【ジョブカン】CBO（Chief Business Officer）／エンタープ

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  シニアプロダクトマネージャー｜株式会社ミラティブ

  700~1600万

  株式会社ミラティブ東京都目黒区

  シニアプロダクトマネージャー｜株式会社ミラティブ気になる

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  仕事内容

  『Mirrativ』アプリ内の特定の機能開発に閉じず、プロダクト全体の成長を「横串」で支えるシニアプロダクトマネージャーとして、以下の業務をリードいただきます。 具体的なミッションは事業状況に応じて変動します。面接などを通じて、お持ちの経験や今後のキャリアビジョンをお伺いしながら、お任せする具体の業務内容をすり合わせさせていただきます。 業務内容の例： - 戦略的プロジェクトの推進 - 経営陣と連携し、事業提携や新規アライアンスなど、フェーズに応じて事業インパクトの大きい重要施策のPMを担当 - プロダクト品質の横串管理 - 各チームの施策（リテンション・アバター・ランキング等）に

  求める能力・経験

  【必須要件】 - 自社プロダクト（スマホゲーム、エンタメアプリ等）における、データを用いたグロース・機能改善の実務経験（3年以上） - 複数の職種（エンジニア、デザイナー、ビジネス）が関わるプロジェクトのリード経験 - 不確実性の高い状況下で、自ら課題を発見し、解決策を論理的に構造化できる力 【歓迎要件】 ゲーム会社におけるPO・ディレクター経験 スクラムにおけるPO経験 事業責任者経験 コンサルティング業務経験 サービス立ち上げの経験 【求める人物像】 ミラティブのミッション / ビジョン / バリューに共感していただける方 ゲーム・ライブ配信が好きな方 Mirrativコミュニティに興

  事業内容

  ■スマートフォンゲーム配信者数日本一のライブ配信プラットフォーム「Mirrativ」の開発・運営 同社は「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、人々が自分が好きなことでつながり新しい物語が生まれる居場所として、ゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発/運営を行ってきました。2025年12月に東京証券取引所のグロース市場に上場をし、会社として新たなステージを迎えています。 ◆Mirrativ（ミラティブ） Mirrativ（ミラティブ）とは、スマホで

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  プロダクトマネージャー（転職会議）｜株式会社リブセンス

  650~1000万

  株式会社リブセンス東京都港区

  プロダクトマネージャー（転職会議）｜株式会社リブセンス気になる

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  仕事内容

  膨大な口コミデータをAIも活用しながら分析・編集し、転職を検討される方にとってさらに価値ある情報としていくため、また、新サービス「転職会議スカウト」をユニークに磨き込んでいくために、プロダクトマネージャーを募集します。 具体的な業務内容は以下の通りです： - 1,000万人の行動データ・属性データを活用したユーザー分析、市場・競合調査、集客戦略立案 - コンテンツの企画、制作進行、ディレクション、KPI立案 - コンテンツの要件定義・エンジニアとの連携 主なミッションは、営業責任者とも密に連携を取りながら、ユーザー価値と両立した新規収益モデル・MVP開発をリードすることです。 本ポジショ

  求める能力・経験

  【必須要件】 - 会員型WebメディアのPdM経験（委託ではなく自社メディア） - デザイナー・エンジニアとの協業によるプロダクト開発経験 - 要件定義、およびテスト設計 効果測定までの一連の経験 - SQL等を活用したデータ分析経験 【歓迎要件】 HR領域の業務経験 人事・採用経験 PdM職のマネジメント経験 【求める人物像】 - 転職にまつわる課題解決に積極的な方 - プロダクトの成長と事業成長を両立させることに魅力を感じられる方 - 大量のデータの活用に意欲的な方 - 競合調査やそこからの示唆出し、ディスカッションに積極的な方 - 人事・採用（現場担当としての面接担当者でも）に携わっ

  事業内容

  ■インターネットメディア運営事業 人の本質的な幸せを追求し、社会の課題を解決する、それが私たちの生きる意味。LIVESENSEという社名の由来は「LIVE＝生きる」「SENSE＝意味」。人生の転機から日々の嗜好に至るまで、すべては「自分にとっての幸せ」に近づくための選択です。たとえば、期待に胸を膨らませて就職した新社会人たち。彼らの約30％が3年以内に退職しているという事実は、採用市場における情報の非対称性や、「就職」というライフイベントでの就活生と企業のミスマッチを表して

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  ファインディ株式会社　【社長室】コーポレートデベロップメント

  650~1300万

  • KGI/KPI設定
  • プロジェクト
  • KPI設定
  • アライアンス
  • パートナー
  • 課題設定
  • 予算策定
  • 開発
  • 分析
  • システム開発
  • マネジメント
  • 営業
  • コンサルティング業務
  • マーケティング
  • 戦略提案
  • 事業推進

  ファインディ株式会社東京都品川区

  ファインディ株式会社　【社長室】コーポレートデベロップメント気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 ファインディは、エンジニアのプラットフォームをつくることが日本の豊かさに 直結するという想いのもとサービスを展開してきました。 日本では深刻なエンジニア不足、世界ではAIの台頭と、劇的な環境変化を迎える中で 当社は今後の加速度的な非連続な成長を推進したいと考え、社外の重要なパートナーとの 協業や戦略的顧客とのアライアンスも視野に入れた全社横断の戦略を練りたいと考えています。 ■現状の課題 ファインディはエンジニアにフォーカスしたプロダクトやサービスを展開し 現在8期目ではありますが4つの事業を立ち上げています。 ユーザーやクライアントからの支えもありながら成長は遂げてはいるものの 今後、より迅速かつ世界規模での展開を目指すには、一段と大胆な飛躍が不可欠です。 従って、全社横断での戦略検討や外部パートナー企業との連携も強化しながら イノベーションに満ちた成長を実現させるまで 一気通貫で行っていくことが急務となっています。 ■業務内容 ・全事業横断で、ファインディの非連続成長を実現する0→1事業開発（戦略検討〜実行） ・パートナー企業との対等な関係構築を通じて革新的な 　プロジェクトや成果を生み出し、戦略策定からKGI・KPI設定、目標達成に向けた 　アクション整理・各種企画〜実行をお任せします。 ・代表や関連事業部長とともに、受発注の枠を超え、顧客との関係を深化させ 　新たなビジネスやサービスの創造を推進する等、特定の職種に限定しない 　幅広い業務に従事いただきます。 ■魅力 ◎施策実行における意思決定のスピード 　CEO直下ということもあり、意思決定がドラスティックかつスピーディーのため 　施策への展開やPDCAを爆速で回すことができます。 ◎スタートアップならではの自由度の高さ&裁量の大きさ 　自由度に対して、持てる予算額や既存アセットが比較的豊富にあります。 ◎施策やプロジェクト実行におけるチームワーク 　バリューを「チームワーク」と掲げていることもあり、新規施策実行にあたって 　メンバーが積極的に支援してくれます。 　事業や職種、役割を超えて活発にコミュニケーションが取れる環境があります。 ◎まだ確固たる成功事例がない市場でチャレンジできる 　市場を開拓でき、特に世間的にも確立されていない「エンジニア」領域での第一人者を目指せます。 ◎人に投資し、成長を支援してくれる社風 　経営陣との距離が近く課題や施策について議論できるのはもちろん、外部アドバイザーとして 　Kubel COO福田氏を始めとした有識者をお招きし定期的な議論や戦略検討を行っており 　経営目線を持ったビジネスパーソンとして成長できる機会があります。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・コンサルティング企業、SI企業にてアカウント営業として 　無形のソリューションサービスの提案経験 　（自分に与えられた予算を達成するためのアカウントプランニングの経験） ・大手クライアントとの折衝経験 ・業界や顧客の潜在ニーズをくみ取りつつ、クライアントの目線・立場で議論ができること ・システム開発に関する知識またはエンジニアと協業した経験 　あるいは、PdM経験またはPdMとともに事業を推進した経験 【歓迎スキル】 ・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験 ・セールスやアライアンス戦略の設計・実行経験 ・広告代理店での事業開発の責任者、及びマネジメント経験 ・toCサービスの事業グロースにコミットした経験 ・高度な問題解決力、分析力 ・短期～中長期戦略のバランスを考え、事業推進するマインドをお持ちの方

  事業内容

  -

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  ファインディ株式会社　【社長室】AIビジネスデベロップメント 兼 動画メディア戦略リード

  650~1300万

  • マネジメント
  • プロジェクト
  • メディア
  • PoC
  • 要件定義
  • 検証
  • 戦略立案
  • 新規事業
  • マーケティング
  • プロジェクトマネジメント
  • 事業計画
  • アライアンス
  • 事業計画策定
  • TikTok
  • YouTube
  • 制作

  ファインディ株式会社東京都品川区

  ファインディ株式会社　【社長室】AIビジネスデベロップメント 兼 動画メディア戦略リード気になる

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  仕事内容

  ■期待する役割・ミッション CEO直下の戦略的ポジションとして、生成AIを活用した新規事業の創出および 既存事業のプロダクトグロース、動画メディア（YouTube等）を通じた 戦略的マーケティングをリードします。 動画メディアでは「1年で10万人、2年で20万人」の登録者獲得を目標に掲げ 生成AI人材のチャレンジを後押しするコンテンツを発信。 「Findy AI+」と「Findy AI Career」を、AI時代の開発現場および キャリア支援におけるデファクトスタンダードへと成長させることを期待します。 変化の激しいAI領域において、常に最先端の技術動向をキャッチアップし ビジネス機会と強力なメディアコンテンツへと昇華させるミッションです。 ■業務内容 １動画メディアを活用した戦略的マーケティング ・動画プラットフォーム（YouTube等）を起点とした 　マーケティング戦略の立案・運営（2年で20万人の登録者獲得目標） ・「キャリアの不透明性をチャンスに変える」をテーマに、生成AI人材に向けた 　コンテンツの企画・出演・ディレクション ・「Findy AI Career」へのユーザー流入最大化と、生成AI時代の 　キャリアを牽引するエバンジェリスト活動 ２生成AIを活用した新規事業の企画・開発・推進 ・市場動向、顧客ニーズに基づいた生成AI関連新規事業の仮説構築、検証、事業計画策定 ・PoC（概念実証）の推進、MVP（実用最小限の製品）開発のディレクション（「Findy AI+」等） ・事業化に向けたパートナーシップ開拓、アライアンス戦略の立案・実行 ３既存事業のプロダクト確立・グロース ・プロダクト価値の検証と、PMF確立に向けた要件定義・プロダクトの磨き込み ・「AIによる生産性向上」の体験設計と、デファクトスタンダード化に向けた戦略の策定 ・既存ユーザーのフィードバック収集および、それに基づくプロダクト変革・改善の推進 ４開発サイドとの連携とプロジェクトマネジメント ・Claude、Cursor、Gemini等の生成AIツールを活用し 　開発チームと連携しながらプロジェクトを推進 ・AIモデルの選定、プロンプトエンジニアリングに関する 　開発チームへのフィードバックと協業 ５社内オペレーションのAI変革 ・社内業務プロセスへの生成AI導入、既存ツールのAI連携による 　効率化ソリューションの企画・導入 ＜お任せする業務の範囲について＞ これまでのご経験・スキル、および今後のキャリア志向に合わせて お任せする業務範囲は柔軟に調整いたします。 「動画マーケティングのスペシャリティを活かしてメディア成長に特化したい」 「事業開発をメインに据えつつ、メディアを強力な武器として活用したい」など 面談・面接を通じて最適な役割を共に定義していければと考えています。 ■魅力 ・最先端の生成AI領域で、事業と組織の両面にインパクトを与える 　未開拓な領域で0→1の事業創造や、YouTube登録者20万人を目指す 　メディア構築など、会社全体のプレゼンス向上に直接貢献できます ・「動画×AI」で個人の挑戦を後押しする 　生成AI時代のキャリアの不安を「ワクワク」に変えるコンテンツを発信し 　20万人のコミュニティを創り上げる、新時代のトップランナーとしての経験が積めます ・高い裁量と意思決定のスピード 　代表直下かつスタートアップである当社ならではの環境で 　自身のアイデアを即座にプロダクトや動画コンテンツに反映し、スピーディに形にできます ・多様な専門性を持つメンバーとの協業 　エンジニア、デザイナー、ビジネスサイドなど、様々なバックグラウンドを持つ 　プロフェッショナルと共に「技術立国・日本」を支えるプラットフォームを創る醍醐味があります ・プロダクトとメディアの相乗効果 　自ら「Findy AI Career」等のサービス成長を担い、その価値を自身の言葉で 　マーケットに直接届けるという、BizDevとして最も手触り感のある挑戦が可能です

  求める能力・経験

  【必須スキル】 下記1～3のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方 １新規事業開発・PM経験 ・生成AI（LLM）を活用したプロダクトの企画、または既存事業の 　オペレーション変革をリードした経験 ・Claude、Cursorなどの生成AIツールなどを活用し 　開発サイドと連携しながら業務を推進した経験 ２動画メディア・マーケティング経験 ・YouTube、TikTok等の動画プラットフォームにおいて、既存チャンネルの 　運用・改善、またはコンテンツ制作を通じたグロースに携わった経験 ・ターゲットのインサイトを突き、視聴者の行動変容（サービス登録や認知向上）を 　促すための企画・ディレクション能力 ３既存事業の確立・グロース経験 ・α版や初期フェーズのプロダクトにおいて、ユーザーフィードバックから 　真の課題を特定し、PMFに向けたプロダクトの磨き込みや仕様変更をリードした経験 ・既存アセットを活かしつつ、プロダクトを業界のデファクトスタンダードへと 　引き上げるための戦略立案・実行能力 ４共通して求める能力 ・社内外問わず複数部署のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを 　完遂させるマネジメント能力 ・変化の激しいAI領域において、常に自律的に学習し、不透明な状況を 　「チャンス」として楽しめるポジティブネス ・論理的思考力と、それを他者に伝える高いコミュニケーション能力

  事業内容

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  【アニメ＆IP事業本部｜MD局】企画営業｜株式会社サイバーエージェント

  504~702万

  株式会社サイバーエージェント東京都渋谷区

  【アニメ＆IP事業本部｜MD局】企画営業｜株式会社サイバーエージェント気になる

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  仕事内容

  人気IPを活用した商品をはじめとする様々なアニメグッズ、イベントグッズの企画営業職を担当します。Z世代に人気のIPをはじめとする人気キャラクターグッズに携わります。 具体的な業務内容は以下の通りです： - IPの玩具菓子や雑貨、興行イベントのグッズの開発・企画 - 版元営業、プロジェクトマネージャー業務 - 書き下ろしイラストのディレクション、商品内容の決定 - マーケティングや流通戦略、予算管理 配属予定部署であるサイバーエージェント アニメ&IP事業本部 MD局 プロダクトGは、アニメキャラクターやYouTuber/VTuberなどの人気IPとコラボした商品の企画・販売を行っています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 - コマースのご経験をお持ちの方 - 何かしらの企画に携わったご経験をお持ちの方 - 社外とのやり取りのご経験（交渉・商談など） - 何かエンタメコンテンツやグッズなど好きなものがある方（IPだと尚可能） - マルチタスクに業務を進められる方 【歓迎要件】 Excel、PowerPointが得意な方 版権周りのご経験 企画営業のご経験 プロジェクトマネージャーのご経験 【求める人物像】 マルチタスクに業務を進められる方で、コマースの経験があり、企画経験、社外との交渉・商談経験を持ち、エンタメコンテンツやグッズに興味がある人物。

  事業内容

  ■メディア事業 ■インターネット広告事業 ■ゲーム事業 ■投資育成事業 同社は「21世紀を代表する会社を創る」というVISIONを掲げ、創業来25期増収を継続し事業拡大を続けております。インターネット広告事業、ゲーム事業に続き、「ABEMA」を中心としたメディア事業を育てながら、次世代の技術者育成、スポーツ支援など、事業を通じた社会的価値を創造し、「 新しい力とインターネットで日本の閉塞感を打破する」というパーパスを志してまいります。 ◆メディア 2016年4月に新しい未

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  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【ヘルスケア】コンサルタント

  800~1500万

  • 営業支援
  • 戦略提案
  • メディア
  • PoC
  • マーケティング
  • プロジェクト
  • 医療/ヘルスケア
  • コンサルティング業務
  • コンサルタント
  • コンサルタント職担当
  • コンサルティングプロジェクト
  • マーケティング戦略策定
  • マーケティング施策推進
  • マーケティングリサーチ
  • マーケティングコンサルティング
  • 戦略策定コンサルティング
  • 戦略立案
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • IT戦略コンサルティング
  • プロジェクト推進
  • データ分析
  • ユーザーデータ分析
  • マーケティング施策実行
  • 病院
  • コンサルタントへ業務報告
  • コンサルティングプロジェクト数...
  • コンサルティングプロジェクト数...
  • コンサルティングプロジェクト数...
  • コンサルティングプロジェクト数...

  株式会社HOKUTO東京都渋谷区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【ヘルスケア】コンサルタント気になる

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  仕事内容

  ■仕事概要: 【ミッション】 製薬企業を中心とするヘルスケア領域の顧客を対象として、自社サービスを活用したデータドリブンなマーケティング・営業DX支援施策の設計から実行まで、高速なPDCAの実現をリードしていただきます。 【業務詳細】 ・課題特定：社内外のデータ分析や、リサーチの実施を通じて、多面的なアプローチで顧客のマーケティング・営業上の課題を構造化 ・施策設計・提案作成：自社の複数サービスを統合した臨床起点のマーケティング・営業支援施策を設計し、提案を作成 ・プロジェクトデリバリー・効果検証：受注後の施策を社内Opsチームと連携しながら実行し、KPIの変動を分析しながらプロジェクト全体のPDCAを推進。施策実施完了後、処方リフト効果やROIを分析し、更なる改善案を提示 ・新サービス開発：顧客課題・ニーズと、自社の持つ独自のデータや医師とのタッチポイントを活かした、新たなサービスのPoC 設計・製品化 【ポジションの魅力】 ・少数精鋭の組織体制を貫く方針です。個々のアウトプット・試行錯誤が会社全体の成果に直結する環境であり、顧客・社会への価値創出と自己成長をダイレクトに実感できます。 ・組織内部の調整・コミュニケーションコストが低い環境です。経営陣との直接の議論を通じて、経営判断に影響を与えることも可能です。 ・医師が臨床現場で活用するサービスならではの独自のデータ・タッチポイントをレバレッジに、自らのデータ分析・問題解決能力を活かして大型プロジェクト(数億円規模)を動かすチャレンジができます。 ・医療×データ活用という高ポテンシャル市場において、業界トップクラスの急成長を牽引するという体験を通じて、キャリア価値を引き上げられるポジションです。 ・フルリモート・フルフレックス制度を導入しており、場所や時間に縛られない自由な働き方が可能です。 【組織の特徴】 ・コンサルティングファーム、大手外資IT、メガベンチャー、製薬企業、医師など、多様なバックグラウンドを持つ人材が一丸となって事業に取り組んでいます。 ・徹底した目的指向の行動と、率直でオープンなコミュニケーションを推奨するカルチャーが深く浸透しています。 【募集背景】 我々は、「より良いアウトカムを求める世界の医療従事者のために」をミッションに掲げ、医療従事者の課題解決を通じて医療への貢献を目指すスタートアップです。 医学情報へのアクセスをサポートするために開発された当社の医療プラットフォーム「HOKUTO」の医師ユーザー数は、リリース後、約4年で10万人(※日本の医師の約3人に1人)を突破しており、臨床現場への浸透が急速に進んでいます。 また、当社は独自のデータや医師とのタッチポイントを武器に、製薬・医療機器企業のデジタルマーケティング／営業変革を支援しています。 当社が挑戦する医療プラットフォーム市場は大手企業が先行する業界ですが、最前線にいる医療従事者のニーズに徹底的にフォーカスし、「医師が現場で実際に活用するサービス」という独自のポジションを確立することで、市場に新たなダイナミズムをもたらすことに成功しています。 現在、製薬業界における弊社サービスの活用が広がる中、「営業・マーケティングの上流から下流まで、多様な課題を解決してほしい」という声をいただく機会が増えています。 このようなニーズにお応えするため、顧客の抱える真の課題を多面的なアプローチで分析・特定し、自社サービスを活用した最適な施策の設計から実行までを担える人材を求めています。 ■求める人物像: 当社のバリューに共感し、体現していただける方と一緒に働きたいと考えています。 For Objective: 目的を明確にし、全ての行動を目的達成に結びつける Be Open: 率直で透明なコミュニケーションを徹底し、情報の非対称性をコントロールする Aim High: 高い基準を持ち、卓越した価値を創出する こちらの記事もぜひお読みください。

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・コンサルティングファームにおいて、データ分析を伴う課題解決型のプロジェクト推進のご経験（戦略、マーケティング、営業DX支援、ITコンサルティングなど） ・医療系メディアもしくは医療系広告代理店において、データ分析を伴う医療用医薬品のマーケティング支援のご経験 ・製薬企業において、データ分析を伴うマーケティングプロジェクトをリードしたご経験 ・医師として臨床経験3年以上 ■歓迎スキル:

  事業内容

  医師・医学生向けプラットフォームの運営 医療企業向けマーケティング支援

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  【ジョブカン】CPO ／エンタープライズ向けプロダクト責任者（東京）｜株式会社D

  1100~2000万

  株式会社DONUTS東京都渋谷区

  【ジョブカン】CPO ／エンタープライズ向けプロダクト責任者（東京）｜株式会社D気になる

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  仕事内容

  「ジョブカン」は、バックオフィス業務を効率化するクラウドサービス群です。 2010年の勤怠管理を皮切りに、経費精算・ワークフロー・採用管理・労務HR・給与計算・会計・見積/請求書・BPOと現在9サービスを展開しています。これまで積み重ねてきた機能・実績から今ではエンタープライズ企業をはじめ、様々な業界から声が掛かるまでに成長しています。 商品の拡大に伴い、特にエンタープライズ企業向けのプロダクト展開において、より飛躍する可能性を感じており、注力してドライブさせたいと考えています。 このプロダクト群が顧客の魅力的なインフラとなるよう、お力をお貸しください。 【具体的な業務内容】 1）プロダク

  求める能力・経験

  応募条件（必須） 下記は必須。 Webサービス/SaaSプロダクトにおけるCPO、VPoP、またはそれに準ずるプロダクト責任者の経験 下記いずれか。 複雑な業務ドメインを構造化し、プロダクト及びプロジェクトを推進した経験 プロジェクトメンバーが10名以上のPdM経験 応募条件（歓迎） ・事業開発経験、事業経営経験 ・人事/労務/勤怠業務における知見（勤怠管理経験etc） ・ERPや基幹システムの取り扱いの経験 求める人物像 ・目標達成・課題解決に貪欲な方 ・向上心があり、周囲を巻き込んで行動できる方 ・本質的な課題解決能力のある方 ・チャレンジ精神が旺盛な方 ・既存のやり方のみにとら

  事業内容

  ■クラウドサービス事業 ■ゲーム事業 ■動画・ライブ配信事業 ■医療事業 ■出版メディア事業 同社の事業スタンスは、領域を特定せず、世の中の行動様式に変化をもたらすインパクトのあるサービスを生み出し、提供していくこと。これまで培ってきた知見のもと、これからも新たなビジネスフィールドの可能性を追求します。 ◆アジアNo.1のゲームプロバイダーになる 同社はこれまでゲームプラットフォームに依存しない自社ゲームの利用者数の拡大を行ってきました。今後は、日本だけでなく、アジアにも

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  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【コンサルタント】マネージャー/シニアマネージャー

  1100~1700万

  株式会社TSUIDE東京都中央区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【コンサルタント】マネージャー/シニアマネージャー気になる

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  仕事内容

  ▪️事業内容 「複雑な世の中をシンプルに」をミッションに、企業のDXを軸とした総合ITコンサルティングおよびBPO支援を行うコンサルティングファームです。 創業から4期連続黒字かつ平均200%成長を達成しており、5期目となる2025年3月にビズリーチを運営するVisionalグループに参画いたしました。 堅実な財務基盤と高い成長性をもとに、4年後に売上100億円、7年後に売上300億円を目標に事業を展開しています。 ▪️プロジェクト・働き方 １ 大手企業IT・DX領域に強み 創業以来、500社以上の企業様に対して支援を行ってきましたが、現在はVisionalグループの強みを活かして大手企業様向けの案件比率が90%以上となっています。プロジェクトは、あらゆるDX案件から「生成AIの特許数日本一」のVisionalグループと協力したAI案件など幅広い領域で展開しています。 ２ 幅広い経験を得られるハイブリット部門制 業界や業種問わず、幅広い領域のプロジェクトに参画するワンプール部門と、CRM・システム開発・AIやセキュリティなどの特定の領域に特化したプロジェクトに参画する特化型部門の2部門制を導入しています。自分のニーズに沿って幅広い経験を身につけることが可能で、幅広い実践的なスキルアップが可能です。 ３ 事業を近くに感じられ、自分次第で急成長できる ゴールドマンサックス出身でこれまで様々な事業を手掛けてきた代表、大手コンサルファーム出身者、起業経験者、熟練のフリーランス出身者など、幅広いメンバーと共に事業を推進していくため、コミットメント次第で早期に事業推進という観点で会社に関わり、成長が可能な環境です。 ▪️カルチャー 当社では、以下7つの考え方を大事に仕事をしています。 1.今よりシンプルにできないか、何度も考える。 2.見たもの、感じたこと、すべてが仕事にいかせる。 3.広めたいと心から思えなかったら、広める必要はない。 4.成果が出ないと感じたら、その仕事は受けないべきである。 5.押し売りしていいことは1つもない。 6.取引先にも同僚にも厳しく。自分には、もっと厳しく。 7.遊ぶときも、働くときも、全力で楽しむ。 求人情報について 【募集職種】マネージャー・シニアマネージャー 【雇用形態】正社員 【採用人数】10名 【雇用期間】期間の定めのない雇用契約 【職務内容】 マネージャー／シニアマネージャーとして、案件の成功に向けた全体統括、チームマネジメント、顧客との高頻度なディスカッションを通じた意思決定支援など、上流から事業成果創出までを包括的に担っていただきます。 【アサイン方針】 ・マネージャーとしてプロジェクト全体の統括およびリードを担当 ・複数案件のマネジメント、および若手育成・組織運営への参画 ・大手企業の経営層・事業責任者とのディスカッションを通じた意思決定支援 ・企画・戦略立案・アーキテクチャ検討など、上流工程の主導 【実際の業務例】 ＜上流・戦略＞ ・大手企業様のDX戦略立案の主導 ・全体アーキテクチャの構想策定と投資判断支援 ・次期システムロードマップの策定・評価 ・事業成長に直結する業務変革テーマの特定・推進 ＜実行・推進＞ ・PMO全体統括（大手企業案件多数） ・ツール導入企画〜推進、およびロードマップ策定における意思決定支援 ・AI活用テーマの企画立案・PoC推進を含む実行管理 ・複数プロジェクトの統合マネジメント ＜社内事業推進＞ ・AI／研修領域を含む新規サービスの企画・設計・推進 ・コンサルティング部の組織開発・事業戦略の策定 ・ナレッジ化・メソッド開発のリードおよび全社展開 ・メンバー育成、評価、採用など組織スケールに向けたマネジメント 【顧客】 金融・損保・通信・IT企業など幅広い大手企業様

  求める能力・経験

  【応募要件】 ⚫︎必須 以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおけるシニアコンサルタント以上の経験 　　（または、他業界において同等の難易度・責任範囲を伴うプロジェクトリード経験） ・大規模ソフトウェア導入または開発プロジェクトにおける要件定義・上流工程の推進経験 ・大規模プロジェクトにおけるPM/PMO経験 ・クライアント経営層・事業責任者との折衝、ステークホルダーマネジメント経験 ⚫︎歓迎 ・コンサルティングファームでのマネージャー以上の就業経験 ・大手SIer・SESにおける大規模案件のマネジメント経験 ・クラウドサービス/基盤領域に関する知見を活かしたプロジェクトリード経験 ・組織づくり（育成・採用・評価など）に関わった経験 ・新規事業・サービス開発の推進経験 ⚫︎補足 大手ファームで現在シニアコンサルタントとしてご活躍されている方も、能力・実績に応じてマネージャーポジションからの挑戦が可能です。 役職にとらわれず、裁量の大きな環境で早期にリードポジションを担いたい方にフィットします。

  事業内容

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• エージェント求人

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【上場企業】B2B事業本部長

  1200~1600万

  note株式会社東京都千代田区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【上場企業】B2B事業本部長気になる

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  仕事内容

  ■ミッション: B2B事業本部全体の責任者として、法人向け事業をけん引し、noteの収益基盤を飛躍的に拡大させることがミッションです。 今期、当本部は「セールスに注力する組織」へと大きく舵を切り、売り上げの最大化を目指します。 事業本部長には、note.comのプロダクト開発・マーケティング・戦略部門と強固に連携しながら、セールス・カスタマーサクセス・事業開発の各機能を統合的に指揮し、アップセル・クロスセルの加速、および新規・既存事業の成長可能性を追求していただきます。 ■具体的な業務イメージ: B2B事業全体の戦略立案から実行指揮、組織マネジメントまでを包括的に担っていただきます。 - 事業戦略の策定と実行リード - セールスに注力する組織体制への変革を推進します。リード獲得から受注、カスタマーサクセスまでのプロセス全体を見直し、最適化を行います。 - メディアプラットフォーム「note」のプロダクト開発、マーケティング、経営戦略部門と連携し、全社のアセットを活かしたB2B事業の成長戦略を策定し、その実行をリードします。 - note pro事業のグロース - マーケティングチームをより売り上げ向上に寄与できる体制へシフトさせ、リード獲得および新規顧客の獲得に向けたプロモーション戦略を主導します。 - セールスおよびカスタマーサクセス部門を統括し、顧客の課題に基づいたアップセル・クロスセルを加速させます。また、解約率低減に向けた施策を事業開発チームと連携して推進します。 - ブランドソリューション事業の強化 - note pro事業との連携強化を図ります。また、複雑性の高いソリューション営業のプロセス改善を提案・実行し、再現性の高い営業体制の構築を行います。 - 事業開発の推進 - 新規・既存事業、B2B事業本部全体における課題解決に向けた施策を提案・実行します。 - アフィリエイトや広告領域での収益拡大を推進するとともに、解約率低減に向けたIT導入補助金の活用や支払い等の改善を実行し、事業全体の収益基盤を底上げします。 - noteのプラットフォームを活用した新規事業・サービスの開発 ■ポジションの魅力: - 事業変革期のリーダーシップ - 「セールス注力組織」への転換という大きな変革期において、戦略の要として組織をダイレクトに動かすことができます。単一事業だけでなく、SaaSとメディアソリューションという異なるビジネスモデルを複合的に管掌し、より高度な経営視点を養うチャンスがあります。 - プラットフォームの力と豊富なアライアンス機会 - 国内最大級のメディアプラットフォームとしてのブランド力・プロダクト力を背景に、大手企業とのアライアンスや新規事業開発のチャンスが豊富にあります。既存のアセットをレバレッジし、非連続な事業成長を仕掛ける面白さがあります。 - 社会的インパクトと事業貢献 - 多くの企業の「想い」やストーリーを社会に届けるインフラとしてB2B事業を拡大させることで、noteのミッション実現と収益拡大の両輪にダイレクトに貢献できます。 - 広範な裁量と組織開発 - セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、事業開発など多岐にわたる機能を束ね、各部門長のマネジメントを通じて、noteの成長の柱となるB2B組織を自らの手で作り上げることができます。 ■こんな方と働きたい: - noteのミッション･ビジョン･バリューに共感いただける方 - 経営目標に対し、高い視座で戦略を描きつつ、現場の実行にも強いこだわりを持てる方 - 変化の激しい環境を楽しみ、不確実性の高い状況下でもポジティブに意思決定と行動ができる方 - 開発部門やマーケティング部門など他部門を巻き込んで大きな成果を生み出せる方 - 「顧客の成功」と「事業の収益」の両立を、強いオーナーシップを持って追求できる方

  求める能力・経験

  ■必須スキル・ご経験: - 法人向けITソリューションまたはSaaS事業における事業責任者、または複数の機能組織のマネジメント経験 - 事業戦略および営業戦略の立案・実行により、大幅な事業成長を実現した実績 - PL管理および予算策定・予実管理の経験 - マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった一連のプロセスへの深い理解と構築・改善経験 ■歓迎スキル・ご経験: - メディア事業や広告ビジネスにおけるマネジメント経験、または広告代理店との協業経験 - 新規事業の立ち上げからPMF、グロースまでを一気通貫でリードしたご経験 - 組織変革や大規模なプロセス改善を主導したご経験 - アライアンス戦略の立案・実行経験

  事業内容

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  仕事内容

  ■仕事概要: 【募集背景/概要】 マーケティングソリューション本部に認知系領域の新規事業立ち上げたいと考えており、当該事業における事業責任者を募集しております。 SNSマーケティングを攻略するにあたり当社が得意としているタイアップ投稿/PR投稿だけでは顧客の課題解決には足りず、SNSにフィットしたクリエーティブの力×インフルエンサーの力で独自のポジションを創出し、認知案件の獲得をしたいと考えております。 広告業界ではメインとなる領域なのですが、当社にとっては新規領域となり、事業管理と現場におけるリーダーシップを発揮できる人材を求めております。 【お任せしたいお仕事】 ・事業戦略立案 ・事業計画策定と推進 ・事業遂行に必要なKPIやPL（損益）などの計数管理と改善 ・組織の構築、採用、育成、マネジメントなどの組織運営全般 ・クリエーティブノウハウの体系化および組織浸透 ・コミュニケーションデザインノウハウの体系化及び組織浸透 【期待するアウトプット】 ・管掌事業における業績目標（売上・利益）の達成 ・事業成長を加速させる、実現性の高い明確な事業戦略と実行プランの策定 ・事業運営を効率化 ・仕組み化するための強固なオペレーション基盤の構築 ■求める人物像: ・論理的思考力/問題解決能力： 物事を客観的に捉え、事実に基づいて論理を組み立て、本質的な課題を発見・解決する能力 ・高いコミュニケーション能力/交渉力： 経営層、部門メンバー、社外のパートナーなど、多様なステークホルダーと円滑な関係を構築し、利害を調整しながらプロジェクトを推進する能力 ・圧倒的な当事者意識/コミットメント： 高い目標に対して粘り強く執着し、責任感を持って最後までやり遂げる姿勢 ・挑戦意欲/柔軟性： 変化の激しい環境を楽しみ、既存の成功体験に囚われず、自ら新しいことに挑戦し続けるマインド ・チーム/他者貢献志向： 自己の利益だけでなく、会社やチーム、クリエイターの成長のために尽力できる利他的な精神

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・総合広告代理店にて認知系の競合プレゼン（10億円規模以上）のリードプランナー経験 ・自身に顧客をつけ会食などで関係値を深めたご経験 ・事業責任者（PL責任）経験 ・経営コンサルティング領域でのプランニング経験 ・経営コンサルティング領域でのビジネスプロデュース経験 ■歓迎スキル: ・大手総合代理店にてコミュニケーションデザイン経験 ・CMまたはwebムービーにおけるCD経験 ・クライアントフロント経験

  事業内容

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