【鎌倉/マネジメント】量子制御システム・デバイス技術実用化に向けた研究開発
1200~1400万
三菱電機株式会社
神奈川県鎌倉市
1200~1400万
三菱電機株式会社
神奈川県鎌倉市
IT研究開発
電気/電子研究開発
量子制御システム・デバイス技術の実用化に向けた研究開発のマネジメントをお任せいたします。中性原子型等のハードウェア・システム領域を対象に、国プロを含む計画策定や人財・予算等の各種管理を推進します。 【業務詳細】■研究開発計画の策定と実行。国プロ(補助事業)を含む■人財、費用、開発進捗、知財、輸出、安全衛生、情報セキュリティ等の管理■社内外のステークホルダー(経営幹部、事業部門、国、自治体、企業、スタートアップ、大学等)とのリアルタイムでの折衝を含む■中性原子(冷却原子)型やイオントラップ型量子コンピュータや、量子ネットワークを主な対象とする
【必須】■実用化に向けて熱意をもって研究開発のマネジメントに取り組む意欲があること■事務処理能力(人財、費用、開発進捗、知財、輸出、安全衛生、情報セキュリティ等の各種管理) ■業務に対する知見が不足する場合は、それを身に着ける意欲と可能性があること(特に技術的な専門知識は不要だが、追って語れるようになる必要がある) 【尚可】■英語力があることが好ましい。英語記事の理解、外国の取引先との折衝等が生じる可能性が高いため、それらに支障がないレベルである必要がある
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
1,200万円~1,400万円 月給制 月給 230,000円~ 月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~14:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後4日 最高付与日数25日 入社月に応じて、入社直後に4~20日を付与
その他(企業カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■賃金改定:年1回(4月) ■標準就業時間:8:30~17:00 ■残業時間:30時間/月前後(繁忙期は要相談) ■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有) ■在宅勤務:マネージャー職であり出張も多くありうるため、出社を基本とする。散発的に用事等でリモートワークとすることは問題ない ■出張頻度:週に2回程度(日帰り・短時間出張がほとんど) ■業務内容の変更範囲:会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ■勤務地の変更範囲:会社の定める場所(※) (※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワーク を行う場所(自宅等)を含む。
情報技術総合研究所
有 ※マネージャーの場合3~5年に1回程度と想定されるが未定
神奈川県鎌倉市大船5-1-1
JR東海道本線大船駅 徒歩10分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
有 独身寮・社宅あり(入居条件あり)
有
寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
■年間休日:124日(2022年度)※年次有給休暇5日間を含む ■GW、夏季、年末年始、労働祭、会社創立記念日、特別休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)など ■その他福利厚生:契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン(選択型福利厚生)など ■情報技術総合研究所に関して https://www.mitsubishielectric.co.jp/corporate/randd/laboratory/information_technology/index.html ■三菱電機の量子技術 https://www.mitsubishielectric.co.jp/corporate/randd/quantum/index.html ■三菱電機の研究開発戦略 https://assets.minkabu.jp/news/article_media_content/urn:newsml:tdnet.info:20250110549692/140120250110549692.pdf
1名
2回
筆記試験:有 WEB適性検査・SPI
■身近なホームエレクトロニクスから社会インフラ・宇宙インフラまで、幅広い事業と技術を有する総合電機メーカー ■情報総合技術研究所は情報/メディアインテリジェンス/光電波・通信技術分野の基礎研究開発による新規事業創出を推進
【情報技術総合研究所とは】 三菱電機は全国に2つ研究所を有しており、その東の拠点である情報技術総合研究所。情報、通信、マルチメディア、光・電波技術分野において、数十年後の未来を創る基礎研究開発をミッションに担い、三菱電機の事業の柱を生み出す研究所です。近年、製造メーカーにおいても情報技術を絡めた技術革新が社会から必要とされており、多岐にわたる研究に経営資源の積極的な投資を行っています。 【持続的成長に向けた未来志向の研究開発】 数十年後の未来社会では「情報化の進展」「人口構造変化」「都市化進行」「気候変動」など地球規模でのメガトレンドが起こると想定され、地球温暖化や高齢化、都市部の渋滞などあらゆる課題が発生すると言われています。三菱電機では、そういった未来社会でも持続的な成長が可能な研究開発を行うことを意思決定しており、具体的には「IoT」「スマートモビリティ」「快適空間」「安全・安心インフラ」という4つのテーマに関わる投資を積極的に行っています。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-7-3東京ビル
■支社:全国10ヶ所 ■製作所・研究所他:全国約40ヶ所
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
■国内外含め約200社
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 16.9% SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT 5.0% 日本カストディ銀行 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 5,257,914百万円 | 365,853百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 5,521,711百万円 | 437,265百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 5,400,000百万円 | 470,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
1250~1600万
・戦略的・技術的リーダーシップ: グローバルなXC戦略との連携を確保しながら、日本市場における技術ビジョン、アーキテクチャの指針、および技術ロードマップを定義・実行する。 ・卓越したオペレーション: 開発組織のために、効率的かつ持続可能なワーキングモデルを推進する。すべてのソフトウェアおよびシステム製品のデリバリー能力、品質、スピードを監視し、継続的に改善する。 ・チームリーダーシップと人材育成: レジデントエンジニアリング、サンプルコーディネーション、セーフティ、セキュリティ、PMOなど、多様なエンジニアリング組織を率いて、高性能な中央開発チームを構築する。 ・リソースおよびコンピテンス管理: グローバルな開発ネットワーク(IDN)を活用し、プロジェクトの遂行と将来のコンピテンス(専門能力)向上を確実にするため、エンジニアリングリソースを効果的に管理・配分する。 ・プロセスと品質の推進: ASPICE、アジャイル、CI/CDなどの主要な開発プロセスや方法論を推進・導入し、セーフティおよびセキュリティに関する自動車業界の基準への準拠を徹底する。 ・ステークホルダーとの連携: 社内のビジネスユニット、社外の顧客、パートナーに対する主要な技術窓口として機能する。グローバルなXCの技術・オペレーションコミュニティ内で強力な関係を構築・維持する。 ・イノベーションと市場へのフォーカス: 技術革新と先行開発活動を促進する。市場のトレンドや顧客のニーズを、ADAS(先進運転支援システム)や自動運転市場向けの具体的な技術要件やソリューションに落とし込む
◆ 必須要件 - 学歴: ソフトウェア工学、システム工学、コンピューターサイエンス、電気工学などの関連分野における大学の学位。修士または博士号をお持ちの方は特に歓迎します。 - リーダーシップ経験: 自動車業界の研究開発、テクノロジー、ソフトウェア分野で10年以上のリーダーシップ経験。大規模で学際的なエンジニアリングチームを管理した実績があること。 - 専門技術: ソフトウェア開発、デリバリー(CI/CD)、ソフトウェアアーキテクチャ、SoC(System-on-Chip)、AI(人工知能)に関する深い知識。 セーフティ(ISO 26262)、セキュリティ、ASPICEなどの品質基準を含む、自動車開発プロセスに関する深い理解。 - 業界知識: ADAS/自動運転およびコンピューティング市場に関する深い理解(主要技術、競合他社、エコシステムパートナーを含む)。 - 語学力: ビジネスレベルの日本語および英語能力。
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680~1200万
【事業・組織構成の概要】 バイオメトリクス研究所では、バイオメトリクスの知見を活かした生体認証やメディカル・ヘルスケアの研究開発を通じて、安全・安心な社会の実現に貢献します。 研究グループでは、生体認証の適用シーンを拡大するとともに、「人」にかかわる画像などの認識、および、それらに関連するセンシングの観点からNECの映像認識を強化を進めます。 【職務内容】 NECの注力領域であるバイオメトリクス領域における最先端の研究をリード。 大きなプロジェクトに関わり、新技術や新事業創出に携わる。 海外研究所・現地法人との関わりによって、グローバルに活躍する。 画像認識研究やその応用に関するの開発プロフェッショナルとして、先端技術の製品化開発において社内の第一人者として認知されるキャリアパスを期待。 【ポジションのアピールポイント】 NECの注力領域であるバイオメトリクス領域における最先端の研究をリード。 大きなプロジェクトに関わり、新技術や新事業創出に携わる。 海外研究所・現地法人との関わりによって、グローバルに活躍する。 画像認識研究やその応用に関するの開発プロフェッショナルとして、先端技術の製品化開発において 社内の第一人者として認知されるキャリアパスを期待。 【職場環境】 リモートワーク:週半分以上可能
【MUST】 ・画像認識・機械学習を用いた研究または開発の経験(企業・研究機関での経験を合計して5~8年以上) ・国際学会発表や論文採択の経験 ・英語力(文章の読み書きが問題ないレベル) 【WANT】 ・研究・開発部門での3人以上のチームに対するリーダー・マネジメント経験(2年以上) ・画像認識・機械学習技術を活用した事業化の経験 ・ビジネスレベルの英語力(会議参加・発表・議論が問題ないレベル) ・博士号 【求める人物像・ソフトスキル】 ・顧客や関係者とのコミュニケーション能力(顧客ニーズ・シーズの把握) ・積極的な行動力 ・専門知識を活かして根気強く若手研究者を指導 ・分析力・ロジカルシンキング
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680~1100万
【事業・組織構成の概要】 データサイエンスラボラトリでは最先端のAI技術の研究開発および事業開発を担う。その中で当グループでは、特に実世界システムを最適化・自動制御するAI技術の研究開発を推進する。 【職務内容】 ITリソースだけでなくロボットなどの物理対象を含む実世界システムを最適化・自動制御するAI技術に関する研究開発を担っていただきます。 具体的には、基盤モデル・世界モデル技術をはじめとする生成AI技術や数理最適化・最適制御技術などのアルゴリズム・システムに関する研究開発を行い、研究グループの中核としてチームをリードしていただく業務です。 【ポジションのアピールポイント】 最先端のAI/ロボティクス技術の研究開発を行う業務経験・キャリアを積むことができます。特に基盤モデル・世界モデルを活用したロボット制御技術についてのトップレベルの研究開発業務を経験できます。 また、国内企業有数の豊富な計算資源を活用した研究環境で、LLM/VLMや各種AI技術に関する多くのトップレベルの研究者との連携・交流しながら、幅広く質の高い研究開発が可能です。さらに様々な事業ドメインでの事業実績・チャネルを活かし、自分の作った技術の社会実装を行い、社会的インパクトの大きいイノベーションを起こしていく機会を得ることができます。
プロフェッショナル の場合 【MUST】 下記のすべての条件を満たすこと: ・AI/ロボティクス分野でのコア技術の研究開発経験(3年以上)および主著による 国際会議・学会論文の発表実績 ・AI技術、特に生成AI技術に関する知見やコーディング経験 ・複数人チームでの研究開発プロジェクトのリーダー経験 【WANT】 ・AI/ロボティクス技術を活用したシステム実装経験 ・ロボット制御技術・ソフトウェアに関する知見や技術開発経験 ・英語で書かれた学術論文の理解力や、関連するOSSを活用した実装経験 ・製造・物流倉庫などの産業現場の自動化システムなどのドメイン知識 主任 の場合 【MUST】 下記のすべての条件を満たすこと: ・AI/ロボティクス分野でのコア技術の研究開発経験(3年以上)および主著による 国際会議・学会論文の発表実績 ・AI技術、特に生成AI技術に関する知見やコーディング経験 【WANT】 ・AI/ロボティクス技術を活用したシステム実装経験 ・ロボット制御技術・ソフトウェアに関する知見や技術開発経験 ・研究開発プロジェクトのリーダー経験 ・英語で書かれた学術論文の理解力や関連するOSSを活用した実装経験 【求める人物像・ソフトスキル】 ・最新技術の習得に積極的に取り組む意欲や、技術を世に出す熱意 ・関係者へのわかりやすい説明資料作成・プレゼンテーション能力
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600~1200万
◆ラボオートメーション業務 ・各研究員との連携を通じてサンプルやデータの流れを理解・考慮した上での、複数機器の連携を含む研究システムのグランドデザイン ・機器間のネットワーク上を流れるデータ・情報の制御システムの構築 ・自動化技術の調査、導入や開発 ・API連携やデータベース構築技術的知見に加え、新規に導入される制御機器や実験装置等の仕様調査、技術的課題の抽出とその解決、周辺機器とのデータ連携構築など、主体性や柔軟な発想、創意工夫が求められるポジション
【求める経験】 ・データベース構築およびAPI連携などを用いたシステム開発経験 ・コンピュータプログラミング(Python, SQL, C#, Javascript(Vue.js or React) 【求めるスキル・知識・能力】 ・工学/ライフサイエンス分野のいずれかで修士卒以上で、博士号を取得または相当の実務経験 ・コンピュータプログラミング(R, SQL, Perl Python, etc.) 【求める行動特性】 ・課題解決のための自発的な行動 ・自らの考えを持ち、それを言葉や行動で示せる ・スキルや知識のアップデートに前向きに取り組み ・創薬への関心 【求める資格】 一定以上の英語力(目安:TOEIC 730点以上)
医薬品の研究、開発、製造、販売および輸出入
600~900万
人工衛星を製造する部署の中で、構成機器や衛星に対して電気試験、評価を行い、意図された機能が担保されているかを確認するチームです。衛星の多数基生産体制の構築に向けた確実で効率的な電気試験の実施や、新たな電気試験方法の確立などを行っています。 ■担当業務 ・人工衛星及びその構成機器単体の電気試験、評価 ・電気試験、評価を行うための試験計画、スケジュール管理 ・電気試験、評価を実施するための必要機器の管理、手配 ■具体的には ・電気試験、評価の実施とその結果レポートの作成 ・同時並行で生産されている各人工衛星の、電気試験の計画立案と負荷調整、スケジュール管理 ・試験機器の管理と、試験能力増強の為の機器手配 ■変更の範囲 会社の定める範囲 ■仕事の魅力 ・専門性の高い部品で構成されている人工衛星の仕組みを、電気試験で動作させることで深い理解をすることが出来る。 ・専門性の高いエンジニアとの交流により、自らのエンジニアスキルを高めることが出来る。 ・英語能力を高めることができる環境。
■必須要件 ・製造拠点(神奈川県)に毎日通勤できる方、勤務地:神奈川県大和市中央林間 ・試験環境拠点(茨城県)に必要に応じて出張が可能な方、出張先:本社、茨城県つくば市 ・下記全ての知識、経験を有している方 電子機器の電気特性の知識 電気試験の実施とレポート作成(人工衛星に限らず) メーター、オシロ、データロガーなどの一般的な測定機の取り扱い ネットワーク設定(IPアドレス、ネットワークチェックなど) RS422, CAN, RS232, USB, Ethenet などの通信プロトコルの取り扱い ・ビジネスレベルの日本語 ・チームとして協調性を持って業務に取り組める方 ・意欲を持って新しいことにチャレンジ出来る方 ■歓迎要件 ・試験コンフィグ決めなどの試験全体の計画、設計業務 ・試験スケジュール管理 ・試験手順書などの作成経験 ・下記のいずれかの知識、経験 無線(RF)の知識、無線関係の機器の取り扱い (スペアナ、VNA、SA、 SGなど) EPS機器の取り扱い センサー類の取り扱い(GPS, GYRO, Temp Sensorなど) ハーネス設計・製造の経験 ・英語でのコミュニケーション(特に読み書き能力)
・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用
900~1250万
[ポジションの概要] 世界最先端の自動車技術を開発するクロスドメイン コンピューティング ソリューション(XC)事業部内に、新たなガバナンス機能を構築し、主導する重要なポジションです。 主なミッションは、エンジニアリング組織全体の効率性を高め、リソース配分を最適化し、技術的な能力開発を強化することです。各種プロセスを形成し、戦略的な意思決定に影響を与え、事業部のグローバルな競争力強化に大きく貢献することが期待されます。 [具体的な職務内容] エンジニアリング組織の生産性・効率性を最大化するため、以下の領域を主導します。 ▼エンジニアリング組織の効率化とプロセス改革 ・大規模なエンジニアリング組織における、人員・コスト構造、開発プロセスを分析・可視化し、ボトルネックを特定。 ・データに基づき、コスト削減、生産性向上、開発リードタイム短縮のための戦略を策定し、経営層へ提言。承認を得た上で、変革プロジェクトをリードします。 ▼データドリブンなリソース戦略の策定・実行 ・事業戦略と製品ロードマップに基づき、将来必要となる技術領域(コンピテンシー)と人員数を予測。 ・「誰が、どのプロジェクトに、どのくらい関わっているか」を可視化・最適化する仕組みを構築・運用し、組織全体のリソース配分を最大化します。 ▼戦略的な人材開発・組織開発 ・将来の事業に必要なスキルセットを定義し、エンジニアの成長を支援する育成プログラムやキャリアパスの構築をリード。 ・ADAS(先進運転支援システム)をはじめとする成長領域において、採用・人員配置の最適化や、新メンバーが早期に活躍するためのオンボーディングプロセスを設計・改善します。 ▼情報管理と監査対応 ・組織横断での円滑な情報共有を促進する仕組みを構築・運用します。 ・各種監査において、部門の代表として対応をリードします。
<MUST> ・ソフトウェア、機械、電子など、何らかのエンジニアリング領域における開発経験(目安:5年以上) ・上記開発経験に加え、下記いずれかのご経験 ・プロジェクトマネジメント/プロダクトマネジメント: 複数チームを率いて製品開発をリードした経験 ・エンジニアリングマネジメント: チームの目標設定、ピープルマネジメント、予算・リソース管理の経験 ・経営企画/事業企画/組織開発: 全社または事業部レベルでの戦略立案、プロセス改善、組織変革の経験 ・多様な関係者(特に経営層)を巻き込み、複雑な課題解決をリードしたご経験 ・ビジネスレベルの日本語能力 ・ビジネスレベルの英語力(海外拠点との連携で日常的に使用) <WANT> ・自動車業界または大規模なソフトウェア開発組織での実務経験 ・コンサルティングファーム等で、製造業のクライアントに対する業務改善や組織変革プロジェクトの経験
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600~1200万
【募集職種の期待役割】 AIとシステム開発両方の専門家として、現実的で効果的な開発プロセスの確立に向けて、技術開発と現場展開を推進するポジションです。 LLM(大規模言語モデル)を中心としたAI技術の特徴・限界を捉えた上で、システム開発の現場ニーズや現状を考慮した新しいプロセスの確立と展開支援を行うことが求められます。 技術に対する高い好奇心、システム開発に対する高い知見、現場が抱える本質的な課題を的確にとらえる高い思考力、プロセスを変えていくための粘り強いリーダーシップが求められます。 【具体的な職務内容】 最新AI技術のキャッチアップ・技術開発、それを応用した新しい開発プロセスの確立、実際の現場への展開支援まで一連のプロセスを担っていただきます。 【主な業務内容】 ・最新AI技術のキャッチアップ ・AIを活用した新しい開発プロセスの仮説検証 ・AIを活用した開発ツールの開発・運用 ・各事業本部とAI導入に向けた展開計画の立案 ・各プロジェクトに対してAI技術導入の技術支援 【組織の概要】 当部は、AI技術に対する高い知見を持つ専門家集団として、AIを活用した開発プロセスを確立し、抜本的な生産革新を実現することがミッションです。 当部には、最新AI技術を活用した開発プロセスを獲得する技術開発チームと、獲得した開発プロセスを現場に展開し、現場と一緒に並走支援する現場展開チームがあります。 前者の技術開発チームは、最新のAI技術の探索・技術開発を行い、開発現場の実情に合わせた最適な活用方法を研究しています。 後者の現場展開チームは、AI技術や開発プロセスをプロジェクト導入するためのコンサルティングや実プロジェクトでの適用支援を行っています。 【配属想定組織】 ・生産革新センター ・AI生産革新推進部
【必須スキル・経験・資格】 ・AI関連に対する高い関心 ・システム開発における設計~テスト工程などの経験 ・開発経験(React/Python/Javaなど) 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・開発標準化の経験 ・新規ツール導入などの開発プロセス改善の経験 ・新しいことへ挑戦するマインド ・クラウド利用経験 ・アジャイル開発の経験
コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス
720万~
電子ビームマスク描画装置における次世代装置のシステム開発、要素開発業務 などをご経験に合わせてお任せします。 次世代装置の開発ポジションとして、装置の運用評価、描画結果に対して精度向上 のためのビッグデータ解析、補正機能の検討や特許提案、製品化に至る顧客対応まで 幅広く活躍いただきます。 ■具体的には ・次世代描画装置のシステム・要素開発 装置の知識を習得しながら運用評価を行い、描画精度やスループットがシステム設計で定めた 仕様通りかデータ解析を行います。解析結果を他部署と共有し、原因調査と対策検討を 早期に行って補正機能の検討や実装指示、および特許提案やパテントクリアランス対応も お任せいたします。 他部署と協業しての海外顧客への装置リリースに従事する業務となります。 また、中長期的な次々世代描画装置システムに必要なキーパーツの要素開発も平行して行います。 次世代では実装できなくとも次々世代に間に合うよう先行してキーパーツの要素検討・設計、 プロトタイプのPOC機(実証実験機)の立上げや評価を行う業務となります。 【充実の研修・育成制度】 OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。 各種研修や部門の中で勉強会も開催。 半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。 1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。 【ミッション】 中長期を視野にどういったコンセプトの描画装置をリリースするか検討し、 技術ロードマップを作成してシステム設計を行い、プロジェクトをマネジメントして 顧客に装置をリリースする。顧客や学会で装置を評価してもらい世界一の装置と 認めてもらえるよう邁進します。 発展が著しい半導体に関連する装置を扱っているため、自動運転やスマートフォン などの技術革新に密接に関わっていることから、未だ世にない世界で初めての技術の 根幹に携わることができるといったやりがいを感じることができます。
【MUST】 下記①に加え、②・③のいずれかの経験をお持ちの方 ① 半導体領域での技術業務経験 ・要素開発/設計/評価/解析のいずれかの実務経験 (例:リソグラフィ、エッチング、アッシング、CMP、成膜、装置制御 など) ② プロジェクトリーダー経験 ・数十名規模の技術プロジェクトでのリーダー経験 (進捗管理、技術判断、他部門・顧客との調整等) ③ 英語での技術折衝経験 ・海外顧客と、技術要件・仕様のすり合わせを行った経験
当社は電子ビームマスク描画装置、エピタキシャル成長装置、マスク検査装置の 3製品を中心とした半導体製造装置の開発、製造、販売を主たる事業として行っております。
500~1100万
●職務内容 宇宙ステーション補給機のプロジェクト管理業務 ≪具体的には≫ ・客先との調整窓口: 仕様調整/契約調整などを取りまとめ、客先との窓口となる。 ・経営管理: 社内の工数配分/管理を行う。 ・工程管理: スケジュール通りに打上げるため、関係部門の進捗フォローやトラブル発生時の調整を行う。 ●組織のミッション ・宇宙インフラ部 宇宙インフラ(準天頂衛星、宇宙ステーション補給機、気象衛星)の安定供給 ・HTVシステム課 HTV-Xをはじめとする宇宙ステーション補給機のプロジェクト管理 ●採用背景 国際宇宙ステーションへの物資補給はもちろん、民間による宇宙利用拡大や月周辺事業の発展により、補給機の更なる需要拡大が見込まれます。HTV-X事業及び新規事業に向けた開発を推進するメンバーを募集します。 ●業務の魅力 ・宇宙ステーション運用に必須となる補給機の開発に携わることにより、人類の宇宙進出に直接的に貢献できる。 ・製品企画から製造/打上げまでの一連の開発業務に携わることができる。 ●事業/製品の強み ・世間からの注目度が高く、業務の成果がメディアにて報道される。 ・民間による宇宙利用拡大や月周辺事業の発展により、更なる需要拡大が見込まれる。 ●入社後のキャリアステップイメージ 開発とりまとめ業務を経験後、複数のプロジェクトを経験し、能力次第で管理職やプロジェクトマネージャへ昇進。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 ・一般的なPC業務(Office等)
・客先とのコミュニケーション能力 ・設計/製造業務経験 ・出張や変則勤務への対応
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
500~900万
本ポジションは、製造業向けシステム開発エンジニアとしてご活躍いただくポジションです。 PLMソリューション開発部では、自動車メーカーを始めとする製造業のデータ管理を行うPLMパッケージソフト(Aras Innovator)を販売しており、業務コンサルティング~パッケージソフトを利用したシステム構築を行っております。 提案~要件定義、設計、実装など上流から下流まで全体を把握できる立場で一貫したプロジェクトを任されており、ご経験に応じたポジションをご用意します。案件は、1名~複数名で対応、数ヶ月~年単位で継続して行っていきます。 製造業の製品開発の最先端のプロジェクトに関われる事は⼤きな魅⼒です。 ◆主な職務内容 【全般】 ・Aras Innovatorを使った業務改善コンサルティング 【詳細】 ・Aras Innovatorを使って顧客の業務改善を目的としたシステムの要件定義、設計、実装を行っていただきます。 【開発事例】 ・製品開発プロセスのデータ管理システム ・技術情報管理データベースシステム ・材料データ管理システム
【必須】 ●SIerのご経験またはC#のご経験いずれか2年以上 【尚可】 ●システム受け入れ企業側での情報システム部門のSEのご経験 ●データ分析、データベースの構築に携わったご経験 ●Webシステムの開発に携わったご経験 ●JAVA or VB or SQLのご経験 ●PLMシステムの開発または導入のご経験 【求める人物像】 ●オーナーシップとチームワークを重視する姿勢 ●変化に対して柔軟かつスピーディーに判断し、適切な対応を取れる力 ●定量的に分析し、改善に結びつけられる力 ●プロセスと結果の視点から物事を改善できる力 ●お客様とコミュニケーションをとり、課題をヒアリングできる⼒ ●新しい技術・分野に挑戦する熱意や志
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