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• エージェント求人

  博報堂・〜650万【限定公開求人】オーディオメディア担当：クライアントの課題解決/価値提供を担う

  400~650万

  • マーケティング
  • メディア
  • 提案
  • バイイング
  • 広告企画
  • メディアプランニング
  • 法人営業
  • 営業

  株式会社博報堂東京都港区

  博報堂・〜650万【限定公開求人】オーディオメディア担当：クライアントの課題解決/価値提供を担う気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 地上波ラジオ放送局やデジタルオーディオプラットフォーマーと共創し、 クライアントの課題解決に向けた「音声コンテンツ」を軸とした 様々なビジネスの立案～実装までを担当していただきます。 下記業務を主に担当いただく予定のほか、 積極的にビジネスを仕掛けていくことが求められます。 ・全国/エリアスポット広告のバイイング ・地上波ラジオ局の番組連動施策（例：一社冠レギュラー番組/特番/コーナー） ・ラジオメディアと連動したデジタルメディア施策（例：ポッドキャスト/デジタル音声広告） ・放送局主催事業のスポンサード（例：ラジオ祭り/音楽フェス） ・ダイレクト領域でのビジネス推進 ・放送外収益のマネタイズへの挑戦 全国の放送局やデジタルオーディオプラットフォーマーの担当者、 博報堂のビジネスプロデューサーやスタッフ等、 多様なステークホルダーと関わり、その中心に立ってビジネスを推進していただきます。 ■配属される組織 テレビラジオビジネス局 ■提供できる成長・環境 ・放送局やデジタルオーディオメディアとの協業の中、 　音声を中心にした統合的な広告コミュニケーションの立案～提案ができます。 ・各メディアとの強固な関係性を活かし、音声メディアでのコミュニケーション提案に加え、 　メディアDXの提案～実行など新たなビジネス開発に携われます。 ・変革を迎えるメディア業界の中で、新たな知識を得て自分自身の価値を高められ、 　経験値とアイディアで自分自身が領域を超えてイニシアティブを取ることができます 音声広告市場NO.1シェアを我々は目指しています。 従来の地上波広告枠はもちろん、デジタルと行き来した音声DXをともに推進・実装したい方、 音声広告市場で中長期的にビジネスの成長を牽引して頂ける方をお待ちしております。

  求める能力・経験

  ■必要な経験・スキル（MUST） ・以下①～③のいずれかのご経験を目安３年以上有すること 　　①：広告会社でのメディアプロデュースやビジネスプロデュース経験 　　②：放送局をはじめとしたメディア各社の営業等のポジションでのビジネス推進経験 　　③：クライアントや顧客の課題解決支援へ向けた法人営業の経験（業種業界問わず） ■望ましい経験・スキル（WANT） ・オーディオメディア領域でのビジネス経験 ・統合的な企画やメディアプランニングの提案経験 ・新規ビジネスへのチャレンジ/提案/実行の経験 ■求める人物像 ・オーディオメディアが好きで馴染みがある方 ・オーディオメディア領域での中長期的なキャリア形成への意向がある方 ・周囲を巻き込んでチームとして仕事を進めることを得意としている方  ・前向きでポジティブな思考をもつ方  ・人に業務を丸投げせず、主体性と責任感をもって業務を遂行できる方  ・論理的思考力が身についている方  ・柔軟性、忍耐力（対ストレス性）を有する方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ＜急募＞東京／リクルーティングコンサルタント（RC）／フレックス・リモート導入

  461~764万

  • コンサルティング業務
  • 資料作成
  • 人材紹介/派遣
  • 転職支援
  • 人事
  • 提案
  • 新規顧客
  • ヒアリング
  • 営業
  • 人材紹介
  • 分析
  • 求人広告
  • 既存顧客
  • コンサルタント
  • Web/ITサービス
  • マーケティング
  • 法人営業

  パーソルキャリア株式会社東京都千代田区

  ＜急募＞東京／リクルーティングコンサルタント（RC）／フレックス・リモート導入気になる

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  仕事内容

  ■採用ソリューション事業部について 配属事業部である採用ソリューション事業部は、「採用変革であらゆる人の活躍機会を創る」ことで、パーソルキャリアが目指すキャリアオーナーシップを育む社会の創造を推し進める役割を担っています。 具体的には、求人情報「doda」の求人サイトや、ダイレクト・ソーシングサービス「doda ダイレクト」の提案を通じ、企業の採用を成功に導く支援をしています。 ■ポジション概要 RC（リクルーティングコンサルタント）は顧客となる法人企業に対し、様々な採用手法を提案し、長期的な採用成功にコミットするソリューション営業職です。 顧客の「採用支援」に加え、顧客の「自社採用力向上」をミッションとし、採用における課題を特定、パーソルキャリアが持つ様々なサービスを提案していきます。 また提案活動のみならず、サービス導入後の運用・改善行動も行い、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行っていきます。 ～提案サービスの一例～ ・doda求人情報サービス：https://doda.jp/ 　┗会員数が日本最大級の転職情報サイト。人材紹介のマッチングノウハウを活かし、幅広い属性の転職者にアプローチが可能 ・dodaダイレクト：https://www.saiyo-doda.jp/service/recruiters 　┗dodaの持つスカウト会員データベースに企業が直接アクセスし、転職希望者の登録情報を確認した上で、直接スカウトを送れるサービス ・doda転職フェア：https://www.saiyo-doda.jp/service/fair 　┗来場者数・出店企業数ともに日本最大級の転職イベント ・doda転職フェア オンライン：https://doda.jp/event/fair/ 　┗応募前の転職希望者とオンラインで話せるイベント ■業務内容 新規顧客(直近6カ月以上ご利用のない企業）・既存顧客ともに担当し、課題のヒアリングから、採用手法の提案～運用までご担当いただきます。 顧客はパーソルキャリアで何かしらのお取引のある場合が多く、既に社内に情報があるため、本ポジションでは課題解決に重きを置いた仕事をして頂くことになります。 具体的な仕事の流れとしては、顧客へのアポイント取得・ヒアリング・提案・導入という流れで進め、サービス導入後の顧客フォローまで行います。 1日2～3件、月間40~50件ほど、対面・オンラインで商談を実施いただきます。 その他の時間は、提案資料の作成や、導入サービスの効果・データ分析、テレアポ、チームメンバーや上長とのMTGを行っています。 ■ポジションの魅力 ①「採用」という経営課題に一気通貫で支援ができる 昨今話題となっておりますが、労働人口の減少、採用人員確保の難しさに悩みを持たれている法人顧客は数えきれないほど存在しています。 弊社は"はたらく"という領域に対し、様々な事業展開・サービス提供をしておりますが、本ポジションは「doda」という業界大手のブランド力を活かし、幅広いソリューションを通じて企業の採用活動のサポートや仕組みを共に考えていきます。 また、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案など上流から支援していくことで、他では得られない経験を積んでいただくことができます。 ②複数のサービス・ソリューションがあり、提案の幅が広い 提案サービスの一例である「doda」サービス以外にも、顧客の課題に応じたマーケットインの提案ができます。 ③ワークライフバランス基盤がある中で裁量をもって活躍できる 当社は、すでに完成された組織ではなく、日々成長・革新を続けている組織です。 一方で福利厚生や待遇面での基盤はしっかり整っており、生活基盤を安定させた中で大きな裁量を持ち活躍することができます。 労働時間のマネジメントのため20時にPCが自動シャットダウンする制度や、週1日リモートワークの実施など働きやすい環境も整えています。 本ポジションでは顧客の課題に対して最適な手法を考え提案するという、求人広告や人材紹介にとどまらない、顧客のために最適解を導き出すという裁量の大きさもあります。 ④豊富な社内キャリアパス 組織でマネジメントを目指す方や、社内公募制度＝キャリアチャレンジ制度（年2回実施）を利用し他領域の営業に挑戦する方、人事・マーケティングなどのバックオフィスに挑戦する方が多くいらっしゃいます。 顧客開拓～提案～伴走まで一気通貫で行うため、その分身につくスキルやキャリアの選択肢も広いのが特徴です。

  求める能力・経験

  下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人予算を持った営業のご経験(法人個人不問) ・採用人事のご経験 ■歓迎要件： ・人材業界での法人営業経験(人材紹介・求人広告・派遣等) ・無形商材での法人営業経験(金融・IT・WEBサービス等)

  事業内容

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• エージェント求人

  【〈未経験〉デジタルマーケター】自社プロダクト｜マーケティングの上流｜マーケ×経営企画！！

  500~850万

  • 制作
  • 中期経営計画策定
  • 戦略提案
  • プロジェクト
  • 戦略立案
  • 開発プロジェクト
  • データ分析
  • 開発
  • 事業推進
  • 企画立案
  • マーケティング
  • SNS運用
  • TikTok
  • YouTube
  • 提案
  • SNS広告
  • Instagram
  • Twitter
  • 検証
  • 分析

  株式会社ラストデータ東京都千代田区

  【〈未経験〉デジタルマーケター】自社プロダクト｜マーケティングの上流｜マーケ×経営企画！！気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 急成長中のLast Data Inc.では、マーケティング戦略を一層強化するため、新たなメンバーを迎え入れることとなりました。 今回は、新規集客チャネルとして、SNSの立ち上げを予定しております。 今後のあらゆる集客の軸となるSNSの立上げをしていただける方を募集しております。 【業務概要】 SNS運用や広告の最適化を担当いただきます。企画から運用実行、数値管理まで、全ての業務をお任せします。幅広い業務内容と大きな裁量の中で得られる経験は、今後のキャリアにおいて必ずプラスとなると確信しています。 【業務詳細】 ・求職者の集客に関わる企画立案、運用からマネタイズ設計、仮説検証まで一貫して担当 ・Instagram、TikTok、YouTube、X（Twitter）を活用したコンテンツ制作と運用 ・SNS広告の運用、効果測定を行い、データ分析に基づいた改善提案を実施し、広告のROIを最大化 ・ブランドイメージ強化のためのクリエイティブ制作とトレンドを反映したコンテンツ発信 ・ゆくゆくは、CMOとして組織拡大や経営戦略に携わっていただく予定です。採用活動や経営計画の立案・実行をお任せします。 【業務のやりがい】 1.０→１を体験し、希少価値の高いマーケターとして急成長ができる環境 ・代表直下のポジションで数億円規模の大規模プロジェクトのマーケティングを０→１で行うことができる。 ・マーケティングチームはまだ数名。チーム作りやルール作りなど、トップのビジネスパーソンとして必要なスキルが身に付く。 ・代表直下、経営に近いポジションで業務推進を行うことで、経営視点が身に付く。 2.チャレンジングな環境 今までも下記のようなプロジェクトを小数精鋭で進めてきました。 ・自社オウンドメディアを立ち上げプロジェクト。1年間で約400記事を出稿し、月間100万PVを達成。 ・転職市場の慢性課題を解決するためのアプリ開発プロジェクト ・大学教授監修のもと、これまでにないAI開発を行うプロジェクト　etc.. 3.ともに高みを目指すメンバー ・一緒に働くメンバーは、大手外資や大手企業での事業推進経験のあるメンバーなど、スペシャリストが多く在籍。 ・起業を目指すメンバーが多く在籍し、当たり前の基準や視座の高い環境 ・事業の成功には、人間力が重要。負けず嫌いで、努力を惜しまない、素直で気遣いのできるメンバーのみを採用しています。 【サポート体制】 代表や事業責任者などと、壁打ちしながら、企画立案、実行をしていきます。OJT形式で学んでいきます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【所属：マーケティング部】 オープンポジション｜新規企画×自社プロダクト｜CMO候補｜成長環境｜圧倒的に稼げる

  求める能力・経験

  【応募必須条件】 ■事業会社のマーケターになりたいという意志をお持ちの方（未経験大歓迎） 【内定の可能性が高い人】 ■論理的思考力のある方 ■知的好奇心の強い方 ■ハングリー精神のある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【レバレジーズ】福利厚生充実！急成長メガベンチャーでの総合営業職！(各拠点)

  年収非公開

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【レバレジーズ】福利厚生充実！急成長メガベンチャーでの総合営業職！(各拠点)気になる

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  仕事内容

  適性や希望に応じて、IT・医療介護・若年層などの多角的なドメインで人材事業の営業を担当します。具体的には、求職者へのキャリアカウンセリングや、企業・医療機関への人材提案、新規開拓、マッチング後の定着支援などを行います。 また、新卒紹介や海外事業などの新規事業立ち上げフェーズに携わるチャンスもあります。3か月ごとの面談を通じた柔軟なキャリアパスが魅力で、早期のマネジメント登用だけでなく、企画職や人事へのキャリアチェンジなど、自らの意志で多様な専門性を磨ける環境です。

  求める能力・経験

  ■必須要件 大学卒業以上 正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 （※初等・中・高教諭の免許状を保有し、実務経験が1年以上ある方も可） ■歓迎要件 新規開拓営業の経験 リーダー、マネジメント経験 アウトバウンド型営業の経験 相対的に高い成果（実績）を出した経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【人材コンサルタント・リーダー候補）◤地方公務員特化人材紹介事業の新規事業◢ 人材紹介経験者歓迎！

  580~754万

  • 人材紹介/派遣
  • 営業
  • 人材紹介

  イシン株式会社東京都新宿区

  【人材コンサルタント・リーダー候補）◤地方公務員特化人材紹介事業の新規事業◢ 人材紹介経験者歓迎！気になる

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  仕事内容

  公務員のキャリアを切り拓く両面型コンサルタント募集！求職者との面談やスカウト、企業の採用課題解決、 さらに事業戦略の立案まで。事業立ち上げの最前線で、その全てを経験できるチャンスです。 インターネット会社出⾝事業開発室の人材コンサルタントは、地方公務員の民間転職を中心に⽀援に特化し、 求職者（CA）と企業（RA）の両⾯を担当するセールス職です。 ■具体的な業務内容 業務の比率は、CA業務が70%、RA業務が20%、その他事業開発業務が10%となっています。 【CA（キャリアアドバイザー）業務】 求職者のキャリアを全面的にサポートします。 1．求職者の集客 スカウト送付（新規求職者の50%）、問い合わせへの対応（同30%）、 自社セミナー参加者へのアプローチ（同10%）などを通じて、転職を希望する公務員の方と接点を持ちます。 2．キャリア面談 主にオンラインで、1回あたり30～45分程度のキャリア面談を実施します。 → 求職者の経験や希望を深くヒアリングし、キャリアの軸を一緒に考えます。 3．求人提案と選考サポート 面談内容に基づき適切な求人を提案し、書類添削や面接対策など、内定まで一貫してサポートします。 【RA（リクルーティングアドバイザー）業務】 企業の採用課題を解決します。 1．求人獲得 自治体職員出⾝者や「ベストベンチャー100」の顧客企業がメインのため、自身で新規の法人開拓を行う必要はありません。 2．採用コンサルティング 企業に深く入り込み、様々な採用課題に対しての提案活動（スペシャルパートナー活動）を行います。 【その他業務】 新規事業の立ち上げフェーズであるため、事業成長に貢献する多様な業務にも携わります。 ・求職者集客を目的としたセミナーやイベントの企画や運営 ・より効果的な業務フローの構築

  求める能力・経験

  ■必須条件・スキル ・人材紹介事業のCA経験1年以上 ・現職の営業職として常に高い成果を残してきた自負のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【レバレジーズ】福利厚生充実！事業開発にも挑戦できるインサイドセールス！

  年収非公開

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【レバレジーズ】福利厚生充実！事業開発にも挑戦できるインサイドセールス！気になる

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  仕事内容

  IT先進国を目指す「レバテック」の各事業にて、法人（ToB）または個人（ToC）向けのインサイドセールスを担当します。具体的には、新規顧客へのアウトバウンドセールス、新卒採用支援の戦略立案、休眠ユーザーへのキャリアアドバイスなどを行います。 単なる営業活動にとどまらず、リスト設計や営業オペレーションの改善、部門横断プロジェクトへの参画など、事業開発に近い領域まで携われるのが特徴です。成果次第で早期にリーダーや事業責任者へ昇格する事例も多く、圧倒的なスピードでマネジメントスキルや分析能力を磨ける環境です。

  求める能力・経験

  ■必須要件 大学卒業以上 正社員としての法人営業経験（1年以上） ■歓迎要件 リーダー、マネジメント、教育経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【マーケティングリーダー候補】DOOH/DSP/成長市場/世界でも注目のAI企業

  600~900万

  

  株式会社ジーニー東京都新宿区

  【マーケティングリーダー候補】DOOH/DSP/成長市場/世界でも注目のAI企業気になる

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  仕事内容

  複数プロダクトのリード獲得・商談創出・認知拡大を推進。オウンドメディア改善、Web広告運用、SEO/AIO施策、展示会・ウェビナー等のイベントマーケティングまで、オンライン・オフライン横断で施策を展開。 【具体的には】オウンドメディア/プロダクトサイトの改善ディレクション、SNS・メールを活用した集客施策の企画・実行、AIO/SEO戦略の実行、Web広告運用、LPO/CROによるROAS最適化、GA4等を活用した分析・改善、展示会戦略の実行、独自イベント企画・運営、パートナー企業との共催イベント調整などを担当いただきます。

  求める能力・経験

  【必須経験】■BtoBマーケティング領域における実務経験■社内外の関係者と連携しながら施策を推進できるプロジェクト推進力 【魅力】 ■複数の広告プロダクト(DOOH、DSP、SSP、Retail Media等)を横断しながら、事業成長に直結するマーケティングに携われます ■SEO、広告運用、イベント、分析など幅広い施策を一気通貫で経験でき、マーケターとしてのスキルを総合的に高められます ■プロダクト、セールス、事業部メンバーと近い距離で、戦略から実行まで裁量を持って推進できる環境です

  事業内容

  ■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業

• エージェント求人

  年収400～800万円／未経験OK／SNSマーケ営業／インセン有

  400~800万

  • マーケティング
  • 営業
  • 効果検証
  • 検証
  • 提案
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • プロジェクト推進
  • 分析
  • 企画立案
  • プロジェクト
  • 法人営業
  • ヒアリング
  • インフルエンサーマーケティング

  株式会社サイバー・バズ東京都渋谷区

  年収400～800万円／未経験OK／SNSマーケ営業／インセン有気になる

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  仕事内容

  SNSプロモーションにおけるマーケティングおよび法人営業を担当します。 【業務内容】 ・法人企業への提案営業 ・SNSプロモーションの企画立案 ・インフルエンサー施策の企画 ・広告施策の立案および実行 ・効果検証および分析 ・顧客課題のヒアリング ・マーケティング戦略の提案 ・プロジェクト推進 【商材／領域】 ・SNSマーケティング ・インフルエンサーマーケティング ・デジタル広告 【特徴】 ・未経験OK ・SNSマーケティング領域に関与 ・企画～効果検証まで一気通貫 ・インセンティブ制度あり ・法人向けマーケティング支援

  求める能力・経験

  ＜未経験者の方＞ 無形商材の営業経験1年以上の方 ＜経験者の方＞ 下記いずれかのご経験がある方 ・広告代理店での営業や企画などに準ずる経験 ・デジタルマーケティング領域での経験 ・事業会社でのマーケティング経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  週3～4日リモート可｜法人営業丨働く社員・元社員の会社評価ー640万人が利用する巨大プラットフォーム

  495~645万

  • KPI設定
  • 営業
  • カスタマーサクセス設計
  • データ分析
  • 研修実施
  • オンボーディング
  • 分析
  • KGI/KPI設定
  • 提案
  • 既存顧客
  • 法人営業

  オープンワーク株式会社東京都渋谷区

  週3～4日リモート可｜法人営業丨働く社員・元社員の会社評価ー640万人が利用する巨大プラットフォーム気になる

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  仕事内容

  ■ 事業内容 国内最大級の社員クチコミ・年収データプラットフォーム「OpenWork」を運営。企業の労働環境を透明化し、ジョブマーケットの健全化を推進しています。 ■ サービス 「OpenWorkリクルーティング」：クチコミサイトの登録者に対して企業が直接アプローチできるダイレクトリクルーティング（DR）サービス。 ■ 業務内容 採用企業への提案営業および採用支援（フィールドセールス兼カスタマーサクセスの一気通貫型）。新卒・中途の両面を支援します。 ・新規および既存顧客への採用ソリューション提案 ・データ分析に基づくKPI設定や行動計画の立案 ・サービスの立ち上げサポートおよび活用促進 ・インバウンドリードやセミナー経由の新規開拓 ■ チーム体制とサポート ・DRグループ：23名（20代から30代が中心） ・業界別の3グループ構成（有形商材、無形商材、個人向けサービス） ・オンボーディング：3週間から1ヶ月程度の研修プログラムあり ・フォロー体制：専任サポーター制度、週1回の1on1、評価面談の実施 ■ 担当企業の特徴 ・働きがいスコアの高い大手企業やメガベンチャー ・今後の成長が期待される注目のスタートアップ企業

  求める能力・経験

  ・大卒以上 ・法人営業経験1年以上（業界は不問） ・課題解決型のソリューション提案営業経験をお持ちの方 ・周囲を巻き込んだ主体的な業務経験がある方 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる方

  事業内容

  "ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。"をミッションに掲げ、国内最大級の社員クチコミ・年収データを有する転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」の開発・運用業務

• エージェント求人

  業界最大級口コミサイト「Openwork」｜セールスマネージャー候補/年収~900万円/リモート有

  645~900万

  • Salesforce
  • 戦略立案
  • 育成指導
  • 営業
  • Zoom
  • 導入支援
  • オンボーディング
  • マネージャー
  • 提案
  • リーダー
  • マネジメント
  • 商談
  • カスタマーサクセス設計
  • 戦略提案
  • Slack
  • プロジェクト
  • Tableau
  • データ分析
  • 開発
  • 既存顧客
  • チームリーダー

  オープンワーク株式会社東京都渋谷区

  業界最大級口コミサイト「Openwork」｜セールスマネージャー候補/年収~900万円/リモート有気になる

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  仕事内容

  求人概要 ダイレクトリクルーティングサービス「OpenWorkリクルーティング」の売上最大化を担う、プレイングマネージャー候補の募集です。フィールドセールスからカスタマーサクセスまでを一気通貫で担当し、早期にリーダー、マネージャーとして組織を牽引することが期待されています。 業務内容 プレイング業務 新規・既存顧客への採用ソリューション提案 データ分析に基づくKPI、行動計画の策定 ダイレクトリクルーティングの導入支援および活用促進 リーダー・マネジメント業務 メンバーの育成、指導、能力開発管理（1on1や商談同行） 営業戦略の立案、推進およびマーケット変化に応じた施策策定 経営陣とのディスカッション、他部門との戦略的連携 新規商材の先行販売やプロジェクトの牽引 組織とキャリアステップ キャリアパス：入社直後はリーダー、半年程度でマネージャーへの昇格を目指す 組織構成：DRグループ全体で31名（2025年7月時点）。1グループ5から6名の小チーム制 オンボーディング：1ヶ月程度の現場研修に加え、3ヶ月間のサポーター制度を用意 使用ツール Salesforce（SFA）、Tableau（BI）、Slack、Zoom、Outlook、Googleツール、Officeツール

  求める能力・経験

  ◇無形商材セールスのご経験をお持ちの方 ◇セールスでのマネジメント経験 ・チームリーダー、マネージャーとしての業務経験 ・組織での目標を追いかけて達成に向けて行動した経験

  事業内容

  転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」の開発・運用業務