【建設会社へのルート営業】見積書の作成~工事の立ち合いと、建物が完成するまでの管理をお任せ!
400~450万
東邦重機開発株式会社
東京都中野区
400~450万
東邦重機開発株式会社
東京都中野区
機械/電気/電子製品法人営業
建築法人営業
■東邦重機開発株式会社とは? 東邦重機開発株式会社は、1964年2月18日に設立された創業60年の歴史を持つ、クレーン業界の老舗企業です。 長年の歴史を通じて培われた高い技術力により、歴史的建造物やインフラ建設事業に携わり、 その業界における信用は全国トップクラスを誇っています。 私たちは、この確固たる信頼を基盤としつつ、未来に向けた変革を推進しています。 具体的には、「働き方改革」の推進により、業界でも先進的な労働環境の整備と教育システムの構築を強化。 また、安全と効率を追求するため、DX化を強化した事業展開を推進しており、 常に業界の最前線で社会貢献を果たし続けることをビジョンとしています。 長年にわたる実績と、新しい技術を取り入れる柔軟性を兼ね備え、社会の発展に不可欠な役割を果たし続けています。 ■具体的な業務内容 ■見積もり書の作成・提出 ■既存顧客先への訪問 ■工事の進捗確認 ■クレーンの組み立てと解体作業の立ち合い(立ち合いのみであり、作業には一切従事しない) など 1日で行く現場は、主に首都圏で1つから2つ程度で、社用車や電車を使って現場へ行きます。 ※週2日、3日現場へ行くイメージです。 クレーンの組み立てと解体作業は早朝や深夜に立ち会いますが、先輩社員と2人で対応するので安心してください。 その他の日は見積書の作成や提出をおこなっていただきます。 <入社後の流れ> 先輩社員と一緒に仕事をして、書類作成から現場での動き方を学んでいきます。 100台近く保有しているクレーンを管理することが大変ですが、 少しずつ仕事を覚えていき、3年ほど経てば晴れて独り立ちデビュー! ※工期が1年~3年と長いため、慣れるまで時間がかかります。 独り立ち後は複数の現場を1人で担当していただく予定です! <些細なことでも報連相の環境> 社長自らも現場へ足を運ぶ当社。 現場で何か変化があったら、先輩社員にすぐに報告しましょう! <ある一日の流れ> 8:30 出社 9:00 MT 10:00 現場または取引先打ち合わせの為外出 12:00 ランチ 13:00 現場または取引先打ち合わせ 16:00 帰社・報告 17:30 帰宅 ■同社の魅力 <強み・特長(他社との差別化)> 主に関東圏を中心に大手ゼネコンとタイアップして、クレーンによる楊重作業を主事業としております。 創業60年と業界でも老舗で技術面はもちろん歴史的建造物やインフラ建設事業に携わり業界の信用は全国トップクラス。 <今後のビジョン・構想> 働き方改革の推進により業界でも先進的な労働環境の整備と教育システムの構築を強化しております。 またDX化を強化して安全と効率を求めた事業展開を推進しております。 <仕事のやりがい・面白さ> 大手ゼネコンクレーンOPとの繋ぎ役であり、安全と法令と実績を任せられるので非常に責任のある仕事ですが、 それだけに完成した後の充実感はたまらないと言われます。 <雰囲気・風土> 弊社は安全機械部(主に支社)と営業部と総務部の本社で構成されており、 コミュニケーションのとれた和気あいあいとした雰囲気の職場環境です。 <働き方> 働き方改革の推進により業界でも先進的な労働環境の整備を強化しており、働く社員が長く活躍できる待遇を用意しています。年間休日は126日で、完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇などが取得可能です。賞与は年に2回支給されるほか、その他に特別報奨金(特別慰労金)の支給実績もあります。クレーンオペレーター職は月給30万円~60万円、平均年収は550万円であり、入社祝い金(20万円~40万円)の支給もあります。営業系のモデル年収は、入社1年目で400万円、10年目で550万円です。福利厚生として、入社2年目からの退職金制度やリゾートマンションの利用が可能で、ライフイベントに対応できるよう産育休制度・介護休暇制度の取得実績もあります。また、勤務地は転勤なしです。
【未経験歓迎/転職回数不問!】 ■大卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※社会人歴10年以上の方も大歓迎!
4年制大学、専門職短期大学、専門学校、短期大学、高等専門学校、高等学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜450万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
有 平均残業時間: 20時間
有
126日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始5日
入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都中野区
有
有
社宅・寮、交通費支給、退職金制度、資格取得制度、資格手当、役職手当、健康診断、社会保険完備、家族手当 補足情報: ■時間外手当 ■保養所 ■リゾートマンション福利厚生施設あり ■制服支給 ■社用車・携帯貸与 ■通勤交通費(全額 ) ■役職手当(3,000円~) ■家族手当(配偶者:3,000円、子:1,500円) ■退職金制度(入社2年目)
東京都中野区中野2丁目30番5号
大阪営業所(大阪府高槻市)、八潮工場(埼玉県八潮市)
建設用機械(クレーン等)およびその他の機械による作業の請負、ならびに同機械の賃貸・販売・修理。大手ゼネコンの一次請負として、大規模な再開発や社会インフラ建設を支えています。(88文字
非公開
最終更新日:
600~900万
北米市場を中心とした拡販戦略の立案・遂行 【業務内容】 世界トップクラスのシェアを誇る精密部品メーカーにおいて、主力製品である高効率モーターのグローバル展開をリードします。北米市場を主軸に、住設、産業機器、医療、OA機器メーカー等の幅広い顧客層に対し、技術・製造の両面から最適なソリューションを提案。開発・製造・販社を繋ぐ「プロダクトマネジメント」の要として、事業成長を牽引いただきます。 ■製品、背景、先端情報: 世界的な電力不足とカーボンニュートラルへの対応により、消費電力の低い「ブラシレスDCモーター」への置き換えが急務となっています。特に北米の住宅設備や医療機器分野では、精密制御と静音性を兼ね備えた高付加価値製品の需要が爆発的に増加しており、本ポジションはこれらの最先端需要を捉える重要な役割を担います。 ■ポジション詳細:モーター部門 営業統括部 コンシューマ・OA DCモーター担当 当社の主力製品の一つでもあるDCモーター製品に特化した部署にて、担当マーケットを専任で持ちながら、担当セグメントにおける「ビジネスアーキテクト」として、中長期的な拡販戦略の立案から実行までを一貫して担当いただきます。開発工程のマネジメントから価格決定、さらには海外販売会社(販社)の営業支援まで、その裁量は極めて広範です。 時差を考慮した海外顧客との直接交渉や夜間のグローバルミーティング等、ダイナミックな環境下でプロジェクトを推進。関係各所との高度な調整力を駆使し、目標地点まで確実に物事を運ぶ「実行力」が求められるポジションです。 ■仕事内容: ・北米市場を中心とした担当市場セグメントの拡販戦略策定・実行 ・新規引き合い案件のマネジメント(仕様策定、価格交渉、サンプル対応) ・開発スケジュールおよび進捗管理、課題解決のリード ・海外販社の営業支援および技術・製造提案のバックアップ ・担当部門の予算・実績管理および経営層へのレポート ※主要客先:住設・産機、他OA・医療・家電メーカー等車載以外のお客様 ※お強みを踏まえ検討致しますが、北米マーケットをご担当いただく想定です。 【求人のお薦めポイント】 東証プライム上場の超大手メーカーでありながら、個人の主体性と裁量を極めて重視する社風です。最先端のR&D拠点「東京クロステックガーデン」をベースに、世界中の拠点と連携するスケールの大きな仕事が可能です。年収900万円までをカバーする報酬体系に加え、確定拠出年金や社内居酒屋といったユニークな福利厚生も充実。キャリアアップには最適な環境です。 【キーワード(仕事の魅力)】 プロダクトマネジメント, DCモーター, 北米市場, グローバル戦略, 英語(ビジネス), 戦略立案, 住設・産機, 開発マネジメント, 価格交渉, 海外出張
<必須> ・機械・電子系メーカーまたは商社での営業経験をお持ちの方 ・仕事上で英語を使用したご経験をお持ちで、今後も英語を用いた業務を行いたい方 <歓迎> ・モーターの営業経験をお持ちの方 ・モーターや関連する技術的な知見をお持ちの方 ・ビジネスレベル以上の英語力をお持ちの方
ミニチュア・小径ボールベアリングで世界トップシェアを有するとともに、ベアリング、半導体、モーター、アクセス製品、センサーに至るまで、世界でも類をみないユニークな事業ポートフォリオを持つ超精密部品メーカーです。「世界を動かす、世界になくてはならない会社」として、自動車、航空機、スマートフォン、医療機器やインフラ等、幅広い分野に貢献しています。
460~630万
東京営業所にて、大手から中小企業まで幅広い顧客へ精密切削工具(歯切工具)の国内営業をお任せします。既存顧客の深耕や商社経由の引き合い対応、新しい顧客対応等、お客様のモノづくりを支えるポジションです。 【具体的には】・製品紹介、最適な加工条件や導入メリットの提案 ・見積作成などのデスクワーク ・自社の設計、製造部門との各種調整 同社は歯車加工設備も開発しており、設備と工具のトータルソリューション提案が可能な唯一のメーカーです。EVやロボット等、新技術を模索する顧客の課題解決に貢献できます。※入社後半年間は栗東本社および名古屋でのしっかりと研修を致します。製品知識を基礎から学べます。
【必須】法人営業経験をお持ちの方(業界不問) 【歓迎】・金属切削加工や工具の知識 ・英語や中国語スキル ・機械、電気、工作機械、ロボット等の法人営業やサービス経験 有形商材の営業経験(特に工作機械、産業機械、部品等)がある方は即戦力として活躍いただけます。専門知識は入社後の研修で習得可能なため「日本の基幹産業を支えたい」という意欲を重視します。大規模な商談を動かすための論理的思考力と、社内外の関係者を巻き込む調整力が求められます。グローバル展開も加速しているため、英語や中国語などの語学力がある方は、将来的に海外で活躍するチャンスも豊富です。
■工作機械・切削工具及びその関連製品の設計、製造、販売、並びにコンサルティング ■同製品の据付、操作指導、修理、改造、点検、保管など。
489~897万
メーカーを対象に水処理設備、空調・排気設備に関する工事 (新築・改修)の受注営業をお任せいたします。 ※顧客の割合はおおむね新規30%既存70%となります。 ※グループ案件もございますが、グループ外の顧客も多数擁します。 ※案件規模は数千万円~数十億円まで大小様々です。
【必須の応募要件】 ・普通自動車免許(AT限定可)を有し、運転に支障がない方 ※業務で使用します。 ・下記いずれか、もしくは双方の経験者 1.排気設備(排ガス処理設備、集塵設備など)の工事営業、設計、施工管理業務 2.水処理設備(排水処理設備・純水設備、薬品供給設備など)の工事営業、設計、施工管理業務
空調システム事業/道路換気事業/廃棄物処理設備事業/水処理・給排水システム事業/土壌地下水汚染対策事業/エネルギー事業/クリーンシステム事業/大気浄化・脱臭・除塵事業/農畜産関連事業/半導体・キーデバイス関連プラント事業/環境建築事業
520~850万
【採用背景】 ビルメンテナンス業界では、現場スタッフの高齢化や人材不足が加速する中で、清掃品質を維持しながら生産性を向上させる新しい仕組みづくりが求められています。 当社では2021年より清掃ロボットサービスを本格展開し、「Whiz」をはじめ、次世代機の自社製品「JILBY」など複数ロボットを取り扱っています。現在は業界シェア70%規模の取り扱い実績を有しており、ロボット活用において市場から高い信頼をいただいています。 今後のさらなる拡大に向け、ロボットと現場清掃業務の間に立ち、施設特性に応じた最適な運用を設計・支援いただける方を募集します。 清掃・ビル管理の経験を活かしながら、お客様・営業・現場スタッフと連携し、ロボット活用の成功を支えていただくポジションです。 【具体的な業務の例】 ■清掃ロボット導入・運用の設計・支援 ・施設特性・動線・現場業務フローを踏まえたロボット清掃オペレーションの構築 ・清掃ロボット(Whiz、JILBY ほか)の導入支援、初期設定、立ち上げサポート ・現場スタッフへの操作レクチャー、運用定着のフォロー ・導入後の稼働状況確認、改善提案、定期訪問フォロー ■ 営業チーム・お客様との連携業務 ・営業担当と連携したご提案サポート(現地調査、導入プラン検討、資料作成など) ・清掃ロボット導入に伴う見積作成、運用コンサルティング ・導入効果の可視化(稼働データの確認、改善レポート作成) ■ 清掃受託物件のコスト・品質管理 ・清掃受託物件の生産性・コストマネジメント ・ロボット導入後の清掃品質・運用効率の改善企画 ・現場課題の把握と改善提案(ロボット・人の最適配置検討など) 【働く環境】 ・出張頻度:月1回程度 ・夜間勤務:状況によりますが、月1回程度見込み
【必須】 ・オフィスビル・小売店・商業施設・病院・官需系(役所関連)・ホテル等いずれかの施設への営業経験 ・普通自動車第一種免許保有者(業務上、社有車の運転が発生するため) 【歓迎】(いずれも必須ではありません) 建築物環境衛生管理技術者 ビルクリーニング技能士資格
生活用品の企画、製造、販売
500~600万
特許取得済みの商材『テラテック工法』を、施主からの直接依頼や大手ゼネコンなどの既存顧客、インサイドセールス経由や全国の展示会からの新規顧客にご提案いただきます。 【具体的には】■商業施設や工場など、建物の大きさや構造、地盤状況に合わせて床の傾きを直す修正方法をご提案します。 (1)現場の視察(2)視察結果を元に現場調査の見積書の作成(3)調査実施後、工事の見積書作成※調査は社内の工事部に依頼(4)見積書を元に契約 【入社後】先輩が持っている案件に同行して業務内容と流れを覚えてもらいます。その後、案件を持ち先輩が同席しながら業務を進めます。
【何れも必須】■法人営業経験(年数・商材不問)■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】■建設、建築、土木業界経験者■1級または2級土木施工管理技士資格保持■不動産営業やリフォーム営業■無形商材の営業経験 【出張】■静岡から福島まで幅広い範囲で案件があるため、出張があります。出張する際は、複数案件の顧客先に効率的に伺えるようスケジュールを調整いただきます。 【魅力】■納得感を持った提案を実施するため、顧客からの信頼を得ており、創業から5000件以上の工事実績有。■工事の成果物に対してお客様からご評価いただいています。
・コンクリート土間床の傾き修正、段差解消工事・コンクリート構造物の傾き修正工事・既設建物を対象とした地盤沈下対策工事・地中空洞充填工事による陥没防止工事 ・工場、倉庫の害虫対策工事・日本の耐震技術、地盤改良技術を海外へ輸出する業務
600~1100万
◆組織の役割 モバイル向けイメージセンサーの営業・マーケティング業務を担当していただきます。社内の開発、量産部門と連携し、顧客のフロントラインとして、技術と製造、そして人とを繋ぐ重要な役割を果たします。 詳細情報はこちら ◆担当予定の業務内容 モバイルイメージセンサーの営業・マーケティング業務全般を担当いただきます。 顧客戦略の立案と実行 価格設定の決定 商談受注後から量産までのフォローアップ 量産後のアフターフォロー(デリバリー対応、品質クレーム対応等 ◆ 描けるキャリアパス 営業・マーケティング担当として、スマートフォン向けイメージセンサー市場での最先端の知識や顧客対応スキルを積むことができます。特に、国内外の大手企業との交渉経験を通じて、業界の最前線で活躍できるチャンスが広がります。社内では、製造拠点や商品企画部門、技術開発チームなど多くのステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、交渉力やマーケティングスキル、さらには半導体製造・サプライチェーンの知識を深めることができます。また、英語を多用したコミュニケーションを通じて、若手社員にも海外営業拠点への赴任機会が多くあります。
■ 必要となるスキル・経験 営業の実務経験(目安5~7年以上) 海外クライアントとの英語でのコミュニケーション能力(メール、電話、会議) MSオフィス(特にExcel)のスキル(集計や表計算に必要な関数やピボットテーブル等の活用が望ましい) プレゼン資料を作成するためのPowerPointスキル プロジェクトリード経験(社内の多様な意見を取りまとめる経験があると望ましい) チームリーダーとしての経験があるとさらに望ましい BtoB営業経験があると望ましい ■ 求める語学力 英語でのスムーズなコミュニケーションが可能な方(メール・電話・会議での質疑応答)
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700~1200万
【ポジションの概要】 CSM(Commercial Solution Management)は、既存のルートセールス型営業とは異なり、プロの潜在顧客(エンドユーザー)へ能動的にアプローチし、課題抽出からソリューション提案を通じて新たな需要を創出し、地域営業と連携するB2B営業モデルです。 本ポジションは営業部門に属し、CSMマネージャーとしてセールスディレクターへレポートします。 ピープルマネージャーとしてCSMチームをリードすると同時に、自らも担当エリアにおける主要顧客・販売店に対してSTIHLの代表者として活動する、プレイングマネージャーの役割を担います。 日本市場におけるSTIHLブランドのさらなるプレゼンス向上に向け、中期的視点での戦略策定と新たなB2B需要の創出を主導し、STIHLを日本国内で“アウトドア・パワーツール No.1 ブランド”へと導くことがミッションです。 また、フィールドセールスが担当する既存のSTIHL Shop/CSD(Commercial Solution Dealer)との強固な関係を維持しつつ、持続的かつ安定的な成長に貢献します。「Growing together, Succeeding together」のカルチャーのもと、CSM活動を組織横断的に発展させる役割を担います。 【職務内容】 1. 販売戦略の策定・遂行 •CSMチームおよび建設機械レンタルルートの担当地域の売上・収益目標達成の責任を負う •大・中規模商業エンドユーザー(造園業者、林業組合、自治体など)との直接的かつ戦略的な関係構築 •ガソリン製品からバッテリープロフェッショナル製品への移行を推進し、市場シェアを拡大 •担当地域における事業成長KPIの推進および達成 •CSDとの連携マネジメント(大口商業顧客との案件管理・売上追跡含む) •入札案件の管理およびディーラーへの提案支援 •各チャネルにおける最大販売を実現するための戦略立案と実行 2. 営業活動・アカウントマネジメント •顧客構造の分析(例:造園業、自治体、大口顧客など)と潜在顧客の選定、顧客要件の分析 •地域CSM顧客の管理 •事業組合、自治体、建設機器レンタルルート等との導入計画およびバッテリー転換戦略の策定 •顧客構造の分析(例:造園業、自治体、大口顧客など)と潜在ターゲットの定義 •大・中規模商業エンドユーザーへのアプローチ戦略立案 •建設機械レンタルルートの直接管理、および商業エンドユーザーへのソリューション提案 •担当地域のCSDと協働し売上・利益目標を達成 •マーケティング予算(キャンペーン、展示会、インセンティブ)の最適活用 •CRMデータベースの構築・最適化、活動記録および商談管理の徹底 •市場動向・競合情報の収集と分析 •マーケティング・技術・トレーニング部門との密接な連携 •CSM活動強化に向けた新サービスの企画・提案 3. 戦略的・運営的リーダーシップ •主要顧客との長期的で戦略的なリレーションシップ構築・維持 •顧客データの継続的な監視・分析を通じた成長機会およびリスクの特定 •アップセル/クロスセル施策の立案と推進 •CRMにもとづく案件管理と売上予測の精度向上 •高ポテンシャル法人顧客に対するCSM活動の主導 •市場・競合分析を通じた販売プロセスおよび営業手法の継続的改善 •法人向け営業アプローチの体系化・高度化 4. 販売計画・予測 •CSM活動特性(リード育成〜クロージングまでの長期サイクル)を理解し、中期的視点での論理的な販売予測を策定 •セールスディレクターおよびセールスフォーキャスターへの報告 5. 部門横断コラボレーション •SCM(サプライチェーンマネジメント)を含む社内部門と連携し、販売戦略を組織全体の方針と整合 •マーケティング/プロダクト/その他営業チームと連携し、ニーズ・市場トレンド・顧客インサイトを共有
<経験> •B2Bセールス、または同等の職務における5年以上の経験(ハードウェア商材の経験があれば尚可) •新規ビジネス開発における実績 •社内ステークホルダー(営業部門等)との調整・推進経験 •2名以上のチーム管理経験(ピープルマネジメント) <行動特性/コンピテンシー> •変革を推進するGRIT精神と実行力 •強い自立性・目標達成志向・高い緊迫感を持った推進力 •自身の成果が事業へ与える影響を理解した「ビジネスオーナーシップ」 •高い説得力とコミュニケーション能力 •継続的な学習意欲を持つ成長マインドセット •高い責任感と説明責任 •起業家精神を持ち市場機会を捉える感度 •高い組織力と細部への注意力 •顧客中心の価値提供を重視する姿勢 <スキル> •高度な分析力および論理的思考力 •多部門と協働するための優れたコミュニケーション/プレゼンテーション能力 •Excel・PowerPointを中心とした高度なMicrosoft Officeスキル •英語力:簡単な読み書き(AIツールを活用したメールのやり取り)・かんたんなコミュニケーションができれば可 (社内研修制度有) ビジネス英語ができる方はさらに優遇
業界をリードして90年以上。STIHLグループは全世界に41の販売子会社を持ち、STIHL製品は160ヶ国以上の国々で販売され、販売台数世界No.1のチェンソーブランドとして地位を確立。プロ向けの草刈り機械やチェーンソーなどを取り扱う専門商社として、日本国内で唯一の存在感を誇ります。
500~900万
【部門ミッション】 ES部門の海外事業拡大への支援 【業務内容概要】 主に東アジア・東南アジア市場に対し、現地代理店の設定なども含め、ヤンマーグループの発電機商品を拡販いただきます。 【担当いただく具体的な内容】 ・発電機販売施策の検討、商流の設定/関係者との交渉。 ・中期事業計画の策定、投資検討/回収フォロー。 【やりがい・PR】 ・ロジカルに、自由に考え、投資を事業を前に進めることができる組織です。 ・自分の努力が結果に反映されること、顧客との信頼関係を築くことを、海外事業の関係者と実践することができます。 ・企業の魅力を発信したり、社内外の人とコミュニケーションをとったりする機会が多く、自分の成長を感じます。 【キャリアアップイメージ】 ・営業グループ課長として部下をまとめる。 営業のプロフェッショナルとして、海外へ赴任し、現役で働く。 ・複数のグループ/チームを束ねたり、事業を牽引したり役割を目指す。 ・既存事業でのプレーヤーもマネージャーも経験した上で、新しい事業への対応などもできる。
・交渉力 ・海外営業経験 ・発電機や関連製品の知識
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900~1000万
【業務内容】 1.CRE戦略立案:企業の財務改善に向けた売却・流動化・資産効率化の提案 2.有効活用コンサル:オーナーへの建て替え・再生・相続対策プロデュース 3.パートナー調整:大手ゼネコン・設計事務所等の紹介およびPJ主導 4.専門部署連携:売買仲介、証券化、建築サポートチームとの共同解決
経験・スキル: ・建設または不動産業界で何かしらの営業経験
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500~700万
【仕事内容】 【中途から腰を据えて働ける環境/働き方改革先進企業】 「モノを売る」のではなく、幅広い産業の課題解決を担います。 本ポジションでは、お客様の海外へのビジネス展開を、貿易業務も含めて幅広くサポート。海外工場の設備に関するお悩みを、全て一括して提案します。 日系企業だけではなく現地企業とも幅広いネットワークを持つ当社だからこそできる強みを生かし、国内と変わらない手厚いサポートを行っていきます。 <具体的には> ◎客様のニーズやお取引先のシーズをヒアリング、市場調査を行った確かな情報をベースに最適な機械・システムの提案 ・海外工場での生産機器、生産設備に関するお悩みに対して、優れた現地メーカー製品、海外製品、日本製品など様々な機器を組合せ、最適な機械・システムを提供し、解決に導きます。 ◎海外現地での工事からアフターメンテナンスまで一貫して対応 ■入社後の流れ 先輩又は上司と客先同行訪問・製造現場に出向くなど、実践的育成プランが主となります。 先輩同行や展示会参加を通じて知識を習得。中途入社の先輩も多数活躍しており、文系出身7割以上という実績もあるため、異業界から挑戦しやすい環境です。早ければ3年で大手メーカー案件を主導、数年後には海外拠点への挑戦機会もあります。 ■配属先について 東京本社は約180名が在籍しており、約8割が営業社員です。 製造業のお客様に向けた産業機械や、物流センター向けの仕分け装置などを大型機械をメイン商材として扱っています。 ■当社の特徴 商社でありながらエンジニアリング専門集団。これが当社の特徴であり、最大の強みです。顧客のニーズを100%引き出すコンサルティング力。課題解決のため、数多くの取扱商品に付加価値をプラスした最適な提案活動。その付加価値を実現できる技術力、ネット―ワーク力が、当社の具体的な強みです。 ■引合いを頂く理由について 「営業が流す、ではなく考えて提案をする」「仕入先メーカーと協働体制を敷く」「顧客先との接点を大切にする」ため、引き合いを頂いています。 幅広い業界のモノを“動かす・運ぶ・伝える”装置に関わるご提案をしており、様々なお客様に引き合いをいただいています。
【必要業務経験】 ■必須条件: ・TOEIC 500点程度以上の英語力をお持ちの方 ※英語の用途局面はメールや書類などの事務対応時が大半を占め、会話は基礎的なビジネス会話能力があれば問題ありません。 ・普通自動車運転免許第一種
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