マネージャー候補【東京/法人営業】データ/CRM/デジタルマーケティング領域

条件の近いおすすめ求人

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  【東京/法人営業(DXコンサル営業)】データ/CRM/デジタルマーケティング領域

  500~800万

  株式会社クリーク・アンド・リバー社東京都港区

  【東京/法人営業(DXコンサル営業)】データ/CRM/デジタルマーケティング領域気になる

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  仕事内容

  クライアントの課題や構想をヒアリングし、その実現手段として「プロジェクト」や「人材」「テクノロジー」を組み合わせて最適な解決策を構想・提案する営業です。 【詳細】 ■顧客の課題ヒアリングと構想設計■データ活用/CRM/マーケティング施策の提案■プロジェクト・体制・人材のトータルプロデュース ■ステークホルダー調整、プロジェクト伴走■新サービス企画、事業企画への関与　★専任コンサルタント、データエンジニア、CRMエンジニアなどの専門チームと連携しながら提案を行うため、営業一人で案件を背負うのではなく、チームでDXプロジェクトを推進する営業スタイルです。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■無形商材の営業経験(目安3年以上)■提案営業の経験 【尚可】■デジタルマーケティング/データ領域の知見 ■事業企画/新規事業開発の経験 【魅力】■モノ売りではなく、構想を売る営業ができる■経営層と直接対話できる■提案の自由度が非常に高い■専門家チームと連携して提案できる■ハイブリッドワーク／フレックスで柔軟な働き方が可能 ※現在、グループ会社（株式会社リーディングエッジ／株式会社Idrasys/リヴァイ株式会社）とも連携し、生成AIや業務自動化を掛け合わせたDX提案も行っています。

  事業内容

  ■エージェンシー事業（派遣・紹介）■プロデュース業務（請負・アウトソーシング）■ライツマネジメント事業（知的財産）■教育事業

• エージェント求人

  【ブレインパッド】エンタープライズ業界向けアカウントセールス

  600~1000万

  株式会社ブレインパッド東京都港区

  【ブレインパッド】エンタープライズ業界向けアカウントセールス気になる

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  仕事内容

  【募集概要】 配属部門：セールス＆マーケティングユニット　エンタープライズセールス セールス＆マーケティングユニットは、大型の案件を創出していく部隊として製造、消費財、金融、小売/流通など各業界の大手企業をターゲットに、アカウントセールスを行う部隊です。 【募集背景】 現在、毎年約20％売上成長を目指し、組織規模の拡大を図っております。 市場からの期待も高く、DX/データ活用/AIといったテーマで多くのお客様からお引き合いをいただいている状態のため、それに応えるべく積極的に人材を募集しています。 【業務内容】 アカウントセールスの組織は、組織横断や全社横断プロジェクトを扱うことが多く、一クライアントのみならず業界全体の課題を捉え、全社を巻き込んだソリューションを提供することが期待されています。構想計画段階からご提案するケースが多く、お客様と一緒になってあるべき姿を描きプロジェクトゴールまで長く、深く入ります。 また、現場部門だけでなく、ステークホルダーの方とも一緒に汗をかきながら実行・伴走支援を推進し、クライアントや業界の未来をプロデュースしていくような仕事です。 【具体的には】 ・コンサルティング営業として特定の業界をご担当いただき、お客様の課題のヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでをご担当いただきます。 ・特定業界の深耕にあたり、業界の戦略プランや注力アカウントに対してのアカウントプランを描きながら活動いただきます。 【担当クライアント】 ブレインパッドのアカウントセールスでは以下3つのチームに分かれますが、本ポジションではBtoB向けのセールス担当として募集をしております。 ・BtoC向け ・BtoB向け（主な業界：製造メーカー、食品、物流業界等） ・金融業界向け 参考： 【インタビュー】SIer営業からのステップアップ～世の中にない仕事を生み出す営業 　└ https://blog.brainpad.co.jp/entry/2024/06/20/153008 【シリーズ】経営者の隣にデータサイエンスを。Vol.1　早大ビジネススクール 入山教授に訊く「両利きの経営」とブレインパッドが目指すDXの共通点 　└ https://www.brainpad.co.jp/doors/contents/02_datascience_next_to_management_1/ 【働く魅力】 ■最先端の仕事に携わる機会 決まった”モノ”だけの営業ではなく、データ活用を中心にまだ国内で実績の無い最先端技術を用いた提案機会に携われる機会があり、常に成長できる環境です。 ■多様なスキルを持った職種のメンバーとのチームセリング ブレインパッドの営業は、顧客のニーズに合わせて、『コンサルタント』『データサイエンティスト』『エンジニア』『カスタマーサクセス』『プロダクトマネジャー』など多様なスキルをもった職種のメンバーとチームを組んでチームセリングを行うのが特徴です。 一人では提案できないような難易度の高い提案を実現できるのが営業としての魅力です。 ■多様なキャリアの方向性 本ポジションのセールスが所属するセールス＆マーケティングユニットでは、『セールス』の中でも業界別のアカウントセールスの他、アライアンス協業を促進する『アライアンスセールス』、既存顧客とのリレーションを強化する『カスタマーエンゲージメント』、認知・リード獲得を行う『マーケティング』、案件機会創出を行う『インサイドセールス』、営業情報の管理や示唆出しを行う『営業企画』など多様な職種が存在します。 キャリアの嗜好性により、多様なキャリアの可能性がございます。

  求める能力・経験

  ■必須 BtoB業界（製造・食品・物流業界等）に対する以下いずれかの営業経験 　‐ システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 　‐ ソフトウェア、SaaSの営業経験 ■尚可 ・大手企業（年商1,000億以上）に対する営業経験 ・人工知能／機械学習／ディープラーニング／統計解析／データマイニング／その他、分析に関する知識 ・デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 ・データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ■求める人材像 ・大手クライアントのデータ活用に関する課題に対して、最新の技術を用いてインパクトの大きな課題解決が行いたい方 ・クライアントの顕在課題に応じて柔軟に企画・提案する問題解決型の営業だけでなく、潜在課題を見つけ出して提案していく課題創出型の営業を実践している（またはしたい）方 ・特定のソリューション等、制限にとらわれずに、ベンダーフリーでクライアントの課題と向き合いたい方 ・人工知能／機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたいという方 ・自社で持っている差別化された技術的要素やプロダクトを用いて提案から実行までの一連のプロセスに携わりたい方 ・クライアントのITを、これまでの保守や維持・運用などの守りのITから、データ利活用など攻めのITによる業務変革の実現に向け、ビジネス部門やDX部門などのLoB(

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【カスタマーサクセス】社会課題を解決するHRtech事業

  500~700万

  • 新規事業
  • 物流
  • 求人票作成
  • 導入支援
  • 要件定義
  • SaaS
  • 資料作成
  • ネットワーク
  • M&Aコンサルティング
  • 物流/生産管理職担当
  • 転職支援
  • 戦略提案
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 情報セキュリティ
  • カスタマーサクセス設計
  • コンサルティング業務

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  【カスタマーサクセス】社会課題を解決するHRtech事業気になる

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  仕事内容

  【弊グループについて】 「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、HR Tech領域を中心に、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開しています。採用プラットフォームや、人財活用プラットフォームシリーズを中心に、企業の人材活用・人材戦略（HCM）エコシステムの構築を目指しており、また、M&A、物流DX、サイバーセキュリティ、Sales Techの領域においても、新規事業を次々に立ち上げています。 【弊社について】 『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト、人財活用プラットフォームシリーズ、挑戦する20代の転職サイト、OB/OG訪問ネットワークサービスを展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するグループ会社において、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。 【所属事業と採用背景】 弊社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営する組織における、クライアントセールスポジションでの募集となります。更なる事業拡大に向け、より強固なビジネス開発組織構築・体制強化を行います。 【ポジション】 ■カスタマーサクセス 弊社サービスをご活用いただいている法人企業様の経営課題、採用課題解決のサポート／コンサルティングを行う部門。 ・弊社サービスの導入支援（求人票作成、スカウト文面作成、ターゲティング提案 等） ・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略／戦術面のソリューション提案 ・採用活動におけるコンサルティング（人材要件定義、面談／面接の改善提案、選考プロセスの設計／見直し 等） ※ポジションについては選考過程で変更となる可能性がございます 【やりがい／環境について】 ■営業のポータブルスキルが身につく 経営層や部門責任者に対して、経営課題解決に向けたソリューションを提案する業務を担うため、課題解決型の提案営業スキルが身につきます。事前準備や資料作成など、基本的な業務にて徹底して考え抜くことが求められ、優秀かつ意識の高い仲間や上長からのフィードバックを受けることで、新たな気付きや発見、思考力や徹底力を身につけることができる環境です。自ら主体的に学習し変化することで、より本質的な提案内容や難易度の高い課題解決スキルが身につき、ビジネスパーソンとして圧倒的に成長することが可能です。

  求める能力・経験

  ・法人営業の実務経験1年以上 ・社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが身についていること

  事業内容

  ＜人材マネジメント（HR Tech）エコシステム＞ 採用プラットフォーム 人財活用プラットフォーム

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  【課題解決/法人営業/マネージャー候補】最先端AI領域/自社SaaS/グロース上場

  750~900万

  

  ＡＩ　ＣＲＯＳＳ株式会社東京都港区

  【課題解決/法人営業/マネージャー候補】最先端AI領域/自社SaaS/グロース上場気になる

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  仕事内容

  セールス部門のマネージャー候補として、顧客の経営課題や業務課題解決に貢献する自社開発サービスの大手企業向け提案をお任せ。 マネジメントに挑戦したい方、裁量を持って成長したい方にオススメの環境です。 ■製造/卸売/店舗型ビジネス(小売/飲食)の顧客に対し、課題をヒアリングし提案資料作成、顧客ニーズに合わせ「Deep Predictor」(自社開発のAI予測分析サービス)を提案 ■AIに関する専門的な内容は協働する弊社データサイエンティストが対応し、顧客の課題抽出/問題提起/戦略的な提案を含んだ解決策提案等に集中 ■弊社への問合せ/資料請求などに対する反響営業のため「顧客課題に基づく提案」に集中できる環境です

  求める能力・経験

  【必須】■ITサービスの法人営業経験3年以上 ■マネジメントへの興味をお持ちの方（マネージャーとしてのスキルを伸ばしていきたい方、マネジメントの経験を積みたい方など。ご経験者も歓迎） ≪魅力≫■事業開発フェーズで、営業に閉じず幅広い業務ミッションを通し、手触り感を持ち事業拡大 ■顧客の経営/業務課題に対しAIによる課題解決を提案することで、最新トレンドのAI領域でキャリアアップ可能 ≪参考≫ AI CROSS広報室　https://note.com/aicross_pr_team 配属先ユニット長関連記事　https://note.com/aicross_pr_team/n/n1841dfcd6f38

  事業内容

  Smart AI Engagement事業

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  【課題解決型セールス/リーダー候補】AI関連の自社SaaS法人営業/成長環境

  600~800万

  

  ＡＩ　ＣＲＯＳＳ株式会社東京都港区

  【課題解決型セールス/リーダー候補】AI関連の自社SaaS法人営業/成長環境気になる

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  仕事内容

  セールス部門のリーダー候補として、あらゆる予測から顧客の経営課題や業務課題解決に向け、自社開発サービスの大手顧客向け提案をお任せ。法人営業経験を活かし、リーダー業務に挑戦したい方にオススメです。 ■製造/卸売/店舗型ビジネス(小売/飲食)の顧客に対し、課題をヒアリングし提案資料作成、顧客ニーズに合わせ「Deep Predictor」(自社開発のAI予測分析サービス)を提案 ■AIに関する専門的な内容は協働する弊社データサイエンティストが対応し、顧客の課題抽出/問題提起/戦略的な提案を含んだ解決策提案等に集中 ■弊社への問合せ/資料請求などに対する反響営業のため「顧客課題に基づく提案」に集中できる環境です

  求める能力・経験

  【必須】何らかの無形商材に関する法人営業経験（目安2年以上） ★リーダー経験、ITサービスの経験は必須ではありません（ご経験者は歓迎）！ ≪魅力≫■事業開発フェーズで、営業に閉じず幅広い業務ミッションを通し、手触り感を持ち事業拡大 ■顧客の経営/業務課題に対しAIによる課題解決を提案することで、最新トレンドのAI領域でキャリアアップ可能 ≪参考≫ AI CROSS広報室　https://note.com/aicross_pr_team 配属先ユニット長関連記事　https://note.com/aicross_pr_team/n/n1841dfcd6f38

  事業内容

  Smart AI Engagement事業

• エージェント求人

  カケハシ【ヘルスケアプラットフォーム・AE・2500万円 ※リモート可】

  700~2500万

  • コンサルティング業務
  • 医療/ヘルスケア
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 新規顧客
  • 提案
  • 条件交渉
  • 直販営業
  • 法人営業
  • 商談
  • 売上拡大
  • 新規顧客開拓
  • 営業
  • 成約
  • コンサルタント
  • 既存顧客

  株式会社カケハシ東京都港区

  カケハシ【ヘルスケアプラットフォーム・AE・2500万円 ※リモート可】気になる

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  仕事内容

  ◼︎業務概要 エンタープライズ領域における売上拡大をミッションに、 複数大手法人のナーチャリング掘り起こし、経営課題や意思決定構造を把握、 トップ経営層やキーマンとのリレーション構築、経営課題に対してのコンサルティング、 導入プロジェクトを見据えた各種条件の交渉を行い、成約までをミッションとしています。 社内外ともに関係者も多く、複数関係者との調整能力や 柔軟なコミュニケーション能力、および交渉力が求められる業務です。 具体的な業務 ・トップ層/現場のチャネルを使った実態把握とアカウントプランの作成 ・顧客へのヒヤリングを通じた最適な提案と条件交渉 ・導入プロジェクトへのスムーズなハンドオーバー ※業界大手法人の場合、新規のみならず、 既存顧客とのリテンション強化まで広くお任せします。 ご経験・ご志向に応じて担当法人を決定します。 ◼︎チームについて カケハシにおいて今後最注力領域でもある エンタープライズセールスグループへ配属を予定しています。 チームメンバーの経歴は、外資系アカウントエグゼクティブ、 大手ITコンサルタントや大手総合商社出身者といった 様々なバックグラウンドとなっております。

  求める能力・経験

  ◼︎必須スキル 以下のうち2つ以上の経験 ①直販営業の経験 ②基幹システムまたは業務アプリケーションの営業経験 ③新規顧客開拓の実績 例えば、以下のようなスキルが必要になります。 ・コンサルティング要素：課題の自覚のない顧客に対して、課題を顕在化させる力 ・法人営業要素：顧客の意思決定構造把握、キーマン把握の上、適切なセリングシナリオの立案、チームや関係部門を巻き込んで、案件獲得までができる力。既存だけでなく新規営業経験は必須。 ・セールスマネジメント：パイプラインの把握から、適切なリード開拓から商談プロセスまでのアクションプランを設計できる力 ・企画能力：あれば尚良。パイプライン状況から適切な営業企画やベストプラクティスの標準化などが立案遂行できる力 ◼︎求める人物像 ・個で動くことによる成果創出だけではなく、 複数関係者との調整や社内外を巻き込むことで成果につなげていきたい方 ・全体目標を理解した上で、現実的なアクションを想定し、実践できる方 ・社会への貢献意欲が高い方 ・ヘルスケア／医療領域の現場課題解決に意欲のある方（業界経験は必要なし） ・スタートアップでのキャリアへの意向が強い方

  事業内容

  ・電子薬歴システム「Musubi」月次継続率99.9％ ・薬局経営”見える化”クラウド「Musubi Insight」 ・おくすり連絡帳「Pocket Musubi」 ・Patient Engagement（患者アプローチ支援） ・医薬品在庫管理・発注システム「Musubi AI在庫管理」 ・医薬品二次流通サービス「Pharmarket」

• エージェント求人

  カケハシ｜アカウントエグゼクティブ

  1000~2500万

  • コンサルティング業務
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 医療/ヘルスケア
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 資金調達
  • 事業責任者
  • プロジェクトマネジメント
  • 営業
  • システム要件定義
  • 新規顧客開拓
  • 新規案件開拓
  • 既存顧客
  • 既存体制強化
  • 既存顧客管理
  • SaaS導入
  • SaaS
  • 商談
  • 法人営業
  • 直販営業
  • 新規顧客

  株式会社カケハシ東京都港区

  カケハシ｜アカウントエグゼクティブ気になる

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  仕事内容

  日本の医療現場は今、劇的な変革期にあります。その中心で「患者中心の医療」を掲げ、基幹システムの刷新からプラットフォーム化までを牽引するのがカケハシです。本ポジションは、業界の勢力図を塗り替えるエンタープライズ領域の最前線。大手法人とのリレーション構築を通じて、社会インフラを再定義する希少な機会となります。外資系トップセールスや戦略コンサル出身者が集うこの組織で、自身の市場価値をさらなる高みへと引き上げる挑戦が待っています。 ▼ 1. 本ポジションの醍醐味：日本の医療インフラを再構築する壮大なスケール感 単なるプロダクト販売ではなく、顧客の経営課題に深く入り込むコンサルティングセールスです。外資系IT企業のアカウントエグゼクティブや大手総合商社出身者など、卓越した能力を持つ精鋭チームの中で、数千台規模のシステム導入をリードする経験は、他では得がたい知的な刺激と充足感をもたらします。 ────── ・経営層やキーマンとの直接交渉によるダイナミックな合意形成プロセス ・社内外の多様なステークホルダーを巻き込むプロジェクトマネジメント ・業界最注力領域における、裁量権の大きいアカウントプランの策定と遂行 ────── ▼ 2. ミッション：大手法人の経営変革を完遂し、市場シェアを圧倒的なものとする エンタープライズ領域における売上拡大を至上命題とし、複数大手法人のナーチャリングから成約、さらには導入後のリテンション強化までを一貫して担います。顧客自身も気づいていない潜在的な課題を顕在化させ、最適なソリューションを提示することで、日本の医療DXを加速させることが期待されます。 ────── ・ターゲット法人の意思決定構造を把握し、精緻なセリングシナリオを立案 ・現場のオペレーションから経営課題までを統合した、実効性の高い提案 ・導入プロジェクトへのスムーズなハンドオーバーと、中長期的な関係性構築 ────── ▼ 3. 実績と抜擢文化：プロフェッショナリズムを重んじ、挑戦を称える組織 カケハシは創業以来、急成長を遂げてきたスタートアップでありながら、各界のエキスパートが集結している点が特徴です。徹底した実力主義のもと、大規模案件の完遂や組織のベストプラクティス確立に寄与した人材には、入社年次に関わらず重要な役割が与えられる文化が根付いています。 ────── ・外資系企業や大手コンサルティングファーム出身者が主導するハイレベルな環境 ・成功事例の標準化や営業企画など、個人の成果を組織の資産へ変えるプロセス ・社会的意義の高さと事業成長を両立させる、スタートアップならではのスピード感 ────── ▼ 4. 報酬・キャリアパス：社会実装のリーダーから、次世代の経営層へ エンタープライズ領域での成功体験は、将来的に営業組織の統括や新規事業責任者、あるいは子会社代表やCXO候補としてのキャリアパスに直結します。巨大な医療マーケットにおける変革の第一人者としての実績は、ビジネスパーソンとしての普遍的な価値を証明する強力な武器となるはずです。 ────── ・成果に応じた透明性の高い評価体系と、さらなる高みを目指せるポスト ・事業の多角化に伴う、リーダーシップを発揮できる多様なポジションの創出 ・日本の医療課題を解決した当事者としての、唯一無二のキャリアブランド ────── ▼ 会社概要 ────── 株式会社カケハシは「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションに掲げ、薬局DXを起点に医療システム全体の最適化を目指すプラットフォーマーです。主力製品である電子薬歴システム「Musubi」は全国の薬局で圧倒的な支持を得ており、蓄積されたデータを活用した新規事業も次々と展開。数多くの受賞歴と大型資金調達の実績を有し、社会的重要性の高い事業を圧倒的なスピードで推進しています。 ──────

  求める能力・経験

  ◼︎必須スキル 以下のうち2つ以上の経験 ①直販営業の経験 ②基幹システムまたは業務アプリケーションの営業経験 ③新規顧客開拓の実績 例えば、以下のようなスキルが必要になります。 ・コンサルティング要素：課題の自覚のない顧客に対して、課題を顕在化させる力 ・法人営業要素：顧客の意思決定構造把握、キーマン把握の上、適切なセリングシナリオの立案、チームや関係部門を巻き込んで、案件獲得までができる力。既存だけでなく新規営業経験は必須。 ・セールスマネジメント：パイプラインの把握から、適切なリード開拓から商談プロセスまでのアクションプランを設計できる力 ・企画能力：あれば尚良。パイプライン状況から適切な営業企画やベストプラクティスの標準化などが立案遂行できる力 ◼︎求める人物像 ・個で動くことによる成果創出だけではなく、複数関係者との調整や社内外を巻き込むことで成果につなげていきたい方 ・全体目標を理解した上で、現実的なアクションを想定し、実践できる方 ・社会への貢献意欲が高い方 ・ヘルスケア／医療領域の現場課題解決に意欲のある方（業界経験は必要なし） ・スタートアップでのキャリアへの意向が強い方

  事業内容

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• エージェント求人

  日本屈指のHorizontal SaaS【セールス（東京/大阪/名古屋/福岡）・年収〜1050万円】

  580~1050万

  • 最新テクノロジー
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • M&A対応
  • 国内M&A対応
  • 労務管理
  • 給与計算
  • 商談
  • マネジメント
  • インサイドセールス/電話営業
  • 人事
  • SMB
  • 開発
  • クラウド
  • SaaS
  • 分析
  • SmartHR

  株式会社SmartHR東京都港区

  日本屈指のHorizontal SaaS【セールス（東京/大阪/名古屋/福岡）・年収〜1050万円】気になる

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  仕事内容

  ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けています。直近では給与計算機能の提供を開始し、「クラウド人事給与基幹システム」への進化が始まりました。 SmartHRは2030年売上1,000億円の実現に向けて、まだまだ高成長・高利益を目指せる事業ポテンシャルを有しており、国内No.1のSaaS企業を目指して今後も急拡大・急成長していきます。 市場・顧客・プロダクトといった取り巻く環境が激しく変化する中で、その最前線を経験することができる点が今のSmartHRのセールス職の特徴です。これは誰もが経験できることではない貴重な経験ができるフェーズであり、中長期のセールスキャリアを見据えたときに高い市場価値に繋がるはずです。 急成長する事業にはさらなる拡大をするための機会が多く存在するので、それだけチャレンジの数も増えます。チャレンジしたい人には次々とチャンスが与えられる環境ですので、ビジネスパーソンとして腕を試すには最も良いフェーズにあると自負しています。 そのため、セールススキルを磨き上げ市場価値を上げていきたい、顧客への貢献度合いをより大きくしたいという方を募集しています。 ■職務内容: SmartHRを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談〜導入までのクロージングセールスをお任せします。（チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。） ※配属先について： 配属先の事業本部については、以下3つの部門の中からご経歴・経験、適性に応じて決定いたします。 - グロース事業本部：従業員数200名以下の企業を担当 - 東京/大阪/名古屋/広島/福岡（勤務地）で募集を行っています - コマーシャル事業本部：従業員数201〜500名の企業を担当 - 東京/大阪/名古屋/広島/福岡（勤務地）で募集を行っています - ミディアム・エンタープライズ事業本部：従業員数501〜2,000名の企業を担当 - 東京/大阪（勤務地）で募集を行っています SmartHRはこれまで、労務管理を主軸にバックオフィスの業務効率化や、タレントマネジメントの推進による生産性向上を支援してきました。 次のステップとして、昨今課題として議論が続く労働供給の不足や、DXの加速（レガシーシステムからの移行ニーズ）、AIの進化などの外部環境を背景に、「クラウドを基盤に最新技術を活用した新たな効率化」と「データに基づいた科学的な人的資本経営を支援する分析環境」を両立させた「人的資本経営プラットフォーム」の実現を目指します。 これまではSaaS事業に注力してきましたが、人的資本経営プラットフォームの実現して"well-woriking"な社会を作っていくために、SaaS以外の事業にも進出していきます。M&Aや協業も加速させていく予定なので、セールスとして経験できる役割やキャリアの選択肢が今後さらに増えていくはずです。 私たちの提供しているプロダクトやサービスに「完成」という概念は存在しません。事業と組織が常に成長しているため、ワクワクするようなチャレンジや成長のチャンスに溢れています。 実力主義の社風なので、自身の頑張り次第でキャリアアップや昇給が叶います。こういうことにチャレンジしたい！と声をあげやすい雰囲気なので、自分の手でキャリアを切り開いていくことができます。 ■ポジションの魅力: ■グロース事業本部/コマーシャル事業本部 ・グロース事業本部/コマーシャル事業本部のセールスが担当するのは500名以下のSMB領域の企業です。 ・受注までのシナリオ設計〜実行、さらにPDCAを回して蓄積する全てを担うので、短期間でより多くの経験値を貯められます。また、急速なプロダクトの進化や市場環境の変化に対応し、柔軟に戦略をアップデートしながらアイデアを実行に移す力が求められるので、セールススキルを磨き続けられる環境です。 ・当社は大企業のような整った印象をもたれることがありますが実は仕組み化できていないものが沢山あり、対峙する課題も高度化しています。スケールアップ企業だからこその変化の多さ・速さのなかで、大きな裁量をもって主体的にチャレンジできる場数が多いのもこのポジションの特徴です。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 - SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 ■応募資格（歓迎）: - IT/SaaS商材の営業経験がある方 - 意思決定に関わる関係者・関係部署が複数あり、合意形成をはかる必要があるセールスのご経験 - 営業組織でのリーダー業務などマネジメントのご経験 ■求める人物像: - 目標達成意欲・成果へのコミット力が高く、常に成長しつづけたいという思いがある方 - 変化を前向きに捉えて、主体的に行動変容していける方 - 自身の失敗や弱みを受け入れ、自律駆動でPDCAを回していける方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  サイバーエージェント/AbemaTV/BizDev

  600~900万

  サイバーエージェントグループ 東京都渋谷区

  サイバーエージェント/AbemaTV/BizDev気になる

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  仕事内容

  プロジェクトの進行管理 開発計画、開発計画に沿った進行管理、ステークホルダー調整 要求&要件定義 プロダクトの要求ヒアリング〜要件定義・エンジニアと連携して仕様策定 What〜How

  求める能力・経験

  プロダクトの企画・開発（要件定義～設計）経験 サービス企画、事業開発のご経験 社外パートナーとのアライアンス提案・条件交渉・契約までの一連の折衝経験 定量目標（KPI・PL等）に基づく事業推進の経験 社内外のステークホルダーと連携し、複数案件を並行推進できるプロジェクトマネジメント経験

  事業内容

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• エージェント求人

  オープンポジション（第二新卒向け）※マーケティング、セールス（IS、FS）、企画のいづれか

  400~600万

  キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市

  オープンポジション（第二新卒向け）※マーケティング、セールス（IS、FS）、企画のいづれか気になる

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  仕事内容

  募集背景・ミッション（Why） キャディは「ものづくり産業のポテンシャルを解放する」ことをミッションに、製造業向けのSaaS・データプラットフォーム事業を展開しています。 製造業は私たちの暮らしを支える巨大産業でありながら、属人化・非効率・データ分断など多くの課題を抱えています。 キャディは、業務やサプライチェーンの“あるべき姿”を顧客の経営課題から描き、テクノロジーを通じて構造変革を推進しています。 本ポジションは、2026年度の新卒入社予定のメンバーと同期としてご入社いただくことを想定しているポジションです。 想定される業務（What / How） 既存事業および今後の新規事業において、以下の業務に従事していただきます。配属は適性や希望（WILL）を考慮し決定します。 ※いずれの職種でも、現在US・アジア・日本で事業展開をしております 戦略企画／BizDev： ・「次に攻める国は？」「どんな新サービスを創る？」といった経営アジェンダに取り組み、市場分析から戦略立案、実行までを担います。 マーケティング： ・CM・Web・イベントなどあらゆる手法とデータを駆使し、CADDiの価値を世に広め、市場のモメンタムを創り出します。 カスタマーサクセス： ・クライアントの伴走者として、データ分析に基づくコンサルティングを提供。潜在課題まで見つけ出し、ビジネスの成功を支援します。 インサイドセールス： ・データを駆使して「アプローチすべき企業」を特定。セミナーやメール施策等を設計・実行し、最初の重要な接点を創ります。 フィールドセールス： ・単なる営業ではなく、顧客の経営層と共に未来を創るパートナーです。現場の課題を発見し、技術を駆使したソリューションを提案します。 オペレーション企画： ・導入プロセスの設計や業務フロー改善など、事業の土台となる「仕組み」を構築。プロダクト改善の中核も担います。 HR（人事）： ・グローバル企業へのスケールに向け、採用・組織・評価制度の設計など、会社の基盤を強化します。

  求める能力・経験

  社会人経験3年未満（業界・職種不問） キャディのミッションに共感し、大きな変革を起こしたいと考えている方 難しい課題やとてつもなく高い目標を前にして、ワクワクする方 ビジネスパーソンとして圧倒的な成長を短期間で実現したい方

  事業内容

  ■事業内容： 製造業データプラットフォーム「CADDi Drawer」 CADDi Drawerは、2022年にAI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドとしてローンチしたプロダクトです。 今後は製造業におけるあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化するデータプラットフォームとして進化していきます。