事業プロデューサー(BizDev×アカウントエグゼクティブ)/1を10にするフェーズ
700~1000万
forest株式会社
東京都渋谷区
700~1000万
forest株式会社
東京都渋谷区
マーケティングコンサルタント
事業別責任者
「マーケティング・コンサルティング事業部」のグロース責任者候補として、セールスを通じた事業拡大と新規ソリューションの開発(BizDev)を牽引いただきます。 ≪詳細≫■大手企業・ナショナルクライアントの経営層へのトップアプローチ・課題ヒアリング ■現場のニーズを元にした新たな支援メニュー・マーケティングソリューションの企画開発 ■営業組織の仕組み化・ナレッジ蓄積 ■パートナー企業とのアライアンス戦略立案 ■自社マーケチームと連携したパイプライン創出設計
【必須】■デジタルマーケティング領域での法人営業経験(3年以上) ■顧客課題のヒアリングから提案まで完結させた経験 【尚可】■新規事業の立ち上げ、またはマネジメント経験 【必須要件】顧客視点を大事にしながら、結果にこだわれる方を求めています。 【当社の強み】自社ブランドを運営するforestグループだからこその「解像度の高い提案力」が武器。机上の空論ではない、現場の泥臭い運用からサプライチェーン、利益構造に至るまで深く関与できます。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
700万円~1,000万円 月給制 月給 521,468円~708,334円 月給¥521,468~¥708,334 基本給¥368,316~¥521,781 固定残業代¥153,151~¥186,553を含む/月 ■賞与実績:業績連動賞与有
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務内容の変更の範囲)会社の定める業務 ■給与備考 支払サイクル:当月末締・当月25日払い ■昇給・賞与制度 昇給:年2回の改定可能性 賞与(年2回):※1回につき月額0.5~6ヶ月分の賞与支給可能性あり。個人・全社業績連動。 ストックオプション:年2回の支給可能性あり 生成AI活用補助制度(月額3,000円~10,000円補助)があり、ChatGPT Plus等の利用を推奨しています。また、非エンジニアでも自動化ツールをデプロイできる環境が整備されています。
ソリューション事業本部
無
東京都渋谷区神南1丁目4番9号テアトル神南オフィス棟6F
JR山手線渋谷駅
屋内全面禁煙
※原則出社
(変更の範囲)会社の定める場所
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
無
無
健康診断、看護・育児・介護休暇、フリードリンク・フリースナック、スキルアップ補助制度
社内交流促進制度、自転車通勤制度、近居引っ越し手当、部活動制度、カフェテリアプラン導入済 企業全体の平均残業時間:15~20時間程度
1名
2~3回
筆記試験:無
■日本のモノづくりブランドを承継・成長させるforestグループのマーケ・コンサル新規事業部門です。 ■2024年に黒字転換、累計90億円規模の資金調達を実施した急成長スタートアップの1→10を担います。
MURA株式会社は、forestグループにおける革小物ブランドの中核企業です。 「使いやすく、合わせやすく、お求めやすく」を掲げ、シンプルかつ洗練されたデザインの財布・バッグ・小物類を自社で企画・製造し、ZOZOTOWN楽天・Amazonなど複数のオンラインチャネルで販売しています。 創業以来、累計50万個以上を販売し、公式オンラインストアやSNSを通じて多くのファンを獲得。現在は160SKU超の商品を展開し、上位商品はレビュー平均4.4点以上の高評価を獲得しています。海外工場との連携による安定した供給体制と、トレンドを押さえた商品開発力が強みです。 岐阜県大垣市の本社兼倉庫を拠点に、商品企画・品質管理・在庫管理・出荷業務などを少数精鋭で一気通貫に対応しています。年商は10億円を超えるなど、今まさに飛躍期を迎えています。 「ブランドを育てる」というやりがいの大きな現場で、日々の業務改善から新商品のアイデアまで幅広くチャレンジできる環境です。
〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目4番9号テアトル神南 オフィス棟6F
ECブランドへの投資及び成長支援
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
360~480万
■ECコンサルを扱う当社にて、ECマーケターを募集! ■クライアントのAmazon内での売上最大化に向けたコンサルティングから、日々の泥臭い運営・改善などの運用代行業務までお任せします 【具体的には】■月1回程度のクライアントとの定期面談、チャットでの日常的なサポート ■クライアント商品ページの分析および課題の特定・改善提案 ■Amazon広告キャンペーンの設計・運用 ■商品画像やクリエイティブのディレクション・改善業務 ※1案件につき最低3名のチーム体制で伴走するため、未経験でも安心です。【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
【必須】■営業経験またはWEBマーケティングの知見■PC基本操作(Word、Excel等)■チャット等での迅速な連絡ができる方 【歓迎】■主体的に調べ行動できる方■無形商材やコンサル業務の経験 【魅力】 ■元Amazonや楽天のECコンサルなど、モールの仕組みを知り尽くした「本物のプロ」から直接ノウハウを吸収し、未経験から一生モノのスキルが身につきます。 ■1案件につきパートナー、PM、実行担当の3名体制。属人化を排除しており、子どもの急な発熱などでもチームでカバーし合える安心の環境です。
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1300万~
【概要】 自社で運営する大手バーチャルタレントプロダクションのライセンスアウトによる二次展開を推し進めるライセンス部門の部長をお任せします。 プロダクションおよび所属タレントのIPとしての価値をより高めるため、ライセンス事業の側面からアプローチできる戦略立案から事業部の目標達成までコミットいただきます。 【詳細】 ・ 自社IP拡大のためのライセンス事業の戦略立案 ・ 事業のモニタリング・重点課題の洗い出し・課題解決 ・ 重点クライアントとの交渉および社内外のステークホルダーとの折衝 ・ 業務推進プロセスの最適化・仕組化 ・ メンバーの育成/モチベーション管理/チームビルディング/目標設定・評価/フォローアップ ・ 若手メンバーへのサポートやコネクション共有、営業手法の指導
■ 必要な能力・経験: 📍 キャラククターライセンスビジネス領域での事業戦略立案経験 📍 組織マネジメント経験(5名以上) 📍 ライセンサーとして複数社とのライセンス提供の業務経験、もしくはライセンシーとして複数社との取引経験 📍 自社プロダクションを文化に昇華していくというミッションに共感いただける方 📍 オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方 📍 大胆にチャレンジし、多くの失敗から学べる向上心の高い方 📍 チームのために自ら考え行動でき、多種多様な役割やバックグラウンドを持つメンバーと綿密に連携できる方 📍 クリエイターへの敬意をもって仕事に臨み、自分事として会社の問題をとらえ解決のために実行できる方 📍 数十億円規模のライセンスビジネスに携わった経験(歓迎条件) 📍 キャラクターグッズの企画から制作、監修、販売までの一貫した経験(歓迎条件) 📍 ビジネスレベルの英語力(歓迎条件)
バーチャルプラットフォーム事業、バーチャルタレントプロダクション事業、メディアミックス事業を展開しています。世界規模のバーチャルタレント事務所の運営をはじめ、ライブ配信や音楽、マーチャンダイジング、他社とのアライアンスやライセンスアウト事業、メタバースプラットフォームの開発・運用までグローバルに多角展開しています。
1800~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓デジタルマーケティングプロジェクトの推進およびクライアントの現状分析・課題把握 ✓最先端の取り組み事例に基づいたデジタルマーケティング施策・全社戦略の立案 ✓デジタルマーケティングチームの立ち上げおよび若手コンサルタントの育成・採用活動 ✓自社デジマーケチームのブランディング、寄稿、メディア講演などの広報活動 ✓(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング、管理部門業務、営業業務(変更の範囲:会社の定める業務) ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓小売り業界向けEC事業におけるデジタルマーケティング戦略の立案およびUX/UI改善 ✓メディア業界向けデジタルコンテンツ事業の変革・収益化コンサルティング ✓データ分析・BIツール(Tableau/SQL)を活用した統合データマーケティング基盤構築
須条件(MUST) ✓Web/SNSを活用したデータマーケティング施策の立案・運用経験 ✓GoogleAnalytics等を用いたサイトトラフィック分析・改善提案経験およびTableau/SQL等の実務スキル 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティングファームでのデジタルマーケティング領域におけるコンサルティング経験 ✓広告代理店でのデジタル広告施策立案・運用経験
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700~3000万
下記ポジションごとのコンサルタント 【主な募集ポジション】 ■インダストリーコンサルタント ・通信、メディア、ハイテク、ソフトウェア・プラットフォーム ・銀行、証券、保険 ・公共サービス ・産業機械、自動車、製薬、消費財、小売 ・電力、ガス、石油、エネルギー、化学、素材 ■テクノロジーコンサルタント/テクノロジーアドバイザリー ・通信、メディア、ハイテク ・金融 ・公共、医療、健康 ・製造、流通 ・素材、エネルギー ■ソリューション・エンジニア ・通信、メディア、ハイテク ・金融 ・公共、医療、健康 ・素材、エネルギー ■その他 ・リスク&コンプライアンスコンサルタント ・戦略コンサルタント
【必須】 ・大学卒業以上 ・社会人経験1年以上 【歓迎】 ・コンサルタントとしての就業経験 ・マーケティング、経営企画に携わったことのある経験 ・特定の業界における長期的な就業経験
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年収非公開
大手エンタープライズ企業に対し、人事領域の変革をリードするプロジェクトに参画いただきます。戦略立案から施策実行、テクノロジー導入までワンストップで提供します。 【担当業務】 AI・デジタル人材戦略の立案支援 人事組織設計や業務改革に関する戦略立案・施策実行支援 AI・RPA等のテクノロジーを活用した業務自動化支援 省人化・ニアショアを目的としたBPO体制構築支援 オファリング開発、提案活動、採用・育成など新チーム立上げに関わる業務 また、上記に加え、広報・マーケティング活動、採用活動、メンバー育成など、チーム運営に関わる幅広い役割も担える機会があります。 プロジェクト事例 ・建設メーカー:AI・デジタル人材育成戦略の立案支援 ・化学メーカー:企業統合に伴う人事制度統合支援 ・エンタメ企業:タレントマネジメント高度化支援 ・医療法人:人事部門における業務改革支援 ・電機メーカー:人事システムのバージョンアップに伴う要件整理支援 ・学校法人:人事システム再構築における要件定義・基本設計支援 ・施設管理業:間接部門におけるBPO企画~実行支援
【必須】 下記いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームにおける人事領域での実務経験3年以上(プロジェクトリーダー経験含む) ・人事系ERPパッケージ、AI・RPA導入に関わる実務経験 ・事業会社の人事部門での業務経験5年以上(メンバーマネジメント経験含む) 【歓迎】 ・コンサルティングファームにおける新規案件の提案・獲得経験 ・ニアショアを目的としたSSC構築支援経験 ・外部ベンダーと協業したBPO体制構築支援経験
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年収非公開
CFOをはじめとする財務・経理・経営企画部門に対して、ファイナンストランスフォーメーションを推進いただきます。戦略立案から業務改革、AI・テクノロジー導入までをワンストップで支援します。 【担当業務】 ファイナンス人材戦略の立案支援 財務・経理組織設計、業務改革に関する戦略立案・施策実行支援 AI・RPAなどのテクノロジーを活用した業務自動化支援 省人化・ニアショアを目的としたBPO体制構築支援 新チーム立ち上げに伴うオファリング開発、提案活動、採用・育成への参画
【必須】 下記いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームにおける財務経理領域での実務経験3年以上(プロジェクトリーダー経験含む) ・会計系ERPパッケージ導入、またはAI・RPA導入に関わる業務経験 ・事業会社の財務経理部門での業務経験5年以上(マネジメント経験含む) 【歓迎】 ・コンサルティングファームにおける新規案件の提案・獲得経験 ・ニアショアを目的としたSSC構築支援経験 ・外部ベンダーと協業したBPO体制構築支援経験
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600~1000万
▼概要 薬局ネットワークや患者データを活用した自社メディアを軸に、 製薬企業を中心としたクライアントに対して 広告営業 プロモーション企画 マーケティングプランニング 提案 施策運用 まで一気通貫で担っていただきます。 ▼主な業務内容 ■マーケティングプランニング 各種クライアントに対してマーケティング課題を洞察し、ヘルスケア事業本部が展開する各種アセットもとに戦略立案、企画、施策実行を行いクライアントの事業成長支援を牽引します。 (業務参考例) クライアントの製品特徴を理解し、最適な患者コミュニケーション戦略を立案。 独自のデータアセットを起点としたリアルとデジタルを融合させた、独自価値の施策立案と実行支援。 施策結果の分析、PDCAサイクルを回すことによる費用対効果の最大化。 (今後) TV、デジタル広告 グループ媒体 各種データとの連携 などを組み合わせた統合プロモーション提案も行っていきます。 ■提案資料作成 PowerPoint等を用いてクライアントごとの提案資料を作成します。 ベースとなる資料はありますが、クライアントの課題に応じて内容をカスタマイズします。 ■広告営業 広告代理店や製薬企業に対して提案・プレゼンを行います。 現在はパートナー企業と連携しながら製薬メーカーのマーケティング担当者と直接コミュニケーションを取る機会も増えています。 ■プロジェクト推進 社内メンバーやパートナー企業と連携しながら 施策実行 分析・インパクト評価(効果検証、エビデンス創出) 改善提案 まで推進します。
▼必須経験 下記いずれも満たす方 法人営業経験 クライアント課題に応じたプロモーション企画立案経験 PowerPoint等を用いたクライアント向け提案資料作成経験 ▼歓迎知見/経験 広告代理店での営業 / プランニング経験 デジタル広告の基礎理解 ヘルスケア / 医薬品 / 健康食品領域のマーケティング経験 リテールメディア / 店頭プロモーション経験 データを活用したマーケティング施策の提案経験 ▼求める人物像 論理的に課題整理ができる方 自ら考え主体的に動ける方 社内外とのコミュニケーションが得意な方 スピード感を持って業務を進められる方 チームで成果を出すことを大切にできる方
デジタルマーケティング事業/インターネット関連サービス事業
756~1000万
freeeが目指す「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションをさらに加速させるため、事業・営業戦略を牽引する事業部長候補を募集しています。 【業務内容】 ■事業・営業戦略の立案・実行および推進 ■組織マネジメント・人材育成 ■他部門との連携
【必須】■法人営業経験3年以上 ■マネージャー層を含む20名以上の組織マネジメント経験2~3年以上 ■組織マネジメント経験(予算管理や数値管理、KPIマネジメントの経験) ≪魅力≫-事業部長候補として、経営戦略に直結する組織と事業を創る経験- 戦略立案からメンバー育成、プロセスの刷新まで圧倒的な裁量を持って取り組めます。理想を掲げ、不確実な状況下でも仮説検証を繰り返しながら、組織を大きなムーブメントへと巻き込んでいくリーダーシップを磨くことができる環境です。
■クラウドの会計ソフト,人事労務ソフト「freee (フリー)」などの運営。 ★特徴★個人事業主・中小企業向けの全自動クラウド型ソフト/簿記の知識なしで簡単に使える/銀行などのweb口座と連動して自動で会計帳簿が作成可能
1000~1400万
経営陣や外部パートナーと協働し、AIも活用しながら、海外拠点を含む連結決算早期化、J-SOX構築、監査対応、FP&Aまで、IPOを見据えた財務経理基盤を一気通貫で設計・統括します。 財務経理領域の責任者として、国内・海外拠点(ポルトガル・米国)の連結決算早期化、J-SOXに基づく内部統制設計・運用、監査法人対応を主導します。 入社後90日は決算・統制・監査対応の基盤構築に集中し、その後はFP&Aの高度化や経営KPIモニタリングを担います。社内メンバーや外部会計事務所、AIエージェントを組み合わせた効率的な実行体制のマネジメントと仕組み化を自ら推進する仕事です。
【必須】事業会社での経理財務責任者経験または監査法人での実務経験(計10年程度目安)。月次・年次決算統括、監査法人対応リード、J-SOX構築運用、マネジメント経験、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方。 【歓迎条件】FP&A経験、公認会計士・USCPA・簿記1級等の資格、IPO準備企業での経理責任者経験、連結決算・海外子会社管理経験、SaaS/サブスクの収益認識経験、生成AI・自動化による効率化経験。 【人物像】整備途上の環境を楽しんで自ら仕組み化できる方、決算・統制を成長基盤と捉えられる方、多様な関係者と信頼関係を築きつつ権限移譲を進められる方を歓迎します。
企業をアドフラウド(広告不正)から守るSaaSツール『SpiderAF』 の開発、提供
1000万~
【企業について】 設立50年、プライム案件多数の実績を持つシステム開発会社です。 大手金融系の基幹システムから中堅・中小企業向け業務システムまで、 常に新しい技術を取り入れて進化を続けています。 【期待すること】 お任せしたいミッションは、単に管理職として営業メンバーを統括すること(マネジメント特化型)ではありません。 ご自身でプレイヤーとしての圧倒的な営業力・売上力で現場を牽引し、 その実績を現わしながら、営業部の「業務・組織改善」にも自ら主導いただくことを期待しています。 【仕事内容】 まずは各事業部いずれかの副部長クラスのポジションからスタートし、 段階的に営業体制の刷新をお任せします。 プレイングマネージャーとして自ら業績を牽引しながら、 組織のアップデートをしていただきます。 ■プレイング営業(即戦力としての現場牽引) ・大手金融(証券等)や中堅・中小企業を対象とした、システム開発・受託開発(SIer)の提案営業 ・プライム案件の維持・拡大、新規重要アカウントの開拓 ■営業組織の業務改定・マネジメント ・各事業部に組織されたインダストリー別営業部全体の業務プロセスの見直し、および効率化・仕組み化の推進 ・自らの営業手法(ノウハウ)を基にした、若手・中堅営業メンバーの育成・指導 ■今後の展望 まずは、事業部副部長として着任いただき、営業部門を統括する「執行役員」として、 経営層の一角を担い会社の事業成長をダイレクトにリードしていただきます。 【PRポイント】 ◎設立50年の強固な基盤の上で、自ら組織をリデザイン 大手金融機関をメイン顧客に持つ強固な顧客基盤に加え、最新AI開発など最先端技術にも強みを持つ同社。 大手企業を相手にするタフな営業力を活かしながら、これからの営業体制を自らの手で変革していく面白さがあります。 ◎企業のネクストステージを動かす核心へ 会社の次の歴史を創り上げるコアメンバーとして、組織づくりと経営マネジメントのやりがいをダイレクトに実感できる環境です。
【応募要件】 ・大卒以上 ・受託開発(Sier)の営業経験 ・プレイングマネジメント経験 【歓迎条件】 ・証券関連のシステム開発営業経験 ・SES営業経験 【求める人物像】 ・自らが営業の現場から感じるマーケットや顧客の変化を通じて、組織戦略・マネジメントに活かせる方 ・マーケットの変化を汲み取り売上実績を上げた時に、大きなやりがい・喜びを感じる方
システムコンサルティング Webアプリケーション開発 スマートフォン・タブレットアプリ開発 金融系基幹システム開発 インフラ・クラウド構築・運用 IT機器設置・設定・回収 データ分析および関連システム開発 自社プロダクト開発運営 AI導入・開発(AIエージェント、RAG等)