「MEIWA」【新潟市/製品開発】全国の水道インフラを支える初完全民営化事業体!
380~500万
明和工業株式会社
新潟県新潟市西蒲区
380~500万
明和工業株式会社
新潟県新潟市西蒲区
機構設計
新規事業企画/開発
当社が手掛ける複数事業の枠組みを超えて、新商品やサービスの企画開発を行っていただきます。様々な課題の解決にむけて、アイデアの着想から、仕様の決定、設計、評価までプロジェクトの全体に携わります。 【具体的には】 ・要件定義、構想、詳細設計、試作作成、性能評価など一連の開発工程 ・量産立ち上げ ・販売支援ならびに技術サポート ・他部門や外部機関との共同研究、外部協業 ※裁量が大きく、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーをお任せします。
【必須】■機械・部品設計の実務経験(目安3年以上) ■CAD(2D/3D)を使用した実務経験 ★5年前に新社長が就任。世界一の水カンパニー「MEIWA」へと成長していくフェーズです。 【働きやすさ】◎平均勤続年数12.4年◎年間休日123日(土日祝休み)、平均有給取得日数10日/年とお休みをとりやすい環境。有給を使った長期休暇の設定も可能です。◎制度としても、育児休暇の取得推進や入社直後に有給休暇付与などに力を入れており、生活と仕事を両立できる環境づくりに注力しています。◎休みたい時に休める環境が仕事のモチベーションや成果に繋がると考えています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
380万円~500万円 月給制 月給 220,000円~300,000円 月給¥220,000~ 基本給¥220,000~ を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度賞与計3.2ヶ月)
会社規定に基づき支給 上限25,000円/月
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:14時間
有 残業時間に応じて支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏期、年末年始、GWはカレンダー通り)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 【手当】 ・通勤手当 公共交通機関利用者上限額35,000円(全エリア)自家用車利用者上限25,000円(全エリア) なお、高速道路利用者は別途支給(当社規定による) ・時間外手当 ・開発手当 ・住宅手当 30,000円~35,000円(東京、埼玉、大阪) ・都市手当 10,000円~25,000円(東京、埼玉、大阪) ・役職手当、資格手当 など 【昇給】年1回あり 前年度実績500~30,000円/月 【残業時間削減への取り組み】 勤怠管理はクラウドにて人事総務部にて一括管理しており、規定の残業時間を超過しそうになるタイミングで本人と管理者へ警告メールが飛びます。
本社
無 スキルUPの為を検討し、将来的に相談を行う可能性はございます。
新潟県新潟市西蒲区打越135-1
JR越後線巻駅 JR弥彦線燕駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
再雇用制度(65歳まで)※定年60歳/退職金(勤続3年以上)/健康診断(年1回)/社内勉強会
【福利厚生備考】 ■時短勤務:育児や介護のための時短勤務可 ■制服/作業服あり ■リロクラブ利用 ■子女奨学金制度(給付金あり)該当社員対象:大学生、専門学校生 ■保養所あり:新潟県苗場
1名
2回
筆記試験:無 適性検査あり
■日本で初めて水道事業の完全民営化に成功したメーカー『水道の明和工業から、世界一の水カンパニー"メイワ"へ』 ■<ハッピー・パートナー企業><イクメン応援宣言企業><地域未来牽引企業><にいがた健康経営推進企業>に認定!
【当社について】 1969年に住宅設備工事を手掛ける会社として、社員数名で明和工業は起業しました。 新しい何かを求めて常により良い物を求める精神が当時から息づいており、それから半世紀近くの時が流れて取り巻く環境は大きく変わりましたが、仕事への情熱を持って行動する社員は多く在籍しております。 当社の目の前には数年前では想像も出来なかった、多様でチャレンジ可能なフィールドが広がりつつあります。 50年を超える当社の歴史に皆さんの力で新しい1ページを共に書き込んでいきましょう。 【新型コロナウィルス対応に関するお知らせ】 感染拡大防止のため、マスク着用で、可能な限り距離を置いて面接を行います。 また、アルコール消毒液を準備しています。
〒950-1348 新潟県新潟市西蒲区打越135―1
■東京本社(東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル9F)■営業所(北海道、仙台、新潟、東京、埼玉、金沢、長野、名古屋、大阪、岡山、九州)
■金属製品製造業 ■レンタル業 ■建設業 ■水道事業 ■太陽光発電事業 ■エネルギー事業 ■エンジニアリング事業
■株式会社西方組 ■株式会社笠井組 ■株式会社ヨシカワ機械 ■株式会社ケイテック ■大東産業株式会社 ■株式会社ダイテック ■株式会社タクミ電設
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~1000万
オープンポジションとして適性を判断し、お任せいたします。 Jマテグループの内で適性やご経験を元に最適なポジションをご案内いたします。 応募前にカジュアル面談実施の上、最適なポジションをご案内することも可能です。 【主な配属先候補】 ■設計・工事・組立・設備保全 その他製造に関わる業務全般 ■DX推進・経理・総務 等 ※営業、一般事務は募集しておりません ◆おすすめポイント◆ ■同社はサイクル事業を起点として、銅合金の鋳造・製品加工事業、産業機械の設計・製作事業、建築解体・設備解体事業など、幅広く展開する企業グループです。 ■昨年度賞与計4.60ヶ月分と利益を社員に還元する風土があります。 ■年間休日120日(2024年度)とプライベートを重視したい方におすすめです。
【必須要件】 ■普通自動車免許 ※いずれか必須 ■土木施工管理技士資格保有者・土木施工管理実務経験者・管工事施工管理技士資格保有者・プラント施工管理実務経験者・溶解・鋳造・加工の実務経験者 ■製造実務経験者 ■総務・経理等の実務経験者 ■DX等の推進経験者
・銅合金の連続鋳造品・遠心鋳造品・押出品の製造加工販売 ・銅合金の地金の製造販売 ・金属スクラップ等の商社事業 ・鉄鋼・製紙原料等のリサイクル ・産業廃棄物・一般廃棄物収集運搬処分業 ・特別管理産業廃棄物収集運搬業 ほか
300~450万
トラックの荷台や特殊ボデーの設計業務全般をお任せします。 ■製品をCADを使用して設計 ■営業との納期調整 ■製造スタッフへの作業指示 など ※製品の特性や製造工程に関する知識・技能は、入社後にしっかりと教えるのでご安心ください ◆おすすめポイント◆ ■同社は、鉄工所としてスタートし70年以上の歴史があり、トラックの荷台や特殊ボデーを製造・販売している専門メーカーです。 ■現在四国島内では主に平ボデー車、全国的には産業機械運搬車のオーダーメイド製造を強みとしております。 ■荷役作業用のウインチや、積み下ろしする機械を載せる踏み板をレバーで簡単に操作できる装置など、使い勝手のよい製品でトップクラスシェアを誇っています。 ■国内メーカーのトラックは勿論、海外メーカーのトラックへの架装実績もあります。(いすゞ自動車、UDトラックス、三菱ふそうトラック・バス、全国のディーゼル4社販売店、ほか) ■夏暑さ対策のために工場内にスポットクーラーを設置、断熱材を壁に設置し、工場内の気温を調整しています。また、ファン付き作業着を全員に支給しています。
【必須要件】 ■CAD操作の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■機械工学の知識をお持ちの方(機械工学系学部・学科など)
ダンプローダー・トレーラー等、建機運搬車および一般カーゴ車などの各種トラックボデー製造・販売・修理
1000~1300万
ローディングアームおよび関連設備の機械設計部門において、設計業務だけでなく、設計品質の向上や組織づくりまで幅広くご担当いただきます。 ■ローディングアームおよび関連設備の設計方針の策定、技術的な判断 ■受注案件における基本設計・詳細設計・図面レビュー ■顧客要求や品質・コスト・納期を踏まえた設計マネジメント ■設計レビュー(DR)の運営および設計品質向上に向けた仕組みづくり ■設計メンバーへの業務アサイン、進捗管理、育成・技術指導 ■営業・品質保証・製造など関係部門との技術的な調整 ■設計標準化や業務改善など、設計組織全体の改善活動 本ポジションでは、設計実務だけでなく、設計品質の向上や人材育成、設計組織の強化を通じて、将来にわたり技術力を維持・発展させる組織づくりを牽引いただくことを期待しています。 ◆おすすめポイント◆ ■エネルギー資源などの流体を荷役する「マリンローディングアーム」など、エネルギー安定供給に欠かせない設備や機器の開発・製造・販売・据付、メンテナンスサービスを一貫して行っています。 ■需要は国内外で高まりを見せており、業績も安定しています。直近の賞与実績は6.4カ月と社員還元もあります。 ■実労働時間は7時間15分で残業分は残業手当として全額支給です。年間休日も120日以上と働きやすさも兼ね備えています。 ■担当するローディングアームは、LNG・石油などのエネルギー輸送を支える大型設備であり、社会インフラを支えるものづくりに携われます。
【必須要件】 ■機械設計の実務経験(目安10年以上) ■産業機械、プラント設備、搬送設備、荷役設備などの大型設備における機械設計経験 ■設計レビューや設計品質向上に主体的に携わった経験 ■設計リーダーまたはマネージャーとして、チームマネジメントやメンバー育成に携わった経 ■営業・製造・品質保証など関係部門と連携し、受注案件を推進した経験 【歓迎要件】 ■エネルギー・プラント関連設備の設計経験 ■海外案件や受注生産品の設計経験 ■構造解析(FEM)や強度計算の経験 ■3D CAD(SolidWorks等)の使用経験 ■設計標準化や業務改善の推進経験 ■英文仕様書の読解や海外案件に携わった経験
■エネルギープラントの設計・開発・製造・販売・アフターサービス ■産業用エネルギー機器(吸着式冷凍機)の製造・保守
1000~1300万
ローディングアームおよび関連設備の受注案件全体を統括し、納期・品質・原価・設計リソースを管理しながら、案件を成功へ導く役割を担っていただきます。 設計実務だけではなく、案件全体を俯瞰し、各設計部門や関係部署と連携しながら、最適な設計体制の構築とプロジェクト推進をお任せします。 ■受注案件全体の納期・品質・原価(QCD)を踏まえたプロジェクトマネジメント ■案件の優先順位付け、設計リソース配分、担当者アサイン ■受注可否や技術リスクを踏まえた案件判断 ■顧客仕様・契約条件・設計負荷を考慮した設計方針の策定 ■設計レビュー(DR)や承認プロセスの運営・改善 ■営業・調達・品質保証・製造・研究開発部門との調整・合意形成 ■設計標準化や業務改善など、受注設計全体の運営改善 本ポジションでは、案件単位ではなく受注設計全体を俯瞰し、QCDを維持しながら設計組織全体の成果最大化を牽引いただくことを期待しています。 ◆おすすめポイント◆ ■エネルギー資源などの流体を荷役する「マリンローディングアーム」など、エネルギー安定供給に欠かせない設備や機器の開発・製造・販売・据付、メンテナンスサービスを一貫して行っています。 ■需要は国内外で高まりを見せており、業績も安定しています。直近の賞与実績は6.4カ月と社員還元もあります。 ■実労働時間は7時間15分で残業分は残業手当として全額支給です。年間休日も120日以上と働きやすさも兼ね備えています。 ■担当するローディングアームは、LNG・石油などのエネルギー輸送を支える大型設備であり、社会インフラを支えるものづくりに携われます。
【必須要件】 ■製造業における設計・技術管理・プロジェクトマネジメント、または受注設計部門でのマネジメント経験(目安15年以上) ■複数案件を横断し、納期・品質・原価・リソースを考慮したプロジェクト推進経験 ■設計組織におけるメンバーマネジメントやリソース管理の経験 ■顧客仕様や契約条件、技術リスクを踏まえた案件判断の経験 ■関係部門と連携しながら組織横断で業務を推進した経験 【歓迎要件】 ■受注生産品や個別仕様製品の設計・マネジメント経験 ■産業機械・プラント設備・荷役設備などの設計経験 ■工数管理、負荷予測、WBSなどのプロジェクト管理経験 ■設計レビュー(DR)や承認プロセス改善の経験 ■設計標準化や業務改善を推進した経験 ■海外案件や英文仕様書を扱った経験
■エネルギープラントの設計・開発・製造・販売・アフターサービス ■産業用エネルギー機器(吸着式冷凍機)の製造・保守
400~550万
東証スタンダード上場、車載アンテナで世界屈指のシェアを誇る当社新潟本社にて、機構設計を担当します。 アンテナ・回路設計担当と3名チームを組み、仕様検討から量産立ち上げまで一貫して携わるポジションです。 【具体的な内容】 ■開発計画の立案および仕様検討・作図 ■サンプル製作および評価・検証 ■品質・コスト・納期視点での設計レビュー ■顧客・関連部門・各工場への製品仕様情報の展開・指示・折衝・調整 ◆おすすめポイント◆ ■1957年の創業以来、車載アンテナ専業メーカーとして世界トップクラスのシェアを誇っています。 ■同社が手掛ける製品は、世界中の自動車に搭載され、人々の快適な移動時間を支えています。 ■東証スタンダード市場上場+コネクテッド化による需要拡大と収益改革で業績を大きく伸ばしており、安定した環境で働けます。 ■自身の設計した製品が世界中の新型車に搭載されるやりがいがあります。最先端技術に触れながらスキルアップできる環境が魅力です。 ■年間休日120日以上、ノー残業デー(毎週水曜日)や時差出勤制度など、ワークライフバランスが整っています。
【必須要件】 ■機構設計・製図法の知識をお持ちの方 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎要件】 ■CATIA V5の実務使用経験がある方 ■「車が好き」「モノづくりが好き」という意欲がある方
■自動車用通信アンテナ(ラジオ、GPS、電話、DSRC、ETC、自動運転技術、V2X、テレビ等)の企画、設計開発、製造、販売
400~600万
理学療法機器や美容器などを製造する同社において、機構設計業務をご担当いただきます。 ■CAD(SolidWorks)を用いた各種製品の設計業務 ■試作品の製作や検証、改善策の立案など 【配属先】 約20名(企画担当、電子回路設計、基板設計、ソフトウェア担当等) ◆おすすめポイント◆ ■リハビリテーションや整体院などで使用される「理学療法機器」やエスティックサロン向けの「美容機器」の開発製造を行っています。事業ごとの売上比率は5:5。 ■受注から開発・生産まで一貫して行っており、顧客ニーズをスピーディに製品へ反映できることが同社の強みです。
【必須要件】 ■CADを用いた業務のご経験(機械設計や生産技術) 【歓迎要件】 ■図面や技術仕様書などの技術文書に対する抵抗がない方 ■理学療法士の方
■理学療法機器、医療応用機器の開発・設計・製造・販売 ■電子応用機器の開発・設計・製造・販売
378~495万
特殊金属細線製造で世界トップクラスシェアの技術を誇る同社にて、設備・装置の保守や、金属加工設備の設計・組立、新設備開発をお任せします。 ■製造設備/工場内装置等の定期点検や補修 ■各部門から依頼される、設備・装置の改造やCADによる設計/組立/立上 ■新しい加工方法等の設備の開発 等 ◆おすすめポイント◆ ■同社は細さ・短さの限界に挑み、最小径φ0.01mm以下・髪の毛10分の1の細さの“特殊な細い線をつくる会社”です。 ■製造したタングステン細線は、半導体業界や医療業界、スポーツ/レジャー業界等、多方面で活躍しています。 ■従業員定着率が非常に高く、腰を据えてキャリアを築いていただける環境が整っています。 ■年間休日123日(土日祝)、日勤のみでワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
【必須要件】 ■機械保守のご経験
■各種金属および各種合金の伸線加工 ■伸線・加工品の製造・販売
600~800万
株式会社南雲製作所は、精密プレス加工および金型製作を通じて、お客様のものづくりを支える製造メーカーです。自動車部品をはじめとした精密プレス加工を手掛け、技術力を最大の強みとして高品質な製品づくりと継続的な改善活動に取り組んでいます。 このたび、プレス金型設計の豊富なご経験をお持ちの方を募集いたします。 これまで培われた知識やノウハウを活かし、金型設計業務はもちろん、若手設計者への技術指導や人材育成、設計品質向上へのアドバイスなど、当社の技術力向上と次世代技術者の育成にお力添えいただきたいと考えています。 現役で第一線を走り続けたい方はもちろん、定年退職後にこれまでの経験を活かして働きたい方も歓迎いたします。 <仕事内容> ・順送プレス金型・単発プレス金型の設計 ・金型製作に関する技術検討 ・若手設計者への技術指導・教育 ・設計レビューおよび品質向上活動 ・金型技術に関する社内アドバイザー業務 ・顧客要求事項に対する技術提案 ※ご経験やご希望に応じて、設計実務中心、教育・指導中心など柔軟に業務内容を調整いたします。
プレス金型設計の実務経験をお持ちの方 【歓迎/尚可】 ・順送金型設計経験 ・自動車部品向け金型設計経験 ・CADによる金型設計経験 ・金型製作・プレス加工に関する幅広い知識 ・後進育成や技術指導の経験
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360~600万
産業用装置や自動車関連製品、精密機器などに関わる機械系技術業務です。機械設計、生産技術、設備技術、品質保証、評価・解析など、これまでのご経験や志向に応じてプロジェクトをお任せします。 【業務詳細】 製品や設備の仕様検討、3D CADを用いた設計業務、試作・評価、生産設備の導入や立上げ、生産ライン改善、治具設計、不具合解析、品質改善活動など、設計から現場に近い工程改善まで幅広い業務に携わる可能性があります。「設計スキルをさらに高めたい」「生産技術として工程改善に関わりたい」「設備技術や品質保証領域にも挑戦したい」など、それぞれの経験や志向を踏まえて担当業務を調整します。
【必須】 ■機械系エンジニアとしての実務経験をお持ちの方 (機械設計、生産技術、設備技術、品質保証、評価・解析など分野不問) 【当社の魅力】[1]未経験から技術者を多数輩出する圧倒的に充実した教育制度 [2]ひとつの会社・部門に縛られず、様々な分野に挑戦可能!上流工程にも携われる当社だからこそ着実にスキルUPが可能! [3]豊富な案件から希望の勤務地でやりたい仕事が見つけられる [4]無期雇用派遣のため、正社員として安定した環境で就業可能! [5]役職定年が無いため、長期的に安定した待遇を実現可能!
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
467~608万
担当業務は既存製造ラインの工程改善としての治具設計が主です。対象範囲は自工場内の全工程。業務範囲は、課題や要求事項の社内ヒアリングから仕様決め、製図、強度計算、治具の部門への引き渡しまで。 実例:アルミ押出形材Assy製品の両端バリ取り治具設計(制御設計は設備保全の部署が主体となり協業)。開発品の量産立上げや新規自動化ライン立上げの高負荷時の治具・設備設計応援等も含め、アルミニウム押出材を主としたTier2メーカーの機械設計者として、業務範囲や連携先は多岐に渡ります。自工場内は押出、プレス、tig・mig溶接、嵌合、接合(FSW)、NC加工各種等、様々な工法を扱うため、苦労と面白みが大きいです。
【必須】強度計算を伴う機械設計の経験(製品設計・治具設計・設備設計等は問わず)5年以上 【尚良】材料力学の知見 【強み/働きがい】源流が素材メーカーである一方で、加工分野に注力している事業体の為、素材や工法など幅広く携われる面白みが有ります(グループ内で合金開発も行っているため、素材まで遡れます)。また設立(分社)当初から、新規案件(工法/顧客等)へのチャレンジに対して、積極的かつ肯定的な企業姿勢です。リーダー層との距離も近く、相談事がしやすい環境で業務を推進できます。
■アルミニウムを使った自動車、高速鉄道、電気・機械、物流資材、飲料・電池容器 建材、産業資材向けの高付加価値製品の製造、販売。