408353845/【兵庫】外販営業マネージャー(交通販路担当)〈設立50年以上〉
660~750万
株式会社シュゼット・ホールディングス
兵庫県西宮市
660~750万
株式会社シュゼット・ホールディングス
兵庫県西宮市
事業企画
食品/飲料/香料法人営業
その他営業
【職務概要】 同社が展開する「アンリ・シャルパンティエ」「シーキューブ」等のブランドにおいて、駅や空港など交通販路への卸を担う外販営業部門のマネジメントおよび事業戦略策定・実行管理を担当します。 【職務詳細】 ・営業部門の管理業務(次長もしくは課長クラス) ・日別、月別、年別の計画利益および売上の達成管理 ・短期、中期販売計画の策定と進捗管理 ・部内社員のマネジメント、育成 ・主要取引先との折衝、交渉 ・交通ユニット(駅・空港等の卸営業)における販売場所の新規開拓、管理、運用 ・担当販路における新規商品の発案 ・現場(店舗等)への巡回、事実確認に基づいた施策提案 【ミッション】 同社の商品をまだお届けできていないエリアや顧客に対して、販売場所やチャネルを切り拓くチームを牽引し、ブランドの認知拡大と収益向上を最大化させることが求められます。
【必須】 ・小売業界での店舗販売部門における実務経験 ・普通自動車免許 ・隔週程度の出張が可能な方 【尚可】 ・菓子、飲食業界での販売経験 ・百貨店ビジネスの経験 ・食品小売業界での営業経験
正社員
有
660万円〜750万円
■勤務時間 9時00分~17時40分 ■休憩時間 60分
有
115日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:660万円~750万円 賃金形態:月給制 月額:370000円~ 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(10月)
兵庫県西宮市
屋内全面禁煙
兵庫県西宮市久保町5-16 ハーバースタジオ43 南館 阪神本線「西宮」駅徒歩15分
交通費全額支給、役職手当、時間外手当、深夜勤務手当、育児休業制度・介護休業制度、復職支援制度、社員割引制度、カフェテリアプラン(ポイント制の福利厚生)、社員表彰制度
〒662-0927 兵庫県西宮市久保町5-16 ハーバースタジオ43南館
横浜リバーサイドスタジオ、銀座オフィス
菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務
株式会社シュゼット・インターナショナル
最終更新日:
500~650万
\産業機械メーカー、建設機械メーカー、製鉄所、石油メーカーなどがお客様/ ⏩既存取引先への定期訪問・課題ヒアリング ⏩顧客要望について社内技術部門と連携しながら提案 ⏩仕様確認、見積作成、納期調整 ⏩加工後の据付・補修への同席 ⏩摩耗対策やメンテナンスコスト削減につながる提案営業 既存取引先を中心に、耐熱・耐蝕・耐摩耗といった機能を付加する特殊溶接技術を提案していく営業職です。 単なるルート訪問ではなく、顧客ごとの課題を把握し、社内の技術部門と連携しながら最適な提案を進めていく、専門性の高い仕事です。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:500万円~650万円 【勤務時間】8:30~17:30 【勤務地】兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目6番5号 【募集要件】未経験OK/普通自動車免許(AT限定可) ★この求人のアピールポイント★ ✅️既存顧客中心!腰を据えて提案営業に取り組める ✅️国内唯一のライセンス技術を持つニッチトップ企業 ✅️未経験OK!毎日の勉強会+約半年間のOJTで丁寧に育成 ✅️完全週休2日制(土日祝)・年間休日122日 ✅️年収500万円~650万円の好待遇 ✅️創業65年以上の安定企業で、専門性の高い営業へ成長可能 【どんな会社なの?】 新日本溶業株式会社は、1959年創業の特殊溶接・表面改質の技術企業です。 溶接技術と新材料開発をコアに、摩耗対策のコンサルティング&エンジニアリングを手がけており、約65年にわたり技術を磨いてきました。 顧客の使用環境に合わせて新材料を自社で開発し、部品の表面に肉盛溶接を施すことで、耐熱・耐蝕・耐摩耗といった新たな機能を付加。 建設機械、産業機械、石油化学、製鉄、環境分野まで幅広い業界から高い評価を得ています。 特に、国内唯一のライセンスを持つ金属加工技術を有しており、大手建設機械メーカーや石油メーカー、製鉄所などとの取引実績も豊富です。 高付加価値・高価格帯のビジネスモデルで、安定した事業基盤を築いています。 売上も安定しており、直近では 2022年8月期:14億2,500万円 2023年8月期:17億1,900万円 2024年8月期:15億1,300万円 2025年:15億7,700万円 と、堅調に推移しています。 【お仕事内容】 産業・建設機械メーカーの機器部品や、中間処理業者が使用する機械部品などに対して、 金属表面を耐熱・耐蝕・耐摩耗に改質するための溶接施工を提案する技術営業をお任せします。 営業スタイルは、既存顧客への深耕営業が中心。 顧客のニーズや課題を丁寧にヒアリングし、社内技術部門と連携しながら、最適な加工方法や製品仕様を提案していきます。 具体的には・・ ⏩既存顧客への定期訪問、課題・要望のヒアリング ⏩摩耗対策などのニーズに応じた技術・製品提案 ⏩社内技術部門との打ち合わせ ⏩見積作成、納期調整 ⏩加工後の据付・補修への同席 ⏩顧客との関係構築・継続フォロー などなど <取引先> ・中間処理業者 ・製鉄所 ・建設機械メーカー ・歯車メーカー ・石油メーカーなど <業務の詳細> ・担当社数は30~40社程度 ・既存顧客中心の営業スタイル ・中間処理業者との定例コミュニケーション ・入社後しばらくは上司や先輩との同行営業からスタート ・神戸本社勤務で、関西・西日本エリアの営業体制強化に伴う採用です ★入社後の流れ★ 入社後は、毎日30分〜1時間ほど、商材や業界について学ぶ勉強会を実施。 その後、約半年間はOJT期間として、専任顧客や予算を持たず、じっくり仕事の流れを覚えていただきます。 営業未経験の方でも、先輩や上司がしっかりフォローする体制が整っているため安心です。 技術知識を身につけるには時間がかかりますが、その分、顧客の課題解決に深く貢献できる営業として成長できます。 【お仕事の特徴】 ✅️既存顧客中心で、関係構築型の営業ができる ✅️社内技術部門と連携しながら提案を進める営業スタイル ✅️国内唯一ライセンスの技術を扱える希少性の高い仕事 ✅️顧客のメンテナンスコスト削減に直接貢献できる ✅️少人数組織のため、相談しやすく丁寧なフォローが受けられる ✅️専門知識を身につけながら、長期的にキャリアを築ける 本社営業部門は5名体制。 50代2名、40代1名、30代2名が在籍しており、少人数だからこそ質問や相談もしやすい環境です。 着実に専門性を身につけながら、長く働ける職場です。
【求める人材】 ■高卒以上 ■未経験OK ■普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・法人営業経験 ・製造業での営業経験 ・技術営業経験 ・建設機械、産業機械、石油化学関連業界での経験 <こんな方に向いています> ・未経験からBtoB営業にチャレンジしたい方 ・顧客の課題を解決する提案営業に興味がある方 ・技術的な知識を学ぶことに前向きな方 ・既存顧客との長期的な関係構築を大切にしたい方 ・神戸で腰を据えて長く働きたい方
ハードフェイシング、特殊溶接事業
340~450万
高齢者の生活を支える福祉用具やリフォームの提案を担当。強固な施設連携で相談しやすく、未経験から専門性を磨き、感謝される喜びを実感できます。 ■福祉用具(車いす・歩行器等)のレンタル・販売、介護リフォームの提案(施工は職人が行います)■既存の提携介護施設からの相談対応■1日5~10件の訪問(商品選定や納品30分~1時間、点検や書類手続10~20分程度)■アフターフォローを通じた信頼関係構築。モノを売るのではなく、お客様の「自分の足で歩きたい」等の本心を汲み取り、最適な住環境を整えるやりがいある職務です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】営業経験(年数・業界不問)、介護業界での実務経験。 全員が異業種からの転職で活躍中。「誰かの役に立ちたい」という誠実な姿勢を持つ方を歓迎いたします。 ■未経験から専門知識を身につけ、市場価値を高めたい方。■お客様一人ひとりに寄り添い、誠実な提案を行いたい方。■社内外との円滑な連携・コミュニケーションを大切にできる方。 入社後は提携施設での現場研修からスタートし、座学、先輩の同行等を通じて段階的に業務を習得できる環境です。実力を正当に評価する体制があり、入社1年でのリーダー昇格や、管理職への登用実績も豊富にございます。
・福祉用具/介護用品のレンタル・販売 ・薬局の経営、保険調剤 ・住宅、施設の増改築及びリフォーム ・介護施設及びサービス業に勤務する人材の育成・研修
500~700万
国際物流の最前線において、国内顧客の輸出入に関わる物流課題を解決するパートナーとして活躍していただきます。 創業130年超の歴史に裏打ちされた安定基盤とノウハウを武器に、単なる輸送仲介に留まらない「提案型営業」を実践できるのが同社の強みです。自社保有のトラック・船舶・倉庫・コンテナという豊富なアセットを自在に組み合わせ、顧客にとっての最適解をゼロから構築・提案できるやりがいのある環境です。 【具体的には】 ・輸出入に関わる事業(フォワーディング・通関・倉庫・運送)の新規・既存顧客への提案営業 ・物流の効率化のための戦略策定・改善案の起案(国内外物流に関する新規開拓営業) ・見積書の作成 ・船社、乙仲、フォワーダー協力会社との交渉 ・物流費コストダウンの推進 ・顧客の物流ニーズの把握、分析 ・新サービス開発の推進 等 港湾から陸運までを網羅する一貫体制があるからこそ、お客様ごとの細かな「ニーズに応じた柔軟性のある対応」が可能となります。また、受注後も自社リソースを直接コントロールすることで、他社に負けない「競争力」を持った物流サービスの提供を実現しています。 【ポイント】 ・物流に関する業務を、一貫して受注出来ること(一貫輸送サービス)を強みに130年以上顧客から選ばれ続けてきた総合物流企業。 ・国際物流を中心に、各事業部で売上が増加しており、今後さらに引き合いが増えることが見込まれている。 ・40代の若手新社長のもと、新たな事業戦略が共有され、革新的な仕組みや制度設計が求められている。 ・地場産業と世界をつなぐ、貿易実務のプロフェッショナルが目指せるポジション。
【必須条件】 ・物流業界での法人営業経験 ・パソコンの基本操作(Word、Excel、メール)ができる方 【歓迎条件】 ・通関士資格をお持ちの方 ・チームリーダーやマネジメント経験 ・英語力をお持ちの方 ・乙仲、海貨業者等での実務経験
明治20年創業、135年の業歴を誇る総合物流企業。倉庫事業部、海運事業部、陸送事業部、内航船舶事業部、国際物流事業部の5つのサービスを主体とし、「物流」という側面からお客様の経営サポートや地域社会に貢献しています。 ■倉庫事業部:自社倉庫10棟、合計18,500㎡の倉庫を保有し、地元製紙業者の原料を中心に取り扱っています。 ■海運事業部:紙産業を支えるべく、全世界から輸入される、木材チップの船内荷役、石炭の船内荷役を中心に地場産業を裏側から支えています。 ■陸送事業部:地場
600~1100万
■募集背景 2030年に向けて世界的に自動車の電動化が加速する中、車載電池事業は今後も急激な成長が見込まれており、当社においても事業規模のさらなる拡大を目指しています。 当部門は、マーケティング本部において事業運営を支える中核的な役割を担い、事業成長を支える人材・組織基盤の強化に取り組んでいます。事業拡大に伴い、次世代リーダーの育成を最重要課題と位置づけ、それを支える仕組み・ツールの整備が重要なテーマとなっており、これらを本部の中心となって企画・推進していただける人材を求めています。 ■組織ミッション ・ 将来の事業成長の継続に向け、販売戦略、人材戦略を立案、営業活動の方向性を明示化、拡販に貢献 ・ 顧客毎の販売活動を横断して販売・人員計画の立案、予実管理・分析をリーディング、課題を明示化し、収益向上に貢献 ■仕事内容 ・次世代リーダーの育成(サクセッションプラン)の企画・推進 ・事業成長に伴う人員配置計画(人材採用、ローテーション等)の立案、推進 ・職場で起きている小さな変化、課題を把握し、改善案を立案、推進 ■やりがい ・成長・拡大する車載電池業界の中で実務を通じて多様な経験が積める ・急成長フェーズ(売上拡大・顧客/地域拡大)において、組織体制や業務の“仕組み”を整え、基盤づくりをリードできる ・職務を通じて、経営判断を支える“意思決定支援”に関与できる ・上層部と直接対話しながら業務を進められ、裁量、影響力、成長機会を感じられる
【必須】 ・事業部門またはコーポレート部門において、次世代リーダーの育成(サクセッションプラン)の経験をお持ちの方 ・自ら課題を設定し、従来のやり方にとらわれず主体的に改善・変革を推進できる方 【尚可】 ・人材・組織に関わる企画・運営・マネジメント業務の実務経験 【求める人物像】 ・多くの利害関係者を巻き込んで仕事を進められるコミュニケーション力をお持ちの方 ・目先の業務処理に留まらず、組織全体・中長期視点で課題を捉え、改善を推進できる方
2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。\強と呼べる注目の合弁会社です。
500~900万
■募集背景 当社は、トヨタ自動車の全方位戦略に不可欠なバッテリーの開発・製造を行っており、3年後には現在の倍以上の売上規模の達成を目指しています。その実現に向けて、トヨタ自動車向けにとどまらず、他自動車OEMの電動車市場へも販売拡大を図り、持続的な事業成長を目指しています。これに伴い、顧客基盤や販売地域の拡大に対応した組織体制の強化が急務となっています。事業拡大に伴い、課題も増加しますが、それだけ大きなやりがいや達成感を感じていただける環境です。 当部門は、「お客様⇔営業⇔プロジェクトマネージャー⇔生産部門」という社内外の主要な関係者をつなぐ重要な役割を担っており、今後さらに多くの製品開発・生産を推進していく上で、共に挑戦いただける方の増員を考えております。 ■組織ミッション ① 顧客窓口として、開発・製造・調達・品質の全方位に目を配りながら全社をリードし、顧客満足の最大化を実現する ② 事業拡大に向けて需要を創出し、さらなる競争力の向上を目指すとともに、グローバルな販売拡大を推進すること。 ■仕事内容 北米・欧州・中国等の海外完成車メーカー向け車載電池の営業を担当いただきます。 <具体的には> ・北米・欧州・中国等の海外完成車メーカー向け車載電池の提案営業を担当 ・量産後の数量管理・品質に関する窓口対応 等 ・新規プロジェクトの製品仕様、数量、日程、価格及び投資等の商談及び契約管理 ・供給、品質、BCP(事業継続計画)等の窓口対応 他 ・国内/海外の各拠点の支援 ・新規プロジェクトのリーディング ■やりがい ・数億円から数百億円規模にも及ぶ大規模プロジェクトをメイン担当として推進でき、世界No.1自動車メーカーであるトヨタ自動車と共同で、グローバル戦略に取り組める ・多くの関係者を巻き込み、スピーディーにプロジェクトを遂行する必要があり、困難に挑戦する分だけ大きなやりがいと達成感を味わうことができる ・カーボンニュートラルの一つの施策である電動化(電池)に携わることで、環境保全の一躍を担っている誇りを実感できる
【必須】 ・自動車業界向けの営業経験 ・海外営業のご経験(ビジネスレベルの語学力は必須となります) 【尚可】 以下いずれかをお持ちの方 ・トヨタ社、もしくはトヨタ社系法人向け顧客営業経験 ・他自動車OEM向け営業経験 ・セールスエンジニア(技術営業)の経験 ・海外駐在、留学の経験 ・財務諸表に関する知見 ・プロジェクトマネジメント(製品企画?立ち上げ)経験 ・ビジネス英語 【求める人物像】 ・多くの利害関係者を巻き込んで仕事を進められるコミュニケーション力をお持ちの方 ・自社の目先の利益だけではなく、中長期的にサプライチェーン含めた全体の利益を追及していける方
2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。\強と呼べる注目の合弁会社です。
450~1000万
『デジタルツインの実現で業務プロセス変革にチャレンジ!』 データ基盤の開発・全社実装を推進していただくことで、「開発から量産までのリードタイム短縮」、「量産トラブルの早期解決・未然防止」に貢献していただき、新価値の創出に挑戦していただくことを期待しております。 ■仕事内容 開発・生準・量産など幅広いモノづくりのフェーズにおいて、生産性・品質の向上を目指してシステムやアプリの企画・開発・導入までお任せします。設計・コーディングは外部ベンダーが担当するため、要件定義や進行管理、改善提案など上流工程に携わっていただきながら全社的な視点で業務を推進頂くことを期待しております。 <職務フェーズと業務詳細> 〇システム企画/構想 現状分析と要件定義、ユーザーニーズ調査、要件定義書の作成、システム全体像の設計、機能設計、データ設計、プロジェクト計画の策定、ベンダー選定と調整 〇構築~導入(委託領域 委託管理スキル要) システムアーキテクチャ設計、UI/UXデザイン、テスト計画とケース作成、技術ドキュメンテーション、レポート作成 〇運用/保守(委託領域 委託管理スキル要) モニタリングとアラート管理、ログ管理と分析、インシデント管理、ソフトウェアアップデート、ユーザ問い合わせ対応 ■やりがい・魅力 世界トップクラスの車載電池メーカーを目指す中で、開発から量産までの業務プロセス改革(L/T短縮・効率化・改善)に貢献していただく非常に重要なポジションです。自社開発のデータ基盤を活用し、社内業務を支えるシステムやアプリの企画・開発を担当。設計・コーディングは外部ベンダーが担うため、要件定義や進行管理、改善提案など上流工程に集中できます。現場の変革を支えるやりがいと、成長実感を得られる魅力ある仕事です。 ■具体的な案件 以下より、ご経験や適性に応じて案件を担当いただくことを想定しております。 ※なお、他ポジションへの適性が強いとお見受けした方については、異なる職務をご提案させていただく場合もございますことご容赦願います。 〇実験データベース/試作データベースの構築・開発(姫路・豊田・三宮) 実験・試作のデータを一元管理し条件や情報を体系化することで、開発スピードと品質を向上させるための情報基盤を作っていただきます。化学・電気・機構等、可変要素の多い電池という製品の開発に携わるからこそ、パターンを可視化していくことが非常に重要となっております。 〇MESの機能開発(姫路・三宮) 工場の現場業務をデジタル化し、リアルタイムで管理・最適化する為の仕組みづくりを行っていただきます。新たなラインや設備の追加/現場からの改善要望などに対し、長期的な運用を見据えてデジタル技術で応えていただきます。 〇エッジデータを活用した予兆管理推進(姫路) 設備のトラブル防止・発生時の事後検証を行うために必要な、データ抽出の仕組みづくりに携わっていただきます。『どのようなセンサを搭載するのか?』等といった開発の部分から導入後の運用まで関わっていただくため、自身が現場の変革を作り上げている手触り感を強く持っていただくことができます。
【必須】 ・データベースの設計・構築・実装に関するスキル/ご経験をお持ちの方 ・MES開発に携わったご経験をお持ちの方 ・製造現場のDX化に携わったご経験 ・ほか、システム企画/構想(上記仕事内容)の経験もしくは、デジタル・テクノロジー関連のトレンドや業務改革の知識をお持ちの方 【尚可】 ・製造業における戦略・業務コンサルティング経験 ・CxOクラスへの提案実績 ・製造業のバリューチェーン(製品開発~製造・保守保全)の業務 ・デジタルを活用した改革の提案/企画/実行を行った経験 ・英語/中国語での会話が可能な方 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自ら考え、学び続けることができる方 ・明るく、協働的思考(相手の立場に立とうとする姿勢、他者と関わろうとする積極性)が高い方
2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。
318~318万
営業所の営業関係内外勤業務 (1)検針整理 電気メーターの計量データ収集業務に関する事務処理(※)および外勤業務 (2)営業整理 電気の廃止・再開業務に関する事務処理(※)および外勤業務 (3)NHK整理 各種業務手配(※)訪問員の作業結果確認に関する事務処理 (4)その他指示する内・外勤業務 (※) 専用システムを用いた訪問員への作業手配業務を含む ※有給休暇が取得しやすい環境です。 (平均有給休暇取得日数:17.8日/年) (変更の範囲)なし
・普通自動車 第一種運転免許 「AT限定可」 ・Word、Excelによる書類作成ができる方
□電力関連事業 電気使用量計の検針業務 電気料金請求業務 電気契約確認業務 関電ガス小売関連業務 保安伐採箇所調査業務 お客さま電気設備の点検・調査業務 配電線路の調査・用地交渉業務 電柱共架に関する業務 送電線下用地管理業務、土地等の管理 発電所PR館等の運営 電柱清掃、はり紙防止シートの取付 等 □広告・イベントのプロモーション 電柱広告のデザイン・製作・取付 PR館施設等の運営各種イベントの企画・実施 建築・ディスプレイの設計・施工 等 団体旅行の企画・手配・随行
340~400万
当社の福祉用具相談員として、ケアマネジャーさんへの介護用品レンタルの提案営業をお任せいたします。ただモノを売る営業ではなく、お客様の状況に応じたメンテナンスの提案なども担当していただきます。 【業務内容】既存顧客中心のルート営業+新規出店店舗は新規開拓あり 【顧客】営業先は居宅介護支援事業所のケアマネージャー様 【介護用品】電動ベッド、車いす、手すり、歩行器、杖など 【平均残業時間】月20~35時間(固定残業時間) 【エリア】神戸市内中心(新規開拓希望の場合は、遠方可能性あり)
【必須】■普通自動車第一種運転免許 【歓迎】■営業経験■介護・福祉業界に興味のある方 【魅力】 ■長期的な顧客関係構築:単なる販売ではなく、ケアマネージャーやご利用者様と深く長い付き合いができる営業スタイル ■社会貢献性とやりがい:介護という社会的意義の高い分野で、ご利用者様から直接感謝の言葉をいただける、ユーザーと近い距離で働けます ■充実した研修制度:半年間のOJT研修で先輩社員と外回りしながら実務を学び、福祉用具専門相談員の資格取得(費用全額会社負担)後に独り立ち
■福祉用具レンタル ■介護・リハビリ用品販売 ■介護保険による住宅リフォーム
350~500万
船舶用チェーンをはじめ、海底油田の掘削設備・生産設備・貯蔵設備などに使用するチェーンを製造する当社での営業のお仕事をお任せします。 基本は既存顧客がメインのルート営業になります。 当社の強みはなんといっても質の高い製品力です! 素材からこだわって作っており、「チェーンなら濱中さん」と業界内では言われるほどです。 製品に自信をもって営業活動ができるため、商談時にお客様も前向きにお話を聞いてくれる環境です。 【仕事内容】 ■お客様との商談・製品提案・引き合い、見積対応 ■工場との納期調整・アフターフォロー・展示会、イベントの参加 ■価格交渉・商談用資料作成などの事務処理 等 【業務割合】内勤・外勤=5割:5割 【営業スタイル】既存顧客へのルート営業 【顧客】法人(主には工務店、建設会社、自治体、造船会社等) 【商材】船舶用チェーン、公共公安工事用チェーン(桟橋、防波堤など) 【担当顧客数】10社前後(クライアント規模による) 【担当エリア・出張】瀬戸内・九州中心(変更の可能性はあります。) 出張:月3~4回程度宿泊を伴う出張あり・展示会&イベント時に約1週間ほど東京出張があります 【営業時交通手段】社有車、公共交通機関 【目標】あり/個人・チーム ノルマは基本的にありません。 3名の営業チームで協力して予算達成を目指して頂きます。 【教育制度】OJT、3~6ヶ月の現場研修 (変更の範囲) 会社の定める業務
未経験OK! 【必須要件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎要件】 法人営業経験
■船舶用アンカーチェーン・海底油田掘削リグ用長尺チェーン・海洋構造物用チェーンの製造、販売 ■その他、港湾用品、繋船浮標装置の製造、販売
600~700万
▼お仕事内容 TV・インターネットを利用するためのケーブルや機器を販売する自社ECサイトを運営している当社にて、インサイドセールスをご担当いただきます。 ※インサイドセールス(内勤営業)とは、電話やメールなどを活用し、非対面の営業活動を中心に行うポジションです。より効率的な営業活動を行うためのポジションとして活躍しています。 <具体的には> ・お客様の課題や要望などニーズを確認 ・予算や導入時期の相談 ・具体的なプラン提案、クロージングなど ※当社では、インサイドセールス自身が提案・クロージングまで行います。 ※テレアポなどはなく100%反響営業となります。 ※直接お客様を訪問・対応し対面営業をする場合もあります。(月に1回程度・日帰りで対応可能な範囲内) お客様が本当に必要としているのはどんなサービス・商品なのか、今後どのように取引をするとお客様の満足度を上げられるか。 などを一社ごとに深く関わり、提案・伴走するため課題解決を目の当たりにするなどやりがいを感じられるポジションです! 【取り扱い製品】 映像関連機器・CATV関連機器・通信関連機器・空調関連資材など (例)防犯カメラ、LANケーブル、コンセント等 ■社風: 成長中の中小企業のため、日々の業務において自身の業務に取り組む傍ら、他部門からの相談対応をする業務環境です。 自身の業務や他部門の相談での困りごとがあれば上長や役員に報告・相談することができます。 ■当社の特徴・魅力: 同社はECに特化して、テレビやアンテナ・エアコン・防犯カメラ等の電気工事関連資材の企画・製造販売する企業です。 PB品の低価格と安心品質へのこだわり、さらにデジタルデータを活用した商品戦略でニッチな商品領域を深堀りすることで多くの工事業者様の支持を受けています。 電気工事関連資材のプロショップとして、低価格と安心品質を両立させた自社ブランド品や、国内外の有名メーカー品など、業界トップクラスの品揃えを実現。 30代~60代の幅広い年齢層の社員が、ECやデジタル技術を活用しながら業界の資材調達の商流を変革することを目指して日々新しい取り組みにチャレンジしています。
〈業種未経験歓迎〉 ■必須条件: ・基本的なPCスキル ・BtoB営業経験がある方 ・少人数のチームマネジメント経験がある方 ■歓迎条件: ・初対面の方ともすぐに打ち解けられる方 ・顧客管理システムへの問い合わせ内容入力の経験がある方
映像関連機器、CATV関連機器、通信関連機器、空調関連資材等の販売