建築施工管理(前田道路グループ/地場ゼネコン企業)
420~675万
宮田建設株式会社
広島県広島市
420~675万
宮田建設株式会社
広島県広島市
建築施工管理
【広島】建築施工管理◆残業月平均11h/官公庁からの元請90%以上/「健康優良法人2025」認定 ■魅力: 「健康経営優良法人2025(中小企業法人部門)」に認定されました。所定労働7時間30分です。「残業ゼロ」を目標に掲げ、ICT化を推進するなど業務の効率化に取り組んでいます。完全週休二日制(土日祝休み)で働きやすいです。 ■業務内容: 建築施工管理(施工計画立案・現場マネジメントなど)をお任せします。 ・施工計画立案 ・現場の職人や協力会社など人材の手配 ・資材・重機の手配 ・安全・工程・品質・コスト管理 ・関係官庁や取引先との打ち合わせ ・各種申請書類・報告書等の作成 ・周辺環境の確認や近隣住民への説明 など ■主な施工実績: 庁舎/学校などの新築・改修、一般住宅リフォーム 90%以上が官公庁からの元請工事です。直接コミュニケーションが取れるため、スケジュール調整もスムーズで、無理のない工期で進めることが可能です。 ■組織構成: ・定着率:90% ・年齢構成:10代~60代の幅広い年代が活躍しています。安心して働き続けられる環境が整っているため勤続30年~40年と長く働く社員も多数おります。 変更の範囲:当社業務全般
■必須条件: ・建築施工管理技士(1級・2級どちらか) ・建築施工管理経験(3年以上) ・パソコンスキル(CAD、Excel) ・普通自動車免許(AT限定不可) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
420万円〜675万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩90分
08:00〜17:00
有 平均残業時間: 11時間
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 年末年始休暇 夏季休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 420万円~675万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与パターン: 土木施工管理2級→月給280,000~400,000円、年収420万円~600万円 土木施工管理1級→月給300,000~450,000円、年収450万円~675万円 ■賞与:6月・12月※別途、施工管理後に工事評価点に応じたミニボーナスあり ■昇給:4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■試用期間中、日給月給制。 【試用期間中の日給について補足】 ・土木施工管理2級の場合:日給(基本給)15,000円 残業をした場合は1時間当たり1,875円を別途支給 ・土木施工管理1級の場合:日給(基本給)16,000円 残業をした場合は1時間当たり2,000円を別途支給
無
広島県広島市
本社 広島県広島市・庄原本店 広島県庄原市・福山支店 広島県福山市・東広島営業所 広島県東広島市のうち、希望を考慮し配属となります。 ※※マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場あり)
資格取得支援制度
有 独身寮または設備あり(広島本社・庄原本店)
有
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月31,600円まで 住宅手当:家賃補助 寮社宅:独身寮または設備あり(広島本社・庄原本店) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(土木・建築施工管理技士など) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■住宅貸付金制度 ■各種表彰制度 ■健康診断
広島県広島市南区出島一丁目33番46号
庄原本店・福山支店・東広島営業所
土木一式、建築一式、大工工事業、とび・土工、石、屋根工事業、管、タイル・れんが・ブロック工事業、鋼構造物、ほ装、しゅんせつ、板金工事業、塗装、防水、内装仕上工事業、造園、建具工事業、水道施設、解体工事業
前田道路株式会社
非公開
最終更新日:
500~1000万
★三井住友ファイナンス&リースグループと、リサイクル事業で先進的な取り組みを行う株式会社アビヅ(USSグループ)がスクラムを組み、2019年に設立された解体専門会社★ ★脱炭素・循環型社会の実現に向けた社会的使命を持つ解体を実践しており、環境配慮型プロジェクトの実績を着実に積み重ねています。 【業務内容】 全国各地で行われる大型建築物・プラント等の解体工事において、施工管理業務をお任せします。 施工管理として、QCDSEの5大管理に加え、協力会社の管理・指導、顧客対応、解体後の廃棄物処理対応等にも携わっていただきます。 【業務の特徴】 担当エリア:5つの地方毎に分けたエリアブロック制を採用しており、原則として担当ブロック内の現場へ優先配置となります。 ★毎週自宅へ帰宅できる制度あり!★ 長期の単身赴任を前提とした働き方ではありません。 ※現場の難易度や代理人の技能レベルによって、やむを得ずブロック外の現場に配置する場合がございます。 工期:半年未満~長いもので1年~1年半程です。 ★工事期間中は帰省手当(実費)支給 ★3,000円/日の出張手当の支給 ★定期的な面談フォロー 上記のような制度で、無理のない就業環境づくりに努めています。 ✅現場代理人手当を新設! 現場代理人として従事いただく場合、最大で年収が120万円増加する現場代理人手当の支給があります。 経験・役割に応じて収入面でも正当に評価される仕組みです。 ✅同社の魅力 ◎解体業界初、【金融×リサイクル】の組合せでSDGsに貢献しています。 金融の信用力と、リサイクル・再資源化の現場ノウハウを融合させた、解体業界でもユニークな立ち位置で事業を展開しています。 ◎同社が手掛けるのは、球場(プロ野球)や風力発電所、発電・製鉄関連施設などの大規模・高難度の解体工事が中心です。 「壊して終わり」ではなく、廃棄物の発生を最小限に抑え、再利用・再資源化を最大化することを重視しています。 ◎営業面では、SMFLグループの安定した基盤と全国ネットワークを背景に、三井住友銀行、三井住友ファイナンス&リース、住友商事などからの紹介案件が中心。 価格競争に偏らず、信頼関係を基盤とした案件受注が多い点も同社の大きな強みです。
■必須条件: ・施工管理のご経験がある方(資格不問・解体工事の経験不問です!) ■歓迎条件: ・下記いずれかの資格をお持ちの方 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 ・解体工事の施工管理のご経験 ・産業廃棄物処理に関する知識
【解体×リサイクル×再販】三井住友グループの強みを活かす ■:事業内容 プラントや工場の解体から、発生する資材・中古機械の販売までを一貫して手掛けます。「壊して終わり」ではなく、資源を再利用する循環型ビジネスを展開しています。 ■:当社について 三井住友フィナンシャルグループの「SMFLみらいパートナーズ」とリサイクルのプロが設立した安定企業です。大手グループのネットワークと高度な技術を融合し、撤去から再販までワンストップで解決。社会貢献度の高い環境ビジネスです。
400万~
▼新規事業として【リフォーム事業(買取再販)】をスタート! ▼当社のリフォーム事業において建築施工管理として、戸建て住宅のリフォームを中心とした工事を担当します。 【具体的な業務】 住宅建設前に職人さんに資材を手配したり建設現場で安全確認やスケジュール管理をするお仕事です。 現場で手を動かす仕事ではなく、滞りなく順調に作業が進んでいるか、品質と安全を保てているか管理をするお仕事です。 自分が手掛けた住宅が無事リフォーム完了した時の達成感は格別です。 ・契約前:営業との現地調査・修理箇所の検討・概算積算 ・契約後:現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等 【施工内容】 ・表層リフォーム:LDK/居室/玄関/トイレ/キッチン/浴室/洗面所/窓/内装シャッター/屋根/外装) ・フルリフォーム
【必須要件】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■下記のいずれかのご経験が1年以上ある方 ・リフォーム施工若しくは監督経験 ・新築戸建施工若しくは監督経験 【歓迎条件】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・建築士をお持ちの方 ・施工管理技士をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方
「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。
740~1050万
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の建築一式工事施工管理業務 様々な用途の物件を経験することで高いスキルが身につきます! 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ■S造・RC造・SRC造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持(または1年程度以内に取得が確実に見込める方) 【歓迎要件】 ■木造建築(非住宅)の施工管理経験
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
700~1000万
■職務内容 住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、 主に電気設備(受変電、電灯・動力、通信等)の施工管理を担当していただきます。 ■業務詳細 ◇工程管理(スケジュール調整・作業員の手配) ◇安全管理(現場の見回り) ◇作業員の労務管理 ◇原価管理 駅を降りて見える建物、ほとんどに携わっています。 現在も多くの大型案件に携わっています。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
・電気施工管理経験をお持ちの方
【建築設備工事】 電気、計装、情報通信、防災・防犯、空調、給排水、衛生、水処理、管渠土木 【送配電設備工事】 架空送電線、架空配電線、地中送電線、地中配電線、電力土木・共同溝 【兼業事業】 PFI・指定管理者事業、CAD開発・販売事業、太陽光発電事業、電柱広告
500~800万
建築工事に関する施工管理として、各種管理(工程管理、品質管理、原価管理、安全管理)をお任せいたします。 施工案件としては新築8割、改修2割と新築の割合が多いです。 民間からの受注が多く、病院や事務所、共同住宅等の建物を担当いただきます。 現場へは直行直帰が可能です。 i-padにて蔵衛門(写真・黒板・台帳・図面がどこからでも見えるデータストレージ)を活用しi-padで写真撮影し業務工数負担の軽減を行うなど工夫しております。 ◎弊社では「積算部」が別部門として独立しています。そのため、施工管理担当者は事前の積算業務などを抱え込む必要がなく、「実際に現場が始まるところからのスタート(着工〜竣工までの現場管理)」となります。 【現場の人数】 案件の規模にもよりますが、基本的に1現場あたり「3人〜5人」のチーム体制で担当します。 【圧倒的な働きやすさ】 独自のネットワークを構築しており、現場に入ってくる職人さんや業者さんは「毎回同じ(顔見知りの)業者さん」になることが基本です。 その為、施工管理の最大のストレスである「初めての職人さんとの関係構築」や「言うことを聞いてくれない」といった悩みが激減します。「気心の知れた専属に近い職人さんと、阿吽の呼吸で現場を進められる」点は、他社にはない圧倒的な強みです。
■施工管理の実務経験をお持ちの方
-
750~1095万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇る当社にて、元請工事の主任技術者として、施工管理業務をお任せいたします。 ■職務詳細: ・新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事 ・工程管理、品質管理、安全管理等 特に、当社のほぼすべての物件は木造であり、2階建てワンルーム(25平方メートル)×14世帯の建物が中心です。 新築物件1案件の平均工期は約8か月で、1人当たり1棟の担当を予定しており、掛け持ちは想定しておりません。 ※風通しが良く、協力会社とも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ■魅力: 施工計画の策定から、現場監督としての管理、オーナー様の立ち会いまで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことが可能。これが施工管理職の仕事の醍醐味です。わからないことは同僚がサポートしてくれますので安心して仕事に没頭することができます。 ■特徴: ・残業時間が月20h以下・現場直行直帰可能、年休123日(計画年休含む年間休日休暇:128日)です。 ・有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。※レオパレス本体離職率:7.5% ・基本は土日祝休みですが、現場状況によりシフトに併せての就業となる可能性が有ります。(休日出勤が生じた場合は平日振替休日を付与)
■必須: ・一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許
アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 リゾート施設の開発・運営 ブロードバンド通信事業 介護事業、他
550~650万
広島県内を中心に建設業の専門工事を行う当社にて、 現場管理をご担当いただきます。 将来的には部長ポジションをお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 現場での工程管理や安全管理の業務が6割、原価管理や見積対応等の事務作業が3割、 工事の定例会や打合せ等の顧客対応が1割となります。 工程通りに進行するよう現場の人員配置など、工事の計画を立てることも業務の一つです。 また、新規の顧客開拓や、既存顧客との関係構築までお任せします。 【変更の範囲:あり※栗本グループでの業務全般】
【いずれか必須】 ・建設現場での実務経験(作業員の方も歓迎です) ・現場管理の実務経験
【事業内容】 とび工事 鉄筋工事 型枠工事 産業廃棄物収集運搬 ・クリケンはとび工事、鉄筋工事、型枠工事など多岐にわたる専門工事を手掛けています。 各分野に特化した専門チームがプロジェクトのあらゆるニーズに対応し、最適なソリューションを提供しています。 ・建設業許可を取得して以来、幅広い施工実績を積み重ねており、土木・建築工事の分野でも確かな実績を誇ります。 また、専門工事とは別に産業廃棄物の収集運搬を行っております。 ・高い技術力と豊富な実績によりグループ会社の栗本をはじめ
500~600万
広島県内を中心に、分譲・賃貸マンション工事などの民間工事を請負う当社にて、施工管理をお任せします。 【具体的な業務】 民間企業が実施する分譲・賃貸マンションなどの建築工事を滞りなく進めるため、 原価計算や材料発注、人材配置、工程管理などマルチに業務をお任せします。 元請が中心のため、無理なスケジュールに圧迫されることはありません。 協力業者とのやり取りが多く、継続的にご協力いただけるよう人間関係構築が大切なお仕事で、 長く人と関わり良好な関係を築きたい方にオススメです。 ※施工の実作業は発生しません ※業務内容の変更の範囲: 当社業務全般
【必須】 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士
【事業内容】 土木・建築請負業 【建設業許可番号】 国土交通省大臣許可(特-3)第000064号 【1級建築士事務所登録番号】 広島県知事登録23(1)第1193号 【宅地建物取引業許可登録番号】 広島県知事登録(14)第2356号
600~800万
国内外の大手半導体メーカー様の現地工場へ赴き、半導体搬送装置の搬入から据付・各種工事・引き渡しまでの全体工程管理を担当。現場の安全・品質・工程の管理と指導が中心です。※実作業は協力会社に依頼 【入社後のキャリア】入社すぐに単独で案件を担当することはありません。試運転や調整といった作業に関わりながら、3年程度は経験が身につくまで先輩社員についてOJTを通してスキルを磨いていただきます。 【出張例】2~3ヶ月出張扱いで現地へ滞在 【主な渡航先】アメリカ・シンガポール・台湾・中国・ドイツ等 ※職種の変更範囲:当社業務全般
【必須】海外で仕事をしてみたい方 ★語学について:アジア出張先は通訳者が同行。語学力に不安がある方もご安心ください。異業界から未経験で複数の方が入社・活躍しています。 【働き方について】・急な呼び出しは基本ございません。(設備引き渡し初期における、稼働立ち合いは出勤として対応いただきます。) ・案件によって変動はありますが、残業時間は昨年度実績で、月平均25時間で、休日出勤の頻度は年間10日程度です。 ・休日出勤の場合の振替休日は確実に取得いただくように体制を整えております。海外出張しているメンバは、帰国時にまとめて取得などしています。
■ロジスティクスシステム・FAシステム・クリーンFA・工作機械・ シートメタル加工機・繊維機械・情報機器などの製造販売
350万~
入社後に広島技術センターにて2週間の研修で施工管理職としての基礎知識を習得し、その後は現場の先輩社員の指導の下で施工管理職として業務習得を行って頂きます。 案件のアサイン先は可能な限り現住所から1~1.5時間で通える範囲にてお探しいたします。どうしても、上記エリアでのアサインが難しい場合には、転居をお願いする場合もございますが引越し手当や借り上げ社宅の提供など転居が発生しても困らない充実の福利厚生がございます。 ◆案件例《出来上がったものが目に見えます》◎minamoa(広島駅新駅ビル)新築、笠岡バイパス/総社市役所新築、ボートレース徳山
★未経験歓迎/経験不問★ 人物重視の採用です!手に職つきます◎ ■資格を取りたい方/4~5年で施工管理技士の資格取得実績あり! ◎月に2~4回、専任のメンターとの面談あり!フォロー体制充実◎ 【働きかた改善にも取り組んでいます】 月1回のサポート担当者との面談を実施しており、困りごとがあれば上申することが可能。困りごとについては、配属先顧客へ企業より伝えていただけるため過度な労働を抑制することが出来ています。 《待遇》■案件は多数あり安定就業できます。■残業代・休日出勤手当は100%支給いたします。■昨年度実績:広島支社中途採用定着率96%
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,500/研修施設:51ヶ所(※2025年4月)