【建築技術者】設計・施工管理/資格取得支援/年休125日/土日祝休/平均残業4h
444~956万
百合建設工業株式会社
山口県下松市
444~956万
百合建設工業株式会社
山口県下松市
建築施工管理
建築意匠設計
山口県下松市を中心とした建築工事の技術職です。完全週休二日制で土日祝休み、年間休日125日とワークライフバランスを重視した環境で、建築分野での経験を幅広く活かせます。資格取得支援制度も充実。 【具体的には】建築施工管理として工程管理、安全管理、品質管理、予算管理を担当。また建築設計業務として企画、現場調査、図面作成、積算などを行います。※施工管理・設計業務は適性や希望に応じて配属。【資格取得支援】希望があれば資格取得支援制度を使用して、建築士、建築施工管理技士の資格取得可能。【働きやすさ】家庭の事情による勤務時間の調整や学校行事への参加については、可能な範囲で柔軟に対応します。
【必須】建築施工管理の経験、または建築設計の経験、または建設業で従事した経験のある方■基本的なパソコン操作ができる方【歓迎する資格】普通自動車運転免許(AT限定可) 【魅力】■現場は下松市が中心で、落ち着いた環境で働けます。■資格取得支援制度が充実しており、希望者には講習受講料や受験料を会社が全額支援。建築士や施工管理技士などの資格取得を目指せる環境■家庭の事情による勤務時間の調整や学校行事への参加について柔軟に対応。ワークライフバランスを重視した働き方ができます。■JR下松駅から徒歩3分の好立地で通勤便利。転勤もなく、地域に根差して長く働ける環境です。
一級建築士 必須、1級建築施工管理技士 必須、2級建築施工管理技士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
444万円~956万円 月給制 月給 257,000円~553,000円 月給¥257,000~¥553,000 基本給¥257,000~¥257,000を含む/月 ■賞与実績:年3回 計5.30カ月分(前年度実績)
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩90分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:4時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【従事すべき業務の変更範囲】変更なし 【勤務地の変更の範囲】なし 【働きやすさ】 ◎完全週休二日制・土日祝休み◎年間休日125日◎月平均残業4時間◎平均有給取得日数13日(前年度実績)◎やまぐち健康経営認定企業◎ワークライフバランス重視 【キャリア支援】 資格取得支援制度で講習・受験料全額補助
本社(下松市駅南)16名(うち女性6名)
無
山口県下松市駅南2-4-1
屋内全面禁煙
マイカー通勤可
無
有
・家族手当 配偶者 10,000円 子供 1人3,000円 ・住宅手当 5,000円(世帯主に限る) ・通勤手当 距離により支給(上限 月30,000円) ・資格手当
2名
1回
筆記試験:無
【建築技術者/設計・施工管理】資格取得支援制度充実◎地域密着型の建設会社で安定したキャリア形成が可能。家庭との両立を支援する柔軟な勤務体制で長く働ける環境を整備しています。
【企業からのメッセージ】百合建設工業株式会社は、ステークホルダーみんなが物心両面において、豊かに暮らすことのできる社会の実現に向けて取り組んでいます。民間企業様の事務所、工場、倉庫、店舗、クリニック、商業施設、集合住宅等の新築、増築、リフォーム、公共工事など幅広い建築プロジェクトを手掛けています。当社では、建築技術者としてのスキルアップを全面的にサポートする体制を整えており、資格取得支援制度を活用して建築士や建築施工管理技士の資格取得が可能です。また、家庭との両立を大切にしており、勤務時間の調整や学校行事への参加についても柔軟に対応しています。年間休日125日、完全週休二日制、月平均残業4時間と働きやすい環境で、長く安心して働ける職場です。賞与年3回(前年度実績5.30ヶ月分)、退職金制度、各種手当も充実しています。地域に根差した建設会社で、安定したキャリアを築きたい方からのご応募をお待ちしています。ご希望があれば事前に職場見学(現場見学含)も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。給与は、想定年収の下限値を下回らない範囲で、これまでのご経験やお持ちの資格を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
〒744-0007 山口県下松市駅南2-4-1
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
480~600万
山口県長門市にて建築・住宅・新領域を手掛ける当社にて建築施工管理をお任せします。公共施設や商業施設、大規模木造建築などの社会基盤整備における施工計画策定や工程・品質・安全・原価の4大管理を担います。 ■詳細:工事が円滑に完成し発注者へ引き渡しができるよう、現場全体の指揮・管理、施工計画の策定、工程・品質・安全・原価の4大管理を担います。※実作業無し。関係者や協力会社と連携しチームを牽引します。■案件:市庁舎や保育園等の公共施設、商業施設、グループホーム等の大規模木造建築、パナソニック独自の先進技術を用いた注文住宅など幅広く対応します。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須条件】2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方、当社の企業理念に共感していただける方、学歴は一切不問です。 【歓迎条件】地方のインフラ整備や、まちづくり、地域の自然環境の維持管理に高い興味がある方を歓迎します。■求める人物像:多くの関係者と円滑なコミュニケーションが図れる方、仲間と知恵を出し合い主体的に課題解決に挑める方。最新の現場DXツールや先進建築技術に触れながら、次世代へ誇れる長門の未来を自らの手で創造していきたい、地域の豊かな発展に貢献したいという強い熱意を持つ方を大歓迎します。
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700~1000万
低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。 【求人の魅力】 ■年間休日123日/完全週休2日制(土日祝)/フルフレックス制 ■平均年収992万円 ■65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ■低層から中高層まで幅広い集合住宅案件に携われる ■経験豊富な方は若手育成や施工計画支援などマネジメント業務にも挑戦可能 ■東証プライム上場企業ならではの充実した福利厚生・働きやすい環境
・下記のご資格をお持ちかつご経験がある方 ・一級または建築士 ・1級または2級建築施工管理技士 ・1級建築施工管理技士補 ・戸建、アパート、集合住宅の建築施工管理のご経験
◆建築事業 ◆都市開発事業 ◆海外事業 ◆環境エネルギー事業
600~1100万
戸建住宅(注文住宅)や賃貸住宅(シャーメゾン)の基本設計から実施設計まで設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計業務 ・集合住宅の基本設計から実施設計までの設計業務 【キャリア制度】 設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:129日/完全週休2日制(戸建住宅:水日祝)(集合住宅:土日祝) 🔽残業時間:1日1時間~2時間程度 🔽平均年収:880万~ 🔽業務効率・情報共有のスピード向上のため、IT環境◎ 🔽キャリア支援制度・福利厚生の充実 🔽設計、積算担当との分業体制/施工図修正などの業務なし 🔽定年65歳:長期就業可
下記のいずれも該当する方 ・建築士をお持ちの方 ・設計の経験をお持ちの方
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。同社グループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「32年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。
350万~
入社後に広島技術センターにて2週間の研修で施工管理職としての基礎知識を習得し、その後は現場の先輩社員の指導の下で施工管理職として業務習得を行って頂きます。 案件のアサイン先は可能な限り現住所から1~1.5時間で通える範囲にてお探しいたします。どうしても、上記エリアでのアサインが難しい場合には、転居をお願いする場合もございますが引越し手当や借り上げ社宅の提供など転居が発生しても困らない充実の福利厚生がございます。 ◆案件例《出来上がったものが目に見えます》◎minamoa(広島駅新駅ビル)新築、笠岡バイパス/総社市役所新築、ボートレース徳山
★未経験歓迎/経験不問★ 人物重視の採用です!手に職つきます◎ ■資格を取りたい方/4~5年で施工管理技士の資格取得実績あり! ◎月に2~4回、専任のメンターとの面談あり!フォロー体制充実◎ 【働きかた改善にも取り組んでいます】 月1回のサポート担当者との面談を実施しており、困りごとがあれば上申することが可能。困りごとについては、配属先顧客へ企業より伝えていただけるため過度な労働を抑制することが出来ています。 《待遇》■案件は多数あり安定就業できます。■残業代・休日出勤手当は100%支給いたします。■昨年度実績:広島支社中途採用定着率96%
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,800/研修施設:62ヶ所(※2026年4月)
318~354万
未経験からでも安心の18日間の研修から開始。将来的に街作りやインフラ作りを支える施工管理のプロへ中長期的なキャリアを築けるポジション。 【具体的な業務内容】■現場の記録:写真撮影や画像データの整理 ■安全確認:職人さんが安全に作業できているかの見回りや声かけ ■書類作成:決まったフォーマットへの進捗レポート入力など ■工程管理:進行状況の確認、職人さんとのスケジュール調整 ■品質管理:設計図通りに正しく作られているか、資材の品質や寸法確認 ■安全管理:朝礼実施、現場無事故に向けた環境整備、ルール徹底 ■手配業務:工事に必要な資材発注や、協力会社(専門の職人さん)の手配
★完全未経験/第二新卒歓迎/ポテンシャル採用★ 【必須】■入社後、約3週間の東京研修(八王子)に参加できる方 ■新しい業界/職種にイチからチャレンジしたいという熱量をお持ちの方 【採用メッセージ】「安定した環境で再スタートを切りたい」という意欲を重視したポテンシャル採用です。安定した環境で頑張りたい!挑戦したい!という前向きなお気持ちを一番に評価します! 【安心の研修センター完備】入社後いきなり現場に出ることはありません。まずは東京にある自社の専門研修センター(八王子)で、約18日間かけて建設の基礎をイチから学ぶことからスタートします。
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■職務内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 ■同社戸建て設計の特徴 独自の建築手法を強みに、自由度の高い設計に挑戦できる環境です。工場製の専用部材を活用しつつ、邸ごとにゼロからプランを組み立てるため、同じ建物は一つとしてありません。 建築士としての専門性を活かし、裁量を持って設計に取り組める点も魅力です。営業と同行し、オーナー様へ直接提案を行う機会もあり、要望を反映した設計が可能です。 設計者としての判断力・提案力を発揮しながら、本質的な住まいづくりに携われるポジションです。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・一級建築士をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■業務内容 施工管理担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、お客様対応、竣工検査等に従事いただきます。さらに、引渡し後のアフターサービス領域と密に連携し、現場調査、近隣対応など住まいのご相談対応などを通じて、日々の暮らしの安心・安全を守り、快適な住環境を支えるお仕事です。 ▼同社の施工管理の特徴 ・設計、積算担当との分業体制も整っており、施工図修正などの業務もほとんど発生しません。 ・別途協力会社様の現場監督との分業体制も整っております。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。また残業時間は月25時間程です。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・建築施工管理技士1級もしくは二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築士一級をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
300~595万
新築・リフォームの施工工程の管理、安全・品質のチェック キッチンやユニットバスなど住宅設備の設置工事の監督 [お施主さま・関係業者さまとの打ち合わせ] 工事内容やスケジュールの調整 お客様のご要望を現場に反映するための橋渡し [各資材関係の発注手配] 必要な建材・設備の選定と発注 協力業者の手配とスケジュール調整 入社後は先輩社員の現場同行からスタート。丁寧な指導で、施工管理の基礎から学べます。 外壁や屋根、設備など、暮らしの安心と快適さを形にする重要な役割です。 勤務時間がきちんとしており、明るく協力的な社風です。 直行直帰OK・社用車あり 施工エリア:防府市・山口市 近郊 使用CAD:JWW 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)建築施工管理 (変更の範囲)変更なし
【対象となる方】 ・普通自動車免許(AT限定不可) ・基本的なPC操作スキル 【活かせる経験】 ・多くの人と関わり、協力しながら家づくりをしていきたい方 ・事務所の机にずっと座っておらず、現場が好きな方
建材、住宅機器、住設機器、銘木、木材、石材等販売、外壁・屋根・太陽光、発電等の施工、住宅ローン取扱い、家具製造・販売、照明・カーテン販売
500~800万
米軍基地内の施工管理業務を行っていただきます。主に空気調和設備、給排水衛生設備等の建築設備工事(空気と温度と水に関連する設備)が中心です。 ■具体的には ご入社後、具体的には以下のような業務をご担当いただきます。 ・施主/他の工事業者、協力業者との打合せ ・施工図の作成・修正 ・工程(スケジュール)の管理・調整 ・資材の手配や協力業者の手配 ・現場の巡回(工事の指示・安全確保) ・工事に関係する書類作成や届出 ・工事写真の整理し報告書の作成 ・お金の管理(予算管理・原価管理) ※先輩社員のアシスタントをしながら仕事の基本を学んでいただきますので経験が浅い方でもご安心ください。 ■案件について 配属先の山口県岩国市では、米軍の基地内の様々な施設の新築、改修、改修などの設備工事を中心に担当いただきます。岩国営業所では競合企業が少ないため、安定して案件を獲得出来ています。1件当たりの受注金額は1-2億程度のものが多く、大きいものだと5憶を超える大規模案件に関われるやりがいも大きいです。 ※米軍案件を取り扱っていますが、英語が話せなくても問題ありません。受注先は国内ゼネコン(建築工事会社)のため直接米軍とやり取りすることはほぼありません。 ■組織構成 施工管理チームに配属です。当事業所では4名が担当しております。
<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・一級管工事施工管理技士(補)または二級管工事施工管理技士 ・設備施工管理のご経験 <必要資格> 歓迎条件:管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士補1級
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350万~
入社後に広島技術センターにて2週間の研修で施工管理職としての基礎知識を習得し、その後は現場の先輩社員の指導の下で施工管理職として業務習得を行って頂きます。 案件のアサイン先は可能な限り現住所から1~1.5時間で通える範囲にてお探しいたします。どうしても、上記エリアでのアサインが難しい場合には、転居をお願いする場合もございますが引越し手当や借り上げ社宅の提供など転居が発生しても困らない充実の福利厚生がございます。 ◆案件例《出来上がったものが目に見えます》◎minamoa(広島駅新駅ビル)新築、笠岡バイパス/総社市役所新築、ボートレース徳山
【必須資格】第一種運転免許普通自動車 ★未経験歓迎/経験不問★ 人物重視の採用です!手に職つきます◎ ■資格を取りたい方/4~5年で施工管理技士の資格取得実績あり! 【働きかた改善にも取り組んでいます】 月1回のサポート担当者との面談を実施しており、困りごとがあれば上申することが可能。困りごとについては、配属先顧客へ企業より伝えていただけるため過度な労働を抑制することが出来ています。 《待遇》■案件は多数あり安定就業できます。■残業代・休日出勤手当は100%支給いたします。■昨年度実績:広島支社中途採用定着率96%
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,800/研修施設:62ヶ所(※2026年4月)