名古屋市【野球関連のイベント運営・小中学生への指導】年休120日/賞与4ヶ月
300~500万
BSO株式会社
愛知県名古屋市名東区
300~500万
BSO株式会社
愛知県名古屋市名東区
スポーツ講師/トレーナー
イベント企画
野球関連事業を行う当社にて、イベント企画運営・スクールでの技術指導をお任せします(野球経験に応じて指導業務は調整)指導業務、大会の企画立案から当日の運営まで、現場と企画の両面で経験を積める仕事です。 ■野球スクール・チームでの技術指導(小中学生対象) ※野球経験に合わせて指導業務は調整するため経験浅めでもご安心を◎ ■年間カリキュラムの立案・改善、体験会の運営 ■アマチュア大会・イベントの企画・プロデュース、当日の進行管理 ■新規スクール開設に向けた調査、地域連携事業の企画 ■参加者管理、スケジュール調整などの事務運営業務
【歓迎】■野球の経験(中学生~社会人迄の間のどこかでの経験も歓迎) ■野球に対する強い興味関心がある方 ■イベント企画・運営の経験 ■指導・育成経験 ■営業や接客などの対人業務経験 ■「野球環境をより良くしたい」「スポーツを仕事にしたい」という熱い想いを持つ方を歓迎します。指導技術だけでなく、事業企画や運営にも携わりたい意欲的な方に最適です。 ■年間休日120日とワークライフバランスも整っており、大好きな野球に関わりながら長く安定して働ける環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月~6ヶ月 更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~500万円 月給制 月給 200,000円~300,000円 月給¥200,000~¥300,000 基本給¥200,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:※前年度実績:基本給4ヵ月分
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1週間単位の変形労働時間制 週の総労働時間40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日
入社半年経過時点10日
その他(週休2日制(シフト制))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【契約期間】 ※社員登用前提の採用のため、下記記載は最大契約期間の一例となります。 ※契約社員からの正社員登用率は9割以上で、基本的には半年~1年の間に正社員登用となっております。 期間の定め:有 更新:有 契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断 通算契約期間は3年を上限とする。 【勤務時間】 <勤務パターン> 10:00~19:00 8:30~17:30 13:00~22:00 ※上記の間で実働8時間(休憩60分) 変更の範囲:変更なし
野球への情熱を持った社員が活躍中。現場での指導からイベント企画まで裁量を持って取り組め、アイデアを形にできる風通しの良い組織です。
無
愛知県名古屋市名東区朝日が丘1-1 勝野ビル3F
名古屋市営地下鉄東山線藤が丘駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
変更の範囲:変更なし
副業OK(全従業員利用可)
無
無
業務内容の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:無
1名
1~2回
筆記試験:無
【年休120日/賞与4ヶ月/正社員登用制度あり】■「野球」を軸にスクールや大会運営等を行うスポーツ企業■小中学生への技術指導から大会の企画運営まで幅広く担当■野球への情熱を仕事にできる環境です。
BSO株式会社は、2011年の設立以来、「野球」を軸に多彩な事業を展開している企業です。東海地区を中心に、小中学生向けの野球スクール運営、アマチュア野球大会の企画・運営、プロ野球OBの派遣など、地域の野球環境の発展に貢献しています。 【指導×企画でキャリアを広げる】 一般的なインストラクターとは異なり、現場での「技術指導」にとどまらず、大会やイベントの「企画・運営」、さらには新規スクール開設に向けた「事業推進」まで幅広く携われるのが当社の特徴です。現場で得たリアルな声や気づきを直接サービス企画に反映でき、「こんな野球環境を作りたい」というあなたのアイデアを形にできる面白さがあります。 【働きやすい環境】 スポーツ業界でありながら、年間休日120日を確保。賞与も前年度実績で基本給の4ヶ月分を支給しており、好きな野球を仕事にしながら、安定した生活基盤が築けます。
〒465-0041 愛知県名古屋市名東区朝日が丘1番地1勝野ビル3階
アマチュア野球大会の企画及び運営/野球スクールの運営/プロ野球選手(現役、OB)の派遣/アスリート支援事業/野球イベントの企画・運営/野球関連グッズの販売/野球関連(連盟、団体、大会等)Webサイト制作
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
375~600万
東邦ガスグループの一員として「まちづくり・不動産開発」を担う当社にて、宿泊・研修施設の企画・運営スタッフをお任せします。 【■業務詳細】◎研修部門:利用終了後から翌利用開始時間帯までの間に、机・椅子の配置替え(設営)を実施。◎宿泊部門:清掃業者による清掃実施後、チェックインまでの間に、当日宿泊部屋の最終チェックを実施。◎企業さまの新入社員研修や一般のお客様の宿泊などに利用されるため、企業の人事担当者さまとの打合せ、営業活動なども行っていただきます。
【必須】何かしらの宿泊、レジャー、旅行に関する業務をお持ちの方■イベント運営に関する経験をお持ちの方 【■キャリアステップ】基本的には、定年までセミナー勤務固定という考え方ではなく、本人適性をみつつ、スポーツ施設の企画・運営業務にも携わっていただくことも可能です。チーム、役職者とステップアップ。チームではチームの取りまとめの経験を通じて、管理職登用に必要なスキル等を体得できます。役職者については、決裁権限に基づく判断業務、予算策定・管理等の業務をお任せいたします。
1)不動産の所有及び経営 2)不動産、賃貸借物件の管理業務 3)建物の設計、建築及び工事の監督 4)スポーツ施設及び宿泊研修施設の運営 5)パン・菓子類・惣菜等の製造加工 6)造園、緑化・外構工事の設計、7)花・植物・園芸用材料の生産
375~600万
東邦ガスグループの一員として「まちづくり・不動産開発」を担う当社にて、スポーツ・文化施設の企画・運営スタッフをお任せします。 【詳細】■教室事業の企画・運営・管理:教室講師と連携し、教室生拡大のための企画を立案・実行。アルバイトの管理や講師との契約管理■集客イベントの企画・実施:・全施設挙げて実施する「わくわく祭」の他、季節イベント等を企画・実施。■広報業務:HP、SNS、知チラシ等により、当施設の魅力やイベント、新規教室生募集等を発信■新規教室・新規事業の検討・企画:お客さまのニーズを読み取り、適宜新規教室を立ち上げ
【必須】■何かしらのスポーツに関する業務経験をお持ちの方■何かしらのイベント運営経験をお持ちの方 【教育環境】個々の業務マニュアルを整備しています。入社後の不安を解消するための相談体制(メンター制度)もあり、未経験でも安心して仕事をスタートできます。/個人が自由に選択できるオンライン研修、OJT研修など教育/フォロー体制も充実しています。【仕事の魅力】施設運営を通じ、地域の方の暮らしや健康をサポートすることでやりがいを感じられます/未経験から企画・運営に携わり、スキルアップを目指せます。
1)不動産の所有及び経営 2)不動産、賃貸借物件の管理業務 3)建物の設計、建築及び工事の監督 4)スポーツ施設及び宿泊研修施設の運営 5)パン・菓子類・惣菜等の製造加工 6)造園、緑化・外構工事の設計、7)花・植物・園芸用材料の生産
500~750万
匠技研工業のマーケティング/事業開発チームの一員として、製造業のお客様(主に中小サプライヤー企業)に向けたオフライン施策の企画・推進をリードしていただきます。 当社ターゲットはウェビナーよりも、顧客紹介イベント、現地セミナー、展示会、地方自治体・業界団体の集まりなど「リアルな接点」での情報収集・関係構築を重視する傾向があります。 この領域を当社の強みに育て、新規リード獲得、商談創出、認知拡大、既存顧客との関係深化につながるイベントを一気通貫で作っていくのがミッションです。 【具体的な業務例】 ・製造業顧客の課題・ニーズを踏まえたイベント/セミナーの企画立案、KPI設計 ・自社主催イベント(顧客紹介会、導入事例セミナー等)の準備・運営・改善 ・展示会/業界イベント/自治体イベントへの出展・協賛の企画と現場統括 ・登壇者・協力企業・自治体・会場・制作会社など社内外ステークホルダー調整 ・集客施策の設計と実行(既存顧客/パートナー連携、メルマガなど) ・当日運営、終了後の効果測定(リード/商談化/満足度等)と次回改善 ・施策全体のスケジュール管理・予算管理
・オフラインイベント/セミナーにおける営業・広報いずれかの実務経験(展示会やセミナーでの集客・商談獲得、PR企画、運営統括など) ・イベントの企画〜準備〜当日運営までを主体者としてリードした経験 ・toB/toCいずれかの提案型の営業またはマーケ/広報経験(業界は問わず)
-
300~500万
子ども向けスポーツスクールでの指導業務。サッカー/野球/バスケ/剣道/空手/テニス/陸上/バレーボール/ダンス/チアダンス/幼児向け多種目スポーツスクール/卓球の種目から担当。 【具体的には】担当種目は希望も考慮して決定。1コマ90分のクラスを1日2~3回担当し、子どもたちの指導を行います。◆スポーツ指導・スクール運営 ◆会員募集 ◆スポーツ大会・合宿プログラムの運営 ◆保護者対応などが主な業務。入社後約1ヵ月は予習期間として、ベテラン先輩から指導方法や安全ノウハウ、スクール運営・管理について学べます。 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般
【必須要件】仕事内容記載のある種目のインストラクター経験 【歓迎要件】■子どもが好きな方■コミュニケーション能力がある方■スポーツを通じて社会貢献したい方 【魅力】■入社約1ヵ月は予習期間があり、ベテラン先輩が業務の流れや知識をレクチャー。未経験でも安心して始められます■自分のアイデアを活かした指導プログラムを作成できる自由度の高さ■子どもたちの「できた!」という成長の瞬間に立ち会えるやりがい■経験を積むことでマネジメントや企画など、キャリアアップの道も開かれています■最大8連休取得可能など、ワークライフバランスも重視
【スポーツ部門】 スポーツスクール事業、イベント事業、コマース事業、アライアンス事業【ソーシャル部門】 部活動支援事業(受託数国内No.1)、地域共動事業、ヘル スケア事業
405~405万
\\このお仕事の魅力// ◎トヨタ自動車本社エリアで働ける貴重なポジション。日本を代表する企業の社内イベントを支えるやりがいがあります ◎企画サポートから当日の運営まで担当できるため、イベント運営スキルや調整力を身につけながらキャリアアップを目指せます ◎フレックス制度・土日休み・年間休日120日で、プライベートとの両立もしやすい環境です ◎営業・顧客対応経験を活かしながら、将来的にはイベント企画やマネジメント領域へのキャリア形成も可能です <業務概要> トヨタ自動車の社内イベント運営をサポートするポジションです。 イベント開催に向けた準備や協力会社との調整、当日の運営サポートまで幅広く担当いただきます。 人と関わりながらイベントを成功へ導く、やりがいの大きなお仕事です。 <具体的なお仕事内容> ・会場設営サポート ・イベント会場のレイアウト検討、提案 ・見積書作成 ・発注書作成 ・顧客との打ち合わせ ・協力業者との打ち合わせ、調整 ・イベント当日の運営サポート ・リハーサル対応 ・会場準備、撤収対応 ・各種事務業務 <働く環境> ・トヨタ自動車本社エリアでの勤務です ・フレックス制度あり(コアタイムなし) ・マイカー通勤OK ・無料駐車場あり ・チームで協力しながら業務を進める環境です ・顧客や協力業者など多くの方と関わる機会があります <入社後の流れ・教育研修> ・OJTを中心に業務を習得いただきます ・先輩社員からイベント運営の流れを学べます ・見積作成や業者手配なども段階的に習得できます ・イベント運営未経験でも学べる環境があります <その他> ・年に3~4回程度土日出勤があります ・当面転勤はありません ・イベント運営の専門スキルや調整力を身につけられます
<必須経験> ・顧客折衝経験または営業経験 ・イベント運営経験または総務経験 ・Excel、Word、Outlook、Teamsの基本操作 ・普通自動車運転免許 <歓迎要件> ・マネジメント経験 <こんな方にオススメ> ・人と関わることが好きな方 ・イベント運営に興味がある方 ・チームで何かを作り上げることが好きな方 ・デスクワークだけではなく動きのある仕事をしたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・トヨタグループでキャリアを築きたい方
株式会社トヨタエンタプライズは、トヨタ自動車出資により設立されたトヨタグループ企業です。 施設運営や人材サービス、イベント運営など幅広い事業を展開しており、トヨタグループ各社の事業活動を支えています。 安定した経営基盤と充実した福利厚生が整っており、腰を据えて長く働きたい方におすすめの企業です。 <事業内容> ・施設運営管理 ・ビルメンテナンス ・人材サービス ・イベント企画、運営 ・研修運営支援 ・福利厚生サービス ・オフィスサポート業務
300~500万
野球関連事業を行う当社にて、イベント企画運営・スクールでの技術指導をお任せします(野球経験に応じて指導業務は調整)指導業務、大会の企画立案から当日の運営まで、現場と企画の両面で経験を積める仕事です。 ■野球スクール・チームでの技術指導(小中学生対象) ※野球経験に合わせて指導業務は調整するため経験浅めでもご安心を◎ ■年間カリキュラムの立案・改善、体験会の運営 ■アマチュア大会・イベントの企画・プロデュース、当日の進行管理 ■新規スクール開設に向けた調査、地域連携事業の企画 ■参加者管理、スケジュール調整などの事務運営業務
【必須】■野球の経験(中学生~社会人迄の間のどこかでの経験も歓迎) ■指導・育成経験 ■野球に対する強い興味関心がある方 【歓迎】■イベント企画・運営の経験 ■営業や接客などの対人業務経験 ■「野球環境をより良くしたい」「スポーツを仕事にしたい」という熱い想いを持つ方を歓迎します。指導技術だけでなく、事業企画や運営にも携わりたい意欲的な方に最適です。 ■年間休日120日とワークライフバランスも整っており、大好きな野球に関わりながら長く安定して働ける環境です。
アマチュア野球大会の企画及び運営/野球スクールの運営/プロ野球選手(現役、OB)の派遣/アスリート支援事業/野球イベントの企画・運営/野球関連グッズの販売/野球関連(連盟、団体、大会等)Webサイト制作
295万~
当社が展開するストレッチ専門店「Dr.stretch」の東海エリア店舗でのインストラクター業務をお任せします。お客様の体の状態をヒアリングし、適切なストレッチ方法を提案、実践、健康な体づくりをサポートします。 【詳細】店舗の清掃・開店準備、朝礼、お客様のストレッチ、先輩トレーナーとのストレッチ練習、店舗の前でのチラシ配りなどの集客、店舗の清掃・閉店準備 【豊富な研修制度】資格や経験不問!店舗配属前に約2か月程度、丁寧に研修を行います。ストレッチの基本的な知識や接客の練習、ストレッチのロープレなどを行い、十分な知識を得たうえで店舗でのトレーナーデビューを目指していただきます。
【必須】未経験歓迎!スポーツが好きな方、接客にチャレンジしたい方、どんな方でも、丁寧な研修・育成でサポートします♪ 【採用背景】店舗が拡大しており、各店舗の増員を行っております! 【多様なキャリア】立候補で以下のような業務にも挑戦可能です ・グランドトレーナー:プロのボディメンテナンスに携われ、サッカーの横浜FCやFC東京の選手にストレッチを行ったり、世界のトップアスリート専属トレーナーから技術を学ぶ海外留学への挑戦も可能です ・キャリア:店長やエリアマネージャーとして売上管理や人財育成を行うポジション ※本社勤務へのジョブチェンジの可能性もあり
■Dr.stretch直営事業部■Dr.stretchFC事業部■WECLE事業部■トラベル・ホテル事業部
279~499万
リィのコーチのシゴト ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・運動メニューの作成 ・保護者さまへのフィードバック ・事務作業 ・環境整備・清掃 ・希望に合わせたプロジェクトへの参画 (運動プログラム作成プロジェクトへの参画、面接官への挑戦、スタジオリーダーへの挑戦、海外出張の通訳、など、関心のあるキャリアに合わせて挑戦することができます) こんな方におすすめのお仕事です! ・一人ひとりに寄り添うホンモノの支援がしたい方 ・保護者の方にも信頼される働き方がしたい方 ・送迎、残業、持ち帰り仕事なしで働きたい方 ・プライベートを犠牲にせず、笑いながら働きたい方 ・年齢や経験に関係なくリーダーやエリアマネージャーに挑戦するチャンスが欲しい方 ・海外出張や面接官、プロジェクトオーナーなどにも挑戦したい方 ・変化を恐れない新しい雰囲気の社風で挑戦を楽しみたいとお考えの方 ・対話を重要視し、支え合える環境下に身をおきたいとお考えの方 ・キャリアアップと社会貢献性どちらも求めたいとお考えの方 ・業務改善や仕組み作りが好きで、自分の手で制度や仕組みをつくりたいとお考えの方 ・短期間で圧縮した経験を積み市場価値を上げたいとお考えの方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください🌈✨ キャリアパス リィでは、様々なキャリアを描くことが可能です🌈 ・児童発達支援管理責任者として支援のプロ ・こどもたちに直接支援を届けるスペシャリストコーチ ・スタジオをマネジメントするリーダー ・会社全体を支える品質管理やプロジェクト担当者 ・新しい世界を切り開く新規事業への挑戦者 など 様々なキャリアを描くことが可能です。 社員の声 ◎リィ歴1年Sさんの声(無資格・スポーツ系学部卒業) 自分のスポーツ経験を活かし、「運動が好きな子供が増えるといいな」という気持ちを持ったためリィに入社をしました⛹️ 資格はありませんが、保育士や教員免許を持つ仲間が子どもとの関わり方を教えてくれたり、理学療法士の免許を持つ仲間が運動機能について教えてくれるので、自分がやってきたスポーツ経験と知識を結びつけて専門的な仕事ができていると感じています。また、スポーツを続けてきたからこそできるスポーツイベントの実施などを任せてもらい、自分の強みを活かして活動できています。自分の経験を活かして実施したイベントで、お子様がスポーツに触れて喜んでくれた時にはとても嬉しかったです。
無資格OKです! 下記資格をお持ちの場合、有資格者として選考のご案内が可能です。 資格手当がありますので、応募時に資格をお知らせください。 ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・公認心理士、臨床心理士 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は児童発達支援管理責任者のポジションでもご案内可能です。指導員を希望の場合はご相談ください。
・児童発達支援事業 ・放課後等デイサービス事業 ・キッズパーソナルトレーニング事業 ・フィットネス事業 ・クリエイティブ事業 ・採用支援/組織開発支援事業
267~492万
【ポジション概要】 株式会社リィ Lii inc.にて、「【児童指導員(関西・中途)】子どもの小さな「できた!」「やりたい!」にアプローチ」のポジションを募集しています。 (運動プログラム作成プロジェクトへの参画、面接官への挑戦、スタジオリーダーへの挑戦、海外出張の通訳、など、関心のある。 【業務概要】 リィのコーチのシゴト 【業務詳細】 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・運動メニューの作成 ・保護者さまへのフィードバック ・事務作業 ・環境整備・清掃 ・希望に合わせたプロジェクトへの参画 (運動プログラム作成プロジェクトへの参画、面接官への挑戦、スタジオリーダーへの挑戦、海外出張の通訳、など、関心のあるキャリアに合わせて挑戦することができます) こんな方におすすめのお仕事です! ・一人ひとりに寄り添うホンモノの支援がしたい方 ・保護者の方にも信頼される働き方がしたい方 ・送迎、残業、持ち帰り仕事なしで働きたい方 ・プライベートを犠牲にせず、笑いながら働きたい方 ・年齢や経験に関係なくリーダーやエリアマネージャーに挑戦するチャンスが欲しい方 ・海外出張や面接官、プロジェクトオーナーなどにも挑戦したい方 ・変化を恐れない新しい雰囲気の社風で挑戦を楽しみたいとお考えの方 ・対話を重要視し、支え合える環境下に身をおきたいとお考えの方 ・キャリアアップと社会貢献性どちらも求めたいとお考えの方 ・業務改善や仕組み作りが好きで、自分の手で制度や仕組みをつくりたいとお考えの方 ・短期間で圧縮した経験を積み市場価値を上げたいとお考えの方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください 🌈✨ キャリアパス リィでは、様々なキャリアを描くことが可能です 🌈 ・児童発達支援管理責任者として支援のプロ ・こどもたちに直接支援を届けるスペシャリストコーチ ・スタジオをマネジメントするリーダー ・会社全体を支える品質管理やプロジェクト担当者 ・新しい世界を切り開く新規事業への挑戦者 など 様々なキャリアを描くことが可能です。 失敗も挑戦の証!挑戦が賞賛され、応援される文化があります 社員の声 ◎リィ歴 3年O さんの声(英語教員免許) 新卒でリィに入社し、今はスタジオリーダーとして勤めています。元々教員を目指していましたが、教育実習を経て「集団教育ではなく一人一人に必要な支援を確実に届ける」仕事がしたいと思いリィに入社を決めました 🏃 「運動特化」なので、保健体育の免許を持っていない自分にできるか、と不安でしたが特別な運動スキルは不要で「一緒に楽しむ」ことが子どもの「できた」や「もう 1 回やってみたい!」を作っていると実感しています。社員自身にも挑戦できる場が用意されていたり、オフサイトやドキドキポイント、15時退勤など働きやすい制度があるのも魅力的で、自分が楽しく働くことが子どもや保護者野方に良い影響をもたらしていると感じています 🎈 ◎リィ歴 2年A さんの声(社会福祉士) こともあり、運動特化であることや挑戦的な文化であることについていけるかは不安でしたが、リィに来て自分が変わったと感じています。今までは会社の方針に自分の身を預けたり、変化を疎ましく思ったりしていましたが、今は自分のやりたいことをやってみたいと思えるようになりました。それも、失敗しても挑戦を誉めてくれる環境があることや、年齢問わず挑戦の機会が与えられる環境があるからだと思っています。宣誓(理念)や ism (行動指針)も浸透しているので、変化が起きても大変さを感じることなく、進化していることを感じて嬉しい気持ちになります。 【職場の特徴・カルチャー】 コーチの 1日(平日の一例) ◻10:00 朝の151 運動、朝会 ◻10:15 午前のご支援開始( 95 分) ◻11:45 記録の作成 ◻12:00 同僚とランチに行った後は少しお昼寝 ◻13:00 お昼の 151 運動 ◻13:05 参加しているプロジェクトのミーティングに参加 ◻14:15 午後のご支援!保護者へのフィードバックも忘れずに ◻15:50 支援内容の記録作成、事務作業
【必須スキル・経験】 ・児童指導員任用資格 ※児童指導員任用資格とは・・・ ・教員免許(幼稚園教諭、小中高教員免許) ・指定学部を卒業(心理学、社会学、教育学、福祉学) ・実務経験2年以上(児童福祉分野で2年以上の経験あり) ・福祉系資格(社会福祉士、精神保健福祉士) 下記資格をお持ちの場合、もしくは資格をお持ちでない場合は運動コーチとして選考のご案内が可能です。 ・保育士 ・理学療法士 ・作業療法士 ・公認心理士、臨床心理士 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は児童発達支援管理責任者のポジションでもご案内可能です。指導員を希望の場合はご相談ください。 資格をお持ちでない方は指導員としてのご案内が可能です。
・児童発達支援事業 ・放課後等デイサービス事業 ・キッズパーソナルトレーニング事業 ・フィットネス事業 ・クリエイティブ事業 ・採用支援/組織開発支援事業
350~500万
地域部活動の運営サポートをお任せします。 学校での部活動が円滑に行われるよう、 指導員・学校・保護者・行政と連携を取り、 運営面のサポートや安全管理を行っていただく仕事です。 実際のスクールの指導は、 「スクール指導員」という専門社員が行うため、 指導員の管理・学校・保護者との連携等、 子どもたちが安心して活動できる環境づくりを支える役割です。 【業務詳細】 〇指導員への現場訪問・指導 チェックリストをもとに、 子どもたちとの関わり方や安全面についてアドバイス 〇学校との連携 学校の先生とスケジュール調整や 備品に関する打ち合わせ 等 〇保護者対応 児童の出欠管理、けがの報告、活動スケジュールの周知など 〇行政への報告対応 区の教育委員会などへの活動報告や現状共有 ※管理は〇〇区の小学校〇校を担当、のように エリアごとに振り分けがございます、 【同社が運営しているスクールの例】 ・リベルタ(サッカー) ・ポルテ(野球) ・ハーツ(バスケットボール) ・クオレ(空手)
人とのつながりを大切にする力 相手との信頼関係を築く力 粘り強く物事を完遂する力
【スポーツ部門】 ◆スポーツスクール事業 ◆イベント事業 ◆コマース事業 ◆アライアンス事業 【ソーシャル部門】 ◆部活動支援事業 ◆地域共動事業 ◆ヘルスケア事業