【大阪/システム営業:地方公共団体向け】大和証券・大和総研G/福利厚生充実
400~800万
株式会社大和総研インフォメーションシステムズ
大阪府大阪市福島区
400~800万
株式会社大和総研インフォメーションシステムズ
大阪府大阪市福島区
IT/通信製品法人営業
■公共営業:地方公共団体向け人事・給与システムの営業 【詳細】■営業業務:・全国の地方公共団体に対する提案活動から契約/請求までの営業業務(提案見積、デモンストレーション、プレゼンテーション、 契約手続き、仕入業者への発注、納品/請求手続き等)■収支管理:予算管理、差異分析、報告資料作成等 【魅力】・お客さまへの提案活動、見積提出から契約、請求まで営業業務に一貫して携わることができます ・少数で営業活動を行っているため、風通しの良い環境で働くことができます ・開発部門、お客さまサポート部門との距離も近く(同部屋)、お互いに協力し合いながら業務を進めることができます。
【必須】営業経験のある方 【歓迎】システム営業の経験・地方公共団体がお客さまの業務経験 ・Webシステム開発の経験 【魅力】 ■日本の金融・社会インフラを支える大規模システムに携わり、社会への貢献とやりがいを感じられます。 ■総合シンクタンク大和総研100%出資。過去10年赤字決算なしの安定した経営のもと、安心してキャリアを築けます。 ■資格取得支援制度や体系的な教育・研修制度が充実。先端技術や新規領域への挑戦を続ける企業文化で、専門性を高められます
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~800万円 年俸制(分割回数15回) 年俸 4,000,000円~8,000,000円 年俸¥4,000,000~ 基本給¥250,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 公共交通機関のみ
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有 平均残業時間:21時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始4日
入社直後15日 最高付与日数23日
その他(特別休暇(慶弔・看護・介護・公務))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【転勤備考】有 ※都内グループ会社各拠点 ※可能性は低いですが、将来的にご本人の希望により大阪事業所に転勤になることがあります。 <フレックスタイム制> コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00/15:00~22:00 標準的な勤務時間帯8:40~17:10(標準労働時間7.5時間/休憩1時間) 月平均残業時間20~30時間程度・年間休日120日以上・有給消化率90%以上 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社拠点全般
有 ※都内グループ会社各拠点
大阪府大阪市福島区野田6-5-20 大阪ダイヤビルディング
JR大阪環状線西九条駅 阪神電鉄阪神電鉄阪神なんば線西九条駅
敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有 独身寮・住宅手当(月給制適用者・遠方通勤者に限る)
無
福利厚生は大和証券グループに準じ、財形貯蓄・持株会・401K等の財産形成制度など充実しています。
・自己研鑽支援あり(資格取得対策・費用補助) ・事業ごとの人材育成計画も充実(業務に沿った教育・社内eラーニング・テクニカルスキル研修) 【出産一時金】 第2子まで70万円、第3子以降は別途お祝い金200万円支給 【保育施設費用補助】 小学校3年生まで、保育料の一部(月1~3万円)を補助 【ベビーシッター利用】 提携業者サービスの入会金無料 ・利用料を補助育児休職: 子供が3歳になるまで取得可能(法定の休業期間は1歳になるまで) 出生時育児休業、育児休職ともに最長4週間給与保障とし、原則連続した2週間以上の取得を促進。 職場復帰後のサポート 【看護休暇】小学校入学前まで年間5日(2人以上の場合10日)の特別有給休暇が利用可能 【短時間勤務】小学校卒業まで、最大90分勤務時間を短縮可能 【時間外労働の免除】小学校3年修了まで、残業を免除。 【時間外労働の制限】小学校卒業まで、一定時間を超える残業を免除
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
大和証券グループのIT戦略を技術で牽引し、金融・通信・社会保険分野で日本の社会的・経済的基盤を支えるミッションクリティカルなシステムを扱います。企画提案から開発、運用保守までトータルソリューションを提供します。
【当社について】 当社は、総合シンクタンクである大和総研100%出資のIT企業として、1996年に設立されました。現在では大和証券グループのIT戦略の 一翼を担うとともに、証券・金融・通信・社会保険分野を中心としたあらゆる分野のお客さまにシステムの企画提案・設計・開発および運用・保守をソリューションとして提供しています。特に大和証券グループ各社の多くの現場でIT化の推進に積極的に取り組み、各社のビジネスに多大な貢献を果たしています。
〒135-0041 東京都江東区冬木15番6号
大阪オフィス 〒553-0005 大阪府大阪市福島区野田6丁目5番20号 大阪ダイヤビルディング
大和証券グループをはじめとする金融機関や通信会社、健康保険組合など様々な業種のお客さまに関するシステムの受託開発、およびシステムの企画・設計・開発・運用・保守の支援
大和総研グループ各社 大和証券グループ各社
非公開
大和総研 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
480~660万
【事業・組織構成の概要】 ■日本の未来の通信インフラを創る、ダイナミックな最先端ビジネス MCインフラ事業部門 第二テレコムソリューション統括部は、日本の社会インフラの中核をなす大手通信キャリアを主要顧客とし、次世代ネットワーク(5G/6G)から、それらを活用した最先端の社会サービス創出までを担う部門です。 単なるIT製品の販売にとどまらず、顧客の経営課題や事業戦略のパートナーとして、NECの最先端アセット(製品、サービス、技術、研究成果)を組み合わせた大規模かつダイナミックなビジネスを牽引しています。 【職務内容】 大手通信キャリアに対するアカウントプロフェッショナル(担当クラス)として、以下の業務を主導していただきます。 ・アカウントプランニングの策定・実行: 担当顧客の事業計画や経営課題を深く分析し、中長期的なアカウント戦略の立案から実行までをトータルに牽引します。 ・最先端ソリューションの企画・提案: ネットワーク、クラウド、セキュリティ等の最先端技術を組み合わせ、顧客の潜在的ニーズを掘り起こすITソリューションの企画・提案(案件創出からクロージングまで)。 ・ステークホルダーマネジメント: 顧客の役員層を含むキーパーソンとの強固な信頼関係の構築、および社内の技術部門やパートナー企業との高度な折衝・調整。 ・チームマネジメント・牽引: チームの中核メンバーとして、メンバーや後輩の指導・育成、ナレッジの共有を行い、チーム全体のパフォーマンス向上をリードします。 【ポジションのアピールポイント】 ・圧倒的なスケールと社会貢献度: 日本の通信・社会インフラを支える数億円~数十億円規模の国家レベルのプロジェクトに携わり、社会に変革をもたらす手応えを実感できます。 ・最先端テクノロジーに触れる環境: 5G/6G、AI、サイバーセキュリティなど、市場の最先端を行く技術動向に常に触れながらスキルを磨けます。 ・市場価値の高いキャリアパス: 顧客の経営課題に踏み込む戦略的なコンサルティングスキルや、大規模プロジェクトのリーダーシップ経験を積むことで、将来的に「次世代の組織リーダー」や「事業開発プロデューサー」へのキャリアパスが拓けます。 【職場環境】 リモートワーク:個別相談
【MUST】 ・IT業界における法人営業、またはアカウント営業の経験(目安:5年以上) ・通信キャリア、またはそれに準ずる大規模顧客に対する営業・深耕経験 ・ネットワーク、クラウド、セキュリティ関連のいずれかにおけるITソリューションの提案および案件創出経験 ・社内外の複数のステークホルダー(顧客・パートナー・社内技術部門)との高度な折衝・調整経験 【WANT】 ・数億円規模の大規模プロジェクトにおける提案・受注・発足経験 ・後輩の指導・育成、またはチームリーダーやプロジェクトリーダーとしてのマネジメント経験 ・新規顧客の開拓や、新規ソリューションの立ち上げに携わった経験 ・5G、クラウド、サイバーセキュリティ等の特定技術分野に関する知見 ・提案におけるROI分析や、事業採算性を管理するための基礎的な財務・会計知識 【求める人物像・ソフトスキル】 ・高いリレーション構築力: 顧客の本質的な課題を引き出し、役員層を含むキーパーソンと強固な信頼関係を築ける方 ・当事者意識と牽引力: 案件創出からクロージングまで、周囲を巻き込み自発的にリードできる行動力のある方 ・コンサルティングマインド: 単なる物売りではなく、顧客の経営課題に踏み込み、事業変革を促すような戦略的な提言に挑戦したい方
ITサービス事業、社会インフラ事業
405~600万
【美容業界の成長を支える企画営業】 美容室やサロンの集客・売上アップを実現するために、美容情報誌やWebサイトを活用した企画提案を行うお仕事です。 単に広告枠を販売する営業ではなく、「どうすればお客様のお店がもっと人気になるのか」を考え、集客戦略の立案から掲載企画の提案、取材、原稿作成まで一貫して担当。 クライアントと二人三脚で課題解決に取り組みます。 担当するのは地域で活躍する美容室やサロン。あなたの提案によって予約数や売上が伸びるなど、成果をダイレクトに実感できることが大きな魅力です。 また、営業スキルだけでなく、マーケティング・企画力・経営視点も身につけることができるため、「市場価値を高めたい」「成長できる環境で働きたい」という方にも最適な環境です。 【勤務地】 関西エリア(大阪/神戸/姫路/京都)※転勤なし 希望勤務地で腰を据えてキャリアを築くことができます。
未経験者歓迎 ・自ら考え、自ら動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ・カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方
-
450~600万
大手通信キャリア等クライアント企業様向けに担当案件の管理と、支店の人材配置・業務効率化のサポートを行います。クライアントの課題を把握し最適提案を行い実績を出していく重要なポジションです。 ■担当案件の売上・利益管理、週次での進捗確認の実施 ■クライアント企業の課題把握、最適な人材配置・業務改善の提案 ■月初における請求作業、全体会議での売上・利益進捗の確認 ■随時クライアント対応、現場人材の入れ替え・育成指導 【期待成果】数字と現場の双方に向き合いながら周囲と信頼関係を構築し、大阪支店の事業拡大に貢献いただくことを期待いたします。
【必須条件】 ■営業経験をお持ちの方(法人・個人不問) ■チームリーダーまたはマネジメント経験(少人数可) 【歓迎条件】 ■通信業界での就業経験、人材配置・管理の経験 ■クライアント折衝経験、数値管理経験 【求める人物像】 ■自ら考え能動的に課題解決へ行動できる方 ■実績や成長貢献が適正に評価され早期キャリアアップを目指したい意欲的な方を歓迎いたします。
1.人材サービス事業2.コールセンター事業3.クリエイティブ事業:企画・グラフィックデザイン・WEB制作4.教育事業5.ゴルフシミュレーター販売事業6.D2C事業 7.ホリエモンAl学校フェローズ校
500~900万
自社プロダクトである経営管理クラウドを導入いただいた企業の成功を牽引するカスタマーサクセス、およびCS組織を牽引するコア人材(幹部候補)としての役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ○ 導入企業に対する成果の出る予実管理方法のカスタマイズおよびサクセス支援 顧客ごとのビジネスモデル構造に着目し、PLとKPIを関連付けた独自の経営マネジメントモデルの設計・構築を支援します。 ○ 経営層・事業責任者に対するコンサルティングおよびKPIマネジメントの伴走 財務・非財務数値に関する深い知識を活かし、顧客企業の経営企画や事業責任者と同じ目線で予実差异のボトルネックを特定。「ただのシステム導入・集計作業」で終わらせず、顧客の現場がリアルタイムに数字を把握し、自律的に先読みのPDCAを回せる仕組み(組織運営の進化)を一緒に立ち上げます。 ○ 幹部・コア人材としての、カスタマーサクセス部門の戦略立案、仕組み化、組織づくりへの参画 【プロダクトの魅力】 代表・広瀬(公認会計士)直伝の圧倒的な経営知見: 京都大学卒業後、大手監査法人を経てCFO・IPO・M&Aコンサルタントとして800社以上を支援し4社のIPOに携わった代表の元で、他では得られない「本質的な管理会計・事業分析のノウハウ」を直接吸収できます。 競合他社にない圧倒的なプロダクト優位性: 多くの経営管理ツールが財務数値(PL分析)のみ、あるいは手動取込に留まる中、同社のプロダクトは「KPI(非財務)からPL(財務)予算を算出・シミュレーションできる唯一のシステム」として競合と明確に差別化されています。 現場の意識改革と未来を変えるやりがい: エクセル管理の煩雑さ(関数崩れや回収の手間)から経営企画を解放するだけでなく、今まで分断されていた「現場の事業活動(KPI)」と「経営の数字(PL)」を一体化させることで、顧客企業の成長スピードを劇的に加速させる瞬間に立ち会えます。 【ポジションの魅力】 経営に深くタッチ: 成長企業の経営やビジネスモデルに深くタッチするプロダクトのため、経営層目線でのコンサルティングや事業分析のノウハウが身につきます。 組織構築の経験: 幹部候補として、中長期の事業戦略や組織戦略の構想から実行まで、幅広い領域に裁量を持って携わることができます。 柔軟な作業環境: フルリモートでの就業が可能で、フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00)を導入しており、自律的に働ける環境が整っています。
■必須要件 ・管理会計としての計数管理や分析の経験、経理部門での分析経験、または幅広く予実管理に携わったご経験(※CSとしての実務経験は不問です) ・または経営企画でのご勤務実績 ■歓迎要件 ・PL(損益計算書)やKPIに関する知識および実務経験 ・カスタマーサクセス(CS)としての実務経験 ・経営層に対する営業やコンサルティングの経験 ・IT業界・SaaS業界での業務経験 ・組織立ち上げの経験、KPIの活用経験
経営管理システム「Scale Cloud」の開発・提供及びコンサルティング
400~800万
当社は、歯科医院を中心にキャッシュレス決済インフラや業務効率化のプラットフォームを提供し急成長するメディカルテック企業です。そんな当社にて歯科医院の経営課題を解決する《セールス》を募集します! 【具体的には】■インバウンドリードへの商談・提案 ■顧客ニーズのヒアリングと課題抽出 ■製品デモ・導入効果のプレゼン ■見積作成・契約手続き ■学会等での関係構築 ■CRMでの顧客管理 ■新規開拓アプローチなど ★歯科医院の経営課題を抽出し、IT技術で解決することで、その先にいる患者様へより良い治療体験を提供し、予防診療の普及に貢献する社会的意義の大きい仕事です。
【必須】 ■営業のご経験(業界・商材は問いません) ■実績や行動プロセスを具体的な数値で説明できる方 【求める人物像】 ■過去のやり方に固執せず、変化や新しいツールを素直に吸収できる方 ■仕組みに頼らず、泥臭い新規開拓を「圧倒的な行動量」でやり切れる方 ■未完成な環境や急なルール変更を、成長機会としてポジティブに楽しめる方
メディカルテック事業 ※従業員数:グループ会社含む、2025年6月現在 ※平均年齢:2024年6月時点
1500~1800万
【ポジション概要】 アドバンテック株式会社では、医療オートメーション領域における新規事業機会の創出を担う、ドメインストラテジー/ビジネスディベロップメント人材を募集します。本ポジションでは、特定の製品や既存営業活動範囲の枠にとらわれず、医療機器・ヘルスケアテクノロジー領域における顧客課題や現場ニーズを起点に、新たなビジネス機会を探索し、創り出していくことができます。 新規のリード、または全く接点が無い潜在顧客に対して働きかけ、自身のネットワークや業界知見を活かしてリードを獲得し、初期段階で顧客課題を把握、整理したうえで、社内の適切なセクターや営業チームへつなぐことが主要なミッションです。直属のレポートラインは日本法人のManaging Directorを想定しており、製品セクターを横断した、顧客価値起点のビジネス機会創出をリードする戦略的なポジションです。 【役割・業務内容】 医療オートメーション領域における市場・顧客ニーズの把握 医療機器メーカー、ヘルスケア関連企業、医療ソリューション企業等への新規アプローチ 自身の業界ネットワークや知見を活かしたリード創出 顧客との初期面談を通じた課題把握、ニーズ整理、商機の見極め 一定の確度までリードを育成したうえで、適切な営業・セクターチームへ引き継ぎ 顧客ニーズに応じて、HI-IS、Embedded、DMS等のどの社内セクターに展開すべきかを判断 Sales、PSM、各事業部門と連携した提案機会の創出 医療機器メーカー側の事業部門、製品企画、開発、フィールドサービス、臨床・アプリケーション関連部門との関係構築 医療領域における市場動向、競合情報、顧客課題の社内共有 ◇レポートライン◇ Managing Director
【必須(MUST)】 医療機器、ヘルスケアテクノロジー、診断機器、病院向けソリューション、または関連業界での実務経験 医療現場のニーズ、顧客業務フロー、業界構造に対する理解 新規顧客開拓、事業開発、製品企画、ソリューション提案のいずれかの経験 顧客課題を把握し、社内の製品・技術・ソリューションと結びつける力 社内外の関係者を巻き込みながら、商機を具体化できるコミュニケーション力 ビジネスレベルの日本語力 英語での読み書き対応力 Managing Directorと連携し、自律的に新規活動計画を策定し、推進できる 【歓迎(WANT)】 医療機器メーカー、病院、医療関連パートナーとのネットワーク 医療機器の製品企画、開発、臨床アプリケーション、フィールドサービスとの連携経験 Embedded、Edge AI、産業用コンピュータ、医療用PC、IoT、オートメーション、DXに関する理解 海外本社や海外拠点とのやり取りの経験 英語または中国語での会話・ミーティング対応力があれば尚可
・電気通信事業、情報処理サービス業、情報提供サービス業ならびに電子決済等代行業 ・計測設備に関する機器、コンピュータ、その周辺機器及びそのソフトウェアの企画、開発、 設計、製造、販売、賃貸、保守、運用ならびに輸出入業務 ・電気通信に関する回線、機器、コンピュータ、その周辺機器及びそのソフトウェアの 企画、開発、設計、製造、販売、賃貸、保守、運用ならびに輸出入業務 ・インターネットおよびクラウドコンピューティングに関するサービスの企画、提供、技術指導およびコンサルタント業
460万~
同社の提案営業職として以下業務をお願いする予定です。 予約の取りにくい超人気飲食店に対して、 予約管理・顧客管理システム「NAJICON」の提案営業を行っていただきます。 飲食店様に対して、オリジナルブランドの予約管理システム「NAJICON」の ご提案から導入支援、導入後のフォローまでをお任せします。 【変更の範囲】適性に応じた会社の指示する業務 ■NAJICON(ナジコン)について システムとAI、そして人の力をミックスさせた、 飲食店様の予約管理や常連のお客様の管理を行うシステムです。 導入により、飲食店様が本来の業務に専念できるだけでなく、 常連様とのコミュニケーションも円滑に行えるようになるため、 店舗運営のコアな部分をサポートできます。
【必須要件】 ・営業経験をお持ちの方 ・プロダクトの価値を自ら伝え、顧客を開拓していく営業力・推進力のある方 【歓迎要件】 ・飲食店や販売店舗向け営業やIT・SaaSベンダーでの営業経験がある方 ・新規事業立ち上げなど、仕組みや体制が整っていない環境で営業体制を構築した実績のある方 ・飲食店やサービス業向けのシステム導入・提案経験をお持ちの方 ・将来的に営業部門のマネージャーや責任者として、組織を作っていきたい方 【求める人物像】 ・自分で考えて物事を進めていける自律自走型の方 ・自社プロダクトを自分自身の営業力でさらに磨き上げ、市場へ拡販していくことにやりがいを感じる方 ・顧客ニーズに柔軟に対応できる機動力やフットワークの軽さがある方 ・相手の意見に真摯に耳を傾け、顧客の潜在的なニーズや課題を汲み取ることができる方 ・自分がこの事業を大きくするという当事者意識を持てる方
飲食店・宿泊業
年収非公開
・このポジションのミッション 市場投入を担うチームの中核として、ネットワーク領域の専門知識を活かし、メガバンクをはじめとするエンタープライズ企業に対して提案営業を行います 。フロント営業と連携しながら、案件獲得(企画・提案・交渉・見積もり等)までをリードする重要な役割です 。NW部門が独立しているため、時には自らフロントに立って案件を牽引する、非常に裁量の大きい「オールラウンダー型」のポジションです。 ※社内のデリバリー部門(SE/アーキテクト)やGTMチームと連携し案件を推進します。 ※GTMチーム-①カスタマーパートナー 部門 ②コンサルトパートナー部門 【主な職務内容】 • 次世代NWソリューションの提案・アドバイス クラウド接続やリモートアクセス環境の刷新など、大手企業のインフラ課題に対する提案活動のリード 。 • 案件獲得までのプロセス牽引 顧客の予算感のヒアリング、企画書の作成から商談のクロージングまで、デリバリーチームとも連携しながら一連のプロセスを自走して推進します 。
≪必須≫ ・ネットワークソリューション(Cisco製品等)に関する知識を基にした提案活動の経験 ・自ら提案書や企画書の作成に携わり、案件を主体的にクロージングまで導いた経験 ・社内の重厚なプロセスを理解し、自走して関係各所を巻き込めるバイタリティ ・SIerやNW関連企業における、エンタープライズ企業(金融・メガバンク等)向けの直販営業経験 ≪歓迎スキル・経験≫ ・ネットワークの設計・構築(デリバリー)やプリセールスのご経験をお持ちの営業職の方
Kyndrylは、世界最大級のITインフラサービスプロバイダーであり、日本国内でも企業のクラウド移行、ITインフラ運用、セキュリティ管理サービスを提供しています。IBMのITサービス部門からスピンオフし、ベンダーニュートラルな立場で世界中の大手企業のDXとビジネス成長を支援しています。
年収非公開
◇仕事概要◇ MSOLの成長戦略を最前線で牽引する営業ポジションです。既存クライアントの深耕と新規クライアントの獲得を通じて、企業の経営課題に対するソリューションを提案し、ビジネスの変革を支援していただきます。 単なる営業ではなく、クライアントの“相談役”として信頼を築き、経営層と対峙しながら、戦略的な提案を行うことが求められます。 また、チームを率いて営業戦略の立案・実行を担い、組織全体の成果を最大化するリーダーシップも発揮していただきます。 ◇主な業務内容◇ ・クライアントの経営課題のヒアリングと分析、最適なソリューションの提案 ・既存顧客とのリレーション強化およびアップセル・クロスセルの推進 ・新規顧客開拓に向けたリード獲得戦略の立案と実行 ・営業チームのマネジメント(戦略策定、プロセス改善、KPI管理など) ・営業活動全体の改善提案および実行支援 ※入社後は既存クライアントの引継ぎからスタートし、徐々に新規案件や担当領域を拡大。最終的には7社程度の主要クライアントを担当いただく想定です。 ※ご自身のネットワークを活かした新規アカウント開拓も歓迎します。 ◇本ポジションの魅力◇ ・大手企業を中心とした安定した顧客基盤と、継続的な引き合いの増加 ・経営層への提案を通じて、企業の意思決定に直接影響を与えるダイナミズム ・大規模プロジェクトや企業変革に関わる提案機会が豊富 ・成果がダイレクトに評価される環境と、キャリアアップのチャンス ・関西支社立ち上げフェーズに関わりエリアの中心人物となれること ◇関西支社について◇ 株式会社マネジメントソリューションズの関西支社は、2024年7月1日に設立されました。2021年から関西地域にて事業展開しており、関西地域在住者の採用も増やし堅実に売上を拡大、現在も多くの引き合いを頂いております。2025年の大阪万博を終え、2050年には「副首都大阪」の実現に向けて更なる経済活性化が見込まれています。 <支社の雰囲気・カルチャー> 関西支社は、リファラルでご入社いただく方も多く、アットホームで温かみのある雰囲気が特徴です。WELCOME会や部活動など、社員同士の横のつながりを大切にしており、 アカウントの垣根を越えた交流が活発 です。 社員からは、 「支社に出社すれば自然と交流が生まれる」 「ディレクターとも気軽に話せる距離感がある」 「キャリア入社メンバーやマネージャーともフラットに接することができる」 などの声が寄せられており、人とのつながりを大切にしたい方にぴったりの環境です。
【必須条件】 ・SIerまたは外資系IT企業 等における、エンタープライズ向け提案営業の経験があり、顧客の本質的な課題解決に従事されてきた方 ・関西製造業の決裁者層 との間に、ビジネスパートナーとしての 強固なリレーション をお持ちの方 ・既存の信頼関係を基点に、ゼロベースではなく 早期に具体的な案件創出・深耕ができる方 【歓迎条件】 ・元SIer・外資IT出身者など、豊富なキャリアを持つベテラン層 を歓迎します(実力主義) ・長年のお付き合いがある顧客に対し、モノ売りではなく「経営実行支援」という高付加価値なサービスで貢献したい方 ・立ち上げ期の関西支社の事業拡大を牽引する意欲のある方で、若手メンバーへのナレッジ共有や、組織の精神的支柱としての役割も期待できる方
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700~1200万
■グローバルIT企業であるSAP社が提供するERPシステムであるS/4 HANAをお客様に導入するビジネスです。営業職としてSAP導入提案活動をご担当頂きます。 ■具体的には、セミナーやマーケティング活動を通じたリード発掘、経営層・IT部門責任者へのアプローチ、経営課題の深掘り、業務改善やERP導入企画のご提案などを担っていただきます。 ◆顧客の多くは年商100億~1000億規模の中堅・成長企業です。信頼関係を構築し、将来のシステム刷新や事業成長につながる提案へと結び付けていくことが求められます
【必須】■法人向け提案活動、または経営企画部門での業務経験 ■顧客先への国内出張に対応できる方 ■PowerPointやExcelを用いた資料作成スキル 【歓迎】■ERPパッケージ(SAP等)の提案型営業経験 ■製造業、商社などの業界知見 ■経営層に対するソリューション営業の経験 【仕事の内容(続き)】社内のコンサルティング部門と連携しながら提案書作成やプレゼンテーションを進めていくため、チームワークを発揮して取り組める環境も大きな魅力です。
■新規事業開発とIT活用・効果醸成コンサルティング、DXサービス(工場やオフィスのスマート化支援) ■SAP事業 SAPの導入・運用支援サービス事業