【御茶ノ水/未経験歓迎】入居相談員◆OJTあり◆東証スタンダード上場/設立以来黒字経営
480~800万
株式会社アズパートナーズ
東京都千代田区
480~800万
株式会社アズパートナーズ
東京都千代田区
その他福祉/介護
その他営業
不動産個人営業
【介護業界でも先進的な取り組みを実施し高齢社会への社会貢献を実現している介護付きホームのアズハイムシリーズへの入居促進業務】 ■業務内容 介護付きホーム「アズハイム」へのご入居を検討されるお客様(ご本人・ご家族)に対して、最適なホームのご提案・ご案内を行うお仕事です。見学対応からご契約、入居後フォローまで、一貫してご家族に寄り添いながら安心と信頼を提供します。 〇お客様・ご家族からの入居相談対応(電話・メール・来訪) 〇ホーム見学のご案内・ご提案 〇医療機関・紹介センター・ケアマネージャーなどへの営業活動 〇契約・入居手続きおよび関係部署との連携 〇入居後のフォローアップと顧客満足度向上の取り組み ※直行直帰がメインとなります。
■必須条件 ・対面営業の経験(店舗販売・訪問営業・個人) ■歓迎条件 ・「高齢者施設」または「老人ホーム紹介センター」での入居相談のご経験がある方 ・病院のMSWや地域包括・居宅ケアマネジャーへの営業経験がある方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
480万円〜800万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 労働時間区分:1年単位の変形労働時間制 総所定労働時間:2040時間0分
有
115日 内訳:日曜 土曜 祝日、年末年始5日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
慶弔休暇、育児・介護休暇、育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
賞与年2回(2カ月) 昇給あり ※管理監督者未満の場合は固定残業制(30時間分/超過の場合別途支給)/成績に応じたインセンティブを月毎支給 ※管理監督者は残業代支給なし
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
研修支援制度
有
<育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 研修支援制度(一部従業員利用可) <その他補足> ■住宅手当(世帯主:1万円※サブチーフ以上の役職採用の場合はございません) ■産前産後休暇※取得実績あり ■育児・介護休業制度※取得実績あり ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰制度 ■従業員持株会制度(奨励金あり) ■ゴールインボーナス制度 ■確定拠出年金制度(会社拠出なし) ■服装自由(一部従業員利用可)
2回〜
東京都千代田区神田駿河台2丁目2番地 御茶ノ水杏雲ビル11階
■シニア事業 ・介護付きホームの運営 ・デイサービス(通所介護)の運営 ・ショートステイ(短期入所生活介護)の運営 ・他社のDX化サポート ■不動産事業 ・収益不動産保有 ・宅地住宅分譲 ・不動産再生コンサルティング等
スタンダード市場
最終更新日:
400~600万
【完全反響型の不動産営業】未経験歓迎・年収1,000万円超可|東証グロース上場企業グループ|20~40代が活躍中! 【特徴&メリット】 ✦東証グロース市場・名証メイン市場企業 ✦昇給・賞与あり✦インセンティブ充実✦早期キャリアUPあり✦完全週休2日制 ✦月1土日祝休み推奨制度✦4連休推進制度✦完全反響営業✦転居を伴う転勤なし ✦未経験歓迎 ■業務内容 弊社住宅ブランド『アールギャラリー』の分譲住宅をメインに扱います。 デザイン性の高い住宅と優れたマーケティング戦略による圧倒的な集客力を背景とした、飛び込み営業などの探客活動が不要な完全反響営業スタイル。 当社に興味をおもちくださったお客様への提案に集中できます ■募集背景 ◎業績好調により、今後の事業拡大を見据えて新たな仲間を積極募集中。 ◎今後10年以内に『売上高1,000億円達成』を目標にしております。 ◎拠点拡大・新規出店のスピードも早いため、リーダーや事業責任者への早期ステップアップも可能 ■集客力 販売戦略の強化、DX推進・モデルハウス・SNS・クロスメディア戦略などの取り組みを実践し、反響獲得に注力しています。 結果として購入意欲が高いお客様を獲得出来ているため、毎月5件以上の有効反響を確保しており(新卒社員含む)、即活躍できる環境を会社として提供しております。 ■部門を超えたシナジーの創出 注文住宅、分譲住宅、土地を含む不動産仲介他、リフォーム/リノベーション、エクステリアなど『住。』にかかわる幅広いサービスをワンストップで展開。 顧客ニーズに合わせた相互紹介など部門間の連携も進んでいます。 お客様と真摯に向き合うことが出来るため高い成約率に繋がっています。
▶未経験歓迎 ▶BtoCの営業や販売経験者歓迎▶売買仲介、仕入れ経験者歓迎▶学歴不問 ■営業スタッフは平均30歳。新卒・中途入社が半々で同業他社からの転職者多め ■マネジメントを担うマネージャークラスでも30代が大半。 大手ハウスメーカー・不動産会社等から“挑戦”しに集まって来た先輩たちです ※宅建/宅地建物取引士の資格取得者もしくは資格取得に興味のある方歓迎
注文住宅 分譲住宅 不動産売買仲介 リフォーム・リノベーション エクステリア
800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 【① 営業企画(DX・AI領域)】 BPM(Pega等)や電子契約、ドキュメント管理システムなどのDX関連アプリケーション事業において、プロダクトの企画・提案・開発をリードし、販売計画の立案や代理店立ち上げを行う。 ✅ 【② ソリューション営業(製造業向け)】 製造業向けの各種ソリューション(ERP、PLM、データ利活用等)のマーケティングからインサイドセールス、フロント営業との協働を通じた案件創出・提案を行う。 ✅ 【③ アカウント営業・リーダー(流通・サービス向け)】 取引規模トップクラスの大口顧客(ネットメディア、旅行、通信業界など)を担当し、アカウントセールスプランの策定・実行、大規模プロジェクトの提案・クロージング、および若手営業の育成を担う。 ✅ 【④ アカウント営業(中央省庁向け)】 中央省庁におけるITインフラに関する課題を抽出し、事業構想段階から解決策の提案を行う。数十億~百億円規模の長期的な大型インフラ案件をマルチベンダーの立場で推進する。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・自社プロダクトの企画から販売戦略までを担うことで、単なる「売り手」ではなく「事業開発(BizDev)」のスキルが身につく。(①営業企画) ・日本の製造業が直面するパラダイムシフトに対し、現場の課題解決を通じて、インダストリーソリューションを複合的に提案できるプロフェッショナルへと成長できる。(②製造業向け営業) ・誰もが知る有名Webサービスや大規模通信インフラなど、世の中に新しい価値が生まれる瞬間に立ち会い、ゆくゆくは営業部責任者へのステップアップが目指せる。(③流通向け営業) ・中央省庁の社会課題解決に直結する超大型プロジェクトを牽引し、多くのステークホルダーを動かす高度な戦略的リーダーシップが養われる。(④中央省庁向け営業) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円~2000万円と非常に高く、実績次第で大幅な年収アップと裁量の拡大が見込めるハイクラスポジションである。 ・独立系SIerの側面も持つため、自社製品に縛られず、世界中のあらゆるソリューションを組み合わせて顧客に最適な提案(マルチベンダー提案)ができる。 ・全社で出社と在宅勤務のハイブリッドワークが推進されており、柔軟かつ生産性の高い働き方が可能である。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・システムを「導入して終わり」ではなく、顧客のビジネス課題を解決し、継続的な改善に伴走するNSSOLの「地に足のついた提案力×実装力」を武器に営業活動ができる。 ・営業単独ではなく、優秀なコンサルタントやエンジニア(SE)とチームを組んで提案から実行までを推進する「チーム戦」のダイナミズムを味わえる。 ・キャリア採用の比率が高く、実力次第で積極的にマネジメント層へ登用されるオープンな風土がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本最大の鉄鋼メーカー・日本製鉄を母体に持ちつつ、売上の過半数を一般市場から得るなど、極めて競争力の高いユーザー系SIerである。 ・20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、特にリーダー層は30代〜40代が中心となって世代交代と成長を続けている活気ある組織である。 ・SIerやITメーカー出身者だけでなく、異業種からの転職者も多く馴染みやすい環境である。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SI、ソフトウェア開発、またはIT関連の営業経験(全ポジション共通) ・周囲を巻き込みながら、困難な課題にも前向きに取り組めるポジティブなマインドとコミュニケーション力 ・【① 営業企画】付加価値を付けたソリューション営業経験、および販売計画や代理店立ち上げの経験 ・【③ 流通向け】大口顧客へのアカウントセールスプランの策定・実行経験 ・【④ 中央省庁向け】公共領域におけるアカウント営業経験、およびITインフラ案件の提案経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日鉄ソリューションズ株式会社(NSSOL)は、売上高約3,383億円(2025年3月期)を誇る東証プライム上場のSIer ・製造、流通、金融、公共など幅広い業界に対し、深い業務知見と実装力に基づくITソリューションを提供 ・社内に「システム研究開発センター」を持ち、先端技術のビジネス応用を強力に推進
500~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 【① 営業企画(DX・AI領域)】 BPM(Pega等)や電子契約、ドキュメント管理システムなどのDX関連アプリケーション事業において、プロダクトの企画・提案・開発をリードし、販売計画の立案や代理店立ち上げを行う。 ✅ 【② ソリューション営業(製造業向け)】 製造業向けの各種ソリューション(ERP、PLM、データ利活用等)のマーケティングからインサイドセールス、フロント営業との協働を通じた案件創出・提案を行う。 ✅ 【③ アカウント営業・リーダー(流通・サービス向け)】 取引規模トップクラスの大口顧客(ネットメディア、旅行、通信業界など)を担当し、アカウントセールスプランの策定・実行、大規模プロジェクトの提案・クロージング、および若手営業の育成を担う。 ✅ 【④ アカウント営業(中央省庁向け)】 中央省庁におけるITインフラに関する課題を抽出し、事業構想段階から解決策の提案を行う。数十億~百億円規模の長期的な大型インフラ案件をマルチベンダーの立場で推進する。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・自社プロダクトの企画から販売戦略までを担うことで、単なる「売り手」ではなく「事業開発(BizDev)」のスキルが身につく。(①営業企画) ・日本の製造業が直面するパラダイムシフトに対し、現場の課題解決を通じて、インダストリーソリューションを複合的に提案できるプロフェッショナルへと成長できる。(②製造業向け営業) ・誰もが知る有名Webサービスや大規模通信インフラなど、世の中に新しい価値が生まれる瞬間に立ち会い、ゆくゆくは営業部責任者へのステップアップが目指せる。(③流通向け営業) ・中央省庁の社会課題解決に直結する超大型プロジェクトを牽引し、多くのステークホルダーを動かす高度な戦略的リーダーシップが養われる。(④中央省庁向け営業) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は500~1000万円と非常に高く、実績次第で大幅な年収アップと裁量の拡大が見込めるハイクラスポジションである。 ・独立系SIerの側面も持つため、自社製品に縛られず、世界中のあらゆるソリューションを組み合わせて顧客に最適な提案(マルチベンダー提案)ができる。 ・全社で出社と在宅勤務のハイブリッドワークが推進されており、柔軟かつ生産性の高い働き方が可能である。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・システムを「導入して終わり」ではなく、顧客のビジネス課題を解決し、継続的な改善に伴走するNSSOLの「地に足のついた提案力×実装力」を武器に営業活動ができる。 ・営業単独ではなく、優秀なコンサルタントやエンジニア(SE)とチームを組んで提案から実行までを推進する「チーム戦」のダイナミズムを味わえる。 ・キャリア採用の比率が高く、実力次第で積極的にマネジメント層へ登用されるオープンな風土がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本最大の鉄鋼メーカー・日本製鉄を母体に持ちつつ、売上の過半数を一般市場から得るなど、極めて競争力の高いユーザー系SIerである。 ・20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、特にリーダー層は30代〜40代が中心となって世代交代と成長を続けている活気ある組織である。 ・SIerやITメーカー出身者だけでなく、異業種からの転職者も多く馴染みやすい環境である。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SI、ソフトウェア開発、またはIT関連の営業経験(全ポジション共通) ・周囲を巻き込みながら、困難な課題にも前向きに取り組めるポジティブなマインドとコミュニケーション力 ・【① 営業企画】付加価値を付けたソリューション営業経験、および販売計画や代理店立ち上げの経験 ・【③ 流通向け】大口顧客へのアカウントセールスプランの策定・実行経験 ・【④ 中央省庁向け】公共領域におけるアカウント営業経験、およびITインフラ案件の提案経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日鉄ソリューションズ株式会社(NSSOL)は、売上高約3,383億円(2025年3月期)を誇る東証プライム上場のSIer ・製造、流通、金融、公共など幅広い業界に対し、深い業務知見と実装力に基づくITソリューションを提供 ・社内に「システム研究開発センター」を持ち、先端技術のビジネス応用を強力に推進
500~700万
■業務概要 クリーニング事業関連の各種自動化機器(包装機・クリーニング機・マテハン装置等)の法人営業 ※課長候補・プレイングマネージャーを担当いただきます。 当社を成長軌道に乗せるための組織強化・増員募集となります。 【業務内容】 営業リーダーとして、以下業務をお任せ致します。 ・既存顧客への深耕営業 ・新規顧客開拓 ・顧客との仕様打ち合わせ ・技術部門との連携、社内調整 ・導入立会い、アフターフォロー ・トレーニングを通じた装置知識の習得、業界内での人脈構築。 ・業界に必要な装置を探し出し、社内調整・提案を行う。 ・メンバーマネジメント 単なる販売活動ではなく、技術部門と連携しながら最適な装置提案を行う提案型営業です。 ■出向先 社名:ワイエイシイマシナリー株式会社 住所:〒196-0021 東京都昭島市武蔵野3-11-10 事業:クリーニング事業関連の各種自動化機器の製造 ■当ホールディングスについて ワイエイシイは「有名企業」ではなく、「業界で信頼されている装置メーカー」です。 知名度よりも“実力・安定・長寿企業”としての評価が高い会社です。 【世界シェアトップクラスの製品多数/要素技術・開発技術の総合メーカー】 スマートフォン向け液晶ディスプレイの製造装置、パソコン内HDDのドライ研磨装置など世界トップクラスのシェアを誇る製品を多数製造しております。 各会社が世界に誇れる高い専門技術を持っており、積極的なM&Aを展開し事業規模の拡大を図っています。 2017年には日立製作所がイオンビーム応用装置製造事業を当社に譲渡し、さらなる事業拡大を目指しています。
■必須条件: ・法人営業経験 ・普通自動車第一種運転免許 ■歓迎条件 ・装置/機械/設備関連の営業経験 ・技術営業経験 ・チームリーダーまたはマネジメント経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
■事業概要 要素技術・開発技術の総合メーカーグループです。製品・顧客別に分類された3つの事業領域で開発・製造・販売・アフターサービスを提供しています。 ■半導体・メカトロニクス関連事業 ■医療・ヘルスケア関連事業 ■環境・社会インフラ関連事業
500~1500万
◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 - 有価証券等の売買、媒介、取次、代理、引受等の金融商品取引業に付帯する業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの中核を担う証券会社 - 有価証券の売買、媒介、引受等の金融商品取引業を主軸に展開 - 資本金1,000億円 - 本社:東京都千代田区丸の内 - 平成11年4月26日開業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社で機関投資家向け営業の専門性を高められる - 金融市場の最前線で、企業と投資家を繋ぐ重要な役割を担える - 経済や市場の動向を肌で感じながら、ダイナミックな仕事ができる ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業のスペシャリストとしてのキャリア形成 - 金融商品や市場に関する深い知識を習得し、専門性を高める - 将来的にはチームリーダーやマネジメント職への昇進も視野に入る ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / 営業 / セールス / コーポレートアクセス / CAセールス / 大和証券 / 金融 / 証券 / 有価証券 / 株式 / 債券 / 投資 / 市場 / 企業IR / 投資家リレーション / 金融商品取引業 / ブローカレッジ / 引受 / 正社員 / 東京
◤必須スキル・経験◢ 記載なし ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ 記載なし
-
1000~1250万
◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 - 有価証券等の売買、媒介、取次、代理、引受等の金融商品取引業に付帯する業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの中核を担う証券会社 - 有価証券の売買、媒介、引受等の金融商品取引業を主軸に展開 - 資本金1,000億円 - 本社:東京都千代田区丸の内 - 平成11年4月26日開業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社で機関投資家向け営業の専門性を高められる - 金融市場の最前線で、企業と投資家を繋ぐ重要な役割を担える - 経済や市場の動向を肌で感じながら、ダイナミックな仕事ができる ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業のスペシャリストとしてのキャリア形成 - 金融商品や市場に関する深い知識を習得し、専門性を高める - 将来的にはチームリーダーやマネジメント職への昇進も視野に入る ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / 営業 / セールス / コーポレートアクセス / CAセールス / 大和証券 / 金融 / 証券 / 有価証券 / 株式 / 債券 / 投資 / 市場 / 企業IR / 投資家リレーション / 金融商品取引業 / ブローカレッジ / 引受 / 正社員 / 東京
◤必須スキル・経験◢ 記載なし ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ 記載なし
-
800~1000万
◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 - 有価証券等の売買、媒介、取次、代理、引受等の金融商品取引業に付帯する業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの中核を担う証券会社 - 有価証券の売買、媒介、引受等の金融商品取引業を主軸に展開 - 資本金1,000億円 - 本社:東京都千代田区丸の内 - 平成11年4月26日開業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社で機関投資家向け営業の専門性を高められる - 金融市場の最前線で、企業と投資家を繋ぐ重要な役割を担える - 経済や市場の動向を肌で感じながら、ダイナミックな仕事ができる ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業のスペシャリストとしてのキャリア形成 - 金融商品や市場に関する深い知識を習得し、専門性を高める - 将来的にはチームリーダーやマネジメント職への昇進も視野に入る ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / 営業 / セールス / コーポレートアクセス / CAセールス / 大和証券 / 金融 / 証券 / 有価証券 / 株式 / 債券 / 投資 / 市場 / 企業IR / 投資家リレーション / 金融商品取引業 / ブローカレッジ / 引受 / 正社員 / 東京
◤必須スキル・経験◢ 記載なし ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ 記載なし
-
600~800万
◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 - 有価証券等の売買、媒介、取次、代理、引受等の金融商品取引業に付帯する業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの中核を担う証券会社 - 有価証券の売買、媒介、引受等の金融商品取引業を主軸に展開 - 資本金1,000億円 - 本社:東京都千代田区丸の内 - 平成11年4月26日開業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社で機関投資家向け営業の専門性を高められる - 金融市場の最前線で、企業と投資家を繋ぐ重要な役割を担える - 経済や市場の動向を肌で感じながら、ダイナミックな仕事ができる ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業のスペシャリストとしてのキャリア形成 - 金融商品や市場に関する深い知識を習得し、専門性を高める - 将来的にはチームリーダーやマネジメント職への昇進も視野に入る ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / 営業 / セールス / コーポレートアクセス / CAセールス / 大和証券 / 金融 / 証券 / 有価証券 / 株式 / 債券 / 投資 / 市場 / 企業IR / 投資家リレーション / 金融商品取引業 / ブローカレッジ / 引受 / 正社員 / 東京
◤必須スキル・経験◢ 記載なし ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ 記載なし
-
400~600万
◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 - 有価証券等の売買、媒介、取次、代理、引受等の金融商品取引業に付帯する業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの中核を担う証券会社 - 有価証券の売買、媒介、引受等の金融商品取引業を主軸に展開 - 資本金1,000億円 - 本社:東京都千代田区丸の内 - 平成11年4月26日開業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社で機関投資家向け営業の専門性を高められる - 金融市場の最前線で、企業と投資家を繋ぐ重要な役割を担える - 経済や市場の動向を肌で感じながら、ダイナミックな仕事ができる ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業のスペシャリストとしてのキャリア形成 - 金融商品や市場に関する深い知識を習得し、専門性を高める - 将来的にはチームリーダーやマネジメント職への昇進も視野に入る ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / 営業 / セールス / コーポレートアクセス / CAセールス / 大和証券 / 金融 / 証券 / 有価証券 / 株式 / 債券 / 投資 / 市場 / 企業IR / 投資家リレーション / 金融商品取引業 / ブローカレッジ / 引受 / 正社員 / 東京
◤必須スキル・経験◢ 記載なし ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ 記載なし
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367~405万
サントリーグループの一員として、担当エリアの自動販売機を巡回し、商品補充やラインナップの管理をお任せします。設置場所はオフィスビルや商業施設が中心で、1日に10〜15台を巡回するのが目安です。ノルマはなく、AIシステムが各自販機の売上を分析して最適な商品ラインナップを提案してくれるため、そのデータをもとに自分なりのアレンジを加えながら工夫して働くことができます。 入社後は1〜2ヶ月以内に集合研修(2泊3日)からスタート。その後、先輩社員によるOJTで業務を習得し、最短3ヶ月での独り立ち を目指します。独り立ち後は職務手当がアップし、社内資格等級が上がるごとに基本給も上がります。将来的には支店長・副支店長 などの管理職やルートセールスマネージャーへのキャリアアップも可能です。
【MUST(必須条件)】 ・男性の方 ・33歳以下の方(長期継続によるキャリア形成を図るため) ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定OK) 【WANT(歓迎条件)】 ・職種未経験者歓迎 ・業種未経験者歓迎 ・社会人未経験者(第二新卒)歓迎 ・運動部経験者・体を動かすことに慣れている方 【求める人物像】 ・体を動かすことが好きな方、体力に自信がある方 (夏場40度超の屋外作業など、体力的な負担があります) ・コミュニケーションを大切にしている方 (お客様との日常的な一声がけ、チームでのワイワイとした職場環境に馴染める方) ・工夫することを楽しめる方 (施設やエリアの特性に合わせた商品選定に面白さを見出せる方) ・責任感があり、主体的に行動できる方 (1日の巡回スケジュールを自分で組み立てる裁量があります) ・大手企業で安定して長く働きたい方
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