26-125【資材購買・調達業務/秋田】資材部

職種

• 原材料購買

仕事内容

当社の製品に関する資材購買・調達業務に携わっていただきます。 担当する製品は、主に電子部品、機械部品関連の製品となりますが、ご経験や適性等によって決めさせていただきます。 【具体的な業務内容】 ■資材取引先ソーシング＆発注 ■納期管理 ※海外出張、海外赴任の可能性がございます。

求める能力・経験

【必須】 ■資材調達や営業の業務経験■基本PC操作(エクセル、ワード、パワーポイント)■対話力資材取引先ソーシング＆発注■海外出張が可能な方　※将来的に海外赴任の可能性もございます。 《当社概要》■精密モータ技術のミネベアとセンサ技術のミツミの経営統合を機に双方の技術を組み合わせた新規事業の開発に注力。IoT時代の重要基幹部品となる無線/センサ/モーター等の幅広い製品ラインップが強み。ご本人様のご希望に応じコネクタに限らない幅広い製品でのご活躍が可能。■昨今は自動車Tier1メーカーのユーシン社やアナログ半導体メーカーのエイブリックを買収、M&Aにより幅広い事業ポートフォリオを構築。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） ※非管理監督者としての採用場合は、試用期間中はフレックスタイム制適用なし。試用期間中は8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分、休憩時間：60分）勤務になります。

給与

500万円～850万円 月給制 月給 270,000円～450,000円 月給￥270,000～ 基本給￥270,000～を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:10～15:00)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社直後15日 最高付与日数20日 入社日により5日に変更可能性あり

その他

その他（当社カレンダーによる、祝日出勤の場合有）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※月給はご経験や能力を考慮の上、当社規定により決定させていただきます。 ■入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。（年収や待遇などは全社統一です） ■管理監督者採用の場合は残業手当なしとなります。 ◆就業の場所 変更範囲：全国の当社拠点 ◆従事すべき業務の内容 変更範囲：当社業務全般 但し、フレックスタイム制度が業務にそぐわない場合は事業部または部門の判断でフレックス対象外となるケース（就業時間8:30～17:15 、所定労働時間：7時間45分、休憩時間：60分）がございます。賃金や残業手当の支給方法、その他労働条件に変更はございません。

配属先

資材部

転勤

当面無 将来的に国内外への転勤の可能性あり

秋田事業所

住所

秋田県潟上市飯田川飯塚字上堤敷95-2

最寄駅

JR奥羽本線羽後飯塚駅

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

※転勤について：配属先の状況や本人の能力・希望等による。

制度

社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 単身寮有/会社既定に準ずる

退職金

有

その他制度

退職金制度、確定給付企業年金／確定拠出企業年金、従業員持株会、財形持家転貸融資／利子補給、財形貯蓄

制度備考

＜休暇＞ 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、子の介護休暇（有給）、介護休暇（有給）ほか ＜各手当・制度補足＞ 賞与：年 2 回(6・12 月)　昇給：年 1 回 家族手当：18 歳未満の子供(1 人)10,000 円、子供(2 人)30,000 円、 子供(3 人目以降 1 人につき加算)15,000 円、 退職金制度：※2019 年 4 月 1 日から 65 歳に延長されました。 諸施設：社員食堂、軽井沢山荘、クラブハウスなど 定年：65 歳 ＜教育制度・資格補助＞ 海外工場研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など