楽器・音響用木材調達バイヤー/ヤマハ株式会社/グローバルメーカー/東証プライム上場企業/静岡県浜松市
600~843万
ヤマハ株式会社 https://www.yamaha.com/ja/
静岡県浜松市, 静岡県掛川市
600~843万
ヤマハ株式会社 https://www.yamaha.com/ja/
静岡県浜松市, 静岡県掛川市
原材料購買
新規サプライヤー開拓
その他購買/調達
当社は、楽器および音響製品の製造において、木材の安定調達とコスト競争力の強化を重要テーマとして位置づけています。また、環境と社会に配慮した木材調達を通じて、木材という資源を最大限に生かすことを目指しています。 近年、原材料価格の変動や木材資源の枯渇、サプライチェーンリスクの増大が進む中、これらの課題に対応するには、サプライヤー開拓を進め、QCD+SE(品質・コスト・納期・社会的責任・環境)の維持・向上を目指しています。 今回の募集は、環境と社会に配慮した木材調達を実現し、楽器用木材の安定調達を担う木材バイヤー職となります。将来的には、ヤマハの木材調達を中核から支える人材として活躍いただくことを期待しています。 【関連商品サービスのURL】 https://jp.yamaha.com/about_yamaha/index.html https://www.yamaha.com/ja/recruitment/business/procurement/ https://www.yamaha.com/ja/recruitment/interview/03/ https://www.yamaha.com/ja/sustainability/related-information/policy-type/guideline-timber-procurement/ 【業務内容】 ・木材調達戦略の立案・実行およびサプライヤー開拓・評価・契約交渉、コスト低減施策の推進 ・木材の品質管理(現地での品質基準共有、検品、歩留まり向上の取り組み) ・環境と社会に配慮した木材調達の仕組みづくりとデューデリジェンスの実施(伐採地・加工工場の確認など) 【役割】 ・木材調達業務の中心メンバーとして、業務全体を取りまとめ、社内外と連携しながら計画的に推進する。 ・木材の特性や用途に関する知識を活かして、安定的に良質な木材を調達する活動 ・蓄積した知識・経験をメンバーへ共有し、チームのスキル向上と業務レベルの底上げに寄与する役割。 【募集人数】 1名 【転勤の可能性】 あり 【海外出張の可能性】 あり ヤマハでは、誠実さを大切にし、信頼関係を築きながら自発的に行動できる方を求めています。新しいことへの挑戦を楽しみ、最後までやり抜く意志を持つことを重視しています。また、高い志を持ち、自己成長と社会貢献に前向きに取り組める方を歓迎します。 求人部門からのメッセージ 今回募集する木材バイヤーは、木材に関する専門性を活かし、QCD+SEをより確かなものへと高めていく役割を担っていただきます。安定した供給体制の構築、コスト競争力の向上、そして環境と社会に配慮した木材調達を通じて、事業の発展に寄与していただくことを期待しています。 私たちとともに、グローバルな視点で調達業務を推進し、未来のモノづくりを支えるサプライチェーンの構築に取り組んでいただければと考えています。これまでに培われたご経験と知識を、当社の事業で活かしていただけることを期待しています。
応募資格 求める経験・能力 【必須のもの】 ・木材の選定・調達・仕入れ・品質管理・サプライヤー対応など、木材を扱う一連の実務における経験を5年以上有し、現場での判断や改善提案ができる方。 ・業務上の会議・交渉が可能な英語力/目安:TOEIC785点以上 上記必須条件に加え、以下のいずれかの経験・スキルを保有すること ①要求仕様や用途を踏まえた木材の選定・仕様調整の経験 ②国内・海外サプライヤーとの新規取引や取引課題に対し、改善に向けた対応を行った経験 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・楽器用木材に関する知識 ・海外駐在経験 ・英語・中国語・インドネシア語のいずれかによるビジネスコミュニケーション能力 ・貿易に関する知識(輸出入・契約条件・物流などの基本理解) 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者や利害関係者と協力しながら業務を推進できる方 ・業務の改善点に気づき、前向きにより良い方法を追求できる方 ・新しい取り組みに前向きに挑戦し、主体的に提案・行動できる方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 2ヶ月
600万円〜843万円
一定額まで支給
事業所により異なります
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【基本給】 29万円~43万円 キャリア・前給・経験などを考慮の上、面談時に条件提示いたします 【賞与】 年2回(6月・12月)、年間5.2ヶ月分(2025年度)
静岡県浜松市
静岡県掛川市
有
【契約期間】 期間の定めなし 【試用期間】 2ヶ月間 【就業時間】 本社/8:15~17:00 掛川工場/8:00~16:45 フレックスタイム制 コアタイム:あり 本社 10:15~15:00 掛川工場 10:00~14:45 フレキシブルタイム 5:00~22:00 所定労働時間1日7時間45分 【休日休暇】 完全週休2日制・祝日・年末年始・GW・夏期など年間休日125日(2026年度)、有給休暇、ライフサポート休暇(時間単位取得可能)、ファミリーホリデー(連続2日)、ライフサイクル休暇(連続5日、手当支給有)、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇(産前産後・生理・介護・育児・子の看護) 【時間外労働】 全社平均18.5時間/月(2024年度実績) 【賞与】 年2回(6月・12月)、年間5.2ヶ月分(2025年度) 【福利厚生】 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、ヤマハリゾート割引利用、診療所、総合グラウンド、体育館など
静岡県浜松市中央区中沢町10-1
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
プライム市場
最終更新日:
600~1000万
<< 業務の概要 >> 下記をお任せします。 ・専門のIT調達チームで、主に取引先(ITベンダー)管理を通じてコスト、品質、リスクをコントロールし、パフォーマンスの最適化を行います。 ・スズキ・グループのグローバルな契約活動を通じて調達コストの低減を図ります。(新設の業務となります) 【具体的には】 〇IT調達およびITベンダー管理・評価のための標準帳票、仕組み・ルールづくり 〇ベンダーとの交渉・契約 〇グローバルでのIT調達プロセスの標準化 〇インド子会社と協業を通じた最適なグローバル調達 << 採用背景 >> IT調達コストは年々増加しており、外部委託、クラウドを中心としたライセンス調達に係るコストが、その多くを占めており、個々の技量・能力に依存する選定プロセスから、組織として戦略的にコスト低減を進めることが喫緊の課題となっています。 効率的な調達プロセスの確立、グローバルでの購買集約などを通じて、主要取引先の絞り込み、ライセンス調達コストの徹底的な低減を行います。 ついては専門組織立ち上げから戦力策定、運用を担う人材が必要です。 << 部門のミッション >> ・毎年2%以上のIT調達コストの削減 ・グローバルベンダと共に成長できる良好な関係の構築 << 配属部署 >> ・配属される部門名称:IT本部 IT基盤部 ・配属拠点:浜松駅北オフィス ・フレックス適用:有 ・就業時間:フレキシブルタイム 6:30~22:00(標準労働時間 8時間) ・在宅勤務利用状況:業務によって調整可 << 入社後の教育体制 >> ・OJTで弊社及びインド子会社の調達プロセスを実践 ・見積交渉力強化講座、プロジェクト調達マネジメント実践(JUAS)などへの派遣 << キャリアプラン >> 【役職】係長、管理職へとキャリアアップすることができます。 【身に着けられる知識・技術】ITベンダーマネージメント スキル 【環境】 基本は浜松駅北オフィス勤務ですが、都合により在宅も可。年数回海外出張があります。(インド) << スズキならではの仕事のやりがい >> 本取り組みは、弊社インド子会社との協業で進めています。 IT部門のシステム担当との協業、他国のスタッフとのふれあいを通じ、世界に通用する人材を目指せます。
<< 必須要件(MUST)>> 次のいずれかで、ITベンダーと関わる経験が5年以上あること ・ 業務アプリケーションシステムの開発責任者(PM) ・ サーバ、ネットワークなどのITシステム基盤の管理運用 ・ IT調達業務でベンダーの選定・交渉・契約業務 << 歓迎するスキル・経験(WANT)>> ・IT関係資格取得者歓迎します。 (基本/応用情報技術者試験、Microsoft認定資格他) ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメント経験がある方 ・ITベンダー管理の経験がある方 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証(AT限定OK) ・大卒以上 << 必須となるTOEICスコア・語学力水準 >> TOEIC点数の目安: 700点以上 下記の業務において、英語でのコミュニケーションが必要となります。 ・業務の方針・進め方について、スズキの海外拠点担当者と協働で結論を導く ・海外拠点現地担当者と共に、海外ベンダーとの価格・契約交渉を行う <<求める人物像 >> ・自ら提案し実行できる方を希望します。 ・困難な交渉も最後までやりきる忍耐力のある方を期待します。
四輪車、二輪車、マリン製品、電動車いす・産業機器などの企画から製造、販売までを手がける総合モビリティ事業
600~1000万
【業務の概要】 全製品(四輪車、二輪車、マリン製品など)のアフターパーツを調達する為に必要な部品情報登録業務および付随するプロジェクト業務推進 【具体的には】 ・現行システムを介した補給部品の調達に必要な情報登録を習得してもらいます。登録する情報に不明点があった場合は、関係部門への調査(調達部門・設計部門・取引先)を行います。 ・新システム(アフターパーツの部品表)の導入に向けて付随する現行システムの刷新が進捗中です。利用部門としての新システム導入プロジェクトへ参画していただき、よりよりシステム構築に貢献していただきます。 ・新システム完成後は、新規導入する海外生産工場に対する作業指導が発生する予定です。 【採用背景】 スズキは、お客様に自動車、オートバイ、船外機を長くお使いになって頂く為、修理や維持を目的にアフターパーツ(補給部品)を供給しています。20万点を超えるアフターパーツの部品構成や購入先をまとめた「部品表」刷新が進行中で、将来的にはグローバルスズキの各拠点をつなげることも想定しています。 新しいシステム導入に伴い、他企業で経験のある方を集め、過去の経験に縛られない新しい知見を取り入れることで、グローバルな部品情報管理に向けてより良いシステム運用ができるよう、今回キャリア採用を募集します。 【配属部署】 ・配属される部門名称:部品用品本部 部品業務推進部 ・配属拠点:湖西部品用品本部オフィス ・フレックス適用:有 ・就業時間:フレキシブルタイム 6:30~22:00(標準労働時間 8時間) 【部門のミッション】 部品本部では、お客様にスズキ製品を長く使い続けて頂く為に、よりよい供給体制を日々考え取り組んでいます。その中で私たち調達推進課は、必要な部品を適切な量を購入することで、お客様への部品供給を効率的に行う事を生業としています。 スズキの製品は多岐にわたっており、自動車、オートバイ、船外機を中心にセニアカーなどの福祉車両、発電機や雪上車などの特機もあります。これらすべてに補給部品は存在し、お客様に長くお使い頂く為に供給をしてます。スズキを選んでいただいたお客様に満足して頂く為の縁の下の力持ちとして、一緒に頑張ってきましょう。 【入社後の教育体制】 ・導入教育を実施後、各係単位でOJTにより業務の立ち上がりをサポートします。 ・各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 →全社教育:役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の 講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。 ・部品本部では、定期的に部品基礎講座を実施しています。他課業務を含めスズキの部品業務知見を高める事ができます。 【キャリアプラン】 【役職】係長や主任、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 【身に着けられる知識・技術】 部品知識、データ分析能力、IT知見、プレゼンテーションスキル、ビジネス英語スキル 【環境】 基本は国内勤務ですが、本部としては、海外駐在にもチャレンジできます。 部内駐在実績拠点: インド、インドネシア、タイ、ハンガリー、アメリカ、メキシコ、南アフリカなど 【スズキならではの仕事のやりがい】 私たち調達推進課の業務は、量産中モデルから量産が終了したモデルまで幅広い部品について、日々在庫量を管理し手配をする仕事です。 ゆえに日々の業務効率化や精度向上などの業務改善が求められています。業務改善をする際には、ITや営業など関係部署を折衝する事になり、自身とは異なる考えを持った方との意見交換や別業務の知見を受け取る事で、実践的な業務スキルの向上や成長を感じる事ができます。 また、部品本部は組織体をしてはスズキ内でもコンパクトなので、大きな改革や業務計画にも積極的に関わる事ができます。常に成長と刺激を受ける事ができる環境ですので、ベンチャー企業のような挑戦をする事ができます。
【必須要件】 自動車・オートバイ・船外機関連企業にて補修部品調達業務経験3年以上 【歓迎するスキル・経験】 ・部品表設定業務経験 ・自動車・オートバイ・船外機などの製品知識 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自働車運転免許(AT限定可) 【必須となるTOEICスコア・語学水準】 ・TOEIC500点以上。 海外生産工場への作業指導があった場合、英語スキルが必要になります
四輪車、二輪車、マリン製品、電動車いす・産業機器などの企画から製造、販売までを手がける総合モビリティ事業
600~1000万
【業務の概要】 全製品(四輪車、二輪車、マリン製品など)のアフターパーツにおける適正な在庫量管理および付随するプロジェクト業務推進 【具体的には】 ・調達システムを介したアフターパーツの在庫管理と国内外取引先・生産拠点への発注処理に携わり、グローバルに供給する部品在庫の適正なマネジメントを行う。 ・システム会社やIT担当者を交えた新調達システム導入プロジェクトへ参画し、導入支援をする。 ・国内外取引先・生産拠点と数字に基づいたweb会議や訪問を行い、円滑な部品調達につなげる。 ・在庫量や引当率などの指標管理、不具合の分析と業務改善、システム上の各種パロメータ設定と更新など 【採用背景】 スズキは、お客様に自動車、オートバイ、船外機を長くお使いになって頂く為、修理や維持を目的にアフターパーツ(補給部品)を供給しています。アフターパーツの在庫を過不足なく調達するため、旧来システムから新しい調達・在庫管理のシステムを導入する計画しており、将来的にはグローバルスズキの各拠点をつなげることも想定しています。 新しいシステム導入に伴い、他企業で経験のある方を集め、過去の経験に縛られない新しい知見を取り入れることで、グローバルな在庫管理に向けてより良いシステム運用ができるよう、今回キャリア採用を募集します。 【配属部署】 ・配属される部門名称:部品用品本部 部品業務推進部 ・配属拠点:湖西部品用品本部オフィス ・フレックス適用:有 ・就業時間:フレキシブルタイム 6:30~22:00(標準労働時間 8時間) 【部門のミッション】 部品本部では、お客様にスズキ製品を長く使い続けて頂く為に、よりよい供給体制を日々考え取り組んでいます。その中で私たち調達推進課は、必要な部品を適切な量を購入することで、お客様への部品供給を効率的に行う事を生業としています。 スズキの製品は多岐にわたっており、自動車、オートバイ、船外機を中心にセニアカーなどの福祉車両、発電機や雪上車などの特機もあります。これらすべてに補給部品は存在し、お客様に長くお使い頂く為に供給をしてます。スズキを選んでいただいたお客様に満足して頂く為の縁の下の力持ちとして、一緒に頑張ってきましょう。 【入社後の教育体制】 ・導入教育を実施後、各係単位でOJTにより業務の立ち上がりをサポートします。 ・各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 →全社教育:役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の 講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。 ・部品本部では、定期的に部品基礎講座を実施しています。他課業務を含めスズキの部品業務知見を高める事ができます。 【キャリアプラン】 【役職】係長や主任、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 【身に着けられる知識・技術】 部品知識、データ分析能力、IT知見、プレゼンテーションスキル、ビジネス英語スキル 【環境】 基本は国内勤務ですが、本部としては、海外駐在にもチャレンジできます。 部内駐在実績拠点: インド、インドネシア、タイ、ハンガリー、アメリカ、メキシコ、南アフリカなど 【スズキならではの仕事のやりがい】 私たち調達推進課の業務は、量産中モデルから量産が終了したモデルまで幅広い部品について、日々在庫量を管理し手配をする仕事です。 ゆえに日々の業務効率化や精度向上などの業務改善が求められています。業務改善をする際には、ITや営業など関係部署を折衝する事になり、自身とは異なる考えを持った方との意見交換や別業務の知見を受け取る事で、実践的な業務スキルの向上や成長を感じる事ができます。 また、部品本部は組織体をしてはスズキ内でもコンパクトなので、大きな改革や業務計画にも積極的に関わる事ができます。常に成長と刺激を受ける事ができる環境ですので、ベンチャー企業のような挑戦をする事ができます。
【必須要件】 自動車・オートバイ・船外機関連企業にて補修部品調達業務経験3年以上 【歓迎するスキル・経験】 ・海外関連業務経験3年以上 ・自動車・オートバイ・船外機などの製品知識 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自働車運転免許(AT限定可) 【必須となるTOEICスコア・語学水準】 ・TOEIC500点以上。 海外取引先担当になった際には、日々電話やメールのコミュニケ―ションがあります。
四輪車、二輪車、マリン製品、電動車いす・産業機器などの企画から製造、販売までを手がける総合モビリティ事業
450~550万
■概要 仮設トイレ販売シェア国内NO.1である当社にて、既存製品の部品調達をしていただくお仕事となります。 発注業務だけでなく、社内外の関係者と連携し、仕入先様とより良いお取引ができるよう改善活動に取り組んだり、時には価格交渉を行ったりしていただきます。 その他、量産部品の発注や納期管理、不良品発見時の仕入先への連絡が主な業務となります。 詳細については、面接時に上司となる部門長より直接お話させていただきます。 ※変更の範囲:当社業務全般 ■教育体制 先輩社員とのOJTにて、半年~1年かけて丁寧に教育いたします。 必要に応じて生産現場での組み立て実習を行います。 オンライン研修や階層別研修等、全社共通の教育にもご参加いただきます。 ■職場の雰囲気 個人で判断が難しいことがあれば、すぐに周りの人に聞くことができる、距離感が近く助け合う文化が根付いている職場です。 中途社員が多く、安心してすぐに職場に馴染んでいただけます。" 担当 転勤 当面無し "R&Dセンター/静岡県浜松市浜名区新都田4-1-1 ※マイカー通勤可・駐車場完備" 出向 当面無し アイテム数増加や海外進出を受け、今後の活動においてさらなる調達機能強化のため、正社員1名を増員することとなりました。
【必須】 ・調達/購買部門のご経験、または商社等での営業経験 【歓迎】 ・サプライヤーとの価格交渉およびコスト削減のご経験 ※価格交渉やコスト削減のご経験がある場合は、必ずレジュメにご記載ください。 【求める人物像】 ・知見のない事柄でも自ら調べ行動できる方 ・社内外問わず積極的にコミュニケーションをとれる方 ・新しいことにチャレンジする意欲のある方
屋外ユニット製品の製造・販売 防災用品の販売 除菌・脱臭装置の製造・販売 排水処理設備の設計・施工
500~700万
創業50年、大手化学メーカーの受託製造を貫き、有機化学分野の「黒子」として確固たる地位を築く企業です。静岡本社工場にて、有機化学製品の受託製造に必要な物流管理および購買業務をお任せいたします。 【具体的に】工場内の生産がスムーズに行われるよう、物流および購買・在庫管理を担っていただきます。 ■原料や資材の購買業務、納期調整、価格交渉 ■製品・原料の入出荷に伴う物流管理、徹底した在庫管理業務 ※現場での確認作業などの現場業務が9割、デスクワークが1割程度の割合となります。
【必須】倉庫管理や物流管理、購買業務のご経験 【歓迎】化学メーカーでの上記業務経験をお持ちの方 【当社の特色】 化学品全般に携わるOEMをやっています。取引先は上場企業で大手化学メーカーや製薬会社がメイン。完成品は液晶のディスプレイや、食品、医薬品などの素材である中間材を作っていて社会に無くてはならないものを製造しており、業績は安定しています。 働き方は残業10時間程度、土日休みと働きやすく、OJTを通じて業務を覚えていただける環境です。
・電子材料、機能性高分子、精密化学品、接着剤、塗料原料
350~600万
【浜松市】調達業務担当◇実質年休120日/ロボット活用による省人化・生産性向上に貢献する会社 ~組織強化における調達業務担当者の採用/家族手当などの福利厚生や教育体制充実◎/転勤なし、残業少なめの環境/家庭との両立◎~ ■事業の魅力: 当社では、工場や病院、半導体工場などで使われる搬送システムやロボットを組み合わせた自動化ラインをつくっています。 人手では難しい作業や移動をロボットと機械で効率化し、自動車・医療・半導体などの現場で省人化・生産性向上に大きく役立っています。 ■業務内容: 機械加工部品図の原価算定や発注業務を行います。 ■業務詳細: ◇仕入先への連絡 電話、メールにて行います。予定表に基づき納入日程管理、価格交渉等を行います。 ◇新規仕入先開拓 既存仕入先の関連先を訪問し、提案を行います。 ※エリアは静岡県内 ※外出時は社有車を使用(普通乗用車) ■当社で働く魅力: 当社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、古い習慣を打破し、新しい発想が出来、自ら進んで「これをやりたい」といえる環境が当社にあります。 ■当社の海外展開: 当社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・購買/調達/仕入等の経験 ・マテハン業界での営業経験
マテハンシステムの専門メーカーとして特化し、幅広い業界のクライアントに製品を提供しています。 (1)FPD・液晶・PDP関連マテハンシステム (2)血液検体検査・製薬製造関連のマテハン装置 (3)太陽電池・燃料電池・原子力関連のマテハンシステム (4)自動車関連ユニットマテハンシステム (5)インテリジェントビル内システム搬送 (6)電化製品組立検査システム (7)自動倉庫入出庫装置
600~900万
当社は、楽器および音響製品の製造において、木材の安定調達とコスト競争力の強化を重要テーマとして位置づけています。また、環境と社会に配慮した木材調達を通じて、木材という資源を最大限に生かすことを目指しています。 近年、原材料価格の変動や木材資源の枯渇、サプライチェーンリスクの増大が進む中、これらの課題に対応するには、サプライヤー開拓を進め、QCD+SE(品質・コスト・納期・社会的責任・環境)の維持・向上を目指しています。 今回の募集は、環境と社会に配慮した木材調達を実現し、楽器用木材の安定調達を担う木材バイヤー職となります。将来的には、ヤマハの木材調達を中核から支える人材として活躍いただくことを期待しています。 【業務内容】 ・木材調達戦略の立案・実行およびサプライヤー開拓・評価・契約交渉、コスト低減施策の推進 ・木材の品質管理(現地での品質基準共有、検品、歩留まり向上の取り組み) ・環境と社会に配慮した木材調達の仕組みづくりとデューデリジェンスの実施(伐採地・加工工場の確認など) 【役割】 ・木材調達業務の中心メンバーとして、業務全体を取りまとめ、社内外と連携しながら計画的に推進する。 ・木材の特性や用途に関する知識を活かして、安定的に良質な木材を調達する活動 ・蓄積した知識・経験をメンバーへ共有し、チームのスキル向上と業務レベルの底上げに寄与する役割。
【必須のもの】 ・木材の選定・調達・仕入れ・品質管理・サプライヤー対応など、木材を扱う一連の実務における経験を5年以上有し、現場での判断や改善提案ができる方。 ・業務上の会議・交渉が可能な英語力/目安:TOEIC785点以上 上記必須条件に加え、以下のいずれかの経験・スキルを保有すること ①要求仕様や用途を踏まえた木材の選定・仕様調整の経験 ②国内・海外サプライヤーとの新規取引や取引課題に対し、改善に向けた対応を行った経験 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・楽器用木材に関する知識 ・海外駐在経験 ・英語・中国語・インドネシア語のいずれかによるビジネスコミュニケーション能力 ・貿易に関する知識(輸出入・契約条件・物流などの基本理解) 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者や利害関係者と協力しながら業務を推進できる方 ・業務の改善点に気づき、前向きにより良い方法を追求できる方 ・新しい取り組みに前向きに挑戦し、主体的に提案・行動できる方
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~900万
本ポジションでは、部品・材料調達の専門知識を活かし、調達課題を解決に導く中核メンバーとして、事業の成長に貢献する人材を必要としています。楽器、音響機器のモノづくりにおいて、部品、材料の安定調達とコスト競争力の強化が重要な経営課題となっています。原材料価格の変動やサプライチェーン上のリスク増大により、調達コストの最適化や安定供給リスク低減への取り組みは年々複雑化しています。こうした環境変化に対応するためには、調達戦略の高度化、グローバルなサプライヤー開拓、VA/VE提案によるQCD(品質・コスト・納期)の維持・向上が不可欠です。同時に、サプライヤーとの信頼関係の構築やCSR調達の活動を強化することで、持続可能な調達体制を確立することも求められています。 【業務内容】 ・機械部品(切削、プレス、研磨、溶接、樹脂成型など)および材料(非鉄金属、化成品など)の調達戦略の立案・実行 ・サプライヤー選定、評価、契約、関係構築 ・品質・納期・コストを最適化する企画立案、推進 ・国内外サプライヤーとの折衝 【役割】 組織ミッション実現に向け、担当する領域で成果を出す。若手メンバーを育成する。 ・計画立案と遂行:目標達成に向けた業務計画を策定し実行する。 ・模範となる行動:自ら率先して行動し、利害関係者を巻き込みながら成果を出す。 ・メンバー育成:若手メンバーの能力を伸ばし、チーム全体のスキル向上を図る。 ・働きやすい環境づくり:コミュニケーションを円滑にし、安心して働ける職場を整える。 ・課題解決と改善推進:問題を迅速に把握し、解決策を導く。
【必須のもの】 ・調達・購買業務の実務経験(5年以上) ・部品および材料に関する知識(加工方法、材料特性、コスト構造など) ・サプライヤーとの価格交渉・契約締結経験 ・ERPシステムや購買管理ツールの使用経験 ・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者と円滑に調整できる方 ・コスト意識と品質意識の両立ができる方 ・利害関係者を巻き込み、課題解決に積極的に取り組める方 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・海外調達、グローバルサプライチェーンの経験 ・業務上の読み書き/日常会話が可能なレベル英語力(目安:TOEIC550点以上) ・中国語、またはインドネシア語によるビジネスコミュニケーション経験 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
685~724万
医療・産業用マスク等のOEMメーカーである当社にて、マスク用原材料や包装資材の調達・購買、外注管理をお任せします。入社後は部門全体のマネジメントを担う管理職としてご活躍いただきます。 【仕事詳細】当社の業務フローを把握いただいた後、14名の部門メンバーを牽引するマネージャーとして、仕入先との納期・価格交渉や新規開拓の戦略立案などをお任せします。【やりがい】国内トップクラスのシェアを誇る製品の原価低減や品質向上を主導し、経営陣に近い立場で事業の利益最大化に貢献できるポジションです。独立系メーカーならではの迅速な意思決定と大きな裁量を持って業務を推進できます。
【必須】下記2つに当てはまる方 ■製造メーカーにおける材料や部材等の購買・調達の実務経験がある方 ■組織における管理職・マネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】部門を牽引するプレイングマネージャーとして、強いリーダーシップを発揮し、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら組織課題の解決を推進できる方を求めています。 【選考ポイント】これまでの購買調達経験やマネジメント経験を活かし、さらなる組織の成長に貢献する意欲を重視します。国内外の協力会社と折衝を行うため、粘り強く交渉できる能力が存分に活かせる環境です。
■不織布加工品の製造 【生産品目】各種フェイスマスク(医療用/歯科用/産業用/一般家庭用等)、吸水シート、 レスピレーター(呼吸用保護具)、ナースキャップ、シャワーキャップ 他
593~633万
医療・産業用マスク等のOEMメーカーである当社にて、マスク用原材料や包装資材の調達・購買、外注管理をお任せします。入社後は発注業務から始め、将来的には部門を牽引する管理職として活躍していただきます。 【入社後の流れ】まずは当社の業務フローを覚えるため、発注業務や外注管理などの実務からスタートしていただきます。業務に慣れた後は徐々にマネジメント領域へと業務幅を広げてください。 【キャリアパス】年1回の人事評価にて一定水準に達した方は、上司の推薦と評価会議を経て管理職へ昇格となります。前任のマネージャーは社内昇進を果たしており、次世代のリーダーとして期待するポジションです。
【必須】下記2つに当てはまる方 ■製造メーカーにおける材料や部材等の購買・調達の実務経験がある方 ■主任や係長などチームリーダー的なマネジメント経験3年以上 【求める人物像】部門の次世代を担う管理職候補としての採用となるため、リーダーシップを発揮し、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方を求めています。これまでの購買調達経験やマネジメント経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指す意欲的な方からのご応募を歓迎します。国内外の協力会社と折衝を行うため、粘り強く交渉できる能力が活かせる環境です。
■不織布加工品の製造 【生産品目】各種フェイスマスク(医療用/歯科用/産業用/一般家庭用等)、吸水シート、 レスピレーター(呼吸用保護具)、ナースキャップ、シャワーキャップ 他