【ハイクラスITブティック企業】プロジェクトマネージャー

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  AI戦略推進・実装担当【HDI格付けベンチマークで業界最多の三つ星】

  780~1466万

  ネット系生命保険会社東京都千代田区

  AI戦略推進・実装担当【HDI格付けベンチマークで業界最多の三つ星】気になる

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  仕事内容

  「データとAI活用を牽引することで、ビジネス成長へ貢献すること」をミッションとしています。当社では、2024年7月に従業員向けに自社開発の社内用LLMツールを導入し、同年8 月より段階的に全従業員へ「Google Workspace with Gemini」を展開しました。現在の生成AIの社内利用率は100%（ 2026 年 3 月 31 日時点の総合職正社員（休職者を除く））に達しています。 2026年5月27日には、AI活用による顧客サービスと業務効率化の進展が評価され、保険業界で初となる『財界 BEST AI 100』に選出されました。全社を挙げたAI推進の成果が、外部からも評価として認められています。 私たちはエンジニア出身の社長に2025年に交代をし、新たに掲げた『全自動の生命保険』構想の実現を進めています。それだけではなく、現場から湧き上がるアイデアに躊躇なく投資し、スピード感を持ってPoCから本番実装までをリードできるコアメンバーを募集します。 職務内容 全社的なAI戦略に基づき、社内ユーザー部門の現場に深く入り込み、AIによる事業構造の変革をリードいただきます。 具体的には、to C（お客さま向け）およびto E（従業員向け）の両輪で、上記『全自動の生命保険』構想に関わる多岐にわたるプロジェクトの企画・実装・横展開を一気通貫でお任せします。 ※下記プロジェクト以外にさらに領域を広げていくことを担っていただきたいと思っています。 to C（お客さま向け）顧客体験革新プロジェクト例 ・AI査定 ・AIボイスボット・チャットボットのエンハンス ・AIO対策（AI最適化）の戦略推進 to E（従業員向け）生産性向上プロジェクト例 ・広告運用内製化の支援 ・データ分析用AIエージェント構築運用 ・全社員向け目標設定サポートAIの構築運用 全社への横展開とAIカルチャーのアップデート ・担当施策で得たベストプラクティスや再利用可能なモジュールの型化・共通化 ・各部署に“AIの専門家”を育てるための全社向け勉強会や「AI Hackathon」の企画・運営 ・各業務部門（主役）の課題整理や要件定義のサポート

  求める能力・経験

  応募条件(MUST) ・AIツールの活用やコーディングを含め、PoC（プロトタイプ）から本番実装・運用までを自らの力で完遂できる技術力 ・現場の担当者と直接対話し、複雑な業務要件をドキュメント化し、整理・定義するコミュニケーション力 応募条件(WANT) ・生成AI（Gemini等）を活用したAPI連携、LLMを用いた業務自動化・効率化ツールの構築実務経験 ・金融・保険業界におけるドメイン知識（セキュリティや安全性の高い制約への理解） ・大規模開発プロジェクトにおけるPdM、PjM、またはエンジニアとしての実務経験 ・ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの合意形成をリードした経験

  事業内容

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• エージェント求人

  キャディ_自動車産業コンサルタント（変革推進／カスタマーサクセス）

  1100~1800万

  製造業データを活用し産業変革を推進するAIプラットフォーム企業東京都台東区

  キャディ_自動車産業コンサルタント（変革推進／カスタマーサクセス）気になる

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  仕事内容

  仕事概要 自動車メーカーやTier1企業を中心としたエンタープライズ顧客に対し、設計・生産・調達・品質領域の課題を構造化し、CADDiのプロダクトを活用した業務変革プロジェクトの設計・推進を担うポジションです。 ・顧客経営層や事業責任者との課題整理、提案活動 ・業務プロセスや構造課題の分析、改善施策の設計 ・複数部門を巻き込んだDX・業務改革プロジェクト推進 ・CADDiプロダクト活用による顧客成果創出 ・顧客フィードバックをもとにしたサービス改善への貢献 求人の魅力 ・日本の製造業変革を最前線で推進できる ・数億〜数百億規模の価値創出に関われる ・経営層と向き合う高度な課題解決経験を積める

  求める能力・経験

  応募必須スキル ・経営層や事業部長クラスへの提案、折衝経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・課題整理から解決策設計、実行まで担った経験 応募歓迎スキル ・製造業向け業務改革、DX推進経験 ・自動車メーカー、Tier1企業でのプロジェクト経験 ・SCM、設計、調達、品質領域の改善経験 求める人物像 ・顧客課題を構造化し主体的に解決へ導ける方 ・不確実な環境でも仮説検証を進められる方 ・社会課題解決や産業変革への意欲がある方 魅力 ・製造業変革を牽引する挑戦環境 ・経営課題解決に向き合う裁量 ・巨大産業を変える事業インパクト

  事業内容

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• エージェント求人

  キャディ_Sales Engineerマネージャー（製造業DX推進）

  1100~1800万

  製造業のデータ活用とAI技術で産業変革を推進するグローバルSaaS企業東京都台東区

  キャディ_Sales Engineerマネージャー（製造業DX推進）気になる

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  仕事内容

  ■仕事概要 製造業向けAIデータプラットフォーム「CADDi」の提案活動において、顧客の経営課題や業務構造を分析し、製品活用による価値創出までを設計するSales Engineerマネージャーとして、提案プロセスの高度化やチーム組織づくりを推進いただきます。 ・顧客の中長期的な経営課題を踏まえた業務構造分析・再設計 ・トライアル設計やPoC設計による導入効果検証の推進 ・営業・PdM・開発部門と連携した提案品質向上 ・Sales Engineerメンバーの育成および提案プロセスの標準化 ・大規模案件におけるプロジェクト推進および顧客折衝 ■求人の魅力 ・巨大製造業の構造変革に携われる ・プロダクト進化へ直接貢献できる ・組織づくりの裁量を持てる環境

  求める能力・経験

  ■応募必須スキル ・ITコンサル、SI、業務改善領域での構想策定またはプロジェクト推進経験 ・顧客課題を整理し提案へ落とし込んだ経験 ・複数部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ■応募歓迎スキル ・製造業領域（設計、調達、SCM等）の業務知識 ・ERP、SCMなど業務システム導入経験 ・提案プロセスの標準化やチームマネジメント経験 ■求める人物像 ・顧客の本質的な課題解決に向き合える方 ・不確実な状況でも仮説を立て推進できる方 ・仕組み化や組織づくりに意欲を持てる方 ■魅力 ・製造業変革を牽引する挑戦機会 ・AIプロダクト成長に関われる環境 ・事業組織づくりの裁量が大きい

  事業内容

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• エージェント求人

  ◢◤日本を代表するメガバンクのPM！◢◤1300億規模の最上流IT戦略を牽引するPM募集！

  700~1500万

  株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区

  ◢◤日本を代表するメガバンクのPM！◢◤1300億規模の最上流IT戦略を牽引するPM募集！気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご本人の志向性やこれまでの経験を踏まえ、経営上特に重要なテーマである「アーキテクチャ戦略推進」または「IT資産適正化施策推進」のいずれかの領域におけるプロジェクト推進業務全般をお任せします。システム部門や事業部門と協働しながら、システムの全体最適化を進め、「安定的」に稼働する「競争力」のある次世代システム構築をリードしていただきます。 ◎アーキテクチャ戦略推進 ・レガシーシステムのモダネイゼーションに向けた検討およびプロジェクトの推進 ・システム再構築に伴う業務BPR（業務プロセス改革）の推進、および新システムを活用したサービスの検討 ・手続の簡素化やスピーディーなサービス提供につなげるための上流工程からのグランドデザイン策定 ◎IT資産適正化施策推進 ・戦略投資余力の拡大に向けたIT資産の可視化およびスリム化の推進 ・上流工程からのシステム構築適正化に関するガバナンス設計、およびシステム・事業部門と協働した運営・推進 ・投資対効果を最大化し、事業部門戦略へシステム投資余力を生み出すための仕組みづくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎約1300億円規模の経営戦略に直結するDX推進 ・経営層に近い環境で、MUFG全体の「金融サービス」と「先進的なIT技術」を組み合わせた、信頼性の高い次世代金融インフラの構築を主導 ◎システム統合・配置適正化によるイノベーション創出 ・グループ全体のシステム再構築・最適化により、事業部門戦略への投資余力を生み出し、顧客へ新たなイノベーションを届ける基盤を構築

  求める能力・経験

  必須（MUST） ◎IT・DXに関わる戦略立案や企画の経験（システム部門・業務部門問わず） ◎高いコミュニケーション能力と、チームワークを意識した業務遂行能力 歓迎（WANT） ◎多岐にわたる関係者との合意形成や、経営向けのプレゼンテーション文書作成・説明の経験 ◎大規模IT開発や、事業部門における上流検討PMOに従事した経験

  事業内容

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• エージェント求人

  金融アプリ開発エンジニア◤日立製作所◢最先端DX推進×マイクロサービス×上流工程｜在宅勤務可

  800~1000万

  • 提案
  • マイクロ
  • アーキテクト
  • 分析
  • AWS
  • Azure
  • 要件定義
  • システム開発
  • データ分析
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 開発
  • クラウド
  • コンサルタント

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  金融アプリ開発エンジニア◤日立製作所◢最先端DX推進×マイクロサービス×上流工程｜在宅勤務可気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・連結売上約10兆円超、従業員数26万名超を誇る世界的メガ企業です。 ・デジタル、グリーン、イノベーションを柱に社会課題を解決します。 ・東証プライム市場上場で、強固な経営基盤と高い安定性があります。 ・ITからグリーンエネルギーまで広範な先端事業をグローバルに展開。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手ネットバンク向けシステム化の構想策定や要件定義を支援。 ・クラウド（AWS/Azure）へのリフト・シフト計画の推進。 ・既存システムのマイクロサービス化の検討およびアプリケーション開発。 ・生成AIやデータ分析などの最先端技術を活用した開発・PM業務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手ネットバンクにおける企画・構想段階からの次世代システム開発。 ・最先端技術（マイクロサービスやコンテナ基盤）を用いたシステム構築。 ・顧客の金融サービスDX推進に伴うシステム化提案・上流工程の推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 想定年収830万円〜1,080万円と業界最高水準の待遇です。 ✅ 在宅勤務比率が高く、フルフレックス制で柔軟に働ける環境です。 ✅ 年間休日126日、有給は年22〜24日とワークライフバランス◎ ✅ 行員と同じ視点で金融サービスの未来を創る高い社会貢献性です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・大手ネットバンクを専門とする約60名規模の機動力ある組織です。 ・ITスキルに加え、コンサル領域やビジネス・業務理解も深まります。 ・コンサルタントやアーキテクトなど多彩なキャリアパスを用意。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・システム開発／アプリケーション開発の経験（目安3年以上） ・関係者と良好な関係を構築し、折衝・調整ができるコミュニケーション能力

  事業内容

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• エージェント求人

  DXエンジニア◤オリックス◢SaaS開発×AWS基盤×上流工程｜フレックス制・住宅手当有

  510~990万

  • OCR
  • 新規事業
  • 企画立案
  • PoC
  • 営業
  • 開発
  • 法人営業
  • 戦略立案
  • 金
  • システム設計
  • SaaS
  • 検証
  • プロジェクト
  • マネージャー
  • iOS

  オリックス株式会社東京都港区

  DXエンジニア◤オリックス◢SaaS開発×AWS基盤×上流工程｜フレックス制・住宅手当有気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・国内最大手の総合金融サービスグループであり、多角的な事業を展開しています。 ・配属先は法人営業本部デジタル戦略推進室で、DXを強力に推進する部署です。 ・少数精鋭かつフラットな組織であり、自由闊達に開発へ取り組める環境です。 ・安定した大手企業の基盤を持ちながら、最先端のIT投資を積極的に行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・自社SaaSプロダクト「PATPOST」の企画・保守開発・運用を担います。 ・生成AIやOCR等の先端技術を活用した機能の企画やPoC、実装を行います。 ・社内向けの便利ツール（議事録iOSアプリ等）の開発・導入を進めます。 ・ビジネス視点を持ち、社内の関係部署を巻き込みながら業務を推進します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・文書データ活用プラットフォーム「PATPOST」の機能拡張・保守開発。 ・生成AIやOCRを用いた先進的な新機能の企画立案およびPoC検証。 ・社内業務の効率化を目指した、議事録用iOSアプリ等の新規開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅フレックスタイム制や充実の休暇制度でワークライフバランスは抜群です。 ✅想定年収はアソシエイトクラスで600万円〜1,000万円の高待遇です。 ✅5日連続有給取得で5万円が支給されるリフレッシュ休暇奨励金があります。 ✅将来的にはプロダクト企画や開発マネージャーなど多彩なキャリアが狙えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・システム設計や運用の実務は外部ベンダーが担うため、上流工程に専念できます。 ・大手の安定感と、ベンチャーのように新規事業へ挑戦できる柔軟性を併せ持ちます。 ・オリックスグループの強固な顧客基盤を活かした大規模なDXに携われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  応募資格 ◆必須スキル/経験（いずれか必須） ・プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験 ・バックエンド または フロントエンドのアプリケーション開発3年以上の実務経験 ・チーム開発(Git利用)の実務経験 ・webアプリケーションの開発(設計/実装)の実務経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【電子】SAP S/4 HANA Cloud Public Edition導入のPM

  900~1250万

  • S/4HANA Cloud
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • SAP
  • ERP導入
  • グローバル事業展開
  • 業務改革系システム新規導入

  オムロン株式会社東京都港区, 京都府京都市

  【電子】SAP S/4 HANA Cloud Public Edition導入のPM気になる

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  仕事内容

  - このポジションは、EA全体方針に基づき、部門内外と連携しながらコアとなるERP導入（SAP S/4HANA Cloud Public Edition）のプロジェクトマネジメントを担当する。 - ERP導入については、日本から開始し、EU、中国、APAC、アメリカの順に展開し、3年を目途に完了することを目標としている。 - 日本での立上げフェーズをリードするとともに、グローバル展開に向けた導入モデルの確立および各地域展開の推進を担う。

  求める能力・経験

  ◆ 必須条件 【経験】 - ERPを活用した経営改革・業務改革のグローバルプロジェクトにおいて、リードまたは中核的役割を担った経験 - ERPを活用したグローバル標準化の経験 - 様々なステークホルダーとの折衝・調整を行い、プロジェクトを推進した経験 【スキル】 - ERPアプリケーションおよび業務領域に関する知識（いずれかの特定領域に強みを保有） - 日本語・英語ともにビジネスレベル（グローバルプロジェクトでの会議・資料作成・コミュニケーションが可能） ◆ 歓迎条件 - SAP S/4HANA Cloudの導入経験 - グローバルテンプレート展開またはロールアウト経験 - 事業会社におけるIT/業務改革の推進経験

  事業内容

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• エージェント求人

  🔑【IAM（ID管理・認証）エンジニア】IDのスペシャリストとして技術選定～現場適用まで一気通貫！

  600~1200万

  • R
  • 製品
  • 要件定義
  • 開発
  • 技術選定
  • リーダー
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • ソリューション開発
  • Spring
  • PostgreSQL
  • Google Cloud Pl...
  • Kubernetes
  • Oracle
  • Java
  • AWS
  • Azure
  • GCP
  • MySQL
  • Go
  • クラウド
  • システム開発

  株式会社野村総合研究所東京都千代田区

  🔑【IAM（ID管理・認証）エンジニア】IDのスペシャリストとして技術選定～現場適用まで一気通貫！気になる

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  仕事内容

  【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 IDソリューション事業部 【組織の概要】 「IDのスペシャリスト集団として、高い技術力/専門性を武器にデジタル社会に不可欠なインフラであるIDソリューションを提供し、社会の発展に貢献する」をミッションに掲げ、認証・認可・ID管理に関連する、調査研究、コンサルティングおよびソリューション開発・保守を行っています。 【募集職種の期待役割】 ID管理・認証基盤の設計・構築や新サービスの開発・事業化をリードしていただける方を募集します。 プレイヤーとしての、顧客対応経験はもちろん、一定領域の責任を担うリーダーとしてメンバー（数名程度）のマネジメント経験がある方が望ましいです。 技術力、課題解決力、顧客対応力、チームワークなどを培いながら、技術・製品選定～現場適用までの全工程において顧客の悩み・課題を解決できるプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。 【具体的な職務内容】 ID管理・認証基盤技術の知識をベースとして、以下のような幅広い活動をお任せします。 ・技術調査、新製品・新サービスの開発・事業化 ・顧客への技術支援(技術選定、機能開発、技術面での各種問い合わせ対応など) 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 ■主要活動例 　□製品・サービスの外販/内販/サポート 　　・ Keycloak 　　・ midPoint 　　・ OpenStandia KAID 　　etc.. 　□R&D、施策（製品・サービス探索、事業立ち上げ検討等） 　　・ ID管理・認証基盤に関わる新サービス検討 　　・ 周辺技術の動向調査、新サービス検討 　　etc.. 　□社内外のID管理・認証基盤に関わる案件の技術支援 　　・ ID管理・認証基盤のコンサル、要件定義、設計、構築 　　etc... 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 技術リーダーとしての責任は大きいですが、顧客から重宝されることが多く、やりがいを感じる方が多いです。 業界問わず必要となるデジタルアイデンティティ技術のプロフェッショナルを自身のキャリアとして選択する方が多いです。

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 ◆業務知識、経験（必須） ・認証・ID管理システム構築経験（3年以上） ◆関連技術、スキル（2つ以上必須） ・Keycloak/midPoint/OPA/IGA/PAM/IDaaS/OAuth/OpenID Connect/FIDO/FAPI ◆関連技術、スキル（あると望ましい） ・Java/Spring/Go/Oracle/MySQL/PostgreSQL/Kubernetes ・AWS/GCP/Azure/OCI 【求める人物像】 ・デジタルアイデンティティへの関心が高い方 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・論理的に物事を考えることが好きな方 ・創意工夫が出来る方 ・皆で何かを作ることが好きな方 ・人と関わるのが好きな方 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・認証・認可・ID管理基盤の開発・構築経験 ・プロキシやAPIゲートウェイ基盤の構築経験 ・セキュリティ製品の導入経験 ・システム開発における技術面でのナビゲート経験 ・システム開発におけるAI活用経験 ・各種クラウド資格

  事業内容

  コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

• 企業ダイレクト

  【Salesforceプロジェクトマネージャー】プライム案件多数◎自社内で一気通貫

  768~1024万

  

  ＩＴ　ＦＯＲＣＥ株式会社東京都中央区

  【Salesforceプロジェクトマネージャー】プライム案件多数◎自社内で一気通貫気になる

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  仕事内容

  Salesforce開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、クライアントとの折衝を行いながら、要件定義から設計、設定・開発、テスト、リリースまで、プロジェクト全体をリードしていただきます。 主な担当案件は、不動産業界・小売業界を中心としたSalesforceの導入・活用支援プロジェクトです。当社ではアジャイル開発を採用しており、お客様と継続的にコミュニケーションを取りながら、設計・開発を進めつつ仕様をブラッシュアップしていきます。プロジェクトメンバーと連携し、要件定義から設定・開発、テスト、リリースまで一貫してプロジェクトを推進していただきます。（詳細備考に記載有）

  求める能力・経験

  【必須】■2～3人以上のメンバのマネジメント（サブリーダー以上）経験 ■Java.JavaScript等のシステム開発経験　■進捗管理の経験 【歓迎】■Salesforce 設定/開発経験（Salesforce認定資格保有歓迎） ■SalesforceプロジェクトにおけるPM又はPLとしての実務経験■要件定義経験＜詳細＞★100％プライム案件であり、上流工程から社内一貫で行います!★Salesforc公式パートナープログラム制度において、製品別level2認定を取得しています!★Salesforce主催の研修に参加することができます！★社内独自の勉強会やSalesforce資格取得の為の補助があります!★質問しやすい環境で成長意欲の高い方には他にない環境を整備しています!

  事業内容

  ■指導監査DX「監査くん」の開発･販売■IoT導入パッケージソフト「IT PLATT」の開発･販売■かんたんアルコールチェック管理サービス「セーフくん」の開発･販売■介護ICTプラットフォーム「よぶぞー」の開発・販売■salesforce導入支援　等

• エージェント求人

  PM・PMO／全国

  800~1500万

  • 提案
  • 品質管理
  • 進捗管理
  • スケジュール策定
  • 開発
  • 品質保証
  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • プロジェクト
  • テスト
  • プロジェクトマネジメント
  • PMO
  • 要件定義
  • PC/Web
  • 開発プロジェクト
  • ソフトウェア
  • マネジメント

  SHIFT東京都港区

  PM・PMO／全国気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: ◆◆ミッションとキャリア 開発の結果（品質）を見てきた会社だからこそ　　　　　　　　 プロジェクトを変えられる ――「管理」で終わるか、構造を変える側に立つか。 SHIFTのPM／PMOは、単なる進捗管理者ではありません。担っていただくのは、プロジェクトの構造そのものを再設計し、成功確率を引き上げる役割です。 私たちはこれまで数多くのプロジェクトの“結果”と向き合ってきました。うまくいかなかった理由、炎上の兆候、組織が機能不全に陥る瞬間。その蓄積を体系化したものが「SQF（SHIFT品質保証基準）」です。 しかし、SQFはプロジェクトの答えではありません。 真に問われるのは、どこに本質的なリスクが潜んでいるかを見抜き、どの意思決定に介入すべきかを判断し、動かす力です。直近では、その判断と変革をさらに加速させる手段として、お客様課題にあわせたAIツールの内製開発・導入も推進しています。 お客様は日本を代表する大手企業。数千万円から数億円規模、ときには100名を超える体制や複数プロジェクト横断の統括ポジションを担っていただきます。お客様側PMと対等なパートナーとして議論し、必要であれば構造に対して提案をする。SHIFTのPM／PMOは“支援者”ではなく、“変革の当事者”です。 これまであなたが属人的に発揮してきた調整力や突破力は、SHIFTでは方法論と組織力を掛け合わせた再現性あるスキルへと昇華します。個人の奮闘で終わらせず、構造として勝てる状態をつくる。それがこのポジションの本質です。 あなたの“前に進める力”を　　　　　　　　　　　　　　　　 正当に評価する 崩壊しかけた現場を立て直してきた。 言語化されない違和感を察知し、火種を摘み、関係者を動かしてきた。 それでも評価は肩書きや形式的な成果物に偏る――そんな経験をおもちではないでしょうか。 SHIFTでは役割など級制度（ミッショングレード制）を採用し、半期ごとに役員を含めた評価会議を実施しています。定量指標と定性成果の双方から、SHIFTが大切にする“どれだけ変化を起こせたか”を評価します。 「SHIFTがいなければ、このプロジェクトは立て直せなかった。」そういわれる成果には、相応の報酬で応えます。 【年収の具体例】 ・39歳／Sier出身／SHIFT4年目　前職年収650万　入社時年収700万　現年収950万 ・46歳／Sier出身／SHIFT5年目　前職年収900万　入社時年収950万　現年収1,650万 全国で暮らしを守り　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 大規模案件でキャリアを切り拓く SHIFTでは勤務地にとらわれず、日本を代表する大手企業のプロジェクトに参画できます。 東京圏に限らず、札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡など全国拠点で就業が可能です。生活基盤を守りながら、首都圏水準の大規模案件を担う。UIJターン後もキャリアダウンすることなく、役割と責任を拡張しつづけられる環境があります。志向やライフステージに応じて統括PM／PMO、組織マネジメントなどへ領域を広げることも可能です。ワークライフバランスとキャリアの拡張を両立させながら、中長期的に市場価値を高めていけます。 【SHIFTで働くメリット】 ・大規模プロジェクトの経験をつむことができる ・業種業態に偏らないプロジェクトマネジメントの知見をためることができる ・サービス品質向上に向けた提案を通じて、事業会社側の目線を養うことができる ・品質状況の可視化とクリティカルな改善提案を繰り返し、コンサル力を養うことができる ▼磨けるスキルについてのイベントレポート▼ コンサル出身者とSIer出身者が語る。「コンサル力」と「現場力」を磨ける品質PM／PMOの仕事とは ◆◆業務内容と配属部署 ◆業務内容 ・要件定義の作成支援、論点整理、合意形成 ・ドキュメント標準化（フォーマット整備／レビュー運用） ・開発工程全体の品質保証計画立案、品質基準策定 ・テスト計画（方針／観点／体制／スケジュール）策定 ・プロジェクト運営（進捗／課題／リスク管理／チームマネジメント） ・品質／ユーザビリティ向上の改善提案、施策推進 ・AI活用戦略の企画、導入推進、運用設計

  求める能力・経験

  ◆最後に 「本来なら、もっと大きな影響を与えられるはずだ。」 そう思える実績と自負があるなら、あなたの“影響範囲”を変えるときです。 SHIFTが見ているのは肩書きではありません。 プロジェクトを前に進め、変化を起こしてきた事実です。 現場の結果と本質を知るあなたなら、構造を変える側に立てるはず。 その最前線に、SHIFTのPM／PMOとして一緒に立ちませんか。 ■求めるスキル・経験 【必須（MUST）】 ・Web系もしくはオープン系ソフトウェアの開発経験（規模、業種業界問わず） ・ソフトウェア開発プロジェクトにおける数名以上のチームマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・お客様との折衝経験、交渉経験 ・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験（言語問わず） ■求める人物像 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方

  事業内容

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