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企業ダイレクト

【人事企画課長】グループ人事戦略/分析用濾紙シェア80%/年休123日/完全週休2日

750~850万

東洋濾紙株式会社

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 内部監査

仕事内容

経営戦略に基づき人事制度(等級/評価/報酬)の企画・改定、福利厚生の戦略的見直し、組織課題の分析と改善施策の立案など、実務オペレーションよりも企画・設計・意思決定支援を中心に、人事戦略を牽引いただきます ■グループ人事制度の企画・運用設計■福利厚生の戦略的見直し■組織課題の分析と改善施策の立案■中長期人事戦略の策定支援 ■メンバーマネジメント及び育成■経営層への意思決定支援【仕事の魅力】単なる制度運用に留まらず、経営戦略と連動した「人事の未来」を自ら描き、実現できる裁量があります。100年続く安定基盤の上で、組織の変革期を主導し、社員のエンゲージメント向上に直接寄与できる影響力の高いポジション。

求める能力・経験

【必須】■事業会社における人事企画または人事制度領域の経験※目安5年以上■マネジメント経験【歓迎】■グループ人事・複数拠点を対象とした人事企画■メーカー・製造業における人事■組織開発・風土改革の経験 【当社の魅力】当社は日本初の濾紙メーカーとして、飲料・食品・半導体など多岐にわたる産業の「濾過」を支援。特定の業界に依存しないため景気耐性が極めて高く、平均勤続年数は15.5年と腰を据えて働ける環境。完全週休2日制で年休は123日、残業も月20時間程度と、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能。福利厚生も充実しており、100年の歴史が築いた信頼と、新しい組織作りに挑戦できる面白さの両面を実感できます。

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

750万円～850万円 月給制 月給 380,000円～460,000円 月給￥380,000～￥460,000 基本給￥380,000～￥460,000を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間40分 休憩50分

09:00～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

無 管理監督者のため支給無

休日・休暇

年間122日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始9日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 慶弔休暇・産前産後休暇など有り

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

勤務地

配属先

人事部（9名）構成：人事部長 ― 労務チーム（課長―メンバー3名） 　　　　　　　 　　　　　　 L人財開発チーム（課長―メンバー3名）

転勤

当面無

東京本社

住所

東京都千代田区内幸町2-2-3　日比谷国際ビルディング5階

最寄駅

JR山手線新橋駅 徒歩10分 都営地下鉄都営三田線内幸町駅 徒歩3分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

都営三田線内幸町　直結

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 借上げ社宅有り(※適用条件有)

退職金

有

その他制度

■諸手当(家族手当、役職手当、単身赴任手当など)■福利厚生サービス(ベネフィットステーション)

制度備考

■育児休業、介護休業■財形貯蓄■表彰制度(社長表彰、本部長表彰) ■永年勤続表彰制度(勤続20年・勤続30年の永年勤続者には、永年の功績を称え表彰状と記念品の他、特別休暇と旅行券をプレゼント) ■ライフプラン支援制度 ＜育休取得実績＞ 有(育休後復帰率100%) ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修、勉強会、講習会、フォローアップ研修など ■資格取得補助(会社が奨励する資格および自己啓発に係る費用の一部) ＜定年＞ 60歳 【従事すべき業務の変更の範囲】当社および出向先のグループ会社の定める業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社および出向先のグループ会社の定める場所

最終更新日： 

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    ◆【ITサービス】セキュリティ担当（セキュリティ業務未経験者可）◆

    600~1000万

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    仕事内容

    ※契約社員採用の可能性もございます。 入社後、事業部門からの問い合わせ対応を通じて、当社のセキュリティ環境や業務フローへの理解を深めていただきます。その後、習熟度に応じて段階的に以下の業務をお任せしていく予定です。 ISMS/Pマークの認証維持 セキュリティインシデントレスポンス セキュリティサービスの選定・導入・運用管理 スクリプト等を用いた運用プロセスの自動化・省力化(求人ID：433065)

    求める能力・経験

    【必須】 以下のいずれかのご経験をされていること SRE/インフラ/開発エンジニアとして自社開発プロダクト開発 コーポレートITとしてシステム・サービスの導入・構築 システム監査やアセスメント

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    • 内部監査
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    株式会社タイミー東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: ＜募集背景＞ 社員数1,600名超の組織へと成長する中、全社横断でマネジメントシステムを運用し、あらゆるリスクを未然に防ぎながら円滑に事業を推進する枠組み作りが不可欠です。こうした背景から、内部統制監査、その他業務監査及び内部監査室の高度化に寄与いただける方を募集します。（その他の監査のご経験のみの方も大歓迎です。） ＜業務内容＞ ・内部統制監査、業務監査 【具体的な職務】 - 内部監査の企画、実施、フォローアップ（内部統制監査 / J-SOX監査、業務監査など） - 内部監査室で発生するその他の業務 ＜ミッション＞ - 記載の業務内容を実施して頂きながら内部監査室の高度化に寄与して頂く事をミッションとする。 ＜期待する役割＞ - 内部監査メンバーとして各種監査活動におけるご活躍を期待します。 ＜配属先＞ - 内部監査室 現在内部監査室は2名で構成されており、室長1名、メンバー1名の組織となっており、3人目のメンバーとしてご参画いただきます。また、今後さらなる業務・組織の拡大を想定しております。 ＜やりがい・魅力＞ - 一定のご経験後は監査の企画から実施まで一気通貫で担当できます。 - 社長の直下組織であり、経営に近い環境で業務を遂行することが可能です。 - 急拡大中の弊社では海外展開もしており、幅広いフィールドでご活躍いただけます。

    求める能力・経験

    ＜必須要件＞ 2年以上の監査業務のご経験 ＜歓迎要件＞ CIA、CPA、CISAなどの監査資格 全社的なリスク評価のご経験 ＜求める人物像＞ - 社内外における調整に必要なコミュニケーション能力を持ち合わせている方 - スタートアップの様な変化のある環境の中、新しいチャレンジに自律的前向きに取り組む事ができる方 - 組織内外を含めチームワークができる方

    事業内容

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    田町【内部統制/US-SOX推進】日本発の半導体メモリメーカー_H2626

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    仕事内容

    US-SOX（米国財務報告内部統制）導入に向けた方針策定、仕組みの構築、および外部監査人との折衝業務において、組織のリーダークラスとして以下のような業務をお任せします。 ■グランドデザインの策定/企画立案:ADR上場に向けたUS-SOXの評価計画/基本方針策定、マイルストーン設計　■業務プロセス可視化と指導/統括:国内外グループ会社に対し、業務記述書、フローチャート、RCMなどの作成・更新に関する指導/進捗管理　■評価の実施とガバナンス再構築:不備が発見された場合は業務プロセス改善・再構築推進　■外部監査人との折衝:外部監査人(監査法人)と各種調整・ネゴシエーションの主導　等

    求める能力・経験

    【いずれも必須】 ■上場企業または監査法人等において、US-SOX（少なくともJ-SOX）の内部統制評価・文書化・不備改善に関する実務経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルの英語力（海外グループ会社とのメールでの情報収集、文書読解、簡単なコミュニケーションが可能なレベル）をお持ちの方 【歓迎】 ■IPO（新規公開株）準備企業、または上場企業での内部統制の立ち上げ・再構築を主導した経験をお持ちの方 ■日商簿記検定2級以上、公認内部監査人（CIA）、米国公認会計士（USCPA）、内部統制実務士などの資格をお持ちの方

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    メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

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    BIG4グローバル監査法人東京都千代田区
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    求める能力・経験

    ・システム運用、保守、テクニカルサポートいずれかの経験

    事業内容

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    • コンサルティング業務
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    【仕事内容】 ～住友商事100%出資の肥料・農薬・生産資材を取り扱い／業界内トップシェア／スマート農業や農業コンサル等多様な事業を展開～ ■仕事の内容： 住友商事100%出資の肥料の製造・卸売・小売である当社の内部監査担当をお任せします。内部監査での改善事項の指摘だけでなく、部門、拠点に伴走して指摘事項の改善活動をサポートできる人材を求めています。 ■業務内容： ・各部門、拠点の一連の内部監査業務（計画、準備、往査、報告書作成） ・指摘事項の改善策進捗確認・フォローアップ ・改善事項の業務指導 ・実地棚卸の立ち合い ・将来的には当社内部監査体制の整備にも携わっていただきたいと考えております。 ※往査に伴う出張が年間10回程度、1回につき3～5日程度ございます。3年程で全拠点を回っていただく監査スケジュールを想定しています。 ■配属先情報： 管理本部総務部（男性3名：女性7名） 部長（50代） マネージャー（50代1名、40代2名） メンバー（50代1名、40代2名、30代1名、20代1名） 派遣1名 ■フレックスタイム制 清算期間は１ヶ月。 始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。標準労働時間は１日７時間１５分。 フレキシブルタイム（始業）６時～１１時、（終業）１５時～２０時、（コアタイム）１１時～１５時 ■当社の特徴： 日本国内での肥料の製造・卸売・小売事業を、製販一貫のビジネスモデルで展開しています。原料調達・商品仕入では住友商事グループのネットワークを活用し、北海道・九州エリアでは生産者への直販、その他エリアでは特約店を通した卸売と、地域の特性に合わせて展開しています。

    求める能力・経験

    ■必須条件： ・事業会社での内部監査の実務経験（目安：3～4年程度） ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件： ・公認内部監査人（CIA）資格、または公認情報システム監査人（CISA）の資格 ・上場企業、IPOにおける「内部統制」評価の経験 ・各種マネジメントシステム（ISO9001・14001・19011・27001など）内部監査経験

    事業内容

    1. 肥料等の製造、販売 2. 農薬・土壌改良資材・培養土・種苗・酪農資材などの各種生産資材の販売及びサービスの提供 3. 土壌診断や施肥・栽培管理を通じた技術・経営指導

  • エージェント求人

    ◆社内SE・セキュリティ担当（全社セキュリティ強化／IT投資・DX推進）◆

    500~900万

    株式会社ゼンショーホールディングス東京都港区
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    仕事内容

    【募集背景】 自動化・IT化を推進する当社にて、情報/サイバーセキュリティに対する要件及びオペレーションの見直し・構築・セキュリティ教育等を強化するための募集です。毎月社長へレポートを行うなど全社的にセキュリティに対する感度が高く、更に要件を見直し改善を進めています。従業員向けのセキュリティ教育も進めており、今後もさらにセキュリティ分野を強化していきます。 【職務内容】 ゼンショーHD全体のセキュリティ関連業務をお任せします。自動化・IT化を推進する当社で、情報/サイバーセキュリティに対しての要件及びオペレーションの見直し・構築・セキュリティ教育等を担当いただきます。 【具体的には】 セキュリティ投資の企画、設計、構築、運用 SoCとの連携 ログ通知からの詳細調査など技術的な取り組み インシデント対応 設計レビュー 運用監査 【職種の魅力】 ・毎月社長へレポートを行うなど、全社的にセキュリティ意識が高い環境 ・IT投資/DX推進を積極的に行っており、投資費用の2～3割をIT投資が占める環境 ・従業員向けセキュリティ教育など、全社規模でセキュリティ強化に携われる ・グループ全体のセキュリティ戦略に関与できるポジション(求人ID：436106)

    求める能力・経験

    【必須】 ・サーバー/ネットワークの設計・開発・運用経験（いずれか実務経験3年以上） ・セキュリティに関する知見 【歓迎】 ・セキュリティ監視経験 ・インシデント対応経験

    事業内容

    【事業内容】 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発 ■店舗数：15419店舗 ■グループ会社数：169社 ■従業員数：195806人 ※2025年3月期時点・ゼンショーホールディングスグループ全体 【関連会社】 ■国内:株式会社すき家/株式会社なか卯/株式会社ココスジャパン 他

  • エージェント求人

    東京【総務企画責任者候補】全国10拠点に展開！日本の経営コンサルティングファームのパイオニア

    700~900万

    • 株主総会対応
    • 幹部
    • 取締役
    • 事務
    • マネジメント
    • 経営会議
    • プロジェクト
    • リスクマネジメント
    • コンプライアンス
    • 執行役員
    • 戦略立案
    • 危機管理
    • 経営戦略策定
    • 経営会議報告
    • 経営方針策定
    • IPO
    • M&A対応
    • 経営会議運営
    • 人事
    • 組織統合
    • 経営目標管理
    株式会社タナベコンサルティンググループ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    当グループはビジョン2030の推進に伴い、企業の成長を支える組織基盤の強化に取り組んでいます。グループの組織成長に伴いグループ会社も増えている中で、より強固な組織を作り上げていくことがミッションです。取締役、執行役員直下の重要なポジションで、グループ全体の最適化・コーポレートガバナンス強化、各グループ会社への連携等を通じ、グループ総務企画として中核を担う幹部人材（責任者候補）を募集します。 【業務内容】 グループ会社を含めた経営推進（企画・運営・アドバイス・マネジメント等）を担っていただきます。 ・グループマネジメント: グループ各社の総務業務アドバイス、ガイドライン策定、組織運営の最適化。 ・グループ企画・戦略立案: グループ横断的なプロジェクトの企画・実行、 ・グループ経営会議事務局 ・コーポレートガバナンス支援: 各社株主総会、取締役会のアドバイス・サポート、規則・規程制定・改訂アドバイス ・コンプライアンス・リスクマネジメント: 危機管理、災害対策、リスクの管理・対応。

    求める能力・経験

    必須（MUST） ・事業会社での総務・人事・法務・経営企画などのマネジメント経験5年以上。 歓迎（WANT） ・株主総会・取締役会・経営会議運営、BCP対策推進、ガバナンス対応等の経験のある方 ・ホールディングス体制や上場企業でのグループ管理経験。 ・M＆A後の組織統合（PMI）経験またはIPO準備やガバナンス強化の実務経験。 【求める人物像】 ・プレイングマネージャーとしての能力と、多様なステークホルダーとの調整経験がある方。 【働き方について】 ・ハイブリッドワーク制度について 　テレワーク：週2回まで実施可 　シフトワーク：上長と相談の上、以下の勤務時間も可 　　　　　　　　8:00～16:30 / 9:30～18:00 / 10:00～18:30 ・オフィスカジュアル：有

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京/常勤監査役】上場準備中/IPO実現に向けた募集/歯科医療のDX

    720万~

    エンパワーヘルスケア株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【採用背景】当社のIPO実現に向けて、ガバナンス体制の構築・運用を盤石なものにするため、専門的な知見を持ち、経営陣に対して助言・監督を行っていただける常勤監査役を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ◆取締役の職務執行の監督・監査◆監査計画の立案および監査の実施（実地監査、部門ヒアリング等）◆取締役会、その他重要会議などへの出席と意見陳述◆会計監査人・内部監査部門との連携による三様監査の推進◆証券会社・東京証券取引所等、外部機関への対応◆上場申請書類の記載内容の確認・指導

    求める能力・経験

    【必須】◆公認会計士、または税理士の資格をお持ちの方◆事業会社でのIPO準備経験、または監査法人でのIPO準備企業への監査実務経験 【歓迎】◆上場企業での常勤監査役、または内部監査責任者の経験 ◆コンプライアンス、リスクマネジメント体制の構築、運用経験◆経営層へ客観的かつ建設的な提言ができる折衝力◆変化の激しい成長企業での就業経験 【求める人物像】◆高い倫理観と責任感を持ち、公正な視点で業務に取り組める方◆自律的に課題発見、解決に向けて主体的に行動できる方◆未知の領域や変化を楽しみ、自ら組織を作り上げていく意欲のある方◆多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを築ける方

    事業内容

    ・EPARK歯科メディア　・EPARK歯科台帳 ・LINEサービス　・HP作成　・提携サービス