<船橋市>外装リフォームプランナー/賞与実績4ヶ月分×報奨金×手当充実!
500~570万
東栄ホームサービス株式会社
千葉県船橋市
500~570万
東栄ホームサービス株式会社
千葉県船橋市
リフォーマー
営業企画
建築個人営業
◎外装リフォームプランナー(反響営業) 親会社の東栄住宅で戸建住宅を購入後、10年を経過した お客様へ、屋根・外壁を中心とした外装リフォームを 提案します。新規開拓・飛び込み・テレアポはなく、 点検を起点にニーズに寄り添う営業スタイルです。 【具体的な仕事内容】 1)10年目の点検からスタート ・専門業者へ10年目の先行点検実施を依頼 ・点検結果を業者から共有いただく 2)最適なリフォームプランのご提案 ・先行点検結果をお客様へ報告 ・現状やご要望を丁寧にヒアリング ・屋根/外壁などの修繕プランを提案 ・見積書を提示し、内容を詳しく説明 3)施工完了までのサポート ・契約後、施工管理担当へ引継ぎ ・工事中のお客様フォロー ・完了後のアフターケア など 【お仕事の魅力・やりがい】 お客様はすでに住宅購入実績があり、信頼関係を大切にした 提案ができます。見積作成や工事管理は専門部署が担うため、 営業として「提案の質」と「お客様対応」に集中できるのも 魅力です。報奨金制度も、難易度の高い条件ではなく、 無理なく獲得を目指せる設計です。
【必須条件】 ◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎営業または販売の実務経験をお持ちの方(業界・商材不問) ◎高卒以上 【歓迎条件】 ○高単価商材(時計・宝石・家具・自動車など)を扱った販売経験がある方 ○お客様の状況を丁寧に聞き取り、提案の質で勝負したい方 ○飛び込みや新規開拓ではなく、関係構築型の営業に取り組みたい方
大学院(修士)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜570万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有
115日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給23万8100円~27万2700円 ※経験・能力を考慮します。 <想定年収> 500万円~570万円 <給与例> ■基本給 238,100円の場合 時間外手当:約45,000円(月25時間想定) 営業報奨金:約60,000円(同職種社員平均額) 想定月給 :約342,100円 想定年収 :約5,060,000円(賞与年4ヶ月分含) ■基本給 272,700円の場合 時間外手当:約51,000円(月25時間想定) 営業報奨金:約60,000円(同職種社員平均額) 想定月給 :約383,000円 想定年収 :約5,680,000円(賞与年4ヶ月分含)
千葉県船橋市
■千葉事業所 千葉県船橋市二子町629番3号 <アクセス> JR総武線「下総中山」駅 徒歩11分/JR総武線「西船橋」駅 徒歩17分
無
有
■休日休暇 年間休日115日 完全週休2日制(水・木 または 火・水 から選択) 夏季休暇 年末年始休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社後、規定日数付与) ■待遇・福利厚生 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)※年間計4ヶ月分支給(過去実績) 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 残業手当(全額支給) 交通費(全額支給) 家族手当 資格手当 資格取得手当 営業報奨金制度(ほぼ全員に毎月支給実績) 退職金制度(勤続4年以上) 確定拠出年金制度(勤続3年以上) OJT研修 eラーニング制度 社員旅行あり(年1回) 給茶機設置あり(事業所による) PCログイン・ログオフ時間を管理(サービス残業防止) 部活動(サークル活動):野球部・サッカー部・自転車部・ゴルフ部 ■勤務時間詳細 固定時間制:9:00~18:00 実働8時間/休憩60分 残業:月平均30時間<##1>
千葉県船橋市二子町629番3号
住宅メンテナンス事業 リフォーム事業 住宅オプション事業
非公開
最終更新日:
472~1020万
太陽光発電や蓄電池の提案・営業(既存顧客へのルート・反響営業中心) ・コンタクト・アポイント取得 ・訪問・設備確認 ・御見積書作成・ご提案 ・ご成約 ・アフターフォロー など
【必須】 普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【歓迎・求める人物像】: 営業未経験・異業種出身者歓迎、第二新卒歓迎、フリーター・ブランクOK 「自由な環境で成果を出したい」「上場グループで安定して稼ぎたい」方を歓迎します!
太陽光発電システム、蓄電池、オール電化、V2H等の販売・取付工事 上記に付帯する一切の業務 電力小売事業
520~1000万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取査定・交渉:不動産会社や所有者から情報収集。DXアプリを駆使し、自らの判断で買取価格を決定 ■リフォーム企画:ターゲットを設定し、工務店と間取りや仕様を検討。ニトリ家具活用等で価値を創出 ■販売・お引き渡し:Web反響顧客へ提案し契約・引渡しまで一括担当 ★調整役ではなく事業の川上から川下までを自ら動かす圧倒的裁量権が得られます。
【必須】■不動産営業経験(売買仲介・賃貸・戸建販売等)3年以上■大卒以上■普通自動車運転免許 【歓迎】■宅地建物取引士■仲介からステップアップし価格決定権や裁量を持って稼ぎたい方 ■詳細 ■【高い裁量権】売買仲介の調整役とは異なり、仕入れ価格決定からリノベ企画・販売まで全工程を自らの意思でプロデュース可能。 ■【スピード昇格】入社1~5年で店長、4~5年で課長昇進の実績あり、実力次第で早期に管理職登用が可能です ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
520~1000万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取査定・交渉:不動産会社や所有者から情報収集。DXアプリを駆使し、自らの判断で買取価格を決定 ■リフォーム企画:ターゲットを設定し、工務店と間取りや仕様を検討。ニトリ家具活用等で価値を創出 ■販売・お引き渡し:Web反響顧客へ提案し契約・引渡しまで一括担当 ★調整役ではなく事業の川上から川下までを自ら動かす圧倒的裁量権が得られます。
【必須】■不動産営業経験(売買仲介・賃貸・戸建販売等)3年以上■大卒以上■普通自動車運転免許 【歓迎】■宅地建物取引士■仲介からステップアップし価格決定権や裁量を持って稼ぎたい方 ■詳細 ■【高い裁量権】売買仲介の調整役とは異なり、仕入れ価格決定からリノベ企画・販売まで全工程を自らの意思でプロデュース可能。 ■【スピード昇格】入社1~5年で店長、4~5年で課長昇進の実績あり、実力次第で早期に管理職登用が可能です ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
520~1000万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取査定・交渉:不動産会社や所有者から情報収集。DXアプリを駆使し、自らの判断で買取価格を決定 ■リフォーム企画:ターゲットを設定し、工務店と間取りや仕様を検討。ニトリ家具活用等で価値を創出 ■販売・お引き渡し:Web反響顧客へ提案し契約・引渡しまで一括担当 ★調整役ではなく事業の川上から川下までを自ら動かす圧倒的裁量権が得られます。
【必須】■不動産営業経験(売買仲介・賃貸・戸建販売等)3年以上■大卒以上■普通自動車運転免許 【歓迎】■宅地建物取引士■仲介からステップアップし価格決定権や裁量を持って稼ぎたい方 ■詳細 ■【高い裁量権】売買仲介の調整役とは異なり、仕入れ価格決定からリノベ企画・販売まで全工程を自らの意思でプロデュース可能。 ■【スピード昇格】入社1~5年で店長、4~5年で課長昇進の実績あり、実力次第で早期に管理職登用が可能です ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
520~1000万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取査定・交渉:不動産会社や所有者から情報収集。DXアプリを駆使し、自らの判断で買取価格を決定 ■リフォーム企画:ターゲットを設定し、工務店と間取りや仕様を検討。ニトリ家具活用等で価値を創出 ■販売・お引き渡し:Web反響顧客へ提案し契約・引渡しまで一括担当 ★調整役ではなく事業の川上から川下までを自ら動かす圧倒的裁量権が得られます。
【必須】■不動産営業経験(売買仲介・賃貸・戸建販売等)3年以上■大卒以上■普通自動車運転免許 【歓迎】■宅地建物取引士■仲介からステップアップし価格決定権や裁量を持って稼ぎたい方 ■詳細 ■【高い裁量権】売買仲介の調整役とは異なり、仕入れ価格決定からリノベ企画・販売まで全工程を自らの意思でプロデュース可能。 ■【スピード昇格】入社1~5年で店長、4~5年で課長昇進の実績あり、実力次第で早期に管理職登用が可能です ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
528~1000万
<仕事内容> 【住宅販売】 都心部の好立地な戸建てやマンションを販売し、お客様にとっての人生で一番大きなお買い物に携われる部署です。 ・集客:反響営業・紹介営業・新規営業などから住宅購入検討者の集客をしてお客様とのアポイントを取得します。 ・接客:アポイントに至ったお客様のご希望条件をヒアリングし、おすすめの物件や特長をご紹介します。 ・案内:机上の説明にとどまらず、物件建設地や建物内部のご案内をしてお住まいのイメージを膨らませていただきます。 ・支払いシミュレーションの作成:簡単な計算ソフトを用いて不動産購入にかかる費用や、ローンを利用した際の支払いシミュレーションを提案します。 ・契約手続き:晴れて契約を預かった場合は、契約書面への署名捺印業務を行っていただく場合もございます。 ■弊社の魅力 ①圧倒的成長性:直近10年の成長率は28% 継続して成長しているからこそ、新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われ、社員の士気が高く業務をおこなっています。 ②年間4回の昇給・昇格のチャンス 細かい評価項目があり、ポイント換算しているため、公平性が高く、実力主義の評価制度となっています。 また四半期ごとに目標設定をし、達成率に応じて表彰式で表彰されます。 成果を上げている社員は20代でもマネージャーに多数なっております。 昇給昇格とともに年収のベースが上がるのはもちろんですが、自身の成果に応じてボーナスでもしっかり反映される給与体系がございます。
【必須(MUST)】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・高卒以上 【歓迎(WANT)】 ・若いうちに豊富な経験とたしかなスキルアップを求められる方 <想定勤務地詳細>※入社後3ヶ月間は渋谷メイン拠点として研修を行います。 東京都渋谷区渋谷1-13-9渋谷たくぎんビル
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益で11倍まで拡大。
550~840万
<業務概要> 企業のニーズに対して、システム建築・ 立体駐車場を提案する法人営業です。 <業務詳細> ・ゼネコン・官公庁への提案営業 ★既存顧客中心(既存8割) ・システム建築の企画・提案 ・立体駐車場の企画・提案 ・見積作成から引き渡しまで担当 ・設計・施工担当との打合せ ・協力業者との調整業務を担当 <教育体制> 入社時WEB研修など、研修がしっかり ご用意されています。 ▼業務の特徴(キャリアについて) ・自社一貫体制のため、全体を見渡す やりがいある経験が積めます。 ・専門性を追求できる職種体系や、 将来の管理職を目指せる公募制度が 整備されており、キャリアアップを目指せる 環境です。
<求める知識・経験> ▼建設業界での営業経験がある方 <✨過去に応募された方の例> ・営業職として働き方を見直したい ・夜勤や不規則な勤務を改善したい ・将来が安定した会社で長く働きたい ・成果や頑張りを正当に評価されたい
★システム建築・立体駐車場のパイオニア企業 ○メイン事業1:システム建築 (流通店舗、事務所、工場など) ・工場・倉庫などを、あらかじめ規格化した 部材を使って効率よく建てることが可能! ○メイン事業2:立体駐車場 (タワー式・自走式駐車場) ★設計〜メンテナンスまでを一貫して対応! ★ゼネコンや官公庁、設計事務所など 幅広い顧客と取引
507~650万
■おすすめしたいポイント (1)業界トップを本気で狙う急成長企業で、キャリアを一気に伸ばせる 業界最大規模×No.1成長率という圧倒的な事業基盤。 DX推進・データ活用・制度改革など、成長のための投資を惜しまない会社で、 年4回の昇格チャンスや明確な評価制度のもと、スピード感あるキャリアアップが可能。 (2)提案型営業として“成果”と“貢献”の両方を評価される環境 ケアマネジャーへのルート営業を軸に、 潜在ニーズの発掘・顧客体験の向上を担うコンサルティング型の営業。 営業成果だけでなく、顧客満足度・チーム貢献・組織改善への関わりも評価対象。 リーダーとして、チーム運営や組織づくりにも携われるポジション。 (3)社会インフラを支える事業で、長期的な市場価値を高められる 超高齢社会でニーズが伸び続ける在宅介護領域。 福祉用具レンタルは、利用者の生活を支える“なくてはならない”サービスであり、 10万人規模のデータを活用した予防・予知サービスなど、未来志向の事業も展開。 社会貢献性 × 将来性 ×専門性の三拍子が揃った市場で、営業としての価値を高められます。 ■仕事内容 ◎福祉用具レンタル事業の法人営業(ルート営業) 地域の介護事業所(ケアマネジャー)を定期訪問し、 紹介いただいたご利用者様へ福祉用具)の提案・ヒアリング・納品・ アフターフォローを一貫して担当します。 <具体的には> ・福祉用具のレンタル・販売の営業 ・最適な用具・プランの選定、納品、相談対応 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ・アフターフォローの実施 ・その他付随する業務 <福祉用具例> ・介護ベッド関連用具、歩行器、入浴関連用品など 潜在ニーズの発掘や生活環境の改善提案など、 コンサルティング型の提案営業が求められるポジションです。 ◎営業リーダーとしての役割 ・拠点の営業戦略の実行 ・チームメンバーの育成・同行・フォロー ・顧客満足度向上のための改善活動 ・組織課題の抽出と業務プロセスの改善 ・DX化・データ活用による営業効率化の推進 ※営業成果だけでなく、 チーム貢献・顧客体験向上・組織改善への取り組みも評価対象となります。 ◎事業の特徴・働きやすさ ・業界最大規模 × No.1成長率の急成長企業 ・DX推進で業務効率化(事務・配送の連携が仕組化) ・10万人規模のデータを活用した予防・予知サービスを展開 ・昇格基準が明確で 年4回の昇格チャンス ・社会インフラとしての高い社会貢献性と将来性 <企業の特徴> ■業界最大規模 × 急成長 の圧倒的リーディングカンパニー 株式会社ヤマシタは、静岡でのリネンサプライ事業から始まり、 現在は 国内外80拠点を展開する業界トップクラスの企業へと急成長。 福祉用具レンタル事業では 30年以上の実績 × 業界No.1の成長率 を誇り、 高齢社会を支える“なくてはならないインフラ企業”として存在感を高めています。 ■1000名超の専門相談員 × 徹底した品質管理で業界最高水準のサービスを提供 ・身体状況・住環境に合わせた最適な用具選定 ・製品に依存しない“本当に必要なもの”を届ける提案方針 ・1000名以上の福祉用具専門相談員による全国対応 ・徹底した衛生管理・メンテナンス体制 →品質・安全性・対応力のすべてが業界トップクラス この圧倒的なサービス品質が、全国の介護現場から高い評価を獲得しています。 ■DX推進 × 10万人データ活用で“次世代の介護インフラ”を創る企業 ヤマシタは、既存の福祉用具レンタルに留まらず、 DX化・業務効率化・データ活用を積極的に推進。 ・10万人規模の利用者データを活用した予防・予知サービス ・業務プロセスの改善による生産性向上 ・社員が働きやすい環境づくり(仕組化・分業化・サポート体制) 介護の未来を変える企業として、業界の課題解決に挑戦しています。 ■2050年に売上1兆円を目指す、圧倒的な成長ビジョン 「正しく生きる、豊かに生きる」という理念のもと、 2050年に 売上1兆円 を掲げる大きな成長戦略を推進。 社員の成長を後押しするために、 ・年4回の昇格チャンス ・明確な評価基準 ・キャリアアップの仕組み を整備し、挑戦できる環境をつくっています。
◎普通自動車免許(AT限定可) ◎営業経験5年以上(有形・無形問わず) ◎1to1の信頼関係構築が得意な方 └「モノを売る」よりも、顧客の課題を理解し寄り添えるコミュニケーション力が重要 <歓迎要件> 〇チームの育成・フォローに興味がある方 〇市場分析、戦略立案・実行など、戦略的に営業活動を組み立てられる方 〇顧客満足度や組織改善にも視野を広げられる方 〇成長企業でキャリアアップを狙いたい方(年4回昇格制度あり) <キャリアアップのチャンスが多い環境> 成果だけでなく、顧客満足・チーム貢献・組織改善への取り組みを総合的に評価し、 スピード感あるキャリアアップが可能です。 リーダー → マネージャー → 所長 → ブロック長へとステップアップできる環境 ・営業リーダーとしてチームを牽引 ・マネージャーとして拠点運営・戦略実行 ・所長として事業責任者へ ・ブロック長として複数拠点を統括するポジションへ 20代でブロック長に抜擢された実績あり 年齢や社歴ではなく、実力と成果に応じてチャンスが与えられる会社です。
福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業
800~1200万
拠点長として土地活用営業の戦略立案から部下育成、商談まで全般をお任せします。当社は架電集客に加え、SalesforceやAIを活用した効率的な営業を推進中。先進的な環境であなたの手腕を発揮できます。 ◆拠点全体の営業戦略立案・実行 ◆部下のマネジメント・育成 ◆事業計画や建物プラン作成・商談フォロー 集客は架電メインですが、Salesforceでの進捗管理やAI活用により営業プロセスの平準化を推進中。個人技や根性論に頼らない「再現性の高い仕組み」が整っているため、部下育成や成果最大化のマネジメントに集中できます。これまでの土地活用営業経験を活かし、拠点の牽引役として活躍しませんか。
【必須】土地活用業界における部長職のご経験 【歓迎】同業他社での拠点長としてのご活躍実績 土地活用業界で培ったマネジメントスキルと拠点経営ノウハウを、当社の先進的な営業体制で存分に発揮しませんか?当社ではAIやSalesforceを活用し『勘や根性に頼らない営業モデル』を強力に推進中。これまでの豊富な知見と最新テクノロジーを融合させ、強い拠点を創り上げるキーパーソンとしての活躍を期待しています。
注文住宅事業、分譲住宅事業、土地活用事業
350~1000万
外壁リフォームの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です! ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■独占販売の高性能塗料を扱っており、商材に自信があるからこそ、無理な売込みはなし。研修やOJTを通して提案力を磨いていきましょう★
★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート!第二新卒歓迎★☆★ 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります! 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円 ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も
リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般(外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え)など