【千葉】<営業経験者向け>「脱炭素社会」の実現に向けた住宅営業/水木休み<年休120日>
355~500万
株式会社一条工務店
千葉県千葉市, 千葉県市川市, 千葉県船橋市
355~500万
株式会社一条工務店
千葉県千葉市, 千葉県市川市, 千葉県船橋市
建築個人営業
不動産個人営業
【業務内容】 〇展示場に来場されたお客様の接客からプラン提案、資金計画といった契約までのプロセス、さらには契約後の打ち合わせや建築中のフォロー、お引き渡しにアフターサポートまで多岐にわたって担当していただきます。具体的には、 ・展示場での接客、各種見学会のご案内・実施、現地調査・資金計画等のプラン作成、ご提案・ご契約 ・建築計画作成、着工~上棟における建築中フォロー、お引渡し ・アフターフォロー 【入社後の研修などの研修制度】 ◎入社後2週間ほどは自己研修カリキュラムに添ってOJTやオンラインでの研修を実施、当社の住宅営業のための基礎知識や一条工務店のポリシー、実際の展示場における業務を実践形式で学びます。 ◎配属先のフォローアップ研修では、先輩とペアを組みながら、リアルな場でさらに接客スキルを磨くことができます。 ◎建築の基礎知識・資金計画・接客方法について一から学べるコンテンツが揃っており、e-ラーニング等のオンライン教材も充実しています。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・一条工務店は、戸建注文住宅の販売棟数において7年連続で業界No.1の実績があり、直近でも過去最高となる販売棟数を記録し、右肩上がりの堅実な成長を継続しています。 ・一条工務店は、現場見学会・完成現場見学会等で実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 ・一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという3つの明確な評価基準(受注棟数・お客様満足度・公的資格取得)で一人ひとりの成果を公平に評価し、年齢や経験、在職年数に関係なく、昇給・昇格を目指すことができます。 ・評価基準が受注棟数・お客様満足度で、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境があり、お客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。 ・一人一人のお客様に真摯に正面から向き合い、お客様の望む家づくりをサポートし、喜んで頂いた時にやり甲斐を味わうことができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ・何らかの提案営業経験が3年以上ある方 ※営業や販売の経験がある方歓迎! ※Iターン・Uターン希望者歓迎! 【WANT】 ・同業界(不動産・ハウスメーカー・リフォーム等)での提案営業経験者 ・宅建士・建築士資格保有者優遇 【求める人物像】 ・企業理念「お客様よりお客様の 家づくりに熱心であろう」に 共感していただける方 ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・安定性の高い企業で、腰を据えて働きたい方 ・頑張りや成果を正当評価されたい方 ・自由な社風の中、自己管理ができる方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
355万円〜500万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩75分
10:00〜19:00 ・10:00~19:00 (事業場外みなし労働時間 7時間45分、休憩 75分)
120日 内訳:完全週休2日制、水曜 木曜
・年末年始・有給・慶弔・特別休暇、自由休暇年12日、アニバーサリー休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・月給:279,500円〜 基本給:235,000円〜 営業手当:44,500円〜等を含む/月 ※営業手当は入社時の金額です。入社後の業績により増額あり ※ハウスメーカーで店長など即戦力については、前職年収保証 ※等級・家族・店長(リーダー)・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 ・賞与年2回 【初年度平均年収】 ・未経験入社1年目:基本給279,500円×12ヶ月=約335万円に、初年度の受注実績に応じたインセンティブが加算され、400万円台後半~500万円程度 【年収例】※車両関連の手当は除く (1)685万円:26歳・年7棟受注・役職なし、月給267,500円 (2)949万円:30歳・子2人・年9棟・主任・店長、月給367,500円 (3)1,317万円:34歳・子2人・年12棟・係長・店長、月給427,500円
当面無
千葉県千葉市
屋内全面禁煙
・全国約500拠点 (宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、高知県、沖縄県内の事業所を除く。) ※希望地を考慮します。 ※詳しい所在地は当社HPをご覧ください。 ※就業場所の変更の範囲:当社事業所全てです。
千葉県市川市
屋内全面禁煙
・全国約500拠点 (宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、高知県、沖縄県内の事業所を除く。) ※希望地を考慮します。 ※詳しい所在地は当社HPをご覧ください。 ※就業場所の変更の範囲:当社事業所全てです。
千葉県船橋市
屋内全面禁煙
・全国約500拠点 (宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、高知県、沖縄県内の事業所を除く。) ※希望地を考慮します。 ※詳しい所在地は当社HPをご覧ください。 ※就業場所の変更の範囲:当社事業所全てです。
有
・退職金制度、退職金上乗せ制度 ・確定拠出年金制度 ・介護・産育休制度 ・ジョブリターン制度 ・永年勤続(10年・20年)褒賞 ・福利厚生費(一条会/年4万円) ・スポーツクラブ会費補助 ・サークル活動支援費 ・資格取得奨励制度、研修制度 ・家族手当(扶養1人につき1万円/月) ・等級手当(主任格3万円、係長格6万円) ・店長、リーダー手当(1万円~8.5万円/月) ・成約手当(成果に応じて支給) ・住宅手当(当社にて自宅建築した場合) ・特定地域家賃手当(東京都、神奈川県など) ・駐車場手当(月1万円を超える場合、超過分を支給<上限2万円>) ・上記の他、車両賃借料2万円/月 (個人所有車を業務車両として使用する場合) ・ガソリンカード貸与(通勤・業務用/上限3万5000円) ※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車あり。
2回〜
◎トータルな住宅カンパニーを目指して ・戸建住宅事業 ・マンション事業 ・メンテナンス事業・リフォーム事業 ・住宅ローン事業 ・メガソーラー事業 ・海外事業
非公開
最終更新日:
410~550万
■当社の管理する分譲マンションフロント職のサポート業務をお任せします。内勤での事務作業以外にも、お客様と直接関わっていただく事もあるやりがいの大きなポジションです。 ■新築対応_・規約,契約書等の各種書類作成・管理開始前イベント/入居者説明会対応 ■他社からの管理移行時対応_・契約書・組合員名簿、口振手続きなど各種書類作成 ■既存物件対応_・契約書作成・役員様アンケートとりまとめ・管理事務報告 等 ■マンション管理業協会対応(保証委託手続き、登録情報更新等)
【必須】■営業・接客・販売などのご経験(例:物件確認、フロントと同行しての入居者へのご説明・ご案内などもあり) ■第一種運転免許普通自動車(AT限定可) 【身に付くスキル】 不動産にまつわる様々な専門知識や多くの関係者と日々やり取りをするため、顧客対応力や提案力、調整力が身につきます。
■マンション、アパート等の管理・運営および賃貸経営コンサルティング ■時間貸駐車場の管理・運営 ■建築・内装工事 他
500~1000万
【業務内容】 全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。 来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。 ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7~8ヶ月(最短6ヶ月~最長1年程度)で、常に複数を同時進行で担当します。 ・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンのご相談、資金計画の提案 ・競合他社との比較検討、見積もり対応 ・ご契約後の着工~上棟~完成~引き渡しまでの進行管理 【研修・育成制度】 入社後1ヶ月は研修期間として店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。 ・優秀社員の接客動画 ・アプローチ方法のWeb視聴 ・ロールプレイング(トーク練習) ・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。 【キャリアパス】 一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職) おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。 【特徴】 ・提案しやすく始めやすい営業環境です。 ・住宅展示場での来店型営業が中心で、飛び込み営業なし。 ・個人ノルマではなく支店単位目標のため、過度なプレッシャーを感じにくいです。 ・高品質かつ価格競争力のある商品力も営業のしやすさにつながります。 ・年間休日130日、残業平均20時間程度、時間単位有休も可能。 ・全国社員、エリア限定社員、地域限定社員から雇用形態を選べ入社後の変更も可能です。 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5-3%)」で算出されます。 中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。 年間8~10棟の受注を達成すると年収900万~1,000万円超も十分に目指せま
【応募資格】 <必須> ・完全未経験者の方歓迎 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※下記のいずれかに該当する方 ・転職回数が2回までの方 <歓迎> ・住宅業界、建設業界、不動産業界での営業経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者 【求める人物像】 ・目標に対して貪欲に取り組める方 ・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方 ・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方 ・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方 ・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方 ■選考ステップ 書類選考 → 面接1回(対面またはWeb) → 内定 ※適性試験なし ※面接は30分〜1時間程度 ※Web面接:月〜土 10:00〜17:00の枠から候補者が自由に日程選択可能
■事業内容 ・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営) ■設 立 1998年6月3日 ■売上高 2025年5月期:約2,008億円 ■資本金 43億1,014万円 ■従業員 3,272名(2025年5月31日現在
430~700万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取:問い合わせ客へ訪問。DXアプリで相場分析し「いくらで買いどう直すか」を査定。 ■企画:ターゲットを想定し、工務店と間取りや内装案を決定。ニトリ製品の活用も。 ■販売:Web反響客へ案内・資金計画提案。 ★全工程を一人が担うことで、不動産・金融・マーケティングの統合的なスキルが最速で身に付きます。個人に頼り切らず、店舗の仲間と協力し合う環境です。
【必須】■大卒以上■自家用車所有 【歓迎】■不動産経験・宅建資格■チームで成果を出したい方■市場価値を高めたい方。ポテンシャル重視の採用です。 ■多彩なスキル:ヒアリングからリノベ企画、提案まで一括担当。一生モノの「企画力・プレゼン力」が着実に身に付きます。 ■コミュニケーションスキルを活かす:お客様に寄り添う「聞く力」が物件再生の鍵。異業種出身の仲間も多数活躍中です。 ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
430~700万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取:問い合わせ客へ訪問。DXアプリで相場分析し「いくらで買いどう直すか」を査定。 ■企画:ターゲットを想定し、工務店と間取りや内装案を決定。ニトリ製品の活用も。 ■販売:Web反響客へ案内・資金計画提案。 ★全工程を一人が担うことで、不動産・金融・マーケティングの統合的なスキルが最速で身に付きます。個人に頼り切らず、店舗の仲間と協力し合う環境です。
【必須】■大卒以上■自家用車所有 【歓迎】■不動産経験・宅建資格■チームで成果を出したい方■市場価値を高めたい方。ポテンシャル重視の採用です。 ■多彩なスキル:ヒアリングからリノベ企画、提案まで一括担当。一生モノの「企画力・プレゼン力」が着実に身に付きます。 ■コミュニケーションスキルを活かす:お客様に寄り添う「聞く力」が物件再生の鍵。異業種出身の仲間も多数活躍中です。 ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
400~650万
当社は地域密着で千葉県内を中心に戸建て住宅を手掛けております。住宅の新築を検討されているお客様からのお問い合わせに対して、プランのご提案から土地探し、資金計画までを一貫して担当します。 ■具体的な業務:当社の営業はお客様からのお問い合わせやイベントでの反響営業が中心となります。テレアポや飛び込み営業はございません。お客様の理想の住まいづくりに寄り添い、“最初のパートナー”として信頼関係を築いていくことを大切にしています。お客様の希望に寄り添った提案が可能です。ライフプランに合わせて資金計画・間取り提案を行い、提案がうまくいった際にお客様から感謝される場面もございます。
【必須】■普通自動車免許所持(AT限定可) ★元アパレル店員、薬局の販売スタッフなど顧客折衝のご経験があるスタッフが活躍中。★ ■お仕事の魅力:成果については「引き渡し時の粗利額」に応じて明確に評価され、インセンティブとして支給されます。引き渡しの翌月に反映されるため、努力が早期に報われる仕組みになっております。 ■福利厚生:年間休日120日、家賃手当、寮も利用可能で、茂原で働きたい方を応援します。
住宅事業 保育事業 不動産事業 ウェルネス事業
420~600万
不動産の運営・管理を中心に、地域密着で「人」と「街」に寄り添った事業・サービスを展開している当社にて、ご経験とご志向性を踏まえて、営業職種の中から配属ポジションを決定いたします。 ≪配属想定の仕事内容について(一部)≫ ■NaviPark(コインパーキング)の提案営業(個人向け) ■賃貸経営コンサルタント(賃貸マンション/アパートのオーナー様に対して、賃貸経営のコンサルティング業務)
■営業もしくは販売などの顧客折衝経験 【研修制度】新人研修/ビジネスマナー/年次別研修/リーダーシップ研修 ※各人の個性や状況を踏まえた柔軟かつ実践的な研修プログラムを用意 【当社でキャリアを積む魅力】安定した会社基盤・充実した福利厚生の中で不動産・建物・税金等、様々なスキルが身に着けることができる点。 【当社の強み】 ・コンスタントに収益が見込めるストックビジネスを展開している点。 ・不動産管理の枠を超えたアプローチができる点。ご提供できるサービスは建築提案や賃貸・売買の仲介、税金・相続対策など多岐にわたり、お客様の生活を長きにわたり多面的にサポートできます。
■マンション、アパート等の管理・運営および賃貸経営コンサルティング ■時間貸駐車場の管理・運営 ■建築・内装工事 他
350~1000万
土地をお持ちのオーナー様(地主様)に対して、賃貸マンションやアパート 経営による「土地活用」をご案内します。 →「売る」のではなく、お悩みを解決する営業職! まずは顔を覚えてもらい、お話を聞くところからスタートするため、 未経験でも始めやすい環境です🌱 📌このお仕事の魅力 ・「売り込み」は不要! 税金や将来の相続に対するお悩みをヒアリングするスタイルです。 ・専門知識は後からでOK! 具体的なプランや契約業務は、 上司や専門スタッフがしっかりサポートします。 ・高いニーズと社会的価値! 「節税対策」や「安定収入」など、 多くの地主様が抱える切実な悩みに応える商材です。 ・成果がダイレクトに還元! 業界トップクラスのインセンティブ制度があり、 頑張りがしっかり給与に反映されます✨ ・充実の研修制度! 営業スキルや税金の知識は、 入社後の丁寧な研修でイチから身につきます。 👉 お客様の人生に深く寄り添い、信頼関係を築いていく“信頼構築型営業”です! 🌱仕事内容の流れ 1.担当エリアの訪問:地主様宅へコツコツ足を運び、顔と名前を覚えてもらいます。 2.お悩みのヒアリング:家族構成や将来の不安、土地に関する困りごとを伺います。 3.メリットのご案内:賃貸経営がどのように悩みを解決するか (節税効果など)を説明します。 4.商談日時を設定:興味を持っていただけたら、 詳しい提案のための日時を調整します。 5.チーム・上司へ引き継ぎ:上司や専門スタッフが同行し、 具体的なシミュレーションや契約を進めます。 💪この仕事のやりがい ・お客様から「あなただから任せた、ありがとう」と深い信頼をいただける感動 ・成約時の達成感と、それがダイレクトに評価やインセンティブに直結する環境 ・税金や不動産の専門知識が身につき、ビジネスパーソンとして成長できる実感 ・支店全体で新人を育て、商談をバックアップしてくれるチーム体制の安心感
■高卒以上 ■普通運転免許をお持ちの方
-
400~500万
「家族」と過ごす大切な時間をより充実させるため、快適な暮らしを支援。リフォームを中心に事業を通してあらゆる方面からお客様の課題を解決いたします。 【業務フロー】(1)お客様よりTEL/HP/来店等からご相談依頼 (2)お客様のご自宅へ困り事や希望をヒアリング (3)プラン・見積りを作成(4)お客様にプランの提案や見積りの説明を実施(5)契約後の工事準備や状況の確認といった管理業務等(7)引渡し、工事完了(8)アフターチェック(定期実施) 【事業】飲食業や職人学校、就労支援等と地域活性に向けて多様な事業を展開しており、成長中の企業です◎※変更の範囲:当社の定める業務全般
【必須】自動車運転免許(自家用車も必要になります。交通費は支給有) ★保育士や小売店の販売、警察官等、業界・職種未経験が中途入社で多数活躍しており、安心してご活躍いただける環境がございます! 【求める人物像】■共通点は「成長したい」という想いと素直で愚直なひたむきさ。お客様に喜んで頂きたいと丁寧で顧客思いな対応ができる方を歓迎いたします。 【想い】■「一志団結」を企業理念に、お客様・社員問わず「家族を大切にする」ことを大切にしています。研修体制や社員旅行、年数回の社内外含む交流イベント等、楽しく働け、成長のできる環境がございます。
■リフォーム・新築・増改築・リノベーション・エクステリア・不動産業 ■創業125年を迎え満足度は95%、総施工実績は3万件以上 ■千葉県と茨城県に地域最大級の体験型ショールームを11店舗展開
450~900万
--------------------------------------------------- ▼求人概要 --------------------------------------------------- ※ご経験やご希望に応じて、新築戸建注文住宅の営業 または 資産活用営業をご担当いただきます。 【1】新築戸建注文住宅営業 営業スタイルは、主に【住宅展示場】にご来場されるお客様に 対する反響営業がメインとなります。 ・ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、 ご予算に合わせた最適な計画を取りまとめつつ、 設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、 物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 【2】資産活用営業 土地を保有されているお客様(個人/法人)に対する土地活用の 提案営業を担当していただきます。 --------------------------------------------------- ▼パナソニックホームズの営業の特徴・強み --------------------------------------------------- --------------------------------------------------- ①プロジェクトを統括 --------------------------------------------------- 主に地域の金融機関や不動産業者、また同社ならではの 情報源としてパナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元に、 ルート営業スタイルで、地主ニーズの開拓を行っていただきます。 受注後は、プロジェクトマネジャーとして、設計や施工管理などの 専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当頂きますので、 達成感のある仕事が可能です。 引き渡し後も末永くお付き合いを継続することを励行しておりますので、 真に【お客様の為】にお役に立つ仕事です。 --------------------------------------------------- ②お客様のご要望に応える多彩な商品ラインナップ --------------------------------------------------- 通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、 介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な業界初の9階建てまで 可能な工業化住宅(ビューノ)など、 他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に 合わせた多彩な営業が可能です。 --------------------------------------------------- ★数々の独自技術とサービス --------------------------------------------------- 1.キラテック:光触媒を素材に焼き込んだ独自のタイル外壁素材。 住まいの美しさを数十年に渡って保ち、後年の修繕コストを圧縮します。 2.パワテック:軽量鉄骨フレームに組み込む独自の制振装置です。 実物大モデル実験で、震度7クラスの地震を100回以上加えても 構造体としての健全性を保つことが可能な、業界最強クラスの耐震性能で お客様の安全を守ります。 3.ピュアテック:半導体工場レベルの独自の高性能フィルターを用いた 屋内換気システムです。PM2.5や花粉などをシャットアウト。 室内の空気を極めてクリーンな状態に保ちます。 建築後も60年間長期安心サポートシステムで お客様をお守りし、日々のお困りごとやご相談には、 24時間365日受付サービスにてオーナーの皆様をサポートしています。 ----------------------------------------------------------- ▼職場環境 ~コンプライアンス順守で安心の職場環境~ ----------------------------------------------------------- 普段から労使間で【仕事環境向上】に向けて話し合いの場を 設けており、安心して働き続けられるための取り組みが 継続して行われています。 コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。 経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が 強く示されており、20年、30年先のお客様満足に つながる仕事の実現を大切にしています。 【長期就業】 安心して人生設計が可能な報酬制度、安心して長年働ける環境の中で、 お客様に良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。
--------------------------------------------------------------- ◆募集要件 ①と②をお持ちの方 --------------------------------------------------------------- ①営業経験(できればBtoC)のある方【業界業種・商材は不問】 ※不動産業界または建設業界での営業経験ある方は特に歓迎します。 ②普通自動車免許 ※宅地建物取引士やFP2級などの関連資格をお持ちの大歓迎!! お客様のご要望をじっくり聞いて、ご納得いく家づくりの ご支援をしたり、お持ちの土地をより資産性の高いものに 作り変えるご提案をしていきます。 --------------------------------------------------------------- ◆配属先・配属業務について --------------------------------------------------------------- ・面接にてご本人の希望やご経験を綿密に確認させていただき、 ご活躍いただけるポジションをご提示させていただきます。 ・特に弊社では、長期的な視点で計画的なキャリアアップが 実現できるよう、個々人ごとに入社の段階から将来を 見据えた人材育成プランを計画しています。
建築請負部門/Construction business 戸建住宅・賃貸集合住宅などの建築工事、 リフォーム工事の請負および施工 不動産事業部門/Development & Real estate business 分譲用土地・建物およびマンションの販売、 不動産の仲介・賃貸管理 住宅システム部材販売部門/Prefabricated housing systems sales business 工業化住宅のシステム部材の製造および販売
350~1000万
〜新築そっくりさんで知名度◎∕業界内圧倒的シェア∕⼥性4割∕⾶び込み無し∕2⼈に1⼈が年収800万超の⾼収⼊ ☆★☆建築業界経験者歓迎☆★☆ (過去このような⽅が⼊社されてます) ◎20代建築学科卒の⽅ 「別業界に就職したが、やはり建築が好き」 ◎20代ハウスメーカーで施⼯管理経験 「年功序列の評価が不満。公平な評価で収⼊を上げたい」 ◎30代オフィス内装設計の⽅ 「エンドユーザーとコミュニケーションを取りたい」 ◎30代リフォーム業界経験の⽅ 「お客様に寄り添った提案がしたい」 ※業界未経験の⽅のご応募も歓迎です※ ■担当業務: リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでをお任せします。 ◆◆◆当求⼈のここがオススメ◆◆◆ 【⼤規模リフォーム圧倒的№1!顧客に選ばれる理由】 1.顧客志向の”完全定価制” ⼯事開始後に不測の事態が発⽣したり判明しても、追加費⽤は⼀切ございません 2.⾃社他社問わず耐震までしっかり提案 ⾃社施⼯の住宅に限らず、他社で施⼯された住宅もリフォームでき、耐震まで提案できるノウハウが強みです 3.⼀貫体制の営業スタイル 当ポジションでは、ヒアリングから引き渡しまで⼀貫して担当をお任せします。最後までお客様へ寄り添った営業できる点や、リフォームの⼀連の流れを経験できますので経験やスキルが拡がります。 【業界トップクラスの⾼率歩合!平均年収900万超!】 実績に応じて⾼率歩合のインセンティブを⽀給! 頑張りは公平に評価する体制です ※⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30%で上限なし ※平均年収:900万円(1000万以上34%、800万以上56%) ※最⾼年収:2900万円 【柔軟な働き⽅】 全社で働き⽅改⾰に取り組んでおります。 ‧フルフレックス制度 お客様の商談に合わせて勤務時間を調整。8時〜でも10時〜でも営業により働き⽅は様々です。 ‧20時PC強制シャットダウン ‧営業アシスタント部⾨増員で、時間のかかる契約書類や申請書類は社内フォロー制度有り 【フォロー体制】 最⼤6カ⽉の研修体制あり。 上司や先輩が商談同席でしっかりフォロー。 営業未経験でも、しっかりフォローする環境です。
【必要業務経験】 \業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!∕ ■必須条件: 普通⾃動⾞免許(AT限定可)をお持ちの⽅ ■歓迎条件: ‧建築学科卒の⽅ ‧住宅営業やリフォーム営業のご経験のある⽅ ‧建設業界での就業経験のある⽅(設計、施⼯管理、アフターサービス他) 【学歴】 設定なし
2025年4⽉1⽇に住友不動産株式会社から「新築そっくりさん」と「注⽂住宅」の2つの事業本部を統合‧分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」を設⽴しました。 住宅リフォームのトップブランド「新築そっくりさん」事業と、⾼品質‧⾼性能の商品⼒を武器に着実にシェア‧利益を増やしてきた「注⽂住宅」事業から構成される完成⼯事事業を展開しております。