【第二新卒歓迎/リモート週4】国内最大級クチコミサイトの採用支援セールス/年収645万可/フレックス
495~645万
オープンワーク株式会社
東京都渋谷区
495~645万
オープンワーク株式会社
東京都渋谷区
Webサービス法人営業
その他営業
企業の採用活動(新卒・中途)を支援するため、自社で運営するダイレクトリクルーティングサービスの提案営業、および導入後の採用支援(カスタマーサクセス)を一気通貫で担当いただきます。 •ソリューション提案 o新規・既存の法人顧客に対し、採用成功に向けたソリューションを提案します。 oデータ分析を行い、サービス経由での年間採用目標数やKPI、行動計画を策定し提案します。 •活用支援(カスタマーサクセス) oサービス利用企業に対し、ダイレクトリクルーティングの立ち上げサポートや、より効果的な活用を促進します。 •担当企業 o大手やメガベンチャーなど働きがいスコアの高い企業から、成長が期待できるベンチャー・スタートアップまで幅広く担当します。 •営業スタイル oWebサイトへの問い合わせやセミナー経由のリード、インサイドセールスからのトスアップが中心で、テレアポ等のアウトバウンドはありません。 ◆働く魅力: •早期のキャリアアップ o組織が拡大中のためマネジメントポジションが不足しており、成果次第で早期(最年少実績26歳)にマネジメントへ挑戦できるチャンスがあります。 •充実したサポート体制 o体系化されたオンボーディングプログラムや、何でも相談できるサポーター制度があり、未経験からでも安心して業務をキャッチアップできます。 oスキルマップが用意されており、自身の成長の道筋を明確にしながらキャリアを築けます。 •働きやすい環境 oリモートワーク(週4日)とフレックスタイム制(コアタイム10-16時)が基本で、柔軟な働き方が可能です。 o残業は月40時間以内、22時以降のPC利用禁止といったルールがあり、ワークライフバランスを保てます。 •安定性とベンチャー気質の両立 o親会社がプライム市場に上場しており財務基盤が安定している一方、意思決定のスピードは速く、機動力の高い経営体制です。
必須 ・大卒以上 ・法人営業経験1年以上(業界は不問)
大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
495万円〜645万円
内訳:完全週休2日制、日曜 祝日 土曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都渋谷区
最終更新日:
400~834万
■事業概要 マネーフォワードは2012年5月に設立し「SaaS×Fintech」領域でサービスを展開し続けてきました。 『お金を前へ。人生をもっと前へ。』 をミッションに、 『すべての人の、「お金のプラットフォーム」になる。』 をビジョンに掲げ、様々なプロダクト開発を続けながら、事業領域を拡大しています。マネーフォワードビジネスセグメントは、 マネーフォワードグループ全体の売上の6割を占める、「バックオフィス向けSaaS」事業 を担当する組織です。 セールス職のポジションは大きく 「フィールドセールス」「インサイドセールス」「パートナーセールス」 に分類しております。今回は、プロダクトも増え今後事業拡大をしていく上で重要な中堅企業向けの 「 フィールドセールス」 のポジションの募集となります。 ■業務内容 従業員数100~1000名程度の中堅・大手クライアント様へのソリューション営業業務になります。 IPO前のスタートアップ様〜マザーズ上場企業様等を中心にご提案を行います。 (※配属部署、チームにより担当クライアントの規模は異なります) 【具体的には】 ・インサイドセールスがセットした商談からの案件創出 ・初期商談〜受注までの案件コントロール(社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング) ・経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段のご提案 ・プロダクトへのフィードバック ・担当者とのヒアリング、リレーション構築、業務改善提案 ・提案プレゼンテーション ・SFA(Sales Force Automation)での顧客管理
求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission/Vision/Valueへの共感・体現 ・ITなどの無形商材のソリューション営業経験3年以上(課題解決型の営業経験) ・法人向けの営業経験3年以上 歓迎するスキル・経験 ・IT / SaaS業界でのセールス経験 ・マネジメント経験(チームリーダー、マネージャー経験) ・バックオフィス実務 or プロダクトに関する知識参考情報(日商簿記など)
同社は、個人向けPFMと法人向けバックオフィスSaaSを軸に、Fintech(決済・ファイナンス)、マーケティング支援、経営管理コンサル、海外開発拠点などをグループで展開する総合金融×ITプラットフォーム企業です。 1. バックオフィス向けSaaSプラットフォーム 2. 個人向け金融管理(PFM)サービス 3. Fintech/決済・ファイナンス領域 4. SaaSマーケティング&比較プラットフォーム 5. 経営管理・コンサルティング領域
500~700万
【仕事内容】 世界的CRMツール/Salesforceの「定着・活用支援」に関する提案業務をお任せします。 <商材:Salesforceとは> 「顧客を360度の視点から理解」をコンセプトに、進化し続ける世界的CRMツール「Salesforce」。世界で15万社以上の企業で導入されています。主に営業業務の効率化をテーマに普及し、大手企業を中心とした営業変革を牽引するシステムとなります。 <提案内容> Salesforceを導入したものの、うまく活用できていないという企業を対象に、「定着・活用支援」サービスを提案します。 「現場への活用が浸透しない」「一部の機能しか使えていない」などの課題を解決し、お客様の営業変革をサポートします。 昨今、営業の業務改善に向けた数多くのITツールが普及しておりますが、その活用には課題が多く今後も成長する市場となります。 <お任せする業務について> ※大企業向け営業が未経験の方でも先輩がしっかりフォローしながら育成をしていきますのでご安心ください ■インサイドセールス お客様にいかに効果的にコンタクトし、課題を吸い上げ「商談」を創出するかというところがMissionです。 一般的なアポ取得のみのインサイドセールスと違い、お客様との打合せや提案も実施をする広範な活動をするインサイドセールスとなります。 【具体的な手法(例)】 ・マーケティング流入した見込顧客へのコンタクト ・セールスレター ・顧問活用 ・ロスト商談の掘り起こし ・イベント誘致 3か月~半年など、長期に渡り顧客のパートナーとして伴走し、商談を創出していきます。 ■アカウントセールス 主にインサイドセールスから引き継いだお客様を受注に繋げられるよう、提案活動を行います。 Salesforce社・当社エンジニア・外部システム開発会社・コンサルティング会社と様々な企業と連携しながら お客様の営業変革に向けた難しい課題を解消していきます。 専門性の高い技術分野を含んだ商談には技術知識を有したメンバーが同席するので、安心して顧客との打ち合わせに臨めます。 個人戦に偏らず、上司や周囲の部署と連携しながら営業をするチームセリングを大事にしております。
・法人営業経験2年以上 (業界問わず) ・営業職としてスキルや市場価値を向上させたいと思っている方 ・営業職から営業戦略や企画職・マーケティング職にキャリアを伸ばしたいと考えている方 ※配属先となる営業ユニットはご希望や適性に応じて決定します。
東証上場のIT企業として、設立以来黒字経営を継続。 ITシステムの設計構築・運用保守、クラウドシステム定着・支援、 スマート農業、機械設計エンジニアリングの4つのサービスを展開し、 デジタルインテグレーションを推進しています。
500~2000万
■いーふらんとは? ・当社は3兆円規模に成長しているリユース業界の中で、ブランド品・高級宝飾などの買い取り専門店「おたからや」を運営している企業です。リユース業は『地球にやさしいエコビジネス』であり、社会貢献度が高い事業として昔から広く世の中から支持されておりました。特に昨今の不安定な景気情勢のなかでは景気の影響を非常に受けにくい業界として注目を集めています。 ・業界成長率が130%の中、当社の成長率は直近5年で700%と業界の成長をけん引し続けている企業です。従業員700人を抱えるまでに成長し、直近の業績も前期売上470億円、今期700億円を見込んでおります。 ・「おたからや」は業界トップの出店数(全国1,000店舗以上)を誇り、買取価格満足度No.1を獲得し、お客様からの信頼も厚く頂戴しております。 ■平均年収1200万円の接客系営業職 お客様の受付から商品の確認、お買取の成約までを担当していただく業務です。 高級宝飾・時計・地金商『おたからや』の店舗勤務、運転がお好きな方は出張買取業務もあります。 当社の営業スタッフの半数以上がこの業務からスタートします。 査定という商品確認業務と、接客業務をゼロからじっくり学べるのが魅力です。 当社の事業の根幹を成す『おたからや』の業務を学べるので、将来のジョブチェンジやキャリアアップの時にもこの仕事での経験が大いに役立ちます。 業務に必要なことは全て、ゼロからプロを育てるいーふらん自慢の研修で学んでいきます。 全てのスタッフが成長し活躍できるようになるまで、しっかりと寄り添っていきます。 ■具体的な業務内容 お持ち込みいただいた“想い出”を未来へつなぐ ご来店いただいたお客様への接客・査定サポートをメインにお任せします。 ・1対1の丁寧な接客(1日4〜5組) 「これ、いくらになるかな?」とワクワク・ドキドキしながら来店されるお客様を笑顔でお迎えします。 まずは世間話を楽しみながらリラックスできる空間を作ることが大切です。 ・スムーズな査定連携 品物を預かりスマホで撮影して専門部署へ送信。 鑑定そのものはプロが担当するため、あなたは結果をお客様に丁寧にお伝えする役割に専念できます。 ・店舗の活性化に向けた分析 「最近はどんなアイテムが注目されているか?」を振り返り、次のお客様へのご案内に活かしていきます。 〜1日のスケジュール例〜 ◆10:00〜|オープン準備 気持ちよくお客様を迎えられるよう、店内を整えてスタート。 ◆13:00〜14:00|リフレッシュ休憩 接客の合間に自分のタイミングでランチタイム。 ◆14:00〜|お客様対応(午後の部) 営業や販売の経験がある方は、そのコミュニケーション力を存分に発揮してください。お客様との信頼関係が「成約」という形になる、一番やりがいのある時間です。 ◆17:00〜|デイリーレポート・分析 当日の接客を振り返り、本社への報告やデータ整理を行います。 ◆19:00|退勤 残業は原則禁止。 閉店するので定時になったらスッと退社。 ■同社の魅力 ▼独自の強み ・圧倒的な集客力×100%反響スタイル 当社が誇るのは業界No.1の店舗数と買取価格満足度に裏打ちされた圧倒的な知名度です。 テレビCMや戦略的なWEBマーケティングにより毎日多くのお客様にご来店いただいています。 ・飛び込み・テレアポ一切なし 自分から営業をかける必要はありません。 ・100%反響営業 ご来店いただいたお客様お一人おひとりに向き合い、質の高い接客に集中できる環境です。 ■収入の可能性 ▼初年度から「年収600万円以上」も現実的に。 透明性の高い公平な評価制度を導入しており、成果はダイレクトに「高額インセンティブ」として還元します。 初年度から月収100〜200万円超の社員も多数在籍。 インセンティブは月単位で支給されるため、モチベーションを維持しやすい仕組みです。 ▼未経験でも安心の環境 未経験スタートでも初年度から年収600万円を超えるチャンスが十分にあります。 ■万全の教育体制 ▼未経験を「プロ」に変える独自のステップ 「知識がないから不安」という方もご安心ください。同期と一緒に成長できる充実のカリキュラムを用意しています。 ・導入研修(1週間) ・店舗実地研修(1週間) ・メンター制度 ・リアルタイム鑑定フォロー ▼実践形式で学べる ・1週間程度の店舗実地研修 ・独り立ち後も支えるメンター制度
・高卒以上 ・49歳まで(長期キャリア形成の為) ・Uターン、Iターンの方OK 第二新卒、20代、30代の若い世代が活躍中!
リユース事業である買取専門店「おたからや」の運営およびフランチャイズ本部事業を中心に、ヘルスケア事業、ゴルフ事業「E-GOLF」、フィットネス事業などを多角的に展開しています。貴金属やブランド品などの買取を通じて、循環型社会の構築に貢献しています。
550~700万
【募集背景】 2022年3月にM&Aを実施した経費精算領域のクラウドサービスを提供している企業のビジネス開発に深く関わっていただきます。 この企業は、20年以上の歴史を持つ経費精算領域のパイオニア企業で、強固な顧客基盤とブランドを持っており、M&Aにより、HRMOSシリーズとの連携や新たなパートナー戦略など、事業戦略の可能性が大きく広がっています。今後のさらなる事業拡大をさらに加速させるため、フィールドセールス部門を強化しており、コアメンバーを担っていただく仲間を募集しています。 【業務内容】 ミッドマーケット、およびエンタープライズの法人のお客様に対し、財務経理業務をはじめとするバックオフィス業務の改善提案を行います。 提案には、経費精算、請求書受取、請求書発行といった機能を持つ「HRMOS(ハーモス)経費」をはじめとして弊社の多様なプロダクトを活用し、ソリューション提案を行なっていただきます。 また、前職でのご経験や志向にあわせて、セールス業務以外にもプロジェクト業務に参画いただきます。 ■セールス業務 ・HRMOS経費に加え、今後リリースされる新商品の新規顧客開拓 ・経理・財務部門をはじめとした、多様な部署や役職のステークホルダーへの提案活動 ・HRMOSシリーズのクロスセル推進 ・営業戦略の立案、セールスプロセスの改善、販促資料の企画・作成 ■プロジェクト業務 ・お客様の声をもとにプロダクト開発チームと連携し、新商品や新機能の企画 ・マーケティング部、インサイドセールス部と連携して、マーケティング施策の企画 ※セールスがマーケティング施策のプロジェクトリーダーを担う事例が多数あります
【必須(MUST)】 ・法人営業の経験 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・IT業界でのソリューション型営業経験 ・SIerまたはSaaSなどのIT領域での法人営業経験
・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・人材管理クラウド「HRMOSタレントマネジメント」 ・採用管理クラウド「HRMOS採用」 ・クラウド勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 ・クラウド経費精算システム「HRMOS経費」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」
720~1500万
生成AI事業において、アカウントエグゼクティブとして 生成AIソリューションを活用した提案からコンサルティングを担当いただきます。 ※スキルに応じておまかせする領域をご相談させていただきます。 ※配属先はギブリー、またはギブリーコンサルティングになります。 ◎ギブリー採用ピッチ資料 https://speakerdeck.com/givery_recruit/zhu-shi-hui-she-giburihui-she-shuo-ming-zi-liao-64a4a2bf-2526-4e61-8ef3-655354589618 ◎ギブリーコンサルティング採用ピッチ資料 https://speakerdeck.com/givery_recruit/givery-consulting-the-entrance-book ■新規提案営業 獲得した商談に対しての新規提案営業 効果的な施策やイメージづけをするための提案企画&提案資料作成 提案先への契約調整、クロージング ■研修プログラム企画/調整/コンサルティング 顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ 顧客の課題に合わせた納品内容の企画 契約顧客に対するプロダクトの案内、セットアップ設定支援業務 顧客のレベルや用途に合わせたテクニカルコンテンツ選定サポート 顧客の人材育成要件を成功させる上でのコンサルティング、ディレクション ■内部グロース業務 顧客からのプロダクトフィードバックのまとめ プロダクトやサービスコンテンツの改善案、新期機能の提案 など
・エンタープライズセールス経験 もしくは ・ソリューション営業経験(法人向け)
●HRテック事業(Track) ●マーケティングDX事業(DECA) ●オペレーションDX事業(PEP/法人GPT) ●インキュベーション事業 「世界で最も必要とされるテクノロジー企業群をつくり、デジタル大国として日本を再生させる」ことをミッションとするITベンチャー企業です。 グローバル開発組織と事業創造力を強みに、3事業11サービスに及ぶ多角的な事業を展開、日本を代表する大手企業や先端テックカンパニーの課題解決をテクノロジーで支援しています。
年収非公開
AI時代のキャリアスクール「シゴトAI」の無料講座を視聴された方へオンライン面談を実施。現状の仕事・キャリア課題やAI活用に関する悩みをヒアリングし、課題解決に最適な講座・プランをご提案し入学をサポート。学習体験の最適化に向けた施策企画・実行も担当。
営業またはコンサルタントとしての実務経験。コミュニケーション能力の高い方。AI・キャリア領域への関心が高い方。成果次第で早期昇進可能(20代で部長・新卒1年目で課長の実績あり)。
オンライン金融スクール「GFS」(累計6万人受講・年商45億円)、AI時代のキャリアスクール「シゴトAI」、企業動画専門サービス「ムビハピ」、オフショア開発「Offpro」等の運営。2045年売上1兆円を目指すマルチスタートアップ企業。
800~1000万
■ ミッション 行政支出170兆円、全国1,700以上の自治体という巨大市場に挑むWiseVine。2029年までに1,200自治体への導入を目指す急成長フェーズにおいて、属人的な営業から脱却し、組織として「勝てる仕組み」を構築することがミッションです。ドメイン知識は専門家チームがカバーするため、あなたは「組織・仕組み創りのプロ」として、営業戦略の設計と実行をリードしていただきます。 ■ 具体的な業務内容 ・商談管理・推進:週2回のリード状況確認、政令市・都道府県等の大規模商談のクロージング。 ・営業プロセスの型化:クロージングシナリオの策定、期待値調整のフレームワーク構築。 ・KPI設計・管理:目標数値の整備、管理ダッシュボード(SFA/CRM)の構築。 ・ピープルマネジメント:5名程度のメンバーの1on1、コンディション管理、グロース支援。 ・組織基盤の構築:採用・オンボーディング体制の整備、新メンバーの受け入れ環境構築。 ■ 本ポジションの魅力 ① 組織構築の当事者:セールスファネルの設計やパートナー戦略など、これまでのSaaS企業での経験をそのまま武器に、「仕組みをつくりながら伴走する」醍醐味を味わえます。 ② 社会的インパクト:あなたの構築する営業プロセスが、そのまま「日本の行政を変える基盤」になります。自治体の予算編成・経営管理という、国を支える領域のDXを推進する社会的意義の高い仕事です。 ③ 専門家との共創:元自治体職員のスペシャリストが多数在籍。ドメイン知識の習得をチームが支えるため、マネジメントスキルの発揮に集中できる環境です。 ④ 理想的なマネジメント環境:スタートアップだからこそ、KPIや管理フローを「自分で考え、自分で決める」機会が豊富です。 ■ 働き方 ・完全フルリモート:全国どこからでも、パフォーマンスを最大化できる環境で就業可能です。
・法人向けエンタープライズ営業でのマネジメント経験(プレイングマネージャー可) ・SFA/CRM等を用いた商談管理・数値管理の経験 ・3名以上のチームマネジメント経験 ・営業組織の仕組み化(KPI設計・ファネル構築・プロセス整備等)の実務経験
・自治体向け予算編成・経営管理システム「Build & Scrap」の開発・提供 ・行政コンサルティング(施策策定支援) ・官民連携プラットフォームの運営
500~800万
◆ポジション エンタープライズ営業(推進室立ち上げメンバー) ◆企業概要 ・ 60以上の多様な事業ドメインを展開し、急成長を続ける業界屈指のメガベンチャーです。 ・ 渋谷スクランブルスクエアに拠点を構え、若手が裁量を持って挑戦できる活気ある環境です。 ・ 「レバカフェ制度」や資格取得支援など、社員の健康とスキルアップを支える福利厚生が充実。 ・ 年間休日121日以上かつ土日祝休みで、仕事とプライベートのメリハリを大切にできます。 ・ 全社の営業パーソンが目標とする「到達点」として新設された、精鋭揃いの組織です。 ━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ 従業員5,000名以上の超大手企業に対し、グループ全サービスを横断した戦略提案を行います。 ・ 新部署の立ち上げメンバーとして、既存顧客の分析から最適な商材の設計・提案を担います。 ・ 顧客の経営課題を深く理解し、中長期的な関係構築を通じてLTVの最大化を推進します。 ・ 他部署のセールスや開発チームと連携し、チームセリングによる高度な営業戦略を実行します。 ・ 単なるベンダーではなく、経営層への変革提案を行う「ビジネスパートナー」を目指します。 ━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ 大手クライアントに対する全社レベルでの導入・変革提案およびアカウントプランの策定。 ・ 複数プロダクトを組み合わせたクロスセル戦略の構築と、それによる顧客価値の最大化。 ・ 現場の声を反映させたプロダクト改善や、営業起点での社内事業連携のリード。
法人営業の経験3年以上
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550~700万
同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。 少子高齢化や人口減少の現代で労働力が不足するなか、 働く場所の制約を受けず、地方でも活躍できる人材サービスの仕組みを提供しています。 本ポジションでは国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービスを支えるインサイドセールスとして業務をお任せ致します。 採用やDXに課題感をお持ちの企業様に対して様々な営業?法で新規顧客接点開拓や、 過去に商談や人材提案を実施していた企業様へのナーチャリングを実施します。 本ポジションでは即戦力としてのご入社を想定しています。 【業務内容詳細】 ・アウトバウンド型の内勤営業(架電/DM等) ・サービス説明およびニーズヒアリング ・各種ナレッジの蓄積・活用に向けた仕組みの設計と運用 ・データドリブンな営業活動の実現に向けた各種ツールの活用等
【必須】以下すべて満たす方 ・人材業界での営業経験 ┗派遣、紹介、RA/CA/両面、インサイドセールスなど ・IT業界での営業経験 ┗システム開発の法人営業、SES会社の法人営業、ITエンジニアの派遣・人材紹介法人営業 ・テレマーケティングの経験
「リモートワークを当たり前にする」を掲げ、2006年に鳥取県で 創業した地方創生のパイオニアです。IT人材サービス「Remogu」 を主軸に、人口減少という社会課題に対しテクノロジーで挑んで います。現在はIPO準備中で、売上・組織ともに急拡大を遂げています。
400~700万
【仕事内容】 ■具体的には・・・ ・新規リード獲得(リード獲得に関してはテレアポ / フォームマーケ / メールマーケ / ウェビナー / 展示会などが主な手法となっています。) ・初回打ち合わせ・仮説課題構築 ・企画書、見積書作成 ・企画プレゼン ・契約締結業務 ・サービス導入後のクライアントフォロー ※完全週休2日制(土・日・祝)ですので、安心して就業いただける環境です。 ※働くときはしっかり働き、プライベートも充実させていく労働環境に自信があります。不必要な残業はNG、有休も積極的に取っていただきます。「GWは全員で10連休取ろう!」と有給取得促進デーにしました! ■ご提案いただくサービス ・スマートフォン、タブレット等のモバイル端末 ・クラウド型コミュニケーションプラットフォーム ・IT資産 / セキュリティ管理ツール ・WEB会議システム ・会計 / 人事労務 / 法務などに関するSaaSプロダクト ▼下記にサービス一覧など記載していますので、こちらもご覧ください https://houjin.bellpark.co.jp/
・何らかの法人営業経験を2年程度お持ちの方 ※経験業界は問いません
移動体通信事業者のキャリアショップ運営を主軸に、法人事業、Apple専門店「B-PARK+」運営、 ECサイト事業など多角的に事業を展開しています。 全国に358店舗を展開し、2023年には売上高1,154億円を突破。 企業のDX推進を支援するソリューションを提供し、顧客のビジネス変革に貢献しています。