【ダイフク/機械設計/京都・滋賀】
400~800万
株式会社ダイフク
滋賀県日野町, 京都府京都市
400~800万
株式会社ダイフク
滋賀県日野町, 京都府京都市
機構設計
機械研究開発
機械生産技術
■具体的な業務内容 ・開発製品の機械設計(製品/技術の研究開発に関わる設計・評価など) ・受注機械設計(仕様確認・設計・評価・現場サポートなど) ■やりがい魅力 『未来に向かって何かをしようよ』を合言葉に、新たなことにチャレンジしやすい職場環境です。 たとえチャレンジし失敗したとしても、そこから学び、新たな手段を考え再チャレンジしていく風土です。 併設工場で製品が組立・試運転され出来上がる様子を見る事ができます。 また自分自身で設計した製品の現物に触れ、動かし、評価し、もの作りを実感することができます。 国内外の顧客の工場へ出張し、壮大な規模の搬送・保管システムに触れる機会があります。
■必須条件: ・2D CADで図面作成ができること ・Office(エクセル・ワード・パワーポイント)を業務利用できること ・機械工学専攻 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・3D CADのオペレーションが出来る方 ・機械設計技術者2級以上を取得 ■その他: ・生産技術で工程改善・設備導入の経験がある方も歓迎します
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜800万円
07時間45分 休憩45分
08:30〜17:00 ■出張の頻度:年5~6回程度 ■休日出勤の頻度:月1回程度(平日に振替休日取得可) ■残業:月平均残業時間25H(繁忙期は45H程度) ■フレックスタイム制度:有(コアタイム10:00~15:00)
有 平均残業時間: 25時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 祝日 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与補足> ■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) ■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月 (※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。) ■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円 ■給与備考 高卒:初任給 215,000円 大卒:初任給 285,000円 大学院卒:初任給 306,000円 ※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。 ※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
当面無
滋賀県日野町
滋賀県 蒲生郡日野町中在寺1225 JR東海道本線近江八幡駅 南口より送迎バスにて40分 東海道新幹線米原駅 東口より送迎バスにて60分 ※送迎バスは予約制となっております。弊社社員までお申し付けください。
京都府京都市
京都府 京都市左京区聖護院蓮華蔵町31番地1
【休日休暇】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日、 ・夏・冬連続休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、 ・年間休日125日(2023年度) ・年次有給休暇(入社1か月後から3~10日を付与。入社月により付与日数が異なります。2年目以降、勤続年数に応じて付与。未消化有給積立制度あり。) 【福利厚生】 ・利用提携/ダイワロイヤル、ベネフィット・ステーション ほか ・独身寮/東京・滋賀・大阪 ほか ・社宅、従業員持株会、財形制度、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度、退職金制度、慶弔見舞金 【教育研修】 ・階層別研修、海外赴任前研修、海外語学トレーニー制度、海外ビジネストレーニー制度、 通信教育など
大阪市西淀川区御幣島3-2-11
東京、滋賀、愛知、他 海外支店、現地法人およびその事務所を24の国と地域に展開。
物流システムに関するコンサルティングとエンジニアリングおよび設計・製造・据付・サービスなど ・搬送システム ・保管システム ・仕分け・ピッキングシステム ・制御システム ・物流機器 ・その他事業(電子機器、洗車機)
プライム市場
最終更新日:
300~500万
電子応用機器や生産設備の機械設計・製造業務。特注のオーダーメイド製品が中心です。顧客との仕様打ち合わせから設計、部材調達、組み立て、最終試験まで一連の工程を主担当として一貫して受け持ちます。 大手メーカーを中心とした顧客との仕様打ち合わせに基づき、2D・3D CADを用いた機構設計を行います。図面作成に留まらず、設計した製品の部材調達、現場での組み立て、完成後の動作試験まで自ら一貫して携わるスタイルです。一つの製品が完成するまでの全プロセスを直接担当するため、機械・電気・制御ソフトの各担当と密に連携し、ハードとソフトが融合した高度なものづくりを経験できます。
《未経験・第二新卒歓迎》 【必須】ものづくりが好きな方 【求める人物像】趣味を仕事にしたい方。裁量権大きく、設計に没頭したい方。 ★介護職や現場作業員など、異業種出身者が多数定着中★ 【入社後の活躍イメージ】安心の教育体制 ・入社後約1か月間研修 ・入社後2カ月目~メンターとともに実務→入社後1年で自立 【仕事の面白さ】機械設計と言っても、電気やソフトといったシステム的な感覚も必要であり、技術を向上させるには良い環境です。
◆電子システム機器の設計・製作・販売 ◆電子システム機器関連のソフトウェアの開発と販売 ◆労働派遣法に基づく事業
300~500万
電子応用機器や生産設備における機械設計業務です。顧客との仕様打ち合わせから、機構設計、部材調達、組み立て、最終的な動作試験まで、主担当として製品完成までの全工程を一貫してリードします。 ハイブリッド電源や交通インフラ機器等の機構設計を担当します。オムロン等の大手企業をはじめとする顧客からの依頼は、案件ごとに異なる特注品の開発がメインです。設計のみならず、自ら部材を選定し、現場での組み立てや動作試験まで遂行します。他部門の担当者と連携し、マイコンを含む電子回路基板から装置全体を俯瞰した設計に携わるため、特定分野に留まらない技術習得が可能です。
【必須】何らかの機械設計の実務経験 「分業化された業務から脱却し、仕様検討から製品化までを自分の手で完結させたい」という、裁量権と技術的広がりを求める経験者を歓迎します 一人ひとりの裁量が大きく、自身のアイデアを直接製品へ反映できる環境です。大手メーカーとの共同開発案件から独自の特注品まで、上流から関わる機会が豊富です。将来的に「設計から完成までを一人で完結できる」多能工型エンジニアへの成長が可能であり、技術の幅を広げたい経験者にとって最適な環境です。
◆電子システム機器の設計・製作・販売 ◆電子システム機器関連のソフトウェアの開発と販売 ◆労働派遣法に基づく事業
500~850万
【求人概要】 世界で急速に成長する産業を支える、オムロンのセンシング技術。 その国内中核拠点である綾部工場(京都)では、センサ・セーフティ・検査装置などを世界中へ届けています。 需要拡大に伴い、品質・コスト・リードタイムを左右する「部品金型(成型・光学部品)」の大規模リプレイスを推進中。 サプライヤ選定から投資実行、立上げ、量産化までを一気通貫でリードし、供給停止リスクを防ぐ中心メンバーを募集します。 ■配属先:IABカンパニー 生産SCM本部 綾部工場 技術部 商品技術課 商品技術課は、新商品の立上げや設計変更を通じ、商品の安定供給を技術で牽引するチームです。 金型資産の管理・定期的なリプレイスによって部品のQCDを維持・改善しています。 購買スキルと金型技術を磨きながら、世界のお客様の課題解決に貢献できる手応えを得られる環境です。 【仕事内容】 量産金型リプレイスを「企画から量産まで」、購買×技術の両輪でリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■金型購買 ・仕入先(金型メーカー)の選定・評価 ・金型投資の決裁起案、価格査定・コスト交渉 ・仕入先との型打合せ、量産品の手配 ■金型技術 ・目標QCDを実現する金型仕様の決定 ・部品仕様・材料の決定と、設計部門へのフィードバック ・仕様書の締結 ■入社後のステップ(イメージ) まずは既存金型のリプレイス案件を担当し、同社の商品・部品・仕入先への理解を深めていただきます。 経験やご志向に応じて担当範囲を広げ、将来的には複数案件を束ねる推進リーダとしての活躍を期待しています。
《必須》 ◆機械・電気電子・精密機器・自動車部品等の製造業において、図面や部品仕様に基づく部品の設計・生産技術・品質・購買のいずれかの実務経験 ※金型技術の経験は必須ではありません。 特定のツール・機器に関する必須スキルはありません。 必要な専門知識は、入社後の業務を通じて習得いただけます。 《歓迎》 ・金型の設計・製作・管理など、金型関連業務のご経験 ・購買・調達業務のご経験(特に部品・金型の購買) ・メカ設計のご経験 ・プロジェクトリーダーのご経験 ・3D CAD(SolidWorks等)の使用経験 《求める人物像》 ・世に先駆けて新しい製品・サービスを生み出したい、ベンチャースピリットをお持ちの方 ・現時点で必要スキルがなくても、“モノづくり”や“技術”にワクワクし、成長し続けたい方 ・他部門・多様なメンバーとのコラボレーションを楽しみ、周囲を巻き込んで物事を前に進められる方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
450~600万
ご経験に合わせてどのフェースからご担当いただくか決定します。将来的には仕様検討・構想設計・詳細設計・組立・試作・評価と試作品完成までを一貫して担当いただきます。 将来的には仕様検討・構想設計・詳細設計・組立・試作・評価と試作品完成まで一貫して担当いただきます。 【設計領域】民生品(白物家電など),FA機器(自動券売機等),ヘルスケア機器(血圧計など),エネルギー機器(ボイラーなど) 【採用HP】https://www.recruit-kyoso-tec.com/
【必須】機械設計の実務経験をお持ちの方(製品ジャンル・経験年数不問) 【歓迎】構想設計など上流工程の経験、チームリーダー経験、メカトロニクスへの強い興味関心 「一つの製品だけでなく、もっと広い設計スキルを磨きたい」「関西で腰を据えたい」という方に最適な環境です。大手メーカーと同水準の高度なプロジェクトに参画しながら、年休125日とワークライフバランスも両立。【評価システム】MBOと役割等級制度を導入しておりますので、昇格及び昇給するためにどういった項目を達成しなければならないかを社員は常に確認することができます。
■機械、電気電子回路、プリント基板、組込ソフトウエアの設計開発、試作およ び評価。産官学連携にも力を入れており、様々な商品の設計開発に携わっています。
450~600万
ご経験に合わせてどのフェースからご担当いただくか決定します。将来的には仕様検討・構想設計・詳細設計・組立・試作・評価と試作品完成までを一貫して担当いただきます。 将来的には仕様検討・構想設計・詳細設計・組立・試作・評価と試作品完成まで一貫して担当いただきます。 【設計領域】民生品(白物家電など),FA機器(自動券売機等),ヘルスケア機器(血圧計など),エネルギー機器(ボイラーなど) 【採用HP】https://www.recruit-kyoso-tec.com/
【必須】機械設計の実務経験をお持ちの方(製品ジャンル・経験年数不問) 【歓迎】構想設計など上流工程の経験、チームリーダー経験、メカトロニクスへの強い興味関心 「一つの製品だけでなく、もっと広い設計スキルを磨きたい」「関西で腰を据えたい」という方に最適な環境です。大手メーカーと同水準の高度なプロジェクトに参画しながら、年休125日とワークライフバランスも両立。【評価システム】MBOと役割等級制度を導入しておりますので、昇格及び昇給するためにどういった項目を達成しなければならないかを社員は常に確認することができます。
■機械、電気電子回路、プリント基板、組込ソフトウエアの設計開発、試作およ び評価。産官学連携にも力を入れており、様々な商品の設計開発に携わっています。
450~600万
ご経験に合わせてどのフェースからご担当いただくか決定します。将来的には仕様検討・構想設計・詳細設計・組立・試作・評価と試作品完成までを一貫して担当いただきます。 将来的には仕様検討・構想設計・詳細設計・組立・試作・評価と試作品完成まで一貫して担当いただきます。 【設計領域】民生品(白物家電など),FA機器(自動券売機等),ヘルスケア機器(血圧計など),エネルギー機器(ボイラーなど) 【採用HP】https://www.recruit-kyoso-tec.com/
【必須】機械設計の経験(経験年数不問です) 【歓迎】SolidWorksの使用経験、顧客折衝経験がある方 ~経営は人なり~という理念のもと、従業員の働き方を重視しており京都府よりワークライフバランスの認証を受けています。研修制度も技術研修・ヒューマン研修等をご用意しており、ご自身が学びたい研修を自由に受けていただけます【評価システム】MBOと役割等級制度を導入しておりますので、昇格及び昇給するためにどういった項目を達成しなければならないかを社員は常に確認することができます。
■機械、電気電子回路、プリント基板、組込ソフトウエアの設計開発、試作およ び評価。産官学連携にも力を入れており、様々な商品の設計開発に携わっています。
600~1000万
国内・海外向けトラクタの基幹部(主にドライブトレイン領域)の機械設計・商品開発および開発プロジェクトを推進。設計・図面を理解して技術的な検討・判断を行うとともにプロジェクト・チームをリード頂きます。 ▽新商品開発から量産化までの開発プロジェクト推進 ▽設計メンバーへの技術レビュー・指導 ▽国内外の関係部門、関連メーカー等との技術調整・共同開発 ▽トランスミッション等、ドライブトレインを中心とした機械設計・開発 ▽3Dモデル・設計図面を用いた設計検討、設計レビュー ▽量産機における品質改善、VA等の技術課題への対応 等
・ドライブトレイン領域の設計・開発経験(5年以上):トランスミッション、駆動系、ギヤ・シャフト、アクスル、PTO等の動力伝達機構に関する設計・開発経験 ・プロジェクトマネジメント/リード経験 【ヤンマーグループについて】連結売上高1兆796億円(2025年3月期)を誇る総合エンジン・機械メーカー。農業機械、建設機械、舶用エンジン、発電など人と社会の基盤を支えています。【ヤンマーシンビオシス社について】ヤンマーグループの特例子会社として2014年に設立。障がいの有無に関わらず、多様な人材が活躍できる職場づくりを推進、オフィス・製造サポート、農業ソリューション事業を通じて社会に貢献しています。
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
500~850万
【求人概要】 オムロンで産業機器事業を展開するインダストリアルオートメーションビジネスカンパニー(IAB)では、製造現場の自動化・高度化を支えるコントローラ機器を中核とするFAシステム機器を展開しています。 当ポジションでは、FAシステム機器全般の筐体・構造設計を担っており、製品の高性能化・小型化に伴い、放熱性、耐環境性、機械的信頼性、組立性を高い水準で両立する構造設計の強化を進めています。 商品の構造設計に加え、既存商品の安定供給・品質向上、設計資産の標準化、解析を活用した開発効率向上を推進するため、メカ設計開発を担う技術者を募集します。 ■配属先:当チームは、IABのコントローラ事業部内の「メカ開発チーム」として位置づけられ、FAシステム機器全般の筐体設計や構造設計を担当しています。 商品開発チームや生産工場と緊密に連携し、製品要件に基づいて性能や耐久性を考慮した部品やシステムの設計を行い、試作、評価・解析を通じて設計を最適化し、高い信頼性と量産性を備えた商品の安定供給に貢献しています。 また、商品開発の上流工程からの参画により、ハードウェアとソフトウェアを含めた総合的な視点での開発を行い、今後の社会課題を解決するための事業に貢献しています。 【仕事内容】 FAシステム機器の中核となるコントローラの筐体・構造設計開発に従事していただきます。 ■具体的には… 1. 筐体・構造設計、解析・設計検証 ・製品仕様に基づく内部構造、外装部品、接続部の構想・詳細設計 ・放熱性、強度、耐振動・耐衝撃性、耐環境性、組立性を考慮した設計 ・樹脂成形部品、板金部品等の設計および材料・工法の選定 ・熱、構造、樹脂流動等のCAE解析 2. 量産化・生産維持 ・関連開発部門、製造部門、品質部門、部品メーカーと連携した量産化検討 ・既存商品の品質改善、変更設計、部品代替対応 3. 開発プロセス改善 ・設計標準、評価方法、再利用可能な設計資産の整備 ・解析、3Dデータ、デジタルツールを活用した開発効率向上
《必須》 (経験) ◆下記の実務経験をお持ちの方 ・樹脂成形部品を含む筐体・構造設計の実務経験 ・3D CADを用いた詳細設計および図面作成の経験 ※経験年数よりも、担当工程と設計内容を重視します。 (スキル) ◆3D CADを用いた機械設計スキル ◆材料特性、加工方法、量産性を考慮した設計知識 ◆日本語でのビジネスコミュニケーション能力 (報告書作成、関係部門とのやり取りなど) 《歓迎》 以下の経験・知識をお持ちの方を歓迎します。 ・放熱構造、耐環境構造などの製品設計経験 (IP67, IP69K, 耐油など) ・成形金型および成形材料に関する知識 ・CAE解析の実務経験 (ANSYS_Mechanical, ANSYS_Icepak, Autodesk_Moldflowなど) ・機械的評価試験の実務経験(振動・衝撃試験など) ・信頼性・品質に関する知見(QC7つ道具, FMEA/FTA, 統計的品質管理 など) 《求める人物像》 ・チームでの協働を大切にし、多様な意見を尊重できる方 ・複雑な技術課題に対して粘り強く取り組み、解決策を見いだせる方 ・製品品質に対する高い意識を持ち、細部まで丁寧に仕事に取り組める方 ・上流工程からの設計参画に興味があり、システム全体を俯瞰できる視点を持てる方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
600~950万
●担当業務と役割 食洗機の設計・開発および先行技術開発を主な担当業務とし、まずは担当機種や開発テーマへの理解を深めながら、新製品開発を着実に推進していただきます。そのうえで、適性や習熟に応じて開発リーダーとして設計メンバーをリードし、QCDを意識した量産設計の推進を担っていただくことを期待しています。また、B2B事業としてキッチンメーカーなど取引先との商談対応や、お客様要望を踏まえた仕様検討において、営業・マーケティング部門と主体的に連携し、開発を前進させる役割も担っていただきます。加えて、これまで培ってきた知識・設計スキル・開発ノウハウを組織内に展開し、関連部門や部内メンバーとの連携を通じて、品質向上、グローバル標準コストの取り込み、人材育成、組織力強化に貢献いただくことを期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・食洗機の新商品設計・開発業務として、企画着手から企画UP、設計完了段階のAQ0まで、市場導入を見据えてQCDを満足する商品開発を推進します。 ・ご経験や習熟状況を踏まえ、即戦力として、またはキャッチアップ期間を経て、プロジェクトリーダーとしてQCDを管理し、関係部門を巻き込みながら量産設計をリードします。 ・主要顧客であるキッチンメーカーとの商談に営業サポートとして参画し、技術提案や仕様調整を担います。 ・中国杭州工場で製造するため、量産試作部品の確認や合議対応、量産立上げにおいて、出張ベースで中国メンバーと連携し、現地での課題解決も担います。 ●この仕事を通じて得られること ・水や熱を扱う食洗機の開発では、機構設計・性能設計の難しさがある一方で、設計者としての技術力を着実に高めることができます。 ・省エネ・節水性能に優れた商品を通じて、お客様のくらしの質向上と地球環境への貢献の両方を実感できます。 ・普及率がまだ低く伸びしろの大きい日本市場だからこそ、新製品開発を通じて事業拡大や新たな価値創出に直接貢献できるやりがいがあります。 ・商品企画から量産設計、中国拠点との連携まで幅広く関わることで、視野を広げながら開発リーダーとしての経験も積むことができます。 ●募集背景 近年、海外メーカーの国内参入、原材料高騰などにより、市場環境は大きく変化しています。その中で、当社が将来にわたり成長を続けるためには、事業の柱であるビルトイン食洗機の販売成長と収益成長をさらに加速させることが重要です。その実現に向けて、そして食洗機の普及拡大を目指し、新たな魅力価値を備えた商品開発と、グローバル標準コストを取り込んだ収益性の高い新商品の創出を進めています。変化の大きい市場の中でもキッチンメーカーの採用機会を逃さず、スピーディな市場導入を実現するため、新製品開発スキルとマネジメント経験を有する人材を募集します。 ●キャリアパス ・コンシューマー向け、デベロッパー向け、医療向け、グローバル向けなど幅広い商品領域に展開しており、初期配属にとどまらず多様な開発テーマや職務を経験できます。 ・事業内ホーミングを通じて、設計・開発に加え、商品企画や他部門との連携業務にも携わりながら、視野と経験の幅を広げることができます。 ・1on1などを通じてご本人の志向や強みを踏まえ、中長期的には開発リーダーやマネジメント、専門性を深めるキャリアなど、多様な成長機会があります。 ●食洗機技術部のミッション 食洗機は、食後の家事負担を軽減し、家族との時間を生み出すとともに、手洗いに比べて節水・省エネにも貢献できる、社会的価値の高い製品です。一方で、日本市場における普及率はなお伸長の余地が大きく、トップメーカーとして、より多くのお客様にその価値を届けていく責任があります。食洗機技術部のミッションは、お客様の多様なニーズやキッチン環境に応える魅力的で高品質な商品を開発し、国内市場での普及拡大と事業成長に技術面から貢献することです。 ●フロントオープン商品設計課のミッション ビルトイン食洗機の設計・開発を通じて、お客様価値と事業収益の両立を実現することがミッションです。QCDのバランスを取りながら、競争力のある商品をスピーディに具現化していきます。 ●職場の雰囲気 ・技術部門全体では派遣社員を含め約80名が在籍し、比較的若いメンバーが多く活躍する活気ある職場です。課長層も40歳前後が多く、意思決定者との距離が近い環境です。 ・若手でも業務リーダーを担うなど、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談しながら主体的に挑戦できます。 ・キャリア採用者や他事業経験者も多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いに学び合いながら活躍しています。 ・部署間の壁が低く、連携や交流が活発で、チームで協力しながら開発を進められる風通しの良い職場です。
【必須】 ・家電製品、新製品開発の設計業務の経験5年以上、マネジメント業務の経験 【歓迎】 ・B2B商品の量産開発経験、テーマリーダー経験のある方 ・関連部門と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・設計実務だけでなく、協働者への業務指示などプレイングマネージャー経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲を巻き込みながら、主体的にリーダーシップを発揮できる方 ・関係者と円滑にコミュニケーションを取り、協働して課題解決を進められる方 ・自らの考えやアイデアを積極的に発信し、提案につなげられる方 ・最後まで粘り強くやり遂げる責任感と実行力をお持ちの方
事業内容 家電事業の司令塔として、生活家電、美容・健康家電、AVC機器(映像音響)、自転車などの個人向け商品から、関連デバイス、業務用映像音響システムといった法人向けソリューションまでを一貫して展開。 特徴 旧「くらしアプライアンス社」や「中国・北東アジア社」などを統合。家電に特化した機動力を持ちつつ、ブランドの「顔」としてグループを牽引する事業会社です。
419~587万
◆2018年に創業70周年を迎えた世界トップレベルの包装機器メーカー! ◆高い利益率/業績好調 ◆他社が技術的に対応できない製品も手掛ける高い技術力 ◆オーダーメイドの包装機械または自動組立機に関して、開発、設計、立ち上げをご担当いただきます。 具体的には ■機械設計(経験を踏まえて構想設計・構造設計・詳細設計を担当頂きます) ■組立調整時に発覚する不具合対応(設計変更) ■お客様の立会のもと、仕様・顧客要望を満たしているかの最終確認 ※ほとんどが特注機ですので、効率的に設計することがミッションの1つです。 【携わる装置】 開発される機械は、日用品(食品、医薬品、サニタリー品など)を自動包装する機械(高速稼働)や、液晶やゲームソフト、 車載用電池電池などを自動組立をする機械まで、国内外を問わず幅広く特注機械を開発しています。 使用CAD:AutoCAD(2D) SolidWorks(3D) <魅力> 一品一様の製品設計を行うため、新たな設備・装置を知識や経験を活かして頂けるとともに これから機構設計のスキルアップを目指したい方には、学ぶ機会の多い環境です。 経験豊富な方は、顧客の要望を知見を以て具体化(カタチ)頂く これから経験を積みたい方は、いろいろなテーマを対応すること今後設計する際の発想力を 培って頂くことができます。 【キャリア選択】 設計支援だけではなく、自社製品開発に関わるキャリアを積むことも可能です。 プロジェクト内でのポジションについても、キャリア志向に合わせてご用意が可能です。 ・これまでの経験を活かしてスペシャリストとして設計業務に専念 ・プロジェクトマネジャーとしてチームマネジメントや後進育成も担当
【必須】 ・AutoCADでの実務経験 ・装置設計もしくは自動化装置の設計経験
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