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企業ダイレクト

【390】【大阪勤務】MLエンジニア/アーキテクト（画像認識・深層学習）

570~1040万

株式会社本田技術研究所

大阪府大阪市北区

職務内容

職種

  • データサイエンティスト

  • IT研究開発

仕事内容

世界初レベルの自動運転・運転支援システム実現に向けて重要となる、コンピュータビジョン・機械学習モデルの設計・学習・評価・実装までを一貫して担っていただきます。 【具体的には】■End-to-End (E2E) の自動運転/運転支援向けモデルの設計・実装■VLA/ワールドモデル等の自動運転・運転支援領域への応用研究・実装■機械学習モデルの学習に関するアルゴリズム開発■E2Eモデルのアプリケーション■推論モデルを車両ECUへ適用するための最適化軽量化・高速化（Pruning, Quantization等）

求める能力・経験

【いずれか必須】■PyTorch等のフレームワークを使用した深層学習（CNN/Transformer等）を用いた画像認識・予測・行動判断等のモデル開発経験■強化学習/模倣学習などの学習アルゴリズム開発経験■機械学習 モデルを活用したアプリケーション開発経験■Python, C++等によるプログラミングスキル■論文の内容を理解し、実装および再現・分析経験レベルの基礎理論理解■PyTorch, TensorFlow等のフレームワーク使用経験【歓迎】■Docker/Kubernetes等のコンテナ技術の利用経験■クラウド(AWS/GCP/Azure)での学習環境構築経験■モデル最適化圧縮・高速化の知見■画像処理機械学習関連コンペティションでの上位入賞経験

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

570万円～1,040万円 月給制 月給 287,000円～ 月給￥287,000～ 基本給￥287,000～を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 当社規定による

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜、夏期5日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有給取得率7年連続国内1位

その他

その他（GW長期休暇）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【開発ツール】Python, C++, PyTorch, TensorFlow, Docker, Kubernetes, AWS/GCP, Git/GitHub Enterprise 等 ※想定年収には時間外勤務手当30時間/月含みます。 (職務変更の範囲)専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がある (勤務地変更の範囲)業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合がある

勤務地

配属先

転勤

当面無

ホンダソフトウェアスタジオ大阪

住所

大阪府大阪市北区大深町5番54号グラングリーン大阪南館パークタワー27階 Honda大阪オフィス

最寄駅

JR大阪環状線大阪駅 阪急電鉄阪急京都線大阪梅田駅

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

制度・福利厚生

制度

在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 託児所あり（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 社宅、独身寮。入社後3～5年は条件により一般物件を安価に賃貸可能。

退職金

有

その他制度

制度：退職年金,互助会,特別見舞金,財形貯蓄,住宅共済会など 施設：独身寮,保養所,グランド,体育館など

制度備考

・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇（結婚休暇…6日、出生休暇…3日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与） ・在宅勤務手当 ・独身寮、転勤社宅　※適用条件有 ・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等） ・語学資格取得支援 ・余暇施設（運動施設、保養所） ・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等） ・食堂施設、食事補助 ・育児・介護手当・在宅勤務・短時間勤務 ・育児・介護休職・産前産後休暇 ・子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり ・育児費用補助・社内託児所（和光/栃木） ・介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり

最終更新日： 

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    仕事内容

    【職務内容】 AI&TechnologyModernizationBUでは、 AITransformation(AITM)としてデジタル変革を推進しています。 構想から実装、定着までを一気通貫で支援し、8つの領域でコンサルティングを提供しています。 先端技術の検証・リサーチ、パートナー技術評価などを通じて、チームと顧客の意思決定を支援いたします。 【具体的には】 ・ AI&TechnologyModernizationBUにおけるAITransformation (AITM)の推進 ・ 領域横断での連携による、構想から実装、定着までの一気通貫の支援 ・ コンサルティング領域（8つの領域） ・ デジタルサービスデザイン ・ 先端テクノロジー目利き ・ エンタープライズアーキテクチャデザイン ・ AI ・ データマネジメント・ガバナンス ・ デジタル・インプリメンテーション ・ ビジネスレジリエンス ・ デジタルケイパビリティ醸成 ・ 募集職種：先端テクノロジー目利きを推進するメンバー(求人ID：465549)

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    ※Osaka Metro、乗降客調査プロダクト、AI見守り介護システム等への参画 大手メーカー様の先端技術研究部署、各大学様、国立研究所様と連携し、AI/IoT/CPSの研究開発を行っており、それらを用いてお客様の企業価値向上の原動力となる技術開発に参加をいただきます。 【IoT開発案件例】 ・オープン系の業務システム開発(流通・物流・生産・販売管理など)(C#、Java等) ・家電など製品開発系/製造業工場系のIoT開発 【進行中の案件】 ■進行中の案件紹介01 Osaka Metro Groupと共同で「路線バス車内にAIカメラを設置し、お客さまがご利用になられた”乗車データ”を取 得する」実証実験中。 路線バスのサービス改善のため、AIカメラを使用する事で継続的かつ、効率的・効果的に乗降データを取得し、分析す ることでお客さまの利用実態に応じたバスサービスの提供に寄与します。 ■進行中の案件紹介02 南海グループと共同で「なんばスカイオの入居者専用ラウンジにAIカメラを設置し、利用状況を取得・提供を行う」実 証実験中。 当社混雑検知ソリューション『tsumiki』を活用し、ラウンジ内の各エリアの利用状況を取得・提供し、利用者、管理 者の利便性向上に寄与します。 ※上記2案件は当社HPにも記載あり。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000109750）

    求める能力・経験

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    仕事内容

    ・経営視点でJR西日本グループのクライアントと討議し、企業変革の支援を行って頂きます ・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます ・JR西日本グループ全体の顧客価値創出・拡大にむけた戦略策定・施策立案のためのマーケティング分析を担っていただきます。 ・JR西日本グループ内の鉄道車両、施設及び電気分野のCBM(Condition Based Maintenance)ソリューション構築のためのデータ分析・AIモデル構築及びその実装を担っていただきます ・JR西日本グループ内で実装したAIソリューションを、鉄道をはじめとした同業他社やその解決方法の応用が可能な異なる産業への展開を担っていただきます 【具体的な業務内容】 ・鉄道、小売、不動産、旅行、宿泊等、グループ全体における顧客価値増大のためのマーケティング分析 ・鉄道事業をはじめとするグループ各社の業務・運行データを活用した分析ソリューション開発およびその利活用推進による事業運営・業務効率化 ・顧客課題の整理、分析設計、品質担保等を通じた分析プロジェクトの推進 ・分析組織拡大に向けた制度整備、育成計画の策定・実行 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000142952）

    求める能力・経験

    以下すべての要件を満たす方 ・統計学や機械学習に関する知見、それらを用いた分析業務経験がある ・分析プログラミングもしくはソフトウェア開発に関する知見、それらを用いた分析プログラムの作成業務経験 ・試行錯誤しながら結果や成果を求めた経験 ・データを活用してビジネスに貢献していきたいと考えている ・分析プロジェクト/ソリューション開発プロジェクトをリーダーとして推進した経験がある ・組織/チームのケイパビリティ拡大に向けた人員計画、メンバー育成の経験がある

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    仕事内容

    ・クライアントの課題解決に繋がるプロダクトのデータ基盤提案、設計、構築 ・データ基盤の設計、構築、運用 ・データパイプラインの構築、運用 ・データ基盤のモニタリングとパフォーマンス改善 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000157360）

    求める能力・経験

    ・データ基盤の設計構築・運用経験をお持ちの方（設計構築経験5年以上、運用経験3年以上）

    事業内容

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    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ・鉄道、小売、不動産、旅行、宿泊等、グループ全体における顧客価値増大のためのマーケティング分析 ・鉄道事業をはじめとするグループ各社の業務・運行データを活用した分析ソリューション開発およびその利活用推進による事業運営・業務効率化 ・顧客課題の整理、分析設計、品質担保等を通じた分析プロジェクトの推進 ・分析組織拡大に向けた制度整備、育成計画の策定・実行 ▼作業環境（例） 分析用言語：Python/R/Julia BIツール ：Tableau/Looker/PowerBI 分析環境：GCP/Microsoft Azure/AWS ビッグデータ処理基盤：Spark/Hadoop/SQL プログラム管理：Github/Gitlab ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000175209）

    求める能力・経験

    ・JR西日本と親和性の高い事業領域におけるPJのご経験（下記の領域のうちいずれか） -鉄道、交通 -観光、旅行、インバウンド -コンビニ、ホテル、ショッピングセンター、不動産 -決済（電子マネー、カード、バーコード決済） -顧客接点、会員アプリ 且つ以下すべての要件を満たす方 ・統計学や機械学習に関する知見、それらを用いた分析業務経験がある ・分析プログラミングもしくはソフトウェア開発に関する知見、それらを用いた分析プログラムの作成業務経験 ・試行錯誤しながら結果や成果を求めた経験 ・データを活用してビジネスに貢献していきたいと考えている ・分析プロジェクト/ソリューション開発プロジェクトをリーダーとして推進した経験がある ・組織/チームのケイパビリティ拡大に向けた人員計画、メンバー育成の経験がある

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    仕事内容

    具体的な業務内容 ■ 案件組成・上流コンサルティング グループ各社（ホテル・不動産・物販飲食等）へのヒアリングを通じた課題発見・分析PJの要件定義 ■ プロジェクトマネジメント 分析実務のリード、および経営層（社長・役員）への分析報告・戦略的議論への参加 ■ アセット化の推進 領域横断で共通利用できる分析テンプレートや需要予測モデル等の「共通武器」の企画・検証 ■ 組織マネジメント メンバーの育成・レビュー、およびナレッジシェア文化の醸成 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000201096）

    求める能力・経験

    ■ プロジェクトマネジメントスキル 3名以上のデータサイエンティスト・アナリストを率い、プロジェクトを完遂させた経験（3年程度） ■ ハードスキル Python、SQLなどの実務スキル（5年程度） ■ 抽象的な課題から「何をすべきか」を定義し、提案できるビジネススキル

    事業内容

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    【データ活用推進マネージャー】tabiwaプロダクト／マネジメント／戦略立案／フルリモート可

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    仕事内容

    ■ 分析戦略の策定 プロダクトのKPI/KGI設計、および仮説検証・因果関係まで考慮した効果検証。 ■ 横断的な調整業務 JR各部、NTA（日本旅行）、開発ベンダー等との複雑な利害調整および推進。 ■ チームビルディング メンバーの分析品質向上、知見の共有、組織開発への積極的な関与。 ■ Webマーケティング支援 広告効果分析やユーザー行動分析に基づくグロース施策の提案。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000201102）

    求める能力・経験

    ■ プロジェクトマネジメントスキル 3名以上のデータサイエンティスト・アナリストを率い、プロジェクトを完遂させた経験（3年程度） ■ ハードスキル Python、SQLなどの実務スキル（5年程度） ■ Webマーケティング（KPI設計・広告運用等）の実務経験5年以上。 ■ 大規模組織や複数の外部ベンダーが関わるプロジェクトの推進経験。 ■ エンジニアリング（Python/SQL/Cloud）またはデータサイエンスいずれかの深い専門性。

    事業内容

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  • エージェント求人

    【データ活用推進マネージャー】JR西日本グループ／モビリティ×観光領域／フルリモート可

    900~1740万

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    仕事内容

    ■ データ利活用プロジェクトのリード 基盤整備から分析設計、施策提言までの一連のプロセスの監督。 ■ ピープルマネジメント エンジニア・サイエンティストの混成チームのマネジメント、育成、評価。 ■ 組織のプロセス標準化 案件管理、工数管理、評価指標の策定など、組織運営の仕組み作り。 ■ JRグループ内のステークホルダー調整 複雑な商流を理解した上での、円滑な連携体制の構築。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000204697）

    求める能力・経験

    ■ プロジェクトマネジメントスキル 　3名以上のデータサイエンティスト・アナリストを率い、プロジェクトを完遂させた経験（3年程度） ■ ハードスキル 　Python、SQLなどの実務スキル（5年程度） ■ 大規模組織や複数の外部ベンダーが関わるプロジェクトの推進経験。

    事業内容

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  • エージェント求人

    【データエンジニアリングマネージャー】巨大社会インフラの生データ／立ち上げ期を牽引／フルリモート可

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    仕事内容

    具体的な業務内容 ■ データ連携基盤の設計・開発 モダンデータスタックを活用したデータ連携基盤の実装と、効率的なパイプラインの構築。 ■ 技術マネジメント 複数案件のデータ構造を把握し難易度に応じたアーキテクチャ設計の決定及びコードレビュー。 ■ リソース・工程管理 案件の優先順位付け、工数管理、およびメンバーの育成・評価。 ■ ステークホルダー調整 JR本体やシステム開発ベンダー（J-BITS等）との技術的な合意形成。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000204698）

    求める能力・経験

    ■ プロジェクトマネジメントスキル 　3名以上のエンジニアまたはデータ人材のマネジメント、あるいはリーダー・PM経験 ■ ハードスキル 　Python, SQLなどを用いたデータ処理の実務経験（5年程度） ■ クラウド（AWS/GCP/Azure）環境でのデータ基盤設計・運用経験

    事業内容

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