サステナブルビジネスの推進 株式会社三菱UFJ銀行 サステナブルビジネス部
600~1300万
株式会社三菱UFJ銀行
東京都千代田区
600~1300万
株式会社三菱UFJ銀行
東京都千代田区
ストラテジスト
ストラクチャラー
特定業界トピックエキスパート
株式会社三菱UFJ銀行 サステナブルビジネス部でのサステナブルビジネスの推進をお任せいたします。 ■業務内容 サステナブルビジネス推進におけるグローバルのハブとなるサステナブルビジネス部にて、経験に応じ以下のような業務をご担当いただきます。 ・顧客エンゲージメント、グローバル連携 ・サステナブルファイナンス、開示関連コンサル、新商品の開発 など ■三菱UFJ銀行の強み 日本の金融機関で初のカーボンニュートラル宣言しサステナブルファイナンスのグローバルのリーグテーブルで日本・アジアの非常に大きなマーケットを抱えており世界2位。これからカーボンニュートラル・脱炭素領域が活性化していく中で金融が果たす役割は大きいといわれている中、社会にインパクトを与える顧客事業の支援や自社によるビジネス創出に挑戦することができる環境です。 ■組織構成 サステナブルビジネス部 人数:現状30名強 構成:3グループ 企画開発Gr(顧客エンゲージメント、グローバル連携) 業務推進Gr(サステナブルファイナンス、開示関連コンサル、新商品の開発) 事業開発Gr(宇宙関連/GX関連の投資・事業開発) ■全社的な取り組み 2021年5月、邦銀初の「MUFGカーボンニュートラル宣言」を公表。2050年までに投融資ポートフォリオの温室効果ガス排出量のネットゼロ、および2030年までに当社自らの温室効果ガス排出量のネットゼロを達成。MUFG では2019年5月にサステナブルファイナンス目標を新設し「2030 年度までに累計35兆円」という意欲的な目標を掲げています。直面するまでの進捗率は想定以上に順調に進捗しており、特に再生可能エネルギー関連のプロジェクトファイナンスやその他 ESG ファイナンスが、グローバルに伸長中。2020 年 9 月に世界初となるリテール向けのコロナ対応型サステナビリティボンドを発行。2021年9月には再エネファンドを設立し、再エネ電源の開発から再エネ電力の購入まで一気通貫で行うことにも着手しています。 【募集背景】 サステナブルビジネスについて全社を挙げて強化していくための増員募集。 サステナビリティ関連の詳しい知見を持っている人員の強化を図りたい状況です。 【金融でサステナブルビジネスに関わる醍醐味】 これからカーボンニュートラル・脱炭素領域が活性化していく中で、金融が果たす役割は大きいといわれています。本ポジションでは、社会にインパクトを与える顧客事業の支援、自社によるビジネス創出に挑戦することができます。 【キャリアイメージ例】 サステナビリティに関連するMUFGのサステナブル経営戦略企画に携わる部署や、その他ストラクチャードファイナンス関連部署への異動もありえます。 【働き方】 繁忙に応じて19-20時頃までの時間外業務あり。 残業時間は平均30時間/月です。
【必須】 ・サステナビリティ、ESGの関連分野で高い専門性を有する方 【尚可】 ・海外勤務経験がある方 ・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC860 点以上) ※銀行の業務知識・ファイナンスの知識は不問 【歓迎スキル】 ・金融機関でのESG/SDGsに関わる業務経験がある方 ・気候変動を含むサステナビリティに関する国際的な規制・動向に関する知見がある方 ・サーキュラーエコノミーに関する業務経験がある方 ・コンサルでのESG/SDGsに関わる業務経験 がある方 ・行政でのESG/ SDGsに関わる業務経験がある方 ・ESG評価機関でのESG評価分析、気候変動関連の評価分析に関する知見がある方。 ■選考フロー 書類選考(写真付き履歴書・職務経歴書)、適性検査あり 面接2回~3回を予定
英語でビジネス会話が可能
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,300万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
08:40〜17:10
有 平均残業時間: 30時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金内訳>月額基本給:255,000円~600,000円 <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足>給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します。
無
東京都千代田区
東京都千代田区丸の内1-4-5 勤務地最寄駅:JR、丸の内線/東京(丸の内南口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤>無
■休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~21日 ※下限日数は入社直後の付与日数となります。 年間休日120日 ■待遇・福利厚生 社宅・独身寮制度 財形貯蓄制度 従業員持株制度 確定給付企業年金制度 確定拠出年金制度 退職一時金制度 15年休暇制度 配偶者海外転勤等同行休職制度 ベネフィット・ワン 同性パートナーシップ制度 ベビーシッターサービス制度 産前・産後休業 出産祝い金・出産一時金 育児休業(男女両方) 育休明け研修 時短・時差勤務 育児費用補助制度
設立:1919年8月 資本金:17,119億円(単体) 従業員:32,786名(2023年3月末、単体) 事業内容:金融業及びその他付帯業務 グローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造し お客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。
最終更新日:
450~998万
◆企業概要 ・「0次DX」を掲げ、顧客と一体となり本質的な業務変革を推進。 ・東証グロース上場、AI・DX領域で急成長を遂げるテック企業。 ・エンジニア出身者も多く、技術とビジネスが高いレベルで融合。 ・恵比寿ガーデンプレイスに拠点を構え、柔軟な働き方を推奨。 ・個人の志向に合わせた多彩なキャリアパスを支援する組織文化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手企業の経営層に対し、AI導入戦略の立案から実行までを主導。 ・現場への業務ヒアリングを通じ、組織文化に踏み込んだ課題抽出。 ・AI活用範囲の切り分け、プロンプト作成など泥臭い実行支援。 ・AI開発チームと連携したシステム導入のディレクション業務。 ・社内AI活用支援や採用、若手育成などの組織活性化活動。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業向け:AI導入アプローチの素案作成と仮説検証。 ・現場密着型:業務モニターを通じた属人化解消とAI代替案策定。 ・組織開発型:AIが自走する土壌を作るための定着化・教育支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な成長環境:上場企業部長直下でハイストレッチな経験。 ✅ 一気通貫の介在価値:戦略策定から現場の泥臭い実行支援まで。 ✅ 柔軟なキャリア:MGR、事業開発、人事など横異動も可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「0次DX」:ツール導入に留まらない、本質的な組織変革を追求。 ・高いAIリテラシー:DifyやGemini等を駆使した最先端の環境。 ・手厚い還元制度:累進型子ども手当や四半期評価など福利厚生が充実。
①生成AI(ChatGPT, Claude, Gemini等)を業務またはプライベートで利用した経験 ②以下いずれかの経験 ・何らかの企画業務に携わったご経験が1年以上 ・エンジニアリングに関わるプロジェクトにおいて、企画視点で主導的に物事に取り組んだご経験が1年以上
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595~2000万
◆企業概要 ・KPMGの一員として「攻め」と「守り」を統合した経営戦略を支援 ・不確実な時代にESGとガバナンスを経営の中核へ据える変革を推進 ・高度な専門性とグローバルネットワークを駆使し企業の持続的成長を牽引 ・多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが活躍する環境 ・働きやすさと個人の成長を両立させる先進的なワークスタイルを構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ESG観点を融合させた中長期経営計画の策定および実行支援 ・サプライチェーンや地政学リスク等グローバル規模のリスク管理体制構築 ・新規事業開発におけるリスク評価とガバナンス再構築のアドバイザリー ・投資家等の期待に応える中長期の戦略策定とリスク管理の融合を支援 ・専門性を活かしたアウトプットと下位メンバーへの指導・助言 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ESGリスクマネジメント対応および将来のリスクシナリオ分析支援 ・グローバルサプライチェーンやサードパーティーのリスク管理体制構築 ・オープンイノベーション活用に伴うリスク管理および組織設計の支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 経営の最上流へ寄与:ESGを経営戦略に組み込み企業の未来を形作る ✅ 圧倒的な専門性:リスクと戦略の融合領域で市場価値の高い希少なキャリア ✅ 手厚い両立支援:保活サポートやベビーシッター補助など充実の育児支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・リスクを単なる抑止対象ではなく成長の原動力に変える独自の視点 ・コンサルタントからマネジャーまで裁量を持って挑戦できるフラットな風土 ・グローバルな知見を即座に活用し日本企業の海外展開を強力にサポート
・大卒以上 ・ESG・サプライチェーン管理・リスク管理、事業管理、事業企画のいずれかの関心や知識のある方 ・ESG、サプライチェーン、事業戦略立案、グループ経営、グループ会社管理、コーポレートガバナンス等に対する関心や知識のある方
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660~2145万
◆企業概要 ・世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム、PwCのネットワーク。 ・戦略策定から実行まで、一気通貫で総合的な支援を行うコンサルティング。 ・「やさしさが生む、強さがある」を掲げ、高度なコラボレーションを体現。 ・グローバル市場での競争力強化を支援し、複雑な経営課題を解決に導く。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・国内外の企業や官公庁に対する、最上流の経営戦略策定および実行支援。 ・市場動向や競合調査、データ分析に基づいた課題抽出と高度な考察。 ・クライアントの将来像を描き、具体的アクションプランへの落とし込み。 ・変革を確実な成果に繋げるための、多角的なプロジェクトマネジメント。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・グローバル展開を見据えた中長期経営計画の策定および実行ロードマップ。 ・最新テクノロジーを活用したビジネスモデル変革(DX)の戦略立案。 ・M&Aにおけるビジネスデューデリジェンスおよび統合後のシナリオ作成。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 実力主義ながら、相談しやすい「やさしさ」を大切にする組織文化。 ✅ 年収700万〜2,300万円。経験や能力に応じた圧倒的な報酬水準。 ✅ 海外研修や語学研修など、グローバルで活躍するための教育制度が充実。 ✅ フルフレックス・在宅勤務可。柔軟な働き方を支える福利厚生も万全。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・PwCが持つ会計・税務・法務の専門知識と融合した独自の戦略アプローチ。 ・旧ブーズ・アンド・カンパニーの系譜を継ぐ、世界最高峰の戦略メソッド。 ・「Strategy to Execution」の通り、絵に描いた餅で終わらせない実行力。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
■必須条件 事業会社・官公庁・研究機関等における実務経験
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690~1340万
◆企業概要 ・1988年設立以来、日本のSI業界を牽引する国内トップクラスのSIer ・金融業界向けシステムにおいて圧倒的なシェアと信頼を獲得している企業 ・社会の基幹を担う巨大かつ重要なシステム構築を数多く手掛ける実績 ・最先端テクノロジーと豊富なリソースを誇るNTTグループの中核企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・証券領域における次世代ビジネスの成長戦略および事業計画の策定 ・銀行・証券・事業会社を跨ぐ「銀証連携」などの新たなビジネス創発 ・デジタル証券(ST)など、最新技術を活用した新プラットフォーム企画 ・ステークホルダーとの交渉や、マーケット立ち上げに向けた推進業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・証券領域における次世代プラットフォームの構築およびサービス企画 ・NTTデータの強みを活かした、銀行・証券・事業会社の連携ビジネス ・デジタル証券など、今までにない新しい金融マーケットの創出プロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅社会への影響力が極めて大きい、金融インフラの変革に主体的に携われる ✅「貯蓄から投資へ」の時流を捉えた、最先端の金融ビジネスを経験可能 ✅NTTグループの膨大なアセットや技術力を活用した大規模な企画ができる ✅既存の枠組みに捉われず、ゼロから市場を創るチャレンジングな環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・金融×ITにおいて、国内屈指の共同化ビジネスノウハウと知見を保有 ・銀行・証券間の垣根を超えたクロスセクターな価値提供ができる強み ・裁量労働制の導入やテレワーク活用など、柔軟で自律的な働き方を推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必要条件】 ・世の中に大きな影響を与えるビジネス企画・システム企画への取組挑戦意欲 ・困難な状況下においても自身で主体的に課題解決を進めてきた経験 ・変化を楽しみながら、世の中への新たな価値提供への意欲
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1150~4950万
◆企業概要 ・「戦略の実行」と「成果」に拘る国内有数の総合コンサルティング会社 ・東証グロース上場。日本を代表する大企業からスタートアップまで支援 ・外資・国内大手コンサル出身の精鋭が集結する急成長中のプロ集団 ・平均残業時間は月26時間と、業界随一のワークライフバランスを誇る ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・戦略、業務、IT等、領域を絞らない全方位型のコンサルティング提供 ・プロジェクトのデリバリー責任者として、高い顧客満足度を実現する ・アナリストからシニアコンサルタントまでのメンバー育成および管理 ・既存顧客からのリピート獲得や新規案件創出に向けた営業支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・AIやIoT等の最先端技術を活用したDX推進および実行支援 ・新規事業の戦略立案からM&A実行、アライアンス構築の支援 ・大規模プロジェクトにおけるPMO支援および全社的な業務改革 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ ワンプール制により、業界・業種を問わず幅広い経験とスキルを獲得可能 ✅ 年収1,200万円〜5,000万円。外資系を凌ぐ高水準の報酬体系 ✅ 圧倒的な昇格スピード。実力次第で30代前半のパートナー就任も可能 ✅ 充実の育成環境。品質管理本部による強力なバックアップ体制を完備 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・レポート作成に留まらず、顧客とワンチームで並走するハンズオンスタイル ・役職に応じたフルフレックス・裁量労働制で、個人の裁量が非常に大きい ・貸付金返済補助や従業員持株会など、社員の将来を支える福利厚生が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必須条件】 ・大学卒以上/社会人7年目以上(30歳以上を目安) ・コンサルティング会社での経験経験がある方
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600~900万
◆企業概要 ・データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくるリーディングカンパニー ・Google Cloudや日本マイクロソフトから高く評価される技術力 ・東証プライム上場、創業20年以上の安定した経営基盤と成長性 ・ビジネス・エンジニアリングの各プロフェッショナルが多数在籍 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・機械学習モデルの開発からシステムの設計・開発・運用までを一貫して担当 ・LLM等の生成AIの技術検証や、クラウドを活用したシステム開発 ・クライアントの課題ヒアリングに基づいたML活用ビジョンの策定 ・MLOpsの実践を通じた機械学習システムの社会実装と継続的改善 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・セガゲームス:ゲーム×AIによるユーザー体験の向上支援 ・キユーピー:食品業界における画像認識AIを活用した生産性向上 ・八千代エンジニヤリング:インフラ点検の効率化を図るAIソリューション ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年間12万円のスキルアップ補助「SKILL-UP-AID」など学習支援が充実 ✅ ほぼ100%プライム案件!顧客と直接対話し一気通貫で開発が可能 ✅ 昇給率年平均5.3%(実績)と、頑張りが正当に評価される報酬体系 ✅ 在宅勤務手当や「肉会制度」など、独自の福利厚生と柔軟な働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・分析して終わりではなく、クライアントの自走まで伴走する徹底した支援 ・社内勉強会(MLOps、システム設計等)が活発でナレッジ共有が盛ん ・「サバティカル制度」など、長期的なキャリア形成を支援する独自の制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
■必須 【メンバーレイヤー】 ・機械学習・深層学習に関する知見と主要なフレームワークを用いたモデル開発・実装経験 ・python等の言語を用いた実務でのソフトウェア・システム開発に関する知見と経験 【リーダーレイヤー】 ・上記の経験と以下の経験 ・プロジェクトまたは組織におけるリード経験、もしくはそれに準ずるリーダーシップ経験(2年以上) ・顧客、エンドユーザー、事業部門といった価値提供先のステークホルダーと密接に連携し、ビジネス課題の特定からソリューションの企画・推進までを一貫して担当した経験(2年以上)
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545~945万
◆企業概要 ・多角的金融サービスを軸に不動産、事業投資、環境エネルギー等へ展開 ・「ほかにはないアンサーを。」を掲げ、常に新しいビジネスを創出 ・連結従業員数3万人超、世界約30カ国・地域で事業を推進するグローバル企業 ・中途採用者が馴染みやすく、フラットで挑戦を推奨する社風が魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・RMとして既存顧客への深耕営業および新規開拓によるソリューション提案 ・融資、リース、不動産、生保、M&Aなど多岐にわたる商材の提供 ・顧客の会計・税務・社会的観点を考慮した最適な経営支援の実行 ・社内各部門やグループ各社と連携し、周囲を巻き込んだ案件の推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・中堅企業の事業承継に伴うM&A仲介およびコンサルティング ・再生可能エネルギー導入(PPAモデル等)による企業の脱炭素支援 ・航空機や船舶を対象としたJOL(日本型オペレーティングリース)組成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 金融の枠を超えた圧倒的な商材幅で「真の顧客貢献」が実現可能 ✅ キャリアチャレンジ制度等、自ら手を挙げて多様な職種へ挑戦できる環境 ✅ 土日祝休み、フレックス制、住宅手当完備など充実した福利厚生 ✅ 未経験からでも専門知識を習得できる万全のOJTと研修プログラム ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・特定の商材ノルマがなく、顧客ニーズに100%向き合える営業スタイル ・銀行・商社・メーカーの機能を併せ持つ唯一無二のビジネスモデル ・入社年次に関わらず裁量権を持ち、新規事業提案にも携われる風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【応募資格】 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験を有する方。 ※業界不問です。 ※社会人経験が2年以上10年前後の方を想定しております。 ※営業未経験の方は事前にご相談ください。
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688~2455万
◆企業概要 ・日本発、アジア最大級のグローバルコンサルティングファーム ・「Strategy2027」を掲げ、社会変革を加速させる事業再編を断行 ・連結従業員数8,816名、売上高1,598億円を誇る圧倒的な成長基盤 ・キャリア採用比率が高く、多様なバックグラウンドを持つプロが集結 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・AI、データ利活用によるビジネス変革の構想策定から実行支援 ・クラウド戦略の立案およびアーキテクチャ構想、システム実装の推進 ・サイバーセキュリティ戦略の策定やITガバナンス強化のコンサルティング ・最新技術(アジャイル、DevOps、エマージング技術)の社会実装 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・生成AIを活用した新規事業創出および全社的なDX推進プロジェクト ・大規模基幹システムのクラウド移行(クラウドジャーニー)の全体統括 ・グローバル展開企業のITデューデリジェンスおよび組織改革支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収最大2,500万円。成果が正当に評価される報酬体系 ✅ フルフレックス・リモートワーク活用で、柔軟な働き方が可能 ✅ 第3子以降の出産祝金100万円など、業界屈指の充実した福利厚生 ✅ 未経験領域でも挑戦可能なオープンポジション。多様なキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・日本発ファームとして、顧客に寄り添う「リアルパートナー」の姿勢 ・戦略から実行、運用までをワンストップで完結できるEnd-to-End体制 ・AIやサステナビリティなど、社会課題解決に直結する高度な専門性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必須要件】 テクノロジーをコアとした戦略、企画、構築、運用保守などに関わる実務経験2年以上
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1130~3300万
◆企業概要 ・1000人のCxO輩出を目指す、急成長中の総合コンサルファーム ・アジア太平洋急成長企業ランキング、コンサル部門で3年連続日本1位 ・大手企業と100%直取引を行い、累計800件以上の実績を保有 ・「働きがいのある会社」に5年連続選出される、個が主役の組織 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの新規事業における戦略立案から実行・伴走支援 ・AIやLLMを活用した次世代の業務オペレーション・プロダクト設計 ・JV組成や投資、M&Aを視野に入れたビジネスモデルの構築 ・データ戦略の策定からグロースハック支援までの一気通貫支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手・中堅企業の資質を活かした、ゼロベースの新規事業創出支援 ・一部成果報酬モデルを採用した、既存事業のバリューアップ・販促支援 ・クライアントとの共創による、AIプロダクト開発および社会実装 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅新チームの「立ち上げ中核メンバー」として、組織創りに参画可能 ✅100%プライム案件。ソリューションを持たず中立な提案ができる ✅成果報酬型プロジェクトにより、事業責任者と同等の視座が得られる ✅年収最大3300万円。実績次第で経営層への参画も早期に実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「コンサル+1」制度で、本業以外の事業開発や経営業務を経験可能 ・特定のツールに縛られない、クライアント本位の柔軟な課題解決 ・10~20年先を見据え、自立したプロを育てるキャリア支援文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必須】 下記いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームでの実務経験3年以上 ・戦略・事業企画・プロダクト企画/開発・営業戦略/企画/実行いずれかの実務経験2年以上
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798~1000万
◆企業概要 ・「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を目指すデジタルスタジオ ・創業10年で東証プライム市場へ上場。急成長を続けるグローバル企業 ・世界4か国6都市に2,000名以上の多様なプロが集うクリエイティブ集団 ・DX支援とタレントプラットフォームの2軸で、企業の新規事業を牽引 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・中期経営計画の策定および財務モデルを用いた投資計画の立案 ・M&Aの企画から執行、PMI(買収後の統合プロセス)の推進 ・国内外での戦略的提携の推進および、取締役会等への意思決定支援 ・IR業務全般、東証・財務局への適時開示などのステークホルダー対話 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・グローバル拠点を巻き込んだグループ全体の予実管理・経営分析 ・国内外のスタートアップや戦略パートナーとのM&A・出資検討 ・事業部と連携した新規事業の戦略策定および運営フェーズの支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収最大1,000万円。裁量労働制やフルフレックスで柔軟な働き方 ✅ オフィス出社とリモートワークを自由に選択できる先進的な環境 ✅ 上場企業の経営中枢にて、M&AやIR等の高度なキャリアを形成可能 ✅ 副業OK。自己研鑽を支える書籍補助や資格取得支援制度が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・4か国にまたがる2,000名規模の圧倒的なエンジニアリングリソース ・単なる開発支援に留まらず、ビジネスモデル構築から伴走するスタイル ・「価値創造に夢中になれる環境」を追求し、日本酒社割等ユニークな福利厚生も ━━━━━━━━━━━━━━━━━
■以下いずれかの経験がある方 ・M&Aのファイナンシャルアドバイザリー業務(バリュエーション業務のみでも可) ・財務デューディリジェンス、ビジネスデューディリジェンス業務 ・経営企画、事業開発、事業コンサルティング業務 ・商社、PEファンド、VCファンド等における事業投資 ・上場会社における事業計画、予算策定
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