エンジニアリングマネージャー(EM)
年収非公開
株式会社HRBrain
東京都渋谷区
年収非公開
株式会社HRBrain
東京都渋谷区
web/オープンプロジェクトリーダー
HRBrain開発組織の成果最大化に尽力するエンジニアリングマネージャーとして、組織の仕組みづくり・組織課題解決に尽力。エンジニアが活躍できる環境構築、採用・育成・評価、技術戦略の策定・推進、プロダクト開発の方向性決定に参画。
エンジニアリングマネージャーとしての実務経験。エンジニア組織の採用・育成・評価の経験。技術戦略の策定・推進経験。SaaS・スタートアップでの開発組織構築経験があると尚可。
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
年収非公開
全額支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00
有
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始5日
入社直後: 10日 入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都渋谷区
屋内全面禁煙
在宅勤務 リモートワーク可
2回〜3回
131130
クラウド人材管理システム「HRBrain」シリーズの企画・開発・運営・販売。タレントマネジメント・人事評価・組織診断サーベイ・360度評価・パルスサーベイ・労務管理・AIチャットボット・ストレスチェック・スキル管理・ラーニング等8サービスを展開。累計導入社数4,000社超。累計調達46億円。
非公開
最終更新日:
年収非公開
GFS事業部(PHP/Laravel・AWS環境)またはAI教育事業部「シゴトAI」(Kotlin/Spring Boot・AWS環境)において、技術戦略に基づく開発をリード。アーキテクチャ設計・技術選定・開発プロセスの最適化を自ら描き実践。要件定義からシステム設計・運用フェーズまで一気通貫でプロジェクトを牽引。
PHPとLaravel、またはKotlinとSpring Bootのいずれかの実務経験5年以上。バックエンドシステムのアーキテクチャ設計・技術選定の経験。チームのテックリードまたはシニアエンジニアとしての実務経験。
オンライン金融スクール「GFS」(累計6万人受講・年商45億円)、AI時代のキャリアスクール「シゴトAI」、企業動画専門サービス「ムビハピ」、オフショア開発「Offpro」等の運営。2045年売上1兆円を目指すマルチスタートアップ企業。
年収非公開
GFS事業部(React/Next.js環境)またはAI教育事業部「シゴトAI」(React/React Router v7環境)において、フロントエンド開発をリード。既存システムからのスムーズな移行を見据えたアーキテクチャ設計・最適な開発プロセスを自ら描き実践。テスト実行環境の整備・設計パターンの標準化も推進。
React・Next.jsまたはReact Router v7のいずれかの実務経験5年以上。フロントエンドのアーキテクチャ設計・技術選定の経験。チームのテックリードまたはシニアエンジニアとしての実務経験。
オンライン金融スクール「GFS」(累計6万人受講・年商45億円)、AI時代のキャリアスクール「シゴトAI」、企業動画専門サービス「ムビハピ」、オフショア開発「Offpro」等の運営。2045年売上1兆円を目指すマルチスタートアップ企業。
年収非公開
HR領域を中心に事業を展開するHajimariの開発組織のエンジニアリングマネージャー候補。エンジニア採用・評価・育成・組織設計・技術戦略立案・開発プロセス改善を担当。経営層と連携して開発組織の拡大・強化をリード。
エンジニアリングマネージャーまたはテックリードの実務経験。エンジニア採用・育成の経験。スタートアップ・ベンチャーでの組織構築経験があると尚可。
プロシェアリング事業(ITプロパートナーズ・マーケティングプロパートナーズ・人事プロパートナーズ・Financeプロパートナーズ)。ITフリーランス・起業家と企業をマッチングし経営課題を解決。創業10期・平均成長率156%・累計14以上の新規事業を展開。
年収非公開
HRBrainシリーズのバックエンド開発をフルスタックに担当。大規模SaaSのアーキテクチャ設計・技術選定・コードレビュー・テスト設計・技術的意思決定をリード。スクラム開発(1〜2週間スプリント)で不確実性を最小化しながら価値あるプロダクトを提供。
バックエンド開発経験5年以上(Ruby on Rails・TypeScript等)。大規模SaaSのアーキテクチャ設計・技術選定の経験。チームのテックリードまたはシニアエンジニアとしての実務経験。
クラウド人材管理システム「HRBrain」シリーズの企画・開発・運営・販売。タレントマネジメント・人事評価・組織診断サーベイ・360度評価・パルスサーベイ・労務管理・AIチャットボット・ストレスチェック・スキル管理・ラーニング等8サービスを展開。累計導入社数4,000社超。累計調達46億円。
年収非公開
「LINE:ディズニーツムツム」等の人気スマートフォンゲームのエフェクトデザイン。UnityのParticleSystemを用いたアニメ調エフェクト制作、キャラクタースキルやUI演出の制作、エンジニア・プランナーとの連携。
ゲームエフェクトデザイン経験2年以上。Unityを用いたエフェクト制作(ParticleSystem等)の実務経験。2Dアニメ調エフェクトの制作スキル。
韓国IT大手NHNの日本法人。NHN PlayArt(ゲーム:LINE:ツムツム等)・NHNテコラス(ITインフラ・クラウド・セキュリティ)・NHN comico(コミック:comico)・NHN Cloud Japan(クラウド)・NHN FUKUOKA等のグループ各社の事業戦略支援・グループ管理。
800~1000万
【職務内容】 同社のデジタル化を中核で推進するマネージャークラスの募集です。 業務プロセスの最適化やシステム活用を通じて、全社・部門横断でのDX推進をリードしていただきます。 社内外の関係者と連携しながら、企画立案から実行・定着まで一貫して担っていただくポジションです。 【具体的には】 ・社内外を含む各種プロジェクトのプロジェクトマネジメント(PM) ・配下メンバーの育成・業務管理を含むマネジメント業務 ・システム開発・改修における外部ベンダーとの折衝、スケジュール・進捗管理 ・社内システム等の新規導入やリプレイスの企画・検討 ・導入後のシステムについて、有効活用・定着化・業務改善の推進 【やりがい・魅力】 グループ横断で「業務の自動化」と「システム利活用」を推進し、 現場の業務負荷を本質から下げる役割を担います。単なるシステム導入ではなく、 運用設計・定着・改善(ログ分析やモニタリング)まで一気通貫でやり切る文化があり、 成果が現場からの評価と数字で返ってくる環境こそがやりがい・魅力に直結します。 【今後の展開・将来性】 さまざまな業務プロセスの中核に踏み込み、全社・グループ横断でDXを推進するフェーズにあります。 今後は生成AIやエージェント活用を本格化させ、業務効率化に留まらない意思決定の高度化まで領域を拡張。全社の便利さと生産性向上を仕組みで支える中核部署です。(求人ID:424161)
【必須】 ・ PM経験(社内外) ・ マネジメント経験 ・ システム開発のサポート経験(社外ベンダーとのスケジュール・進捗管理等) 【歓迎】 ・ IT・DX関連ツール導入経験・知識
■グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務 <グループ会社の事業> ■医療機器の卸販売事業・医療機器の修理及びメンテンナンス ■介護福祉機器の販売及びレンタル事業
1000~1200万
【職務内容】 入社後、New-IT部に所属し、部門の中核メンバーとしてクライアントの抱えている課題の抽出から具体的な解決策の提案~プロジェクトの遂行、配下メンバーのマネジメントまで幅広く担当していただきます。 以下は業務内容の一例です。特定の領域に特化するのではなく、幅広い領域で活躍いただくことを想定しています。 <業務内容の一例> ・受託システムの開発PM業務 ・他社サービス、製品の導入PM業務 ・新規ビジネス開発にかかるPM業務 ・業務改善プロジェクトのPM業務 他 (求人ID:417595)
【必須】 以下どちらかの業務経験をお持ちの方 ・システム開発、特にモバイルを絡めたプロジェクトのPM経験:5年以上、もしくは10プロジェクト程度 ・上流工程(構想検討や要件定義)の業務経験:5年以上 【歓迎】 ・顧客への提案経験 ・IT・DX・業務コンサルといったコンサルティング経験 ・ビジネスモデル検討、立上げの経験 ・新技術を使った各種実証実験の経験
クラウドサービスの活用やチャットOps等々、IT業界で当たり前に取り入れられているスマートなワークスタイルを、レガシーな業界に取り入れることで生産性を向上させる取り組みを行っています。 【社会インフラ(鉄道、ガス、空港)、などの官公庁がメインクライアントでございます】 鉄道・運輸等のICT担当部門がないことも珍しくない業界の現場に、モバイル端末を用いてチャットやクラウドサービスを導入することで、業務を効率的に変革する提案~ソリューション開発までの一連のサービスを提供します。
570~1000万
三菱UFJ銀行やMUFGの多岐にわたる業務システムの開発を上流工程から下流工程(企画・要件定義から、設計、開発、テスト、保守)まで一貫した実開発およびプロジェクトマネジメントを担当する。 <三菱UFJ銀行の担当業務システムの例> ・個人のお客さま、法人顧客向けのインターネットバンキングシステム ・預金・為替・融資・外国為替といった銀行のコアサービスのシステム ・決算に必要な財務データの作成、管理会計や信用リスクデータの収集・分析システム ・銀行の海外拠点で利用するコア業務システムを中心としたグローバルシステム ・為替/資金/金利デリバティブ等の市場性商品のシステム、市場性リスク管理システム ・SWIFTや日銀といった銀行間決済システム ・海外の法人顧客向けのトランザクションバンキングシステム ・金融犯罪対策やアンチマネーロンダリングを目的とした取引モニタリングシステム <MUFGの関連各社の開発支援の例> ・三菱UFJモルガン・スタンレー証券のシステム企画・開発支援 ・三菱UFJニコスのシステム企画・開発支援、基盤管理 ・持株会社(三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)のシステム企画・開発支援
・アプリケーション開発を3年以上経験 ※業界問わず ・プログラミングを1年以上経験 ※言語は不問、開発基礎力を身に着けてきたという観点
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384~600万
【ポジション概要】 暗号資産取引所「CoinTrade」のプロダクト管理・プロジェクトマネジメントを担当します。 まずはプロダクト管理80%、データ集計管理20%程度の割合でお任せしていきます。 ユーザー視点を大切にした企画立案からプロジェクト管理、リリース準備まで幅広く携わることができます。 【具体的な仕事内容】 ・プロダクト管理 プロダクト(システム・サービス)のアップデートに伴う動作確認 サービスが正常稼働しているかの確認業務も、日々の定常業務として担います ・企画(プロジェクトマネジメント) 新機能の追加やアプリUIの改善など、プロダクトの改善/改修を企画し、エンジニアと協力してプロジェクトを推進・管理 部門横断で全体の指揮を取る役割となります ・データ集計管理 プロダクト(サービス・事業)に関する日々のデータを集計し、経営層に報告 ・その他 稟議書類の準備、提携先企業との折衝、日々の課題解決など 【業務内容】 暗号資産取引所「CoinTrade」のプロダクト管理・プロジェクトマネジメントを担当します。 ・プロダクト管理 プロダクト(システム・サービス)のアップデートに伴う、動作確認テストを行います。 プロダクトのあらゆる機能やシステムを取り扱う為、事業・システム等の全体的な構造や仕組みについて、最も知見を溜めることができる役割です。 サービスが正常稼働しているかの確認業務も、日々の定常業務として担います。 ・データ集計管理 プロダクト(サービス・事業)に関する日々のデータを集計し、経営層に報告します。 経営層が事業判断を行う為に利用する重要なデータ管理業務になります。 社内システム、Excel、BIツール、SQL等を組み合わせて業務に取り組みます。 ・企画(プロジェクトマネジメント) 新機能の追加やアプリUIの改善など、プロダクトの改善/改修を企画し、エンジニアと協力してプロジェクトを推進・管理します。 部門横断で全体の指揮を取る役割となります。 ・その他 主要業務に付随する様々な業務を担当します。 例)稟議書類の準備、提携先企業との折衝、日々の課題解決 <入社後の流れ> 入社後、はじめの3日間は研修を受けていただく予定です。(セレスにて2日間/マーキュリーにて1日) 各事業部の責任者から、暗号資産や部署の役割について説明があり、4日目以降はOJT形式にてお仕事を覚えていただく流れとなります。
・正社員経験2年以上 ・Microsoft Officeを利用した業務経験1年以上 ・Googleドキュメント/スプレッドシートを利用した業務経験1年以上 ■下記のご経験をお持ちの方は歓迎しております。 ・Excel又はSQLを利用したデータの集計管理の経験 ・プロダクトの社内管理画面を利用した業務の経験 ・システム開発を伴う企画/プロジェクトへの参画 ・プロジェクトの企画立案やタスク管理の経験 ・エンジニア/デザイナーと合同で業務に取り組んだ経験 ・社内の各種部門を横断した業務の経験
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650~850万
〖仕事内容〗 社内情報システム部門のSalesforce開発チームリーダーとして、業務の優先順位付けからリリース管理、チーム運営全般をお任せします。 開発リソースは「内製」と「ベンダー委託」のハイブリッド体制。案件の規模や難易度に応じて適切なリソース配分を行い、プロジェクトを成功に導いてください。 ◎プロジェクトマネジメント ・社内各部署(営業・マーケティング等)との折衝、要件定義、スケジュール管理 ・開発工数の見積もりと、内製/外注の振り分け判断(ハイブリッド運用の指揮) ◎ベンダーコントロール ・外部パートナーへの発注、進捗管理、受入テストの品質チェック ・ベンダー定例会の主催と課題解決 【組織・チーム運営】 ・社内エンジニアメンバーのタスク管理、目標設定、評価 ・業務フローの改善、ドキュメント標準化の推進 【Salesforce / Marketing Cloud 企画・運用】 ・新機能のキャッチアップと社内への提案 ・Marketing Cloudを用いた施策における、システム面での実現可能性の判断と支援
〖必須要件〗 ・ITプロジェクトのリーダーまたはマネジメント経験(3年以上目安) ・Salesforce(Sales Cloud)に関する基礎知識・運用経験 ・外部ベンダーのコントロール経験 〖歓迎要件〗 ・Marketing Cloudの知識(実務経験不問) ・Salesforce 認定アドミニストレーター資格の取得 ・Agentforceやtableauを用いた設計・開発・テスト・リリースの実務経験
◎クラウドインテグレーション事業 クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス ◎Cariot事業(自社製IoTサービス) SaaS/PaaSモビリティ業務最適化クラウドサービス