【東京・神奈川/オープンポジション】機械-電気-ソフトウェア設計/無期雇用派遣
450~700万
株式会社ダイヤモンドパーソネル
東京都港区, 神奈川県鎌倉市
450~700万
株式会社ダイヤモンドパーソネル
東京都港区, 神奈川県鎌倉市
その他機械/電気/電子製品専門職
三菱電機グループ企業での勤務です。機械設計/電気設計/ソフトウェア開発などをご希望やご経験に応じてご担当いただきます。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境です。※詳細は備考欄を参照下さい 【特徴】■三菱電機Gの人材サービス企業の為、派遣先は三菱電機グループでの就業となります。基本的に派遣先や部署異動は発生せず、原則転勤もありません。長く腰を据えて働ける環境です。■労働環境:年間休日は125日+5日(計画年休)、残業は月平均20h程度とWLBも実現可能です。■抜群の定着率:生活や自己啓発を手厚くサポートする福利厚生も整っており、平均勤続年数は10.8年と高い安定性を実現しています。
【必須】機械設計、電気・電子設計、制御設計、ソフトウェア開発など、何らかのエンジニアのご経験がある方 (目安:3年以上) ※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【教育制度】OJTに加え、三菱電機グループのeラーニングなど豊富な研修制度も利用可能。【将来的なキャリアパス】当社の正社員として、長く働くことももちろん可能ですが、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多くおります。現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。※一次選考はオンライン実施
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~700万円 月給制 月給 250,000円~400,000円 月給¥250,000~¥400,000 基本給¥250,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年間3.5ヵ月分
会社規定に基づき支給
(例1)410万円 入社1年目(24歳(月給22万5,000円+賞与・手当)) (例2)480万円 入社3年目(28歳(月給26万円+賞与・手当)) (例3)580万円 入社7年目(36歳(月給31万円+賞与・手当))
07時間45分 休憩45分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後10日 最高付与日数20日 (長期連休※GW、夏期、年末年始)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
▼きめ細かいサポートでひとりひとりが思い描くキャリア形成をサポートします。 キャリア講習によるスキルアップ、連携スクールによるスキルアップ、三菱電機グループ独自の教育体制も整っております。 ▼勤務先のほとんどは完全週休2日。勤務先独自の休日や、年次有給休暇の計画的付与日等もあわせれば年間の休日は125日程度となります。趣味や勉強、家事・育児などライフスタイルにあわせた働き方が可能。 <仕事内容詳細> ■機械設計:生産に関わる業務…設備導入・設備修理・作業改善・自社独自開発機械の設計など ※建物の改変を伴う業務は含まない ■電気設計:電気回路図の作成、部品選定、システムの検証や不具合の確認、効率性の評価など ■システム開発:生産工程機器に関するシステム開発など 【変更の範囲】派遣先における全ての業務に変更の可能性あり
働き方のご希望や適性に応じて、派遣先を柔軟にご紹介いたします。
当面無 ご希望は100%反映し、原則転勤は発生いたしません。
東京都港区芝5-34-2 ミタマチテラス
JR山手線田町駅 徒歩3分 都営地下鉄都営三田線三田駅 徒歩3分
屋内全面禁煙
神奈川県鎌倉市三菱電機エンジニアリング鎌倉事業所
湘南モノレール湘南モノレール湘南町屋駅 徒歩10分
屋内全面禁煙
【変更の範囲】全国の派遣先に変更の可能性あり
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
無
有
特別休暇(慶弔等)産休育休・介護休暇(男女問わず取得実績有)・定年制:60歳、再雇用制度有:上限65歳
■三菱電機Gの福利厚生制度が利用可。三菱電機健康保険組合への加入,全国の保養施設の利用等 ■昼食制度:拠点により異なりますが、会社給食を手ごろな価格で購入可能 ■支度金制度:入社時に転居が発生する場合は30万円の支度金を支給※社内規定有 【交通費】公共交通機関は全額支給。自転車,バイク,マイカー通勤をご検討の方はご相談ください 【有給休暇】入社初年度は入社時期によって1~10日付与。2年目以降は勤続年数に応じて11日~最大20日。最大2休暇年度まで保持可能 ■教育環境:三菱電機グループ内500種類以上の研修が受講可能。初級編~応用編まで習熟度に応じた研修のみならず、製品やサービスに特化した研修など設計開発のプロ集団として技術力を高められる環境を用意。 《研修制度》OJT,スキルアップ研修,外部研修,eラーニング《技術研修》技術講座,各種社外セミナー,技術ゼミナール《自己啓発奨励制度》社外通信教育,社外資格奨励
3名
2回
筆記試験:無 適性検査(Web実施予定)
◆世界トップクラス製品を多く誇る総合電機メーカー三菱電機Gの人材企業。盤石な教育制度を整えているため、未経験の方でも腰を据えて働いていただけます◆福利厚生充実、有給休暇消化率86%でプライベートも充実!社員登用実績有!
■先輩社員の声(入社理由) ・子どもが保育園に入るので移動なく腰を据えて働きたかった・人事異動でエンジニアではなくなってしまった。生涯エンジニアを続けたかった。 ・前職ではPJTが頻繁に変わり、技術が蓄積されなかった。・以前に三菱電機系の現場で働いていて、人間関係の良さや職場の雰囲気が好きだった。 ■一次面接は、働き方についての希望を確認する場にしたいと考えています。経験がなくても問題はないので、入社後に手掛けたい製品/技術/分野のご希望についてお聞かせください。当社の特徴についてもご説明いたしますので、ご不明点は遠慮なくご質問ください。 ■ご希望がある方には、入社前に配属先の職場見学を実施しております。「思っていた仕事と違った」というような入社後のミスマッチがないよう、入社前に業務内容の詳細や職場の雰囲気を確認できます。
〒112-0004 東京都文京区後楽1-1-10日本生命水道橋ビル3F
■東日本支社(東京)■鎌倉事務所(鎌倉)■中日本支社(名古屋) ■西日本支社(尼崎)■姫路オフィス(姫路)■長崎事務所(長崎)
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
三菱電機株式会社,三菱電機エンジニアリング株式会社
非公開
三菱電機エンジニアリング株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 7,720百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 7,720百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
http://www.diamondpersonnel.co.jp/advantages/workstyle/index.html
最終更新日:
450~700万
三菱電機Gの鎌倉事業所で電気設計業務。人工衛星等の宇宙事業や防衛系等社会に広く影響を与える製品開発です。電源機器のアナログ回路設計、アンテナ送受信部のデジタル回路設計、ボード(基板)設計、FPGA設計など 【特徴】■三菱電機Gの人材サービス企業の為、派遣先は三菱電機グループでの就業となります。基本的に派遣先や部署異動は発生せず、原則転勤もありません。長く腰を据えて働ける環境です。■労働環境:年間休日は125日+5日(計画年休)、残業は月平均20h程度とWLBも実現可能です。■抜群の定着率:生活と自己啓発を手厚くサポートする福利厚生も整っており、平均勤続年数は10.8年と高い安定性を実現しています。
【いずれか必須】■電気設計のご経験(年数不問)■電気系の知識またはご経験をお持ちの方■高専以上の電気系学部卒業の方 ★アナログ回路設計、基板設計、モード設計等をやっていた方は優遇★ 【教育制度】OJTに加え、三菱電機グループのeラーニングなど豊富な研修制度も利用可能。【将来的なキャリアパス】派遣スタッフでも経験を積むことで、リーダーを任されることもあります。また当社で長く働くことももちろん可能ですが、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍する社員も多くおります。現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績があります。
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
620~900万
【東証プライム上場/所定労働7時間/完全週休二日制/フレックスタイム制度有】 【仕事内容】 先端の量子技術を活用した製品を扱う事業分野における、 サポートエンジニアを募集します。 具体的な業務内容は、以下の通りです。 【具体的には】 ・量子関連装置の納入・据付・調整作業 ・お客様からの技術的な問い合わせに対する回答 ・海外メーカー対応 (問い合わせのエスカレーション、技術・ビジネスミーティング)
■必須条件: ・量子技術の分野に興味を持ち、主体的に技術・スキルを学んでいける方 ■歓迎条件: ・テクニカルサポートの業務経験 ・英検2級以上またはTOEIC(R)650点以上 (資格未取得者の場合、入社後に取得していただきます) ■4年制大学卒業以上
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487~860万
【担当業務(例)】 ・製品(装置)の仕様検討、回路設計、評価、量産立ち上げ ・製品共通となる電気系組込ハードウェア(デジタル回路、基板、FPGAなど)の設計・開発 ・量産製品の構成部品類の改廃に伴う変更設計業務 ・品質改善・作業改善につながる生産設計業務 ・電源周辺の電気設計と電子ビームを制御するアナログ設計 ・電磁界解析・シミュレーション 【担当製品(例)】 ・医療機器 (医用分析装置、バイオ分析装置、生化学分析計、生化学自動分析装置、免疫分析装置、DNAシーケンサ) ・半導体計測装置 (半導体検査装置、半導体評価装置)
【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・電気設計もしくは回路設計経験者 ・学生時代に電気系の学部にて学ばれていた方 ※携わりたい領域・製品・希望勤務地がございます場合には、優先順位及びご理由をご記載ください (例:ヘルスケア領域に携わりたい、半導体関連に興味がある等)
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年収非公開
半導体製造装置の電気設計開発業務をご担当いただきます。 ご経験やご希望に応じて、新規設計・カスタム設計いずれかをご担当いただく予定です。 【具体的には】 ・ センサーから200Vの電源回路設計まで幅広い電気設計 ・ 基板、ドライバなどのユニットは主にサプライヤーから調達(一部自社にて内製) ・ 各国の安全基準規格に準じた装置開発 ・ フィールドで発生したトラブルの対応 【業務の魅力】 ・仕様検討から設計、客先対応までと、上流から下流まで幅広く経験することができるため、ものづくりの醍醐味を味わうことができます。 ・仕様打ち合わせなど、お客様との接点が多いことも当社の開発の特徴です。 ・海外売上比率が8割を超えているため、グローバルに展開される製品開発に携わる事が可能です。
【必須要件】 ・何らかの電気回路設計経験 【歓迎要件】 ・半導体製造装置、工作機械、生産設備、OA機器等での回路設計経験 ・ 装置の制御盤設計経験 ・ モータ制御経験 ・ ユニット(基板、モータドライバー、センサーなど)に関する知識、経験 ・ 安全規格(CE、SEMI規格)の知識 ・顧客とのトラブル対応経験 【求める人物像】 ・周囲と連携して業務を進めることができる方 ・ものづくりの好きな方
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560~800万
・プロジェクト計画策定 ・プロジェクト進捗管理 ・電気・電子回路設計(回路検討、部品選定、設計、シミュレーション等) ・顧客対応 ・関係部門との連携と見積作成
・電子機器開発の実務経験 もしくは ・電子回路設計(アナログ/デジタル)の実務経験
情報処理システム開発、設計、販売 情報処理機器、航空宇宙用機器、通信機器、画像機器、接合機器、医療用機器、電気計測器などの製造、販売 混成集積回路などの電子部品の製造、販売 情報処理システム、電子計算機に係るソフトウェアの作成、販売 電気工事、電気通信工事の設計、監理および請負 前各号に付帯または関連する各種機器、部品の製造、販売
550~800万
蓄電池システムの設計・施工・保守を担う技術者を募集します。 <具体的な業務> (1) 関連メーカーとの仕様調整・検討 (2)蓄電池の電池設備設計・施工管理 (3) 電気配線・制御システムの設計・実装 など
電気に関する知見を有する方
案件開発…風力発電所の適地の探索、風況調査を実施。入手した風況データの解析、環境影響や法的規制等を調査し、事業計画を立案。地権者等の地元の関係者と協議・交渉を重ね、具体的な適地を確保 建設計画・管理…設計・建設段階の実施計画立案、元請建設業者・風車メーカーとの交渉・選定、資金調達、建設スケジュールの管理。 事業運営…共同事業出資者や事業売却先の選定および交渉、売却の場合でも発電所の運転・維持(O&M)を行うことで、長期の事業運営をサポート
350~530万
半導体製造装置等の板金・製缶加工を行う当社にて、金属加工(半自動・TIG・YAG溶接)をお任せ。図面の読み方からスタートするため、専門技術を身につけたい未経験の方や経験の浅い方も歓迎する募集です。 ■半自動溶接、TIG溶接、YAG溶接を使用した金属加工 ■図面の読み取りやステンレス・アルミ等の各種材料の材質把握 ■溶接後の仕上げ・歪み取り、バリ取り等の付随作業 【教育体制】入社時は技術指導から開始。まずはシンプルな図面読解から始め、OJTで段階的にスキルを習得していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の定める業務
【必須】■未経験・第二新卒歓迎(学歴不問) 【尚可】■溶接の実務経験(年数不問。半自動・TIGなど種類も不問) ★モノづくりへの興味があり、一生モノの技術を手にしたい意欲的な方を幅広く募集します! ■残業は個人の自由としており、月平均10時間程度と少なめ。ワークライフバランスを重視できます。 【当社の魅力】 ■幅広い顧客から支持され、売上も好調に増加中。 ■前年度実績3%~30%の昇給実績あり。成果をダイレクトに評価し、早期給与アップも可能です。
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350~530万
半導体製造装置等の板金・製缶加工を行う当社にて、金属加工(半自動・TIG・YAG溶接)をお任せ。図面の読み方からスタートするため、専門技術を身につけたい未経験の方や経験の浅い方も歓迎する募集です。 ■半自動溶接、TIG溶接、YAG溶接を使用した金属加工 ■図面の読み取りやステンレス・アルミ等の各種材料の材質把握 ■溶接後の仕上げ・歪み取り、バリ取り等の付随作業 【教育体制】入社時は技術指導から開始。まずはシンプルな図面読解から始め、OJTで段階的にスキルを習得していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の定める業務
【必須】■未経験・第二新卒歓迎(学歴不問) 【尚可】■溶接の実務経験(年数不問。半自動・TIGなど種類も不問) ★モノづくりへの興味があり、一生モノの技術を手にしたい意欲的な方を幅広く募集します! ■残業は個人の自由としており、月平均10時間程度と少なめ。ワークライフバランスを重視できます。 【当社の魅力】 ■幅広い顧客から支持され、売上も好調に増加中。 ■前年度実績3%~30%の昇給実績あり。成果をダイレクトに評価し、早期給与アップも可能です。
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570~960万
規格適合レポートとEMC試験レポートを装置出荷までに済ませます。 検査装置での設計業務では、深紫外レーザ光源、光学系、精密メカ設計などの 様々な分野の技術が総合的に必要となるため、各分野の専門家と仕事を進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■フォトマスク検査装置の電気安全・規格対応業務(業務比率:80%) ①検査装置の設計変更点の抽出→②安全審査会社への変更点の情報共有→③規格適合レポート入手 ■フォトマスク検査装置の電気試験対応(業務比率:20%) ①'検査装置での電気試験(EMC試験)→②'EMC試験レポート入手 【キャリアステップ】 入社半年は、電気安全・規格対応のサポート業務について頂き、検査装置の理解を深めて頂きます。 その後、入社2~3年後は引き続きサポート業務を続け、少しずつ主担当となっていって頂きたいと 考えています。
【MUST】 ・電気に関連する業務経験(3年以上) ・電気回路図、部品表を読める方 【WANT】 ・半導体製造装置メーカでの業務経験 ・電気安全、規格対応の業務経験 ・電気試験(EMC試験)に関連する業務の経験
【事業内容】 当社は電子ビームマスク描画装置、エピタキシャル成長装置、マスク検査装置の 3製品を中心とした半導体製造装置の開発、製造、販売を主たる事業として行っております。
350~500万
入社後は川崎エリアの大手メーカーの製造現場を中心に、下記いずれかの業務に携わります。経験や適性に応じて配属を決定します。未経験から、エンジニアとしてスキル・キャリアUPが目指せるのが魅力です! 【主な業務内容】■製造設備の点検・メンテナンス補助■機械装置の動作テスト、データ記録■組付け・調整作業のサポート■簡単なトラブルシューティング■技術資料の作成やデータ入力 まずは簡単な作業からスタートし、専門的な機械・電気知識はOJTで丁寧に習得できます。「機械を触るのが好き」「技術を身につけたい」という気持ちがあれば大歓迎です!
★社会人経験が1年以上ある方は可能な限りお会いさせて頂きます!社会人経験浅くとも意欲を重視します◎ 飲食店スタッフや販売員、事務スタッフ等様々な職歴の方が活躍中です! 【入社後の流れ】 ・現場でのOJT ・アカデミー制度による学習 ・資格取得支援 ・キャリア面談 ※技術の不安点やキャリア相談は、常駐のキャリアコンサルタントがサポートします!
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど