【滋賀】生産管理部長候補(生産本部長の参謀として業務を推進)
1100~1300万
ニデックマシンツール株式会社
滋賀県栗東市
1100~1300万
ニデックマシンツール株式会社
滋賀県栗東市
需要予測
生産計画策定
生産管理
工作機械のグローバル企業にて、生産の中核を担う生産管理部長候補として製造現場のQCDS統括、生産計画立案、効率化を指揮し、利益最大化に貢献していただきます。 栗東本社工場(生産管理部66名:計画・物流・設備整備)にて、経営方針に基づく生産計画の立案、在庫管理、製造現場の効率化を指揮する責任者をお任せします。部門間を横断的に調整し、生産力と利益の最大化、原価削減を実現することがミッションです。将来の生産管理部長としてグローバルに展開する工作機械メーカーのモノづくりの中核を担い、事業成長に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。
【必須】売上高100億円以上のメーカーにて、管理職として生産管理全体の経験をお持ちの方。 【歓迎】生産管理部長の経験、ビジネスでの英語使用経験。 売上100億円以上のメーカーにおける、生産管理の管理職としての幅広いご経験を求めます。単なる工程管理にとどまらず、QCDS全般を俯瞰し他部門と連携して全社的な生産最適化を推進できるリーダーシップに期待しています。将来の幹部候補(生産本部長の右腕)としての採用のため、生産管理部長の経験や、グローバル環境でのビジネス英語経験がある方は、即戦力として存分に手腕を発揮いただける環境です。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
1,100万円~1,300万円 月給制 月給 744,150円~819,250円 月給¥744,150~¥819,250 基本給¥744,150~¥819,250を含む/月 ■賞与実績:年2回(2025年度実績:約4.6ヶ月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
標準就業時間:08:20~17:20
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:20~13:20)
有
無 管理監督者の為支給無し
年間124日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数22日 22日を上限に、入社日に応じて入社直後付与
その他(年末年始休暇、夏季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
サービス部品事業部 事業企画グループ
当面無 ※将来的に可能性はございます。
滋賀県栗東市六地蔵130
JR草津線手原駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
※手原駅より車で10分 ※シャトルバス有
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 ご入社にあたり転居を伴う場合は、社宅を提供いたします。
有
財産形成貯蓄制度/従業員持株会制度/社宅制度/独身寮/各種クラブ活動/食堂等
【手当】単身赴任手当(旧居住地への旅費負担も含む) ※会社規定により適用。 【従事すべき業務の変更の範囲】:適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり 【就業場所の変更の範囲】:会社・グループ内事業所への異動可能性あり
2名
2回
筆記試験:有
当社の切削工具及びアフターサービスを行う部門の事業企画部の募集となります。グループの工作機械部門を牽引する主力メーカー。25年に売上5,000億円(日本一)2030年1兆円(世界一)を目指し、今後も積極的にM&Aを行っていきます。
ニデックマシンツールは、世界シェアトップクラスを誇る歯車工作機械のリーディングカンパニーです。私たちが提供する精密機械は、自動車の電動化やロボット産業の発展に不可欠であり、世界中のモノづくりを根幹から支えています。 今回募集する「サービス部品事業部」は、機械納入後のメンテナンスや部品供給を担う、グループの安定収益を支える極めて重要な部門です。当事業部における経営企画は、単なる事務作業ではありません。世界各地の海外拠点の数字をモニタリングし、管理会計の視点から経営の「次の一手」を導き出す羅針盤のような役割を担います。 徹底した数値管理とスピード感で知られるニデックグループの経営手法に触れながら、グローバルな事業運営を可視化していく。自らの分析が事業全体の収益最大化に直結する、経営に近いポジションならではの醍醐味と、専門性を磨ける環境がここにあります。
〒617-0003 京都府向日市森本町東ノ口1-1ニデックパークC棟9階
生産拠点:アメリカ1拠点、インド1拠点、中国1拠点、日本2拠点 営業拠点:国内10拠点、海外11カ国13拠点
■工作機械・切削工具及びその関連製品の設計、製造、販売、並びにコンサルティング ■同製品の据付、操作指導、修理、改造、点検、保管など。
■ニデック(旧:日本電産)株式会社 ■ニデックドライブテクノロジー(旧:日本電産シンポ)株式会社
非公開
ニデック(旧:日本電産) 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
未経験から始める生産管理|食品ラベル業界トップクラスメーカー 賞与年3回・福利厚生充実・ワークライフバランス◎転勤なし 【入社おすすめポイント】 ⏩ 未経験から生産管理の専門スキルを身につけられるOJT体制あり ⏩ タック紙市場で国内シェア26%を持つトップクラスメーカーグループ ⏩ 年間休日125日・土日祝休み・残業月20時間前後で働きやすい ⏩ 転勤なし・車通勤可・無料駐車場完備で滋賀に根ざして働ける ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】月給25万円~35万円/想定年収400万円~600万円 【勤務時間】8:00~17:00(実働8時間・休憩1時間) 【勤務地】滋賀県米原市大清水613番地の3 【募集要件】未経験可、基本的なPC操作(Excel・メール)ができる方、社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方 【その他】普通自動車免許(AT限定可)必須/試用期間3カ月(条件変更なし) ️⭐️この求人のアピールポイント⭐️ ✅ 未経験から、生産計画・在庫管理・発注管理まで幅広く学べます ✅ 食品ラベルなど身近な製品に使われる素材を支える、安定性の高い事業です ✅ 生産から出荷まで全体を見渡し、工場の円滑な稼働を支えるやりがいがあります ✅ 空調設備や無人搬送台車を導入した、安全で清潔な工場環境が整っています 【どんな会社なの?】 OSPレーベルストック株式会社 は、大阪シーリング印刷株式会社グループの一員として、シール・ラベル用原紙やフィルム加工品の製造・販売を手がける企業です。タック紙市場では国内シェア26%を占め、食品業界向けを中心に、コンビニのおにぎりやお弁当のラベルなど、日常生活の身近な場面で使われる製品を支えています。景気変動の影響を受けにくい分野で、安定した需要があるのも特徴です。 また、社員数312名規模の体制の中で、品質管理や環境配慮にも注力しています。バイオマスボイラーの運用や認証製品の取り扱いなど、持続可能なものづくりにも取り組んでおり、福利厚生や働きやすい制度面の整備も進んでいます。 【お仕事内容】 今回募集するのは、製造現場を支える生産管理職です。生産管理は単なる事務業務ではなく、生産計画から部材発注、納期確認、出荷までを一貫して担い、製品を予定通りにお客様へ届けるために社内外を調整する重要なポジションです。 具体的には・・・ ️ ✅ 生産計画の立案および進捗管理・在庫管理 ✅ 原材料・副資材の発注業務および納期管理 ✅ 生産実績や在庫データの集計・分析 ✅ 製造部門・営業部門・仕入先など社内外との調整業務 ✅ Excelや社内システム、基幹システムを使った管理業務 などなど 【お仕事の特徴】 ⏩ 生産計画から出荷まで、ものづくり全体の流れに関われる ⏩ 工場全体を見ながら進める、司令塔のような役割 ⏩ 社内外の多くの関係者と連携し、調整力が身につく ⏩ 在庫・発注・実績管理を通して、数字をもとに考える力も養える ⏩ 未経験でも先輩社員のOJTのもとで段階的に成長できる 働き方についてのアピール 入社後は先輩社員のサポートのもと、製品知識や製造の流れ、生産管理の基礎、社内システムの使い方から学べます。習熟度に合わせて段階的に担当範囲を広げていくため、未経験の方でも無理なくスタートできます。配属先は生産計画課で、少人数ならではの連携の取りやすさがあり、相談しながら仕事を進めやすい環境です。
【求める人材】 ️✅ 未経験から生産管理やものづくりを学びたい方 ✅ 基本的なPC操作(Excel・メール)ができる方 ✅ 社内外とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ✅ 段取りを考え、周囲と協力しながら主体的に動ける方 <歓迎条件> ・生産管理、購買、物流管理の実務経験 ・Excelによるデータ集計、分析の経験 ・生産管理システムの使用経験 ・営業事務、購買事務、物流事務、製造事務などの経験 ・安定企業で長くキャリアを築きたい方
シール・ラベルの印刷用原紙やフィルム加工品の製造と販売
750~1600万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 オムロンのインダストリアル・ビジネスカンパニーはモノづくりのすべてのプロセスに関わるハード機器、サービスの提供ににより、製造現場の課題解決、および製造業の経営課題、さらには社会課題の解決を目指しています。 今回は発注・納期管理・在庫最適化を通じて生産活動を支える中核機能であり、事業成長の基盤を担う重要な役割を果たしている生産SCM本部での募集です。 ■配属先について 当部門は、社員12名と委託先メンバー10名で構成され、内製と外部リソースを組み合わせた体制で日々の業務を運営しています。 経験豊富なメンバーが多く、年齢層はやや高めで、落ち着いた雰囲気の中で着実に業務を遂行する風土が特徴です。 一方で、業務の高度化や変革を見据え、組織としての連携強化や新たな取り組みにも挑戦している段階にあります。 今後は、内外メンバーが一体となり、より効率的で柔軟なオペレーション体制の構築を目指しています。 【仕事内容】 生産SCM本部にて、資材・需給管理マネージャー業務をお任せします。 ■具体的には… 着任後はまず以下を担当 ・当部門の現行業務(発注・納期管理・在庫管理)および委託業者へ外注しているオペレーションの実態把握 ・需給調整プロセスやKPI運用 ・業務分担の妥当性、課題構造を短期間で可視化する その上で、内部・外注双方を含めた最適な業務設計を行い、属人化の解消と標準化を推進し、再現性の高いオペレーション体制へ再構築。 あわせて、需給・在庫・発注データの一元管理と可視化を軸にDX活用を推進し、社内外を跨いだ迅速かつ精度の高い意思決定基盤の構築をリードしていただきます。 また、需給変動や供給制約に対しては、委託業者も含めたオペレーション統制のもと、優先順位付けや代替手配などの判断を統括し、生産影響の最小化と在庫適正化の両立を実現します。 加えて、委託業者のパフォーマンス管理や業務品質の維持・向上を図るとともに、関連部門(生産管理・営業等)との連携を強化し、顧客起点での供給体制の最適化を推進。 さらに、人財育成の観点から、内部メンバーおよび委託先双方を巻き込んだスキル底上げと自律的に改善を推進できる組織づくりを担い、持続的に成果を創出できる体制の確立を期待します。
《必須》 (経験) ◆製造業における資材・購買・生産管理いずれかの実務経験(発注・納期管理・在庫管理を含む一連のオペレーション) ◆複数メンバーや業務プロセスを統括したマネジメント経験 ◆ERP(SAP等)を活用した業務運営、または導入・定着をリードした経験 ◆KPIを用いた業務管理および改善の推進実績 ◆需給変動や供給制約下において、関係部門と連携しながら課題解決を主導した経験 (スキル) ◆需給・在庫・発注データを基に課題を構造的に捉え、最適な判断を行う分析力と意思決定力 ◆ERP(SAP等)やデータツールを活用した業務可視化・効率化を実現するITリテラシー ◆関係部門・委託先を巻き込みながら業務を推進する調整力・リーダーシップ ◆業務プロセスの標準化および継続的改善を推進できる実行力 《歓迎》 ・SCM領域における業務改革・DX推進の実務経験 (特にERP(SAP等)の導入・刷新プロジェクトにおいて、業務設計や定着化をリードした経験があれば尚可) ・外部委託先の選定・立上げ・パフォーマンス管理を通じて、オペレーション最適化を実現した経験 ・需給変動や供給制約下におけるリスクマネジメントや代替手配の実務経験
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
330~420万
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 電子部品事業部の提案型営業および生産管理職 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 電子部品・半導体メーカーの既存顧客を担当し、 生産設備部品や治具・工具の提案営業を行います。 お客様の課題を伺い、 コスト削減や仕様改善をご提案。 社内や協力会社と連携し、 見積作成、発注、納期調整、出荷までを 一貫して担当します。 あわせて、 Excelを使用した売上や利益の管理も行います。 飛び込み営業はなく、 既存のお客様との信頼関係を深めながら 働ける環境です。 未経験の方も歓迎しており、 仕事を通じて提案力や経営感覚を 身につけることができます。 人柄と意欲を重視した採用を行っています! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社は、アルミ建材事業をはじめ、 製造業向け生産設備・治具工具を扱う電子事業、 精密NC加工事業を展開する総合ものづくり企業です。 設計・開発から加工、組立、納品までを 一貫して手掛ける高い技術力と対応力を強みに、 電子部品・半導体メーカーを中心とした 多くのお客様から厚い信頼をいただいています。 確かな経営理念のもと、安心して働ける環境と、 中小企業ならではの自由で風通しの良い社風を両立。 幅広い業務に携わりながら、 コスト感覚やマネジメント力を身につけ、 着実に成長できる職場です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
・普通自動車運転免許(AT限定可) ・対メーカーの営業経験(業界不問) ・Excelの基本操作 【尚可】 ・図面の読める方、理解できる方
建材事業としてアルミ建材製品の開発・設計・製造・販売 電子事業として製造治具関連の開発・設計・製造・販売
500~900万
◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ①サプライチェーン戦略の策定(リード) ・長期経営計画、事業戦略と連動した調達・供給戦略の策定 ・サプライヤーポートフォリオ最適化の全体設計 ②外部環境の高度分析およびリスク評価 ・市場需給、技術トレンド、規制/地政学リスクの先読み分析(データアナリスト・需要予測を担うメンバーはいます) ・SAPデータを活用した需給予測・在庫分析・課題抽出 ・戦略判断に必要なリスク、機会の整理と経営への提言 ③長期供給計画の設計、推進 ・本社/事業/調達/生産/品質など関連部署との横断プロジェクトのリード ・重要サプライヤーとのパートナーシップ戦略立案 ・中長期の供給力強化計画の策定 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 サプライヤー動向・市場環境・地政学リスクなど目まぐるしく変化する環境において、半導体部品を中心に『コスト』と『安定調達』を実現していただきます。 ・需給逼迫・価格変動に対する迅速な打ち手の立案(代替品、複数ソース、在庫戦略など) ・サプライヤー動向・市況(半導体・電子部品)から事業への影響を予測 ・コスト、供給リスクを踏まえた最適な調達戦略の企画・実行 ・SAPデータを活用した需給状況の可視化・分析と改善提案 ・本社調達部門との連携による調達施策の実行支援 ・生産拠点との調整による供給リスクの最小化 ・調達リスクの早期検知と、事業部内へのアラート・対策提案 ・事業部の利益に直結するコスト改善施策の企画 ◆募集背景 当社のFA事業は、グローバルでの需要拡大とともに、製品ラインアップの高度化・多様化が進んでいます。これに伴い、半導体・電子部品をはじめとする主要調達品の重要性はこれまで以上に高まり、市場動向を踏まえた戦略的な調達企画が事業成長の鍵となっています。これまでは本社調達部門が中心となり全社最適の観点で調達活動を推進してきましたが、事業部としても自ら市場変化を捉え、事業戦略と連動した打ち手を企画できる体制づくりが求められています。特に、サプライヤー動向や市況変化をいち早く把握し、事業への影響を予測したうえで、安定供給とコスト最適化を両立する“攻めの調達企画”を実現することが、今後の競争力強化に直結します。 SAP導入によりデータ基盤が整った今こそ、データを活用した意思決定とスピーディな打ち手の実行を担う新たな人財を迎え、事業成長を支える調達企画機能を一段引き上げる人財を求めています。
◆必須条件【経験】 ・製造業における調達、購買、SCM、需給管理のいずれかの経験or電子部品(主に半導体)商社における営業管理の経験 ・半導体製品に携わった経験 ・SAPなど基幹システムを用いたデータ活用経験 ◆必須条件【スキル】 ・市況情報やサプライヤー情報をもとにした調達判断・施策のプロジェクトマネジメントスキル ・部門間調整・折衝スキル ・Excel、Power BI、Tableau などを用いたデータ分析・可視化スキル ・英語でのコミュニケーション(読み書きレベル)
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600~960万
【入社おすすめポイント】 \大企業の分業よりも、経営に近い距離で裁量を持って働きたい方 / ⏩ 創業1957年、キムチ・中華惣菜・和菓子・近江牛加工品などを手がける老舗食品メーカー ⏩ 製造から催事・FC・通販・卸売まで、グループ内で一気通貫できる事業体制 ⏩ 品質管理室の立ち上げを担う、裁量の大きい責任者ポジション ⏩ 月給50万円~80万円、年収600万円~960万円のハイクラス求人 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】月給50万円~80万円/想定年収600万円~960万円 【勤務時間】8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間) 【勤務地】滋賀県高島市新旭町太田775 【募集要件】食品製造工場での管理職経験10年程度をお持ちの方 【その他】HACCP・ISO・FSSC22000の運用経験者歓迎 ️⭐️この求人のアピールポイント⭐️ ✅ 品質管理室の新設を担う、経営に近いポジションです ✅ 現場改善だけでなく、仕組みづくりや教育体制の整備にも関われます ✅ 老舗食品メーカーの成長戦略を、品質面から支える重要な役割です ✅ 製造現場と経営陣の両方に関わり、経験をダイレクトに活かせます 【どんな会社なの?】 株式会社天平は、滋賀県高島市に本社を置く食品メーカーです。キムチ、中華惣菜、和菓子、近江牛加工品など幅広い食品を製造・販売しており、創業以来培ってきた商品開発力と製造技術を強みに事業を拡大してきました。 グループ会社と連携しながら、全国の百貨店、商業施設、催事売場、通販、業務用卸へと販路を展開。自社で“つくる”だけでなく、“売れる現場”を持っていることが大きな特長です。現場で得たお客様の声を商品改善に反映しやすく、今後はFC販売、BtoB、海外販売まで領域を広げていく成長企業です。 【お仕事内容】 食品製造工場の品質管理責任者として、工場全体の品質体制強化を担っていただきます。 単なるチェック業務ではなく、HACCP・ISO・FSSC22000の観点から運用整備を進め、現場指導や改善提案、経営陣へのレポーティングまで幅広く担当いただくポジションです。 具体的には・・・ ️✅ 食品製造工場における品質管理業務全般 ✅ キムチ・大福・惣菜など全ラインの品質チェック・品質管理 ✅ 従業員への品質・衛生面の教育指導 ✅ HACCPに基づく衛生管理、ISO・FSSC22000を踏まえた品質管理体制の構築・運用 ✅ 品質課題の洗い出し、是正・改善提案 ✅ 経営陣へのレポーティング、意見具申 ✅ 原材料や製品の在庫把握、倉庫内の安全管理 ✅ 生産現場における安全性・衛生面の指導と徹底 などなど 【お仕事の特徴】 ⏩ 工場長兼務から専任化へ向けた、体制強化のための募集 ⏩ 現場に入り込みながら、無理のない形で品質体制を整えていく役割 ⏩ 現場改善・教育・仕組みづくりまで一貫して関われる ⏩ 経営陣への提言も期待される、責任と裁量の大きいポジション ⏩ 将来的な工場拡張や事業成長にも関わる、重要度の高い仕事 働き方についてのアピール 入社後は、まず現在の製造フローや商品特性、既存の管理方法を把握するところからスタートします。いきなりすべてを変えるのではなく、現場とのコミュニケーションを重ねながら、優先度の高いテーマから順に整えていく進め方を想定しています。 これまでの経験を活かしながら、天平の現場に合った品質管理のあり方を一緒につくっていける環境です。
【求める人材】 ️✅ 食品製造工場での管理職経験10年程度をお持ちの方 ✅ 現場に入り込みながら、仕組みとして品質を整えていける方 ✅ 製造部門や経営陣と対話し、前向きに業務を進められる方 ✅ ルール運用だけでなく、改善提案まで主体的に行いたい方 <歓迎条件> ・HACCPの運用経験 ・ISOの運用経験 ・FSSC22000の運用経験 ・従業員教育の経験 ・品質改善活動の経験
キムチ、和菓子、近江牛加工品、中華惣菜等の製造・販売
450~600万
直営クリーニング工場の責任者候補として、生産管理・品質管理・人員管理を中心に、工場全体のマネジメントを担っていただきます。まずは現場理解を深めていただきます。 (1)生産管理・工程管理■工場全体の生産計画立案および進捗管理■繁忙期/閑散期を見据えた人員・設備・工程の最適化など(2)品質管理・業務改善■クリーニング品質の維持/向上に向けた管理体制構築■不良品/再仕上げ削減に向けた原因分析・改善活動など(3)スタッフ管理・育成■工場スタッフのシフト/配置管理■現場リーダー層の育成およびマネジメント(4)他部門連携・事業推進■店舗/配送/管理部門との連携による全体最適化など
【必須】■今後長期的に会社を担っていく意向のある方■工場/製造現場でのマネジメント経験(課長・係長・ライン長・工場長等)■生産管理/工程管理/品質管理の実務経験■複数名のスタッフ管理、教育、労務管理経験 ■業務改善/生産性向上/原価改善に取り組んだ経験 【求める人物像】■現場主義で課題発見・改善提案ができる方 ■数字/品質/納期に責任感を持って取り組める方 ■多様なメンバーをまとめ、組織を前進させられる方 ■変化を前向きに捉え、新たな仕組みづくりに挑戦できる方 ■会社の成長を自分事として捉え、経営視点を持って行動できる方
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260~322万
( 募集職種 ) 家電・産業機器の製造における 生産管理業務全般の担当者 営業職へのキャリアチェンジも可能です! ( 募集に至った経緯 ) 将来的な世代交代を見据えた増員の為 ( キャリアパス例 ) アシスタント➡メンバー➡サブリーダー➡リーダー➡主任 ==================== 【 業務の内容 】 ・生産計画の進捗確認 ・工程における品質管理 ・作業者の配置、指導 ・PCを使った資料作成、データ入力、分析 ・生産工程の改善、不具合対応、出荷準備 など 先輩がしっかり丁寧に指導いたします! 【 一日の流れ 】 出勤 ↓ 生産数・進捗共有 ↓ 工程管理・補助 ↓ 不具合対応 ↓ 出荷準備・伝票作成 ↓ 退勤 【 入社後の流れ 】 初期教育(会社の仕組み・ルール、静電気に対する勉強、電気の基礎的な部分) ※3日程度 ↓ 入る工程のリーダーからのOJT ※期間は人によります ==================== ( 求人PRポイント ) ・営業経験や同職種の経験は不要 ・頑張りをしっかり評価 ・年間休日126日 ・教育手当、資格手当など充実した福利厚生あり ( 企業紹介 ) 製品の品質に関する社内の意識改革と体質の強化を図りながら、 「HQ(高品質)/LC(低価格)/SD(短納期)」をモットーに掲げ「顧客満足度 NO.1」を目指しています。 国際水準のクオリティを確保し、ISO9001に基づいた継続的な改善活動を推進しています。 主力取引先は、大手メーカーであり、数社との取引を展開し、安定推移している企業です。 最後までお読みいただき有難う御座います。 ご興味を持っていただけましたら、お気軽にお問合せ下さい。
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可)※ペーパー不可 基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel・Wordなど) 社会人経験をお持ちの方 【歓迎】 営業経験をお持ちの方 マネジメント経験をお持ちの方
・FA用機器(検査機器・省力化機器)の開発 ・EMS事業(プリント基板・完成品)の受託生産
480~600万
◆世界トップクラスのコネクタメーカー「レモ社」の日本法人である当社で、レモコネクタを使ったケーブルアッセンブリー品を組立てている滋賀工場にて生産管理職として下記業務をお任せします。(備考欄追記有) ■生産計画の立案・管理 ・納期を遵守するため、材料調達の状況確認や製造工程のタイムスケジュールを調整 ・営業部と製造部の架け橋となり、最大限円滑に各顧客へ理解を得られるサービスを提供する ・突発的な受注変更やトラブルに対応し、計画の修正を迅速に実施
【いずれも必須】◆生産管理経験3年以上(電気・機械系尚可) ◆普通自動車第一種運転免許 【歓迎】◆機械電気系製造メーカーでの勤務経験 ◆ISO9001運用の会社での業務 ◆生産管理システムの運用経験 【求める人物像】2023年竣工の新しい工場にて、生産管理のベース作りを担っていただきます。これまでの経験・知識を活かし工場の基礎作りにチャレンジしたい方を求めています。 ★入社後3か月は東京本社にて研修を行います。
■各種コネクタの製造・輸入・販売 ※世界20ヶ国に展開するコネクタメーカー「レモ社(LEMO S.A)」の日本法人です
330~550万
<< 扱う商材 >> ・世界的シートメーカーの車用シート(RECARO) << 募集職種 >> ・SCM部門にて自動車用シートの 生産管理業務全般をご担当いただきます。 << 業務の内容 >> 1:生産管理業務 生産計画策定、製品在庫管理、実績管理など 2:物流管理業務 製品出荷、納期調整、仕掛品オペレーション 【生産計画】データを基に、月次生産計画数を策定 製造部門や関係部署と実現に向けた課題解決 【在庫管理】車種配分や生産タイミング見直し 【実績管理】計画に基づく各工程の生産実績を確認 進捗のフォロー 【製品出荷】顧客との納期調整および 物流会社との出荷管理、台車在庫管理 【仕掛品輸送】在庫管理及び工場と倉庫間の 輸送オペレーション確立 【改善活動】輸送方法の見直し、作業改善 ※海外グループ会社やサプライヤーから、資材の供給を受ける事もあり、 その調達業務として海外との折衝業務も含まれます。 ―――――――――――――――――――― ↓↓ << 活かせる経験 >> ↓↓ ・製造業での生産管理のご経験 ・製造業での資材調達のご経験 ・Officeソフト基本スキル(Excel/PowerPoint) ・ビジネスレベルの英会話 ↓↓ << 求人POINT >> ↓↓ ➡フレックスタイム制を導入 ➡20代の若年層も多数活躍中 ➡頑張り次第で年収500万~も可能 ➡世界的なシートメーカーの為、事業も安定 ➡リモート面接可能(遠方の方もご相談下さい) ―――――――――――――――――――― 【 企業紹介 】 「私たちは、人間工学、スタイル、品質、安全、イノベーションを念頭において、 高付加価値シートユニットとスペシャルシートの開発・生産・販売で一番になることを目指します」 カーシートの世界ブランド「RECARO社」のアジア拠点です。 「モバイルシーティング」というテーマにおいて、自動車の分野で世界的な地位を確立しています。 一体化した企業カルチャーと揺ぎない価値が力強いパワーを生み出し、 多様なワークフローの中でシナジー効果を発揮しています。 自動車用シートやチャイルドシート、そして航空機用シートや頑丈なトラックシートに至るまで、 いまや日常生活におけるあらゆるシーンで見ることができるレカロブランドのシートは30,000点を超えています。 最後までお読みいただき有難う御座います。 ご興味を持っていただけましたら、是非ご応募下さい。
(必須) ・製造業での生産管理のご経験がある方 ・製造業での資材調達のご経験がある方 ・Officeソフト基本スキル(Excel/PowerPoint) ・普通自動車運転免許 ・ビジネスレベルの英会話スキル
人間工学と整形医学に基づく自動車用座席の開発・製造・販売。
600~1020万
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 自動車用シートの生産管理および 物流管理に関わるマネジメント業務を 担当していただきます。 生産計画の立案から在庫・出荷管理、 業務改善まで幅広く携わり、 関係部署と連携しながら安定した 生産体制を支えていただくポジションです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎生産管理業務 ・月次の生産計画の策定 (各種データを基に計画を立案) ・製造部門や関連部署と連携した 計画実行および課題解決 ・製品在庫の管理、 車種配分や生産タイミングの調整 ・各工程の生産実績の確認および進捗フォロー ◎物流管理業務 ・顧客との納期調整 ・物流会社との出荷スケジュール管理 ・製品出荷および台車在庫の管理 ・工場~倉庫間の 仕掛品輸送オペレーションの管理 ◎改善活動 ・輸送方法の見直し ・作業効率化や業務改善の推進 ※購買先の選定などは 別部門(開発購買)が担当します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー カーシートの世界的ブランド RECARO社のアジア拠点です。 人間工学・安全性・品質にこだわった 高機能シートの開発・製造を行い、 自動車業界で世界的な地位を確立しています。 自動車用シートを中心に、 チャイルドシート、航空機用シート、 トラック用シートなど幅広い製品を展開。 モータースポーツや市販向けシートでも 高い評価を得ており、世界中で使用されています。 また、カーシートだけでなく、 新幹線の運転席やスポーツ施設のベンチ、 オフィスチェアなど、さまざまな分野で RECAROブランドのシートが活躍しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
(必須) ・工業製品の生産管理経験 ・部門間の調整を実施し仕事を引っ張るリーダーシップ力 ・普通自動車第一種運転免許 ・ビジネスレベルの英語力 ・Officeソフト基本スキル(Excel/PowerPoint)
人間工学と整形医学に基づく自動車用座席の開発・製造・販売。