【大阪】キャリアアドバイザー

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  関西電力デジタルマーケティング

  500~1200万

  関西電力株式会社大阪府大阪市

  関西電力デジタルマーケティング気になる

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  仕事内容

  【総合職】ソリューション本部（リビング）※デジタルマーケティングです。 業務内容 ■募集背景 電力市場の自由化や競争の激化に加え、お客さまニーズの多様化やデジタルチャネルの進展により、コンシューマー向けサービスにおけるマーケティングの高度化が強く求められています。 関西電力のソリューション本部では、電気・ガスをはじめとした各種サービスの販売促進において、数百万規模の顧客データを活用したマーケティングの最適化・高度化を推進しています。 こうした中、高度なマーケティング専門性や実務経験を有する人材を確保し、家庭用マーケティング機能の進化を加速させるため、本ポジションを募集します。 ■職務内容 本ポジションでは、コンシューマーサービス分野における販売促進のデジタル化・高度化に関するマーケティング業務です。 ・コンシューマーサービス分野における販売促進手法のデジタル化に向けた全体方針の検討 ・販売傾向データや顧客データの分析に基づく販売促進施策の企画・立案 ・テストマーケティング（実証試験）の計画・実行および効果検証 ・検証結果を踏まえた施策の高度化・実装推進 ・機械学習モデルの構築・実装推進 ・マーケティングオートメーション（MA）の導入・運用

  求める能力・経験

  必須業務経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンシューマー向けビジネスにおけるマーケティング業務経験（事業会社・支援会社問わず） ・データ分析に基づくマーケティング施策の企画・実行経験 ・デジタルチャネル（Web広告、メール、LINE等）を活用したマーケティング施策の企画・運用経験 歓迎業務経験 ・マーケティングオートメーション（MA）やDMP、CMS等のツール導入・活用経験 ・機械学習モデルの企画・設計・活用経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【東証グロース上場】【平均年収800万 / フルフレックス】人材×SaaSメガベンチャー

  500~900万

  • マネジメント
  • 商談
  • コンサルティング業務
  • インサイドセールス/電話営業
  • 提案
  • 営業

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【東証グロース上場】【平均年収800万 / フルフレックス】人材×SaaSメガベンチャー気になる

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  仕事内容

  「キャリアインフラになる」をビジョンに掲げ、即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」を中核に、HRMOSシリーズ、社内版ビズリーチ、OB/OG訪問サービスなど複数のHR Techプラットフォームを展開。親会社Visionalグループのもと、採用・人財活用の両輪で日本の雇用インフラを支えています。 【ビズリーチの強み】 ◾️プロダクト力：登録会員数200万人超、掲載求人の3分の1以上が年収1,000万円超のハイクラス特化プラットフォーム。「売れるものを売る」環境が整っている ◾️ブランド力：テレビCMや大規模マーケティングによる高い認知度。「ビズリーチ」の名前だけで商談が成立しやすい ◾️データ活用：Pardot・Tableau・MiiTelなど最先端ツールを標準装備。データドリブンで営業を科学する文化が根付いている ◾️成長環境：年次・年齢不問で実力と意欲を評価。マネジメント・エキスパート・職種変更など多様なキャリアパスあり 【仕事内容】 ビズリーチ事業部のセールス職におけるオープンポジションでの募集です。面接を通じて相互理解を深め、経験・志向に合ったポジションを案内します。 ◾️インサイドセールス 顧客分析・インバウンド対応から商談獲得までを担当。データを活用した仮説検証と非対面話法で、マーケティングコストの最適化にも貢献します。 ◾️フィールドセールス 新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙から、採用戦略・戦術のソリューション提案までを担います。マーケ部門・インサイドセールス部門と連携しながら市場シェア拡大を推進。 ◾️クライアントセールス（中小企業向け） 契約企業に対するサービス導入支援から採用コンサルティングまでを一貫して担当。顧客生涯価値（LTV）の最大化を意識した提案が求められます。 ◾️ソリューションセールス（準大手・大手企業向け） 大手企業の経営課題に向き合い、新規ソリューションの企画・推進まで担う高難度のポジションです。 ◾️パートナーセールス 代理店企業の経営層に対し、販売戦略・契約設計を提案。中長期の事業戦略を踏まえたコンサルティング営業です。 【条件】 ◾️雇用形態：正社員 ◾️想定年収：500万円〜900万円 ◾️月給：253,968円〜457,142円＋固定残業代（40時間分） ◾️賞与：原則年2回（業績連動） ◾️勤務地：東京、大阪、名古屋、福岡、広島、静岡 ◾️勤務時間：フレックス制（コアタイムなし） ◾️休日：土日祝・年間休日あり・有給・育休産休等完備

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ◾️営業経験 ◾️課題解決型・ソリューション営業の経験がある方 ◾️データや数字をもとに仮説を立て、PDCAを回せる方 ◾️経営視点で事業を捉え、主体的に動ける方

  事業内容

  採用プラットフォーム： ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 人財活用プラットフォーム： ・社内スカウトで人材流出を防ぐ　社内版ビズリーチ by HRMOS ・人財活用システム　HRMOSタレントマネジメント ・採用管理システム　HRMOS採用 ・勤怠管理システム　HRMOS勤怠 ・経費精算システム　HRMOS経費 ・労務・給与システム　HRMOS労務給与

• エージェント求人

  【大阪】医療介護の社会課題を解決！プライム上場企業のキャリアパートナー（リーダー候補）

  506~806万

  • コンサルティング業務
  • 転職支援
  • 医療/ヘルスケア
  • 提案
  • チームリーダー
  • マネジメント
  • 所属部門
  • 介護
  • 病院
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • グループ長
  • リハビリ
  • マネージャー
  • 接客
  • 販売
  • エリアマネージャー
  • 店長

  株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市

  【大阪】医療介護の社会課題を解決！プライム上場企業のキャリアパートナー（リーダー候補）気になる

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  仕事内容

  ＜仕事の概要＞ 東証プライム上場企業である当社にて、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務（キャリアパートナー）をお任せします。求職者と事業所の双方を担当する両面型営業スタイルで、人材不足という社会課題の解決にダイレクトに貢献するポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・求職者（看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職など）へのキャリアカウンセリングおよび求人提案 ・事業所（病院、介護施設、保育園など）に対する採用課題のヒアリングおよび人材提案 ・面接対策、日程調整、内定・入社後のフォローアップ ・地域の医療・介護・保育の実情や社会動向を踏まえたコンサルティング ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです。 ＜キャリアパス＞ ・キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性を高め、報酬を向上させる道 ・入社後1〜3年でチームリーダーやグループ長などのマネジメント職へスピーディに昇格する道 ・会社の成長に伴い生まれ続ける他職種や他部署への異動によるキャリアチェンジの道 ＜ポジションのポイント＞ 安定性・成長性：創業以来連続増収のメガベンチャー。盤石な基盤で社会貢献を実感できます。 スキル・キャリア：両面型営業で高度なビジネススキルが身につき、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。 働きやすさ・環境：定時＋2時間を最終退勤とし、メリハリのある働き方を実現しています。 仕事内容（変更の範囲） 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます

  求める能力・経験

  応募条件 ・営業経験2年以上（無形、有形、個人向け、法人向けは問いません） ・接客販売系であれば店長経験3年以上、もしくはSV/エリアマネージャー経験3年以上 歓迎条件 ・ToC×無形商材の新規営業経験3年以上 ・ToB×無形商材の新規営業経験3年以上

  事業内容

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• エージェント求人

  【若手ハイクラス層特化】【2年目平均1,000万円/週3リモート】両面型人材コンサルタント

  400~1500万

  • 転職支援
  • コンサルティング業務
  • 担当者
  • 提案
  • 人事
  • マネジメント
  • 営業
  • コンサルタント

  株式会社アサイン東京都千代田区, 大阪府大阪市

  【若手ハイクラス層特化】【2年目平均1,000万円/週3リモート】両面型人材コンサルタント気になる

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  仕事内容

  20代・30代のハイクラス層に特化したキャリア支援会社です。 転職エージェント・転職サイト・コーチングなど複数のサービスを展開し、ビズリーチ年間総合MVP、外資系転職Liiga 支援実績No.1など業界内での評価も確立されています。 【アサインの強み】 マーケ力：2024年よりテレビCMを開始。SNS・メディア露出も積極的で、候補者からの認知・流入が継続的に拡大中 顧客志向：1人あたり平均10回前後の面談を実施。「求人を流すだけ」のエージェントとは一線を画す密着型の支援スタイル 高インセンティブ：年3回の成果報酬あり。実力次第で年収1,000万円超も現実的なラインです ブランド力：Forbes CAREERへのインタビュー掲載、業界MVPの受賞歴など、対外的な信頼性も高い 【仕事内容】 個人・法人の両面を担うキャリアコンサルタントです。 ◾️個人支援 転職希望者と平均10回前後の面談を重ね、表面的なスキルや経歴だけでなく、価値観・志向・人生観まで深掘りします。そのうえで中長期のキャリア戦略を一緒に設計し、オーダーメイドの選考対策・企業推薦を実施。内定後の意思決定サポートや入社後の定着支援まで、一気通貫で関わります。 ◾️法人支援 人事責任者・採用担当者と連携し、採用要件の整理にとどまらず、経営・事業課題を踏まえた採用戦略の設計・実行を担います。「どんな人材が必要か」を企業と一緒に考えるコンサルティング色の強い業務です。 ◾️業務の流れ (1) 転職希望者との初回面談（価値観・志向の深掘り） (2) キャリア戦略の設計・求人提案 (3) オーダーメイドの選考対策・企業への推薦 (4) 人事担当者との連携による選考フォローアップ (5) 内定後の意思決定サポート・入社後の定着支援 短期的な決定数よりも「その人にとって本当に良い選択ができたか」を重視する文化があり、じっくり向き合いたいコンサルタントに向いている環境です。 【ポジションの特徴】 ・サブミッション制度あり：マーケティング・事業開発・広報など、関心領域に手を挙げて関われる ・戦略ファーム・投資銀行・商社出身など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍 ・チームで候補者の支援方針を議論する文化あり（週２回の出社日に主に行っております） 【条件】 雇用形態：正社員（試用期間6ヶ月） 想定年収：400万円〜1,500万円＋インセンティブ 月給：285,800円〜（基本給212,765円＋固定残業代73,035円） 勤務地：東京本社、大阪支社 勤務時間：フレックス制（コアタイムなし／火・木は出社指定） 休日：土日祝・年間120日

  求める能力・経験

  【求める人物像】 営業経験1年以上 数字を追いながらも、目の前の人に誠実でいられる方 裁量ある環境で早期から成果を出したい方 将来的に組織マネジメントや経営に関わりたい方

  事業内容

  若手ハイエンドの転職サイト ASSIGN 若手ハイエンドの転職エージェント ASSIGN AGENT 新卒学生向け就活サイト ASSIGN新卒 若手ハイエンド向けコーチング ASSIGN ACADEMY 採用管理システム PERSONA 若手ハイエンド向けキャリアメディア ASSIGN MEDIA

• エージェント求人

  ◤限定求人／リクルート◢大手人材会社でのCA職／地域限定正社員【転勤なし】

  485~660万

  • 人材紹介/派遣
  • 研修実施
  • 転職支援
  • コンサルティング業務
  • マネージャー
  • ヒアリング
  • 人材紹介

  株式会社インディードリクルートパートナーズ東京都千代田区, 大阪府大阪市

  ◤限定求人／リクルート◢大手人材会社でのCA職／地域限定正社員【転勤なし】 気になる

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  仕事内容

  株式会社インディードリクルートパートナーズは、「HR・人材」領域のサービスにおいて、人材メディア事業の販売代理店機能、人材紹介事業等を提供しております。 『リクルートエージェント』を利用中の求職者に対し、内省支援を行い、キャリア形成に向けたコンサルティング業務をお任せします。キャリア支援のプロとして、一人ひとりの可能性に寄り添いながら、”人生の選択”を支えます。 求職者が求める理想のキャリアを実現するために、転職活動支援を中心に伴走していただきます。 具体的には、求職者の経験や希望、悩みなどをヒアリングし、将来のキャリア設計から実現に向けたアクションサポート（コーチングやメンタリングなど）を行います。 また、一人ひとりに向き合うことで、転職活動支援にとどまらず、より広範なキャリア支援を提供します。 現在、HRエージェントDivisionとして更にサービス進化を加速させていくフェーズです。既存のやり方にとらわれず、新たな顧客支援や顧客価値を自ら創造することにチャレンジいただける環境です。 ■ポジションの魅力 【人の可能性に向き合い、介在価値を感じられること】 ・求職者との面談を通じて、職務経験に加え、内面にある思いを引き出し、それを強みや弱みとして整理したうえで、次のキャリアの選択肢を提示しながら、転職活動に伴走できます。 ・納得度の高い転職サポートができたときだけではなく、日々のアドバイスや伴走サポートを通して、求職者の意識や行動の変化を感じることができ、「ありがとう」という感謝の言葉を直接いただくこともあります。 【専門性を磨く研修体制】 ・入社後約2か月の研修を予定しております。業界・職種未経験からでも業界知識を身につけていただくことが可能です。 ・研修終了後も、企業と求職者のマッチングの精度をより高め、付加価値の高いサービスを提供するために、法人顧客の戦略や組織理解を深めるための情報交換会や、求職者の職種勉強会などを実施をしており、知識や情報を継続的にキャッチアップできる環境があります。 【成長を支援する制度・環境】 ・従業員一人ひとりが仕事を通じて実現したいこと（Will）を明らかにし、マネージャーとすり合わせ、その実現のために何ができるか、どのようなことができるようになる必要があるか（Can）を確認した上で、何をすべきか（Must）を考えるサイクルを半期ごとに行っています。 ・その他、様々なキャリアパスを用意しており、社員一人ひとりが自己実現を図れる環境があります。 ■勤務地（全国） ・南関東ブロック（東京都/神奈川県/埼玉県） ・関西ブロック（大阪府/京都府/兵庫県） ・東海ブロック（愛知県/静岡県） ・北海道ブロック（札幌市） ・東北ブロック（仙台市） ・甲信越ブロック（新潟県/長野県） ・北陸ブロック（石川県） ・中四国ブロック（広島県/岡山県） ・九州ブロック（福岡県） ※ブロックは日本全国を10ブロックに分割した地域のこと。ブロックの範囲を超える配転、転勤の場合、個別に同意を得て行います。

  求める能力・経験

  応募要件（MUST） ・職務経験1年以上（アルバイト・インターンシップ経験のみを除く） ※業界・職種不問 応募要件（WANT） ・曖昧・非合理な事象に対して理解し、受容する力 ・慣習や既存のやり方にとらわれない思考力・行動力 ・現状維持にとどまらず、不足している知識やスキルを捉え、継続的に学ぶ力 ＜以下の志向性をお持ちの方＞ ・対人折衝力・提案力・合意形成力・数値分析力・論理的思考力を身に着けたいと考えている ・仲間と切磋琢磨し合える環境を求めている ・人材領域への関心が強いを持っている ・顧客やマーケットの課題解決に取り組みたい

  事業内容

  【取扱サービス例】 ・求人配信・マッチングプラットフォーム：『Indeed PLUS』 ・新卒採用：『リクナビ』『就職ジャーナル』 ・キャリア採用：『リクナビNEXT』『とらばーゆ』等 ・アルバイト・パート：『タウンワーク』『フロム・エー・ナビ』 等 ・HRエージェント：『リクルートエージェント』『リクルートダイレクトスカウト』等 ・就業・採用・労務支援：『サンカク』『シフトボード』等

• エージェント求人

  【大阪/PM】メモリ製品の実務経験者を優遇。年収800万可／商品企画の核心を担う増員募集

  500~800万

  • 製品
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 商品企画
  • 営業
  • ハードウェア
  • メモリ
  • 開発

  エレコム株式会社大阪府大阪市

  【大阪/PM】メモリ製品の実務経験者を優遇。年収800万可／商品企画の核心を担う増員募集気になる

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  仕事内容

  ～年間4000点以上開発／身の回りの製品を自身の手で開発へ／フラットな組織で事業判断が早い企業文化／パソコン周辺機器業界シェアNo.1／プライム上場～ 【仕事内容】 当社が展開するUSBメモリやSDカードなどのストレージ製品に関して、 商品企画から製造調整、市場投入までプロジェクト全体に携わる業務をお任せします。 単なる「容量・速度のスペック競争」ではなく、 法人向けセキュリティUSBやカーナビ専用の高耐久SDカード、 ラベル付きSDHCなど、使用シーンや付加価値を起点にした企画要素が多いポジションです。 市場や競合を見ながらコンセプトをつくり、それを実現可能な仕様に落とし込み、 サプライヤや社内メンバーと一緒に形にしていきます。 【業務内容】 ・商品企画 ・市場分析・競合調査 ・コンセプト設計、ターゲット・使用シーンの整理 ・サプライヤとの仕様調整、価格交渉、生産スケジュール管理 ・社内関連部署（営業・品質・デザイン・調達など）との調整・情報共有 ・発売後製品の仕様変更・品質改善に伴う企画・調整・進行管理 メモリ製品やハードウェアの知識をベースにしながら、 どう差別化するか」を考える企画力と、 関係者を巻き込んで進めるPM力の両方を発揮できるポジションです。 ■エレコム株式会社の特徴・魅力： （1）事業・商品の特徴 ・エレコムは約20,000点もの商品を取り扱っています。その需要の幅広さはPC周辺機器だけでなく、オーディオ分野やヘルスケア分野においてもユーザーに新たな「価値観」や「快適さ」を提供しています。また、商品数に加えて機能性や使いやすさを「デザイン」をもとに追求することで、国内外から高い評価をいただき毎年デザイン賞を多数受賞しています。 （2）事業優位性『商品開発力×商品調達力×販売力』 ・独自のＳＣＭシステムと低コスト低リスクな物流・在庫管理を実現しています。ファブレスメーカーとして国内外から七千点以上の製品調達をしながら開発を進めています。 （3）社風 ・失敗しても成功するまでとことんやり続けるのがエレコムの社風であり、社員たちに根付くマインド。諦めず何度も挑戦し仕事をやりぬいた後には、確かな成長を実感できます。

  求める能力・経験

  メモリ製品の仕様や構造を理解しながら、 企画～開発～量産まで一連の流れをイメージできる方を想定しています。 ■必須条件：下記いずれかのご経験 ・SSD／USBメモリ／SDカードなど、メモリ・ストレージ製品に関わる実務経験 （メーカー／ファブレス／OEM・ODMいずれも可） ・ハードウェア製品の基本構造や、信頼性・耐久性など品質に関する基礎知識 ・OEM／ODMを活用した開発での、仕様調整・スケジュール管理のご経験 ※折衝経験や調整業務などメーカーで経験をされている方も歓迎です！ ※設計実務は海外工場がメインとなるため、基本的に設計等の業務はありません。

  事業内容

  ■概要： エレコム株式会社は、パソコン及びデジタル機器関連製品の開発・製造・販売会社です。同社はマウスパッドなどのサプライ製品や、マウス、キーボードなどのIOデバイス製品など、パソコンサプライの最大手企業です。営業利益は10年で4.1倍とM&Aを経て大きな成長を遂げています。

• エージェント求人

  【大阪勤務】両面型営業・プロジェクトエージェント【はたらいて笑おう、パーソル】

  400~770万

  • 転職支援
  • ヒアリング
  • 商談
  • 提案
  • 研修実施
  • 人事
  • 営業
  • 法人営業
  • 店長
  • 施設長

  パーソルキャリア株式会社大阪府大阪市

  【大阪勤務】両面型営業・プロジェクトエージェント【はたらいて笑おう、パーソル】気になる

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  仕事内容

  【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属

  求める能力・経験

  ■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など）

  事業内容

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• エージェント求人

  【BizDev MGR候補｜~1,800万円】「求む、『直接何かを変える』仕事に飢えている人」

  780~1800万

  • 商談
  • マネジメント
  • データマネジメント
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • 開発
  • 業務設計
  • プライシング
  • SaaS
  • 分析
  • 顧客課題ヒアリング
  • 課題/ボトルネック特定
  • ソリューション開発
  • ソリューション型営業
  • SQL
  • 機械学習
  • 顧客対応
  • 課題設定
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • データ分析
  • コンサルタント
  • コンサルティングプロジェクト
  • IT戦略コンサルティング
  • システム開発
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクト推進

  キャディ株式会社東京都台東区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【BizDev MGR候補｜~1,800万円】「求む、『直接何かを変える』仕事に飢えている人」気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 「求む、『直接何かを変える』仕事に飢えている人」 今回募集する職種には、正直まだ定まった名前がありません。 お願いしたいことは、「エンタープライズ企業向けにプロダクトを用いたソリューションの設計から開発・デリバリまでを一気通貫でやり遂げること」です。それは事業開発であり、あるいはエンジニアであり、エンタープライズ顧客という大きな組織のマインドを変えていく伴走者でもあります。 幅広いスキルが求められますし、動かすものが大きい、難易度の高い仕事です。何より「私がやらなきゃ誰がやるんだ」という壮大な野心を持った方と、まずはお話させていただきたいです。 同じ志を持った人間が集まることで生まれるモメンタムが、個の能力を何倍にも引き上げるチームを目指しています。大きな挑戦に、大きな志を持った方の応募を心待ちにしています。 ■具体的な仕事内容 点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を用いて、製造業のエンタープライズ企業に新しいソリューションを企画・提案・開発・デリバリするポジションです。 エンタープライズ企業の経営課題や事業課題の把握・抽出、その課題解決のためのソリューションをプロダクト/ITツール/業務設計/BPOなど様々な手法を用いて解決する役割をお任せします。 ターゲットは、製造業の経営層・営業・技術/設計・調達・製造・サービス部門など全社に渡ります。CxOや部門責任者などのカウンターパートに対し、テクノロジーパートナーの立ち位置で事業を推進していただくことを期待しています。 ■業務イメージ 「サプライチェーン × 非構造データ × AI」の切り口で顧客の経営課題・事業課題を解決する様々なソリューションを提供しており、顧客になる部門は、経営、開発/設計、調達、生産、販売、品質などの全社に渡ります。対象とするデータは、図面/仕様書/価格情報/不良情報/サプライヤとのコミュニケーション情報など多岐に渡り、これらを活用可能なデータとして抽出・分析します。 例えば、ある顧客ではサプライチェーン上の非構造データの解析を組み込む形で、設計部門や調達部門のワークフローを再設計しており、開発リードタイム短縮や品質不良低減といった効果を生んでいます。 また、他の顧客ではグローバル拠点の連携強化や高度な経営判断支援にサプライチェーン上の非構造データの解析を活用しており、環境規制への迅速/網羅的な対応、各国拠点の立上・運用コストの削減といった効果を生んでいます。 ■入社後のイメージ まずは会社全体、Drawer事業本部、Enterprise Solutionそれぞれのオンボーディングを受けていただきます。 次に商談に同席しつつ、業界・顧客・プロダクト・ソリューションの理解を更に深めていただきます。顧客のCxOや部門責任者などにヒアリングし、課題の整理やソリューションの磨き込みを進めていただきます。セールス、カスタマーサクセス、データマネジメント、オペレーション等のチームと協業の上で、顧客課題の特定とソリューション設計、プライシング、提案を複数回重ねながら受注し、受注後は各部署と連携しながらデリバリを実施する流れです。 提案フェーズでは、10社程のエンタープライズ企業のソリューション案件にオーナーシップを持って取り組んでいただきます。1社当たりおおむね数ヶ月〜半年での受注を想定しています。 ■仕事のやりがい・魅力 ＜Global SaaSトップクラスの成長スピード＞ 日本だけでなく米国をはじめとしたグローバル展開の最中です。顧客1社で数百～数千人規模で利用されるソリューションやグローバルで利用できるユニバーサルユースケースを提案し、数千万～数億円規模の大型案件を仕掛けています。Drawer事業本部は創業経営者の加藤が直接率いており、CEO直轄事業に関われるまたとない機会です。 ＜一気通貫、自分で構想して自分でデリバリーできる＞ 自ら構想してソリューションに落とし込んでデリバリーした上で、プロダクトに落とし込むという経験ができます。そのソリューションは1クライアントへの価値提供に止まらず、製造業という巨大産業にインパクトをもたらすかもしれません。 ＜チームで顧客が「変わる」瞬間に立ち会える＞ カウンターパートは製造業の経営層やCxOなど。顧客のトップマネジメントから現場までを一気通貫で動かすため、現場が変わる瞬間に立ち会えるのは面白さの一つ。カスタマーサクセス、データマネジメント、オペレーション等のチームと協業し、顧客にとっての本質的なサクセスを、キャディの持つプロダクトやソリューションをもって実現するところまで伴走できる、手触り感のあるミッションに取り組めます。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: 以下①〜③のいずれかを満たす方。 ①事業企画・開発のご経験をお持ちの方 - 経験してきた業界は不問。製造業以外の業界での知見・知識も活かすことが可能です。 ②コンサルティングファームでコンサルタントとしてのご経験をお持ちの方 - 戦略、総合、ITコンサルタントとしてのご経験を想定。取り扱ってきたテーマが「AI/DX」といったカテゴリの方は、特にフィット感が高いと考えています。 ③データサイエンティストまたはデータアナリストのご経験をお持ちの方 - データ分析や機械学習モデル開発などの案件に関わり、顧客毎にカスタマイズ提案を行ったことがある方を想定。 分析・開発にとどまらず、顧客課題の抽出、提案フェーズに関わるなど、顧客対応を強みとしている方が特にマッチします。 ■望ましい経験/スキル）: - コンサルティング会社におけるDX/AI関連プロジェクトまたは業務改善プロジェクトをリードした経験3年以上 - データ分析やデータ活用の推進を通じて経営課題、事業課題の解決をリードした経験3年以上 - 論理的思考力、解釈力、コミュニケーション力、セッションリード力、ドキュメンテーション力 - SQLによるデータ処理経験（BigQuery/PostgreSQL/OracleDB/Redshift/hive など） - BIツールを利用したダッ

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【新規事業開発リーダー】製造系AI-SaaS系企業/資金調達250億円越えメガベンチャー

  800~1500万

  キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市

  【新規事業開発リーダー】製造系AI-SaaS系企業/資金調達250億円越えメガベンチャー気になる

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  仕事内容

  【新規事業創出。戦略立案と実行を担う仲間を募集します。】 私達は製造業AIデータプラットフォームとして、AIとデータを活用を通じて製造業の経営にインパクトを創出し、モノづくり業界を変革することを目指しています。 現在、2024年9月にリリースしたプロダクト「CADDi Quote」を起点に、複数のプロダクトを同時並行でリリース、立ち上げを進めているフェーズです。 その1つ1つのプロダクトはT2D3を大きく超えるグロースのポテンシャルを秘めています。 より深く・より多くのプロダクトを開発していくために、ニーズの探索や顧客へのプロダクト提供を通して より深い価値の探索を行っていく、事業開発特化の部門を設立しました。 プロダクト/ソリューションの開発からGTM戦略の立案を通して事業領域のグロースを一気通貫でリードいただくポジションになります。 具体的な仕事内容 フィールドセールスが設定する商談に対し、顧客の事業・業務構造を踏まえた課題の構造整理を行い、課題に応じた最適なソリューションの設計・提案、ならびに再現性のある形への「型化」を推進します。 既存プロダクトを組み合わせた提案に加え、必要に応じてプロダクトチームと密に連携しながら、新たなサービス・提供価値そのものの企画・開発にも関与いただきます。 またプライシング設計、業界・セグメントごとのサービス設計、ソリューションの提供プロセス・導入フローの設計など、プロダクトのグロースに関わるテーマを全方位で担うポジションです。 不確実性の高い課題に向き合いながら、ヒアリング・仮説構築・検証を通じて、キャディならではの新たなプロダクト/ソリューションを事業として成立させていく事業リーダーポジションです。 【業務内容】 顧客への課題ヒアリング・構造整理 課題に応じたプロダクト/ソリューションの開発・設計 フィールドセールス・CS・プロダクトチームとの連携・巻き込み 新ソリューションの仮説設計、PoC、提供価値の言語化 プライシング・提供形態・導入プロセスの設計 特定業界・テーマにおけるGTM戦略の立案・推進 【入社後のイメージ】 入社後約1ヶ月間はオンボーディングの期間として、キャディや各プロダクトのキャッチアップを行っていただきます。 会社・事業部・配属チームそれぞれでオンボーディングコンテンツを用意しています。 各コンテンツの他、カスタマーサクセスやセールスの商談に同席したり、イベントに参加する機会も多数設けますので、顧客接点を早期にたくさん持つことができます。 製造業未経験の方もドメインナレッジを習得していくことが可能です。 その後、FSやCSの商談に同席し、まずは個別案件ごとに課題のヒアリングからソリューション設計、受注までのプロマネをお願いしていきます。 【仕事のやりがい・魅力】 グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクト立ち上げ期 現在は国内が中心ですが、今後はアメリカ、アジアをはじめとしたグローバル展開をしていきます。 グローバルに成長していくプロダクトの初期フェーズからプロダクトチームと一緒にプロダクトを育て、グロースしていく経験ができます。 組織を横断し、アセットをフル活用した事業開発ができる 現在、事業開発組織、営業組織、プロダクト組織が同じ部門の中に所属しており、近い距離で議論をしながらプロダクトやソリューションづくりを進めています。 距離が近いからこそ、新しいセグメントの開発のための機能開発を共同で担うPJもあります。 ゼロイチでソリューションを生み出せる 正解がない状態から、仮説→検証→型化まで担うことができ、「課題解決型営業」「事業開発」の経験を最大化できる環境です。

  求める能力・経験

  １. 事業開発のご経験をお持ちの方 ゼロイチで新規事業・新サービス立ち上げに関わってきた方 課題が整理されていない状態からヒアリングし、提案を組み立ててきた方 商材ありきではなく、課題起点の営業・コンサル・BizDevをしてきた方 ２. 製造業での業務改善プロジェクト、DX推進のご経験をお持ちの方 正解が決まっていない取り組みを前に進めてきたご経験をお持ちの方。 現場の声を起点に、課題を構造化し、関係者を巻き込みながら形にしてきた方 望ましい経験/スキル IT、SaaSプロダクト事業に関するご経験 事業責任者として新規事業・プロダクトの立ち上げ、グロースをしたご経験 困難な場面や課題に直面した際にも、積極的かつ前向きに捉えて動ける方 製造業に関する知識、知見をお持ちの方

  事業内容

  ■事業内容： 製造業データプラットフォーム「CADDi Drawer」 CADDi Drawerは、2022年にAI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドとしてローンチしたプロダクトです。 今後は製造業におけるあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化するデータプラットフォームとして進化していきます。

• エージェント求人

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  仕事内容

  仕事内容 【「人手不足に悩む企業様」と「お仕事を探している方」をつなげる架け橋となる営業職（キャリアアドバイザー）】 ＜主な業務内容＞ キャリアアドバイザーとして求職者の転職支援を主に行っていただきます。 ・求職者と電話等で面談設定 ・オンライン面談（初回カウンセリング、企業紹介、面接対策 等） ・紹介企業検索 ・書類作成（履歴書、職務経歴書 等） ・内定後フォロー、入社後フォロー 求職者の本当に望む未来（ニーズ）を引き出して、紹介企業とのマッチングを図っていただきます。 営業職として売り上げをたてることはもちろん、キャリアアドバイザーとして求職者に満足していただくことも重要なため、高度なコミュニケーションスキルと提案力が身につきます。

  求める能力・経験

  【応募条件】 完全未経験可能！ 意欲重視のポテンシャル採用です。 【歓迎条件】 ・数字を追う営業経験 ・折衝経験、商談経験 【NG対象】 他責で責任感がない方 給料を自ら稼ぐという意欲がない方 【内定の可能性が高い人】 稼ぐ意欲が高い方 主体性があり積極的に自ら考えて営業ができる方 自責思考でPDCAを回せる方

  事業内容

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