【完全反響 × 高インセンティブ】不動産バリューアップ営業職|未経験から年収1000万可(中四国)
500~1100万
株式会社AlbaLink
広島県広島市, 岡山県岡山市, 愛媛県松山市
500~1100万
株式会社AlbaLink
広島県広島市, 岡山県岡山市, 愛媛県松山市
その他営業
不動産個人営業
不動産法人営業
『空き家ゼロ』の世の中を目指すことを指名とし、 社会問題を解決しながら、 価値ある提案を行っています! 自社サイト『訳アリ物件買取PRO』を始めとした WEBでの集客に注力しており、 月間2300件以上の問い合わせを獲得しているので、 テレアポや飛び込みなどの 非効率な営業活動は行いません! ~仕事の流れ~ ▼お問い合わせ対応(完全反響型) ▼物件の査定 ▼買取の契約 ▼不動産のバリューアップ ・リノベーションやリフォームの提案 ・不動産の収益化の提案 などを行います! ▼バリューアップ後の不動産の販売 「本気で稼ぎたいけど、安定性や信頼性も譲れない」 「頑張りが正当に評価され、スピーディーなキャリアアップを実現したい」 「不動産業界で社会貢献度の高い仕事がしたい。でも、働き方はホワイトがいい」 「テレアポ・飛び込みなしで、効率的に成果を出し、プライベートも充実させたい」 「未経験からでも、上場企業で安心してキャリアを築き、自分の市場価値を高めたい!」 もしひとつでも当てはまるなら、大歓迎! 当社でなら叶えられる環境を整えています! 経験を活かしてスキルアップが目指せます♪ 【当社の魅力】 ▼仕入れから販売まで一気通貫で経験できる! 物件の仕入れからバリューアップ、 再販まですべてのフェーズに関わります。 そのため、不動産に関する幅広い知識が身につきます♪ ▼物件種別を問わず様々な物件あり! 戸建、土地、区分、収益、非住宅など AlbaLinkが取り扱う物件に制限はございません。 ▼キャリアアップが可能! 事業拡大に伴い、支店展開を進めています。 支店長、ブロック長など マネジメントにチャレンジできる機会も 豊富にございます。 ▼非効率な営業は一切なし! リスティング広告、自社メディア運用に力を入れており、 その他TVCM、オフライン広告なども取り組みつつ 安定した集客を実現しています。 そのため、本質的な営業活動に集中することが可能です。 アピールポイント: ★透明性がある評価制度あり! 平均年収は795万円。 未経験1年目から年収1000万円を叶えた方も在籍中! インセンティブの計算方法や 評価制度の開示を行っているため、 努力の仕方が見えやすい環境です。 ★服装自由かつフレックスタイム制 商談がないときは、基本的に自由な服装での勤務が可能。 フレックスタイム制も導入し、 あなたらしく働ける環境を整えています。
・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・自動車免許をお持ちの方
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学
正社員
500万円〜1,100万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00 10:00~19:00 【フレックスタイム制】 標準労働時間:1日8時間/休憩1時間 ・コアタイム 10:00~16:00
有 コアタイム (10:00〜16:00)
有 平均残業時間: 20時間
有
126日 内訳:完全週休2日制、水曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
GW/夏季/年末年始/慶弔/有給休暇 育児休暇/時短勤務 5日以上の連休取得OK
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:26万円~35万円 ■賞与:年2回(1月7月)成果に応じたインセンティブ支給 ■交通費:上限30,000円/月 ■近距離手当:30,000円/月 ※ご自宅から徒歩+電車かバスで勤務先まで20分圏内 ■資格手当:10,000円/月 ※宅地建物取引士に限る ■インセンティブ 半期の総粗利額に対して、決められた料率を掛けた額が歩合額となります。 《モデル年収例》 1年目:年収500万円~700万円 2年目:年収600万円~850万円 3年目:年収800万円~1100万円
無
広島県広島市
屋内全面禁煙
広島県広島市南区稲荷町2-14和光稲荷町ビル8階
岡山県岡山市
屋内全面禁煙
岡山県岡山市北区幸町8-29大樹生命岡山ビル6階
愛媛県松山市
屋内全面禁煙
愛媛県松山市三番町七丁目1番地21ジブラルタ生命松山ビル2階
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援
無 住宅手当あり
無
《福利厚生》 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 住宅手当 資格取得制度 《諸手当》 ■昇給年2回(2月、8月) ■賞与年2回(1月、7月) ■時間外手当(※40時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給) ■交通費(上限3万円/月) ■近距離手当(3万円/月)※徒歩+電車orバスにて20分圏内 ■フレックスタイム制度 ■資格手当(宅建) ■資格取得支援制度 ■社員紹介制度(リファラル) ■全席デュアルディスプレイ完備 ■社員旅行
1回〜2回
東京都江東区木場二丁目17番16号 BESIDE KIBA 3階
空き家の買取・再販事業
最終更新日:
350~450万
<職種名> メーカー営業(既存顧客中心) <概要> 自社ブランド製品を取り扱うメーカー営業として、全国の販売代理店への ルート営業を担当します。 飛び込み営業や新規開拓が中心ではなく、既存取引先との信頼関係づくり がメインです。新規開拓は経験豊富なベテラン社員が担当するため、入社後は 既存顧客への提案・フォローからスタートできます。 松山を拠点にとして出張ベースでさまざまな地域のお客様と関わりながら営業経験 を積める仕事です。 <詳細> ・既存代理店への定期訪問 ・自社商品の提案・商品説明 ・新商品のご案内 ・電話・メール・LINEでのお客様対応 ・展示会での商品説明・来場者対応 ・代理店との情報交換・市場ニーズのヒアリング <営業スタイル> 担当するお客様は全国の既存代理店が中心です。 新規開拓営業はベテラン社員が担当するため、入社後は既存顧客との 関係構築や商品提案に集中できます。 営業エリアは北海道から沖縄まで全国。 出張を通じて多くのお客様と出会い、全国各地で活躍できます。 <この仕事の魅力> ◎安定した顧客基盤と、新しい挑戦の両方を経験できる 長年の取引で培ってきた顧客基盤がある一方、会社として新しい商材の開発や事業 領域の拡大にも積極的です。既存顧客との関係を深めながら、自分のアイデアを新 しい提案やビジネスにつなげていく面白さがあります。 ◎自分の考えや行動を営業活動に活かせる 会社が一律の営業スタイルを押し付けるのではなく、一人ひとりの個性や強みを 活かした営業を大切にしています。お客様のためになる提案であれば、新しい取 り組みにも挑戦できる環境です。失敗を恐れず行動し、経験を積みながら成長し ていくことが期待されています。 ◎営業の枠を超えたキャリア形成が可能 成果や意欲に応じて、営業のスペシャリストとして専門性を高める道だけでなく、 マネジメントや経営に近いポジション、新規事業などに挑戦する可能性もあります。 社内のさまざまな部署や事業に関わりながら、自分のキャリアを広げていけます。 ◎仕事とプライベートの両立を大切にする社風 年間休日は123日、残業は月平均15時間程度。家族のイベントやプライベートの 時間も大切にしながら、仕事にも意欲的に取り組むことを重視しています。周囲と 協力し、互いに配慮しながら働く風土があります。 <組織・社風> 社員同士の関係性を大切にし、過度に上下関係に縛られることなく、意見やアイデアを 出し合える環境です。商品知識や営業に必要なノウハウは会社から提供されますが、成長 の仕方や営業スタイルは一人ひとりの個性を尊重しています。周囲のアドバイスを活かし ながら、自ら考え、行動できる方に向いている職場です。 <キャリアパス> 入社後は既存顧客への提案営業を通じて、商品知識や業界理解を深めていただきます。 その後は、本人の意欲や実績に応じて、より大きな案件や新規商材の提案、新規事業 への参画など、活躍の幅を広げていくことが可能です。 将来的には、営業のスペシャリスト、マネジメント、経営に近い役割など、志向に応じ たキャリア形成を目指せます。 <同社の特徴> 「メーカー」「商社」「施工会社」として3つの顔を持ち、「お取引先様と共に成長」 を合言葉に、取引先の縁の下の力持ちに徹し、何よりも使い易く高い品質を持った商材 と最新の情報を提供し続けてきました。 1996年に自社ブランド「SOLEITA(ソレイタ)」を立ち上げ、四国→広島・岡山→東京 →大阪と事業所を開設し、全国へ販路を拡大してきました。また、中国を中心に始まった 海外取引は、台湾・韓国・タイへと広がり、2014年にはシンガポール支店を設立する など、活躍の舞台をグローバルに拡大中です。 取引先のニーズに応えるべく新規商材も開発して普及推進している他、SDGsへの取り 組みも意欲的に行うなど、今後もさらなる活躍と発展を目指します。
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル ・大学卒業以上
・合成樹脂(プラスチック)製品の販売並びに加工 ・建築材料の取次並びに販売・工事 ・コンピューターソフトウェア・ハードウェア及び、その周辺機器の販売と保守 ・不動産の売買・賃貸及び管理・斡旋 <強み> ・1959年創業、60年以上の業績を誇り、「メーカー」「商社」「施工会社」として3つの顔を 持ってます。 ・自社ブランド「SOLEITA(ソレイタ)」を立ち上げ、業界トップクラスの実績と販路を 確立してます。
340~400万
<職種名> ルート営業 <概要> 主に、サイン・ディスプレイ用商材の営業をお任せします。 ※自分の手掛けた案件が屋外広告として目にすることができる、やりがいある仕事です! <詳細> ・サイン・ディスプレイ業者及び加工業者に、看板材料のルートセールス ・クライアントの要望に対して商材の提案 ※既存顧客(8割)、新規開拓(2割)です。 <組織体制> 広島事業所は4名(40代後半以上2名、30代半ば1名、20代1名)が活躍中です。 <この仕事の魅力> ◎安定した顧客基盤と、新しい挑戦の両方を経験できる 長年の取引で培ってきた顧客基盤がある一方、会社として新しい商材の開発や事業領域の 拡大にも積極的です。既存顧客との関係を深めながら、自分のアイデアを新しい提案やビ ジネスにつなげていく面白さがあります。 ◎自分の考えや行動を営業活動に活かせる 会社が一律の営業スタイルを押し付けるのではなく、一人ひとりの個性や強みを活かした 営業を大切にしています。お客様のためになる提案であれば、新しい取り組みにも挑戦できる 環境です。失敗を恐れず行動し、経験を積みながら成長していくことが期待されています。 ◎営業の枠を超えたキャリア形成が可能 成果や意欲に応じて、営業のスペシャリストとして専門性を高める道だけでなく、マネジメン トや経営に近いポジション、新規事業などに挑戦する可能性もあります。社内のさまざまな 部署や事業に関わりながら、自分のキャリアを広げていけます。 ◎仕事とプライベートの両立を大切にする社風 年間休日は123日、残業は月平均15時間程度。家族のイベントやプライベートの 時間も大切にしながら、仕事にも意欲的に取り組むことを重視しています。周囲 と協力し、互いに配慮しながら働く風土があります。 <組織・社風> 社員同士の関係性を大切にし、過度に上下関係に縛られることなく、意見やアイデ アを出し合える環境です。商品知識や営業に必要なノウハウは会社から提供されま すが、成長の仕方や営業スタイルは一人ひとりの個性を尊重しています。周囲のア ドバイスを活かしながら、自ら考え、行動できる方に向いている職場です。 <キャリアパス> 入社後は既存顧客への提案営業を通じて、商品知識や業界理解を深めていただきます。 その後は、本人の意欲や実績に応じて、より大きな案件や新規商材の提案、新規事業 への参画など、活躍の幅を広げていくことが可能です。将来的には、営業のスペシャ リスト、マネジメント、経営に近い役割など、志向に応じたキャリア形成を目指せま す。 <同社の特徴> 「メーカー」「商社」「施工会社」として3つの顔を持ち、「お取引先様と共に成長」 を合言葉に、取引先の縁の下の力持ちに徹し、何よりも使い易く高い品質を持った商材 と最新の情報を提供し続けてきました。 1996年に自社ブランド「SOLEITA(ソレイタ)」を立ち上げ、四国→広島・岡山→東京 →大阪と事業所を開設し、全国へ販路を拡大してきました。また、中国を中心に始まった 海外取引は、台湾・韓国・タイへと広がり、2014年にはシンガポール支店を設立する など、活躍の舞台をグローバルに拡大中です。 取引先のニーズに応えるべく新規商材も開発して普及推進している他、SDGsへの取り 組みも意欲的に行うなど、今後もさらなる活躍と発展を目指します。
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・法人営業のご経験 ・屋外広告関連業種でのご経験
合成樹脂(プラスチック)製品の販売並びに加工 建築材料の取次並びに販売・工事 コンピューターソフトウェア・ハードウェア及び、その周辺機器の販売と保守 不動産の売買・賃貸及び管理・斡旋 前各号に付帯関連する一切の事業
610~1310万
◆ポジション名 大手企業向けIT営業(広島勤務 / アカウントマネジメント・新規開拓) ◆職務内容 地方企業のDX需要急増とAI・クラウド進化に伴い、広島エリアの基盤強化に向けた募集です。 金融・製造・流通などの大手クライアントに対し、ITソリューション(システム開発、運用保守、BPO等)の提案営業を担当します。新規開トラスト構築から既存顧客のアカウントマネジメントまで一貫して担い、社内エンジニアやプリセールスと連携しながら顧客課題を解決に導きます。 日本企業の商習慣に合わせた戦略的提案で、長期的なパートナーシップを構築するやりがいの大きなポジションです。 ◆求人のポイント ・西日本(広島)エリアのDX化を強力に牽引する拠点拡大のコアメンバー募集。 ・グローバルITリソースを活用し、大規模かつ最新技術(AI/クラウド)を駆使した提案が可能。 ・残業は月平均15時間程度と少なめで、年間休日125日とワークライフバランスも良好。 ・住宅手当(月3万円)や帰省旅費補助(8万円)など、充実した福利厚生体制を整備。 ◆魅力 ・ベトナム最大手IT企業の日本法人として安定した経営基盤と高成長率を両立。 ・大手自動車・製造メーカー等、日本を代表するナショナルクライアントとの直接取引多数。 ・多様な国籍のメンバーと働くグローバルな環境で、語学学習サポートも充実。 ・残業少なめ&フルサポート体制で、地方にいながら最先端ITビジネスの最前線で活躍可能。 ◆プロジェクト例 ・大手製造・自動車メーカー向け:クラウド移行およびDX推進ソリューション提案 ・大手金融機関・保険会社向け:基幹システムの刷新・BPO活用による業務効率化プロジェクト ・大手電力・流通企業向け:AI・IoT技術を活用した新規ソリューションの導入支援 ◆募集役職(職階) 【メンバー(Cクラス)】 ・指示された顧客へのアプローチと提案補助。社内リソースを活用した着実な営業支援を担う。 【リーダー・シニア(SCクラス)】 ・自立したアカウントマネジメントと新規開拓。案件のクロージングおよびSEとの連携を牽引する。 【マネージャー(Mgrクラス以上)】 ・広島拠点または西日本エリアの営業戦略立案、大型案件の統括、メンバー育成とチームビルディングを担う。 ◆想定年収 年収 6,000,000 円 - 13,000,000円 ・月給:30万円〜 ・昇給:年1回 ・各種手当:住宅手当(月3万円)、家族手当(扶養1人につき1万円)、通勤手当(月2万円まで)、帰省旅費補助8万円(2年目以降)等 ◆企業概要 ベトナム最大手IT企業FPTグループの日本法人。2005年設立、資本金23億円。 日本国内の大手企業向けに、システム導入・開発から運用保守、BPO、最新技術(AI/クラウド)を活用したDX支援まで一気通貫で展開。圧倒的な開発リソースとコストパフォーマンスを強みに急成長を続けています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 広島県広島市中区小町3-25 三共広島ビル7階(※当面転勤なし) 【労働環境・休日】 ・9:00〜18:00(所定労働時間8時間) ・完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日 ・平均残業時間:月15時間程度 ・有給休暇(消化率8割以上)、夏季・年末年始休暇 【福利厚生・加入保険】 ・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・住宅手当(月3万円)、家族手当、退職金制度、選択制企業型確定拠出年金 ・Linkedin Learningアカウント付与、語学クラス(英語・ベトナム語・日本語) ・帰省旅費補助8万円(2年目以降)、各種イベント等
4大卒以上
-
400~450万
国内シェア90%超を誇る衛生製品【calmic】のレンタルや建物メンテナンスを提供する当社にて既存顧客への定期訪問や新規顧客へ衛生製品【calmic】のご提案をお任せします。 【業務詳細】■オフィスビル・商業施設・病院・学校・官公庁へ衛生製品【calmic】のご提案※1日5~10件ほど訪問。ウォッシュルームの各種衛生製品を1か月の無償レンタルサービスからスタートいただくため負担が少なく、また、高い製品知名度や効能により、本導入につながる成約率は約70%になります。■建物の定期メンテナンス、修繕、フルリノベーションや空間デザインのご提案
【必須】■顧客折衝経験 【入社後】導入研修や配属後の同行等の教育体制があります。OJTを通じ段階的に業務を習得できるため、未経験から挑戦したい方も安心です。 【魅力】■国内シェアが高く「カルミック」のブランド認知度は抜群で50年以上増収増益。【安定性】■50年以上の歴史と圧倒的なシェアを誇り、建物がある限りなくならない衛生需要を支えるストック型のビジネスモデルです。 【環境】■土日祝休みの完全週休2日制、有給取得率も68%でオンオフのメリハリをつけて、活気ある組織で働けます。
■ウォッシュルーム衛生製品のレンタルサービス (サニタイザー/エアーフレッシュナー(消臭芳香装置)/シートクリーナー等) ■建物管理の環境衛生にまつわる総合コンサルタント
350~500万
テレアポ一切なし。アポイント済みのお客様宅へ訪問し、不要品の買取提案を行う完全反響営業です。丁寧な説明とお客様に寄り添う信頼構築が成果に直結し、成果がインセンティブによって給与に反映される環境です。 【業務内容】リユース業界初の“無店舗出張型”サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対する買取営業をお任せいたします。 ■飛び込みなしで商談に集中でき、営業基礎が早期に身につきます■1日3~4件訪問、成約率80%で成果が出しやすい環境■査定は専門部署が遠隔サポートするため、未経験でも安心■定期面談で目標達成まで伴走します ■研修充実:入社後は本社にて2ヶ月間の研修を実施。
★業界未経験&営業未経験、ともに歓迎します★ 買取営業業務のため、会話を楽しみながら信頼を得る商談がメインになります。コミュニケーションが好きな方が活躍できる環境です。 【働き方】 ■未経験から月給27万円~+インセンティブ:頑張った分だけ給与に反映されるので、高収入も実現可能な環境です ■安心してスタートしていただける研修をご用意しております:入社後は東京本社にて2ヶ月の研修をご用意しております。商品知識の座学やビジネスマナー、商材のお取り扱いの仕方(着物の畳み方等)を学んでいただきます。
■着物・ブランド品等リユース事業 ┗買取事業、販売事業、新規事業
350~500万
テレアポ一切なし。アポイント済みのお客様宅へ訪問し、不要品の買取提案を行う完全反響営業です。丁寧な説明とお客様に寄り添う信頼構築が成果に直結し、成果がインセンティブによって給与に反映される環境です。 【業務内容】リユース業界初の“無店舗出張型”サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対する買取営業をお任せいたします。 ■飛び込みなしで商談に集中でき、営業基礎が早期に身につきます■1日3~4件訪問、成約率80%で成果が出しやすい環境■査定は専門部署が遠隔サポートするため、未経験でも安心■定期面談で目標達成まで伴走します ■研修充実:入社後は本社にて2ヶ月間の研修を実施。
★業界未経験&営業未経験、ともに歓迎します★ 買取営業業務のため、会話を楽しみながら信頼を得る商談がメインになります。コミュニケーションが好きな方が活躍できる環境です。 【働き方】 ■未経験から月給27万円~+インセンティブ:頑張った分だけ給与に反映されるので、高収入も実現可能な環境です ■安心してスタートしていただける研修をご用意しております:入社後は東京本社にて2ヶ月の研修をご用意しております。商品知識の座学やビジネスマナー、商材のお取り扱いの仕方(着物の畳み方等)を学んでいただきます。
■着物・ブランド品等リユース事業 ┗買取事業、販売事業、新規事業
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 ・20~49歳未満(長期キャリア形成のため) 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 ・20~49歳未満(長期キャリア形成のため) 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 ・20~49歳未満(長期キャリア形成のため) 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
306~324万
広島市内の公立小学校をメインに教材・教具等の提案や販売をお任せいたします。担当エリアにある既存の訪問先を社用車でまわり、学年主任や専科の先生を対象に教材の提案を行うため、新規営業はありません。 【詳細】■小学校への教材・教具の提案 ■購入いただいた教材を学校へ納品(社用車使用) ■既存の担当校への定期的な訪問・フォロー ■メーカーや出版社との同行打ち合わせ など 特別なスキルよりも、元気な挨拶や誠実でコツコツとした対応が重視されるお仕事です。子どもたちの学びを陰で支えるやりがいがあります。
【必須資格】■第一種運転免許普通自動車免許 【求める人物像】■お客様と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■前職で販売・接客・営業などをしてきた方 ★未経験歓迎です!人柄重視・育成前提のポジションです★ 入社後の研修は座学での知識装着や先輩社員との同行訪問を行います。 約半年~1年をかけて業務に慣れたところで担当のエリアをお任せします。週次でやることを明確にし、進捗を確認しつつ進めていくので安心して業務を進められる環境です◎チームワークを大切にできる方だと嬉しいです◎ ※ゆくゆくは状況に応じて他部署のサポートを行っていただく場合もあります
◆広島県内の国公私立小中学校、高等学校への教材、教具の販売一般事業所 他