[関西]ネットワーク設計・構築/麻生G/土日祝休み/無期雇用派遣/WEB面接可
450~750万
株式会社アソウ・アルファ
大阪府, 京都府, 兵庫県
450~750万
株式会社アソウ・アルファ
大阪府, 京都府, 兵庫県
サーバーサイドエンジニア
サーバ・ネットワークの設計、構築、運用、保守業務を担当いただきます。経験やスキルに応じたプロジェクト(クラウド、NW、サーバ、DB等)をお任せします。 ■NW設計/構築/運用/保守:アクセス制御やロードバランサーによる負荷分散等 ■サーバ設計/構築/運用/保守:WindowsやLinuxマシンの設計、仮想マシンの追加・スペック変更等 ■DBやOS、ミドルウェアの設計/構築:ツールの選定、パラメータ設計および設定等 ※現場への直行直帰が可能です。ご自身のスキルを最大限に活かせる環境で、スペシャリストやマネジメントへの道も目指せます。
【必須】インフラエンジニアとして、クラウド/ネットワーク/サーバの設計/構築/運用などのご経験をお持ちの方 【尚可】シスコ技術者認定CCNA、シスコ技術者認定CCNA-WAN Switching 【当社の強み】資格取得支援制度や段階別研修など、教育体制が非常に充実しています。将来的に現場のスペシャリストとして技術を極めることも、マネジメント職として組織運営に携わることも可能であり、理想のキャリアプランを実現できる環境が整っています。また、多様な技術領域(サーバ、NW、DB等)を扱っており、エンジニアとしての市場価値を高めることが可能です。
シスコ技術者認定CCNA 尚可、シスコ技術者認定CCNA-WAN Switching 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~750万円 月給制 月給 260,000円~ 月給\260,000~ 基本給\260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(年間休日数はプロジェクト先による。)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容の将来的な変更範囲】当社業務全般 【勤務場所の将来的な変更範囲】当社が定める場所
大阪営業所の各プロジェクト先や関西エリアでの勤務となります。 https://alpha.ahc-net.co.jp/
当面無 ※直行直帰有
大阪府
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
京都府
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
兵庫県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【勤務地選べます】希望エリアをお選び下さい。 ■関西 :大阪 、奈良、京都、滋賀、兵庫 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 備考欄に詳細を記載。
無
賞与年2回、昇給年1回、資格取得支援、産前産後休暇・育児休暇、慶弔金、転居初期費用支援 他
【制度】 ◆引越し代全額会社負担※家族分含む ◆家賃補助・初期費用会社負担(独身者のみ※家賃3万円は本人負担) ◆帰省費用負担(月1回/単身赴任者) ◆借り上げ住宅制度あり(規定により利用可) ・独身者:本人負担月3万円のみ ◆U・Iターン支援(引越し代全額負担、初期費用会社負担) 【就業時間】プロジェクト先による就業時間 休日について:会社としては上記記載の通りですが、就業先の条件に準じます。 配属時ご説明致します。
1名
1~2回
筆記試験:無 WEB面接可
■150年以上にわたり、日本の産業を牽引し続ける「麻生グループ」の一員。エンジニアに特化した人材派遣等を展開。 ■2025年に向けて、受託開発・自社開発の拡大を目指して体制構築を進めています。
《株式会社アソウ・アルファで働く方について》 ●技術者全体に占める中途技術者の割合:28.1% ●中途入社技術者の平均年齢:35.8歳 ●直近3年の年間稼働率:98%(2か月以上の待機ゼロ、すぐご活躍いただいています) ●入社3年の定着率:89.9% ●平均の客先常駐期間:1年8ヶ月以上(安定して仕事に取り組めます) ★技術者の平均残業時間は月16.4h、有給(取得率88%)※2020年度実績 ワークライフバランスもOK環境です。 スローガン『人を磨いて、技術を磨く』に則り、技術だけでなく、人を磨くことにも注力しています。 技術は、ヒューマンスキルの上に成り立っていなければ存在価値を発揮できません。 「あなたでなければ」と、求められるほどのエンジニアが今後、世界で求められる人材だと考えています。 当社が担うのは、世界の中で活躍できる日本のパワーとなるエンジニアを一人でも多く生み出すことです。
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-8-41福岡朝日会館13階
福岡支店、東京支店、熊本支店、熊本R&Dセンター、名古屋支店、大阪支店、長崎支店、四日市支店、仙台支店
■人材派遣事業 ■業務請負
■株式会社麻生 ■株式会社アソウ・ヒューマニーセンター ■株式会社ヒューマンエナジー研究所 ■他、麻生グループ全130社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年03月 | 5,206百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1000万
【仕事の内容】 : 毎年前年比10%以上の成長を続ける当社において、サービスの継続的開発のスループット向上のためのインフラ整備・改善をお任せします。 オンプレミス、仮想化、クラウド(AWS, GCP)をサービス特性に合わせて最適に運用し、自動化・CI/CD・Infrastructure as Code・クラウドネイティブ化を推進していただきます。また、Webサイト開発側のSREチームとも連携しながら、インフラエンジニアのスキルを活かしてSRE活動にも取り組んでいただけるポジションです。 【具体的な業務内容】: ・オンプレミス、クラウド(VMware, GCP, AWS)基盤の構築・運用 ・プロジェクトリード、スケジュール管理、課題管理 ・要件定義、基本設計、オンプレミス機器選定 ・ネットワーク設計・実装(Cisco L2/L3 SW、ロードバランサ、クラウドネットワーク設計) ・サーバー設計・構築、ミドルウェア設定 ・運用を考慮したシステム設計・改善・標準化・自動化 ・インフラCI/CD(Ansible, Terraform等)の構築・運用、リファクタリング ・監視の整備・運用(Zabbix, Datadog, 各種クラウドネイティブ監視ツール)およびセキュリティ検知
【必要な能力・経験】 : 【必須条件】 ・Linux サーバーに関する基本的知識と構築・運用経験 ・Infrastructure as Code (Ansible, Terraform 等)の実践経験 ・何らかのプログラミング経験(Python 等) 【歓迎条件】 ・Windows Server の構築・運用経験 ・オンプレミス環境でのインフラ設計・導入・運用経験 ・クラウドネイティブアプリケーションの設計、開発経験 ・非クラウドネイティブアプリケーションのクラウドネイティブ化経験 ・Web 系ミドルウェアの構築・運用・チューニング経験 (Apache、Nginx 等) ・ネットワークに関する知識(Cisco Switch 等) ・大規模ウェブサービスやECサイトの運用経験 ・PM/PL経験 ・コンピュータサイエンスの基礎的知識と理解 【求める人物像】: ・自宅でサーバ構築やプログラム作品を制作し、外部に公開したことがある方 ・変化や拡張を続ける組織において、一緒に会社を創っていくマインドをお持ちの方
事業者向け工場用間接資材の販売(BtoBオンラインストア「monotaro.com」等の運営)
424~814万
【職務内容】 ご経験に応じて、主に以下いずれかの領域をお任せします。 ① AI駆動開発/QA4AIDD(AI駆動開発のプロセス導入)領域 AI駆動開発の実践や、AIを活用した開発プロセスの導入・改善をご担当いただきます。 生成AI・AIエージェント等を活用した要件定義、設計、実装、レビュー、評価プロセスの改善、AI開発ツールの導入・定着化、AI駆動開発における品質基準やレビュー観点の整備などをお任せします。 ② AI4QA/QA4AI領域 AIを活用したQA業務の効率化や、AIサービス・AI機能そのものの品質評価に関する業務をご担当いただきます。 生成AI・AIエージェント等を活用したQAプロセスの改善、AI搭載プロダクトに対する評価観点の整理、品質基準・評価プロセスの整備、技術検証・PoC推進などをお任せします。必要に応じて、自動テストの設計・実装やテスト基盤整備などもご担当いただきます。 ③ コンサル/PMO領域 顧客の開発現場やサービス運営における課題を整理し、AI活用・開発プロセス改善・品質技術の観点から、改善提案やプロジェクト推進をご担当いただきます。 顧客折衝、要件整理、関係者調整、進捗・課題・リスク管理、AIエンジニアや品質技術メンバーとの連携推進、複数案件の横断管理などをお任せします。 従来型のテスト工程にとどまらず、AI活用・開発プロセス・品質技術を組み合わせながら、顧客の開発現場における課題解決を支援するポジションです。 (求人ID:412119)
【必須】 ①何らかの言語を用いたコーディング、または実装の実務経験 ※業務系、Web系、組み込み系など、開発領域・言語は不問です ②自動テストの設計/実装のご経験 ③PMOとしてのご経験 ④QA上流工程(テスト計画、テスト分析、テスト設計)における実務経験
【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。
500~800万
【仕事内容】 クラウドネイティブ化(シフト)やデータ活用を見据えたアーキテクチャ設計をご担当いただきます。 ・データ活用・AI基盤構築:Google Cloud や AWS を活用したデータ分析基盤の設計・構築、生成AIを活用した業務システムの導入支援 ・クラウドネイティブアプリ開発:コンテナ技術やサーバーレスを用いたモダンなアプリケーションの構築 ・ITモダナイゼーション推進:レガシーシステムからクラウドネイティブ環境へ(求人ID:458985)
【必須】 以下いずれかの経験があること ①AWS、Azure、Google Cloudのいずれかのクラウドでの設計・構築経験が3年以上 ②Webシステム開発経験が2年以上 ③データ分析関連業務の経験が1年以上
【東証プライム上場企業グループ/今勢いのある独立系SIer】 ■本社が石川県にあり、エンドユーザーとの直接取引多数、オラクルマスターの最高位・Platinum保有者数国内有数の独立系SIer
480~650万
AWS等のマルチクラウドを用いたインフラ設計・構築や、システム移行をお任せします。配属案件を通じて運用中心からモダンなクラウド構築、将来のリーダー候補としての経験も積めるミッションです。 具体的には、AWS移行設計、Node.jsやDockerを用いたマイクロサービス基盤の構築などのモダン技術に携わります。配属案件はご自身の描くエンジニア像を意識して段階的に要件定義や上流設計へシフトしていきます。各エンジニアには担当営業がつき、人事もバックからサポート。密に面談を行ってキャリアに並走するため、「案件ガチャに振り回される」のではなく、技術と市場価値を着実に高めていける役割です。
【必須】■インフラ・ネットワークの設計・構築・運用の実務経験2年以上お持ちの方 【歓迎】プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験 《事業の魅力》マルチクラウド、モダン移行、AI・データ領域まで強みを持ち、顧客のDXを最上流から支えるため事業成長性は抜群です《ポジションの魅力》案件を周りと相談しながら選べるため、日々、納得感のある業務を日々行うことができます。3年後の市場価値を逆算した経験蓄積が可能です。保有案件はリモート案件が全体の8割で副業OK、年間休日も135日で柔軟な働き方が可能です。
■システムインテグレーション ■ITエンジニア派遣サービス(システムエンジニアリングサービス)
450~800万
【職務内容】 Web系または業務系システムの設計・開発・テスト業務を行っております。 UI/UXデザイナー、インフラチーム、PMと連携しながら開発業務を進めます。 クラウド環境でのシステム構築やDevOps推進、コードレビュー、 品質改善施策も実行いたします。 スキルやご希望に応じて、要件定義や基本設計などの上流工程にも参画可能です。(求人ID:386068)
【必須】 ・ Webアプリケーションまたは業務システムの開発経験(3年以上) ・ Java/Python/TypeScriptなどのいずれかの言語を用いた実装スキル ・ Gitなどを用いたチーム開発経験 ・ クラウドサービス上での開発経験(AWS/Azure/GCPいずれか) ・ 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 【歓迎】 ・ ReactやFlutter等を用いたフロントエンド開発経験 ・ Terraformなどを用いたIaC環境の構築経験 ・ CI/CDや自動テストの構築・運用経験 ・ DevOps文化に関心があり、積極的に技術改善を行える方
クラウドネイティブSI事業では、上流からのITコンサル、モダンアプリケーション、クラウド、データAIの領域に強みがあります。 ・クラウドに強いARI 「cnaris(クナリス)」 ・データAIに強いARI 「dataris(デタリス)」 とブランドを立ち上げ、領域に特化した、標準テンプレートサービスを軸に顧客の問題解決をしております。 それ以外にも、弊社は三位一体型のカスタムSIにも注力しております。
550~930万
【業務内容】 本ポジションでは、自社クラウドサービスをご契約いただいたお客様に対し、導入後の技術サポートを通じて、最良の製品利用体験/高い顧客体験の維持しつつ、HENNGE Oneサービスの業務プロセス改善を推進し、今後の新しい運用サポート業務の戦略立案によりチームの生産性向上に貢献していただきます。 また、また、チームメンバーの底上げやフォローだけでなく、プロダクト改善の推進など、組織/事業課題の解決に向けた施策立案から実行をしていただくところまでがミッションとなります。 <具体的な業務> 1.テクニカルサポート - 複雑なシステム構成や未知のトラブルシューティングのリードとメンバーのフォロー、解決に向けた他部署との調整を行います。] 2.組織/事業課題の解決 - サポート業務プロセスの問題点洗い出しから効率化、事業戦略に基づいた運用フェーズの業務プロセスの改善や業務の立て付け等 3.サービス改善 - 顧客のインサイトを見つけ出すための顧客要望や解約理由の分析、プロダクトマネージャーや開発への顧客情報のインプットや提案等 4.チームメンバー/業務マネジメント - チームメンバーのスキルの底上げ、課題管理、品質管理等 【キャリアパス】 入社時のご経験やスキルに応じて異なりますが、ご入社後は3~6ヶ月間で立ち上がっていただき、その後はチーム横断のプロジェクト等にも積極的にご参加いただく想定です。 当社では行動指針の一つとして”Go lead yourself with passion”を掲げており、キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。部門の方針としては導入支援チームをはじめとしたカスタマーサクセス関連職やプロダクト企画/事業責任者関連職、営業職へのジョブローテーションを通じ、中長期で幅広いご経験を積んでいただくことを推奨しています。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 【組織/チーム】 お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。営業部門では主に日本語で業務を進めていただく割合が高くなりますが、社内では海外メンバーとの交流機会も多く存在し、英語を使用いただくシーンも存在します。 また、メンバーの多くは中途社員で構成され、年功序列ではなく、フラットでボトムアップな組織です。事業、組織ともに急速に成長しているため、仕組み作り等のプロジェクトに携われる機会や、マネジメントに携われる機会が多数存在しており、チャレンジができるフェーズになっています。 【やりがい/魅力】 HENNGE Oneは複数の他社クラウドサービスとの連携の上に成り立つ製品であり、ユーザーが直面するトラブルには、ユーザー企業のシステム構成や、他社サービスの仕様からも影響を受けていることがあり、技術サポートの難易度が高い製品となります。 また、サポート上のやりとりをするお客様の多くは、情報システム部門の担当者様です。本職種は情報システム部門の担当者様から「HENNGE One製品のプロフェッショナル」としてサポートを求められるため、高度なIT知識が必要なプロフェッショナル職です。 現在、高い顧客満足度を獲得できていますが、サポート業務から脱却し、より良い顧客体験へ向けた施策やプロダクトの改善への貢献等、より事業へインパクトを与えるチームへの変革期です。そのため、技術的に高度な要求水準に加え、SaaSビジネスのカスタマーサクセスの概念も求められるリーダーポジションです。ARR(年次経常収益)への貢献方法の模索や、プロダクトの機能拡張への貢献、効率的かつスケーラブルな組織運営などにも積極的に関わっていただける機会もあり、経営視点を発揮いただきやすい環境でもあります。
【応募資格:必須】 ・日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベルの方 ・toB向けITソフトウェア/サービス製品のTier2(2次受け)以上の製品のサポート業務の経験(3年以上) ・インシデントや障害時、クレーム対応など、顧客と調整などの難易度の高い顧客折衝やトラブル対応の経験 ・トラブルシューティングやサービス改善に向けて、開発者とディスカッションした経験 【応募資格:歓迎】 ・他部門や他職種を巻き込み、自ら業務改善等を推進した経験 <具体的例> ・ノウハウを社内展開するなど、チームメンバーへナレッジ共有をした経験 ・1日の対応件数向上などのために、テンプレート化など日々の業務の標準化し改善した経験 ・ヘルススコアなどを分析し、解約防止につながる企画をし改善活動をした経験 ・ヘルプサイトなど情報発信などにより、問い合わせ数を軽減させる取り組みを企画しリードした経験 ・TOEIC 600以上のスコアを保有する方 ・英語で社内の人と会話ができる能力をお持ちの方 ・ZendeskやSalesforce等を利用したサポート体制の業務フローの設計や自動化を行った経験をお持ちの方 ・SaaSベンダでの業務経験をお持ちの方 ・カスタマーサクセスの業務経験をお持ち方 ・情報システム部での業務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・当社が大切にするValueや行動指針(HENNGE Way)
・クラウドセキュリティサービス「HENNGE One」を中心とした各種クラウドサービスの提供
500~900万
仕事内容 ■情報システム部グループシステム課では全社および国内グループ会社向けにビジネス効率を高めるためのインフラ企画~構築~運用を行っております。また、セキュリティ対策強化も重要ミッションと定めており、それに伴うインフラの再構築やシステムの検証なども強化を進めています。その他、社内インフラ機器やグループウェアなどの保守運用も担っています。 ■具体的には、インフラエンジニアとして、パソコン、サーバ、ネットワーク、クラウドサービス、セキュリティ等の企画やサービスやツール選定、構築、運用に至る一連の業務を幅広く担っていただきます。 ■プロジェクト事例:工場内無線LAN構築、国内拠点間WAN環境構築、クラウドサービスを使ったWeb会議などの環境構築、インフラ回線の増強など ■環境/ツール: ・OS:Windows、Linux ・ネットワーク:Cisco、Aruba ・クラウド:Microsoft365、MicrosoftAzure やりがい・魅力 ・最上流の企画から下流まで携わり、スピード感と裁量を持って、現場を見ながら企画構築を推進することができます。
必要な経験・スキル 【必須】 ・SE経験 【尚可】 ・インフラエンジニア(サーバ、ネットワーク、セキュリティなどいずれか)※運用経験者も歓迎 ・ネットワーク、サーバ等に関する技術知識をお持ちの方(一部領域の経験、知識で問題ございません)。 【学歴】 ・高専卒以上
-
500~750万
仕事内容 当社では中長期経営計画の中で、モノづくりDX改革(生産のスマート化、人作業のデータ分析、生産性向上)を掲げ、全社一丸となりDXを推進しています。DX技術部門では、自社の製造現場における自動化や省人化に向けたデータ分析・利活用に取り組んでおり、データ収集や可視化、データ分析基盤を構築し、継続的に改善サイクルを回せる工場の実現を目指しています。 それらの構築に向けて、各製造ラインのモニタリングシステムの内製開発を担うフロントエンド開発エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。 【配属部署】イノベーションセンター DX技術開発部 システム技術課 関西技術係(7名) チェーンを製造する京田辺工場の製造DXに係る現場改善やデータ収集・分析等のシステム開発を担い、将来的にはデータ分析基盤構築を目指しています。現メンバーの多くが中途入社者で構成されており、SIer・生産技術(PLC制御)経験者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 ■入社後の業務イメージ: 現メンバーのOJTを通して、段階的に業務をお任せします。 ・既存システムのコード・構成の把握(OJT) ・製造工程モニタリングシステムの機能追加・改修(フロントエンド担当) ・製造現場ユーザへのヒアリング・仕様確認への同席 ■半年〜1年後の業務イメージ: ・担当テーマの要件定義・設計・実装・テスト・リリースまで一貫して担当(一部外部委託) ・ユーザー部門との調整・折衝、システム活用推進 ・画面仕様の提案など技術的意思決定を主体的に担当 ■主な開発テーマ: ・熱処理設備モニタリングシステム:警報履歴・製造条件(温度・ガス・濃度等)のデータ収集〜DB蓄積〜Web画面での見える化 ・各工程(プレス・加工・組立等)向けモニタリング画面の構築 ・データ分析基盤(BI・AI連携)の段階的構築 【仕事の進め方】 ・1人1テーマを担当し、チームで開発を進めます。テーマリーダーの場合、プロジェクト計画や業務の進め方は裁量を持って進めることが可能です。 ・関係部署:京田辺工場 製造部/モノづくり改革部 ・開発スタイル:ウォーターフォール+プロトタイプ、2〜3ヶ月ごとのイテレーション ・開発環境: - OS:Ubuntu-ServerもしくはWindowsServer - インフラ関連:Docker - ミドルウェア:PostgreSQL、Nginx、mosquitto - BI/ダッシュボード/データ分析:Grafana、JupyterLab等 - 開発言語:Python、Javascript、C#、Bash、VBA等 - 開発補助/コミュニケーションツール等:VSCode、Git、GitLab等 【キャリアパス】 入社後:OJTで既存システム把握・フロントエンド開発の習得 1〜2年後:テーマリーダーとして要件定義〜リリースまで一貫担当 3〜5年後:複数テーマを束ねるシニアエンジニア・係長クラスへ 長期:リーダー・マネジメントへの昇格、DX推進スペシャリストとしての活躍 やりがい・魅力 ■ ユーザ部門(製造・品証・生技のメンバー)と直接顔を合わせながら、上流工程からシステム開発に携わることができます。「これで作業が楽になった」「ありがとう」という言葉を直接受け取れ、やりがいを実感できます。 ■ ミドルウェアの選定や画面仕様の提案など裁量を持って開発を進めることができ、エンジニアとしての裁量も大きい環境です。Webアプリ開発にとどまらず、製造設備(PLC・OTネットワーク)のデータ収集・活用まで関われます。作業効率UP・設備稼働率UP・品質不良低減・CO2削減など、事業インパクトのある改善実績を積むことができ、スキルを高められる環境があります。
必要な経験・スキル 【必須】 ・WEBアプリケーションのフロントエンド開発経験(規模・言語・工程不問) 【尚可】 ・DB/データ操作(SQLなど)の業務経験 ・Git等バージョン管理システムの利用経験 ・チーム開発の業務経験 【学歴】 ・高専卒以上
-
600~750万
募集背景 当社では中長期経営計画の中で、モノづくりDX改革(生産のスマート化、人作業のデータ分析、生産性向上)を掲げ、現場起点でのモノづくりDX改善活動を推進しています。その一環として、現場の生産性向上とデータ活用を支える製造モニタリングシステムの構築に注力しており、設備稼働率や異常発報記録を可視化する標準モニタリング基盤の現場導入を推進しています。今後はシステムの安定運用を継続しながら、データ収集・可視化のさらなる高度化や自動化に向けた体制強化を図るため、DX推進課にて増員募集を行います。中長期的には、ものづくりDXを推進する中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 配属部署について 情報システム部 DX推進課は、「現場起点のものづくりDX改善」を推進する組織で、20代〜60代まで幅広い年代の9名で構成されています。現場改善係(6名)と、モニタリングシステムの稼働監視・運用・機能開発を担うチーム(2名、今回の配属予定先)で活動しており、ソフトウェア業界出身者を中心に中途入社メンバーも多数活躍するなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 具体的な業務内容 製造モニタリングシステムエンジニアとして、パワートランスミッション事業の製造現場で稼働するモニタリングシステムの監視・運用/機能開発をご担当いただきます。経験豊富なメンバーから技術ノウハウを引き継ぎつつ、既存運用を理解するところからスタートしていただきます。運用業務を通じて知識を習得し、段階的に現場ニーズを汲み取った機能追加・不具合対応など、段階的に領域を広げ、システムの安定稼働を支える業務に携わっていただきます。 ■主な業務 ・既存モニタリングシステムの稼働監視・運用、技術ノウハウの継承 ・モニタリングシステム・設備データ関連の不具合調査・対応 ・現場部門からの依頼に基づくモニタリングシステムの機能開発・改善 (モニタリング画面修正、データ取得のためのPLC調整、データ抽出・整理、画面出力等の内製開発) ・運用手順書・ナレッジの整備・更新 ・運用効率化、自動化に向けた改善活動 <現在の取り組みテーマ> ・設備稼働率・生産能力・異常発報記録を可視化するモニタリングシステム標準品の構築および現場導入の推進 <関係部署>パワートランスミッション事業部(生産技術部、製造部) <使用ツール・環境>Python、SQL(PostgreSQL)、PLC(ラダー) <働き方>平均残業時間:10時間/月、リモートワーク:社内規定に基づき活用可 キャリアパス 製造ビッグデータの収集から加工・利活用までを下支えする重要な役割として、モニタリング領域の中核メンバーとしての活躍を期待しています。将来的には、システム設計の見直しや運用標準化、効率化・自動化の推進、若手メンバーへの知識共有などを担う役割も期待しています。 やりがい・魅力 ・既存モニタリングシステムの技術開発に携わりながら、これまで蓄積されてきた技術ノウハウや経験豊富なメンバーの知見を吸収し、技術習得できる環境があります。設備データの収集・可視化から将来的なデータ利活用基盤の構築まで一連の技術を習得でき、エンジニアとしての専門性を着実に高めていただけます。 ・工場に隣接した業務スペースにて、製造現場と密接に関わりながらDXを推進できる点も大きな魅力です。現場からのフィードバックをタイムリーに得ながら、アジャイル的に検証・改善を進めるスピード感のある開発スタイルで、ものづくりの課題解決に直接貢献できる達成感を得られます。
必要な経験・スキル 【必須】 ・Linuxの使用経験(ディストリビューションの種類は問いません) ・何らかのプログラミング言語を用いたシステム・ツール開発のご経験 (Python、JavaScript、C#、Rust、Ruby、VBA等いずれか) ※業界やシステム親和性・規模は問いません。 【尚可】 ・RDBMSの設計・構築・移行対応・運用のご経験 ・データ活用のためのアプリケーション開発経験 ・SQLを活用したモニタリングシステム開発経験 ・製造業に関連する業界経験、生産技術(PLC関連等)・製造工程・品質に関する知見 【学歴】 ・専門卒以上
-
400~550万
ラクスルグループの成長戦略を技術で支援するバックエンドエンジニアとして、自社プロダクトの開発・改善に携わっていただきます。M&A・PMI・クロスセル等の事業拡大に伴うシステム開発を通じて、幅広い技術経験を 積むことができます。 【具体的には】4つの軸でプロダクト開発を推進■ラクスルグループとのクロスセル開発■M&A先企業とのPMIプロダクト統合■自社はんこ屋サイトの機能開発・改善■受注から生産・出荷までの業務改善システム開発。スクラム開発で週次目標設定し、自ら考え提案しながら成果を出していただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■プログラミング経験3年以上■PHP、TypeScript、Node.js等での開発経験 【歓迎】■チームでの開発経験■プロジェクト参画経験 【魅力】 ■ラクスルグループの成長戦略に技術で貢献できるやりがい ■M&A・PMI・クロスセル等の多様なプロジェクトで幅広い経験を積める ■少数精鋭チームで自分のアイデアを提案し実現できる環境 ■スクラム開発で週次目標を立て着実に成長を実感できる ■自社プロダクト開発でエンドユーザーの反応を直接感じられる
グループ全体の経営方針策定及び経営管理・本社機能 グループ会社ではECサイトの企画・運営・デジタルマーケティング ・インターネットメディア事業を展開