 契約書作成
    • データベース
    • マーケティング
    • 条件交渉
    • コンサルタント
    • プロジェクト推進
    • ソーシング
    • クリニック
    • 院長
    • 事業承継
    • 営業
    • M&A対応
    • 医療/ヘルスケア
    • デューデリジェンス
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&Aコンサルティング
    • コンサルティング業務
    • 不動産営業
    • 営業コンサルティング
    • SaaS
    • 金融商材営業
    • 人材紹介
    • 人材紹介/派遣
    エムスリー株式会社(東証PRIM 証券コード2413)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 日本の医師約32万人のうち30万人超が登録する、圧倒的な医療情報プラットフォーム「m3.com」 。エムスリーはこの強固な基盤を核に、医療業界のDXを牽引してきました。 現在、日本のクリニック約10万施設のうち、院長が60歳以上の施設が56%に達し、そのうち約7割が後継者不在という深刻な課題に直面しています 。地域医療の持続可能性を守るため、「医院継承」は今まさに私たちが解決すべき最優先の社会課題です。 エムスリーが持つ「医師とのダイレクトな接点」という唯一無二のアセットを武器に、この巨大な事業承継市場をさらに切り拓き、一つでも多くの閉院を防ぐため、新たなメンバーを募集します。M&Aや医療の経験は問いません。プラットフォームの力を活かし、社会に確かなインパクトを与えたい方の挑戦を求めています。 【配属先・医院継承グループ事業詳細】 クリニック事業承継市場の創出、M&Aの遂行および事業開発・企画 高齢化による医療の後継者不足は深刻な社会問題*で、第三者への事業承継は有力な解決策です。 エムスリーは国内医師の9割が登録する圧倒的な基盤とネットワークを武器に、クリニック事業承継の市場をリードしています。 *国内約10万クリニックのうち、56%で院長が60歳以上、うち70%が後継者不在(2018年9月年エムスリー調べ) 【業務詳細】 「1人でも多くの継承者探索に貢献し、1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る」 このミッションのもと、クリニックの譲渡を希望する院長(売り手)と、承継を希望する医師(買い手)の橋渡し役として、初期相談から成約まで一気通貫で担当します。 ▽ソーシング・受託業務 「m3.com」の登録医師に向けたダイレクトなアプローチや提携先からの紹介により、閉院危機にあるクリニックの情報を早期にキャッチアップします。 院長との面談を通じ、経営状況の把握、資産査定、承継のスキーム策定を行います。 ▽マッチング・成約支援 圧倒的な医師データベースを活用し、最適な後継候補者を選定。条件交渉や契約書の作成、デューデリジェンスの立ち会いなど、成約に至るまでの全プロセスをリードします。 ▽事業開発・プロジェクト推進 単なる仲介に留まらず、エムスリーグループのITアセットを活用した「次世代の承継モデル」の企画や、集客マーケティングの改善、他社との業務提携推進など、事業をグロースさせる活動にも携わります。 【案件流入の経由】 m3.com(日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者向けサイト)経由:50% DM経由:10%、提携他社経由:40%⇒効率的な集客により圧倒的な生産性を実現 【同ポジションの魅力】 ▽圧倒的なプラットフォームがもたらす「業界最高水準の生産性」 日本の医師の9割以上が登録する「m3.com」という巨大な基盤があるため、案件の約50%が自社サイト経由で流入します。 一般的なM&A仲介で最も困難とされる「集客・ソーシング」の効率が極めて高く、コンサルタント1人あたりの年間平均成約数は5〜6件と、業界平均の約3倍という圧倒的な実績を誇ります。 ▽未経験から「一生モノ」の専門スキルを身につける M&Aや医療業界の知識がなくても、充実した教育研修やナレッジシェアシステムにより、着実にキャッチアップできる環境です。 実際、金融や人材、不動産、SaaS営業など多種多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、難易度の高い交渉力と専門知識を武器にした市場価値の高いキャリアを形成できます。 ▽社会問題(後継者不在による閉院)へのダイレクトな貢献 国内クリニックの約70%が後継者不在という深刻な社会課題に対し、解決の旗振り役として貢献できます。 自身の仕事が「地域医療の存続」に直結するため、一組の成約が地域住民の健康を守るという、非常に大きな社会的意義と手応えを感じられるポジションです。 ▽成果がダイレクトに反映される報酬体系と裁量権 想定年収500〜1,200万円に加え、成果に応じたインセンティブ制度が整っています(報酬上限は年間3,000万円)。 また、フレックスタイム制や在宅勤務と出社のハイブリッド体制など、個人の裁量が大きく、時間の自由度が高い働き方が可能です。

    求める能力・経験

    以下いずれの経験をお持ちの方(※医療・M&A未経験者歓迎) ・法人向け営業 ・高単価サービスのBtoC営業 ・コンサルティング ・難易度の高い対人交渉 ※例 金融営業、人材営業・キャリアアドバイザー、SaaS営業、不動産営業、コンサルタント(戦略、医療、経営、会計) <求められる資質> 対人・解決力: 信頼関係を築き、論理的思考で課題を解決する力 完遂力: 周囲を巻き込み、高い執着心で目標を達成する行動力 マインド: 強い当事者意識と成長意欲を持ち、情熱的に挑む姿勢

    事業内容

    “インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています。

  • エージェント求人

    【年間休日125日】ボルテックス/金融機関向けアライアンス営業・法人RM/年収~1,200万円

    600~1200

    • リース/レンタル
    • 営業支援
    • 企画立案
    • 営業
    • 支店長
    • 販売
    • 成約
    • 法人営業
    • 保険
    株式会社ボルテックス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    * 区分所有のオフィス・不動産小口化商品の金融機関(地方銀行・信用金庫・証券会社・リース会社等)の販路拡大(新規金融機関提携・深耕営業RM) * 担当する金融機関はメガバンク、地方銀行、信用金庫、証券会社等 * 金融機関の支店長・部長等に対する顧客紹介獲得の為のトップリレーション営業 * 金融機関からの顧客紹介・当社営業の営業支援・成約までの販売支援策の企画・立案・実行 * 経済団体への参加、リレーション構築、顧客アプローチ方法の確立 * 税理士法人及び税理士団体へのリレーション構築、エンド顧客への販路拡大 * 当社金融法人統括部は、顧客への区分所有のオフィス・不動産小口化商品を直接顧客へ 営業し販売する職務ではなく、対パートナー企業や団体へのRelationshipManagementを 行い再現性のある顧客アプローチを構築し、成約まで導く職務内容となります

    求める能力・経験

    * 日系・外資系問わず過去に金融機関(銀行・証券・保険・資産運用会社)での 営業経験(リテール営業、ホールセールス、RM等)がある * 事業会社において大企業に対しての法人営業経験がある * 税理士法人及びその関連団体に対しての営業経験(ホールセールス、RM等)がある * 法人に対しての紹介営業の経験がある * 宅地建物取引士を保有している

    事業内容

    ■収益不動産を核とした資産形成コンサルティング ■収益不動産の組成、売買及び仲介、賃貸、管理 ■マンション管理適正化法に基づく管理業務 ■損害保険の代理業(日動火災海上保険代理店)