【PwC Consulting×ポジションマッチング】企業命運を握る「意思決定」と「実行」の軍師募集
500~1150万
PwC コンサルティング
東京都千代田区
500~1150万
PwC コンサルティング
東京都千代田区
web/オープンプロジェクトリーダー
システム企画
その他IT/システムコンサルタント
■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務領域】 🔹 戦略コンサルティング ・事業戦略・成長戦略の策定 ・M&A・PMI(Post-Merger Integration)支援 ・新規事業開発・市場参入戦略の立案 ・デジタル戦略の策定 🔹 オペレーション改革 ・業務プロセス改善・BPR(Business Process Reengineering) ・サプライチェーンマネジメント(SCM)最適化 ・調達・購買戦略の立案 🔹 テクノロジーコンサルティング ・DX(デジタルトランスフォーメーション)推進 ・ERP導入支援(SAP、Oracleなど) ・IT戦略・システムアーキテクチャの設計 ・AI・データ分析活用支援 🔹 リスク・コンプライアンスコンサルティング ・内部統制・ガバナンス強化支援 ・サイバーセキュリティ対策 ・ESG・サステナビリティ対応支援 ・金融規制対応・リスク管理 🔹 人事・組織コンサルティング ・人材戦略・タレントマネジメント ・組織変革・チェンジマネジメント ・報酬・評価制度の最適化 【ポジションの魅力】 ✔ 世界最大級のプロフェッショナルファームでのキャリア形成 ✔ 多種多様な業界・テーマに関われるプロジェクト機会 ✔ 非公開・新規求人含む最適マッチング支援 ✔ デジタル・サステナビリティ・人材領域など多面的に成長可能
4年制大学卒業以上
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜1,150万円
内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
在宅勤務 リモートワーク可
最終更新日:
504~789万
【職務内容】 当社のアウトソーシング事業(BPO)におけるDX推進担当として、営業と連携しながら顧客課題の解決に向けたIT・デジタルソリューションの企画・提案を担当いただきます。 システム開発を自ら行うのではなく、顧客課題の整理や要件定義、ベンダーコントロールなどの上流工程を中心に担うポジションです。 【具体的には】 ・BPO営業に同行し、顧客へのIT・DXソリューション提案を実施 ・顧客課題のヒアリングおよび要件定義支援 ・システム導入における企画・設計・プロジェクト推進 ・外部ベンダーの選定、折衝、進捗・品質管理 ・AIやデジタル技術を活用した業務改革・業務改善の企画推進 ・導入後の運用支援および改善コンサルティング ・社内外の最新AI・DXトレンドの調査、情報発信 ◆ポジションの特徴 ・コーディングや実開発よりも、企画・提案・プロジェクト推進が中心 ・営業と顧客の間に立ち、ビジネス課題の解決に直接貢献できる ・AI・DXなど最新技術を活用した業務改革に携われる ・ベンダーや関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進する上流工程に特化アップや社内外への情報発信も活発(求人ID:442774)
【必須】(下記いずれか) ①社内SE・ITコンサル・PMO・プリセールスの経験 ②開発側SE(要件定義経験有)の経験 ③SaaSベンダー・ITベンダーでの営業経験 【歓迎】 ①ベンダー・社内関係者との折衝・調整経験 ②システム開発への関与経験(PM・上流工程側でも可) ③BPO・アウトソーシング業界での就業経験
【60を超える国と地域で事業展開する総合人財サービスのグローバルリーダーの日本法人】 同社は60を超える国と地域で事業展開する総合人財サービスのグローバルリーダー、Adecco Groupの日本法人です。 コンサルテーションを通じて、多様な人財を生かし、多岐にわたる業務の最適化を可能にする ソリューション(人財派遣、人財紹介、アウトソーシングなど)を提供しています。
710~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの成長戦略や構造改革を支える、全社ECM/SCM全体の戦略立案および実現支援 ✓製造業の業務特性に応じたPLM/MES導入による、設計から製造実行プロセスの情報連携・標準化支援 ✓グローバル競争力強化とDX基盤の構築に向けた、エンジニアリングチェーン・サプライチェーンの改革推進 ✓GX(グリーントランスフォーメーション)やサーキュラーエコノミーを見据えた次世代型SCMの構築 ✓他ユニットや社内外のステークホルダーと協働し、変革の構想策定から定着までを伴走 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓医療機器メーカーにおけるサプライチェーンのグローバル管理体制の企画立案・実現支援 ✓建機メーカーにおけるサプライチェーン業務レベル診断と高度化に向けたロードマップ策定支援 ✓総合電機メーカーや自動車部品メーカーに対するPLM/MES導入・連携による設計〜製造実行プロセスの統合支援
必須条件(MUST) ✓コンサルファームでのECM/SCM・PLM改革経験、または事業会社での複数SCM業務や企画立案の経験 ✓製造・インフラ等の工場関連業務(設計・生産管理等)の深い知識、または関連システム導入・実務経験 歓迎条件(WANT) ✓ECM/SCM業務課題に対し、AIやデータ分析を活用したデジタルソリューションの開発や導入に関与した経験 ✓製造業における標準原価・実際原価や原価企画の知見、または製造小売業・ファブレスメーカーでの就業経験
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750~850万
■大手クライアントの金融システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントをお任せいたします。ご経験に応じてプロジェクト推進、要件定義をお任せ予定です。≪具体的には下記参照ください≫ ■要件定義書作成、スケジュールやコスト、進捗管理、ユーザー/ベンダー側との調整、業務フロー改善や上位層への報告など ■チームやプロジェクト・組織全体の管理や生産性向上、他チームとの折衝など※ステークホルダーを巻き込みながら推進することが重要です。 ≪入社後≫クライアント先で小規模な案件のプロジェクト推進をしていただき、徐々に中規模や大規模案件に関わっていっていただきます。
【必須】■システム開発でのプロジェクト推進経験 ※目安5年以上 ■リーダー経験のある方※メンバーの育成やサブリーダー経験、プロジェクト管理経験など【歓迎】金融に関しての知識のある方※入社後研修有 【ひとつでも当てはまる方、歓迎してます!】 ■金融エンジニアとして市場価値を高めたい方 ■難易度の高いプロジェクトでスキルやキャリアを向上させたい方 ■高収入を目指していきたい方■社会貢献度の高いエンジニアを目指す方■金融業界への興味関心がある方■公平な人事評価のもとで働きたい方 ■ワークライフバランスを大事にしたい方
■金融システム開発事業■Fintechサービス提供■コンサルティングサービス
750~850万
■大手クライアントの金融システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントをお任せいたします。ご経験に応じてプロジェクト推進、要件定義をお任せ予定です。≪具体的には下記参照ください≫ ■要件定義書作成、スケジュールやコスト、進捗管理、ユーザー/ベンダー側との調整、業務フロー改善や上位層への報告など ■チームやプロジェクト・組織全体の管理や生産性向上、他チームとの折衝など※ステークホルダーを巻き込みながら推進することが重要です。 ≪入社後≫クライアント先で小規模な案件のプロジェクト推進をしていただき、徐々に中規模や大規模案件に関わっていっていただきます。
【必須】■システム開発の経験がありプロジェクトリーダーもしくはマネージャーとして案件推進をした経験がある方 【歓迎】■金融に関しての知識のある方※入社後研修有 【ひとつでも当てはまる方、歓迎してます!】 ■金融エンジニアとして市場価値を高めたい方 ■難易度の高いプロジェクトでスキルやキャリアを向上させたい方 ■高収入を目指していきたい方■社会貢献度の高いエンジニアを目指す方■金融業界への興味関心がある方■公平な人事評価のもとで働きたい方 ■ワークライフバランスを大事にしたい方
■金融システム開発事業■Fintechサービス提供■コンサルティングサービス
1000~1250万
◤仕事内容◢ スクラム方式に関するプロジェクトマネジメントおよびコンサルティング業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・クライアントユーザーと開発ベンダーの間に立ち、現場の課題や問題点を抽出 ・プロジェクトマネジャー(PM)の意思決定を支援 ・スクラム方式のフレームワークに沿った計画、進行、振り返り(レトロスペクティブ)の円滑な運営・ファシリテーション ・プロジェクトの空白(PM/SE/PGなど)を自ら埋めに行く、実行力を伴ったプロジェクトマネジメント支援 ◤会社の特徴◢ ・2025年8月にINTLOOP株式会社から独立した、プロジェクトマネジメント特化の子会社です。 ・戦略、業務、IT/DXなどの領域で、単なるPMOに留まらない「プロジェクト成功請負人集団」として実行支援を展開しています。 ・1万人を超えるフリーランス登録者を抱えるプラットフォーム「HighPerformer」を運営しており、正社員とフリーランスを組み合わせたハイブリッド体制での強力な支援が強みです。 ・事業会社との直接契約が中心で、コンサルファーム出身者やSIer出身者、事業会社出身者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 ◤仕事の魅力◢ ・単なる「課題の指摘」にとどまらず、自社プラットフォームのフリーランス人材調達力を武器に、プロジェクトの空白を自ら埋めて「プロジェクトの成功」に直接コミットできます。 ・大手企業のIT戦略、PM、システム開発など、企業の事業成長や競争優位に直結する最上流フェーズに携わることができます。 ・事業会社との直契約案件が中心であるため、クライアントのキーマンと深く入り込み、本質的な課題解決に向き合うやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ ・「知灯り」(年間約30講座の社員向け無料教育)や「BOOSTA」(外部向け教育)など、豊富な研修制度を通じてコンサルタントとしての基礎から専門知識まで体系的に学べます。 ・メンター制度や他部門の経験豊富な社員による「よろず相談制度」があり、中長期的なキャリア形成についてのアドバイスを受けられます。 ・多種多様な案件や役割が存在するため、参画後も他部署への横展開や、PMOコンサルからITコンサル、PMへのステップアップなど、自身の志向に合わせた成長が可能です。 ◤関連キーワード20選◢ スクラム PMO プロジェクトマネジメント ITコンサルタント アジャイル開発 PMBOK システム刷新 DX戦略 リソースマネジメント フリーランス活用 HighPerformer 事業会社直契約 意思決定支援 課題解決 進捗管理 ファシリテーション SIer出身歓迎 コンサルファーム出身歓迎 生成AI導入支援 先端技術活用
◤必須スキル・経験◢ 下記(1)〜(3)のいずれかの経験があり、かつ(4)に該当する方 (1) コンサルファームでのITコンサルタント経験もしくはPMO経験(2年以上)、またはPM/PL/TL経験(3年以上) (2) SIer企業でのPG/SE経験もしくはPMO経験(2年以上)、またはPM/PL/TL経験(3年以上) (3) 大手事業会社の情報システム部門(子会社含む)でのPMまたはPMO経験(2年以上) (4) スクラム方式の運営に必要な知識を有し、適切に開発を回せること(認定資格の保有は望ましいが必須ではない) ◤歓迎スキル・経験◢ ・PL/PM/PMOとしてのマネジメント実務経験(5年以上) ・PMO等の資格取得、または実務経験におけるPMBOKの知識 ・以下のいずれかの実務経験: - プロジェクトの立ち上げから終結までの経験 - 追加要員提案などの営業活動 - 新規取引時の提案活動 - クライアント側キーマンとの交渉活動
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504~750万
データ・クラウド・SaaS領域のDX支援を行う当社にて、経営層と現場の橋渡し役として上位メンバーと協働しながら、DX推進ロードマップ策定からIT導入、業務改善、社内体制構築まで一貫した支援を行います。 【詳細】 ■経営層・現場との対話による現状診断・課題整理 ■DX推進ロードマップ策定、優先施策の決定 ■SaaS導入、データ活用等の個別施策実行支援 ■社内DX推進体制の構築、担当者育成 ■定例ミーティングで進捗確認、課題解決提案 など
【必須】DX推進経験/業務改善経験/SaaS導入経験いずれか2年以上 【歓迎】KPI設計、BI活用、経営報告、IT企画、情シス改善、ノーコード推進経験 ★こんな方にピッタリのポジションです★ 「導入して終わり」のDXに違和感がある/現場で本当に使われる仕組みを作りたい/データを意思決定につなげたい/顧客に深く入り込みたい/手を動かしながら提案もしたい/1社だけでなく複数企業の変革を支援したい
■コンサルティングサービス(経営戦略、事業改善、IT/DX) ■ITシステム構築
1250~1500万
◤仕事内容◢ スクラム方式に関するプロジェクトマネジメントおよびコンサルティング業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・クライアントユーザーと開発ベンダーの間に立ち、現場の課題や問題点を抽出 ・プロジェクトマネジャー(PM)の意思決定を支援 ・スクラム方式のフレームワークに沿った計画、進行、振り返り(レトロスペクティブ)の円滑な運営・ファシリテーション ・プロジェクトの空白(PM/SE/PGなど)を自ら埋めに行く、実行力を伴ったプロジェクトマネジメント支援 ◤会社の特徴◢ ・2025年8月にINTLOOP株式会社から独立した、プロジェクトマネジメント特化の子会社です。 ・戦略、業務、IT/DXなどの領域で、単なるPMOに留まらない「プロジェクト成功請負人集団」として実行支援を展開しています。 ・1万人を超えるフリーランス登録者を抱えるプラットフォーム「HighPerformer」を運営しており、正社員とフリーランスを組み合わせたハイブリッド体制での強力な支援が強みです。 ・事業会社との直接契約が中心で、コンサルファーム出身者やSIer出身者、事業会社出身者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 ◤仕事の魅力◢ ・単なる「課題の指摘」にとどまらず、自社プラットフォームのフリーランス人材調達力を武器に、プロジェクトの空白を自ら埋めて「プロジェクトの成功」に直接コミットできます。 ・大手企業のIT戦略、PM、システム開発など、企業の事業成長や競争優位に直結する最上流フェーズに携わることができます。 ・事業会社との直契約案件が中心であるため、クライアントのキーマンと深く入り込み、本質的な課題解決に向き合うやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ ・「知灯り」(年間約30講座の社員向け無料教育)や「BOOSTA」(外部向け教育)など、豊富な研修制度を通じてコンサルタントとしての基礎から専門知識まで体系的に学べます。 ・メンター制度や他部門の経験豊富な社員による「よろず相談制度」があり、中長期的なキャリア形成についてのアドバイスを受けられます。 ・多種多様な案件や役割が存在するため、参画後も他部署への横展開や、PMOコンサルからITコンサル、PMへのステップアップなど、自身の志向に合わせた成長が可能です。 ◤関連キーワード20選◢ スクラム PMO プロジェクトマネジメント ITコンサルタント アジャイル開発 PMBOK システム刷新 DX戦略 リソースマネジメント フリーランス活用 HighPerformer 事業会社直契約 意思決定支援 課題解決 進捗管理 ファシリテーション SIer出身歓迎 コンサルファーム出身歓迎 生成AI導入支援 先端技術活用
◤必須スキル・経験◢ 下記(1)〜(3)のいずれかの経験があり、かつ(4)に該当する方 (1) コンサルファームでのITコンサルタント経験もしくはPMO経験(2年以上)、またはPM/PL/TL経験(3年以上) (2) SIer企業でのPG/SE経験もしくはPMO経験(2年以上)、またはPM/PL/TL経験(3年以上) (3) 大手事業会社の情報システム部門(子会社含む)でのPMまたはPMO経験(2年以上) (4) スクラム方式の運営に必要な知識を有し、適切に開発を回せること(認定資格の保有は望ましいが必須ではない) ◤歓迎スキル・経験◢ ・PL/PM/PMOとしてのマネジメント実務経験(5年以上) ・PMO等の資格取得、または実務経験におけるPMBOKの知識 ・以下のいずれかの実務経験: - プロジェクトの立ち上げから終結までの経験 - 追加要員提案などの営業活動 - 新規取引時の提案活動 - クライアント側キーマンとの交渉活動
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450~750万
NTTデータは、日本を代表するITサービス企業として、さまざまな業界の企業が抱える課題に対し、ITツールやサービスを通じて解決策を提供しています。 約600社にのぼるグループ企業の技術やリソースを活用し、最適なソリューションを提案できる点が大きな強みです。 具体的には、以下のようなサービスを展開しています: ・法人向けITサービスの提供:企業の業務効率化や生産性向上に向けたシステム開発・運用支援 ・決済(ペイメント)サービス:金融機関や小売業向けの決済インフラの構築・運営 ・コンサルティングサービス:経営や業務の課題に対して、ITを活用した解決策を提案 【主要取引業界】 ・製造・インフラ業界:自動車、機械、電機、建設、鉄道など ・サービス業界:旅行、エンターテインメント、メディア、情報サービスなど ・消費財・ライフスタイル業界:流通、小売、食品、飲料、製薬、化学など ・公共分野:中央省庁、地方自治体、自治体行政、ヘルスケア分野など ・金融業界:大手銀行グループ、政府系金融機関、クレジットカード会社、保険会社、日本銀行、メガバンク、地方銀行 など 【強み・特徴】 ・業界トップクラスの実績と信頼:製造業や流通業など、さまざまな業界のリーディングカンパニーと多数取引実績あり ・IT×コンサルティングのハイブリッド型支援:技術提供にとどまらず、経営課題そのものの解決を支援 ・豊富なリソースと先進技術:グループ企業や外部パートナーとの連携により、大規模で柔軟な提案が可能 【働く環境】 ■テレワーク制度: 在宅勤務を含むテレワークが可能で、実施回数に制限はありません。会社から貸与されたノートパソコンやスマートフォンを利用し、自宅や出張先など場所を問わず勤務できます。 ■フレックスタイム制度: 始業および終業の時刻を自主的に決定できる制度で、コアタイムを撤廃したスーパーフレックス制度も導入されています。 ■裁量労働制度: 業務やプロジェクトに応じて、社員が自律的に働き方を選択できる制度です。 ■カフェテリアプラン: 毎年一定のポイントが付与され、住宅補助、財産形成、健康増進、レジャー施設優待など、多様な福利厚生メニューから自由に選択・利用できます。 ■育児・介護支援制度: 育児休職は子どもが満3歳になるまで、介護休職は最長1年半まで取得可能です。また、育児や介護のための短時間勤務制度も整備されています。 ■健康管理: 人間ドックの受診支援や健康機器の取得支援、ベストドクターの紹介など、社員の健康増進をサポートする制度があります。
【必須条件】 ・業界・職種未経験OK/これまでの経験よりも「これからどう成長したいか」を重視します ・変化を前向きに楽しめる方、学び続ける姿勢をお持ちの方
NTTデータは、豊かで調和のとれた社会づくりをめざし、世界50ヵ国以上でITサービスを提供しています。 デジタル技術を活用したビジネス変革や社会課題の解決に向けて、お客さまとともに未来を見つめ、コンサルティングからシステムづくり、システムの運用に至るまで、さまざまなサービスを提供します。
800~1000万
◤仕事内容◢ スクラム方式に関するプロジェクトマネジメントおよびコンサルティング業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・クライアントユーザーと開発ベンダーの間に立ち、現場の課題や問題点を抽出 ・プロジェクトマネジャー(PM)の意思決定を支援 ・スクラム方式のフレームワークに沿った計画、進行、振り返り(レトロスペクティブ)の円滑な運営・ファシリテーション ・プロジェクトの空白(PM/SE/PGなど)を自ら埋めに行く、実行力を伴ったプロジェクトマネジメント支援 ◤会社の特徴◢ ・2025年8月にINTLOOP株式会社から独立した、プロジェクトマネジメント特化の子会社です。 ・戦略、業務、IT/DXなどの領域で、単なるPMOに留まらない「プロジェクト成功請負人集団」として実行支援を展開しています。 ・1万人を超えるフリーランス登録者を抱えるプラットフォーム「HighPerformer」を運営しており、正社員とフリーランスを組み合わせたハイブリッド体制での強力な支援が強みです。 ・事業会社との直接契約が中心で、コンサルファーム出身者やSIer出身者、事業会社出身者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 ◤仕事の魅力◢ ・単なる「課題の指摘」にとどまらず、自社プラットフォームのフリーランス人材調達力を武器に、プロジェクトの空白を自ら埋めて「プロジェクトの成功」に直接コミットできます。 ・大手企業のIT戦略、PM、システム開発など、企業の事業成長や競争優位に直結する最上流フェーズに携わることができます。 ・事業会社との直契約案件が中心であるため、クライアントのキーマンと深く入り込み、本質的な課題解決に向き合うやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ ・「知灯り」(年間約30講座の社員向け無料教育)や「BOOSTA」(外部向け教育)など、豊富な研修制度を通じてコンサルタントとしての基礎から専門知識まで体系的に学べます。 ・メンター制度や他部門の経験豊富な社員による「よろず相談制度」があり、中長期的なキャリア形成についてのアドバイスを受けられます。 ・多種多様な案件や役割が存在するため、参画後も他部署への横展開や、PMOコンサルからITコンサル、PMへのステップアップなど、自身の志向に合わせた成長が可能です。 ◤関連キーワード20選◢ スクラム PMO プロジェクトマネジメント ITコンサルタント アジャイル開発 PMBOK システム刷新 DX戦略 リソースマネジメント フリーランス活用 HighPerformer 事業会社直契約 意思決定支援 課題解決 進捗管理 ファシリテーション SIer出身歓迎 コンサルファーム出身歓迎 生成AI導入支援 先端技術活用
◤必須スキル・経験◢ 下記(1)〜(3)のいずれかの経験があり、かつ(4)に該当する方 (1) コンサルファームでのITコンサルタント経験もしくはPMO経験(2年以上)、またはPM/PL/TL経験(3年以上) (2) SIer企業でのPG/SE経験もしくはPMO経験(2年以上)、またはPM/PL/TL経験(3年以上) (3) 大手事業会社の情報システム部門(子会社含む)でのPMまたはPMO経験(2年以上) (4) スクラム方式の運営に必要な知識を有し、適切に開発を回せること(認定資格の保有は望ましいが必須ではない) ◤歓迎スキル・経験◢ ・PL/PM/PMOとしてのマネジメント実務経験(5年以上) ・PMO等の資格取得、または実務経験におけるPMBOKの知識 ・以下のいずれかの実務経験: - プロジェクトの立ち上げから終結までの経験 - 追加要員提案などの営業活動 - 新規取引時の提案活動 - クライアント側キーマンとの交渉活動
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600~900万
【職務内容】 AWSをはじめとするパブリッククラウドを活用した、クラウドネイティブ開発プロジェクトにおいて、チームの技術リーディングを担っていただきます。人事評価・予算管理などの組織マネジメント業務はマネージャーが担うため、技術とプロジェクト推進に集中できます。お客様から直接ご依頼いただく案件が中心であり、要件が固まりきっていない段階から参画し、技術選定やアーキテクチャ設計に携わっていただく機会が豊富にあります。 【具体的には】 ・クラウドネイティブアプリケーションの設計、開発、運用サポート (担当案件によりアプリ開発寄りまたはインフラ構築寄りの比率が異なります) ・コンテナやサーバーレスを活用したクラウドネイティブ環境の設計、構築、運用仕組み化 ・IaCやアプリケーションのデプロイのためのベストプラクティスの推進 ・品質・安全性・性能の継続的改善 ・チーム内の技術的な意思決定とメンバーへの技術指導 【職種の魅力】 ・クラウド(AWS・Azure・Google Cloud)を活用したエンタープライズ案件を通じて技術リーダーとしての成長を実現できます。 ・プライム案件・新規開発が多く、先端技術に日常的に触れられる環境です。 ・マネジメント業務はマネージャーが担うため、技術とプロジェクト推進に集中できます。 ・上流工程から下流工程まで幅広く参画でき、テックリードとして活躍できます。 ・リモートワーク・フレックスタイム制を活用した柔軟な働き方が可能です。(求人ID:450323)
【必須】複数の言語・フレームワーク・クラウドサービスを組み合わせたWebアプリケーションの設計・開発経験/AWS・Azure・Google Cloudいずれかを利用したコンテナ・サーバーレス環境のインフラ設計・構築経験/プロジェクトリーダーまたはテックリード経験(目安3年以上)/顧客・ステークホルダーとの折衝・調整経験/要件未確定の段階から技術選定・アーキテクチャ設計を主導した経験/GitHubなどを活用したチーム開発経験/新技術を自らキャッチアップし実務に取り入れた経験/クラウド未経験でも上記技術経験があり自主的な学習に取り組んでいる方歓迎 【歓迎】開発の元請けとして技術選定・アーキテクチャ設計を主導した経験/Python・Node.js・TypeScript・Javaいずれかでの実務開発経験/AWS Lambda・API Gateway・DynamoDB・Step Functionsなどのサーバーレスサービスを活用した開発経験/コンテナを活用した開発・運用経験/IaCツール(Terraform・AWS CDK・CloudFormation)の実務経験/CI/CDパイプラインの設計・構築経験/AWS・Azure・Google Cloudいずれかの認定資格保有/スクラムなどアジャイル開発経験/マイクロサービスアーキテクチャの設計・開発経験/最新技術への高い関心と学習意欲
【東証グロース上場:企業の基幹システムをマルチクラウド対応で実現】 同社はクラウドに特化して、顧客企業の変革を一気通貫で支援するクラウドシステムインテグレーターでございます。AWSソリューションを駆使し顧客企業のシステム開発やクラウド基盤の構築・改善を行います。ERP大手のSAPを中心に基幹システムのクラウド移行及びインテグレーションに特化したサービスを行います。