楽天 【コマース&マーケティングカンパニー プレジデントオフィス】経営企画/経営管理
600~1000万
楽天グループ株式会社
東京都世田谷区
600~1000万
楽天グループ株式会社
東京都世田谷区
事業企画
業務企画
経営企画
【部署・サービスについて】 プレジデントオフィスは大きく「戦略策定」「業績管理」「組織運営」の3つの領域において 中期経営計画の策定、カンパニー全体の業績管理、予実管理 そして組織活性化の推進を行う「コマース&マーケティングカンパニーの経営推進の中核」としての 役割を担っています。 業務を進める上で連携する部署はカンパニー内(各事業、バックオフィス、開発など) カンパニー外(全社コーポレート部門、他カンパニーなど)と多岐に渡ります。 【募集背景】 楽天グループの中核を担うコマース&マーケティングカンパニーは 楽天市場・楽天トラベルといった日本を代表するインターネットサービスに加え 30を超える多様なビジネスを展開する成長エンジンです。 私たちは、このカンパニーを常に進化させ、楽天グループ全体の成長を牽引しています。 今回、プレジデントオフィスの一員として、カンパニー全体の 未来を共に創り上げる新たな仲間を募集いたします。 経営トップの視点に立ち、プレジデントの参謀役としてカンパニー全体の 戦略策定から実行支援に従事していただきます。 このポジションは、基盤となる経営管理(業績管理・予算管理など)に加えて 30以上の多様なビジネス全体を俯瞰したビジネスポートフォリオ戦略立案 成長ビジネスへの最適なリソース配分、そして新規事業の収益化など C&Mカンパニーの経営の根幹に関わる重要なミッションを担います。 経営層と密接に連携しながら、30を超える多様なビジネスを展開する幅広い事業領域で 事業変革を自らの手で推進する経験を積むことが出来ます。 カンパニーの未来を左右する意思決定の中核で、「C&Mカンパニーがどのような未来を描くべきか」を 経営層と共に描き、その実現に向かって共に働ける方を求めております。 <事業・組織の魅力> プレジデントオフィスは、カンパニーの戦略立案から実行までを経営層と連携しながら 推進する、重要な役割を担います。 経営層と一体となり、経営課題の解決に直接貢献できる 非常にダイナミックな環境です。 <裁量権と組織カルチャーの魅力> 一人ひとりの裁量と責任範囲は非常に広く、提案が直接経営判断に 結びつく醍醐味があります。 形式にとらわれず、論理と成果を重視するフラットな組織カルチャーがあり 自らのアイデアを形にしやすい環境です。 <キャリアステップ> 経営戦略、事業開発、組織マネジメントといった経営全般の幅広い知識と 実践的な経験を積むことができます。 また、複合的な課題解決能力、高度な分析力、多様なステークホルダーを 巻き込むリーダーシップを発揮・向上させる機会が得られます。 <競合他社との差別化> コマース&マーケティングカンパニーは、多岐にわたるビジネスモデルの サービスを展開しており、プレジデントオフィスでは、これら多様な 事業の経営状況や戦略立案に深く関わることができます。 一つの会社にいながら、幅広いビジネス経験を積める点は、他社では得られない大きな魅力です。 【業務内容】 経営層と密接に連携しながら、カンパニーの持続的な成長と発展に貢献する 多岐にわたる業務に携わっていただきます。 <主な業務内容> ・戦略策定:中期経営計画の策定、赤字事業改善、生産性向上施策検討など ・業績管理:AI/BI活用による予実管理業務、コスト最適化施策の検討など ・組織運営:成功事例の横展開、全社連携とカンパニー内のプロジェクト推進など カンパニープレジデントや各事業の事業長や経営管理部門とは、中期計画の進捗確認 業績レビューなどで密接に連携し、協業する機会が非常に多いです。 カンパニー外の管理部門との連携も多いです 【働く環境】 <組織構成> ・人数:約20名 ・年齢層:20代、30代、40代、50代と幅広く在籍 ・新卒中途割合:新卒(4割)・中途(6割) <中途入社者のバックグラウンド> ・金融・不動産業界の事務経験 ・スタートアップ企業の経営企画経験 <活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例> ・入社後3年でプロジェクトのPMOとして活躍 ・メンバーからスタートしてマネジメントにキャリアアップ
【必須要件】 ・事業会社での経営企画、事業企画、または戦略コンサルティングファームでの 戦略コンサルタントとしての実務経験3年以上 (業界は不問ですが、多角的な事業展開を行う企業での経験は歓迎) ・論理的思考力 複雑な課題を構造化し、本質的な原因を特定し、解決策を導き出す能力 ・問題解決能力 未定義の課題に対しても自ら仮説を立て、検証し、具体的なアクションプランを策定・推進できる能力 ・高いコミュニケーション能力 経営層から現場まで、多様なステークホルダーと円滑な関係を築き、合意形成できる能力 ・資料作成スキル 経営層向けの分かりやすい資料作成スキル ・日本語ビジネスレベル(読み書き・会話) 【歓迎要件】 ・新規事業の立ち上げ、または社内プロジェクトにおける企画・実行経験 ・特定業界に限定せず、多様なビジネスモデルや市場環境での経験 ・高度なデータ分析スキル (BIツール、統計解析ツールを用いた大規模データの分析、および予測モデリングの経験) ・管理会計に関する知識と実務経験 ・MBA(経営学修士)取得者、またはそれに準ずる高度な経営知識 中小企業診断士など、経営に関する専門資格
英語で日常会話が可能、英語でビジネス会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜1,000万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
有 コアタイム (11:00〜15:00)
有
有
123日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都世田谷区
敷地内全面禁煙
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション 社員食堂・食事補助
有
2名
2回〜3回
プライム市場
最終更新日:
600~1000万
「バイトル」「はたらこねっと」等の求人メディアのプロダクト企画・コンテンツ企画・UI/UX改善を担当。データ分析に基づく施策立案・仮説検証・ユーザーリサーチ・エンジニア/デザイナーとの連携によるプロダクト改善サイクルを推進。
Webメディア・プロダクト・マーケティングの企画実務経験2年以上。データ分析(SQL/GA4等)の経験。UX/UI改善・グロース施策の経験があると尚可。
「バイトル」「はたらこねっと」「バイトルNEXT」等の求人情報サービス(HRサービス)と、AIや RPAを活用したBPaaS事業(dip Robotics)を展開。「夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」をミッションに掲げる。東証プライム上場。
500~750万
【部署・サービスについて】 楽天グループ株式会社の中で、広告・マーケティング分野を担当する 事業の経理業務を担うセクションです。 主に、広告販売に関する売上管理・請求書発行・入金確認・支払管理等に伴う 「業務改善」や「業務整理」を行います。 広告業界へのUpdate、新規サービス理解など、常に刺激がある環境となっており 新規サービス立ち上げ支援や経理フローの改善(システム導入含む) その他都度発生する経理的課題に対して、スピーディに対応することが求められる部署です。 【業務内容】 <業務概要> ・各種経理処理のオペレーション業務 ・業務改善(BPR、Salesforce開発、RPAによる自動化など) ・業務整理(方針に則った業務・オペレーションの設計) ・各種経理処理に紐づくルール策定 <ステークホルダー> ・楽天グループ内の広告関連部署 ・グループ個社(広告関連)の現場担当者 <業務の進め方/責任範囲> ・最初は現場のオペレーション(経理処理)を覚えて頂きながら 顕在化している課題に取り組む ・現場オペレーションを回しながら、課題の発見や潜在化している 課題を見つけ上長と相談し業務を進める
【必須要件】 ・主体性を持って物事に取り組む姿勢をお持ちの方 ・論理的に物事を考え、伝えることができる方 ・業務フローの構築やシステム導入などのご経験 【歓迎要件】 ・管理会計予実管理の経験 ・簿記2級程度の会計知識 ・経理関連部署もしくは購買関連部署での職務経験 ・変化のスピードが早いフレキシブルな職場環境を苦とせず、その時々で 最善のアウトプットが何かを考え、行動ができる方 ・何事にも挑戦することが好きな方 ・広告業界かそれに近しい業務に携わったことがある
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600~1000万
大手企業の経営層・経営企画部・DX推進部向けに、全社DX推進に向けた課題ヒアリング〜施策提案〜クロージングまでを一気通貫で担当。新規顧客開拓・ナーチャリング・商談・提案書作成・契約締結・既存顧客追加提案。
法人向け無形商材の営業経験3年以上。エンタープライズ企業への新規開拓営業経験。Microsoft製品・DX・ITコンサル領域の知識があると尚可。
Microsoft製品(生成AI/Copilot・ローコード/Power Platform)の大手企業向け活用定着化支援サービス。「Low Code In-house」「Generative AI In-house」「AI Agents In-house」の3サービスを展開。研修・ハッカソン・組織内製化支援を通じて企業のDX・AI化を推進。
年収非公開
経理部門の1人目リーダー候補として、月次・年次決算処理、請求書・支払管理、税務・財務報告、管理会計(KPI管理・予実管理)の整備・運用を担当。将来的には経理チームのマネジメントと財務戦略立案にも参画。
経理・財務の実務経験3年以上(月次決算・税務申告等)。会計ソフト(freee・弥生・MFクラウド等)の操作経験。IPO準備・管理会計の経験があると尚可。
体験型イベント・企業研修の企画・運営。謎解き脱出ゲーム・チャンバラ合戦・防災SDGsイベント・運動会・チームビルディングプログラム等を全国で提供。BtoB向け研修・イベント事業と自社コンテンツ開発。年間1,000件超のイベント実績。
年収非公開
NHNグループの経理業務統括。月次・年次決算、連結財務諸表作成、税務申告、キャッシュフロー管理、管理会計(予実管理・KPI管理)、グループ各社との財務調整、会計方針の策定・運用。将来的には財務戦略立案にも参画。
連結決算・税務申告の実務経験5年以上。上場企業または上場準備企業での経理経験。公認会計士・税理士資格保有者歓迎。英語でのコミュニケーションが可能な方。
韓国IT大手NHNの日本法人。NHN PlayArt(ゲーム:LINE:ツムツム等)・NHNテコラス(ITインフラ・クラウド・セキュリティ)・NHN comico(コミック:comico)・NHN Cloud Japan(クラウド)・NHN FUKUOKA等のグループ各社の事業戦略支援・グループ管理。
年収非公開
CTO室でAI推進ユニット(3名)と情シスユニット(3名)を統括するCTO室室長候補。IPO準備に向けたIT統制・セキュリティ基盤の構築、全社的なAI活用定着化の推進(ChatGPT/Claude/Notion AI等)、セキュリティ室・経営企画室との協働による守りの実装設計、中長期ロードマップの策定・実行。
IT統制・情報セキュリティ・内部統制の実務経験5年以上。AI推進・業務効率化の組織展開経験。IPO準備・J-SOX対応の経験があると尚可。エンジニアリングマネージャーまたは情シスマネージャーとしての実務経験。
ECプラットフォーム「ecforce」(コマースDX/AIコマースプラットフォーム)の開発・提供と自社D2Cブランドの展開。ecforceはEC・CRM・マーケティング・CSの機能を統合し、D2C事業者の売上最大化を支援。IPO準備中。
600~900万
経営戦略の実行から経営管理の仕組み作りまで幅広く担当。経営陣・各事業部と連携し、事業成長にコミットする経営企画業務です。中長期計画の立案、KPI設計、予算管理など経営直結の業務を推進します。 【具体的には】中長期経営戦略・年度計画の立案推進、経営会議・取締役会の運営・資料作成、KPI設計・経営数値のモニタリングと分析・改善提言、事業部横断での予算管理・業績管理の仕組み構築・運用、投資家・金融機関向け資料作成支援、社内横断プロジェクトの企画・推進・進捗管理、経営課題の特定と解決策の立案・実行などを担当いただきます。
【必須経験】■事業会社での経営企画・経営管理業務の経験2年以上■事業部門(営業・CS・事業開発等)における実務経験1年以上 【魅力】■経営の意思決定に直接関与し、会社の成長を最前線で支えるやりがいがあります■変化とスピードのある成長企業で、ゼロから仕組みをつくる経験ができます■M&A・AI・海外展開など多彩な経営テーマに携われる環境です■自身の提言・施策が経営判断・事業成長に大きなインパクトを与える実感を得られます■志向性に応じてマネジメント・スペシャリストキャリアを選択できます
■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業
800~1000万
◤仕事内容◢ - ビジネスプロデューサーとして「構想し、仲間を集め、動かす」役割を担います。 - **産業プロデュース(Social Production)**: - 官公庁や複数の大企業を巻き込み、社会課題(カーボンニュートラル、少子高齢化、デジタルインフラ等)解決のための新産業グランドデザインを描き、実行します。 - **戦略コンサルティング(Strategy & Installation)**: - 日本を代表する大企業のCEO・経営層に対し、中長期経営計画策定、新規事業立ち上げ、M&A戦略、実行支援まで伴走します。 - **グローバル戦略共創**: - 日本企業の海外進出支援、アジアを中心としたグローバル市場での事業開発や投資案件に関与します。 - **インキュベーション(投資・育成)**: - 有望なベンチャー企業への投資や、自社での事業創出を通じて、実業家としての視点とスキルを磨きます。 ◤会社の特徴◢ - ミッションは「The Business Producing Company」です。 - 既存のコンサルティングの枠組みに留まらず、社会課題を解決する「産業プロデュース」、大企業の変革を支援する「戦略コンサルティング」、そして自らの「事業投資」を三位一体で展開しています。 - プロフェッショナルが中長期的に高いパフォーマンスを発揮できるよう、充実した環境を整備しています。 - 「プロデューサーは現場で育つ」という思想のもと、座学と実践の両面で教育・研修を支援しています。 ◤仕事の魅力◢ - 「コンサルタント」から「プロデューサー」へのキャリアアップが可能です。 - 既存の業界地図を塗り替えるような壮大な仕掛けに関わることができます。 - 机上の空論ではなく、官民を繋ぎ、実際に資本を動かし、産業を形作るプロセスに携われます。 - そのプロセスで得られる知見と人脈は、あなたのキャリアにおける圧倒的な資産となります。 ◤描けるキャリア◢ - メンター制度により、シニアメンバーがキャリア形成やスキル相談に1対1で対応します。 - 実務研修を通じて、論理力強化、ドキュメンテーション、モデリング、インタビュー手法などのDIメソッドを習得できます。 - 語学研修補助により、海外案件への挑戦を支援します。 - DI Academy(社内外の専門家を招いた勉強会やナレッジシェアリング)で継続的な学習と成長が可能です。 - 有望なベンチャー企業への投資や自社での事業創出を通じて、実業家としての視点とスキルを磨くことができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ビジネスプロデューサー / 産業プロデュース / 戦略コンサルティング / 事業投資 / 社会課題解決 / 新規事業 / M&A / グローバル戦略 / インキュベーション / ベンチャー投資 / 経営企画 / カーボンニュートラル / 少子高齢化 / デジタルインフラ / CEO・経営層 / 実行支援 / 当事者意識 / 論理的思考力 / コミュニケーション能力 / ハイブリッドワーク
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学/大学院卒業後、企業、官公庁、プロフェッショナルファーム等での実務経験(3年以上目安)。 - 「日本を、社会を良くしたい」という強い当事者意識と志。 - 高い論理的思考力、構造化能力。 - 高い対人コミュニケーション能力。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 戦略コンサルティングファームでの実務経験。 - 事業会社での経営企画、新規事業立案・実行経験。 - 起業経験、またはスタートアップでの中核メンバーとしての経験。 - MBA(経営学修士)またはMS(理学修士)保持者。 - ビジネスレベルの英語・中国語力(グローバル案件を希望する場合)。 ◤求める人物像◢ - 「日本を、社会を良くしたい」という強い当事者意識と志を持つ方。 - 高い論理的思考力と構造化能力を持つ方。 - 優れた対人コミュニケーション能力を持つ方。 - 既存の枠組みに捉われず、社会課題解決や産業創出に意欲的な方。 - 実業家としての視点やスキルを磨きたい方。
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600~800万
◤仕事内容◢ - ビジネスプロデューサーとして「構想し、仲間を集め、動かす」役割を担います。 - **産業プロデュース(Social Production)**: - 官公庁や複数の大企業を巻き込み、社会課題(カーボンニュートラル、少子高齢化、デジタルインフラ等)解決のための新産業グランドデザインを描き、実行します。 - **戦略コンサルティング(Strategy & Installation)**: - 日本を代表する大企業のCEO・経営層に対し、中長期経営計画策定、新規事業立ち上げ、M&A戦略、実行支援まで伴走します。 - **グローバル戦略共創**: - 日本企業の海外進出支援、アジアを中心としたグローバル市場での事業開発や投資案件に関与します。 - **インキュベーション(投資・育成)**: - 有望なベンチャー企業への投資や、自社での事業創出を通じて、実業家としての視点とスキルを磨きます。 ◤会社の特徴◢ - ミッションは「The Business Producing Company」です。 - 既存のコンサルティングの枠組みに留まらず、社会課題を解決する「産業プロデュース」、大企業の変革を支援する「戦略コンサルティング」、そして自らの「事業投資」を三位一体で展開しています。 - プロフェッショナルが中長期的に高いパフォーマンスを発揮できるよう、充実した環境を整備しています。 - 「プロデューサーは現場で育つ」という思想のもと、座学と実践の両面で教育・研修を支援しています。 ◤仕事の魅力◢ - 「コンサルタント」から「プロデューサー」へのキャリアアップが可能です。 - 既存の業界地図を塗り替えるような壮大な仕掛けに関わることができます。 - 机上の空論ではなく、官民を繋ぎ、実際に資本を動かし、産業を形作るプロセスに携われます。 - そのプロセスで得られる知見と人脈は、あなたのキャリアにおける圧倒的な資産となります。 ◤描けるキャリア◢ - メンター制度により、シニアメンバーがキャリア形成やスキル相談に1対1で対応します。 - 実務研修を通じて、論理力強化、ドキュメンテーション、モデリング、インタビュー手法などのDIメソッドを習得できます。 - 語学研修補助により、海外案件への挑戦を支援します。 - DI Academy(社内外の専門家を招いた勉強会やナレッジシェアリング)で継続的な学習と成長が可能です。 - 有望なベンチャー企業への投資や自社での事業創出を通じて、実業家としての視点とスキルを磨くことができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ビジネスプロデューサー / 産業プロデュース / 戦略コンサルティング / 事業投資 / 社会課題解決 / 新規事業 / M&A / グローバル戦略 / インキュベーション / ベンチャー投資 / 経営企画 / カーボンニュートラル / 少子高齢化 / デジタルインフラ / CEO・経営層 / 実行支援 / 当事者意識 / 論理的思考力 / コミュニケーション能力 / ハイブリッドワーク
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学/大学院卒業後、企業、官公庁、プロフェッショナルファーム等での実務経験(3年以上目安)。 - 「日本を、社会を良くしたい」という強い当事者意識と志。 - 高い論理的思考力、構造化能力。 - 高い対人コミュニケーション能力。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 戦略コンサルティングファームでの実務経験。 - 事業会社での経営企画、新規事業立案・実行経験。 - 起業経験、またはスタートアップでの中核メンバーとしての経験。 - MBA(経営学修士)またはMS(理学修士)保持者。 - ビジネスレベルの英語・中国語力(グローバル案件を希望する場合)。 ◤求める人物像◢ - 「日本を、社会を良くしたい」という強い当事者意識と志を持つ方。 - 高い論理的思考力と構造化能力を持つ方。 - 優れた対人コミュニケーション能力を持つ方。 - 既存の枠組みに捉われず、社会課題解決や産業創出に意欲的な方。 - 実業家としての視点やスキルを磨きたい方。
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800~1000万
■業務内容 当社の成長戦略を支える要として、複雑化する経営イシューやプロジェクト群の全体像を把握し、 経営陣・事業組織・プロダクト組織・コーポレート組織等の多様なステークホルダーと連携するとともに、 経営戦略の目標達成に向けて下記の業務を遂行いただきます。 ■全社重要プロジェクトの推進 戦略目標達成に向けた「コア事業の成長拡大促進」「新規事業開発」など“攻め”のプロジェクトおよび、 事業拡大に伴うガバナンス整備の“守り”のプロジェクトの両面で、 幅広く全社重要プロジェクトの立ち上げ〜自走・安定の伴走を行います。 ■経営計画・事業計画と各プロジェクト群の整合性マネジメント 経営の戦略目標や事業計画との整合性を担保するため、 市場の変化や事業計画の進行状況をモニタリングしながら、各プロジェクトの優先順位を見定め、 強化・維持・撤退等の経営上の意思決定の適切なサポートを行います。 ■全社のプロジェクトマネジメントプロセスの標準化 各プロジェクトの立ち上げ〜計画〜実行〜集結のサイクルを組織標準として整えることで、 事業成長のスピードを加速し、また、プロジェクト経験を通じた社員一人ひとりの「突破する力」「やり切る力」の向上に貢献します。 そのために、以下のような役割での活躍を期待しています。 ・全体最適をリードする推進役(ファシリテーター) プロジェクトに関わるメンバーやステークホルダーの“想い”や”痛み“に寄り添い、 また一人ひとりの”強み”を生かしたプロジェクト運営を行うことにより、 チーム全員が強みを活かして成果を出せるよう、能動的に場を整え、推進力を最大化させます。 ・プロジェクトを前に進めるための構造整理と解決策の実行 複雑な状況下でも「今、何を解くべきか」「誰にどう働きかけて物事を動かすか」を的確に抽出し、 関係者が共通認識を持って迷わず動けるよう動きます。ドキュメントやプロセスの可視化、 経営への提言、キーマンのメンタリングやコーチングなど、 目的達成のために必要なあらゆることを考え、泥臭く手と足を動かし、 協力者を巻き込みながら実行することにより、プロジェクト全体を前に進めます。 ・業務の質と生産性を高めるプロセスデザイン Senior PMOと共に、デジタルツール(Gemini等のAIツール含む)を積極的に有効活用し、 組織のカルチャーに合ったプロジェクト推進の型(業務プロセスや意思決定・情報共有の仕組みづくり等)を構築し、 組織全体の実行力を底上げします。 ・当ポジションの魅力 スポットワーク市場をトップランナーとして切り拓いている弊社において、 重要プロジェクトのPMOを務め、またEPMO組織の立ち上げに参加することは、 チャレンジングであると同時にやりがい・充実感が得られ、 また希少性の高いトラックレコードを築きやすいポジションです。 経営層とのコミュニケーションも多く、会社の方向性を左右する戦略的な意思決定に対し、 影響力・貢献度の高い役割を担うことができます。 また今回、以下の3点において、PM専門資格の取得や、 様々な業界でニーズが高まっているPMスキルの向上を目指している方にとって、 有効な業務経験・成長機会をご提供することができます。 PMIグローバル標準の高度専門資格である PMP®︎, PgMP®︎, PfMP®︎ を取得している国内トップレベルの専門性を持つSenior PMO とハンズオンで働くことができます すでにできあがったチームへのジョインではなく、 これからチームを立ち上げる初期メンバーとして0→1のフェーズをご担当いただきます。 最新のAI等のデジタルツールを積極的に学び、業務活用していくことにより、 変化の時代に求められ続ける人材として必要な「ラーニングスキル」を高めることができます。 1,000名を超える規模でありながら、ベンチャーマインドとスピード感をもって成長し続ける当社において、 プロダクト、エンジニアリング、セールス、マーケティング、広報・IR、渉外など、 多岐にわたる部門のステークホルダーを巻き込み、全社的・社会的に影響力の大きいプロジェクトを主導して動かしていく。 そんな刺激的でやりがいの大きい仕事を通じて、 これからのAI時代でより需要が高まる専門知識や業務経験を積むことができるポジションです。
■必須経験・スキル ー事業会社(経営企画・事業戦略・事業開発等)またはコンサルティングファームでの実務経験 ビジネスモデル・マーケティング・財務会計・法務・プロダクト開発・ セールスプロモーション・事業基盤整備・サプライチェーン・サービスオペレーション等、 事業を取り巻く様々な側面からの論点整理・課題特定・施策立案〜実行を実際に行った経験(3年以上) ー数十名規模のプロジェクトにおける推進経験 職種を問わずプロジェクトマネージャー・PMOまたはそれに準ずる役割で多様なステークホルダーを巻き込み、 実際にプロジェクトを推進した「実戦」の経験(経験プロジェクト3種類以上) プロジェクトの実戦経験において、成功・失敗の結果は問いません。 失敗経験も貴重な学びの機会であり、失敗から教訓を得て次に活かした経験はむしろ歓迎いたします。 ■歓迎経験・スキル ・プロジェクトマネジメントの体系的理解(または習得意欲) PMBOK等の標準知識を、タイミー独自の環境に合わせて「テーラリング(適応)」することへの強い興味 ・最新テクノロジーへの積極的な学ぶ意欲・実際に使ってみる習慣 AIツールやNotion等を駆使し、業務の標準化や仕組み化を自ら試行錯誤して楽しめること ・PMP®︎等の資格保有、または取得を目指している方 実務と理論を繋ぎ合わせ、自身の専門性を高めていきたいという志向
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