【東京本社】水処理膜の海外営業

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  【商品企画・サービス企画】 自治体向け防災サービス企画開発※リーダークラス【26-AEI-4】

  900~1260万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【商品企画・サービス企画】 自治体向け防災サービス企画開発※リーダークラス【26-AEI-4】気になる

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  仕事内容

  新規の防災サービスに関する企画から営業、運用までを一貫して担当します。平時の準備と有事対応の両面に関わりながら、自治体や関係部署と連携してサービスの価値向上を図るポジションです。企画から実行までを主導できる点が特徴です。 ・自治体向けの営業活動を通じた新サービスの導入提案・受注獲得 ・発災時の応動プロセス整備および訓練の企画・実施 ・避難生活の改善に資する資機材の企画・開発 ・東電グループ内営業部門や販売会社と連携したサービス展開 ・企画から実行までを横断したプロジェクト推進（業務比率はプロジェクト中心） 日常的な改善活動と並行しつつ、比較的大きな影響範囲を持つプロジェクトを主体的に進めていきます。 【責任・期待される役割】 入社後は、防災サービスの企画・開発・営業・運用を一体で担いながら、市場拡大と価値向上に向けた取り組みを推進いただきます。個別業務に閉じず、全体最適の視点で動くことが期待される役割です。 ・サービス企画から運用体制構築までの全体設計と推進 ・顧客提案資料や計画書などのドキュメント作成、および説明対応 ・関係部署・パートナー企業との連携調整と関係構築 ・営業活動の進捗管理およびプロジェクト全体の進行管理 ・グループメンバーの支援やチーム間連携の促進 営業活動はグループ内の営業担当と連携して進め、応動プロセスや資機材開発については外部パートナーとも協働しながら進めていきます。 【採用背景】 本ポジションは、事業拡大に向けた増員採用です。新規防災サービスは立ち上げから拡大フェーズにあり、今後の市場展開に向けた体制強化が求められています。 現在は、自治体への訪問・提案活動を担う人員が限られており、顧客接点を広げることが課題となっています。また、サービスの単価向上に向けて、取り扱う資機材やソリューションの幅を広げる必要があります。 こうした背景から、営業と企画開発の両面で動ける人材を迎え、サービス拡張を加速させたいと考えています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・事業開発・運営・再建等の経験（複数のプロジェクトで主担当者として実行） 【歓迎条件】 ・防災士資格、あるいは相当するレベルの知識 ・ITパスポート、あるいは相当するレベルの知識 下記業務をチームや組織の推進役として主導した経験 ・自治体や法人に対するサービス提案/営業活動の経験 ・社内関係部署や社外の協力会社との折衝経験（コミュニケーションの中で最適解を導き出した経験） ・防災/レジリエンスに関連するサービスの新規企画や開発の経験 ・サービス運用/サポート業務の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【事業開発】特別高圧、高圧分野における蓄電池×エネルギーサービスの提案、計画【26-AEI-6】

  520~1050万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【事業開発】特別高圧、高圧分野における蓄電池×エネルギーサービスの提案、計画【26-AEI-6】気になる

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  仕事内容

  本ポジションでは、蓄電池関連プロジェクトにおいて営業または技術の立場から関与し、企画から導入・運用まで一連のプロセスを担います。特別高圧・高圧領域を中心に、法人顧客や社内外関係者と連携しながら案件を推進します。 ・系統用蓄電所や蓄電池システムの提案・技術営業対応 ・設計（コスト検討含む）から契約、資機材手配までの一体推進 ・EPCおよびO&Mに関する検討・実行のリード ・社内外（グループ会社・パートナー企業）との協議・調整 ・新技術・新機材の調査およびプロジェクトへの適用検討 案件は数千万円規模から大規模案件まで幅広く、複数案件をチームで並行して担当します。進め方は上位職と相談しながら主体的に組み立てていく想定です。 【責任・期待される役割】 入社直後は、チームメンバーと連携しながらプロジェクトに参画し、実務を通じて業務理解を深めていきます。段階的に関係者との調整や課題解決提案を担っていただく想定です。 ・社内外関係者との打合せへの参加および調整業務 ・顧客訪問の同行およびニーズ把握のサポート ・打合せで発生した課題に対する整理と対応案の検討 ・スケジュール調整や進行管理などプロジェクト運営支援 ・導入時期・仕様・契約条件に関する合意形成への関与 単独で業務を担うのではなく、チームで補完しながら進める体制です。関係者も多く、調整力や全体を俯瞰する視点が求められるポジションです。 【採用背景】 電力業界における脱炭素化の流れを背景に、蓄電池を活用したエネルギーサービスの需要が拡大しています。グループとしても本領域には数年前から本格的に取り組んでおり、既存サービスの拡充に加え、新たな事業領域への展開を進めています。 特に系統用蓄電所など新分野への取り組みが進む中で、プロジェクト数・業務範囲ともに拡大しており、営業・技術の両面で対応力の強化が求められています。こうした背景から、案件推進を担う人材の増員を図ります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・エネルギーもしくはメーカー等の企業等において3年以上の勤務経験のある方 ・交流電気、電気設備、電力事業に関する基本的な知識 【歓迎条件】 下記いずれか1つ以上のご経験のある方 ①電気設備に関する技術営業のご経験 ②電気設備設計のご経験 ③電気エンジニアリングのご経験 ④電気設備工事のご経験 ⑤電力取引、ファイナンスに関するご経験 下記いずれか1つ以上の知識・技能をお持ちの方 ①高圧、特別高圧の電気設備に関する知識・技能 ②電力取引、ファイナンスに関する知識・技能 ③電力制度改革に関する知識 ・電気主任技術者資格保有者（1種・2種・3種）

  事業内容

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• エージェント求人

  🟠 未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🟠 未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間気になる

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  仕事内容

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 パーソルグループの中で、「お客様の業務プロセスを設計し、運用し、改善する」ことを専門にしている会社です。 官公庁・自治体・大手企業のバックオフィス業務（事務・申請受付・審査・問い合わせ対応など）を中心に、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を展開しています。 事業の特徴： 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を作る会社 仕事の流れ（業務フロー）を設計 マニュアル・ルールを作成 システムやツールの要件を決める 実際の運用まで含めて支援 官公庁・自治体・エネルギー領域に強み 再生可能エネルギー、省エネ、経済対策など、国の政策・自治体の施策を支える事務局運営を多数担当 人×プロセス×ITで効率化を実現 RPA、SaaS、業務システムなどを活用し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを作る 規模感： 従業員：約18,000名（グループ内でも大規模な事業会社） グループ全体売上：1兆円超 官公庁・自治体・大手企業からの信頼を背景に、安定した事業基盤を持つ会社です。 ミッション： 「はたらいて、笑おう。」というパーソルグループのビジョンのもと、 “仕事のやり方を変えることで、働く人と組織をもっと良くする” ことを目指しています。 【仕事概要】どんな組織の中で、何をするポジションか 所所属は 政策支援統括部。 国や自治体が進めるエネルギー関連のプロジェクト（再エネ、省エネ、補助金など）を、民間企業の立場から支援する部門です。 役割は、 「制度を運用できる形に落とし込み、事務局として運営し、改善する」 こと。 机上の企画ではなく、現場に入り込みながら、業務フロー設計・マニュアル作成・システム要件定義・チーム運営などを行います。 【業務詳細】ビジネス寄りに、具体的に解像度を上げる 1）プロジェクトの全体管理・ステークホルダー調整 何をするか： プロジェクトの計画を立てる（いつまでに、何を、どのくらいの量やるか） 進捗を管理する（申請件数、処理状況、遅れやミスの有無など） 国・自治体・業界団体・企業・ITベンダーなど、関係者との打ち合わせを行う 課題が出たときに、誰と何を決めるべきかを整理し、解決に向けて動く ビジネス的な価値： 「誰が何をやるか」が曖昧なままだと、制度がうまく回らず、申請者や企業に迷惑がかかる プロジェクト全体を見て、優先順位をつけ、関係者を動かすことで、政策の実行スピードと品質を高める 2）制度設計支援（ルールづくり・運用の枠組みづくり） 何をするか： 国や自治体が作る「制度案」を読み込み、 誰が対象か どんな条件で申請できるか どんな書類が必要か どう審査するか を整理する 実際の現場で起こりそうなケースを想定し、「この場合はどうする？」という論点を洗い出す 省庁・自治体・業界団体と話し合い、運用ルールを具体的に決めていく ビジネス的な価値： 制度のルールが曖昧だと、現場で判断がバラバラになり、トラブルや不公平感が生まれる 事務局目線で「運用しやすいルール」に落とし込むことで、申請者・企業・自治体の負担を減らし、制度の信頼性を高める 3）業務構築（業務フロー・マニュアル・チェックルールの設計） 何をするか： 申請受付→書類チェック→審査→結果通知→支払いまでの流れを、細かく分解して設計する 各ステップで 何を入力するか 何をチェックするか 誰が承認するか 例外が出たときどうするか を決める 事務局メンバーが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレートを作る ビジネス的な価値： 業務フローがしっかり設計されていないと、ミスが増え、処理が遅れ、コストも膨らむ 「誰がやっても同じ品質で仕事ができる仕組み」を作ることで、スピードと品質を両立させる

  求める能力・経験

  必須1：自分から動いて、仕事のやり方を良くした経験がある方 業務改善（手順の見直し、ミス削減、処理速度向上など） プロジェクトや新しい取り組みで、中心的な役割を担った経験 チームリーダーやサブリーダーとして、メンバーをまとめた経験 必須2：複数の関係者と調整しながら仕事を進めた経験がある方 他部署や外部パートナーと連携して案件を進めた経験 顧客・社内メンバー・ベンダーなど、立場の違う人たちと話し合いながら仕事をした経験

  事業内容

  BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

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  ⚪未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  ⚪未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間気になる

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  仕事内容

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 パーソルグループの中で、「お客様の業務プロセスを設計し、運用し、改善する」ことを専門にしている会社です。 官公庁・自治体・大手企業のバックオフィス業務（事務・申請受付・審査・問い合わせ対応など）を中心に、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を展開しています。 事業の特徴： 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を作る会社 仕事の流れ（業務フロー）を設計 マニュアル・ルールを作成 システムやツールの要件を決める 実際の運用まで含めて支援 官公庁・自治体・エネルギー領域に強み 再生可能エネルギー、省エネ、経済対策など、国の政策・自治体の施策を支える事務局運営を多数担当 人×プロセス×ITで効率化を実現 RPA、SaaS、業務システムなどを活用し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを作る 規模感： 従業員：約18,000名（グループ内でも大規模な事業会社） グループ全体売上：1兆円超 官公庁・自治体・大手企業からの信頼を背景に、安定した事業基盤を持つ会社です。 ミッション： 「はたらいて、笑おう。」というパーソルグループのビジョンのもと、 “仕事のやり方を変えることで、働く人と組織をもっと良くする” ことを目指しています。 【仕事概要】どんな組織の中で、何をするポジションか 所所属は 政策支援統括部。 国や自治体が進めるエネルギー関連のプロジェクト（再エネ、省エネ、補助金など）を、民間企業の立場から支援する部門です。 役割は、 「制度を運用できる形に落とし込み、事務局として運営し、改善する」 こと。 机上の企画ではなく、現場に入り込みながら、業務フロー設計・マニュアル作成・システム要件定義・チーム運営などを行います。 【業務詳細】ビジネス寄りに、具体的に解像度を上げる 1）プロジェクトの全体管理・ステークホルダー調整 何をするか： プロジェクトの計画を立てる（いつまでに、何を、どのくらいの量やるか） 進捗を管理する（申請件数、処理状況、遅れやミスの有無など） 国・自治体・業界団体・企業・ITベンダーなど、関係者との打ち合わせを行う 課題が出たときに、誰と何を決めるべきかを整理し、解決に向けて動く ビジネス的な価値： 「誰が何をやるか」が曖昧なままだと、制度がうまく回らず、申請者や企業に迷惑がかかる プロジェクト全体を見て、優先順位をつけ、関係者を動かすことで、政策の実行スピードと品質を高める 2）制度設計支援（ルールづくり・運用の枠組みづくり） 何をするか： 国や自治体が作る「制度案」を読み込み、 誰が対象か どんな条件で申請できるか どんな書類が必要か どう審査するか を整理する 実際の現場で起こりそうなケースを想定し、「この場合はどうする？」という論点を洗い出す 省庁・自治体・業界団体と話し合い、運用ルールを具体的に決めていく ビジネス的な価値： 制度のルールが曖昧だと、現場で判断がバラバラになり、トラブルや不公平感が生まれる 事務局目線で「運用しやすいルール」に落とし込むことで、申請者・企業・自治体の負担を減らし、制度の信頼性を高める 3）業務構築（業務フロー・マニュアル・チェックルールの設計） 何をするか： 申請受付→書類チェック→審査→結果通知→支払いまでの流れを、細かく分解して設計する 各ステップで 何を入力するか 何をチェックするか 誰が承認するか 例外が出たときどうするか を決める 事務局メンバーが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレートを作る ビジネス的な価値： 業務フローがしっかり設計されていないと、ミスが増え、処理が遅れ、コストも膨らむ 「誰がやっても同じ品質で仕事ができる仕組み」を作ることで、スピードと品質を両立させる

  求める能力・経験

  必須1：自分から動いて、仕事のやり方を良くした経験がある方 業務改善（手順の見直し、ミス削減、処理速度向上など） プロジェクトや新しい取り組みで、中心的な役割を担った経験 チームリーダーやサブリーダーとして、メンバーをまとめた経験 必須2：複数の関係者と調整しながら仕事を進めた経験がある方 他部署や外部パートナーと連携して案件を進めた経験 顧客・社内メンバー・ベンダーなど、立場の違う人たちと話し合いながら仕事をした経験

  事業内容

  BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

• エージェント求人

  大型高効率ガスタービン複合発電設備(GTCC)の新規案件における海外向け受注営業または遂行営業

  500~1000万

  • カーボン/炭素
  • 海外営業
  • プロジェクト
  • 営業担当
  • 営業活動
  • 営業
  • 発電設備
  • プロジェクトマネジメント
  • 発電プラント
  • プラント
  • 入札
  • 入札案件営業
  • 案件営業
  • 発電プラント営業
  • 発電所営業
  • 海外向け営業
  • 海外勤務
  • 海外赴任
  • 契約締結
  • 契約条件交渉
  • 契約交渉
  • 発電所
  • 海外出張
  • 海外提携
  • プロジェクト推進
  • 契約書類確認
  • 契約実務

  三菱重工業株式会社東京都千代田区, 兵庫県高砂市

  大型高効率ガスタービン複合発電設備(GTCC)の新規案件における海外向け受注営業または遂行営業気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 大型高効率ガスタービン複合発電設備(GTCC)の新規案件における海外向け受注営業または遂行営業業務。 ●受注営業：市場及び競合の分析、引合・入札対応、契約交渉等。所謂注文を取る仕事であり、市場・顧客分析から、客先ニーズを汲み取ったソリューション提案、協業先や社内関係部門と連携しながらの入札対応、英文契約書類作成・交渉を経て、プロジェクト受注までを担当。 ●遂行営業：受注プロジェクトの遂行に関わる営業業務 （商務交渉、出荷・船積・現地工事などに関わる各種業務）。受注営業が契約したプロジェクトを完成させるまでの業務。発電設備は受注から完成まで、3～4年かかり、その間の商務関連業務、ガスタービン等の出荷・船積み業務、引渡等の商務関連交渉を担当。プロジェクトマネージャーとともに、プロジェクトマネジメントの中核を担って社内外の関係者をリードし、発電設備完成に導く。 【募集背景】 昨今の脱炭素社会への移行を踏まえた発電設備の技術革新、また全世界的な電力需給のひっ迫を受けて、大型高効率ガスタ－ビンの世界的な需要が増え、海外各地からの旺盛な引合を受けています。当社としては、大型高効率ガスタービン市場における4年連続世界シェアNo.1の座を維持し、更に受注を拡大するため、体制強化を図っています。 また、受注した多数のプロジェクトを計画通りに完遂するため、遂行力強化を図っており共に働く仲間を募集しています。 【仕事の魅力・やりがい】 我々は三菱重工グループの中でも中核を担うGTCC事業部で、大型高効率GTCC発電プラントの新規案件における海外顧客向け営業活動を実施しています。 昨今の脱炭素社会への移行を踏まえた発電技術革新、また全世界的な電力需給のひっ迫を受け、業務内容は多様化しています。 我々海外営業部は当社を代表して、お客様・協業パートナー・銀行など多種多様なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、世界各国の案件組成から契約交渉を経てプロジェクトを受注します。 また、受注後のプロジェクト遂行においてはお客様を始めとした各ステークホルダーとの商務交渉のみならず、機器出荷・現地工事管理などにもプロジェクトチームとして深く関わり、お客様の大切な発電プラントをお客様に引き渡しする迄、様々なやりがいのある仕事に携わることが出来ます。 【プロジェクトでの求人職種の立ち位置・役割】 プロジェクト規模によりますが、各関係部門から数名がプロジェクト担当となり、1プロジェクトでも社内で数十名から数百名規模のメンバーが携わります。 今回のポジションでは営業担当として、設計、製造、建設、調達等の社内部門のみならず、客先や協業先のパートナー等社外関係者とも連携、協調しながらプロジェクトを進めていきます。 【キャリアパス・成長の機会】 まずは、指導担当とペアを組み、これまでのご経験と親和性のある業務から始めていただくことを想定しています。 OJTや各種社内・部内教育等を通じてガスタービンに関する製品知識を習得頂きますので、異業界からの方も歓迎します。　異業界から入社された方も多数います。 そして、業務に慣れて頂いたのち、担当として独り立ちして頂いたのち、ゆくゆくはプロジェクトを最前線でリードして頂きたいと考えています。 アメリカ、ドバイ、シンガポールといったグローバルビジネスの最前線で、海外駐在も含めて活躍するチャンスがあります。 【職場の雰囲気】 ●上司や同僚との距離が近く、お互いに意見を出し合える風通しの良い職場です。 ●外国籍社員も在籍しています。 ●在宅勤務、フレックス勤務等可能で柔軟に働ける環境です。

  求める能力・経験

  【能力】 ●TOEIC 730点以上、又はLinguaskill Business B2 以上が望ましい ●コミュニケーション能力（国内外の社内関連部署との調整・取纏能力）及び交渉力 ●国際契約関連知識(FIDICなど)に一定の知識があれば尚可 【経験】 ●受注・遂行営業経験(特に海外向け)があれば尚可 ●業務の中でリーダーを務めたご経験がある方。複数の部門が関係するプロジェクトに携わったご経験がある方。 ●現職が技術系の方でも、営業業務に意欲的に取り組みたいという意思をお持ちの方であれば可 【人材像】 ●世の中のエネルギー動向を敏感に捉える好奇心と探求心を持った方 ●何事にも前向きに柔軟な発想で取り組むことができる方 ●初対面の相手を含めたお客様、国内外ビジネスパートナーおよび社内関連部署と円滑にコミュニケーションができる、粘り強い交渉力と調整力を持った方

  事業内容

  エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙

• エージェント求人

  【エネルギートランスフォーメーション事業本部】営業グループ_大手企業向け営業（東京）1B-101

  500~800万

  • 戦略提案
  • 購買/調達
  • HubSpot
  • マンション
  • 営業
  • コモディティ
  • パートナー
  • 開発
  • 提案
  • カーボン/炭素
  • プロジェクト
  • マネージャー
  • コスト削減
  • 入札
  • ヒアリング
  • マネジメント
  • 審査/回収
  • 契約交渉
  • ソリューション型営業

  レジル株式会社東京都千代田区

  【エネルギートランスフォーメーション事業本部】営業グループ_大手企業向け営業（東京）1B-101気になる

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  仕事内容

  エネルギートランスフォーメーション事業本部は、30年以上築き上げてきた電力事業運営ノウハウや自社顧客マンションの安定需要を強みに、全国の中小〜大手企業や自治体に対し「脱炭素」と「コスト削減」を両立して実現するサービスを展開しています。 供給する電力において、実質を含む再生可能エネルギー比率100%とする目標を掲げており、その実現に向けた取り組みとして供給電力を100%カーボンフリー化（2025年6月末現在）。テクノロジーを駆使して調達の最適化や需給調整に取り組んでいます。 【仕事概要】 法人に対して、カーボンフリーの付加価値をつけたレジルが供給する電力への切り替えを獲得するためのソリューション営業を行います。 ＜主なMission＞ ・レジルが供給する電力の法人案件の新規獲得 ・レジルが供給する電力の入札案件の新規獲得 ・パートナーセールスによる成果創出 【業務内容】 ・大手企業やナショナルクライアントに対する、レジルが供給する電力への切替提案や交渉 　- お客さまから受領した電力データを用いた試算及び見積り 　- 申込対応および切替に必要な情報の回収と社内システムへの登録 　- SFA（HubSpot）への営業進捗の登録 ・顧客ニーズや競合情報をヒアリングし、社内部門との連携により、仕組みやオペレーションの改良、新プラン開発を実現 ・社内の関連部署を巻き込みながら目標達成を目指す 【募集背景】 営業の業績が好調に進捗している中で、更なるステップアップのため、大手企業やナショナルクライアント向けの営業を共に推進していく仲間を募集します。 【ポジションの魅力】 必ずいずれかの電力会社と契約されているお客様に対して、無形のコモディティ商材を勧めていく営業になるため、戦略や戦術、個人の営業力とそれを生かすチームマネジメントが成果に直結します。 またフラットな組織であり、年齢に関係無く裁量と責任を持って業務にあたることが出来るため、心理的安全性がある環境の中で、新しいプロジェクトやキャリアにチャレンジすることが出来ます。 【当社の魅力】 ・社会的に意義のあるサービスに関わることができます。 ・各分野のプロフェッショナルで構成された役員と、業界経験のあるベテラン、スタートアップやメガベンチャーなどで成長をけん引してきた多様なキャリアの人材が集まっています。 ・実績を積み、WILLが強くなれば自らマネージャーにエントリーすることも可能です。また営業のみでなく、FA制度など様々なキャリアパスがあります。 ・ベインキャピタルの支援のもと、さらなる成長を目指す環境です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・法人営業経験 　－ 特に、大手企業やナショナルクライアント向けの営業経験 　－ 経験年数：不問 　－ 新規・既存：不問 ・IT、SaaS、Webサービスなど、関連業界での経験 　（無形商材の提案営業経験がある方は大歓迎） ・チームリーダーやマネジメント経験 ※当ポジションに求められる資質から、以下経験があるとベストです。 大きい予算の案件を扱った経験があり、 それに伴い、提案～受注までのリードタイムが長めの案件を扱った経験。 （即決型の提案だけではなく、様々なステークホルダーが介在するソリューション型の提案による実績が望ましい） 【歓迎条件】 ・エネルギー業界での就業経験 ・SMBを対象とした活動量を伴う新規営業経験 ・Microsoft Office Excel、PowerPointの中級スキル（ピボットテーブル等） ・自ら課題を発見し、解決策を企画・実行できる能力 ・多岐にわたるステークホルダーと円滑なコミュニケーションを図り、協調性を持って業務を推進できる能力

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  千代田区【法人営業】代理店営業中心/土日祝休み/機能性PVCメーカー

  450~500万

  

  スワロン株式会社東京都千代田区

  千代田区【法人営業】代理店営業中心/土日祝休み/機能性PVCメーカー気になる

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  仕事内容

  間仕切りシートなどの自社オリジナル機能性PVC製品を製造販売している当社にて、法人営業をお任せいたします。代理店を通じてユーザーのニーズをヒアリングし、自社製品を用いたソリューションを提案します。 自社製品であるビニール間仕切りや機能性PVCシートの販売を担当していただきます。■代理店を通じたルート営業およびエンドユーザーへの様々な提案活動■現場でのユーザーとの細やかな打ち合わせ、ニーズのヒアリング■見積もり作成、受注活動から納品までのフォローアップ 飛び込み営業ではなく、代理店との関係構築が中心となります。商材知識は入社後にしっかりお教えします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】法人営業または内勤営業の経験、普通自動車免許をお持ちの方 【尚可】基本的なPCスキルをお持ちの方、コミュニケーションスキルに自信があり、社内外の関係者と円滑に関係構築ができる方を歓迎します。 【必須】■法人営業もしくは内勤営業の実務経験■普通自動車第一種運転免許 【尚可】■基本的なPCスキル（タイピング、表計算等）をお持ちの方 【求める人物像】代理店やエンドユーザーなど、さまざまな関係者と連携しながら業務を進めるため、相手の意図を深く汲み取り適切な提案ができる方を歓迎します。 【当社の強み】間仕切りシートの専業メーカーとして質の高さを追求し、環境に配慮した製品づくりに努めています。

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京】パートナーセールス（リーダー候補） ◆マネジメント経験不問／年休124日／最先端IoT製品

  600~800万

  株式会社Photosynth (フォトシンス) 東京都港区

  【東京】パートナーセールス（リーダー候補） ◆マネジメント経験不問／年休124日／最先端IoT製品気になる

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  仕事内容

  ▪️仕事内容 当社の主要ターゲットであるSMB（中小企業など）400万社の市場シェア拡大を目指し、コーポレート営業部にてパートナー企業と連携しながら新規エンドユーザーの獲得を推進するリーダー候補を募集します。パートナーセールスの戦略立案から実行までを担い、ビジネスの成長を牽引していただきます。 ▪️具体的には パートナーセールスグループのリーダー候補として、自身の目標数字の達成のほか、早いタイミングでリーダーとしてご活躍いただくことを期待しております。 配属予定グループは、エンドユーザー（潜在顧客）と接点がありそうなパートナー企業の開拓・推進、エンドユーザーへのサービスの拡販・契約受注まで一気通貫で行うセールスグループです。 当社のサービスがいかにパートナー企業の事業に貢献できるかという観点を持ちながら、当社サービスを通してパートナー企業・エンドユーザーが抱える顕在化・潜在化している課題の解決を図り、当社含む3社がwin-win-winの関係になるような営業活動を行っていただきます。 業務の流れは大きく下記2つに分類され、各フェーズで異なる2つのスキルが求められるポジションとなります。 1.開拓したAkerun紹介パートナーから紹介案件を獲得する営業（パートナー推進力） 2.パートナー企業から紹介（トスアップ）いただいた案件を契約獲得する営業（商談クロージング力） ▪️入社後にまずお任せしたいこと 期待される業務内容 1．エンドユーザーに対するAkerun入退室管理システムの提案営業・契約業務の習得 2．販売経験を基に既存パートナーに向けて提案営業・紹介業務の習得 3．大手を含めたパートナー企業の既存パートナーに向けた大局的な企画営業業務の習得 入社後のステップ スタート時は、「Akerunをご自身で提案できるようになる」ことを目標に、メンバーとの同行や上司からのOJTを通じて、AkerunおよびITの知識（HESaaS/クラウド/サブスクなどのビジネスモデルやメリット）を身につけていただきます。 その後、パートナー企業から紹介いただいたエンドユーザーに対する提案営業を通じて、Akerun入退室管理システムを自ら提案・受注できるようになっていただきます。（最初の数ヶ月は直販で研修の可能性あり） その後は、ご自身で受注したエンドユーザーへの課題解決の原体験をもとに、パートナー企業との連携強化や案件創出のための営業活動を行っていただきます。 まずは「質」より「量」をこなしていただき、経験を積みながら早期の売上貢献を期待しております。 ゆくゆくは、ご自身で考えた営業戦略（マーケットセグメント、連携サービス等）を立案・実行し、Akerunの拡販を牽引するリーダーとして、メンバーマネジメントまでお任せしたいと考えています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・法人営業3年以上 【あると望ましいスキル・経験】 ・パートナーセールス経験（代理店開拓経験がある方） ・IT業界1年以上 ・マネジメント経験

  事業内容

  (1) IoT関連機器の研究開発 (2)「Akerun入退室管理システム」等のAkerunブランドのクラウド型IoTサービスの開発・提供 (3) 施設運営BPaaS「Migakun」の提供

• エージェント求人

  【航空宇宙防衛分野】創立100周年の東レ株式会社で「炭素繊維複合材料の営業リーダー 」

  600~800万

  • エアバス
  • ボーイング
  • 営業活動
  • 営業
  • 航空機
  • 炭素繊維
  • 複合材料
  • 化学/素材プラント営業
  • 機械/電気プラント営業
  • 機械部品
  • 海外向け営業
  • 海外営業
  • 海外提携
  • 航空機機体
  • 複合材料営業
  • 顧客 電機メーカー
  • 顧客 産業機械メーカー
  • 鉄鋼素材
  • 輸出入手続
  • 海外赴任

  東レ株式会社東京都中央区

  【航空宇宙防衛分野】創立100周年の東レ株式会社で「炭素繊維複合材料の営業リーダー 」気になる

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  仕事内容

  ～2026年に創立100周年を迎えた東レ株式会社で、炭素繊維複合材料（航空宇宙防衛分野）の営業リーダーを募集します～ 航空宇宙防衛分野の次世代重要プロジェクト（ボーイング、エアバス、エンジン、防衛装備品の中から業務歴と適正に応じて複数担当も可能）への炭素繊維複合材料採用に向けたグローバルなチームリーダーを担当頂きます ◆東レ株式会社ってどんな会社？◆ ～素材には、社会を変える力がある～ 東レ株式会社は2026年に創業100年を迎えました。創業以来、化学・素材メーカーとして、繊維、ケミカル、樹脂、フィルム、炭素繊維複合材料、電子情報材料、医薬・医療、水処理といった様々な分野に多くの先端材料を生み出してきました。 衣服やスマートフォン、テニスラケットといった身近なものから、自動車、航空機、風力発電のブレードといった大型のものまで、あらゆるモノの元となる素材を供給しています。 １．国内No.1の繊維メーカー 東レは国内No.1のシェアを持つ繊維メーカーであり、かつ唯一の総合合繊メーカー（三大合成繊維：ポリエステル・アクリル・ナイロン）です。 ２．炭素繊維世界シェアNo.1 軽くて強い高機能素材で、飛行機や自動車、スポーツ用途など様々な用途で活用されており、世界No.1のシェアを誇っています。 ３．世界No.1のＰＰＳ樹脂メーカー 東レは世界No.1のＰＰＳ樹脂メーカー（生産能力最大）です。 ここに挙げたのはほんの一例ですが、他にも様々なモノに東レの素材が活用されています。 東レは世界各国で様々な事業を展開していますが、社員一人一人が「素材には社会を変える力がある」という信念を胸に、素材の力を信じて社会をより良くしていく為に、日々研究開発や営業活動に取り組んでいます。 社員が活躍するフィールドは世界中に広がっています。 「自分の手で社会を変えるような仕事がしたい」「世界を相手に革新的なモノづくりがしたい」という想い、高い志を持った方のチャレンジをお待ちしています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・学部卒以上 ・航空宇宙防衛分野でのマーケティング・営業経験 ・航空宇宙防衛分野の知識 ・英語コミュニケーションスキル（ビジネス英語） 【望ましい】 ・海外営業経験 ・複合材料の知識 ・輸出管理に関する資格 ・TOEIC800点以上 ・海外顧客に対して物怖じしない、懐に入る胆力 ・論理的な分析能力と導き出した戦略を推進する実行力

  事業内容

  東レグループの事業は5つのセグメントで構成されています。 ナイロン、ポリエステル、アクリルの3大合成繊維全てを有し、原糸・原綿、テキスタイル、縫製品等、衣料用途から産業資材用途まで、幅広く展開しています。

• エージェント求人

  再エネの電源開発／東京電力（6-EP-33）

  520~1050万

  • デューデリジェンス
  • 開発
  • プロジェクト推進
  • 開発プロジェクト
  • 資金調達
  • アセットマネジメント

  東京電力エナジーパートナー株式会社東京都中央区

  再エネの電源開発／東京電力（6-EP-33）気になる

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  仕事内容

  再生可能エネルギー分野における電源の調達や開発プロジェクトを担当いただきます。太陽光を中心に、発電事業者との折衝やプロジェクト推進まで、事業の中核に関わる業務です。複数の案件を並行して進めながら、安定的な電源確保と価値創出を目指します。 ・再エネ発電事業者との契約協議（太陽光中心、一定数の案件を並行対応） ・太陽光発電プロジェクトの企画・推進（開発〜運営まで一貫対応） ・開発に伴うFS・デューデリジェンスの実施および整理 ・資金調達や工事進行、運営フェーズの管理（アセットマネジメント含む） ・社内外関係者との調整を通じたプロジェクト推進 案件単位での関与にとどまらず、事業としての成長を支える実務を担っていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 以下のいずれかの経験を有する方 ・エネルギーやCNに関連する領域における事業計画・企画等の経験 ・エネルギーやCNに関連するコンサルティングやファイナンス業務の経験 ・再エネ電源開発プロジェクトの計画、立案、事業性評価およびリスク分析の経験

  事業内容

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