住宅設計職/月平均残業10程度☆年間休日120日♪/千葉県船橋市_44004
500~700万
VISIOユニバーサルホーム 株式会社
千葉県船橋市
500~700万
VISIOユニバーサルホーム 株式会社
千葉県船橋市
その他建築設計/デザイン
建築内装設計/インテリア
建築意匠設計
当社の【設計部門】では、住宅の設計・デザイン・コーディネートを担います。 販売会社の営業スタッフが、初回ヒアリングを担当しておりますので、 契約獲得のための営業的な設計業務はほとんどなく、設計提案そのものに集中できる環境です。 【お任せする業務】 ■具体的には ・注文住宅のプランニング ・設計提案 ・お客様打合せ(平均5回程度) ・実施設計 ・確認申請対応(分業体制あり) ・社内外との調整業務 ・一部監理業務 ■使用CAD:Jw_cad、ARCHITREND ■設計体制 ・年間担当棟数:平均15~20棟 (経験に応じ12~24棟の範囲で調整) ・営業が初回ヒアリング担当 ・確認申請業務は分業制(設計提案に集中できる体制/申請作業の負担を軽減) 【従事すべき業務の変更の範囲】 雇入れ直後:住宅設計職 変更の範囲:企業の定める業務
【 応募条件 】 ・二級建築士をお持ちの方 ・木造住宅設計経験がある方 【 歓迎要項 】 ・一級建築士以上をお持ちの方 ・コミュニケーション能力がある方 ・施主への提案力がある方
二級建築士
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜700万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 10時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、火曜 水曜、夏季8日、年末年始15日
第1、第3週以外は、任意の曜日を1日選んで休日を取得 GW、産前産後、育児、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月収:400,000円~550,000円 昇給:随時 賞与:年2回 ※業績や実績によって変動 ※委細面談の上、経験・能力・前給・年齢等を考慮し決定します。 ※上記年収には各種手当及び賞与を含んだ想定年収になります。 ※固定残業代として45時間分93,700円~140,500円を月収に含み、超過分は割増賃金を支給。
無
千葉県船橋市
屋内全面禁煙
千葉県船橋市習志野台1-19-13 新京成線「高根木戸駅」より徒歩8分 東葉高速線「北習志野駅」より徒歩8分 【就業場所の変更の範囲】 雇入れ直後:本社 変更の範囲:会社の定める営業所(テレワークを行う場所を含む)
服装自由
【手当】 交通費:有り/全額支給 資格手当:月収に考慮致します。 【社会保障】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【福利厚生】 残業手当 社会保険完備 服装自由 保養所あり(館山、沖縄) 社員旅行(過去実績:ハワイ、グアム、沖縄、大阪、北海道)※参加は任意
1名
1回〜2回
建築設計デザイン、建築、リフォーム工事の施工及び請負並びに工事監理など
最終更新日:
600~1000万
■仕事内容 集合住宅「へーベルメゾン」の設計業務をお任せします。 営業と連携したチーム体制のもと、 企画段階から参画し、ボリューム検討・プランニング・実施設計まで、 一貫して携わることができるポジションです。 <具体的には> ・企画会議への参加(営業と連携) ・ボリュームチェック/基本計画の立案 ・集合住宅(2~4階建て)の意匠設計 ・実施設計および各種申請業務 ・オーナー様との打合せ ・外構・共用部を含めた全体計画の設計 共同住宅に加え、 オーナー住戸併用住宅や店舗・医院併用物件など、 多様な案件に携わることが可能です。 単なる“作図業務”ではなく、 事業性・デザイン・顧客ニーズを踏まえた上流工程から関わる設計ポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・年収650万円~1000万円以上(経験・役職に応じて) ・企画~実施設計まで一貫して携われる設計体制 ・営業と連携し、事業性を踏まえた設計力が身につく ・大型案件/複数棟計画などスケールの大きい設計に挑戦可能 ・オーナーと直接関わり、完成時に感謝を実感できるやりがい ・フレックス/在宅勤務制度ありで柔軟な働き方が可能
必要な能力・経験: ・建築設計経験(集合住宅・戸建住宅の意匠設計) ・一級または二級建築士資格 ・顧客折衝経験 ・歓迎:集合住宅設計経験、住宅メーカーでの設計経験
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
600~1000万
■仕事内容 戸建住宅「へーベルハウス」の設計業務をお任せします。 全件が注文住宅のため、 お客様へのヒアリングからプランニング・設計・引渡しまで、 一貫して住まいづくりに伴走していただくポジションです。 営業と連携したチーム体制のもと、 商談段階から参画し、受注前後を通して深く顧客に関わる設計スタイルです。 <具体的には> ・現地調査/顧客ヒアリング(ライフスタイル・要望の整理) ・プランニング/プレゼンテーション ・契約図面作成/CAD入力 ・契約後の詳細打合せ(間取り・外構・仕様決定) ・確認申請対応(実務は別担当あり) ・着工中のフォロー(図面調整・現場対応) ・引渡し対応/アフターフォロー 戸建住宅に加え、 集合住宅や店舗併用住宅など幅広い設計に携わる機会もあります。 単なる“図面作成”ではなく、 顧客の想いやライフプランを形にするコンサルティング型の設計ポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・年収650万円~1000万円以上(経験・役職に応じて) ・注文住宅のため、1邸ごとに裁量の大きい設計が可能 ・営業と連携し、商談段階から設計に関われる体制 ・顧客と直接向き合い、完成時に感謝を実感できるやりがい ・住宅・不動産・設計スキルを総合的に高められる環境 ・フレックス/在宅勤務制度ありで柔軟な働き方
■必要な能力・経験 ・住宅設計経験(意匠・基本設計) ・一級または二級建築士資格 ・顧客折衝経験 ・歓迎:住宅メーカーでの設計経験
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
500~850万
【戸建住宅販売数業界トップクラス!/就業環境が整っている!/年間休日120日/福利厚生充実】 ■業務内容 お客様とじっくり向き合い、生活スタイルやイメージを適確に捉え、アイデアを練りカタチにします。 一条工務店の設計職が担当する案件は、年に25~35件ほど。 5・6回の打合せを重ね、2ヶ月程かけてプランを企画していくので、 お客様がとても身近に感じられます。 【戸建注文住宅の販売棟数が業界トップクラスの実績】 近年では「最新年間で最も売れている注文住宅会社」「最新年間で最も多く太陽光搭載住宅を建てた会社」「最大の工業化住宅工場」の3つの項目において、ギネス世界記録™に認定されました。 また、過去には「グッドデザイン賞」を受賞しています。 【就業環境◎】 ①自社グループ工場で開発・生産する内製化をすすめ、工場でのユニット化、施工精度の向上など、品質を高めながら大幅なコスト削減を実現しています。 ②積算・発注・配送・予算管理など、事務作業は専門スタッフが担当。また本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しており、作業の効率化を実現していることから全国の平均残業時間は約15時間/月。残業抑制の為、社内システムが一定時刻を過ぎるとシャットダウンするようになっています。 ③年間休日120日/完全週休二日制 【様々な福利厚生】 資格取得奨励制度(1級建築士:120万円等)、介護・産育休制度、ジョブリターン制度、確定拠出年金制度、退職金上乗せ制度など様々な福利厚生が充実!
【必須】 ・一級・二級建築士有資格者 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・※基本設計の実務経験者(構造、用途不問)
木造戸建住宅事業・マンション事業・メガソーラー事業・メンテナンス事業・海外戸建住宅事業・住宅ローン事業
530~700万
◇業務概要 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ◇業務詳細 ・お客様との打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。 ※案件によっては、監理を行わないケースもございます。 ・お客様対応は、営業~設計~施工管理と連携して行う為、連絡が集中することはございません。 ・お任せする案件は、受注額500万円以上リノベーションの設計が7割程度です。 残り3割は中小規模リフォーム案件や経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ※図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 <働き方として> ・月の残業時間は25h弱程度:ノートPCやiPadの支給等も行っており働きやすい環境です。 ※残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・出張ございません 営業所が管轄するエリアの設計を扱うため、出張などは発生致しません。 ・在宅勤務制度など充実 在宅勤務(リモート勤務)・フレックス制度・直行直帰を活用しております。 ※フルリモート勤務ではございません。また、入社後しばらくは慣れて頂く為に出社での勤務となります。 <取り扱う案件について> ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームが多くなります。 ・フルリノベーションの場合も一部ありますが、案件の多くは部分リフォームです。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・2級建築士の資格をお持ちの方 ・意匠設計のご経験がある方(木造/内装/RC造での経験がある方) ・普通自動車免許をお持ちの方
◇事業内容: リフォーム工事の請負・設計・施工管理・アフターサービス業務を行っています。 お客さまの様々なニーズに合わせたリフォームサービスを提供しています。 「二世帯リフォーム」、「中古物件リフォーム」、家事が楽になる「家事楽リフォーム」、老後の生活に適した「セカンドライフリフォーム」、オンリーワンな住まい(ホテルのラウンジ、ゲストルームのような空間)でこだわりをもって暮らしたい「プレミアムリフォーム」など、様々なリフォームを提案しています。
691~1041万
◆自由設計×チームプレー抜群!/設計に集中してスキルアップ/年休120日/完全週休2日(土日祝)◆ \スキルアップしたい設計士の方に最適な環境/ ・自社オリジナルの新築木造アパートを設計するため、自由度の高い設計が可能 ・会社全体がDX化に取り組んでおり、風通しの良い環境で設計業務に集中できる 【業務内容】 当社が開発する木造投資用物件(共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など)の設計業務を担当します。設計に集中できる環境でスキルアップを目指せます! 【具体的には】 ・土地活用提案で受注した物件の基本設計 ・建売物件のボリューム検討 ・法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ・基本設計業務及び進捗管理 ※協議・実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼しています。 【担当物件の目安(年間)】 新人:15件前後/ベテラン:20~25件 延べ300~700平方メートルの木造3階建て共同住宅がメインで、物件の金額は7,000万~1億6,500万円程度です。鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。 【おすすめポイント】 ◎自社オリジナル新築木造アパートの建築:お客様の利益最大化を目指し、自社で用地仕入から設計、施工、販売、管理まで一貫して担当。他社との差別化を実現しています。自社設計・自社施工のため、自由度の高い建築が可能で、自社ブランドの標準仕様決めやルール決めにも携われます。 ◎スキルが活かせる・身につく自由設計:収益不動産の設計において、敷地条件や高低差に合わせた最良のプランを検討し、基本設計を担当。土地活用案件の依頼も増えており、施主様の要望に応じた意匠設計のスキルが求められ、自由な発想でお客様の利益最大化に貢献できます。 ◎設計業務に集中可能な環境:DX化が進んだ職場で、社内の風通しが良く、積極的な意見提案が歓迎されます。「会社はチームである」という考えのもと、全ての部門が協力し合い、オーナー様の利益最大化を目指しています。 ◎労務管理の徹底:完全週休2日制(土日祝)、固定残業時間45時間/月を遵守し、超過した場合は別途残業手当を支給。安心して働ける環境を提供しています。
■必須条件: ・二級建築士資格 ・建築設計のご経験(建物問わず) ■歓迎条件: ・一級建築士資格 ・木造建築物設計のご経験 ・自身、もしくは設計事務所を通じての開発協議や確認申請のご経験
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 資産形成に関するプランニング及びコンサルティング 不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 不動産の管理・賃貸及び売買 プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 宅地造成等不動産事業用地の開発 建築物の設計及び工事監理 建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 建物のリフォーム・リノベーション ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
691~1086万
同社が開発するRC造・S造物件の設計業務をお任せします。 設計事務所出身もおり、経験を幅広く活かすことが出来ます! 【具体的な仕事内容】 ■土地活用提案で受注した物件の基本設計・実施設計 ■敷地に合わせた建物の企画立案 ■現地・役所調査等での法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計・実施設計業務及び進捗管理 ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼 実力に応じて建築グループ全体の仕組みづくりにも携わり、チームを牽引する存在になって下さい。 ≪PJ事例(RC造)≫ ・マンション、ビル、ホテル ・1000㎡~9000㎡ ・3~30億円規模 ※同社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 \Point/ ①自社設計・自社施工・デベロッパー案件も多数! 自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現。 自由度が高いのも特徴です。 また、デベロッパー案件においては、土地のポテンシャルを最大限に活かした収益性重視の設計提案を行い、事業性の高い物件開発を支援しています。 一方、個人のお客様向けには、資産形成や節税を目的とした投資ニーズに応えるプランニングを行っており、長期的な運用を見据えた物件提供が可能です。 ②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中 関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出中。 お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集しています。 設計・施工力をさらに高めることで、顧客への提供価値向上を目指しています。 ③スキルが活かせる・身につく自由度の高い設計 プランニングから引渡しまでの一連の流れを経験できます。 自由度の高いプランニングで敷地に合わせた提案が可能かつ、提案した仕様やデザインが採用される場合もあります。 設計者としての成長に最高の環境です! ④設計業務に集中可能な環境 会社全体がDX化に対し意識が高いうえ、社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。 「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、協力関係チームプレーを大切にしながら仕事ができます。 ⑤労務管理の徹底により安心して働けます 完全週休2日(土日祝)、22時完全退社、固定残業時間45時間/月。 原則45時間を超過しないよう業務を調整しています。 (超過の場合は別途 残業手当支給) 上記から、『自身の成長・価値発揮』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。 ※ご希望に応じて、将来的に木造、S造設計に携わることも可能です。 ※設計専門職でありながら、不動産投資の知識も身につきます。 【社員の声】 裁量を持ち、仕事の進め方をある程度自分でコントロールできます。 自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。 (建築技術職/入社3年目) 年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。 コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行されます。 (建築技術職/入社2年目) 仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。 入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。 実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方できるようになります。 (建築技術職/入社4年目)
・経験 RC造の設計業務ご経験 \こんな方におすすめ/ ・設計経験を活かしたい方 ・成長企業で働きたい方 ・集合住宅の設計経験を積みたい方 ・収益不動産として付加価値のある設計をしたい方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方 ・設計業務に専念したい方 ・1級建築士資格取得を目指している方 ・経験を活かして年収アップしたい方 ・設計の仕事が好きで、働き方をよりよくしたい方 ・業務改善等の提案に携わりたい方
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 資産形成に関するプランニング及びコンサルティング 不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 不動産の管理・賃貸及び売買 プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 宅地造成等不動産事業用地の開発 建築物の設計及び工事監理 建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 建物のリフォーム・リノベーション ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
500~700万
当社のこだわりの木造戸建て住宅の意匠設計を担当していただきます!★残業10時間程度と少なめで、仕事とプライベートの両立が叶います当社の【設計部門】では、住宅の設計・デザイン・コーディネートを担います。 販売会社の営業スタッフが、初回ヒアリングを担当しておりますので、 契約獲得のための営業的な設計業務はほとんどなく、設計提案そのものに集中できる環境です。【具体的には】■注文住宅のプランニング■設計提案■お客様打合せ(平均5回程度)■実施設計■確認申請対応(分業体制あり)■社内外との調整業務■一部監理業務 ■使用CAD:Jw_cad、ARCHITREND 【変更の範囲】会社の定める業務全般
\★営業ノルマ無し/間取り設計メイン/長く続く安定企業で活躍しませんか★/【必須】■二級以上の建築士資格をお持ちの方■木造住宅設計経験がある方【歓迎】■派遣の業態で図面作成している方も歓迎 【入社後】▼設計の主担当としての経験がない場合はチームメンバーが作成した図面の修正や建築確認申請書類の提出などからお願いします。▼お客様との間取りの打ち合わせは在籍社員と共に同席して業務に慣れていただき、徐々に独り立ちしてお客様との打ち合わせから設計までを担当いただく予定です。★当社には優れたデザイナーが多数在籍するため、デザイン性に重点を置いた住宅を手がけ、高品質で洗練された提案が好評です。
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400~800万
★建築設計の実務経験者 ∟ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ★普通自動車免許(AT限定可) ★高卒以上 ★当社の特長は、住宅業界やハウスメーカーでの営業経験者が より良い環境を求めて多数転職して来ていること。 他社で実績を出した「売れる営業」が切磋琢磨し、さらに成長できる環境です。 ★「やった分、稼げる仕事に移りたい」 「仕事の成果を公正に評価し、給与に反映して欲しい」 「高収入を叶えたい」 「家が好き」「家づくりに携わりたい」 「一人前の営業へと成長したい」 など、さまざまな想いを持って入社した先輩たちが活躍しています!
・建築・不動産の設計業務経験のある方 ・建築士の資格をお持ちの方
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450~550万
~プライム上場/「木」を軸とした独自の事業展開/脱炭素社会・SDGsに貢献/完全週休二日制・フレックスタイム制~ ■業務詳細: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、同社で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランのご提案をお任せします。 ・インテリア提案(家具・照明・カーテン等) ・空間提案(配線配灯計画・室内の内装提案) ・トータルインテリアプラン提案(システムキッチン・アート)など <過去入社者の声> 入社理由に直結していることですが、私が目指したインテリアのトータル提案を実践できることです。私が知る限り、照明の配灯計画からカーテン、壁紙、家具、その他空間を形作るインテリアをトータルに提案できる会社は、そう多くありません。様々な間取りや多彩なデザインに応じた数多くの案件を担当できるのも設計自由度の高い住友林業だからこそ。そしてお客様に喜んでいただけたとき、本当に入社して良かったと心から思います。 ■社風について: 中途入社者も多く、そのほとんどが離職しないなど、働きやすい環境が整っています。また、国内の木造注文住宅メーカーでトップクラスの実績を誇るため、お客様に対して安心して提案できる商品を扱っています。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■同社の特徴: 同社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
【必須】 ※下記いずれかに該当する方 ・インテリアコーディネーター、もしくはインテリアプランナーをお持ちの方 ・インテリアコーディネートの業務経験
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500~900万
~プライム上場/「木」を軸とした独自の事業展開/脱炭素社会・SDGsに貢献/完全週休二日制・フレックス制~ ■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります ■組織構成: 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ■本ポジションのやりがい: 自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■同社の特徴: 同社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
■必須条件: ・二級建築士をお持ちで、建築意匠設計のご経験がある方 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・注文住宅の設計経験 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
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