【東京】【リーダー候補/Web広告経験者歓迎】デジタルマーケター ※東証プライム上場・新規事業
620~1000万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区
620~1000万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区
広告運用
商品企画
その他Web/デジタルマーケティング
【仕事の概要】 担当サービスのグロースに向けて、マーケティングを通してユーザーを増やし、事業成長に貢献していくことがミッションです。1~2名で1つのサービスを担当しているため、領域や機能に捉われることなく、マーケティング全般を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・複数チャネル(SNS、アフィリエイト、CRM、SEOを含む)を包括したシナリオ設計 ・マーケットリサーチとプロモーション戦略の策定 ・アカウント運用、ランディングページの改善(LPO) ・各チャネルの分析業務と改善施策案の設計 ・広告宣伝費の投資計画とチャネル間の適切なアロケーション ・必要な広告宣伝費や人員工数の調達、リソースマネジメント ・メディア・CRM機能と連携した全体最適となる集客戦略の策定と実行 ・セールス組織と連携した全体最適となるオペレーションの追求 【キャリアパス】 ご自身のキャリア志向次第で多様なキャリアプランの実現が可能です。マーケティング組織内でのマネージャー、現場のスペシャリスト、事業企画への幅出しなど。シニアライフ事業は事業開発フェーズにあるため、全体最適で事業マーケティングの担当者として幅広い経験が積める環境です。マーケティング経験を生かし、将来的に事業責任者や経営に近い立場を目指すことができます。社内に40以上の事業があるため、転職なしで異なるビジネスモデルを経験することも可能です。 【ポジションのポイント】 成長性:社会課題解決に直結するシニアライフ事業領域での事業グロース経験 キャリア:裁量のある環境でマーケティングから事業責任者へステップアップ 環境:月残業10〜20時間、ハイブリッドワーク導入で生産性高く働ける環境 仕事内容(変更の範囲): 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある 募集背景: 組織強化のための募集となります。 シニアライフ事業領域では、各サービスが順調に成長しており、さらなる新規サービス開発も視野に入れています。その実現に向け、マーケティング視点からの0→1や1→10の事業成長への貢献が求められています。次世代のマーケティングリーダーや、将来的に事業を牽引できる方を募集しています。 ポジションのポイント補足: ・社会課題である「高齢化」に対する困りごと解決プラットフォームを運営し、介護や住まい、終活といった成長著しいシニアライフ領域で事業を展開しています。東証プライム上場企業という安定した基盤を持ちながらも、本事業は現在0→1、1→10の成長フェーズであり、社内ベンチャーのようなスピード感と挑戦ができる環境です。新規サービスの立ち上げや既存サービスの拡大など、社会課題解決と事業の成長に直接貢献できるダイナミックな環境が魅力です。 ・Web広告運用の経験を活かし、マーケティング領域にとどまらず事業全体のグロースを牽引するリーダー候補として活躍できます。将来的には、事業責任者や経営に近いポジションへのキャリアアップも視野に入れることが可能です。また、社内には40以上の多様な事業があり、転職することなく異なるビジネスモデルやフェーズでの経験を積むことができるため、マーケターとしての専門性とジェネラリストとしての視点の双方を磨くことができます。 ・平均残業時間は月10~20時間程度と、生産性を重視した働き方が根付いています。7:30~9:00の間に出社する簡易フレックス制度や、出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務が導入されており、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。また、スキルアップ手当(年1回15万円支給)やベビーシッター利用補助制度など、仕事とプライベートの両立を強力にサポートする福利厚生も充実しています。
応募条件: ◆以下いずれにも該当する方 ・Webマーケティング(特に、リスティングやアフィリエイト等のWeb広告運用)のご経験3年以上 ・事業グロースに向けて幅広い役割を担っていきたいというお考えの方 歓迎条件: ・セールスや事業開発等、マーケに留まらないご経験 ・BtoBtoCのビジネスモデルに関するご経験
620万円〜1,000万円
東京都港区
最終更新日:
400~500万
コンテンツマーケティング事業における、戦略立案からコンテンツ企画、制作ディレクション、品質管理までの一連の業務を現任担当者と分担しながらお任せします。 <具体的には> ■コンテンツ企画・ディレクション └クライアントの課題・ニーズに応じた記事、ホワイトペーパー、その他Webコンテンツの企画立案・構成案作成 └社内の調査部門と連携した調査設計や分析、その内容を反映したコンテンツ案作成 ■外部パートナー(ライター等)の管理 └外部クリエイターへの発注、スケジュール・進捗管理、および納品物のクオリティチェック(品質管理・推敲) ■営業支援・提案サポート └営業メンバーと連携したクライアント向けの施策提案書の作成サポート、およびミーティングへの同行、クロージング ■最新トレンドの調査・検証 └GEO(生成AI最適化)をはじめとする、最先端の検索エンジン・AI動向のキャッチアップと施策への反映・検証 ■制作物納品後の成果の分析、改善内容の提案 └継続案件で成果を出し続けるため、またクライアントと伴走するため、納品物の成果の分析や改善提案、追加提案を実施
【必要スキル・経験】 Webメディアやコンテンツ制作において、以下のうちいずれか1つでも実務経験をお持ちの方 ・記事のライティング、編集、または構成案の作成経験 ・外部ライターやクリエイターへの発注、または進行・スケジュール管理の経験 ・Webディレクター、または進行管理(アシスタント含む)の経験 ・顧客向けの提案書作成、または営業同行などのサポート経験 【歓迎するスキル・経験】 コンテンツマーケティング(SEO等)における一連のディレクション実務経験 【求める人物像】 ・変化や新しいことへの挑戦をポジティブに捉え、スピード感のある環境を楽しめる方 ・御用聞きにならず、本質を考えて行動できる方 ・主体的に物事に取り組める方
マーケティング支援事業 ・マーケティングリサーチ ・デジタルマーケティング ・ブランド戦略 ・PRサービス ・カスタマーサクセス ・コンテンツマーケティング ・BtoBマーケティング
500~810万
CEO直下で「発信」と「実行」の両輪を担う、CEO専属のSNSマーケター兼一部秘書業務担当のポジションです。CEOの思考・戦略・価値観を理解、言語化し、ブランドとして設計、社内外へ届ける重要な役割を担っていただきます。 ・経営者の思想をコンテンツへ昇華する ・発信を通じて企業ブランドを形成する ・経営の意思決定を実務面から支えるという、戦略×実行のハイブリッドポジションです。 CEOに近い距離で、思考の整理、優先順位設計、発信戦略立案、実務サポートまでを一気通貫で担います。経営のスピードに並走しながら、「ブランド価値」と「事業成長」の両方を加速させる役割です。 ■主な業務内容 ①SNSマーケティング業務 CEOのLinkedIn/X/Note/Meta等の企画・投稿作成・分析 コンテンツ企画(MVV・事業・業界・採用広報) リーチ/エンゲージメント分析 投稿スケジュール設計 トレンド分析と戦略提案 上記に加え、CEOのスケジュール管理や社内外との調整など一部秘書業務を兼務いただきます。 ■このポジションの魅力 CEOと近いポジションで経営を学べる 発信が企業ブランディングに直結する 戦略思考×実行力が同時に鍛えられる 脱炭素という最先端の市場についての最新情報を発信する側になれる
■MUST要件 ・SNS運用またはマーケティング経験(3年以上) ・中級レベル以上のPCスキル(GoogleWorkspace、Excel、PowerPointなど) ・AIツールを活用した経験 ■歓迎条件 ・役員秘書実務経験(3年以上) ・チームマネジメント、プロジェクトマネジメント経験 ■求める人物像 ・ITリテラシーが高く、AIなどの最新情報をキャッチアップできる方 ・多様な業務や突発的な依頼に対して気配りやスピード感を持って柔軟に対応できる方 ・チームを牽引し、メンバーの成長をサポートするリーダーシップのある方 ・チームで仕事に取り組むことが好きで、協調性を大切にされている方 ■その他 ・複数業務を同時進行できるタイムマネジメント能力 ・スライド編集、データ整理・要約などの資料作成経験 ・社内外との丁寧かつ円滑なコミュニケーションスキル ・守秘義務と信頼関係を前提とした誠実な対応 ・GeminiやNotionなど業務ツール活用に前向きな姿勢
企業の脱炭素・ESG経営を支援するAIサステナビリティ統合プラットフォーム「ASUENE」を中心に展開するクライメートテック企業です。
500~1080万
【概要】 本ポジションでは、当社サービスの価値を市場に伝え、ブランド認知の向上からリード創出・ナーチャリングまでを最大化するデジタルマーケティング戦略の立案・実行を担っていただきます。GX・脱炭素という世界的な成長市場において、社会的意義のある取り組みを「事業」として社会実装していくマーケティングチームのコアメンバーとしてのポジションです。ご自身の強みを活かし、事業成長への直接的なインパクトを実感できるポジションです。スタートアップならではのスピード感の中で、経営陣との距離も近く、既存の手法にとらわれない新しいマーケティングアプローチに挑戦できる環境があります。また、デジタル領域に限らず、リアルイベントやPRを含めたマーケティング全体の設計・推進や、新規事業の立ち上げに関わる機会もあります。 【職務内容】 ・B2B SaaSにおけるデジタルマーケティング戦略の立案・実行 ・デジタル広告の戦略設計、運用ディレクション ・各種コンテンツ(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メールマガジン等)の企画・制作 ・SEO改善およびAIO対策の方針設計・推進(アスエネメディアの運営を含む) ・Webサイト・LPの改善施策の企画・実行 ・マーケティング関連KPIの設計・管理および継続的な改善
■MUST要件 (以下いずれかの経験がある方:3年以上) ・Web広告運用の実務経験 ・広告代理店、ツールベンダー等でのデジタルマーケティング実務経験 ・B2Bマーケティング、CRM領域での実務経験 ■歓迎条件 ・BtoBマーケティングの実務経験 ・CRM領域での企画・運用経験 ・オンライン/オフラインを問わない複数チャネルでのマーケティング施策経験 ・部門横断プロジェクトのマネジメント経験 ・英語スキル、海外マーケティングの経験 ・広告代理店・事業会社いずれかでのマーケティング経験 ■求める人物像 ・ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームで価値創造をしたい方 ・経営層やマーケティング責任者と連携し、PDCAを回しながら成果創出に取り組める方 ・目標達成意欲が高く、結果にコミットできる方 ・新しいアイデアを考え、企画から実行まで主体的に動ける方 ・周囲と対話しながら、部門横断で物事を前に進めることが得意な方 ・仮説思考を持ち、物事を整理・構造化しながら推進できる方
企業の脱炭素・ESG経営を支援するAIサステナビリティ統合プラットフォーム「ASUENE」を中心に展開するクライメートテック企業です。
400~800万
理念・ビジョン 「いい仲間といい仕事をし、いい会社をつくる」という理念を持って、会社を経営しています。 世の中の企業が何を目指すかを大事にしている中、弊社では在り方に着目しています。 何を目指すかを大事にしすぎてしまうと、 柔軟な事業の展開ができなくなってしまったり、会社を伸ばすために仲間に不義理をしてしまうことも多くなると考えています。 そのため、外部資本を入れずに経営をしており、本質的なマーケティング力を武器に様々な事業を展開することができています。 文化としても、年功序列を廃止し、若手を大胆に抜擢することで、新卒から活躍の場が広い会社でもあります。 興味のあることを仕事にしている/仕事が好きというメンバーばかりの集団の中、 “採用”においても、一度きりの人生を一緒に思い切り楽しめる人材を探しています。 仕事・事業 有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続けるという事業コンセプトをもとに事業を運営しています。 弊社は関連子会社が10社がありながら、各組織が密に関わり連携をとりながら更に様々なプロジェクト進行しています。 マーケティングを軸に色々な事業を手がけていますが、売上の主軸はメーカー事業で、「化粧品」「サプリ」「医薬品」「医療」をメインとしている。 面を押さえたニッチなマーケティング戦略を通して、これまでにない唯一無二の商品・サービスを企画開発しています。 また、デジタルとアナログ両面を強みとしています。もともとECの会社なので、ネット上でモノを売るという知見があり、アナログだとリアル店舗(ロフト、ドンキ、東急ハンズ)への卸事業の知見もあります。デジタル・アナログの両輪をまわせる企業は多くないので、弊社の強みだと思っています。 働く人・社風 ・とにかく早く動く ∟スピード感を重視している。オーガニックグループ自体が創業10年でグループ会社10社。事業展開のスピードも早く個人の裁量も大きい。 ・仕事が遊びで遊びが仕事 ∟「儲かる」「プロフェッショナリズム」という大前提がありつつも、仕事=面白いと思えるメンバーの中で働くことができます。 ・ベンチャー魂 ∟混沌から価値を創造していく、というところで、グループ全体としても昨年の決算で40億、今年が100億達成しそうという見込みという急成長中の会社です。 ・メンバー ①オフラインの流通チャネルに精通し、新たなビジネスモデルを構築 ②トヨタから中途入社し、2年目で年商20億のグループ会社代表に就任。 ③新卒一年目で新ブランドのマーケティングを担当。0→1で初年度年商10億まで伸ばす。 ④独立、企業×5名 →事業の立ち上げからグロースまでを20代から経験できる組織のため、起業家を多く輩出しています。 【事業内容】 IT、美容・ヘルスケア、食料などの各分野において幅広いビジネスを展開する次世代商社です。 ■化粧品・ヘルスケア事業 ■ECソリューション事業 ■養鶏事業 ■越境Eコマース事業 ■インターネットメディア開発運営事業 PRポイント ・関われる案件数/ジャンルが多様であること 1人あたり年間案件数で言うと20-30近くの製品開発に携わることができるので、様々な案件の開発プロセスノウハウを習得することができます。 ジャンルとしても、化粧品、医薬品、医薬部外品、健康食品など多岐にわたります。 ・スピード開発/スピード検証ができる環境であること 弊社の強みとして意思決定の速さが挙げられます。開発業務においてもスピーディな意思決定のもと、早ければ3ヶ月で商品リリースしています。 そういった商品を隣で働いているマーケティングメンバーが最短最速で拡販していきますので、自分が開発をした商品がどのように売れているのかを体感できることも弊社の面白さの一つです。 仕事内容 急成長中のD2C企業で商品の企画開発職を募集中。 月に1商品以上が発案される環境の中で企画から商品化までの業務をトータルでお任せいたします。★自ら積極的にトライする方を歓迎します! 【具体的には】 ◆企画製造から納品までの進行管理 ◆OEM先など社外との打ち合わせ ◆OEM先の製造工程管理 【入社後について】 業務の習熟度に応じて、先輩社員によるOJT形式での指導をおこないます。 現在の組織構成 部署の人数:2 社員数70名、※正社員インターン含む 平均年齢29歳。若いメンバーが多く、各分野のスペシャリストも多く自分で商品の開発からマーケティングまでを担当し、価値を創造していくことを楽しんでいるメンバーが多くおりますので、大変刺激的な環境です。
【歓迎】 裁量をもって経営者目線で事業全体をみたい方 【求める人物像】 ・素直に学ぶ姿勢のある方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方 ・目標にコミットできる方
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450~600万
【業務概要】 博報堂Gravityのビジネスプロデューサー(広告・ブランドマーケティング営業)として、ファッション・ラグジュアリー・ライフスタイル領域を中心としたクライアントのブランド課題を捉え、戦略立案から企画・提案、実行まで一気通貫でプロジェクトを推進するポジションです。 【業務内容】 ・クライアントのブランド・マーケティング課題のヒアリング ・課題の整理・戦略立案 ・マーケティング/プロモーション施策の企画・提案 ・広告・デジタル・SNS・PR・イベント等のプロジェクト推進 ・社内外の専門メンバーを含むプロジェクトマネジメント ・企画実行後の効果検証・改善提案 ・クライアントとの中長期的な関係構築 【ポジション魅力】 ◎戦略立案~企画・提案~実行まで一気通貫で携われる ◎ファッション・ラグジュアリー・ライフスタイル領域に強み ◎博報堂グループの豊富なリソースを活用し、幅広い提案が可能 ◎専門性の高いメンバーとチームでブランドの成長を支援できる ◎裁量が大きく、クライアントと中長期で伴走できる環境
【必須要件】 ・デジタルマーケティング・制作・PR会社等でのフロント/ディレクション/広告運用経験 ・販促・セールスプロモーション領域での企画・プランニング・ディレクション経験 ・リアル店舗など、オフライン販促の企画・実行経験も可 ・専門メンバーと連携し、クライアントへの提案を推進できる方
ファッション・ラグジュアリー・ライフスタイル領域のブランドを主とする 企画立案・クリエイティブ制作および広告業務全般
370~450万
「商品が好き」を仕事にしませんか? 家具、インテリア、文具、雑貨、オフィス用品など、世の中にはたくさんの商品があります。 その中から、 「こんな商品があったら便利そう」 「今、お客様が求めているのはこんな商品では?」 「この商品をもっと使いやすくできないか?」 と考え、実際に商品として世の中に届けていく。 今回募集するのは、オフィス家具・オフィスアクセサリーを中心とした商品企画・MDポジションです。 MDや商品企画の経験は問いません。 これまでの営業・販売・接客・事務・企画などの経験を活かしながら、「商品をつくる・選ぶ側」へキャリアチェンジしたい第二新卒の方を歓迎します。 【仕事内容】 プラス株式会社のマーケティング本部「商品企画MD部」にて、オフィス家具・オフィスアクセサリーの商品企画・MD業務を担当していただきます。 通販カタログやWebに掲載する商品について、 市場を調べる ↓ 商品を探す ↓ 商品を選ぶ・企画する ↓ 商品化する ↓ カタログ・Webで紹介する という一連の流れに携わります。 入社後すぐにすべてをお任せするわけではありません。 先輩社員と一緒に業務を進めながら、商品知識や市場の見方、社内外との調整方法などを少しずつ身につけていただきます。 【具体的な仕事内容】 1.市場や商品の情報収集 市場動向や売上、利益などのデータを確認しながら、 「今どんな商品が求められているのか」 「どのカテゴリーが伸びているのか」 などを分析します。 また、取引先からの商品提案や市場に流通している商品、新しく発売される商品など、さまざまな情報を収集します。 日頃から新しい商品やトレンドを見ることが好きな方には、特に楽しめる仕事です。 2.カタログ掲載商品の選定・企画 通販カタログやWebに掲載する商品を選定します。 ・新商品の発掘 ・商品の選定 ・既存商品のリニューアル ・商品バリエーションの追加 ・新商品の企画 ・取引先との商品に関する打ち合わせ などに携わります。 経験を積んだ後は、**「こんな商品を企画してみよう」**というところから商品化に関わることもできます。 3.カタログ制作 商品を選ぶだけではなく、その魅力をお客様に伝えるカタログ制作にも関わります。 ・商品撮影 ・紙面制作 ・原稿確認 ・校正 ・販促部門との連携 などを担当します。 **「商品をどう見せれば魅力が伝わるか」**を考えることも仕事の一つです。 4.商品情報の管理 基幹システムへの商品情報の登録や、既存商品の仕様変更などにも対応します。 Excelなどを使ったデータ集計・管理業務もあります。 【この仕事の魅力】 ★未経験から「商品企画」に挑戦できる 今回の募集では、MDや商品企画の経験だけを求めているわけではありません。 第二新卒の方であれば、これまでの経験よりも、 「商品に興味がある」 「新しいものを見るのが好き」 「自分で考えて仕事をしたい」 という意欲を重視します。 営業・販売・接客・事務・企画など、これまでの経験を活かしながら商品企画のキャリアをスタートできます。 ★「好き」が仕事につながる 家具、インテリア、オフィス用品、雑貨などの商品を見るのが好き。 新しい商品を見つけると気になる。 Amazonや楽天、SNSなどで新商品を見るのが好き。 「この商品、もっとこうしたら売れそう」と考えることがある。 そんな方に向いている仕事です。 ★幅広い仕事を経験できる 単純に商品を仕入れるだけではありません。 市場分析 → 商品発掘 → 商品選定 → 商品企画 → 商品化 → カタログ掲載 まで、商品が世の中に出ていく過程を幅広く経験できます。 20代から商品企画・MDとして専門性を身につけ、将来的には商品カテゴリーを担当するなど、キャリアの幅を広げていくことができます。
■こんな方を歓迎します ・第二新卒として新しいキャリアに挑戦したい方 ・商品企画やMDに興味がある方 ・家具・インテリア・雑貨などが好きな方 ・「モノ」に興味がある方 ・新商品やトレンドをチェックするのが好きな方 ・自分で考えて仕事をすることが好きな方 ・データを見ながら分析することに興味がある方 ・人とコミュニケーションを取ることが苦にならない方 ・細かな確認や情報収集を丁寧にできる方 ・営業・販売・接客などの経験を別の仕事で活かしたい方 ・将来的に商品企画・MDの専門性を身につけたい方 ■特にこんな経験が活かせます ・営業 ・販売・接客 ・店舗運営 ・ECサイト運営 ・営業事務 ・一般事務 ・商品管理 ・バイヤー ・企画 ・マーケティング ※商品企画・MDの実務経験は必須ではありません。
オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売 オフィス環境のデザイン・施工・内装工事・電気工事・管工事
350~550万
仕事内容 事業部の生産性最大化と売上拡大を、戦略 × オペレーションの両面から支えるポジションです。データ分析に基づく改善提案から、業務フローの整備、定常業務の仕組み化まで一貫して担当します。 ▼業務領域 ・事業企画・戦略立案 ・売上・コスト・生産性などの主要KPI分析/改善施策の企画 ・業務フロー設計、マニュアル作成、業務の標準化 ・BIツールを活用したデータ可視化、レポーティング ・システム・RPAの要件定義、開発、運用改善 ・制作物のディレクション及び資料作成 ・社内研修、ナレッジ共有の仕組みづくり ▼入社後のステップ ○入社〜6ヶ月 ・Googleスプレッドシートでのデータ整理・集計 ・月次レポート(売上/KPI)の作成と更新 ・既存の業務フローの理解 ・社内定例の議事録作成、タスク管理シートの整備 ・既存RPA・GASの簡単な修正や運用引き継ぎ ○6ヶ月〜 ・売上・業務量データをもとにした分析と改善提案 ・各部署のルール/フローを整理し、マニュアルを作成 ・Looker Studioでのダッシュボード構築 ・社内各種レポートの改善(可視化、グラフ化、指標整理) ○1年後 ・事業KPIに基づく改善計画の策定 ・業務改善プロジェクトの推進(進捗管理、関係部署調整、成果検証) ・RPA/システム導入のディレクション(要件定義〜リリース) ・部署横断のナレッジ共有仕組みづくり(ドキュメント、勉強会) PRポイント 🔶組織拡大中!スピード昇格 20代〜30代が多く働く職場です!活気あふれる環境で切磋琢磨できます! 入社1~2年でマネジメントも!「実力」を最大評価します 中途入社者が約6割のため、経歴に関係なく成果を称える社風です! 🔶働き方 年間休日125日!土日祝休みでGW・夏・年末年始は長期休暇も! 女性が長く働き続けられるよう、ライフイベントを経てもキャリアを諦めない環境を整えています! 勤続1年以上であれば、産休後に1日3時間~の時短パートへの転向も可能。(職種により可) 育休・産休の取得率100%、復帰率も100%!働くママさん社員も多数活躍中! 🔶教育・スキルアップ 入社後の育成研修をはじめ、チームごとで育成カリキュラムを整えています。 またAI勉強会、採用マーケット勉強会、新規事業会議など多様な学びの場を定期的に社員が企画考案して実施しています。 仕事・事業 顧客企業に適した"採用成功の仕組みづくり"を提供する「HRコンサルティングファーム」です。 データを活用したコンサルティングや採用代行、生成AI×RPAによる業務効率化ツールの提供など複数サービスを通じて累計550社以上を支援。 ▍採用コンサルティング事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ -採用戦略の策定(採用要件・選考プロセス策定など) -集客チャネルのプランニング -求人媒体・スカウト媒体の運用 -採用ピッチ・会社説明会資料の作成 -説明会・インターンシップの企画・構築 -採用ブランディング・広報 -応募者対応の代行 -説明会・面接の代行 -採用ツール制作(ホームページ・動画・パンフレット・リーフレット) -人事・面接官向け研修 -採用SNSマーケティング(TikTok・Instagramの運用) 働く人・社風 ▍働く人・社風  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は20~30代のメンバーが約80%と多く、社歴・年齢に関係なく意見を発信できるフラットな組織です。 成果主義の文化が根付き、頑張りが正当に評価されるため、入社1〜2年でリーダーへ昇格する社員も多くいます。 また正社員の人材業界出身者は約30%、新卒入社者25%と他社に比べて経験者が少ないですが、未経験からでもしっかりと育成できる環境をご用意しています。 ▍人材業界の圧倒的ノウハウと専門性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 顧客企業を通じて、集客に関わる求人広告・人材紹介・スカウト・イベントなどを約150サービス、採用管理システム・効率化ツールを約25サービス利用しています。市場に流通している大半のサービスを社内で運用しているため採用市場における知識・経験・ノウハウを身に付けることができます。取り扱う運用サービスが多いため、自己学習だけでなくチーム内でノウハウ・学びを共有する勉強会などを積極的に行っています。 ▍AI・RPAを当たり前に活用  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ リサーチ業務・分析レポート作成・研修動画の作成・社内資料の作成など、社内では至るところで日常的にAI・RPA・GASなどが積極的に使われています。まだ70名前後のベンチャー企業ですがヒトとシステムが共存した効率的な組織づくりを実現しています。
【必須経験】 ・社会人経験2年以上 ・課題発見 → 改善提案 → 実行までを一貫して行った経験 (営業/業務改善/支援業務/データ整理/バックオフィス等、分野は問わず) ・以下の特性・スタンスを持っている方 -現状に満足せず、改善し続ける姿勢 -正確性とスピードを両立できる方 -周囲を巻き込み、主体的に動ける方 -ロジカルに物事を整理できる方
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620~900万
●仕事の概要 介護・医療・障害福祉・保育領域を中心としたデータベース型サイトおよびコンテンツメディアのSEO推進を担っていただきます。当社では、職種・業界特化型サイトから、業界横断型の大規模サイトまで約20サイトを運営。ご経験・スキルに応じて、1サイトから複数サイトを横断したSEO設計・改善をお任せします。 ●具体的な仕事内容 ・データベースサイト/コンテンツメディアにおけるSEO戦略設計・実行 ・キーワード設計、検索意図分析、コンテンツ企画立案 ・既存コンテンツの改善(構成・内部リンク・リライト方針策定など) ・各種分析ツールを用いた数値分析・課題抽出 ・施策効果検証および改善サイクルの推進 ・開発チームとの連携によるSEO観点での開発ディレクション ・複数サイトを横断したSEOナレッジの展開・最適化 本ポジションでは、テクニカルSEOや検索順位の改善に留まらず、ユーザー視点を起点としたメディア・コンテンツ企画を重視しています。「ユーザーは何を求めて検索しているのか」「どのような情報設計が最も価値を提供できるのか」といった本質的な問いに向き合いながら、コンテンツやサイト全体の在り方を設計・改善していく役割を担っていただきます。 ●キャリアパス 専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現可能。介護・障害福祉事業者向けSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しており、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ・事業会社もしくは広告代理店での、SEO戦略の企画や実行(サイト構造、コンテンツ設計、KPI/KGI設計、オペレーション)のご経験(3年以上) ・データベースSEOおよびコンテンツSEOの知見がある方 ●歓迎条件 ・自社サイト、メディアのSEO経験 ・大規模サイト(数万~数百万ページ規模)のSEO施策経験
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620~1100万
●仕事の概要 数百万規模の顧客データベースとAI・LLMを活用し、データドリブンなマーケティング戦略を推進するポジションです。非構造化データまで含めた大規模データ資産を最大限に活用し、求職者のライフサイクル全体における最適な接点を特定。パーソナライズされたコミュニケーション実装を通じて、ユーザー価値とLTVの最大化を実現していただきます。 ●具体的な仕事内容 非構造化データの活用ディレクション ・LLM(大規模言語モデル)等を用いて、面談音声やテキストデータからユーザーのインテント(意図)を抽出し、CRM施策へ反映する仕組みの構築 ・CDP基盤(Treasure Data)の構築・活用、業務基盤(Salesforce)の刷新 ・マーケティング基盤の構築(CRMツール・MAツールの導入選定やエンジニア連携も含む) データドリブンなコミュニケーション戦略の立案・実行 ・転職意欲が顕在化する前の潜在層も含めた、行動ログに基づく最適なタイミングでのアプローチ設計 ・メール、LINE、アプリプッシュ通知等を組み合わせたマルチチャネルでのシナリオ設計と運用 ・ユーザーの状態に応じた一貫性のあるメッセージ配信の実現 データ活用環境の整備ディレクション ・BigQuery、Tableau、QuickSuite等を活用した分析環境の構築 ・GA4やGTMの設定による行動データ取得の最適化 ●キャリアパス ・キャリア領域全体のマーケティングマネージャー、責任者 ・CRMマーケ/グロースマーケターのプロとして、他サービスや領域への展開 ・データ分析やデータアナリストのスペシャリストとしてのキャリア等 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ・SQLを用いたデータ抽出・分析経験 ・MAツール(Braze, Salesforce Marketing Cloud, b→dash等)の運用経験 ・CDP基盤の構築・運用経験 ・事業会社または支援会社でのCRM実務経験 ・エンジニア等の技術部門との協働経験 ・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ●歓迎条件 ・LLM等のAI技術をマーケティング実務に活用した経験、または強い関心 ・人材、不動産、金融等の「成約スパンが長く、高単価な商材」でのリテンションマーケティング経験 ・アプリマーケティング(プッシュ通知最適化など)の知見 ・dbt、BigQuery、Databricks等のモダンなデータ基盤環境での業務経験 ・データガバナンスや品質管理の経験、または強い関心
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730~1000万
●仕事の概要 『ナース専科』や『カイゴジョブエージェント』『ウェルミージョブ』など、当社キャリア事業サービスの膨大な会員データベースを最大限に活用し、会員のアクティブ化・定着・リピート利用を促進する戦略立案から実行までをお任せします。AI・テクノロジーを駆使した高度なCRM設計により、ユーザー価値最大化と事業グロースを実現していただきます。 ●具体的な仕事内容 ・コミュニケーション戦略の立案・実行 ・メール、LINE、アプリ通知などを組み合わせたクロスチャネルでのシナリオ設計 ・会員の行動データに基づいたセグメンテーションとOne to Oneコミュニケーションの実行 ・リテンション・ロイヤリティ向上施策の企画・運営 ・休眠会員の掘り起こし施策の企画 ・友人紹介キャンペーンやコミュニティ施策の企画・運営 ・社内エンジニアと連携した、CRMツール・MAツールの導入選定や要件定義 ・データ活用環境の整備ディレクション 利用ツール・データについて 「BigQuery」「Treasure Data」「Braze」といった最先端ツールを駆使し、看護師の大半が登録する『ナース専科』をはじめとした大規模データを扱います。データ分析から施策実行までをスムーズに行うため、利便性の高いデータ環境を整備しており、MAツールなど他のシステムと連携させてデータの価値を最大化するデータベース設計にも関わることが可能です。 ●キャリアパス ・キャリア領域全体のマーケティングマネージャー、責任者 ・CRMマーケ/グロースマーケターのプロとして、他サービスや領域への展開 ・事業開発、事業企画 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ・事業会社または支援会社での、CRM施策の豊富なご経験(5年以上) ・MAツール(Salesforce Marketing Cloud, Marketo, Braze等)の使用経験 ・数値データに基づいたPDCAを回せる分析能力 ・エンジニアやデザイナーなど、多職種と連携してプロジェクトを推進した経験 ●歓迎条件 ・SQLを用いたデータ抽出・分析の経験 ・人材業界、またはSaaS/Webサービスでのリテンションマーケティング経験 ・アプリマーケティング(プッシュ通知最適化など)の知見
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