[新規事業]広告商品企画開発リーダー｜REALITY株式会社

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  プロダクトマネージャー（転職会議）｜株式会社リブセンス

  650~1000万

  株式会社リブセンス東京都港区

  プロダクトマネージャー（転職会議）｜株式会社リブセンス気になる

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  仕事内容

  膨大な口コミデータをAIも活用しながら分析・編集し、転職を検討される方にとってさらに価値ある情報としていくため、また、新サービス「転職会議スカウト」をユニークに磨き込んでいくために、プロダクトマネージャーを募集します。 具体的な業務内容は以下の通りです： - 1,000万人の行動データ・属性データを活用したユーザー分析、市場・競合調査、集客戦略立案 - コンテンツの企画、制作進行、ディレクション、KPI立案 - コンテンツの要件定義・エンジニアとの連携 主なミッションは、営業責任者とも密に連携を取りながら、ユーザー価値と両立した新規収益モデル・MVP開発をリードすることです。 本ポジショ

  求める能力・経験

  【必須要件】 - 会員型WebメディアのPdM経験（委託ではなく自社メディア） - デザイナー・エンジニアとの協業によるプロダクト開発経験 - 要件定義、およびテスト設計 効果測定までの一連の経験 - SQL等を活用したデータ分析経験 【歓迎要件】 HR領域の業務経験 人事・採用経験 PdM職のマネジメント経験 【求める人物像】 - 転職にまつわる課題解決に積極的な方 - プロダクトの成長と事業成長を両立させることに魅力を感じられる方 - 大量のデータの活用に意欲的な方 - 競合調査やそこからの示唆出し、ディスカッションに積極的な方 - 人事・採用（現場担当としての面接担当者でも）に携わっ

  事業内容

  ■インターネットメディア運営事業 人の本質的な幸せを追求し、社会の課題を解決する、それが私たちの生きる意味。LIVESENSEという社名の由来は「LIVE＝生きる」「SENSE＝意味」。人生の転機から日々の嗜好に至るまで、すべては「自分にとっての幸せ」に近づくための選択です。たとえば、期待に胸を膨らませて就職した新社会人たち。彼らの約30％が3年以内に退職しているという事実は、採用市場における情報の非対称性や、「就職」というライフイベントでの就活生と企業のミスマッチを表して

• エージェント求人

  新卒事業 コミュニケーションデザイナー｜株式会社ビズリーチ

  500~700万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  新卒事業 コミュニケーションデザイナー｜株式会社ビズリーチ気になる

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  仕事内容

  事業戦略に基づく業務拡大に伴い、コミュニケーションデザイナーとして、マーケティング施策におけるクリエイティブのディレクション業務やデザイン実務と、チームを牽引いただける新たな仲間を求めています。 「ビズリーチ・キャンパス」サービスにおけるtoC及びtoB両面のマーケティング施策のディレクション、および、デザインをお任せいたします。事業戦略、顧客理解を基に、マーケターと連携しながら企画立案・制作ディレクション等を行い、施策実行の推進を担っていただくポジションです。 業務例） ・自社サービスのブランディング、各クリエイティブのアートディレクション、及びデザイン業務全般 ・事業課題に対するデザイ

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・事業会社、広告代理店、制作会社いずれかでの勤務経験3年以上 上記と併せて下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・Web広告デザインなどオンラインクリエイティブのデザイン実務経験3年以上 ・HTML/CSSを用いたWebサイトの実装経験1年以上 ・他者のクリエイティブに対してフィードバックやディレクション、チームのデザイナーをリードし、品質を担保したことがある経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・オンラインクリエイティブの企画制作、ディレクション経験 ・コピーライティングも含めた情報設計、ワイヤー作成 ・A/Bテストなどの改善業務経験 ・外部協力会社のディレクション

  事業内容

  ■インターネットを活用したサービス事業 「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。Visionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。 ◆事業内容詳細 ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 ・人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」 ・OB/OG訪

• 企業ダイレクト

  【営業/東京】電気商材の専門商社/手当等の福利厚生充実/完全週休2日制

  450~600万

  

  新明電材株式会社東京都文京区

  【営業/東京】電気商材の専門商社/手当等の福利厚生充実/完全週休2日制気になる

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  仕事内容

  電気商材を扱う専門商社である当社にて営業職の募集です。取り扱い商品は100万種類以上で電線やケーブル、照明器具、発電機など。顧客である電気工事店様、エンドユーザーに商品をご提案・お届けいただきます。 【詳細】担当エリアのルート営業が中心です。既存:新規顧客が7:3のイ メージ。受注～見積もり作成から納品まで一気通貫してご担当頂きます。 ※案件例:1つの物件にあわせて電気の配線や空調設備、照明器具等の≪電材≫を提案・受注。案件によっては営業担当数名体制で担当。特に東京電設はまとまった案件が多く、サブコンやゼネコンなど大きい金額感で受発注が動きます。【採用背景】毎年売上拡大・事業拡大に伴う増員募集。

  求める能力・経験

  ★営業・業界未経験OK！人柄重視の面接です★【人物像】どんな方とでも打ち解けるコミュニケーション能力のある方※直接やりとりをする顧客は電気工事店のスタッフの方や電気工事士の方です 【当社魅力について】下記備考欄をぜひご確認ください 【キャリアイメージ】営業担当として成長後は営業所の責任者を目指すことも可能です。 【働き方】■商品の納品実績を上げた分だけ賞与に反映される仕組み■事業拡大に伴い4年連続給与テーブルが改定しベース賃金アップ■帰省手当や子育て特別支援手当、研修などが充実しており社員の働きやすさ抜群◎

  事業内容

  電気工事材料、照明器具、電線類、住宅設備機器、空調機器など電材資材の卸売販売 【主要取引先】パナソニック電工、東芝ライテック、オーデリック、ダイキン空調関東、内外電機ほか各種電材有力メーカー及び電気工事設備会社

• エージェント求人

  【化粧品容器の法人営業!】完全週休二日制・残業少なめ・安定企業で「ものづくり」に携わりませんか?

  330~420万

  • 法人営業
  • 製品
  • 営業
  • 既存顧客
  • 基礎化粧品営業
  • 接客
  • 顧客折衝

  高圧化工株式会社東京都世田谷区

  【化粧品容器の法人営業!】完全週休二日制・残業少なめ・安定企業で「ものづくり」に携わりませんか?気になる

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  仕事内容

  大手化粧品メーカーなどのお客様に対し、化粧品容器をメインとしたプラスチック容器の法人営業をお任せします。 完全受注生産のオーダーメイド製品であるため、お客様の「こんな容器が欲しい」という想いを形にする、提案型の営業です。 ～具体的には～ 1.顧客との打ち合わせ・提案: お客様の要望をヒアリングし、自社の技術力で実現可能な容器のデザインや仕様を提案します。 見積もり作成や、新製品開発における材料・インクの手配、製造日程の調整なども行います。 また、必要に応じて技術部門の担当者が同行するため、専門知識がなくても安心です。 2.納品後のフォロー: リピート品の納期調整や、万が一のクレーム対応なども行い、お客様との長期的な信頼関係を築きます。 当社では個人ノルマや飛び込み営業はなく、既存顧客との関係性をじっくりと深めることに注力しています。

  求める能力・経験

  顧客折衝の経験をお持ちの方 (業務上で何かしらの接客経験があればOK、業界・年数不問)

  事業内容

  化粧品・健康食品の容器、検査器具などプラスチック製品の製造と販売

• 企業ダイレクト

  【東京/法人営業(既存)】「思わず買いたくなる」売り場を企画・提案/未経験OK

  372~450万

  

  アサヒ・ドリーム・クリエイト株式会社東京都台東区

  【東京/法人営業(既存)】「思わず買いたくなる」売り場を企画・提案/未経験OK気になる

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  仕事内容

  大手家具量販店や有名メーカー向けに、POP等の販促物を企画・提案する法人営業。法人企業様の現状の課題をヒアリングし、社内デザイナーや工場等と連携して、お客様の魅力的な売り場作りを支援します。 ■ヒアリング：「新商品を売りたい/お店がごちゃごちゃしている」等のお店の課題や目指す姿をお客様から直接ヒアリング。 ■企画・設計：より良い売り場づくりに向けて社内の企画･デザイナー陣と打合せ(ポスターや等身大パネル等の販促物のイメージ案等) ■試作：試作品を作成、お客様と細かくイメージをすり合わせ ■製造･納品：自社工場へ製造指示。発注や納期調整、全国への配送手配など

  求める能力・経験

  【いずれか必須】営業、企画、販売接客、飲食店等のご経験 ※入社後は先輩との同行(OJT)から始まり、未経験からでも安心してご入社いただくことが可能です。 【魅力・働き方】 大手家具量販店や有名メーカーへの提案を通じ、次期リーダー候補として裁量大きく活躍できます。 時差出勤や在宅勤務も相談でき、ネイル･服装自由！プライベートを満喫しつつクリエイティブな仕事に没頭できる環境です。

  事業内容

  【営業品目】POP・ディスプレイ製作加工一式、大判インクジェット出力、ウッドラックパネル加工、印刷物表面加工

• エージェント求人

  NTTデータG×DX・事業変革◢◤CxO・CEOが直面する課題を解決◢◤コンサル未経験者歓迎

  520~1300万

  • コンサルティング業務
  • リーダー
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • ヒアリング
  • 事業戦略立案
  • 戦略提案
  • マネジメント
  • マネージャー
  • 報告書作成
  • 開発
  • ニーズヒアリング
  • 分析
  • コンサルタント
  • 事業戦略策定
  • マーケティング
  • 対策立案
  • 提案
  • シニアマネージャー
  • 戦略立案

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  NTTデータG×DX・事業変革◢◤CxO・CEOが直面する課題を解決◢◤コンサル未経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CEOやCXOが直面する経営課題に対し、解決策の構想・戦略から実行、成果創出までトータルに伴走支援する ✅全社レベルのビジネスモデル変革、デジタルを活用した新規事業開発、マーケティング戦略などの事業変革コンサルティングを実行する ✅DX戦略策定、デジタルマーケティング、バックオフィス改革、RPA導入などのDXコンサルティングを牽引する ✅プロジェクトメンバーとして、市場・業務分析からニーズヒアリング、提案・報告書作成、クライアントとの討議までデリバリーを担う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルタントからマネージングディレクターまで明確なキャリアパスがあり、経験を積むことで経営中枢のミッションへとステップアップできる ・マネージャーまではデリバリーを中心とし、シニアマネージャー以降は事業戦略立案やマネジメントなど上位の職責を担うことができる ・小売、製造、金融、通信など幅広いインダストリーのプロジェクトを経験し、クロスインダストリーでの高度な専門性を身につけられる ・クライアントとSide by sideで実践的なコンサルティングを行うことで、戦略を描くだけでなく「成果を創出する実行力」を持ったリーダーへ成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は520万円〜1,300万円（インセンティブ含む年俸制）で、コンサルタント層からマネージャーまで経験に応じた高い待遇が用意されている ・みなし労働時間2時間の裁量労働制が導入されており（マネージャー以上は管理監督者）、自律的で柔軟な働き方が可能である ・退職金制度やNTT企業年金基金など、NTTデータグループならではの強固な福利厚生と安定した経営基盤の下で挑戦できる ・完全週休2日制（土日祝）や年末年始休暇、特別連続休暇など、ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CEOやCXOといった企業の経営トップが抱える多様な経営アジェンダに直接アプローチし、本質的な解決策を提示するダイナミズムがある ・「事業変革」と「DX」の両輪で、クライアント企業の構造的な転換や新しいビジネスの創出を力強く支援できる ・絵に描いた餅で終わらない、実行フェーズまで踏み込んだ伴走型のコンサルティングにより、目に見える成果を生み出す手触り感を得られる ・グローバルビジネス戦略など、新興国への事業展開構想といったスケールの大きなプロジェクトにも携わることができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・NTTデータ100％出資の戦略コンサルティングファームとして、1991年の設立以来、社会課題の解決と企業変革をリードしている ・ビジネスストラテジーコンサルティングユニットは、事業戦略からDXまで幅広い知見を結集し、クロスインダストリーで価値を提供する組織である ・コンサル未経験の第二新卒から経験豊富なマネージャー層まで、多様な人材が好奇心を持って主体的に課題解決に取り組むカルチャーがある ・「未来への道筋を照らす」というミッションのもと、業界や組織を超えた連携を生み出し、お客様と共に新たな価値を創造するプロフェッショナル集団である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経営・事業戦略策定、CEO・CXOアジェンダへの提言や対策立案、全社レベルのビジネスモデルや事業構造の転換支援 ✅デジタルテクノロジーを活用した新規ビジネスの開発支援、マーケティング戦略や顧客マネジメント等のカスタマーストラテジー立案 ✅新興国などへのグローバルビジネス展開の構想・戦略立案および実行支援 ✅DX戦略策定、デジタルマーケティング・顧客接点改革、バックオフィス改革、RPA導入・最適化コンサルティング

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・（経験者）コンサルティングファームでの戦略・企画・BPR・ITプロジェクト経験3年以上、およびプロジェクトリーダー経験（特にマネージャー候補） ・（未経験者・第二新卒）コンサルティング未経験でも、論理的思考力、洞察力、コミュニケーション力などの基礎的なコンサルティング適性があること ・DXプロジェクトへの経験または強い興味があり、自律的に課題解決に向けて行動できる主体性と、新たな壁に立ち向かう好奇心 ・4年制大学卒業または大学院修了の学歴（年齢目安：コンサルタント30歳、シニアコンサルタント35歳、マネージャー40歳まで） ※選考では適性検査や課題実施があり、思考力と実践力が問われます。

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社NTTデータ経営研究所は1991年設立のNTTデータグループ戦略コンサルティングファーム ・「企業経営」「情報通信システム」「経済・社会」等の幅広い領域で調査・コンサルティングを展開 ・政策立案から新規事業の実証まで一気通貫で伴走し、持続可能な成長と変革を実現 ・社会課題の解決に向けて、業界や組織を超えた連携を作り出し新たな価値を創造し続けている

• エージェント求人

  NTTデータG×DX・事業変革◢◤CxO・CEOが直面する課題を解決◢◤コンサル未経験者歓迎

  520~1300万

  • 戦略提案
  • マネージャー
  • 開発
  • 事業戦略立案
  • マネジメント
  • 報告書作成
  • ヒアリング
  • ニーズヒアリング
  • 分析
  • コンサルタント
  • 事業戦略策定
  • マーケティング
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • リーダー
  • 対策立案
  • 提案
  • シニアマネージャー
  • 戦略立案

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  NTTデータG×DX・事業変革◢◤CxO・CEOが直面する課題を解決◢◤コンサル未経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CEOやCXOが直面する経営課題に対し、解決策の構想・戦略から実行、成果創出までトータルに伴走支援する ✅全社レベルのビジネスモデル変革、デジタルを活用した新規事業開発、マーケティング戦略などの事業変革コンサルティングを実行する ✅DX戦略策定、デジタルマーケティング、バックオフィス改革、RPA導入などのDXコンサルティングを牽引する ✅プロジェクトメンバーとして、市場・業務分析からニーズヒアリング、提案・報告書作成、クライアントとの討議までデリバリーを担う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルタントからマネージングディレクターまで明確なキャリアパスがあり、経験を積むことで経営中枢のミッションへとステップアップできる ・マネージャーまではデリバリーを中心とし、シニアマネージャー以降は事業戦略立案やマネジメントなど上位の職責を担うことができる ・小売、製造、金融、通信など幅広いインダストリーのプロジェクトを経験し、クロスインダストリーでの高度な専門性を身につけられる ・クライアントとSide by sideで実践的なコンサルティングを行うことで、戦略を描くだけでなく「成果を創出する実行力」を持ったリーダーへ成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は520万円〜1,300万円（インセンティブ含む年俸制）で、コンサルタント層からマネージャーまで経験に応じた高い待遇が用意されている ・みなし労働時間2時間の裁量労働制が導入されており（マネージャー以上は管理監督者）、自律的で柔軟な働き方が可能である ・退職金制度やNTT企業年金基金など、NTTデータグループならではの強固な福利厚生と安定した経営基盤の下で挑戦できる ・完全週休2日制（土日祝）や年末年始休暇、特別連続休暇など、ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CEOやCXOといった企業の経営トップが抱える多様な経営アジェンダに直接アプローチし、本質的な解決策を提示するダイナミズムがある ・「事業変革」と「DX」の両輪で、クライアント企業の構造的な転換や新しいビジネスの創出を力強く支援できる ・絵に描いた餅で終わらない、実行フェーズまで踏み込んだ伴走型のコンサルティングにより、目に見える成果を生み出す手触り感を得られる ・グローバルビジネス戦略など、新興国への事業展開構想といったスケールの大きなプロジェクトにも携わることができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・NTTデータ100％出資の戦略コンサルティングファームとして、1991年の設立以来、社会課題の解決と企業変革をリードしている ・ビジネスストラテジーコンサルティングユニットは、事業戦略からDXまで幅広い知見を結集し、クロスインダストリーで価値を提供する組織である ・コンサル未経験の第二新卒から経験豊富なマネージャー層まで、多様な人材が好奇心を持って主体的に課題解決に取り組むカルチャーがある ・「未来への道筋を照らす」というミッションのもと、業界や組織を超えた連携を生み出し、お客様と共に新たな価値を創造するプロフェッショナル集団である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経営・事業戦略策定、CEO・CXOアジェンダへの提言や対策立案、全社レベルのビジネスモデルや事業構造の転換支援 ✅デジタルテクノロジーを活用した新規ビジネスの開発支援、マーケティング戦略や顧客マネジメント等のカスタマーストラテジー立案 ✅新興国などへのグローバルビジネス展開の構想・戦略立案および実行支援 ✅DX戦略策定、デジタルマーケティング・顧客接点改革、バックオフィス改革、RPA導入・最適化コンサルティング

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・（経験者）コンサルティングファームでの戦略・企画・BPR・ITプロジェクト経験3年以上、およびプロジェクトリーダー経験（特にマネージャー候補） ・（未経験者・第二新卒）コンサルティング未経験でも、論理的思考力、洞察力、コミュニケーション力などの基礎的なコンサルティング適性があること ・DXプロジェクトへの経験または強い興味があり、自律的に課題解決に向けて行動できる主体性と、新たな壁に立ち向かう好奇心 ・4年制大学卒業または大学院修了の学歴（年齢目安：コンサルタント30歳、シニアコンサルタント35歳、マネージャー40歳まで） ※選考では適性検査や課題実施があり、思考力と実践力が問われます。

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社NTTデータ経営研究所は1991年設立のNTTデータグループ戦略コンサルティングファーム ・「企業経営」「情報通信システム」「経済・社会」等の幅広い領域で調査・コンサルティングを展開 ・政策立案から新規事業の実証まで一気通貫で伴走し、持続可能な成長と変革を実現 ・社会課題の解決に向けて、業界や組織を超えた連携を作り出し新たな価値を創造し続けている

• エージェント求人

  【ジョブカン】アカウントマネージャー（東京）｜株式会社DONUTS

  700~1200万

  株式会社DONUTS東京都渋谷区

  【ジョブカン】アカウントマネージャー（東京）｜株式会社DONUTS気になる

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  仕事内容

  ■募集背景：導入後の「信頼」を、揺るぎない「パートナーシップ」へ。 エンタープライズクライアントにとって、システムの導入は組織変革のスタート地点です。導入直後の期待感が高い時期を過ぎ、運用が日常化する中で、組織改編による運用のズレや、ユーザーの定着不足、既存システムとの相性といった「実運用上の壁」が必ず現れます。 アカウントマネージャーの役割は、こうした課題をいち早く察知し、お客様がジョブカンを「使い続ける理由」を創り続けることです。単に不具合に対応するのではなく、お客様の事業計画や組織の成長に合わせて、システムの活用レベルを引き上げ、経営に不可欠なインフラとして定着させる。お客様にとっての「

  求める能力・経験

  応募条件（必須） Webサービス、ITツールなどの商材で、従業員1,000名以上の組織に対し、導入後の利用定着・活用促進、または契約継続に向けた中長期的な伴走支援経験3年以上 応募条件（歓迎） ・大規模組織特有の「運用の形骸化」や「制度変更に伴う不整合」に対し、業務フローの再設計や活用ロードマップの提示を通じて、利用満足度を引き上げた経験 ・顧客の利用データや組織課題を分析し、定期的なビジネスレビューを通じて経営層や主管部門との合意形成を図ってきた経験 ・エンタープライズ領域におけるリテンション向上施策の立案経験 ・大規模な組織変更やシステムリプレイスに伴うフォローアップの経験 求める人物

  事業内容

  ■クラウドサービス事業 ■ゲーム事業 ■動画・ライブ配信事業 ■医療事業 ■出版メディア事業 同社の事業スタンスは、領域を特定せず、世の中の行動様式に変化をもたらすインパクトのあるサービスを生み出し、提供していくこと。これまで培ってきた知見のもと、これからも新たなビジネスフィールドの可能性を追求します。 ◆アジアNo.1のゲームプロバイダーになる 同社はこれまでゲームプラットフォームに依存しない自社ゲームの利用者数の拡大を行ってきました。今後は、日本だけでなく、アジアにも

• エージェント求人

  【東京】新規立ち上げ/プレイングマネージャー候補｜マニュアル管理SaaS/エンタープライズ開拓

  600~1000万

  • カスタマーサクセス設計
  • 戦略立案
  • マーケティング
  • アライアンス
  • 営業
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • リーダー
  • マネジメント
  • 法人営業
  • 自動車
  • 普通自動車
  • パートナー
  • SaaS

  X Mile株式会社東京都新宿区

  【東京】新規立ち上げ/プレイングマネージャー候補｜マニュアル管理SaaS/エンタープライズ開拓気になる

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  仕事内容

  仕事内容: エンタープライズ企業を中心とした新規開拓営業/営業戦略の立案と実行（アライアンスやセミナー企画含む）/事業立ち上げメンバーとして、マーケティングからセールス、カスタマーサクセスまでの一連のプロセス担当/将来的なThe Model型組織の構築

  求める能力・経験

  応募条件: SaaSまたはITソリューションの法人営業経験/普通自動車免許(AT限定可) 歓迎条件: ホリゾンタルSaaSの営業経験/大手企業（エンタープライズ）向け新規開拓営業経験/2～3名以上のチームマネジメント経験・リーダー経験/営業組織の立ち上げや仕組みづくり経験/ノンデスク産業への法人営業経験/パートナーセールスやアライアンスの経験/The Model型組織での実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【AmebaLIFE事業本部】セールス｜株式会社サイバーエージェント

  500~800万

  株式会社サイバーエージェント東京都渋谷区

  【AmebaLIFE事業本部】セールス｜株式会社サイバーエージェント気になる

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  仕事内容

  AmebaLIFE事業本部で、以下の主な業務を担当します： - クライアント課題に応じた広告・ソリューション提案営業 - 新規開拓 既存顧客の深耕営業 - 案件進行・社内外関係者との調整・実行ディレクション - 広告商品企画・開発 - 営業チームマネジメント 事業の特徴： AmebaLIFE事業本部は、日々の暮らしに寄り添い、人々の安心や笑顔につながる体験を提供することを目指しています。本ポジションは、事業フェーズやマーケットの変化に応じて、プロダクトの戦略設計からグロース施策の実行、機能開発やコンテンツ企画、数値分析による改善までを一気通貫で推進する役割があります。 具体的には、Ame

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・法人営業または広告営業の実務経験（業界不問） ・顧客折衝・提案・資料作成・プレゼンまでを自走して行った経験 ・目標達成に向けた計画立案・進行管理・セルフマネジメント力 ・社内外と円滑に連携できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・広告代理店／メディアレップ／SaaS企業などでの営業経験 ・金融・メーカー・ITなど法人顧客とのリレーション構築経験 ・広告商品や新規ソリューションの企画開発経験 ・デジタルマーケティング・メディアマネタイズに関する知見 ・チームマネジメント、若手育成の経験 【求める人物像】 ・成果にコミットし、スピード感をもって挑戦できる方 ・クライアントと

  事業内容

  ■メディア事業 ■インターネット広告事業 ■ゲーム事業 ■投資育成事業 同社は「21世紀を代表する会社を創る」というVISIONを掲げ、創業来25期増収を継続し事業拡大を続けております。インターネット広告事業、ゲーム事業に続き、「ABEMA」を中心としたメディア事業を育てながら、次世代の技術者育成、スポーツ支援など、事業を通じた社会的価値を創造し、「 新しい力とインターネットで日本の閉塞感を打破する」というパーパスを志してまいります。 ◆メディア 2016年4月に新しい未