RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

AI×事業変革/業務改革【AI・最新技術活用でBtoC事業変革を推進】

650~1300

東京ガス株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • 業務企画

  • システム企画

仕事内容

【BtoC分野における各ソリューション事業のスケール化、既存事業ブラッシュアップのための業務変革】業務プロセスを可視化・再設計し、生成AIやデータ分析ツールを活用した業務効率化・高度化を推進します。 ■現状の業務量・業務フロー調査・課題分析(As-Is分析)およびあるべき姿(To-Be)の策定■生成AI・AIエージェント等の最新技術を活用した業務改革ソリューションの企画・実装■データ分析ツールを用いた意思決定支援■現場への定着化支援※自ら現場に入り込んで一次情報を把握したうえで、最新ツール(Cursor等)を用いてプロトタイピングや実装を行い、スピード感を持って現場の課題解決を図ります。

求める能力・経験

【必須】■業務フローの可視化・分析、業務改善(BPR)プロジェクトの実務経験(業務課題分析(As-Is分析)/あるべき姿(To-Be)の策定と、その解決手段としてITツール導入・デジタル化に落とし込み、推進した経験) ■新しいテクノロジー(生成AI等)への関心と学習意欲■現場のキーパーソンと良好な関係を構築するコミュニケーション能力 【歓迎】■小規模なプロジェクトリード(主担当として完遂した経験。組織マネジメント経験は不問)■データ分析、機械学習予測、生成AI・AIエージェントを活用した業務改善経験(活用ツール例:Databricks、Tableau、DataRobotなど)■RPA等の自動化プログラムを実装した経験

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

650万円~1,300万円 月給制 月給 450,000円~ 月給¥450,000~ 基本給¥450,000~を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(年末年始。年間休日は年度変動有。)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

勤務地

配属先

カスタマー&ビジネスソリューションカンパニー リビング戦略部 ビジネス変革推進G※PMI等で関東首都圏を中心とした現場業務可能性も有り

転勤

当面無

本社

住所

東京都港区海岸1-5-20

最寄駅

JR山手線浜松町駅 徒歩3分 JR京浜東北線浜松町駅 徒歩3分 JR東京モノレール羽田空港線モノレール浜松町駅 徒歩3分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 独身寮、家族寮(ただし利用にあたっては条件あり)

退職金

その他制度

有給休暇、特別休暇、キャリアリフレクション休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、保存休暇等

制度備考

※管理監督者で雇用の場合は残業代支給無し ※有給休暇  採用翌年度以降の年間付与日数:20日  入社半年経過時点で累計10日以上付与 ・業務変更の範囲:会社が命じる業務全般。 ・勤務地変更の範囲:国内外の当社全事業場の他、出向・派遣の形でグループ内の他事業会社、その他団体・法人への異動を命じることがある。

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    ◆社内SE/ローコード開発・業務改善推進【リモート可・上場企業・フルフレックス】◆

    450~700

    株式会社エル・ティー・エス東京都港区
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    仕事内容

    【職務内容】 情報システム部の一員として、社内IT基盤の運用管理から、ローコードツールを用いた業務アプリケーションの開発・改善まで幅広く担当します。 入社直後は既存システムの保守運用を通じて当社のIT環境を把握していただき、徐々にPower Automate等を活用した業務プロセスの自動化・効率化プロジェクトをお任せします。 将来的には組織マネジメントや、グループ全体のITアーキテクチャ最適化に関わる上流工程へのキャリアパスも開かれています。 【具体的には】 ・Power Platform(PowerApps、Power Automate)を用いた業務アプリの開発・保守 ・社内ITインフラおよびクラウド基盤の構築・運用・維持 ・SaaS・ツールの選定および導入、API連携等の設計 ・各部門(コンサルタント、コーポレート等)からのIT相談対応、要件定義 ・セキュリティマネジメントの推進および運用ルール策定 ・ヘルプデスク業務(※定型業務は徐々に自動化・外部化を推進中)(求人ID:405329)

    求める能力・経験

    【必須】 ・何らかの言語を用いた開発経験1年以上、もしくは何らかのクラウドの構築経験1年以上 ・ノーコード、ローコードによる業務アプリケーションの開発・保守実務経験3年以上 ・新しい技術を柔軟に受け入れられるマインドセットがある ・業務やユーザー目線で開発や技術を捉えられる 【歓迎】 ・Power Automate、 PowerAppsの開発・保守運用経験 ・その他何らかの業務アプリケーションの開発・保守運用経験

    事業内容

    2017年から2021年にかけて売上と営業利益が年平均30%超の成長を遂げ、5年間で3倍以上に拡大。企業変革やシステム導入支援を通じ、長期顧客基盤を築く。M&Aを活用し成長を加速し、2030年までにアジアで最も信頼されるプロフェッショナルサービス企業を目指す。さらに、ベトナムFPTとの合弁事業を展開し、アジア市場拡大を推進。サービス開発の内製化により、多様なキャリアパスも魅力。

  • エージェント求人

    ◆【週4日リモート】アプリ系システムエンジニア職(PM/SE/システム企画等)◆

    600~700

    株式会社船井総合研究所東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 ◆社内SEとしてアプリケーションエンジニアを募集します! 社内システムのアプリ系エンジニアとして、システムの設計・開発を担当し、事業側や業務側と協力してトータルサポートを提供します。 要件調整などを行い、基幹系システムの構築から開発運用保守までを同部署メンバーと協力しながら対応頂きます またシステムの内製開発とクラウドサービスの利活用を組み合わせて、様々な業務のシステム化・効率化を推進いたします。 【具体的には】 ・要件定義、技術的な課題解決 ・アプリケーションの設計、開発、テスト、運用 ・アーキテクチャ設計、データベース設計 ・チームメンバーの技術指導、育成 ・プロジェクトマネジメント ■仕事の魅力 ・社内のシステム整備について、責任のあるポジションでかかわることができる ・当社経営層の近くで、さまざまな挑戦ができる環境がある ・上流工程の開発に携わることができる ・いい意味で変化に挑戦可能な環境(求人ID:389718)

    求める能力・経験

    【必須】 ・SaaSを利用した業務アプリケーションでの設計、開発経験(3年以上) ・Java、C#、PHP、Python等のプログラミング言語に関する深い知識と開発経験 ・Spring Framework、Django、Laravel等のフレームワークの利用経験 ・RDBMS(MySQL、PostgreSQL、SQLServer、Oracle等)の設計・運用経験 ・HTML、CSS、JavaScript、React、vue.js等のフロントエンド技術に関する知識 ・Git等のバージョン管理システムの利用経験 ・ユーザー折衝、要件定義の経験 ・業務部門やエンドユーザーとの要件調整、および仕様策定の経験 ・ユーザーからの問い合わせ対応、および課題解決の経験

    事業内容

    【総合コンサルティング業界のリーディングカンパニーとして各企業の経営を支えております】 同社は創業から40年以上にわたる歴史があり、現在支援している法人は6000社を超えております。国内独立系のコンサルティングファームでは最大級の同社は業績(売上・利益)アップを目的とした経営コンサルティングを行ない、様々な側面から企業経営を支えております。

  • エージェント求人

    NTTデータG×DX・事業変革◢◤CxO・CEOが直面する課題を解決◢◤コンサル未経験者歓迎

    520~1300

    • コンサルティング業務
    • リーダー
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • ヒアリング
    • 事業戦略立案
    • 戦略提案
    • マネジメント
    • マネージャー
    • 報告書作成
    • 開発
    • ニーズヒアリング
    • 分析
    • コンサルタント
    • 事業戦略策定
    • マーケティング
    • 対策立案
    • 提案
    • シニアマネージャー
    • 戦略立案
    株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CEOやCXOが直面する経営課題に対し、解決策の構想・戦略から実行、成果創出までトータルに伴走支援する ✅全社レベルのビジネスモデル変革、デジタルを活用した新規事業開発、マーケティング戦略などの事業変革コンサルティングを実行する ✅DX戦略策定、デジタルマーケティング、バックオフィス改革、RPA導入などのDXコンサルティングを牽引する ✅プロジェクトメンバーとして、市場・業務分析からニーズヒアリング、提案・報告書作成、クライアントとの討議までデリバリーを担う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルタントからマネージングディレクターまで明確なキャリアパスがあり、経験を積むことで経営中枢のミッションへとステップアップできる ・マネージャーまではデリバリーを中心とし、シニアマネージャー以降は事業戦略立案やマネジメントなど上位の職責を担うことができる ・小売、製造、金融、通信など幅広いインダストリーのプロジェクトを経験し、クロスインダストリーでの高度な専門性を身につけられる ・クライアントとSide by sideで実践的なコンサルティングを行うことで、戦略を描くだけでなく「成果を創出する実行力」を持ったリーダーへ成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は520万円〜1,300万円(インセンティブ含む年俸制)で、コンサルタント層からマネージャーまで経験に応じた高い待遇が用意されている ・みなし労働時間2時間の裁量労働制が導入されており(マネージャー以上は管理監督者)、自律的で柔軟な働き方が可能である ・退職金制度やNTT企業年金基金など、NTTデータグループならではの強固な福利厚生と安定した経営基盤の下で挑戦できる ・完全週休2日制(土日祝)や年末年始休暇、特別連続休暇など、ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CEOやCXOといった企業の経営トップが抱える多様な経営アジェンダに直接アプローチし、本質的な解決策を提示するダイナミズムがある ・「事業変革」と「DX」の両輪で、クライアント企業の構造的な転換や新しいビジネスの創出を力強く支援できる ・絵に描いた餅で終わらない、実行フェーズまで踏み込んだ伴走型のコンサルティングにより、目に見える成果を生み出す手触り感を得られる ・グローバルビジネス戦略など、新興国への事業展開構想といったスケールの大きなプロジェクトにも携わることができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームとして、1991年の設立以来、社会課題の解決と企業変革をリードしている ・ビジネスストラテジーコンサルティングユニットは、事業戦略からDXまで幅広い知見を結集し、クロスインダストリーで価値を提供する組織である ・コンサル未経験の第二新卒から経験豊富なマネージャー層まで、多様な人材が好奇心を持って主体的に課題解決に取り組むカルチャーがある ・「未来への道筋を照らす」というミッションのもと、業界や組織を超えた連携を生み出し、お客様と共に新たな価値を創造するプロフェッショナル集団である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経営・事業戦略策定、CEO・CXOアジェンダへの提言や対策立案、全社レベルのビジネスモデルや事業構造の転換支援 ✅デジタルテクノロジーを活用した新規ビジネスの開発支援、マーケティング戦略や顧客マネジメント等のカスタマーストラテジー立案 ✅新興国などへのグローバルビジネス展開の構想・戦略立案および実行支援 ✅DX戦略策定、デジタルマーケティング・顧客接点改革、バックオフィス改革、RPA導入・最適化コンサルティング

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・(経験者)コンサルティングファームでの戦略・企画・BPR・ITプロジェクト経験3年以上、およびプロジェクトリーダー経験(特にマネージャー候補) ・(未経験者・第二新卒)コンサルティング未経験でも、論理的思考力、洞察力、コミュニケーション力などの基礎的なコンサルティング適性があること ・DXプロジェクトへの経験または強い興味があり、自律的に課題解決に向けて行動できる主体性と、新たな壁に立ち向かう好奇心 ・4年制大学卒業または大学院修了の学歴(年齢目安:コンサルタント30歳、シニアコンサルタント35歳、マネージャー40歳まで) ※選考では適性検査や課題実施があり、思考力と実践力が問われます。

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社NTTデータ経営研究所は1991年設立のNTTデータグループ戦略コンサルティングファーム ・「企業経営」「情報通信システム」「経済・社会」等の幅広い領域で調査・コンサルティングを展開 ・政策立案から新規事業の実証まで一気通貫で伴走し、持続可能な成長と変革を実現 ・社会課題の解決に向けて、業界や組織を超えた連携を作り出し新たな価値を創造し続けている

  • エージェント求人

    ファインディ株式会社 【社長室】事業開発(BizDev)戦略アライアンス/新規事業開発

    650~1300

    • 提案
    • 予算策定
    • 戦略立案
    • マーケティング
    • マネジメント
    • 戦略提案
    • 営業
    • アライアンス
    • パートナー
    • ソフトウェア
    • 開発
    • プロジェクト
    • SaaS
    • コンサルティング業務
    • 法人営業
    ファインディ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 ファインディは現在、エンタープライズ領域の拡張を推進しており 更なる非連続な成長には「一社単独での提供価値」を超えた取り組みが必要であり 共同商品開発を含む戦略的アライアンスを加速させています。 大手企業とファインディが持つ独自のアセットを掛け合わせることで 市場にまだ存在しない「新しい解決策」を生み出せる非常に チャレンジングで面白いフェーズにあります。 この挑戦を戦略立案から実行まで泥臭く、かつダイナミックに推進し エンタープライズ市場における新しい価値を創造をリードいただけるBizDevメンバーを募集します。 ■具体的な業務内容 大手企業との提携を軸に、ファインディの既存プロダクトおよび生産性データや エンジニアデータなど独自のアセットを活用した「次代の事業柱」となる 新領域の開拓をリードしていただきます。 パートナー選定からビジネスモデルの構築、実行まで一気通貫でお任せします。 ◆アライアンス先の戦略的選定・開拓 ・ファインディのアセットと相性の良い業界・企業を自らリサーチ・選定し  ターゲット企業への初回アプローチから、経営層・キーマンへの提案活動を推進 ◆提携モデルの企画・検討 ・単なる紹介モデルに留まらず、共同商品開発や独占的パッケージ化など  投資対効果を最大化するスキームの検討・合意形成 ◆複合的な提携シナリオの策定 ・パートナー企業との中長期的な共創シナリオを構築 ◆共同商品・ソリューションの企画開発 ・アライアンスを起点とし、パートナー企業と自社のアセットを掛け合わせた  既存事業の枠を超えた新商品・ソリューションの企画、開発を推進 ◆パートナーマネジメントとGTM戦略 ・提携先との強固なリレーション構築、および共同マーケティングや営業連携のフロー構築  市場参入戦略を実行。  エンタープライズ市場におけるファインディブランドの浸透とシェア拡大にコミットすること ■魅力 ・ドラスティックかつスピーディーな意思決定  レポートラインがCEOなので、迅速な意思決定サイクルで推進することができ  社内調整よりも、顧客との対話や実証実験(PoC)を重視するカルチャーです ・スタートアップならではの自由度の高さと裁量の大きさ  自ら仮説を立て、行動し、学ぶ姿勢を歓迎します。事業のオーナーとして  「許可より謝罪」の精神で、責任と裁量を持って未来を切り拓くことができ  自由度に対して、持てる予算額や既存アセットが比較的豊富にあります ・エンタープライズ市場のOSを書き換えるインパクト  各業界のトップシェアを誇る企業や、プラットフォームホルダーとタッグを組み  共同での市場開拓を推進。  単一企業の枠を超え、日本を代表する大手企業のエンジニア組織の  在り方をアップデートし、産業全体のDX・生産性向上における  新たなスタンダードを創出する社会的意義の大きな仕事です ・多様な専門性を持つメンバーとの協業  国内トップレベルの開発スピードを誇るエンジニアや様々なバックグラウンドを持つ  ビジネスサイドなどと協業。事業や職種、役割を超えて活発に  コミュニケーションが取れる環境があります ・人に投資し、成長を支援してくれる社風  経営陣との距離が近く課題や施策について議論できるのはもちろん  外部アドバイザーとして有識者をお招きし、定期的な議論や戦略検討を行っており  経営目線を持ったビジネスパーソンとして成長できる機会があります

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・エンタープライズ領域における法人営業、または事業開発経験(3年以上) ・自社のアセットをどう組み合わせればパートナーや顧客に価値を提供できるか  ビジネスモデルの仮説を立てる戦略的思考とスキーム構築能力 ・パートナー企業の経営層や複数のステークホルダーを巻き込み  複雑な利害関係を調整しながらプロジェクトを前進させる高い合意形成力 【歓迎スキル】 ・単一プロダクトの販売だけでなく、顧客の経営課題に対しソリューションを組み立てた経験 ・戦略/ITコンサルティングファームでの実務経験 ・論理的思考力に加え、実行フェーズまで踏み込んだプロジェクト管理経験 ・外資ITベンダー(SaaS/PaaS)でのエンタープライズセールス経験 ・大手企業特有の意思決定プロセスを理解し、大規模な商談をクローズした経験 ・エンジニア組織やソフトウェア開発プロセスへの理解 ・ファインディのプロダクト価値を自分なりに解釈して語れること ・アントレプレナーシップの精神で不確実性の高い環境でも  「許可より謝罪」の精神で自らアクションを起こし、PDCAを高速に回せる

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ファインディ株式会社 【社長室】コーポレートデベロップメント

    650~1300

    • KGI/KPI設定
    • プロジェクト
    • KPI設定
    • アライアンス
    • パートナー
    • 課題設定
    • 予算策定
    • 開発
    • 分析
    • システム開発
    • マネジメント
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • マーケティング
    • 戦略提案
    • 事業推進
    ファインディ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 ファインディは、エンジニアのプラットフォームをつくることが日本の豊かさに 直結するという想いのもとサービスを展開してきました。 日本では深刻なエンジニア不足、世界ではAIの台頭と、劇的な環境変化を迎える中で 当社は今後の加速度的な非連続な成長を推進したいと考え、社外の重要なパートナーとの 協業や戦略的顧客とのアライアンスも視野に入れた全社横断の戦略を練りたいと考えています。 ■現状の課題 ファインディはエンジニアにフォーカスしたプロダクトやサービスを展開し 現在8期目ではありますが4つの事業を立ち上げています。 ユーザーやクライアントからの支えもありながら成長は遂げてはいるものの 今後、より迅速かつ世界規模での展開を目指すには、一段と大胆な飛躍が不可欠です。 従って、全社横断での戦略検討や外部パートナー企業との連携も強化しながら イノベーションに満ちた成長を実現させるまで 一気通貫で行っていくことが急務となっています。 ■業務内容 ・全事業横断で、ファインディの非連続成長を実現する0→1事業開発(戦略検討〜実行) ・パートナー企業との対等な関係構築を通じて革新的な  プロジェクトや成果を生み出し、戦略策定からKGI・KPI設定、目標達成に向けた  アクション整理・各種企画〜実行をお任せします。 ・代表や関連事業部長とともに、受発注の枠を超え、顧客との関係を深化させ  新たなビジネスやサービスの創造を推進する等、特定の職種に限定しない  幅広い業務に従事いただきます。 ■魅力 ◎施策実行における意思決定のスピード  CEO直下ということもあり、意思決定がドラスティックかつスピーディーのため  施策への展開やPDCAを爆速で回すことができます。 ◎スタートアップならではの自由度の高さ&裁量の大きさ  自由度に対して、持てる予算額や既存アセットが比較的豊富にあります。 ◎施策やプロジェクト実行におけるチームワーク  バリューを「チームワーク」と掲げていることもあり、新規施策実行にあたって  メンバーが積極的に支援してくれます。  事業や職種、役割を超えて活発にコミュニケーションが取れる環境があります。 ◎まだ確固たる成功事例がない市場でチャレンジできる  市場を開拓でき、特に世間的にも確立されていない「エンジニア」領域での第一人者を目指せます。 ◎人に投資し、成長を支援してくれる社風  経営陣との距離が近く課題や施策について議論できるのはもちろん、外部アドバイザーとして  Kubel COO福田氏を始めとした有識者をお招きし定期的な議論や戦略検討を行っており  経営目線を持ったビジネスパーソンとして成長できる機会があります。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・コンサルティング企業、SI企業にてアカウント営業として  無形のソリューションサービスの提案経験  (自分に与えられた予算を達成するためのアカウントプランニングの経験) ・大手クライアントとの折衝経験 ・業界や顧客の潜在ニーズをくみ取りつつ、クライアントの目線・立場で議論ができること ・システム開発に関する知識またはエンジニアと協業した経験  あるいは、PdM経験またはPdMとともに事業を推進した経験 【歓迎スキル】 ・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験 ・セールスやアライアンス戦略の設計・実行経験 ・広告代理店での事業開発の責任者、及びマネジメント経験 ・toCサービスの事業グロースにコミットした経験 ・高度な問題解決力、分析力 ・短期~中長期戦略のバランスを考え、事業推進するマインドをお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    AI×事業・業務変革推進/東京ガス

    650~1300

    • データ分析
    • 課題分析
    • マニュアル作成
    • プロジェクト
    • 要件定義
    • 導入支援
    • コーディング
    • 分析
    • ツール導入
    東京ガス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    各事業の業務プロセスを可視化・再設計し、生成AIやデータ分析ツールを活用した業務効率化・高度化を推進します。 ・現状の業務量・業務フロー調査・課題分析(As-Is分析)およびあるべき姿(To-Be)の策定 ・生成AI・AIエージェント等の最新技術を活用した業務改革ソリューションの企画・実装 ・データ分析ツールを用いた意思決定支援 ・現場への定着化支援(マニュアル作成、トレーニング等) ※自ら現場に入り込んで一次情報を把握したうえで、最新ツール(Cursor等)を用いてプロトタイピングや実装を行い、スピード感を持っ て現場の課題解決を図ります。 ※PMI等で関東首都圏を中心とした現場での業務の可能性もあります。

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験5年~8年程度(業界不問) ・業務フローの可視化・分析や、業務改善(BPR)プロジェクトの実務経験 ・ITツール導入やデジタル化推進における要件定義~導入支援の経験 ・新しいテクノロジー(特に生成AI等)への高い関心と学習意欲 ・現場のキーパーソンと良好な関係を構築するコミュニケーション能力 【歓迎】 ・組織マネジメント経験は不問ですが、小規模なプロジェクトリード(主担当として完遂した経験)がある方は歓迎します ・データ分析、機械学習予測、生成AI・AIエージェントを活用した業務改善の実装経験 ・活用ツール例:Databricks、Tableau、DataRobotなど ・AIエージェント・生成AIを活用してRPAのような自動化プログラムをコーディング・実装した経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【オペレーション企画】◎MUFGグループ/新規業務フロー構築やAI・SaaS導入など

    700~1150

    ウェルスナビ株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    口座開設に伴う事務や顧客情報管理・入出金管理、また業務フローの構築・改善、顧客体験の向上など、オペレーション改革をリードする中核的な役割です。 ■オペレーション全体の最適化・自動化に向けた改善案の策定および推進 ■SaaS/AIツールなどデジタルソリューションの導入企画と現場への定着支援 ■口座開設や運用開始でお困りの方向けのフォロー施策の企画立案・推進 ■新機能や新サービスリリース時の業務フローの構築と、開発部門を含む関係各所との連携 ■上記に伴う組織を横断した開発案件のプロジェクト推進(要件定義の整理、進行管理や関係各所との調整)

    求める能力・経験

    【必須】■金融業界(銀行・証券・保険・カード等)におけるオペレーション企画、または実務を通した業務改善の経験 ■データやファクト分析から課題を特定し、プロセスやプロダクトを改善した経験 ■業務フローを新規構築した経験(新規プロダクトや法令対応など) 【事業】三菱UFJ銀行/MUFGグループ/預かり資産1兆9000億円突破/利用者は45万人突破!全自動で世界水準の資産運用を行うロボアドバイザーを主軸に、生命保険・年金・住宅ローン等に関わる新規プロダクトを複数リリースし、プロダクト横断の総合アドバイザリープラットフォーム(MAP)を立ち上げる転換期を迎えています。

    事業内容

    金融商品取引業

  • エージェント求人

    【HR領域×事業企画】CX企画/Biz-Dev担当

    770~1300

    • プロジェクト
    • KPI設定
    • 営業
    • プロジェクトマネジメント
    • 業務設計
    • オペレーション改善
    • オペレーション設計
    • プロジェクト推進
    SmartHR東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心に成長してきました。2024年の7月には約214億円のシリーズEラウンドを実施しており、さらなる事業の成長と多角化を目指していきます。 2026年1月に発足した人給基幹システム事業本部は、祖業の労務を基盤に、新規参入した勤怠/給与、新規に立ち上げるBPO/BPaaSを組み合わせ、2030年の全社目標 売上1,000億円の中核を担う事業です。 事業企画室は、中長期の非連続な事業成長を目指して「既存事業のアップデート」と「新規事業の創出」を担います。  チームと連携し、楽しみながらスケールアップをデザインし推進できるBiz-Devを募集します。 ■職務内容: ## 【ミッション・役割】 ・CX視点でBiz全体を俯瞰し、構造的な課題を見抜き、解決の筋道を描き、実装まで推進 ・数字、現場、システムを横断し、“点の改善”を“事業成果”につなげる 人給基幹システム事業のBiz領域において、CXを軸に業務・プロセス・プロダクト活用・組織連携を再設計し、 事業成長(生産性・LTV・売上)を加速していただきます。 CXを武器に、事業を前に進めていくポジションです。 企画のみならず、経営・Biz・CS・Productとの連携しながら現場を動かして行くことが求められます。 ## 【具体的な業務内容】 - CX起点の事業課題の定義・構造化 - カスタマージャーニー / 顧客接点の整理 - 非効率な業務・顧客摩擦・売上阻害要因の特定 - 「業務効率化 × CX × 売上」の因果整理 - Biz領域の業務改革・生産性向上 - 商談・CS・サポート・運用の業務設計 - データ / ツール / 生成AI活用による業務変革 - 部門横断の業務フロー再設計 - CXを軸にした売上成長施策の企画・推進 - TTV(Time to value)短縮・定着率向上・LTV向上の仕組み化 - CS/営業 / マーケ連携による拡張設計 - 価値創造型のCX施策(有料支援・成功モデル等) - KPI設計・モニタリング・改善 - CX / Biz KPIの設計(TTV、TTR、NRR等) - 定量データに基づく改善サイクルの運用 - 経営・現場に向けた可視化・説明 - プロジェクトマネジメント・推進 - 企画〜実装〜定着までのリード - 各部門(営業 / CS / 開発 / マーケ)との合意形成 - 優先度・リソース調整 ■ポジションの魅力: - 正解が用意されていない - 複数部門との連携 - 短期成果と中長期改革の両方に向き合った企画 - 事業の中長期の成長を実現する経験 - CX × Biz × データ × AI を横断した稀有な業務経験 - 経営視点での意思決定関与 - 「事業を変えた」実績

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): 以下、2つ以上のご経験を有する方 - SaaS/IT事業におけるBiz側の実務経験(5年以上) - 事業企画 / 事業開発 / CS企画 / BizOps 等の経験(3年以上) - 複数部門を巻き込んだ20名程度が参加するプロジェクト推進経験 - KPI設計、データを用いた意思決定経験(3年以上) - 抽象と具体を往復し、構造で考えられる力 ■応募資格(歓迎): - BtoB SaaSでのCS / BizOps / CX推進経験 - 業務改善、オペレーション設計の経験 - 生成AI / データ活用による業務変革経験 - 組織横断、経営直下プロジェクトの経験 ■求める人物像: - 答えがない状態を前向きに楽しめる - 現場を尊重しつつ、妥協せずに変革できる - 「正しい」より「前に進む」を選べる - 自分が主役にならず、仕組みを残す思考

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    決済システム企画◤りそな◢BtoB×DX×デジタル決済|新サービス開発・戦略推進・法人ポータル構築

    490~1180

    株式会社りそな銀行東京都江東区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・国内5大銀行グループの一角であり、信託機能を併営する唯一の商業銀行 ・「金融サービス業」への転換を掲げ、既存の銀行の枠組みを打破する革新企業 ・2年連続で「DX銘柄」に選出されるなど、金融業界のデジタル化を牽引 ・約50万社の法人基盤を誇り、圧倒的な顧客ネットワークと信頼を保持 ・実力本位のダイバーシティ経営を実践し、多様なキャリア採用者が活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・法人向け決済サービス(インターネットバンキング等)の戦略立案・企画 ・BtoB取引のDXを推進するポータルサイトやWeb帳票サービスの開発 ・50万社の顧客ニーズを捉えた、利便性向上のための推進施策の立案 ・最新の法制度やトレンドを捉えた、次世代決済インフラの高度化プロジェクト ・営業部門と連携し、顧客の課題を直接解決する新サービスの社会実装 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・支払業務を劇的に効率化する「りそな支払ワンストップ」の機能拡張 ・銀行本体による加盟店サービス「りそなキャッシュレス・プラットフォーム」 ・法人向けポータルサイトを通じた、非対面取引の拡大とUI/UXの最適化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 社会的インパクト:50万社の法人顧客の経営を支え、日本のDXを加速させる ✅ 裁量と挑戦:銀行の枠を超えた「脱・銀行」の視点で、新規事業立案に携われる ✅ 充実の待遇:年収最大1,200万円、フレックスや裁量労働制で柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「金融+で、未来をプラスに。」を掲げ、金融×ITの融合を本気で推進 ・FinTech企業や外部サービスと柔軟に連携する、オープンな開発文化 ・65歳までの定年選択制や充実の研修制度など、長期的なキャリア形成を支援

    求める能力・経験

    以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・決済サービス(法人・個人)の商品企画または開発のご経験 ・金融プロダクト開発のご経験 ・金融機関、システムベンダー、コンサルティングファーム等で、システム開発のご経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【限定スカウト】ロボット・AIの知見を「社会実装」へ/NTTデータグループの戦略コンサル

    520~1050

    • コンサルティング業務
    • イベント企画
    • 政策企画/立案
    • 新規事業
    • 市場調査
    • 戦略立案
    • 開発
    • コンサルタント
    • 市場/地域実勢調査
    • ロボット/ロボティクス
    • イベント運営運用
    • C
    • プロジェクト
    • ロボット
    株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆ポジション名 BSC(ロボット・AIコンサルタント/C~SCクラス) ◆求人のポイント ・NTTデータグループの戦略コンサルファームで、官公庁や大手企業の最先端プロジェクトに携わることが可能です。 ・ロボットやAIの社会実装を推進し、技術調査から事業化まで一気通貫で支援できる裁量の大きな環境です。 ・専門性を活かして社会課題の解決に貢献し、コンサルタントとして確かなキャリアパスを築けます。 ◆企業概要 ・1991年設立、NTTデータグループ100%出資の戦略コンサルティングファームです。 ・社会課題解決と企業変革を支援し、政策立案から新規事業開発まで幅広い領域で価値を提供しています。 ・多様な専門性を持つプロフェッショナルが集い、業界や組織を超えた連携で未来を創造する組織です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆業務内容   ・ロボットやAI導入に関する調査、事業化コンサルティングの実働部隊としてデリバリー業務を担います。 ・外部事業者と連携し、多様なステークホルダーとの調整を図りながらプロジェクトを成功へ導きます。 ・官公庁や民間企業をクライアントとし、先端技術を活用した事業戦略の立案や実証支援を実施します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆プロジェクト例   ・世界的な先進技術(ロボット等)を用いた競技会や展示会の企画運営、および事業評価の実施。 ・自治体による大規模イベントの企画運営や、社会実装に向けた技術調査および関係者調整。 ・ロボット・AIの実証試験企画から、結果を受けた事業化支援、市場調査、戦略立案。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・最先端技術の社会実装という、未来を創る手応えをダイレクトに感じられるエキサイティングな仕事です。 ・NTTデータグループの安定した基盤がありつつ、個人の専門性を最大限に発揮できる環境が整っています。 ・コンサルタントからマネージングディレクターまで、明確な昇進制度があり着実な成長が可能です。

    求める能力・経験

    四大卒以上

    事業内容

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